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ラウンド終了後のお客様へ ・キャディバッグをお渡しする作業をお任せします。 〜業務の流れ〜 スタート室から専用カートでキャディバッグが搬送される ↓ 専用カートからキャディバッグを下ろし ・あいうえお順のキャディバッグ立てに積む ↓ 受取りに来たお客様のお名前を確認し ・キャディバッグをお渡しする ＊変更の範囲：会社の指定する業務

ゴルフを見る・プレーするのが好きな方！「キャディ」をはじめませんか？平日週２日〜ＯＫ！ライフスタイルに合わせて無理なくお仕事！キャディを初めればゴルフが上手くなる！！ キャディさんはゴルフ場に不可欠な存在です。 キャディさんのお仕事は簡単に言えば ・ゴルフバッグを専用カートに積んでお客様と一緒にコースを移動したり ・お客様が欲しいゴルフクラブをお渡しすることです。 もちろん専門的な知識も必要ですが ・当社にはしっかりとした研修制度があります。ゴルフを知らない方も大丈夫です。 変更範囲：変更なし ＜ 急募 ＞

ポーター業務：朝のお客様のお出迎え ・お客様のキャディバッグ等の搬送 ・マスター室前のキャディバッグの搬送や清掃 ・お客様のキャディバッグのカートへの積込み ・積下ろし ・クラブの確認 ・清掃など 【変更範囲：変更なし】 ※未経験の方でも親切に指導致します。 ＊当社ホームページもぜひご覧ください。

○キャディ業務及びマスター室業務 １．キャディ業務は ・お客様へのコースレイアウトのアドバイスと クラブの受け渡しなど安全なプレー進行のサポートを行います。 ２．マスター室業務は ・キャディバッグの受け渡し ・乗用カートへ の積み下ろし等。 ※未経験の方も歓迎いたします。 ※県外からの移住検討の方ご相談ください！ ※随時見学可 ・ご連絡をお待ちしております！ 『変更範囲：変更なし』

○当ゴルフ場のキャディマスターとして下記の業務を担当していた だきます。 ・キャディーバッグの積込み等ポーター業務 ・ゴルフ場でのプレー客のスタート時間及びプレー時間の管理 ・キャディーの勤怠管理 ※繁忙期には他部署の手伝いもあります。 【変更範囲：他部門の支援有り】

＊紫塚ゴルフ倶楽部でのキャディーマスター室のお仕事です。 ・キャディーバッグ運搬 ・キャディーバッグの積み下ろし ・カート清掃 ・その他付随する業務 ※未経験者歓迎いたします。 ※就業時間・休日などはご都合に合わせて調整いたします。 「変更範囲：変更無し」

契約ゴルフ場にて ・キャディ業務＋付帯業務を行っていただきます。（奈良 ・京都） 野外での接客業のお仕事です。 【キャディ業務】・・・ コース上にて最大４名のプレイヤー（お客様）に対し ・ピン（旗）までの距離や狙い目の方向 ・使用クラブの選択及び安全進行等のアドバイスを行っていただきます。 【付帯業務】・・・ キャディバッグの受け取り ・カートの準備 ・管理 ・コースメンテナンスなど 変更範囲：なし

◆契約ゴルフ場にて ・キャディ業務＋付帯業務を行っていただきます。（奈良 ・京都） ＊野外での接客業のお仕事です。 【キャディ業務】・・・ コース上にて最大４名のプレイヤー（お客様）に対し ・ピン（旗）までの距離や狙い目の方向 ・使用クラブの選択及び安全進行等のアドバイスを行っていただきます。 【付帯業務】・・・ キャディバッグの受け取り ・カートの準備や管理 ・コースメンテナンスなど 変更範囲：なし

ご来場されたお客様からキャディバッグを受け取り ・カートへ積み込みます。 ラウンド終わればクラブを清掃後にお引渡し。 お客様がスムーズに気持ちよくプレーするための ・大切なお仕事です。 ※キャディバッグの積み下ろしなど ・体力を使う仕事です 変更範囲：変更なし

○ゴルフを見る・プレーするのが好きな方！「キャディ」をはじめませんか？週２日〜ＯＫ！ ライフスタイルに合わせて無理なくお仕事！キャディを初めれば ゴルフが上手くなる！！ 「キャディ」とはゴルフを楽しくプレーしていただくためにプレイヤーと一緒にコースを回り ・説明などをしていただくお仕事です。 約２時間のプレー（９ホール）を１日２回 ・お客様とご一緒し ・お荷物を積んだカートを運転し ・ゴルフバッグからお客様の使うゴルフクラブをお渡ししたりします。 専門的な知識もいずれは必要となりますが ・しっかりとした研修制度があるので ・ゴルフ未経験の方もご安心ください。 変更範囲：変更なし ＜ 急募 ＞

＊キャディ業務全般 ・キャディバッグの積み下ろし ・ゴルフクラブの授受 ・プレイヤーに目標や方向 ・目標までの距離等のアドバイス ・芝の保護（目土入れ） ・コース内の清掃 ・練習用ボールの回収等 ※大学生アルバイトも歓迎します！！ ≪ 急 募 ≫ 変更範囲：変更無し

