キーワード「アパレル・インテリア専門職」 × 勤務地「鹿児島県薩摩郡さつま町」の検索結果

◎高齢者の方々が「自分らしい普段の暮らし」をできるように サポートする仕事です。 食事・入浴・排せつの介護はもちろん「暮らしの場」としての 環境を整えるため ・掃除やインテリア配置等も行います。 また ・ご家族様との交流もできる敬老会や夏祭り等の 色々な行事にも参加します。 ◎同じ介護職はもちろん ・看護職や栄養士等の他職種と情報交換を しながら ・高齢者の方々が「安心」かつ「楽しく」生活できるよう ２４時間３６５日 ・勤務交代をしながら仕事しています。 ◆夜勤は ・４名体制で月に３〜５回程度あります。 日勤と夜勤の交替制となります。＊「変更範囲：変更なし」

◎高齢者の方々が「自分らしい普段の暮らし」をできるように サポートする仕事です。 食事・入浴・排せつの介護はもちろん「暮らしの場」としての 環境を整えるため ・掃除やインテリア配置等も行います。 また ・ご家族様との交流もできる敬老会や夏祭り等の 色々な行事にも参加します。 ◎同じ介護職はもちろん ・看護職や栄養士等の他職種と情報交換を しながら ・高齢者の方々が「安心」かつ「楽しく」生活できるよう ２４時間３６５日 ・勤務交代をしながら仕事しています。 ◆夜勤は ・４名体制で月に３〜５回程度あります。 日勤と夜勤の交替制となります。＊「変更範囲：変更なし」

★働き方改革関連認定企業★ ※「変更範囲：変更なし」 【障害児の相談支援専門員】 児童発達支援や放課後等デイを利用する児童のサービス等 支援利用計画の作成 ・市町村への届出等。 ・０歳児〜就学前の児童や放課後等 ・デイサービス利用の 定員は未就学児２０人 ・学童１０人となっております。 現在は保育士３名 ・指導員５名 ・機能訓練士１名 ・言語聴覚士１名他が常勤しています。

○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。接客未経験でも安心です。 ＊医薬品登録販売者の資格を取得し ・専門家になれます。 ＊経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長（入社３年目）３１５，０００円 化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

★働き方改革関連認定企業★ ◎居宅介護支援事業所さつま園での介護支援専門員（ケアマネージャー）業務全般に従事します。 ◎要介護認定を受けた方が自宅等で介護サービスを利用しながら ・本人の「その人らしい望む暮らし」の実現に向けたお手伝いをさせていただいています。 ◎ケアプランの作成 ・利用者様のご家族からの相談受付 ・利用者様宅への訪問 ・介護認定申請 ・サービス事業所との連絡・連携等の業務に従事します。 ◆スタッフ：介護支援専門員３名（内兼務１名） ＊「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

○医薬品の専門知識を活かし ・医薬品（第２類 ・第３類）のカウン セリング販売を担当していただきます。 ○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。未経験でも安心です。 ＊経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長（入社３年目）３１５，０００円 化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

○管理栄養士の専門知識を活かし ・お客様の食生活を含めた栄養面 でのアドバイスを行っていただきます。（栄養相談会など） ○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。接客未経験でも安心です。 ＊経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長（入社３年目）３１５，０００円 化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

○栄養士の専門知識を活かし ・お客様の食生活を含めた栄養面での アドバイスを行っていただきます。（栄養相談会など） ○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ ・接客 ・販 売 ・商品陳列等の業務） ＊勉強会や各種研修が充実しており ・スキルアップをサポートしま す。接客未経験でも安心です。 ＊経験を積んだ後は ・店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。 ≪モデル月収≫キャリア別 店長（入社３年目）３１５，０００円 化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

○食品加工工場の設備メンテナンス業務を行います。 ・毎日のグリスアップや点検等・機械の故障を防ぐ仕事 ・電気の配線 ・機械の設置 ○電気工事だけでなく機械メンテナンスや建物の修繕等 ・工場全体の設備管理を行います ＊「業務の変更範囲：事業所の定める業務」 ○「資格不要」先輩社員指導のもと少しずつ仕事を覚えてもらいま す。 ○「機械設備・電気」に興味ある方 ・ゼロから学んでみたい方 ・【資格取得支援】もあります。

◎解体作業工程における ・簡単な機械（鶏の骨付き腿肉を潰した りする機械など）のオペレーション（操作）業務。 ◎製造の現場管理の業務。 （勤務予定表に基づく人員配置（シフト組み合わせの 作成） ・製品管理業務 など） ■面接時に工場見学があります！ ＊「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

◎中抜工程における処理機械のオペレーション業務。 （機械の始業・中間・就業時での操作 ・簡単なメンテナンス ・保守管理業務 など） ◎製造の現場管理の業務。 （勤務予定表に基づく人員配置（シフト組み合わせの 作成） ・製品管理業務 など） ＊「変更範囲：変更なし」

★食品メーカーでの設備保全職のお仕事です。 食肉工場での設備管理業務を行っていただきます。 機械のメンテナンスや更新 ・電気工事 ・給排水設備工事 ・溶接など色々なことが経験できます。 設備例 ・冷凍機 ・ボイラー ・モーター ・発電機 ・シーケンサー ※資格取得を含めた社員の能力開発に積極的な会社です！

