キーワード「インテリアコーディネーター」 × 勤務地「兵庫県」の検索結果

注文住宅およびリフォームの照明・カーテン・クロスの内装や ・キッチン等の設備工事の施工管理です。 親会社「スウェーデンハウス」でご契約いただいた建物の内装工事の工程管理や発注業務が中心となります。 変更範囲：会社の定めるすべての業務

保育補助の仕事は ・食事やおやつの準備 ・片付け ・保育室の清掃・ 消毒 ・着替えや排泄の介助 ・お昼寝の準備や保育全般における 見守りなど ・主に保育士の業務をサポートし ・保育園の環境を 整えることになります。 保育補助者は ・保育士資格がなくても就業可能で ・こどもが好きで こどもに関わる仕事がしたい方や ・保育士の資格取得を目指す方が 一般的です。 保育士資格のない場合には ・「子育て支援員」の資格を必ず お願いしています。 変更範囲 変更なし

乳幼児の保育 ０〜５歳児までの保育を担当いただきます。 年齢幅の広い職員が勤務しています。 男性保育士も仲良く勤務しています。 早朝・夕方のシフト勤務負担が少ないです。 配置定員以上に保育士が勤務しています。 残業は ・全体会議（２時間）を含めて月に４時間までです。 ブランクのある方も大歓迎です。 ※雇入れ後の業務の変更範囲：事業所の定める業務

イオンモール神戸南内にある企業主導型保育施設での保育業務のお仕事です。 保育業務及び園内の清掃やおもちゃの消毒などをお願いします。 未経験・ブランクのある方でも大歓迎です！商業施設内の保育園なので勤務前後にお買い物もできて便利です。 「変更範囲：事業所の定める業務」

【持ち帰りなし！】【福利厚生充実！】【研修制度充実！】 現在お子様２名ご利用のアットホームな院内保育園です。 お子様一人ひとりの個性と成長に合わせた保育を行っています。 ■業務内容：保育時業務全般 ・０歳児〜２歳児（定員１８名現在２名利用）の保育業務 ・子どもの興味に合わせたあそび ・生活に関わる援助ならびに記録（食事・排泄・睡眠） ・環境整備など みんなで協力して業務に対応します！ 変更範囲：変更なし ★２６年４月入社希望の方も応募可能です★

【ＷＥＢ面接実施中！】保育大手の株式会社アイグラン運営 ●病児保育室（定員５名） ●病院にお勤めの方のお子様をお預かりします 病気のお子さんをお預かりする病児保育室で保育士として子どもたちの回復をサポート！保育業務全般（読み聞かせ ・お食事のサポートやお昼寝 ・お着替えなど）をお任せします。 ご病気のお子さん中心なので外遊びなどの機会はほぼなく ・なるべく安静にさせてあげることが大切です。私たちといっしょに子供たちの想いを形にする保育所をつくりませんか？ ※変更範囲：会社の定める業務

【ＷＥＢ面接実施中！】保育大手の株式会社アイグラン運営 ●病院内保育園（定員２４名） ●保育業務全般（主活動 ・オムツ交換 ・食事介助 ・清掃等） ●専門講師が週１回リトミック実施 子育て世代や未経験者・ブランクがある方も歓迎！ アイグランでは子供たちだけでなく ・職員にとっても「心の基地」となれるような保育園を目指しています。私たちといっしょに ・子供たちの想いを形にする保育園をつくりませんか？ ※変更範囲：会社の定める業務

定員は８０名のアットホームな保育園です！ ・保育全般（活動の見守り ・散歩 ・イベントなど） 補助業務が主なお仕事です。 ＊パソコンが苦手な方も大丈夫です。 ＊書類の作成などの業務はありません。 ＊須磨シーワールドの近くです ※「若宮保育園」または「わかみや分園」での勤務になります。 変更範囲：なし

令和８年４月１日〜の雇用です。 定員は８０名のアットホームな保育園です！ ・保育全般（活動の見守り ・散歩 ・イベントなど） 補助業務が主なお仕事です。 ＊パソコンが苦手な方も大丈夫です。 ＊書類の作成などの業務はありません。 ＊須磨シーワールドの近くです ※「若宮保育園」または「わかみや分園」での勤務になります。 変更範囲：なし

内装または外装の施工管理（安全・工程・品質・資材管理）。 工務店や建設会社からの現場調査依頼や図面での見積り依頼を受けて社内で見積り ・受注してから工程と予算に合わせて職人と材料の段取りを行います。施工日には現場監督や職人と現場で直接会ったり ・連絡を取り合って打ち合わせて請け負った工事が完了するまでの施工管理です。 ※経験の浅い方 ・未経験の方も丁寧に指導しますので ・安心してご応募下さい。経験により基本給や現場管理手当は違います。 変更範囲：内装から外装又は外装から内装の施工管理

・『ありまこうげんホスピタル』での院内保育施設の 保育士業務 ※近い将来 ・園の運営を担っていただく管理職候補の募集です。 ※管理職 ・リーダークラスのご経験のある方 ・歓迎 残業は少なく ・ワークライフバランスも充実できます。 年俸制 ＊管理職へ移行するまでは当法人求人「保育士」 （正社員・月給制）に準じます。 ＊面接時に仕事内容 ・勤務条件等について詳しく説明致します。 【変更の範囲：なし】