＊キャディ業務全般 ・キャディバッグの積み下ろし ・ゴルフクラブの授受 ・プレイヤーに目標や方向 ・目標までの距離等のアドバイス ・芝の保護（目土入れ） ・コース内の清掃 ・練習用ボールの回収等 ※大学生アルバイトも歓迎します！！ ≪ 急 募 ≫ 変更範囲：変更無し

＊ゴルフ場のキャディマスター室での業務 ・キャディバックの受け渡し ・カートやクラブの清掃業務 ・カートへのバッグ積み込み ＊乗用カートの運転あり ※６０歳以上の方も歓迎！未経験の方でもできる業務です。 変更範囲：変更なし

キャディ業務全般 ・ゴルフカートの運転 ・ゴルフクラブの運搬 ・利用客へのクラブの受け渡し ・利用客に対するコース内の案内 ・プレーの進行補助 ※屋外での作業が多いため体力を要します。 変更範囲：変更なし

＊キャデイバッグのカートへの積み下ろし及びお客様の プレイ終了後のクラブの清掃。 ※土日祝に勤務ができる方 ＜６０歳以上の方歓迎＞ 「変更範囲：なし」

ゴルフを見る・プレーするのが好きな方！「キャディ」をはじめませんか？平日週２日〜ＯＫ！ライフスタイルに合わせて無理なくお仕事！キャディを始めればゴルフが上手くなる！！ 北条カントリー倶楽部で「キャディ」としてゴルフを楽しくプレーしていただくためにプレイヤーと一緒にコースを回り説明などをしていただくお仕事です。 約２時間のプレー（９ホール）を１日２回 ・お客様とご一緒し ・お荷物を積んだカートを運転し ・ゴルフバッグからお客様の使うゴルフクラブをお渡ししたりします。 専門的な知識もいずれは必要となりますが ・しっかりとした研修制度があるので ・ゴルフ未経験の方もご安心ください。 変更範囲：変更なし ＜ 急募 ＞

ゴルフを見る・プレーするのが好きな方！「キャディ」をはじめませんか？平日週２日〜ＯＫ！ライフスタイルに合わせて無理なくお仕事！キャディを始めればゴルフが上手くなる！！ 北条カントリー倶楽部で「キャディ」としてゴルフを楽しくプレーしていただくためにプレイヤーと一緒にコースを回り説明などをしていただくお仕事です。 約２時間のプレー（９ホール）を１日２回 ・お客様とご一緒し ・お荷物を積んだカートを運転し ・ゴルフバッグからお客様の使うゴルフクラブをお渡ししたりします。 専門的な知識もいずれは必要となりますが ・しっかりとした研修制度があるので ・ゴルフ未経験の方もご安心ください。 変更範囲：変更なし ＜ 急募 ＞

ゴルフ場未経験大歓迎！ ○ゴルフプレイヤーの接客業務 ○カート操作（カート清掃等含む） ○キャディバック積込・積降 ○プレー進行の時間調整 ○キャディのスケジュール管理 ＊キャディバック積込等 ・ある程度の体力を要します。 ＊経験者の方 ・賃金考慮いたします。 ※変更範囲：会社内の全ての業務（適性により）

＊キャデイバッグのカートへの積み下ろし及びお客様の プレイ終了後のクラブの清掃。 ※土日祝に勤務ができる方 ＜６０歳以上の方歓迎＞ 「変更範囲：なし」

＊キャデイバッグのカートへの積み下ろし及びお客様の プレイ終了後のクラブの清掃。 ※土日祝に勤務ができる方 ＜６０歳以上の方歓迎＞ 「変更範囲：なし」

ゴルフ場スタート室業務 ・玄関でのキャディバックの積み降ろし ・キャディバックの移動 ・カートへのキャディバックの積み降ろし ・ホールアウト後のクラブ拭き ・カートの移動及び清掃 ・コース内におけるお客様対応 ※変更範囲：変更なし ≪急 募≫欠員募集 ６０歳代の方も応募歓迎

・キャディマスター室にてゴルフプレイの進行状況の調整 ・キャディの勤怠管理 ・パソコンでの事務作業 ☆土日祝勤務可能な方希望 ＊何かご不明な点や詳しいお仕事の内容につきましては面接時にも 説明させていただきます。 「変更範囲：変更なし」

・クロークにてお客様のお出迎え ・キャディバッグの積み下ろし ・バッグのカートへの積み下ろし等 ・マスター室内の業務（スタート管理 ・キャディ管理等） 変更範囲：変更なし

・クロークにてお客様のお出迎え ・キャディバッグの積み下ろし ・バッグのカートへの積み下ろし等 ・マスター室内の業務（スタート管理 ・キャディ管理等） 変更範囲：変更なし

