キーワード「キャビンアテンダント・客室乗務員」 × 勤務地「北海道夕張郡長沼町」の検索結果

◎大型トレーラー運転手 採石・重機等を北薩一円に搬送する仕事です。 ◎採石場における業務全般 場内での重機オペレーター及びダンプ運転等 ◎車両点検 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

運転手として荷物の運搬に従事する ・４ｔユニック車による荷物の運搬 ・積み降ろし作業及び設置作業 ・トレーラーによる荷物の運搬 ・大型ダンプによる土砂運搬 ＊現場は主に札幌近郊 ＊入社後 ・各種作業免許の取得費用補助あり 変更範囲：変更なし

＊ホテルの客室清掃業務。 ◎掃除機 ・モップなどを使用してのフロア ・浴室などの清掃◎ゴミの回収◎ベッドメイク◎消耗品の補充。 業務の変更範囲：能力優秀の場合 ・清掃後施錠直前の個室最終確認業務（チェッカー業務）を追加する場合がある。

北海道内における貸切バス業務及び関連業務に従事していただきます。 ※観光ツアーや学校行事関係の送迎が多いです。 ※町営スクールバスの運転もあります。 ※バスの簡易的整備や清掃業務あり。 変更範囲：変更なし

北広島市内及び近郊においてタクシー運転業務全般に従事していただきます。 提携のホテルからの電話オーダー ・地元密着型により売上向上につながります。 ＊普通自動車免許２種免許養成制度有ります（６９歳まで可能 費用は当社で負担いたします） ＊衝突防止装置装備 ＊新型コロナウイルス対策 （１）全従業員に対してマスクの支給 （２）全車両オゾン発生装置設置（車内） ＊業務の変更範囲：変更なし

運行管理者の業務内容です。 ・運行前の点呼や安全確認 ・乗務員や車両のチェック ・交通状況や天候に応じた運行指示 ・乗客からの問い合わせ対応 ・運行記録の管理や報告書作成 ・定期的な車両点検のスケジュール調整 ・乗務員の安全意識を高めるためのサポート ＊業務の変更範囲：変更なし

フジグループは年商７９８億円 ・トラック保有台数３，３００台 従業員は３，６００名 ・全国に１５０か所の事業所があります。 ドライバーへの配車業務 ・乗務割の作成 ・乗務記録の管理 点呼での健康状態の把握や安全指導 ・施設の保守管理などを お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。 ※学歴・年齢・経験問わず ・やる気があれば乗務員から運行管理者 支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！ ※モデル年収：４２０万円〜５７０万円 【変更範囲：会社の定める業務】

北広島市内及び近郊においてタクシー運転業務全般に従事していただきます。 提携のホテルからの電話オーダー ・地元密着型により売上向上につながります。 ＊管理者登用制度有り ＊全車ＧＰＳカーナビ搭載 ＊衝突防止装置装備 ＊全車両オゾン発生装置設置（車内） ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

北広島市内及び近郊においてタクシー運転業務全般に従事していただきます。 提携のホテルからの電話オーダー ・地元密着型により売上向上につながります。 ＊全車ＧＰＳカーナビ搭載 ＊管理者登用制度有り ＊衝突防止装置装備 ＊新型コロナウイルス対策 （１）全従業員に対してマスクの支給 （２）全車両オゾン発生装置設置（車内） ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

フジグループは年商５９０億円 ・トラック保有台数３，０００台 従業員は３，３００名 ・全国に１４０か所の事業所があります。 ２０２５年には ・全国で３６５名を採用します。 ドライバーへの配車業務 ・乗務割の作成 ・乗務記録の管理 点呼での健康状態の把握や安全指導 ・施設の保守管理などを お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。 ※学歴・年齢・経験問わず ・やる気があれば乗務員から運行管理者 支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！ ※業務の変更範囲：会社の定める業務 ※モデル年収：４２０万円〜５７０万円