高級マンション内の会員制ラウンジホールスタッフ業務を お任せいたします。 接客業務ご経験者の方も歓迎！ 週３日からの勤務も可能です！ ・飲料 ・軽食のルームサービス ・ケータリング代行 ・その他付帯業務全般 ＊入居者様が心地よくお過ごしいただける時間と空間を ご提供しております。 ＊研修もございますので未経験者の方も安心してご勤務 いただけます。 変更範囲：変更なし

放課後等デイサービスで保育士または児童指導員として ・下記の 業務に従事していただきます １．療育 支援計画に沿って見守りをしたり ・一緒に遊びながら子供 たちの成長を支えます。 ２．送迎業務 ノアやセレナで学校や家へ送迎します。 ３．事務作業 事務作業の手伝いをしていただくこともあります。 ※雇入れ後の業務の変更範囲：事業所の定める業務

保育補助 （乳幼児クラスの保育業務全般をクラス担任とともに 担っていただきます。） 変更範囲：変更なし

保育補助 （乳幼児クラスの保育業務全般をクラス担任とともに 担っていただきます。） 変更範囲：変更なし

かわいい子どもに囲まれた楽しい職場です！ 仕事内容は主に保育後に子どもたちの自由遊びの見守りと ・夕方送迎バスへの添乗をして頂きます。 ２０代〜６０代まで ・幅広い世代がそれぞれの働きやすさを考えて勤務しています。 変更範囲：当園が指定する業務

各種水処理施設に関する施設の設備設計補助のお仕事です。主に施設に設置する機械や機器 ・装置の配置図面やその機械等に付随する点検台や手すり ・機器同士の結合部分等の設計を担当エンジニアの指示の下作図を行います。使用するＣＡＤはＡｕｔｏＣＡＤを使用します。 （変更範囲：変更なし）

＊新神戸駅前徒歩１分の場所にある企業主導型保育園での乳幼児の保育補助業務を主に担当していただきます。 ＊その他簡単な雑務もお願いします。 ＊定員は１９名で家庭的で落ち着いた保育園です。 ＊ハローワークを通して応募してください。 ＊面接時にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）・職務経歴書を持参してください。 【変更範囲：変更なし】

◎観光案内業務 国内外のお客様に観光案内 クラウンやアルファードなどの高級車で お客様をご送迎 ◎空港送迎 ・ビジネス送迎 関西空港 ・伊丹空港への定期送迎や法人契約を 結ぶ企業の役員送迎 変更範囲：変更なし

高齢化により ・来院が困難な高齢者が増える中で注目されるのが『訪問歯科診療』です。歯科医師の活動をサポートする訪問歯科コーディネーターを募集します。 【具体的な業務】 ★業界知識や資格は一切不要 ・外勤業務・・・訪問先での診療サポート ・訪問先への車の運転 ・治療の補助 ・保険証の確認 ・次回の日程調整など ・内勤業務・・・訪問ルートの作成 ・書類作成など 歯科医師や歯科衛生士と連携し ・患者宅や施設での訪問歯科診療をサポート。スケジュール調整や事務業務を担当していただきます。 ※営業活動等はありません 【変更範囲：変更なし】

インテリア雑貨・家具を販売するＥＣサイトの商品撮影やＳＮＳ掲載用の画像・動画スタッフを募集！ 本社横に自社スタジオ完備。コーディネーターと協力して素敵に撮影してください。 プライベートでＳＮＳ投稿経験や一眼レフ撮影経験があれば未経験でもＯＫ！仕事内容は商品セッティング ・コーディネート撮影 ・白抜き用の詳細撮影 ・画像編集（色補正やトリミング） ・簡単な動画撮影・編集（ＳＮＳ等のコンテンツ動画）など。 まずはできる業務から始め ・先輩が丁寧に指導しますので安心してスキルアップを目指せます。 【変更範囲：変更無し】

お客様の魅力を一番引出すドレスを見つけるため ・ご来店時から最 終フィッティングまで１名のコーディネーターが専任で担当します （１）婚礼衣裳 ・アクセサリーのご提案 ご来店されたお客様へのカウンセリングを行い ・結婚式場の雰囲気 ・お客様の趣味趣向 ・スタイルなどを考慮し ・お客様の結婚式のイ メージに合うドレスやアクセサリーをご提案します。 （２）衣裳のサイズチェック ・納品準備 衣裳メンテナンス部門と入念にチェックを重ね ・衣裳を結婚式場に 納品します。 ※人と関わることが好き ・人と関わる仕事がしたい方にご活躍いた だける職種です。 変更範囲：変更なし