★働き方改革関連認定企業★ ◎病児保育室（定員３名）の看護業務です。 病気の安定期にある乳幼児の健康管理と見守りを ・保育士と一緒に行います。 （利用する子どもは ・医師から病状が 安定しているとの診断書を持参します。） ＊「業務の変更範囲：事業所の定める業務」 ◆看護師（パート含め）：１〜２名 ・及び保育士約：１８名で 対応しています。

★働き方改革関連認定企業★ ◎特別養護老人ホームマモリエにおける看護業務全般に 従事します。 ＊健康管理等（血圧測定・配薬・傷等の処置など） ＊「業務の変更範囲：事業所の定める業務」 ◆勤務日数 ・勤務時間等については ・相談に応じます。

食品工場での勤務になります。 安心・安全な食品を作るため ・細菌検査や従業員への衛生教育 ・衛生マニュアルの作成等の衛生管理を行います。異物混入防止対策や企画書の作成等の品質管理も行います。 仕事の進め方は先輩社員が丁寧に教えます！ ＊変更範囲：事業所の定める業務

◎ホテル・ゴルフ場内のレストランでの調理の仕事です。 ・調理 ・盛り付け ・食材の発注 ・仕込み など 朝食（ビュッフェ） ・ランチ ・ディナーの営業時間に合わせた勤務シフトです。 ＊「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

◎子どもたちが自分で考え ・自分で行動できるよう ・子どもの「育ち」をサポートする仕事です。食事や着替え ・トイレのお手伝いはもちろん ・「遊びを通じて子どもは育つ」 という保育方針に基づき ・子どもたちの体験を増やすため 様々な遊びの機会を提供します。 ◎保護者も参加できる誕生日会や懇談会の企画や準備など ・保護者の子育てのサポートも行います。 ◎クラス担任１人に仕事が集中しないよう ・主任保育士をはじめ ３歳未満児／３歳以上児それぞれのクラスの責任者 ・看護職 ・栄養士等 ・様々な職種が協力して仕事をしています。 （０〜５歳児の約７０名を職員２０名で対応しています） ＊「変更範囲：変更なし」★働き方改革関連認定企業★

ＡＬＳ等重症神経難病患者の介助を行います。 ・介助の必要な利用者の指示等により日常生活の介助を行います。 見守りも支援となります ・未経験でもグループ法人の「重度訪問介護従業者養成研修 （２０．５ｈ）」を自己負担なしで受講 ・同行研修などを行います （重度訪問介護従業者養成研修受講後に雇用となります） ・変更範囲：変更なし

ＡＬＳ等重症神経難病患者の介助を行います。 ・介助の必要な利用者の指示等により日常生活の介助を行います。 見守りも支援となります。 ・無資格でもグループ法人の「重度訪問介護従業者養成研修 （２０．５ｈ）」を自己負担なしで受講 ・同行研修などを行います （重度訪問介護従業者養成研修受講後に雇用となります） ・変更範囲：変更なし

地域包括支援センターにおける業務 （１）相談業務 （２）ケアプランの作成管理業務 ＊「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

＊ＡＬＳ等重症神経難病患者の介助を行います。 ＊介助の必要な利用者の指示等により日常生活の介助を行います。 見守りも支援となります ＊未経験でもグループ法人の「重度訪問介護従業者養成研修（２０．５ｈ）」を自己負担なしで受講 ・同行研修などを行います。 （重度訪問介護従業者養成研修を受講後に雇用となります） 変更範囲：変更なし

★働き方改革関連認定企業★ ◎サービス付き高齢者向け住宅（クオラガーデン）に入所 されている利用者様の介護業務に従事していただきます。 ＊仕事内容：食事の配膳・下膳 ・見守りや一部介助業務など ◆スタッフ：シフト表に沿って ・職員２〜３名程度で１日の 業務を行っています。 ＊「変更範囲：変更なし」

★働き方改革関連認定企業★ ＊「業務の変更範囲：事業所の定める業務」 ◎「よりよい暮らしを実現するパートナー」老人ホームに入所 している高齢者が最期まで「普段の暮らし」ができる様 ・健康管理や配薬 ・併設病院との連絡調整等があります。 また ・食事介助などを手伝っていただくこともあります。 ◎新人研修と指導担当者を定めてＯＪＴがあるので ・ブランクの ある方や施設での勤務が初めての方でも安心して働けます。 ◎新人からベテランまで段階に応じた研修制度があります。 基礎から最新の知識・技術まで断続的に学べる仕組みとなって います。

◎施設入所者への介護業務全般に従事します。 ＊食事／入浴／排泄／移動／衣服の脱着の介助 ・見守り等の 日常生活の介助などを入所者各々の状態に合わせて行います。 ●夜勤（就業時間（４）） ＊月に４〜６回程度です。 ＊２名での勤務です（各ユニット：１名体制） ◆入所者数：１８名（２ユニット）をスタッフ：１７名（正社員 ：１３名＋パート：４名）で対応しています。 ＊「業務の変更範囲：事業所の定める業務」 ■年齢緩和について■ 定年（６０歳）以上の方も応募可。（身分は ・正社員） 但し ・賞与は年２回（夏１．５＋冬１．５＝３．０月分）です。

◎「グループホームつる」利用者への介護の仕事です。 ＊入浴・排泄・食事・衣服の着脱など ・住宅での基本的な 生活を継続できるように援助します。 ＊利用者本人や家族への精神的ケアを行う他 ・家族に介護の 技術的な指導を行うこともあります。 ★働き方改革関連認定企業★ 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】 「就業場所：さつま町」