北広島市内及び近郊においてタクシー運転業務全般に従事していただきます。 提携のホテルからの電話オーダー ・地元密着型により売上向上につながります。 ＊通常の乗務員としての勤務も可能です。 ＊３年間は固定給となります。 ＊衝突防止装置装備 ＊新型コロナウイルス対策 （１）全従業員に対してマスクの支給 （２）全車両オゾン発生装置設置（車内） ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

営業員が民間企業及び官公庁の研究室・分析機関や工場から回収してきた廃液などの廃棄物の受入れ ・自社の設備で適切に処理（中和作業）したり ・外部の協力会社や当社の他工場に移送するための準備をしたりします。 他の業務として ・社内社外の各処分場への搬入（トラック乗務あり） ・事務員のサポート ・営業員のサポート など 【変更範囲：会社の定める業務】

道内から本州向けの冷凍品・夏野菜などを集荷し ・苫小牧港への発送業務です。（港での卸し作業はありません）苫小牧港から札幌・石狩まで食品・雑貨等の配送業務です。 ※業務の変更範囲：変更なし

●快適に路線バスを利用して頂けるように 「安全運転と親切・丁寧な接客」で地域の足を担います。 ●地域の交通インフラを支えるやりがいのある仕事です。 ◇充実した研修体制（安心し約２ー３か月後にはデビュー！！） ・入社時に自動車教習所で約１か月のスキルＵＰ教習 ・配属後 ・営業所で約２ー４週間程度のマンツーマン教習 ・ 〃 ・営業所の先輩との２人乗車教習 ◇ブランク有りやバス運転未経験で入社した１００名以上の 社員が活躍しています。 ◇住居の移動を伴う異動（転勤）はありません。 ＊業務の変更範囲…変更なし

・トレ−ラ−でコンビニエンスストア（セイコ−マート）向けセン ター間輸送業務を行って頂きます。 ・センター現場では作業補助要員もいます。 ・パラ積みはありません。 ・難しい作業も無く ・ルートも固定（道内輸送のみ）です。 ＊「働き方改革関連認定企業」二つ星取得済み ＊入社後 ・免許取得制度あり。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

就業時間は日によって異なります。 試用期間中は運転補助業務（日給１４，５８６円） 賃金は手当を含めると４０万〜５５万円位になります。 ＊雑貨便を主体に ・大型トラックで九州から北海道までの 全国規模の本格的長距離となっています。 現在の主な運行経路は下記になります。 関西→九州・関東・東北・北海道 ・九州→関西・中京 ・関東→関西・北海道 ・東北→関東・中京・関西 ・北海道→東北・関東・中京・関西・中国・四国・九州 ＊一般貸切便も ・多数 ・運行しております。 変更範囲：変更なし

・トレ−ラ−でコンビニエンスストア（セイコ−マート）向けセン ター間輸送業務を行って頂きます。 ・センター現場では作業補助要員もいます。 ・パラ積みはありません。 ・難しい作業も無く ・ルートも固定（道内輸送のみ）です。 ＊「働き方改革関連認定企業」二つ星取得済み ＊入社後 ・免許取得制度あり。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

・４トン車で ・札幌から旭川間の食品パン輸送です。 ・１日の仕事時間 １８時本社出発⇒１８時３０分日糧月寒工場 ・２０時出発⇒旭川セブン・ロ−ソン経由して日糧旭川工場へ⇒翌日３時３０分日糧月寒工場⇒４時本社到着 ・洗車後５時退社 ・借り上げ社宅制度あり。 ＊「働き方改革関連認定企業」二つ星取得済み ＊入社後 ・免許取得制度あり。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

北広島市内及び近郊においてタクシー運転業務全般に従事していただきます。提携のホテルからの電話オーダー ・地元密着型により売上向上につながります。 ＊全車ＧＰＳ・カーナビ装備につき安心して仕事が出来ます ＊均等法第８条の女性ポジティブアクションの取り組みです ＊女性も働きやすい職場環境です ＊養成制度により二種免許を取得できます（費用は会社負担） ＊衝突防止装置装備 ＊全車両オゾン発生装置設置（車内） ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

