（１）求職者に対するコーディネート ■求人の作成・出稿 →あなたが作った原稿をＷＥＢページへ掲載します。 ■応募があった方へのヒアリング →しっかりと要望を聞きお仕事を提案します！ ■店舗の巡回 →働いているスタッフさんの様子を見に行きます （２）企業に対する営業 ■新規企業へのヒアリング連絡 →人材に関するお困りごとが無いか等お聞きします！ ■店長との打ち合わせ →あなたの一言でスタッフの就業先が決まります！

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（１）求職者に対するコーディネート ■求人の作成・出稿 →あなたが作った原稿をＷＥＢページへ掲載します。 ■応募があった方へのヒアリング →しっかりと要望を聞きお仕事を提案します！ ■店舗の巡回 →働いているスタッフさんの様子を見に行きます （２）企業に対する営業 ■新規企業へのヒアリング連絡 →人材に関するお困りごとが無いか等お聞きします！ ■店長との打ち合わせ →あなたの一言でスタッフの就業先が決まります！

（１）求職者に対するコーディネート ■求人の作成・出稿 →あなたが作った原稿をＷＥＢページへ掲載します。 ■応募があった方へのヒアリング →しっかりと要望を聞きお仕事を提案します！ ■店舗の巡回 →働いているスタッフさんの様子を見に行きます （２）企業に対する営業 ■新規企業へのヒアリング連絡 →人材に関するお困りごとが無いか等お聞きします！ ■店長との打ち合わせ →あなたの一言でスタッフの就業先が決まります！

流通小売業に特化した人材会社です。 お願いしたいのは ・パート・アルバイトのスタッフが 気持ち良くレジで働けるようにエリア管理・教育するお仕事です。 具体的にはスタッフが働きやすい環境をつくる為 ・仕事の相談に乗ったり ・アドバイスをしたり ・適切な人員配置を考えたり ・スタッフとコミュニケーションをとり ・シフトを組むことやレジの接客の教育研修 ・雇用契約の締結 ・店舗との月例の会議などありますが ・営業所の仲間もサポートしますので ・未経験者の方でもご安心ください。 仲間と一緒に現場でレジを打つこともあります。 転職者 ・未経験者 ・社会人デビュー ・ブランク歓迎！ 研修制度もあるため未経験でも安心して働ける環境です。

（１）求職者に対するコーディネート ■求人の作成・出稿 →あなたが作った原稿をＷＥＢページへ掲載します。 ■応募があった方へのヒアリング →しっかりと要望を聞きお仕事を提案します！ ■店舗の巡回 →働いているスタッフさんの様子を見に行きます （２）企業に対する営業 ■新規企業へのヒアリング連絡 →人材に関するお困りごとが無いか等お聞きします！ ■店長との打ち合わせ →あなたの一言でスタッフの就業先が決まります！

（１）求職者に対するコーディネート ■求人の作成・出稿 →あなたが作った原稿をＷＥＢページへ掲載します。 ■応募があった方へのヒアリング →しっかりと要望を聞きお仕事を提案します！ ■店舗の巡回 →働いているスタッフさんの様子を見に行きます （２）企業に対する営業 ■新規企業へのヒアリング連絡 →人材に関するお困りごとが無いか等お聞きします！ ■店長との打ち合わせ →あなたの一言でスタッフの就業先が決まります！

【仕事内容】 １：ＳＮＳ運営 ・ブログの作成 ２：当社ホームページ ・求人ページの管理 ３：データの入力 ・配信 ４：その他（電話対応ｅｔｃ） 無資格・未経験ＯＫ ・ＰＣの経験が浅くても 全く問題ありません！ 先輩社員がマンツーマンで指導をします！ あなたの挑戦する気持ちを応援します！！ 変更範囲：変更なし

マーケティング戦略課内の新設チームで ・商談機会を創出する「イ ンサイドセールス」を担当します。 マーケティング戦略課が獲得した見込み顧客（リード）に対し ・電 話・メールでアプローチし ・営業担当へ引き継ぐ役割です。 【主な業務】 ・営業リストの精査の確認 ・電話・メールでの企業アプローチ ・課題ヒアリング ・興味を持った企業との商談設定 ・架電結果や内容をＣＲＭへ入力・共有 ・営業担当との連携 ・データ分析・改善提案 変更範囲：会社の定める業務

食品スーパーに特化した人材会社です。 お願いしたいのは ・パート・アルバイトのスタッフが 気持ち良くレジで働けるように管理・教育するお仕事です。 具体的にはスタッフが働きやすい環境をつくる為 ・仕事の相談に乗ったり ・アドバイスをしたり ・適切な人員配置を考えたり ・スタッフとコミュニケーションをとり ・シフトを組むことやレジの接客の教育研修 ・雇用契約の締結 ・店舗との月例の会議などありますが ・営業所の仲間もサポートしますので ・未経験者の方でもご安心ください。 仲間と一緒に現場でレジを打つこともあります。 転職者 ・未経験者 ・社会人デビュー ・ブランク歓迎！ 研修制度もあるため未経験でも安心して働ける環境です。