マクドナルドでは多種多様な方（学生 ・主婦（夫） ・シニア ・外国人等）が多数活躍しています。写真付きのマニュアルとカリキュラムに沿ったサポートで安心してスタートできます。 ・キッチンでの調理 ・レジカウンターでの接客・商品注文受付 ・その他 ・配膳 ・清掃など店舗運営に関わる業務 ＊全国のマクドナルドには約７千人のシニアスタッフ （６０歳〜８０歳代の方）が在籍しています。 ＊外国人の方も多数活躍中（日本語のあいさつができる方 ・カタカナが読める方） 変更範囲：フロア担当業務

マクドナルドでは多種多様な方（学生 ・主婦（夫） ・シニア ・外国人等）が多数活躍しています。写真付きのマニュアルとカリキュラムに沿ったサポートで安心してスタートできます。 ・キッチンでの調理 ・レジカウンターでの接客・商品注文受付 ・その他 ・配膳 ・清掃など店舗運営に関わる業務 ＊全国のマクドナルドには約７千人のシニアスタッフ （６０歳〜８０歳代の方）が在籍しています。 ＊外国人の方も多数活躍中（日本語のあいさつができる方 ・カタカナが読める方） 変更範囲：フロア担当業務

マクドナルドでは多種多様な方（学生 ・主婦（夫） ・シニア ・外国人等）が多数活躍しています。写真付きのマニュアルとカリキュラムに沿ったサポートで安心してスタートできます。 ・キッチンでの調理 ・レジカウンターでの接客・商品注文受付 ・その他 ・配膳 ・清掃など店舗運営に関わる業務 ＊全国のマクドナルドには約７千人のシニアスタッフ （６０歳〜８０歳代の方）が在籍しています。 ＊外国人の方も多数活躍中（日本語のあいさつができる方 ・カタカナが読める方） 変更範囲：フロア担当業務

【派遣コーディネーター】 ▼企業と求職者のマッチング業務 ・求職者との面談（対面/WEBどちらもあり） ・電話対応（架電がメイン） ・企業への各種連絡 求職者、企業、営業部門とコミュニケーションを日々取っていただきます。 付随業務として就業スタッフのシフト管理や契約データ作成なども行います。 スタッフの勤務初日の企業への同行もお任せする場合があります。 ◆向いている方 積極的に物事を考え行動できる方。傾聴力のある方。 【職場環境】支店人員構成：10名（内パート3名） （男性／3名、女性／7名） 【募集背景】増員 【入社後の流れ】研修あり！派遣法はじめ関連法についてなどの座学やOJT研修があり安心です。

平成18年に親会社の人材派遣事業を子会社化した当社。 大阪からスタートし、経営基盤を築きながら名古屋、東京、そして福岡に拠点進出して参りました。 コロナ禍においても本来から業務のweb化を進めていた事もあり、リモートワークにもスムーズに移行でき、過去最高収益を達成する事ができました。 大阪営業所ではコロナ禍では社員採用活動を最小限としていた事もあり、今回2024年の拡販計画に向けて新たなメンバーの募集を開始致します。 主要メンバー4名と共に、派遣事業チームを新しく作っていきたい方にぜひエントリー頂きたいと思っています！ 【お任せするお仕事内容】 ■派遣コーディネーターとして、まずは働いていただいてるスタッフさんの就業管理やフォロー、登録者様へのお仕事紹介や派遣先営業をお任せします！ ■具体的には ・就業中のスタッフさんの管理・契約更新・相談フォロー ・求職者様のマッチング（勤務地選定・アドバイス） （希望条件を伺いマッチする企業を提案） ・派遣先の新規開拓 ・取引先の採用課題ヒアリング・提案 ※現在は外回りとweb商談をミックスして活動しています。 ※営業エリアは近畿二府四県・一部中国エリアとなり、公共交通機関での移動となります。 【具体的な入社後の流れについて】 ＜入社2ヶ月までは…＞ スタートは､2週間～1ヶ月間､時間をかけて行う研修からです！ここで業界知識や､コンプライアンス､マナー等をしっかり学ぶことが出来ます｡ その後は営業の仕事をメインに行なっていきます｡まだ契約を頂いていない店舗へ電話でアポイントを取得！最初は先輩が同行し､しっかりフォローしていきます！ 既に契約を頂いている店舗へは､近況報告､更新確認､派遣スタッフの就業状況のヒアリング等を行います｡ ＜入社3ヶ月以降は…＞ 顧客店舗のフォローに加え、コーディネーター業務を行います｡ コーディネーターとして派遣スタッフが初出勤の日に同行し､店舗への挨拶や書類のやり取りを行います｡ 派遣スタッフの就業後は､対面やメール、電話でお悩み相談や近況確認といったフォローを行います｡ その他､データ入力､簡単な書類作成などの事務作業もあります｡ ＜その後のキャリアビジョン＞ コーディネーター・営業として活躍し、当社昇格基準到達した方は年齢・経歴関係なく役職が上がっていきます。 20代で部門・チームのリーダーとして活躍している方や、部門長を経験して新規事業や営業所の立ち上げに携わる方もたくさんいます。 あなたのキャリアビジョンを尊重し、実績に応じてそのプランを共に実現していきましょう！