ホテルの客室清掃業務を行なっていただきます。 ＊雇用期間満了後 ・６ヶ月毎の契約更新予定。 ＊マイカー通勤できる方尚可（公共交通機関が不便なため） ＊業務の変更範囲：可能性は低いですが ・施設内の全ての業務

北広島市内及び近郊においてタクシー運転業務全般に従事していただきます。 提携のホテルからの電話オーダー ・地元密着型により売上向上につながります。 ＊全車ＧＰＳカーナビ搭載 ＊管理者登用制度有り ＊衝突防止装置装備 ＊全車両オゾン発生装置設置（車内） ＊業務の変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

霊柩マイクロバス ・中型バス ・エスティマで葬儀場から火葬場迄の 送迎 ・施設案内補助 ・通夜時の自宅への故人様のお迎え等を行います。エリアは札幌市内・近郊が対象です。施設のご案内補助等もありますので ・施設スタッフの方やご家族とやり取りをすることもあり ・コミュニケーションはある程度必要ですが ・挨拶などの基本的なマナーが出来れば問題ありません。ご家族様が安心してお見送り出来るようにサポートしてください。 ※葬儀・通夜が入っていない出勤日には ・大型バスでようてい地区 まで送迎バスの運行をお願いする事があります。 ＊業務の変更範囲：変更なし

・４トン車で ・札幌から旭川間の食品パン輸送です。 ・１日の仕事時間 １８時本社出発⇒１８時３０分日糧月寒工場 ・２０時出発⇒旭川セブン・ロ−ソン経由して日糧旭川工場へ⇒翌日３時３０分日糧月寒工場⇒４時本社到着 ・洗車後５時退社 ・借り上げ社宅制度あり。 ＊「働き方改革関連認定企業」二つ星取得済み ＊入社後 ・免許取得制度あり。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

データ入力 ・伝票作成 ・電話応対 ・来客対応等事務業務を行っていただきます。 ＊未経験の方 ・６０歳以上の方でも活躍できるお仕事です ＊業務の変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

約４０名の乗務員と１対１で点呼を行っていただきます（１人１〜２分間の点呼を３０〜４０名実施していただきます。会話による業務となります。） ○タンクローリー出庫時の点呼業務（早朝） 体調確認 ・アルコール検査 ・安全注意事項伝達等 ○タンクローリー車庫内の軽微な除雪 ・店内作業 ＊始業時間がＡＭ４時３０分のため ・公共交通機関での通勤は困難 です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

新規開業のコテージでのお客様のおもてなし全般を担っていただきます。 【具体的には】 ・お客様のお出迎え、チェックイン・チェックアウト ・夕食での料理とお飲み物の提供 ・宿泊予約の対応 ・施設の維持管理 などを行っていただきます。

新規開業のコテージでのお客様のおもてなし全般を担っていただきます。 【具体的には】 ・お客様のお出迎え、チェックイン・チェックアウト ・夕食での料理とお飲み物の提供 ・宿泊予約の対応 ・施設の維持管理 などを行っていただきます。

レストランでのお客様のおもてなしを担っていただきます。 具体的には ・お客様のお出迎えとご案内 ・会食での料理とお飲み物の提供 ・ウェディングパーティの取り仕切り ・会場のセッティング などを行っていただきます。 料亭でのホール業務、婚礼でのサービス業務を担っていただきます。 ワインや日本酒などお酒の種類も豊富で、仕事を通じて飲食の様々な知識が身に付きます。