（１）求職者に対するコーディネート ■求人の作成・出稿 →あなたが作った原稿をＷＥＢページへ掲載します。 ■応募があった方へのヒアリング →しっかりと要望を聞きお仕事を提案します！ ■店舗の巡回 →働いているスタッフさんの様子を見に行きます （２）企業に対する営業 ■新規企業へのヒアリング連絡 →人材に関するお困りごとが無いか等お聞きします！ ■店長との打ち合わせ →あなたの一言でスタッフの就業先が決まります！

食品スーパーに特化：アウトソーシング事業を行っている会社です 【仕事内容】 −アルバイトスタッフの労務管理や教育研修をおこないますー 仕事の相談に乗ったり ・アドバイスといった面談。適切な人員配置 を考えたり ・スタッフとコミュニケーションをとり ・シフトを作成 レジ接客の教育研修 ・雇用契約の締結 ・店舗との月例会議参加 営業所の仲間もサポートしますので ・未経験者の方でもご安心！ ※仲間と一緒に現場でレジを打つこともあります ※転職者 ・未経験者 ・社会人デビュー ・ブランク歓迎！ ※研修制度もあるため未経験でも安心して働ける環境です

マーケティング戦略課内の新設チームで ・商談機会を創出する「インサイドセールス」を担当します。 マーケティング戦略課が獲得した見込み顧客（リード）に対し ・電話・メールでアプローチし ・営業担当へ引き継ぐ役割です。 【主な業務】 ・営業リストの精査の確認 ・電話・メールでの企業アプローチ ・課題ヒアリング ・興味を持った企業との商談設定 ・架電結果や内容をＣＲＭへ入力・共有 ・営業担当との連携 ・データ分析・改善提案 変更範囲：会社の定める業務

食品スーパーに特化した人材会社です。 お願いしたいのは ・パート・アルバイトのスタッフが 気持ち良くレジで働けるように管理・教育するお仕事です。 具体的にはスタッフが働きやすい環境をつくる為 ・仕事の相談に乗ったり ・アドバイスをしたり ・適切な人員配置を考えたり ・スタッフとコミュニケーションをとり ・シフトを組むことやレジの接客の教育研修 ・雇用契約の締結 ・店舗との月例の会議などありますが ・営業所の仲間もサポートしますので ・未経験者の方でもご安心ください。 仲間と一緒に現場でレジを打つこともあります。 転職者 ・未経験者 ・社会人デビュー ・ブランク歓迎！ 研修制度もあるため未経験でも安心して働ける環境です。

（１）求職者に対するコーディネート ■求人の作成・出稿 →あなたが作った原稿をＷＥＢページへ掲載します。 ■応募があった方へのヒアリング →しっかりと要望を聞きお仕事を提案します！ ■店舗の巡回 →働いているスタッフさんの様子を見に行きます （２）企業に対する営業 ■新規企業へのヒアリング連絡 →人材に関するお困りごとが無いか等お聞きします！ ■店長との打ち合わせ →あなたの一言でスタッフの就業先が決まります！

（１）求職者に対するコーディネート業務 ■求人の作成・出稿・内容チェック →チームメンバーが作成した原稿の確認やアドバイス ■応募者対応・面談指導 →ご自身の対応に加え ・他のメンバーの面談指導 ■スタッフの就業フォロー・巡回 →担当店舗のフォローに加え ・メンバーのフォロー （２）企業に対する提案営業 ■新規企業開拓・提案 「変更範囲：会社の定める業務」 →案件進行状況を見ながら ・戦略的に企業対応 ■取引先店舗との打ち合わせ →企業ニーズを整理し ・スタッフ配置の方針決定や条件交渉

食品スーパーに特化した人材会社です。 お願いしたいのは ・パート・アルバイトのスタッフが 気持ち良くレジで働けるように管理・教育するお仕事です。 具体的にはスタッフが働きやすい環境をつくる為 ・仕事の相談に乗ったり ・アドバイスをしたり ・適切な人員配置を考えたり ・スタッフとコミュニケーションをとり ・シフトを組むことやレジの接客の教育研修 ・雇用契約の締結 ・店舗との月例の会議などありますが ・営業所の仲間もサポートしますので ・未経験者の方でもご安心ください。 仲間と一緒に現場でレジを打つこともあります。 転職者 ・未経験者 ・社会人デビュー ・ブランク歓迎！ 研修制度もあるため未経験でも安心して働ける環境です。