ゴルフ場キャディ ・ゴルフコースにて ・４人のお客様を５人乗りの電動カートに乗せ 接客サービスをします。 ・ゴルフバッグ運搬や ・ゴルフクラブの手渡し ・打球の確認を行い ます。 ・午前の９ホール ・食事をはさんで午後の９ホールのプレースタイ ルです。 「変更範囲：変更なし」

当社の取り扱うキャラクター、玩具、家電、雑貨等の貿易業務をお任せします。 商品の輸入業務全般に加えて、発注業務、生産管理、品質管理業務なども徐々にお任せしていきます。 【出張】3カ月に1～2回程度海外出張(人により頻度は異なる)現地での商品開発・価格交渉・工程管理・展示会への参加を行って頂きます。 【案件】1人平均10社程度の仕入れ先とのやり取りで商品管理を行います。商品の発注から納品まで3カ月程度かかるため、約3カ月同案件のフォローを行います。【商品内訳】製造を海外に任せているオリジナル製品もあれば、海外現地メーカーから仕入れる既存商品もございます。

当社の取り扱うキャラクター、玩具、家電、雑貨等の貿易業務をお任せします。 商品の輸入業務全般に加えて、発注業務、生産管理、品質管理業務なども徐々にお任せしていきます。 【出張】 3カ月に1～2回程度海外出張(人により頻度は異なる)現地での商品開発・価格交渉・工程管理・展示会への参加を 行って頂きます。 【案件】 1人平均10社程度の仕入れ先とのやり取りで商品管理を行います。 商品の発注から納品まで3カ月程度かかるため、約3カ月同案件のフォローを行います。 【商品内訳】 製造を海外に任せているオリジナル製品もあれば、海外現地メーカーから仕入れる既存商品もございます。 【入社後の流れ】 先輩社員の補佐から始まり、現在取引のある中国の工場の担当を引き継いで頂きます。 自分の輸入した商品の数々がメディアで取り上げられたりして、やりがいを感じることができます。

当社の取り扱うキャラクター、玩具、家電、雑貨等の貿易業務をお任せします。 商品の輸入業務全般に加えて、発注業務、生産管理、品質管理業務なども徐々にお任せしていきます。 【出張】3カ月に1～2回程度海外出張(人により頻度は異なる)現地での商品開発・価格交渉・工程管理・展示会への参加を行って頂きます。 【案件】1人平均10社程度の仕入れ先とのやり取りで商品管理を行います。商品の発注から納品まで3カ月程度かかるため、約3カ月同案件のフォローを行います。【商品内訳】製造を海外に任せているオリジナル製品もあれば、海外現地メーカーから仕入れる既存商品もございます。

今回は業績好調に伴い、新しく営業（買取バイヤー）スタッフを募集します。 ＜仕事内容＞ ■WEBから問合せ頂いたお客様への対応 ※100%反響営業！電話、チャットやビデオ査定等を使って、訪問のアポイント調整します。 ■訪問によるフィールドセールス ※その場で査定、見積をします。成約率は７～８割と高いです！ ■顧客情報や契約内容を社内システムに入力します。 ※1日平均４件程度の訪問数。営業範囲は都内～首都圏が中心です。 ★取り扱いアイテム 家具、家電、PC、スマホ、自転車、楽器、お酒、アパレル、ブランド品、コスメ、食器、アクセサリー…など。 実にさまざまなアイテムを扱います。 ＜キャリアステップ＞ ◎入社時 基礎的な買取の業務、営業スキルを習得。 動画コンテンツが計20本あり、ノウハウをインプットすることができますし、 先輩に同行しながらOJTでも行いますので経験がなくても安心してスタートできます！ ↓ ◎～6か月 一人で案件に対応できるようになります。 ※その後も特殊な案件などは先輩や上司に相談することができます。 ↓ ◎1年～3年 リーダー（新人教育）、拠点のマネージャーへとステップアップ ↓ ◎3年～5年 新規拠点立ち上げなどの経験を積みながら、 その後は、複数拠点統括や、FCオーナーのコンサルティング、 はたまたFCオーナーとしての独立など幅広い夢やビジョンを実現していただける環境です。

出張買取のご予約をいただいたお客様のご自宅へ伺い、商品の鑑定査定・買取業務をお任せします。 ※飛び込み営業やテレアポ業務は一切ありません!ご予約いただいたお客様宅のみの訪問です。 ※1日平均４件程度です。 ~具体的な仕事内容~ ①買取業務 出張買取の予約サポートデスクからスケジュールの共有を受け、 お客様のご自宅に社用車で訪問(車で1時間程度の範囲が中心です)。 ②お客様からご提示いただいた商品に鑑定・査定を行い買取価格を提示して、価格をつけた理由などを丁寧にご説明。 ※査定時間は物量にもよりますが平均30分程度です。 ③価格にご納得いただければ買取成立、代金のお支払い。 ④買い取った商品を社用車へ積み込み、次の予約先へ移動。 1日平均４軒で、1軒あたり上記①～④を平均1時間程度で行います。 ※査定30分、お客様とのお話10～15分、買取商品の積み込み作業10分 もちろん、いきなりお任せするのではなくてこれら全てのステップで最初は先輩が一緒に横について 丁寧に教えますので未経験の方もご安心ください！ 実際に昨年新卒入社された方も現在一人前になり今では一人で対応しております(^^)