携帯電話の販売店など、通信業界の企業を中心に人材サービスを提供する当社で、総合職としてご活躍いただきます。 まずは家電量販店や携帯ショップで、携帯電話の販売業務からスタート！ お客様のライフスタイルに最適なプランや商品を提案していただきます。 【具体的には…】 ・機種変更や新規契約手続きのサポート ・料金プランや機能の説明 ・お客様のニーズに合わせた最適なプランの提案 ━━━━━━━━━━━ ?充実の研修制度 ━━━━━━━━━━━ 当社では、新入社員一人ひとりの成長を支援するために、充実した研修制度を提供しています。 ■初期研修（入社1週間～1ヶ月ほど） まずは座学研修で、ビジネスマナーや会社・業界について学びます。期間は1～2週間ほどを想定していますが、必要に応じて1ヶ月間実施など、一人ひとりに合ったペースでお教えします。 ■OJT（On-the-Job Training） その後、担当するスタッフの業務を学ぶため、現場にて販売業務の基礎を習得。販売スタッフ期間中は、さまざまな職種の先輩からの定期的なフォローはもちろん、四半期ごとの面談などを通してしっかりとサポートします。 ■人事部長面談：さらに、他社にはない特別なサポートとして、当社では人事部長がメンターとして半年間、週に1回の電話面談を実施。 あなたの成長をしっかりと見守り、サポートしていきます。これにより、他社では得られない安心感と確かな成長を感じていただけます！ ━━━━━━━━━━━ ?多彩なキャリアパス ━━━━━━━━━━━ 営業や人事、事務、人材コーディネーター、派遣先の営業、施工管理、CADオペレーターなど、希望と適性に合わせてキャリアを築けます。 当社の特徴は、人事部長が直接あなたをサポートすることです。 半年間のメンタリングを通じて、早期のキャリアアップを実現するための具体的なアドバイスとサポートが受けられます。リーダーシップやコミュニケーションスキルを磨き、最短2ヶ月でサブリーダーに昇進することも可能です。 ■早期キャリアアップも可能！ 最短2ヶ月で販売スタッフのサブリーダーに昇進したり、営業職へステップアップしたりなど、早期からキャリアアップできる環境です。定期面談では結果だけでなく、プロセスまでしっかり評価しています。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、就業場所を変更することがある。

■業務内容： トヨタ自動車の販売店である当社にて、店舗に来店されたお客様へトヨタの新車販売及び周辺商品の販売業務、 既存のお客様のフォロー業務等をお任せします。 ■業務詳細： (1)商品提案（車、自動車保険・点検、周辺機器） (2)担当顧客様のアフターフォロー（購入後のメンテナンス） (3)顧客様来店促進、関係性構築（企画策定、TELやメールでフォロー） (4)来店されたお客様の対応（説明、提案、契約業務） ※先輩社員とのOJTを通じて少しずつ業務を学んで頂きます。

■業務内容 主に中途採用業務全般をメイン業務として、 ＜主な業務内容　※一例です＞ ・各組織責任者と採用ターゲットや採用要件のすり合わせ ・エージェントや求人広告クライアントとのリレーション構築 ・採用面接 ・採用プロセスの構築/改善/運用 ・効果的な採用チャネルの検証　 ・採用イベントの企画及び運営 ・社員教育研修の企画運営など 一度にすべてをお任せするのではなく、徐々に業務を広げていただくことを想定しております。 ■ 配属部署/配属部署の組織体制 経営管理部門/採用グループの配属です。 採用グループは5名程度の少数精鋭チームです。 固定概念にとらわれずに、目標達成に向けて、新しい企画や改善活動に積極的に取り組んでいます。 ■採用グループの役割 当社はSMSと一体となって事業成長に貢献すること強く意識しています。 SMSは変化の激しい事業環境の中で、継続成長をしている会社であり、それに合わせて、 当社の業務も拡張し続けるため、採用活動はエス・エム・エスグループの採用を支える重要な役割を担っています。 そのため、採用チームは、各事業の状況やニーズを正しく理解し、 良い人材を採用し続けることで、事業成長に貢献することを目指しています。 ■仕事のやりがい、キャリアパス ・自ら考えて行動する力が身につきます！ 　 考えることに制約はないので、自ら業務の目的（ゴール）を考え、 　 それに向かって行動し続けることで、成果を出すことの楽しさを実感し、 能力を高めることができます。 ・採用にとどまらず、本人の意欲次第でさらに役割を広げることができます。 　 人事領域はすべての業務がつながっています。採用業務だけで切り離せないことが多く、 　 労務や制度設計、育成といった採用業務以外の人事領域にも関与いただきながら、 　 人事としての経験を積むことができます。 ・社内でのキャリアパスを自身で考えることができます！ 　 人事領域を通じて、様々なことが見えてきたときに、　 　 自分のチャレンジしたい領域が出てきた場合、自ら手を挙げてキャリアを描く機会があります。