平成18年に親会社の人材派遣事業を子会社化した当社。 大阪からスタートし、経営基盤を築きながら名古屋、東京、そして福岡に拠点進出して参りました。 コロナ禍においても本来から業務のweb化を進めていた事もあり、リモートワークにもスムーズに移行でき、過去最高収益を達成する事ができました。 大阪営業所ではコロナ禍では社員採用活動を最小限としていた事もあり、今回2024年以降の拡販計画に向けて新たなメンバーの募集を開始致します。 1年を目途に、派遣事業チームのリーダー候補として活躍できる様にカリキュラムを組んで参ります。 性別・年代問わず責任あるポジション、東海エリアの雇用創造に貢献できる事業で活躍したい方を募集します。 【お任せするお仕事内容】 ■営業所での営業リーダー候補の募集となります。 　スタートはコーディネーターとして勤務して頂き、後々は営業リーダーとしてメンバー育成や営業戦略・求人戦略等も担当して頂きます。部門責任者ポジションへのキャリアアップも可能です。 ■派遣コーディネーター⇒働いていただいてるスタッフさんの就業管理やフォロー、登録者様へのお仕事紹介や派遣先営業をお任せします！ ⇒具体的には ・就業中のスタッフさんの管理・契約更新・相談フォロー ・求職者様のマッチング（勤務地選定・アドバイス） （希望条件を伺いマッチする企業を提案） ・派遣先の新規開拓 ・取引先の採用課題ヒアリング・提案 ※現在は外回りとweb商談をミックスして活動しています。 ※営業エリアは関西・一部中四国エリアとなり、原則は公共交通機関での移動となります。 【具体的な入社後の流れについて】 ＜入社2ヶ月までは…＞ スタートは､2週間～1ヶ月間､時間をかけて行う研修からです！ここで業界知識や､コンプライアンス､マナー等をしっかり学ぶことが出来ます｡ その後は営業の仕事をメインに行なっていきます｡まだ契約を頂いていない店舗へ電話でアポイントを取得！最初は先輩が同行し､しっかりフォローしていきます！ 既に契約を頂いている店舗へは､近況報告､更新確認､派遣スタッフの就業状況のヒアリング等を行います｡ ＜入社3ヶ月以降は…＞ 顧客店舗のフォローに加え、コーディネーター業務を行います｡ コーディネーターとして派遣スタッフが初出勤の日に同行し､店舗への挨拶や書類のやり取りを行います｡ 派遣スタッフの就業後は､対面やメール、電話でお悩み相談や近況確認といったフォローを行います｡ その他､データ入力､簡単な書類作成などの事務作業もあります｡ ＜その後のキャリアビジョン＞ コーディネーター・営業として活躍し、当社昇格基準到達した方は年齢・経歴関係なく役職が上がっていきます。 20代で部門・チームのリーダーとして活躍している方や、部門長を経験して新規事業や営業所の立ち上げに携わる方もたくさんいます。 あなたのキャリアビジョンを尊重し、実績に応じてそのプランを共に実現していきましょう！

【ポイント】 ・テレアポ、飛び込み営業なしの反響営業 ・成長産業のため組織改善を進めており、上にあがるチャンスが多くある 　（次期支店長育成塾や管理職育成プロジェクトなども実施） ・人に接する仕事であり、お客様の生活に寄り添う仕事内容 【具体的な業務】 ■訪問 お客様から電話やHPなどで問い合わせを頂き、コールセンター担当がアポイントを設定。 それに基づきお客様のもとに訪問します。 ■課題解決型の提案営業 お客様の生活が普段の暮らしで困っていることをヒアリングし、サービス内容のプランニングを行います。 「共働きで忙しくなっている」「出産前後で家事をするのが体力的にたいへん」「仕事に時間を使いたいから家事をアウトソースしたい」など、一人一人のお客様の要望を受け止めつつそれらを解決する手段として家事代行サービスやその他ベアーズのサービスを提案します。 ■マッチング お客様に合わせて自社採用しているスタッフをマッチング。 マッチングは専任担当がいるため、専任担当と協力してスタッフを決めていきます。 ■フォロー業務 中長期的な関係づくりをしていくため定期的にお客様にフォローをしていきます。状況に合わせてプランの変更や新しいサービス提案を行います。 営業やカスタマーサポート、スタッフサポートなどそれぞれの役割を持ったチームが連携しあってサービスを提供しているためチームワーク重視の働き方。将来的に管理職や組織づくりに関わりたい方は後輩指導や事業改善などへのプロジェクトへの参加することも可能です。 【いろんな仕事に関われるチャンス】 入社後は人材コーディネーターとして経験をしていただき、その後は社内にさまざまな部署があるため自らキャリアを形成していくことができます。実際にキャリアチェンジに挑戦する人事制度も導入しているため、仕事をする中で自分のやりたいこと、やってみたいことを重視する社風です。 （過去にあった異動先例：） カスタマーサクセス、顧客管理、スタッフマッチング、事業企画、加盟店営業、総務、人事、経理、経営企画