【仕事内容】 Muslce Holdingsでは海外やオークション経由でハイブランドの仕入れを行い、ECサイトで販売しています。 今回募集させて頂く買取バイヤーには、買付け、オークション仕入れ、リユース事業全般をお任せいたします。 立ち上げメンバーのため、経験者を優先して採用させていただきます。 急成長しているベンチャー企業にて就業可能な貴重なチャンスですのでご応募ください！

自社オークションの業績好調による増員募集！ ライフワークバランの取れている優良企業として国際認証も 受けている当社で一生モノのスキルを身に着けませんか？！ 私たちは「エコリング」はリユース業界を黎明期から 支える企業の一つとして支持されております。 買い取り屋さんのイメージが強いエコリングですが、 2017年から始まった自社オークションサイトの 【エコオク】【エコトレ】が売り上げの重要なポジションを担っております。 2022年は468.26億円。シェア17.6％を記録しており2つの オークションで月間合計45億円の売り上げを誇り、業界TOPへ上り詰めています。 今回はそんなエコオクを支える古物バイヤーの募集を行います。 【具体的なお仕事】 自社のオークションサイト（エコリングtheオークション：通称エコオク）に 出品する古物や宝飾品等の買い付けを行っていただきます。 ★入社後1～3ヶ月 基本的な事務処理などを覚えます。 先輩鑑定士の横で補助について 商品の基本的な査定知識を覚えていきます。 ★入社後4～6ヶ月 弊社で独自開催しているオークションの出品作業などの 実務を通じながら、値付けを行っていきます。 入社半年後を目安に自社の鑑定士試験を受けていただきます。 試験まではしっかりと先輩が鑑定スキルについて教えていきますので 安心してください。 試験合格後、時計やバッグ、ジュエリーなどの専門分野に分かれ 先輩とともにバイヤーとして仕入れ業務に携わっていきます。 ★入社後1年程 基本的な鑑定スキル・知識を身につけていき バイヤーとして独り立ちを目指します。 専門分野を持っていることで、圧倒的な商品知識と 審美眼をもったスペシャリストとして成長していける環境です。 【描けるキャリアパス】 鑑定スキル・知識をより高めていってエキスパートバイヤーを 目指したり、人財育成やマネジメントといった役職、幹部を目指した キャリアパスなど社内でも様々な選択肢を用意しております。

当社の取り扱うキャラクター、玩具、家電、雑貨等の貿易業務をお任せします。 商品の輸入業務全般に加えて、発注業務、生産管理、品質管理業務なども徐々にお任せしていきます。 【出張】3カ月に1～2回程度海外出張(人により頻度は異なる)現地での商品開発・価格交渉・工程管理・展示会への参加を行って頂きます。 【案件】1人平均10社程度の仕入れ先とのやり取りで商品管理を行います。商品の発注から納品まで3カ月程度かかるため、約3カ月同案件のフォローを行います。【商品内訳】製造を海外に任せているオリジナル製品もあれば、海外現地メーカーから仕入れる既存商品もございます。

全国のメーカー商品を扱う食品商社にて、 企業の販促キャンペーン、イベント、ギフトカタログ、WEBサイトなどに掲載される商品を発掘して、 営業活動のサポート業務をお任せします。 【具体的には・・・】 ・新規仕入先・新規商品の開拓、口座開設、契約書の締結 ・各仕入先からの提案商品を、自社の商品データベースに登録・管理 ・営業からの商品に対する要望をヒアリングし、仕入先・商品の開拓 ・営業へ依頼のあった案件内容をもとに、商品発掘や提案サポートを行う。

【業務内容】 ※構成部品の調達および日々生産に使用される部品の調達業務は対象外 下記などのご経験にあった業務をお願いする予定です。 ◆自社間接材の調達先選定 （事務用品・消耗品・生産設備・金型・新設工事・修繕工事など構成部品以外の購買すべて） ◆コスト精査 ◆調達企画提案 ◆見積りの確認・処理 ◆取引先課題項目の抽出・改善 ◆原価低減活動 ◆新規取引先の開拓業務 ◆取引先の管理

【お仕事内容】 お客様からの依頼品を鑑定査定し、 買い取るところからスタート 私たちが扱う商品は、 貴金属やブランド品のように 相場が読みやすいものから、 「日本では需要がないけど、 タイなら高く売れそう！」などといったように、 相場を読んでいく仕事です。家電、家具、雑貨等「これ売れるの？」と思うような物から高額の値段がつく物迄、 様々な商品を扱いながら商品や販路の知識・相場観を養います。 マーケットの相場を⾒ながら、海外での寄付なども検討。 あなたの仕事が、モノに新しい価値を⽣み出す第⼀歩となります。 【今後のキャリアについて】 まずは買取・営業のプロを目指して頂きます。 その後は、希望や適性に応じ他部署で活躍することも可能。 急成長中の今ならチャンスもポストも豊富にあります。