【仕事内容】 今までの警備業界経験を活かして活躍しませんか？ ▽主な業務内容▽ ・工事現場や通信工事等での交通誘導・雑踏警備等 ・幹部候補として事務業務全般 ・取引先の開拓、ルート営業 ・管制業務

◆業務概要 企業の成長を大きく左右する人事・採用企画職として、会社の「未来」を作る、チャレンジングな仕事をお任せします。 現在、人事部では採用業務に加え、制度設計等も担っており、HR領域から会社を成長させることを、ミッションとしています。 ▽採用業務では… 当社のような急拡大中のベンチャーでは、採用における前提条件がスピーディーに変化する、という特徴があります（新たな強み、事業競争力の拡充、新規事業リリース 等）。 それに伴い、戦い方も刻々と変化するからこそ、採用におけるマーケティング要素・企画要素の重要性も高まります。 例えば、新たなサービスリリースに伴う採用では、新サービスが与える社会的意義や社会貢献性、他社との差別化や相対的なポジショニング、新サービスに関わることで応募者へどのようなメリット（成長・報酬等）を提供できるかを考え抜き、ターゲットとなる方に「働いてみたい」と感じてもらえる求人を届けていきます。 このように、マーケテイングの視点を取り入れることで、その後の成果に大きな差が生まれます。 ▽制度設計では… 一例を挙げると、当社の女性従業員比率（58％）や平均年齢（31歳）を踏まえると、今後産育休に入る方や育休復帰する方が増えていくことが想定されます。 育休復帰後の従業員が活躍できる環境を整えるために、例えば「時短やフレックス制度を拡張し、勤務の更なる柔軟化を推進する」「社内公募やジョブローテーション制度を設計することで、ライフステージに合った働き方を選べるようにする」「育児関連の特別休暇を付与する」等の検討・制度化を進めることで、従業員の活躍やその後の定着に繋がり、より良い組織に近づきます。 このように、人事施策として「新たな社内制度／仕組み」を戦略的・主体的に作り上げる機会や、「新たな取組み」にチャレンジする機会が多くあります。 以上のような取り組みは、当社の新規事業の展開スピードや企業フェーズであるからこそ、成り立つ仕事と考えています。 ◆キャリアパス マネジャーとしてマネジメントを担っていただく道や、企画のエキスパートとしてキャリアを積んでいく道があります。 ▽マネジャーでは… 上記にある採用業務に加えて、管轄するメンバーの育成、マネジメントの他に、会社全体の労務管理／新たな社内制度の企画立案、人事戦略の立案や、目標管理など、幅広い役割を担います。 ▽企画職エキスパートでは… HR領域での企画面の活躍や、採用面接・採用クロージングなどで組織に貢献し続けること、マネジャーを上回る報酬を得ることも可能です。 いずれも、企業の成長を担う中核的なポジションとして、主体的にパフォーマンスを発揮することが求められます。