大型商業施設やアミューズメント施設、公共施設など多岐に渡る空間プロデュースに携われます。 企画～提案～施工管理まで幅広くお任せいたします。 具体的には、既存クライアントとの折衝やテナントの設計、 施工管理／予算管理／工程管理、協力会社の手配／指示やスケジュール調整など内装工事に関する業務のみならず、 一部営業的な折衝もお任せいたします。

・全国チェーン展開の店舗様が主なお客様です。（新店工事、改修、改装工事、閉店工事） コンビニ、スーパーマーケット、ドラッグストア、カフェ、アパレル、飲食店等、 イオングループ内の店舗もありますが、グループ外のお客様が半分以上です。 ・ほとんどの案件が元請けとなるので、お客様（本部様）と直接やりとり致します。 ユーザー様ごとに、担当者を割り振っています。大手企業様がほとんどで、店舗仕様もほぼ決まっている為 慣れてくると、新しい案件もスムーズに進めることができますし、お客様と信頼関係を築きやすいため、 施工担当に直接案件依頼が来ることもあり、モチベーションアップにつながります。（C工事がほとんどです。） ・最近では、電気自動車の充電設備設置工事（電気施工管理）も数多く請け負っており、急成長中！ ・ウェアラブルカメラやDXツールを活用し現場に常駐することなく「現場に行かない施工管理」を目指しています。 遠方で出張を伴う案件もありますが、２～３日で終わる工事から、２週間程度の工事がほとんどのため、長期出張はほとんど発生しません。 ワークライフバランスを大切にしたい方にピッタリです。 ・工事期間中も営業中の店舗様の案件もあるため、その場合は夜間工事となります。（案件によりますが月の３分の１程度） ただし、夜間明けまで勤務し、そのまま連続で日勤となるようなシフトは組みませんので、ご安心ください。 ・本社→東日本エリア、大阪→関西エリア、福岡→九州エリアと、各事業所でエリア分けをしていますが、 出張は発生します。ただし、短期での出張がほとんどで規定により出張手当の支給があります。 ・工事規模の小さい案件が多い為、担当の案件が２～３件同時に進行する場合もあります。案件数を数多く経験できるため早期にキャリアアップできます。

オフィスビル・商業施設・マンション・工場・学校・病院などの大型施設における、 内装仕上げ工事（塗床・防塵塗装）と防水工事（FRP防水・塗膜防水・防食工事）の施工管理をお任せします。 【業務内容】 ・工事業者の選定、および交渉業務や施工計画書の作成 ・プロジェクト全体の実施予算書作成、損益・工事資金管理 ・施工管理（工事進捗・出来高管理、各協力会社への発注、管理調整、図面チェック、測量、各種データ分析など） ・安全衛生、労務管理、記録の保管など 【従事すべき業務の変更の範囲】 雇い入れ直後：施工管理 変更の範囲：会社の定める業務 【勤務エリア】 近畿圏内

【創業150年の伝統と実績・新しい挑戦】 私たち日比谷花壇には、創業150年の長い歴史があります。 結婚式でのブーケ、花束贈呈シーンを全国に先駆けて取り入れたのも私達。 サブスクサービスの導入、カフェ併設の花屋を運営、ネットショップの出店と、常に新しい挑戦を続けてきました。 おかげさまで、生花業界でトップクラスの売上高を維持し、お客様からのご要望が高まっております。 私たちと共に、今後のウエディング業界を盛り上げてくれる方を募集します。 ---◆◇主な業務内容◇◆--- ■新郎新婦様とのお打ち合わせ お客様のご要望をしっかりとヒアリングし、フラワーデザインを提案します！ ↓ ■花材の発注や当日までの準備 ↓ ■挙式当日の施工 あなたの希望や適性に応じた業務への配属が叶います！ 自分にあったピッタリなお仕事が見つかる環境ですよ。 ◆コンセプト企画・提案 ホテルやゲストハウスにおける、結婚式の会場装花や装飾を中心に、施設にまつわるあらゆる花や緑に関する提案、制作を行います。 ITを駆使した受注システムを活用しながら、提案営業として店舗にて対応し、新郎新婦の想いをカタチにしていきます。 ◆空間デザイン ペーパーアイテムやテーブルクロス、 花器、キャンドル、リボンなど、細かな装飾までこだわり、空間をトー タルでコーディネートします。 ◆ブーケ制作・花嫁ヘアなど Instagramで話題「花とあなたと生きていく、記憶に残るフラワーウエディング」など、新婦の希望を叶えるお手伝いをします。 ◆アパレル企業様のディスプレイ等 BtoCのみならずBtoBの企業様、業界を問わずアパレルやその他メーカー様とのコラボレーションやタイアップを展開します。 ◆誰もがキャリアアップができ、フローリスト指名制のオーダーメイドウエディングも実現可能。

