・採用活動のサポート ・新入社員に対するオリエンテーション ・人事関連の従業員サポート ・従業員福利厚生の登録または変更 ・ビザの手配 ・人事レポート（日次 ・週次 ・月次）の作成 ・人事指標を使用してデータを収集および分析 ・パフォーマンス評価の調整 ・従業員ファイルの監査 ・コンプライアンス研修の実施 ・人事ポリシーの策定 ・実施 ・更新 変更範囲：別途会社が定める業務