【仕事内容】 クラウド環境を活用した、バックエンド開発に幅広く担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・お客様のビジネスニーズに最適なシステム構成の検討、提案 ・開発作業(設計・製造・テスト・リリースなど) ・アーキテクト業務 要件定義・業務設計・サービス設計など、 お客様に近い業務を担当していただくことも可能です。 【プロジェクト例】 ・住宅関連のIoT製品の開発 ・大手レストラン向けキャッシュレスサービス ・子供/高齢者向け見守りサービス

メインでお任せするお仕事は北海道開発局や北海道・札幌市など官公庁の入札における積算業務です。 積算の経験が無くても、技術者としての知識を生かせます。 【積算とは・・・】 建物や工事の設計図や仕様書から、使用する材料の種類や数量を計算し、 建築にかかる工事費や材料費を算出する業務です。 ＜具体的な業務＞ ▼官公庁の入札に関する積算業務 ・設計図をもとに原価を算出 ・算出をもとに入札書類の作成 【入札とは・・・】 官公庁が受注希望企業に金額を提示させた上で、最もよい条件を提示した企業を選ぶことです。 ▼発注情報収集、契約・請求・入札管理（指示、管理） ⇒専門性を伴う分野だからこそ、今までの経験を生かせます！ 【従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり】

■建築現場の施工管理の募集です。マンション・ビル・店舗などを中心に、 リニューアル・メンテナンス工事の施工管理およびそれに附帯する業務をして頂きます。 ■お客様や設計会社との打ち合わせ ■協力会社や資材の手配 ■各種書類の作成、工程管理、品質管理など工事現場の管理をお願いします。

■業務内容：【変更の範囲：なし】 建設現場の施工管理として、仮設計画、施工計画、原価管理、安全管理、工程管理、品質管理等、 一連の施工管理業務を担当していただきます。 案件としてはオフィスビル、福祉施設、公共施設、商業施設、集合住宅、注文住宅等があり、 民間の案件がほとんどです。 札幌近郊の案件が基本ですが、まれに1年を超えるような大型案件の場合は札幌から 車で2時間程度のエリアになる場合もございます。 大型案件につきましては、平日は現場付近に滞在いただき週末に自宅に帰っていただく形もとっており、 ローテーションで担当するため、滞在期間が長くなることはありません。 ■業務の特徴： 当社は、木造建築、RC造・S造建築等、幅広く手がけております。すべての分野を経験することが可能です。 入社後まずは、経験のある分野・構造の建築物から携わっていただきます。 始めは先輩社員と共に現場に入り、業務を学んでいただきます。 経験者の方には、短期間で現場をお任せします。フットワーク良く、 現場での確認・調整・指導をこなせる方を歓迎いたします。

■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド(食・宿泊)×HR×ITのトップランナー／新規事業も多数創出！営業経験者”優遇”採用実施中！■ 〔事業概要〕 『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開。 理念採用・運用型プラットフォーム「Foods Labo」をリリースし、市場拡大が進む食産業での慢性的な人手不足の解消、採用の効率化などHR領域多方面で貢献しています。 また、海外旅行需要の回復を受け、ホテル人材採用DXプラットフォーム「Hotels Labo」をリリースしました。 Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務内容〕 採用コンサルタント・フィールドセールス・インサイドセールスなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けていくのが当社流。まずはそんな当社の営業に慣れていただき、近い将来にはリーダーとして営業メンバーの管理、複数チームの管理、予算策定、事業戦略の立案などに携わっていただきたいと思っています！ 〔具体的な業務内容〕 ◎フィールドセールス ・採用課題のヒアリング ・自社サービスの提案 ・人材募集～入社までのフォロー等 ◇顧客：日本国内の大手上場企業／海外現地法人、外資など／超人気ブランドをお持ちの企業／地 域に根付いた経営をされる企業など ◎インサイドセールス ・求職者との面談 ・求人企業とのマッチング ・内定までのサポート等 ◇顧客：調理や接客職、商品開発、事務職など ◎事業企画・開発（目安：入社2年目～） 営業活動と並行し、新規事業の企画開発、立ち上げ、運営などに携わります。新たなビジネスの立案、アイディアWEBマーケティング活用、新規事業の責任者のポジションを務めたりとチャンスは多種多彩！ 「インバウンド(食・宿泊×HR)×IT」で日本の価値を上げる 当社がターゲットとしているのは我々の生活に身近な「食」と「宿泊」 インバウンドや海外からの需要も非常に高く、社会貢献性の高い事業を展開しています。