【求人のポイント】 ■テレアポや飛び込み無し 当社は専任のコールセンター部門がアポイントを取得するため、営業担当はその分お客様に時間を使っていただくスタイルになっています。 ■営業未経験でもしっかりと育てていく体制 当社で活躍している社員の99%が未経験からのスタート。OJTをはじめイチから教育をして営業のノウハウや知識を身に付けることができ、同時にITによって見積や相場について自動で計算するシステムも開発するなど営業サポートの体制も整っています。 ■東証プライム市場／行政からの注目度も高まっている社会貢献性の高いビジネス 近年「サスティナビリティ」という言葉が広がるなど、循環型社会に関心が高まっています。 当社は東証プライム市場（旧東証一部）であり、国内最大級のEC専門リユース事業を展開している成長企業です 【概要】 国内最大級のEC専門リユース品の買取・販売を行なっている当社。 モノを売りたいとご依頼いただいたお客様のご自宅を訪問し、リユース品の見積り・営業をお任せします。 家具・家電・PCなどの日用品から、フィギュア・カメラなどの趣味嗜好品の買取まで、幅広い商材をご担当いただきます。 【仕事内容】 ・コールセンターが取得したアポイント先への訪問(個人宅メイン) ・買取希望商品の確認（傷・汚れ・動作チェックなど） ・見積り金額の提示 ・金額に納得いただけたら買取成立 1日の訪問件数目安：3〜5件程度(その日の案件数によります) 買い取り担当と聞くと難しいように感じるかもしれませんが、マニュアルがしっかりしているため安心ください。何よりもお客様の話を聞きながら寄り添い、お客様が大切にしていたモノをまた新しい誰かに届けていく仕事です。 【入社後の流れ】 入社後はOJTを通して仕事の流れ、商材知識について学んでいただきます。スキル・経験に応じて、できる範囲から業務をお任せしていきますので、ご安心ください。 【キャリアステップ】 ・未経験入社2年目、24歳で拠点の副責任者に就任 ・未経験入社3年目、25歳で拠点責任者に就任 ・入社4年目以降に拠点責任者に抜擢される方が多いです 【こんな抜擢人事もあります】 ・入社6年目、28歳の時にグループ会社の代表に就任 ・入社4年目、26歳の時にグループ会社の取締役に就任 ※社歴・年齢に関わらず、成果によって評価していきますので、若くしてキャリアを積み上げ ることも可能な環境です。 【1日の流れ】 9:45 出社、社員朝礼 ▼ 10:00 アルバイトスタッフを含めた全体朝礼、清掃 ▼ 10:15 スケジュール確認:その日の訪問予定を確認します。コールセンターのスタッフが事前にアポイントの内容を共有してくれているので、その情報を確認。どういった商材の査定依頼があるかは、事前に知った状態でお客様先へ訪問します ▼ 10:45 1軒目のお客様先へ到着:カメラとレンズ合計で約30点の査定・買取 ▼ 12:00 2軒目のお客様先へ到着:オーディオ製品約20点の査定・買取 ▼ 13:00 ランチ:途中で見つけた美味しそうな定食屋で休憩 ▼ 15:00 3軒目のお客様先へ到着:家電製品10点の査定・買取 ▼ 16:30 4軒目のお客様先へ到着:鉄道模型約50点の査定・買取 ▼ 18:00 帰社、その日買い取った商品の荷降ろし ▼ 19:00 商品チェック、棚入れ業務 ▼ 20:00 退社