【仕事内容】 日比谷花壇はフューネラルフラワーコーディネーター（正社員）の実務経験者を募集します。祭壇装花制作、設営、撤去が主な業務です。制作業務は施設近隣に構えているデザインスタジオで行います。充実した研修制度があり、キャリアアップも目指せます。 【事業拡大中】 今後ますます拡大予定の葬儀装花事業にて、私たちと事業を作り上げていける仲間を募集しています。これまでにお持ちのご経験やスキルを活かして、日比谷花壇でさらなるキャリアップを目指してください。 【店舗リーダーへの道も】 フローリストとして一通りの業務オペレーションを習得した正社員の方は店舗のリーダーを目指せます。中途入社以降、スーパーバイザーや事業部長にまでキャリアアップしたアソシエイトもいます。売上げを伸ばし、後輩の成長を実感できるやりがいのある仕事です。 【スキルアップをサポート】 社内技術検定制度を設けており、３級、２級、１級とステップアップすれば、キャリアアップ、キャリアチェンジができる可能性も高くなります。レベルに応じた様々な研修も実施しています。職種の幅が広いため、キャリアチェンジできる可能性があるのも日比谷花壇の魅力です。

【仕事内容】 日比谷花壇はフューネラルフラワーコーディネーター（正社員）の実務経験者を募集します。祭壇装花制作、設営、撤去が主な業務です。制作業務は施設近隣に構えているデザインスタジオで行います。充実した研修制度があり、キャリアアップも目指せます。 【事業拡大中】 今後ますます拡大予定の葬儀装花事業にて、私たちと事業を作り上げていける仲間を募集しています。これまでにお持ちのご経験やスキルを活かして、日比谷花壇でさらなるキャリアップを目指してください。 【スキルアップをサポート】 社内技術検定制度を設けており、３級、２級、１級とステップアップすれば、キャリアアップ、キャリアチェンジができる可能性も高くなります。レベルに応じた様々な研修も実施しています。職種の幅が広いため、キャリアチェンジできる可能性があるのも日比谷花壇の魅力です。

建築物件の給排水衛生設備・空調設備の施工管理業務をご担当いただきます。 ◇物件例/オフィスビル・庁舎、店舗・商業施設、医療・福祉施設、工場・研究施設、教育関連施設、住宅関連施設等 ①品質管理 　施工計画書の策定、施工図の作成・確認、顧客・ゼネコン・同業他社等との折衝、施工状態の確認、試験・検査対応 ②工程管理 　設備工程の検討、進捗状況の確認・調整、顧客・ゼネコン・同業他社・協力会社との工程調整 ③原価管理 　実行予算の作成・管理、VE案や追加工事等の折衝・見積作成 ④安全管理 　安全組織体制の計画・実施、日々の安全管理

オフィスビル・商業施設・マンション・工場・学校・病院などの大型施設における、金属工事の施工管理をお任せします。 ◎エキスパンション・ジョイントやアルミ笠木、照明ルーバー天井、内外装金属パネル（目隠しルーバー）などの金属材施工 【業務内容】 ・工事業者の選定、および交渉業務や施工計画書の作成 ・プロジェクト全体の実施予算書作成、損益・工事資金管理 ・施工管理（工事進捗・出来高管理、各協力会社への発注、管理調整、図面チェック、測量、各種データ分析など） ・安全衛生、労務管理、記録の保管など 【従事すべき業務の変更の範囲】 雇い入れ直後：施工管理 変更の範囲：会社の定める業務 【勤務エリア】 近畿圏内

【仕事内容】 同社にて施設の設備施工管理業務を担当していただきます。 ～具体的な仕事内容～ ・空調設備、衛生設備の施工管理を担当していただきます。 ・工事規模としては1億～10億円が中心です。 ・施工管理業務（安全・予算・品質・行程）、施工図面作成を担当していただきます。

創業110年以上、鉄筋コンクリート造や鉄骨造を中心とした新築工事等を行う当社にて、 施工管理職2～3名体制で管理する建築現場の、現場所長をお任せします。 《具体的には》 ・作業がスムーズに行われるように各工種の職人さんと打ち合わせ 　/工事を進める工程管理・現場の安全書類整備/仮設設備の点検 /管理をする安全管理・決められた仕様 　/設計通りに施工が進められている か確認/写真等で記録する品質管理・毎朝の朝礼の司会等 ◎案件：住居/賃貸マンション/福祉施設/商業施設等が6～7割、 　工場/倉庫が2割・2～4億円規模の案件に対し必ず2名以上の現場監督を配置しています。

各種改修工事の施工管理(見積り/業者の手配/工事管理等)を担当。 大規模改修(マンション等)と小規模工事(補修中心)のいずれかを経験に応じてお任せします。 巡回管理の際の移動は社用車を使用。 ■改修工事管理、建物の外壁や屋上防水、設備、事務所の内装/建具の改修、 　営繕工事等の見積や各種専門業者への発注を行います。 ※マンション等、賃貸物件の入退去の際の原状回復工事が比較的多めですが、 　外壁や屋根の改修、マンション/テナントビルの他、福祉施設/工場施設/倉庫等もあり、幅広い経験を積めます。 　設備関連の案件が増加中、給排水衛生設備や管工事の知識/経験を活かせるチャンスがあります。