■仕事内容 ガラス工事に関わる施工管理業務を行っていただきます。 (公共施設、オフィスビル、 商業施設、 マンション、ホテル、店舗等) 【具体的には・・・】 ・予算、工程、職人などの決定 ・採寸、発注チェック、 材料手配 ・工事担当者や現場との打ち合わせ ・施工計画書の作成 ・現場立ち会い (並行して安全管理、品質管理、工程管理、予算管理などを行います) ・施工後の検査・確認など ★入社後まずは、先輩社員に同行し業務を学んでいただきます。 ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：無

■主な業務内容： ・建築工事の施工管理、品質管理及び安全管理 ・建築工事の工程管理など ・発注予算管理等 ・その他、上記に付随する業務などあります。 ■主なお客様： 畜産施設：農場経営をされている企業 工場・店舗：民間のメーカーや自動車ディーラーなど 稀に公共案件で学校や保育園の案件を担当する場合もあります。 対象地域は北海道含む東日本全域です。 オンラインでの商談や日帰りでの出張は発生いたしますが、宿泊を伴う出張は滅多に発生いたしません。

■業務内容 入社後、まず施工管理として現場に出てもらい、 お客様や協力会社の方との打合せから引渡しまで携わってもらいます。

■業務内容: 戸建て住宅の新築工事における建築施工管理業務をお任せいたします。 ■工事案件: 当社で販売をしている戸建て住宅の新築工事案件。 年間で10～15棟程度の工事案件を担当いただく予定です。 ■工事担当エリア: 岩手県盛岡市周辺で全体の約9割。 他、岩手県全域が対象エリアとなります。 宿泊を伴う出張の発生はございません。

【職務】 個人宅向けに当社が提供する整水器の設置、取扱説明、アフターサービスをお任せいたします。 当社が受注した商品を、担当地域のお客様先へ訪問し設置します。 ◎１日あたり４～５件程度訪問していただきます。 【自己管理のスタイル】 ご自身の業務量に合わせて、個別にアポイントを取っていただきます。 アポ取得後は、顧客先へ訪問いただき、整水器の設置～商品の使用方法説明 （１件あたり30分～2時間程度）を行なっていただきます。 ※建物への改変を伴う作業はありません。

■業務内容：【変更の範囲：なし】 建設現場の施工管理として、仮設計画、施工計画、原価管理、安全管理、工程管理、品質管理等、 一連の施工管理業務を担当していただきます。 案件としてはオフィスビル、福祉施設、公共施設、商業施設、集合住宅、注文住宅等があり、 民間の案件がほとんどです。 札幌近郊の案件が基本ですが、まれに1年を超えるような大型案件の場合は 札幌から車で2時間程度のエリアになる場合もございます。 大型案件につきましては、平日は現場付近に滞在いただき、週末に自宅に帰っていただく形もとっております。 ■業務の特徴： 当社は、木造建築、RC造・S造建築等、幅広く手がけております。 入社後まずは、経験のある分野・構造の建築物から携わっていただきます。 始めは先輩社員と共に現場に入り、業務を学んでいただきます。 経験者の方には、短期間で現場をお任せします。フットワーク良く、 現場での確認・調整・指導をこなせる方を歓迎いたします。

■業務内容 最初はアシスタントとして、先輩社員の仕事を見つつ、設計やパースの作成を行っていきます。 今後はお客様との打ち合わせに同席して提案活動をしていただきます。