ゴルフ専門店「ゴルフパートナー」の販売スタッフをお任せ。 ゴルフショップ内での接客・販売業務を中心に幅広く担当します。 ＜仕事について＞ 店舗に来られるお客様は、朝～昼は60台以上の方、夜は仕事終わりの20～40代の方が多めです。 そうしたお客様との会話を楽しみながらニーズを探り、商品を提案していきます。 慣れてきたら以下のような業務にも挑戦しましょう。 ◎ゴルフ用品の買い取り業務 ◎商品POPの作成 ◎店舗スタッフ（アルバイト・パート）の勤怠・シフト管理 ◎売上管理 ◎商品の仕入れなど ＜大まかな仕事の流れ＞ ▼朝 前日からの引継ぎ事項の確認を行い、お客様が買い物しやすい売り場づくりを行います。 ▼日中 先輩スタッフとのコミュニケーション、商品やゴルフ知識を習得する時間も接客の合間を見て積極的に行います。 ▼夜 閉店が近くなったら締め作業としてレジの点検や清算などを行います。 また、練習場と併設の店舗であれば練習場の機械点検、ボールの回収などを練習場スタッフとともに行うことも。 ※1店舗につき1日3～4名の人員でシフトを回します。 ＜仕事のポイント＞ ◎商品を進めやすい環境が整っています 最大250ヤードの広大なゴルフ練習場と併設されている店舗が多いのが特徴。 実際のコースと近い環境で商品の試打ができるため、「人気のクラブ、試打してみませんか？」 のセールストークが言えれば、早くから活躍できる環境です。 練習帰りのお客様が立ち寄った際「お手持ちのクラブを買い取れば、安く新品が買えますよ！」 といったお得な提案をすることもできます。 ◎みんなで売り上げを追うスタイル 月の個人ノルマはナシ。 それよりも、お店全体で売り上げを追っていく方針。 チームで連携する形だからこそ、経験が浅い方も安心です！ ＜入社後の流れ＞ 入社後は2～3日間の座学研修で会社のこと、ゴルフのこと、商品のことについての基礎を学びます。 その後は接客の練習としてロープレを実施。 基本は先輩社員と行ないますが、時には、近所に住む常連のお客様が協力してくれることも。 「新人さん？接客の練習付き合おうか？」といった気さくな方ばかりなので、 温かい雰囲気の中で仕事を覚えていけます。 早い人なら1ヶ月ほどで独り立ち。 完全未経験の人でも3ヶ月ほどで独り立ちしています。 その後もいつでも確認できるマニュアルやeラーニング制度、本部研修など、フォロー体制は充実。 困った時は先輩の力も借りつつ、少しずつ慣れていってくださいね！

【業務詳細】 ・小売店本部に代表や営業部長と同行商談 ・小売店舗との商談 ・営業資料、提案資料の作成 ・各種イベントの企画・進行（バイヤー向け、プレス向け、一般向け） ・ブランド店頭販促物の企画・制作・設置 ・営業計画立案・管理・実行

コンビニ複合型セルフガソリンスタンド、もしくはフル・セルフガソリンスタンドの接客業務に携わっていただきます。 慣れてきたらアルバイトの育成や売上管理などのマネジメント業務もお任せします。 仕事に追われることはなく、自身のペースでゆったり働ける職場です！ 【複合型セルフガソリンスタンド】 ■コンビニ業務 ・接客、レジ対応 ・商品発注、売り場管理 ・アルバイトの採用、シフト管理 ・予算、売上、経営管理など ■SS業務 ・給油サポート ・系列店のご案内（車検や板金等） 【フル・セルフサービスガソリンスタンド】 ・給油、窓ふき ・レジ対応 ・自動車関連用品の販売 ・系列店のご案内（車検や板金等）など

■仕事内容 『変わっていく。今の自分が好きになる』というブランドの想いを軸に、商品を企画開発していく、HRCの中でも核となるポジションです。 20期までに6ブランド、30期までにはさらに多くのブランドを展開していき、お客様の理想の姿を叶えるために、毎年1ブランドをローンチ予定です。 今後は、インナーアパレル市場だけではなく、様々な商品を展開していくため、企画開発チームの仲間を募集しています！ お客様のお悩みを解決していくための、自社オリジナルの新製品企画や試作の立案、長く愛されるアイテムのブランディングに携わっていただきます。 ★HRCならではの企画開発のポイント★ ①独自開発した新ブランド企画を行う際のフローに沿った新商品（新ブランド）企画 ②ファブレスメーカー（自社工場保有なし）ならではの、柔軟な商品企画開発が可能 ③特定のジャンル（化粧品、アパレルなど）にとらわれず幅広いジャンルへの商品企画開発が可能 ④自分で企画した企画の商品化が決定したら、商品ローンチまでPJメンバーとして、ブランディング、プロモーションにも携われるチャンスも！ ～今までこんなものを作ってきました！～ ・タレントの鈴木奈々さんをアンバサダーに起用した、小胸さん専用のナイトブラ ・タレントの村重杏奈さんと共同プロデュースをした、昼用のノンワイヤーブラ ・モンドセレクション最高金賞受賞！デリケートゾーン ケアブランド 　その他にも、その時々のトレンドやお客様のニーズに合わせて様々企画を提案します。 具体的な業務として・・・。 ＜業務内容＞ ・新製品企画　※インナーアパレルだけではなく、弊社のコンセプトに基づいた新たな商材にも挑戦できます。 ・販売戦略・試作の立案 ・既存商品リニューアル計画の立案 ・商品コンセプト、商品名、価格、ターゲット選定 等の企画立案 ・OEMとの折衝 ・デザインやパッケージの方向性決定 ・社内ディレクション ・商品に関する社内教育資料作成、監修 【1日の流れ】 例） 9時30分～10時　 　　全体朝礼・課朝礼 10時～10時10分　　　上長と1on1で業務など相談 10時10分～11時　　　メール返信など 11時～12時　　　　　開発に関する担当者MTG（チーム内） 　　　　　　　　　　※各ブランドにメイン担当・サブ担当がいるため 12時～13時　　　　　開発に関する社外商談 13時～14時　　　　　ランチ 14時～15時　　　　　チーム定例MTG 15時～17時　　　　　新ブランド企画業務（個人で） 17時～18時　　　　　ルーチン業務 18時～18時30分　　 終礼・環境整備