建築物件の給排水衛生設備・空調設備の施工管理業務をご担当いただきます。 ◇物件例/オフィスビル・庁舎、店舗・商業施設、医療・福祉施設、工場・研究施設、教育関連施設、住宅関連施設等 ①品質管理 　施工計画書の策定、施工図の作成・確認、顧客・ゼネコン・同業他社等との折衝、施工状態の確認、試験・検査対応 ②工程管理 　設備工程の検討、進捗状況の確認・調整、顧客・ゼネコン・同業他社・協力会社との工程調整 ③原価管理 　実行予算の作成・管理、VE案や追加工事等の折衝・見積作成 ④安全管理 　安全組織体制の計画・実施、日々の安全管理

▼業務内容 産業プラント設備における空調・電気設備の工事工程や 品質・安全などの施工計画及び監督業務や関係各所との調整、管理を中心に行っていただきます。 【具体的には】 ・発注者側顧客（メーカーが大半）との打ち合わせ ・設計図通りに、施工が実施されているかの監理 ・施工工程についての社内外打ち合わせ ・協力会社を含めた全体管理業務 ・試運転、調整（竣工後、クライアントへ引き渡し時） ★担当分野について ご入社後いきなりすべての分野（空調衛生・電気・計装など）をお任せするわけではございません。 これまでのご経験やご希望に応じ、業務を決定いたしますのでご安心ください！

風力発電の建設・メンテナンス工事において建設⼯程計画、折衝、事務仕事から現場作業まで幅広くお任せします。 建設エンジニアとして、より安全でより効率的な作業⽅法を⽴案し、⼯事全体の⼯程短縮やコスト 削減、安全管理、勤怠管理など、お客様のニーズに応えてください。 《アチハの強みとは…︖》 ◇鉄道、超重量物や⾵⾞の部品などʼʼ超⼤重量物ʼʼの輸送・建設を⼿掛ける企業として、90年以上の歴史を誇ります。 ◇物流における通関、輸送、クレーン、据付を⼿掛けるだけでなく、それらの商流を⼀元で管理する 　“ワンストップ”事業により、信頼と信⽤を兼ね備えたサービスを提供中です︕ ◇実作業を⾃社で⾏うため、作業部⾨と⼯事管理部とが綿密な打ち合わせを実施。 　安全かつ効率的に施⼯管理を進めることができています。 《学歴や年齢不問＆有資格者歓迎》 ◎⾼収⼊＆⻑期休暇制度など、抜群の待遇をご⽤意しています。 ◎経験者や有資格者⼤歓迎︕当社で扱う特殊物についての知識は⼊社後に学んでいただけますのでご安⼼ください。

建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。 →現場監督・図面管理・進捗管理・予算管理・業務改善等の一連の業務を行って頂きます。 【具体的な業務】 住宅建設前に職人さんに資材を手配したり建設現場で安全確認やスケジュール管理をするお仕事です。 現場で手を動かす仕事ではなく、滞りなく順調に作業が進んでいるか、品質と安全を保てているか管理をするお仕事です。 自分が手掛けた住宅が無事完成した時の達成感は格別です。 【働く環境について】 社員職人を育成中です。大工、基礎、内装、設備、ボートなど各分野に特化した建築職人（男女）を育成しています。 同じく「日本一」という目標に向かう仲間のため、意思疎通もスムーズに行うことが可能です。 また、外注先（約3,000社）の協力業者は同社をよく知る職人たちのため、連携が取りやすく、施工管理がしやすい環境です。 未経験の方でも活躍できるよう、各種研修をご用意しています。 早期に独り立ちできるよう先輩社員がフォローしますのでご安心ください！ 住宅・建築に興味がある、モノ作りが好き、手に職をつけたい、、、 どんな志望動機でも構いません！ ぜひご応募ください！ ※従事すべき業務の変更の範囲は、弊社グループの業務全般となります。

■施工管理としてプレハブ建屋が施設としてきちんと稼働できるよう 各種電源や給排水などの設備を取り付ける施工管理職をお任せします。 ■見積り・設計・資材管理・施工・回収まで、ワンストップ体制での組織が組まれています。 繁閑はありますが、無理な勤務は行わず、有休・休日もしっかり取得可！ 平日は出張・土日は生活拠点に帰り、メリハリある働き方となります。 社長・専務も現場に出ており、人柄に惚れて入社する方も多数！

建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。 →現場監督・図面管理・進捗管理・予算管理・業務改善等の一連の業務を行って頂きます。 【具体的な業務】 住宅建設前に職人さんに資材を手配したり建設現場で安全確認やスケジュール管理をするお仕事です。 現場で手を動かす仕事ではなく、滞りなく順調に作業が進んでいるか、品質と安全を保てているか管理をするお仕事です。 自分が手掛けた住宅が無事完成した時の達成感は格別です。 【働く環境について】 社員職人を育成中です。大工、基礎、内装、設備、ボートなど各分野に特化した建築職人（男女）を育成しています。 同じく「日本一」という目標に向かう仲間のため、意思疎通もスムーズに行うことが可能です。 また、外注先（約3,000社）の協力業者は同社をよく知る職人たちのため、連携が取りやすく、施工管理がしやすい環境です。 未経験の方でも活躍できるよう、各種研修をご用意しています。 早期に独り立ちできるよう先輩社員がフォローしますのでご安心ください！ 住宅・建築に興味がある、モノ作りが好き、手に職をつけたい、、、 どんな志望動機でも構いません！ ぜひご応募ください！ ※従事すべき業務の変更の範囲は、弊社グループの業務全般となります。