【仕事内容】 社内の業務効率化をはかるサービスを、内製環境で開発・運用、 リプレイスや今後リリース予定のサービスの開発・運用をお任せします。 【業務開発】 ・レガシーシステムのフルリプレイスに向けたスクラッチ開発 ・業界固有事情を汲んだ自社内向け MA-SFA-CRM 企画設計開発 【AI系開発】 ・人材のAIマッチングとそのアルゴリズム研究プロジェクト ・深層畳み込みニューラルネットワークによるデータ自動監査 【開発現場状況】 ・マルチプラットフォームに組織され言語を問わない ・コンテナオーケストレーションによるシステム集約 ・パイプライン構築によるDevOps開発手法の取り込み ※業務内容の変更範囲 ＜雇入時＞ IT人材サービス事業部 運営業務全般 ＜変更範囲＞ 自社開発案件におけるWEB開発等の業務

■業務内容： ・トヨタ車の販売や整備・点検修理事業を行う当社にて、 自動車ディーラー店舗の自動車整備士としてご活躍いただきます ※プリウス・ヤリス・ヴォクシー・アルファード等のトヨタ車を中心に整備を実施致します。 ■業務詳細： (1)自動車の整備業務、整備の補助業務 (2)整備車両の洗車業務 (3)納車準備業務全般　等 ■業務の流れ： (1)受付・提案：来店頂き、不具合の確認・整備内容のご説明 (2)点検・整備：12カ月点検の実施、車を扱うプロとして細部に渡る点検の実施 (3)故障診断（トラブルシュート）：故障や異音の原因を追究 (4)修理：お客様からご用命頂いた箇所の修理・不具合を素早く正確に作業し、良好な状態に致します (5)引き渡し：整備した内容のご説明や次回の点検時期等のご案内 (6)作業確認：翌日準備・片付けの実施。

日本企業のデジタルトランスフォーメーションの実現に貢献するため、ビックデータの活用支援を行います。データ蓄積・加工・分析し、経営層の意思決定に活用する BI(Business Intelligence）やAzure、AWS、GCPなどのクラウド、AI、機械学習などを含むデータプラットフォームの導入から実行支援までを行っています。ご入社後は、新設された札幌オフィスにて事業、そして組織拡大に貢献いただきたいと考えております。 ●直案件が多く、エンドユーザー様とのやり取りも多く発生します。クライアントの要望に沿ったデータプラットフォームの企画、設計、実装まで、プロジェクトに一気通貫で関わって頂きます。 ●主に要件定義からテストまでお任せします。開発だけでなく、DB、インフラ、プロジェクト管理、エンドユーザーとのコミュニケーション能力など、幅広い経験に基づくスキルアップ・キャリアアップが可能な環境です。 ●エンドユーザー様と直接やり取りをする立場であり、要件定義など上流工程に携われます。

建築分野でデザイン、設計、施工を一貫して行っている当社で「安全衛生担当」の募集です。 【採用背景】別業務と兼任をしている担当者から業務を引き継ぎ専任となってくれる方を募集します。 ■各工場現場の安全パトロール ■不安全箇所の確認 ■安全施策の作成・実行 ■報告書の作成 ■監督署の対応 ■労災保険などの手続き ■その他付随する業務など ◎1日1～2件現場を回っていただくパトロール業務とオフィスでの書類作成業務があります。業務に慣れてきたら自分でスケジュールを組み立てて業務を行うことができますので、基本的に定時上りが可能です。

マンションの設計のプランニングと企画をお任せします。 東証一部上場企業の安定基盤で、 設計のお仕事に専念されたい方、 ワークライフバランスを充実させたい方、 より自分の思い通りの設計がしたいという方には おススメの働き方！ 実際に打ち合わせを行った後は図面のチェックなどもお任せします。 おかげさまで新築マンションブランド「CLIO」の業績は順調。 組織強化のための増員募集です！ ※工法はS造、RC造で年間3棟程度の新築物件を施工しています。