貴方の温かいおもてなしで、上質な空間を創り上げてください 「安土桃山時代」をコンセプトにした、和モダンな空間。 店内中央にある箱庭が、都会の喧騒を忘れさせてくれます。 店内は、会席料理をご提供するテーブル席および個室と割烹カウンター。 さらに鉄板焼、寿司、天婦羅カウンターの各コーナーに分かれています。 全てのコーナーにカウンターがあり、料理人はお客様の目の前でお料理を創り上げます。 臨場感が溢れる店内です。 そのためリピートされるお客様が多く、顧客のニーズを把握することが大切となります。 またご接待や結納、お顔合わせにもご利用いただけます。

◎中古マンション・戸建を仕入れ、魅力ある物件にするためのリノベーション企画をお任せします。 ◇情報収集 ・不動産仲介会社などにアプローチして、リノベーションに最適な中古住宅物件の情報を取集します。 ◇リサーチ・査定 ・周辺環境や相場などを踏まえ、社内で調整したうえで仕入価格を決定します。 ◇仕入れ ・社長との距離が近く、仕入決裁は最短数時間で可能です。圧倒的なスピードの速さで、 　競合他社に対して優位に仕入れることができます。 ◇リノベーション企画 ・社内のプランナーと間取りや内装デザインの打ち合わせを行います。 ◇販売依頼 ・販売は仲介業者に依頼しているため、引き続き、仕入業務に注力できます。

商業施設のプロモーションを手掛けている事業部での企画営業職を募集します。 主に関東圏の商業施設を複数店舗担当して頂き、営業活動をして頂きます。　販促施策の企画書をプランナー・ディレクターと一緒に仕上げていき、担当施設でのノルマに対する新規売上・媒体・業者・社内のハンドリングをしていきます。（イベント・キャンペーン・媒体・VMD・MD等） 如何に施設にとって有益な提案ができるかで企画の採用率が決まってくるので、多くの知識や経験を基に営業活動をして売上獲得を目指します。 ◎お任せする仕事 あなたにお任せするのは大型ショッピングモールでの集客・販促企画の営業です。 扱う案件はショッピングモールによって様々。 季節のイベント企画からテナント入れ替え時のイベント企画、 全館リニューアル時のブランディングまで幅広くお任せします。 ■　お客様と年間予算の内訳を考える ■　ショッピングモールを訪問し、担当者とミーティング ■　自社制作メンバーとミーティング ▼具体的には… 例えば、ハロウィン企画といった季節の企画や「○○プレゼント」といった応募企画、 誕生祭など様々なものがあります。 それぞれの課題に対して企画提案を行ない、 時には他のショッピングモールの状況を踏まえて戦略を練ることもあります。 ◎情報収集や分析の仕方 ネットを使って情報収集を行なうため、マーケティングにも挑戦していただけます。 自信で考案したYouTuberとのコラボ企画や、アーティストライブなど大型イベントを企画・実施することもできます。 ◎チーム体制 1つの施設に対して、 営業・アートディレクター・プランナー・各施設の常駐スタッフ（イベント運営）などが集まってチームを組みます。 1チームあたり5～7名（最大10名）程度で構成されており、20代～30代のメンバーが中心となり活躍しています。 お客様に寄り添って課題を解決していくため、コンサルティング力も磨かれますよ。

"コーポレートサイト、SNS（LINE、Instagram）の企画・制作・運用 Webマーケティング施策の企画・実行 広告運用 Web分析 イベント情報の発信 お客様の声の収集・掲載 施工事例の収集・掲載 お知らせの掲載 ウェブマガジンページの企画・制作・運用"

安楽亭では国内外への積極的な出店とM&A・海外進出・新規業態開発を通じて、2030年までグループのグローバル売上1000億円を目指しています。2020年株式会社アークミールを傘下に収め、既存の「安楽亭」、「七輪房」などの業態に新たに「フォルクス」、「ステーキのどん」、「どん亭」が加わりました。社会の変化が目まぐるしく進む中、創業から60年以上経過した安楽亭が今後も発展し続けるには、時代やお客様のニーズに合った業態のレベルアップが不可欠となります。今回、安楽亭・七輪房などの焼肉業態を中心に担う営業企画部のマネージャー候補を募集し、当社の商品や業態企画、販売促進の中心となる部署の強化を行っていきたいと考えています。 【業務内容】 営業企画部が担う業態企画、商品企画、原価設計、販促業務等のマネージメントを担っていただきます。 ・各業態のコンセプトや、それに紐づく店内外のブランド体験の包括的な企画・設計 ・各業態メニュー体系の管理 ・各業態メニューの粗利率や集客の設計とコントロール ・戦略的販促計画の設計及び実行 ・競合他社及び市場の調査、数値分析、予算の管理 ・上記業務に関する部員の進捗管理、マネージメント ・自社工場含め他部署との連携、経営層への提案

