＊障害福祉サービス（就労継続支援Ｂ型）事業を行っている 作業所であり ・利用者の方への作業支援を行います。 ＊朝・夕の個別送迎を行います。 ＊入社後１年間はＯＪＴ担当者がサポートします。 ＊社有車：普通車・ワンボックスカー（ＡＴ・ＭＴ両方あり） ※資格取得に関する奨学金制度もあります。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

＊令和７年１１月開院予定の「アサ子診療所」での医療事務です。 ・レセプト作成 ・診療報酬請求業務 ・診察料の計算 ・電話対応 ・その他 ・関連・付随する業務 ＊社用車：普通車・ワンボックス（ＡＴ） ◆ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

＊障がいのある方の生活面をサポートします。 ・利用者の余暇活動支援（使用車：普通ＡＴ車） ・排泄誘導や介助 ・食事介助 ・外出など ※６：００〜８：３０「すみれホーム」で勤務後 ・移動して ９：００〜１１：００「ほがらか会館」の勤務となります。 ※資格取得に関する ・奨学金制度あります。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

＊デジタル化に向けたＩＣＴツールの導入計画 ・導入サポートや 運用サポート ・運用状況の確認 ＊職員の労務管理 ・各方面への広報 ・法人運営の理事会等の準備 ・法人内規程や職員基本情報管理 ＊事業所の経理（経営） ＊福祉現場での利用者支援 社用車：普通乗用（ＡＴ）車 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

＊障がい福祉サービス（就労継続支援Ｂ型）を行っている作業所であり ・利用者様への作業支援を行います。 ＊朝・夕の個別送迎を行います。 ＊入社後１年間はＯＪＴ担当者がサポートします。 ＊社用車：普通車・ワンボックス（ＡＴ・ＭＴ両方あり） ※無資格者 ・資格取得中の方も相談可能です。 ※資格取得に関する奨学金制度もあります。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲：変更なし」

＊５〜６人が入居する知的障がい者のグループホームにおいて ・生活全般支援・健康管理等を行います。 ※免許所持（看護師・ヘルパー１級・介護福祉士・サービス管理責 任者等）の有資格者は正社員採用となります。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

＊入所支援施設において ・利用者が安心・安全に過ごすことができ るよう見守り支援を行います。 ＊主に夕食後の投薬 ・就寝準備を行います。 ※無資格者 ・資格取得中の方も相談可能です。 ※資格取得に関する奨学金制度もあります。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

就労継続支援Ｂ型事業所におけるサービス管理責任者業務 （施設長としての管理者業務との兼務となります。） ・個別支援計画書の作成 ・スタッフのマネジメント ・各関係機関との連携 ・調整 ・運営管理全般（勤怠管理 ・スタッフの健康管理など） ・事業所の予算編成 ・シフト表の作成など ※使用車：キャラバン（ＡＴ） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

＊障害者の就職に係る就業及び日常生活の問題についての助言や支 援を行っていただきます。 ◎障害者の生活基盤を整えるため障害福祉課などの関係機関と連携 して安心して就労できる環境を構築します。 ※１年間のＯＪＴ教育を受けながら ・出来ることから徐々に業務を 行っていただきます。 ※使用車：軽乗用車（ＡＴ車） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

＊障がいのある方の生活面をサポートします。 ・利用者の健康チェック ・投薬 ・相談相手 ・入浴介助 ・金銭管理など ＊就業場所は「双葉ホーム」と「たんぽぽホーム」の２か所です。 移動のためマイカー利用できる方を希望します。 ガソリン代は交通費で補填します。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

＊入所支援施設において ・利用者が安心・安全に過ごすことができ るよう見守り支援を行います。 ＊入社後１年間はＯＪＴ担当者がサポートします。 ＊週１程度宿直があります。 ＊社有車：普通車・ワンボックス（ＡＴ） ※無資格者 ・資格取得中の方も相談可能です。 ※資格取得に関する奨学金制度もあります。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲：変更なし」

＊入所支援施設において ・利用者が安心・安全に過ごすことができ るよう見守り支援を行います。 ＊入社後１年間はＯＪＴ担当者がサポートします。 ＊社有車：普通車・ワンボックスカー（ＡＴ） ※無資格者 ・資格取得中の方も相談可能です。 ※資格取得に関する奨学金制度もあります。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

＊４〜７人が入居する障がい者（主に知的障がい者）のグループホームにおいて ・入浴介助 ・食事介助 ・服薬 ・着替 ・排泄介助 ・健康観察等を行います。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

＊利用者様からの相談業務 ＊モニタリング報告書の作成 ＊行政・病院等 ・関係機関への連絡調整等 ※使用車：軽乗用車（ＡＴ車） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

＊利用者様からの相談業務 ＊サービス等利用計画書 ・モニタリング報告書の作成 ＊行政・病院等 ・関係機関への連絡調整等 ※使用車：軽乗用車（ＡＴ車） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

患者様 ・ご利用者様を第一に専門職（医師・看護師・社会福祉士・ 介護福祉士・保育士等）でチームを作り協力しながら業務に取り組 んでいきます。 令和７年１１月開院予定の「アサ子診療所」と当法人内の入所施設 及び生活介護事業所（３ヶ所）との兼務になります。 ＊利用者様（知的・精神・身体の障がい者）への作業療法を担当し ていただきます。 ＊社用車：普通車・ワンボックス（ＡＴ） ◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲：変更なし」

民生会利用者（知的・精神・身体の障がい者）への看護業務全般 ＊受診支援 ・情報管理（タブレット入力・受診記録等） ・薬の管 理業務を行います。 ＊業務にホーム利用者の健康チェック（１７時〜１９時）があり １〜２ヶ所 ・ホームを巡回します。 ＊夜勤なしの勤務です。 ＊社用車：軽自動車・普通車・ワンボックス（ＡＴ） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

患者様 ・ご利用者様を第一に専門職（医師・看護師・社会福祉士・ 介護福祉士・保育士等）でチームを作り協力しながら業務に取り組 んでいきます。 令和７年１１月開院予定の「アサ子診療所」との兼務になります。 ＊利用者様（知的・精神・身体の障がい者）への看護業務全般 ＊ホームを１〜２ヶ所巡回し ・健康チェックを行います。 ＊オンコールが月１０回程度あります。 ＊社用車：普通車・ワンボックス（ＡＴ） ◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲：変更なし」

＊学校授業終了後又は休校日（春・夏・冬休み）において ・生活能力の向上のために必要な訓練 ・社会との交流促進業務 を行います。 ＊学校や自宅への送迎のため ・普通ワゴン車（ＡＴ）使用。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

＊障害福祉サービス（就労継続支援Ｂ型）の事業所です。 ＊障がいのある方と共に ・朝・昼・夕の食事作りや ・地域在住のグループホームの方へ食材の配達を行います。 ＊社有車：軽ワゴン車（ＡＴ・ＭＴ両方あり） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

＊障がい福祉サービス（就労継続支援Ｂ型）の事業所です。 ＊障がいのある方と共に ・朝・昼・夕の食事作り 地域在住のグループホームの方へ食材の配達を行います。 ＊社有車：軽ワゴンＡＴ車 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」