【あなたにお任せするお仕事】 依頼の受けたリフォーム工事の見積作成、退去の立ち合い、修理依頼の対応など！ 事務的な業務がメインです♪ 【具体的には…】 (1)退去立会の代行業務 ┗アポイント・現地立会・貸主及び借主の割合負担計算・資料作成など！ また、入居者さんと部屋の状況の確認◎ (2)原状回復工事の提案／見積もり作成 ┗修理や清掃にかかる費用を見積にして提出 (3)リノベーション（原状回復）の提案／見積もり作成 家賃を上げる為や空室を下げる為にリノベーションをご提案 ※基本的に必要なところを修理しませんか？のご提案なので未経験でも簡単♪ (4)現場作業・職人及び部材等の手配 ┗工事を行う職人さんの手配や作業スケジュールの作成、使用部材の手配 (5)工事後の引き渡し業務 ┗計画通りに工事が完了したか？を確認し、不動産管理会社に部屋をお渡し。 (6)雑務 ┗電球交換やパッキン交換など、ぱぱっとお願いします！ ◎初めての方でも先輩が丁寧にお教えするのでご安心ください！ ◎全国展開中の株式会社ハウスクリニックのグループ会社なので安定した働き方が実現！ ◎売上に合わせたインセンティブもあり、やる気を重視した給与査定を実施しています。 ◎独立支援制度の実績がすごい！ 経営のセミナーや既存顧客からの紹介があるので、未経験からでも安心して独立が叶います◎ ※全国65店舗のうち半分は独立した方です！

■仕事内容 ガラス工事に関わる施工管理業務を行っていただきます。 (公共施設、オフィスビル、 商業施設、 マンション、ホテル、店舗等) 【具体的には・・・】 ・予算、工程、職人などの決定 ・採寸、発注チェック、 材料手配 ・工事担当者や現場との打ち合わせ ・施工計画書の作成 ・現場立ち会い (並行して安全管理、品質管理、工程管理、予算管理などを行います) ・施工後の検査・確認など ★入社後まずは、先輩社員に同行し業務を学んでいただきます。 ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：無

■業務内容 ・全国チェーン展開の店舗様が主なお客様です。（新店工事、改修、改装工事、閉店工事） コンビニ、スーパーマーケット、ドラッグストア、カフェ、アパレル、飲食店等、 イオングループ内の店舗もありますが、グループ外のお客様が半分以上です。 ・ほとんどの案件が元請けとなるので、お客様（本部様）と直接やりとり致します。 ユーザー様ごとに、担当者を割り振っています。大手企業様がほとんどで、店舗仕様もほぼ決まっている為 慣れてくると、新しい案件もスムーズに進めることができますし、お客様と信頼関係を築きやすいため、 施工担当に直接案件依頼が来ることもあり、モチベーションアップにつながります。（C工事がほとんどです。） ・最近では、電気自動車の充電設備設置工事（電気施工管理）も数多く請け負っており、急成長中！ ・ウェアラブルカメラやDXツールを活用し現場に常駐することなく「現場に行かない施工管理」を目指しています。 遠方で出張を伴う案件もありますが、２～３日で終わる工事から、２週間程度の工事がほとんどのため、長期出張はほとんど発生しません。 ワークライフバランスを大切にしたい方にピッタリです。 ・工事期間中も営業中の店舗様の案件もあるため、その場合は夜間工事となります。（案件によりますが月の３分の１程度） ただし、夜間明けまで勤務し、そのまま連続で日勤となるようなシフトは組みませんので、ご安心ください。 ・本社→東日本エリア、大阪→関西エリア、福岡→九州エリアと、各事業所でエリア分けをしていますが、 出張は発生します。ただし、短期での出張がほとんどで規定により出張手当の支給があります。 ・工事規模の小さい案件が多い為、担当の案件が２～３件同時に進行する場合もあります。案件数を数多く経験できるため早期にキャリアアップできます。

■業務内容: 集合住宅(マンション)の大規模修繕工事における施工管理業務の他、管理組合及び設計監理者との打合せ等をご担当いただきます。 ■業務概要: 【担当業務】 建物の調査・診断/住居者へ向けた工事説明会の開催/安全・工程・品質・予算管理（改修工事として躯体の補修・外壁塗装・鉄部塗装・防水工事等の施工管理）/引き渡し後の定期点検及びアフターメンテナンス など 【案件エリア】 大阪府を中心に関西一円の案件を担当しています。対象物件が集合住宅やマンションということもあり、公共交通機関で通うことのできる現場がほとんどです。 【担当案件】 基本的に一人につき一つの施工管理現場を担当し、並行してアフターメンテナンス業務を行います。 【工期】 3ヶ月~4か月の案件が多く、大規模になれば1年程度の案件もございます。