＜具体的な仕事内容＞ サービス価値を高め【商品のマーケティング】を強化します。 以下のようなPR活動を行います ・イベントを企画実行し、テレビ放送を狙う ・プレスリリース発信 自社のリサーチセンターがテレビ局などメディア社と連携しているため、番組制作会社のニーズが聞き出せている状況です。 テレビに出られるイベントアイディアはある程度定まっているため、イベントの実行に向けたロードマップを引き、 イベントを番組制作会社に告知し、イベントを実行することが主なミッションになります。 ■「ボーダレスジャパン」様をブランディングのベンチマークにしています。 ボーダレスジャパン様のソーシャルベンチャーのブランディングを上回ることを目標にします。 -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ＜KPI＞ メディア露出のKPI ・イベント実行数 ・テレビ出演数 など -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ＜仕事のやりがい＞ ■社会貢献性の強いBtoC向けプロダクトで急成長中 「誰でもスマホ」事業が23年にサービスをローンチしてから、大きく顧客数を伸ばしています。 BtoC向けで、社会貢献性の強い事業の為、PR活動の選択肢が多く、やりがいがあると思います。 ■新規部門の立ち上げ PRの部門を新規で立ち上げます。 かなりの裁量権をもって働くことができます。 -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ＜研修制度＞ お客様特性、事業特性の把握のため、数日研修を行います。 事業背景が分かりましたら、その後はお任せしますのでPR活動を行ってください。 -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ＜出張＞ 地方テレビ局向けのイベント時に、出張があるかもしれません。 (日帰りを想定) --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

　業績好調につき、更に営業施工エリアを拡大するため大幅な増員を行なっています。 　分譲物件の不動産バイヤーとして、⽤地の仕⼊れ・商品企画から仲介会社への販促営業まで、トータルでお任せします。 　レイヤーによって年間で⼀⼈あたり、15から40区画ほどの⽤地を仕⼊れるイメージです。当社は地域密着のため会社の知名度が⾼く、仕⼊れについてはスムーズに進められる環境です。 【具体的な仕事の流れ】 まずは仲介会社を中心に⽤地（⼟地）の情報を収集 ▼ 適正な仕⼊価格（予算）を設定して、事業計画を立案し物件の商品企画も担当 「売れる物件」となるよう、間取りや仕様のプランをターゲットに合わせて作成 仮プラン作成や大まかな仕様など営業が主体となって計画をします。慣れるまでの間は 設計部門と相談をしながら進めてもらいます。 ▼ 稟議起案を行い⽤地を購⼊ ▼ 施工部門へバトンタッチし詳細な設計が終わりしだい⼯事着⼯。 並行して確認申請が下り次第、物件販売の⼿配 ▼ ⼯事完了 物件の契約⽴ち会いから引き渡し、決済にいたるまで⼀貫して担っていただきます。 【営業エリアについて】 営業所ごとにエリアは限定せず、施工可能な範囲の土地を仕入れます。 ご経験者の方は配属営業所のエリアだけでなく、当社の施工可能エリアであれば得意なエリアの用地仕入れも認めていますので入社後すぐに実績をつくることが出来る体制です。

◎アパート用地の仕入れ ◎宅地、マンションの仕入 ◎収益不動産の仕入 ■職務内容： アパート用地の仕入れ、宅地の仕入れを担当していただき、不動産会社や地主さんへアプローチを行っていただきます。具体的には不動産会社などから土地の情報収集、候補地探し、現地調査を行い、土地を仕入れていただきます。未経験の方でもリストとマニュアルに沿って進めて頂ければ、３か月ほどで結果が出る環境です。また、経験者の方には、独自の人脈を活用しながら新規で営業をしていただく場合もございますので、裁量権をもって業務に取り組むことが出来ます。 ■組織構成/入社後の流れ：現在は役員2名、営業2名の4名で構成されております。入社後は現社員に業務を教えていただきながら、仕事を覚えていただき、業務に慣れたらご自身で営業先に行っていただきます。未経験で入社された方もいらっしゃるため、一から丁寧に教えていただける環境です。 ■仕事の魅力： ・扱う金額が大きいため、契約が出来た時の達成感は大きく、ご自身の成果が給与等に反映されるため、やりがいを感じることが出来ます。実際に2年目で年収800万円を越える社員さんもいらっしゃり、頑張った分だけ評価される制度です。 ・用地仕入れは不動産会社の仕事の入り口にあたる部分のため責任が大きい一方で、会社の成長とともにご自身の圧倒的成長を感じられます。

新規・既存に関わらず、GROOVEのお客様に向けたイベントマーケティングやコミュニティ運営をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・ウェビナーやオフラインイベントの企画、運営 ・コミュニティの構築、運営 ・GROOVEのサービスサイト上のSEO施策 ・その他マーケティング施策の効果測定、改善活動 など ※本ポジションは、コンサル業務（顧客折衝業務）はなく、自社サービスのマーケティング業務となります。 コンサル希望の方は【EC戦略コンサルタント】の求人より応募ください