キーワード「キャビンアテンダント・客室乗務員」 × 勤務地「熊本県 菊池郡大津町」の検索結果

・屋内外給排水工事・冷暖房設備工事 ・厨房 ・システムバス ・トイレ ・洗面所等設備工事 ・給湯システム ・ポンプ ・浄化槽工事 ・上水道 ・下水道工事 ・消防設備工事 ・各種営繕等含む ・現場管理業務 ・打合せ等 ・その他 ・上記に附随する業務 【変更範囲：変更なし】 ◎２名体制で作業します。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。

０〜２歳児の小規模保育所（定員１９名） ・乳幼児の着替え ・おむつ替え・見守り保育・清掃など保育業務 【業務の変更範囲：なし】

【主な仕事内容】 ・屋内外給排水工事 ・冷暖房設備工事 ・厨房 ・システムバス ・トイレ ・洗面所等設備工事 ・給湯システム ・ポンプ ・浄化槽工事 ・上水道 ・下水道工事 ・消防設備工事 ・土木作業 《 急 募 》 ・各種営繕等含む ・その他 ・上記に附随する業務 ※上記の業務に関わる補助作業となります。 「変更範囲：変更無し」

○建築工事 ・土木工事における型枠作業 ・擁壁 ・橋の橋台 ・家の基礎などの型枠用パネル組立 ・現場：熊本県内 ・２ｔ ・軽トラックの運転作業 ・その他 ・上記に付随する業務 「変更範囲：変更なし」 ＊未経験の方には ・丁寧に指導いたします。 安心して ・ご応募下さい。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。

送迎バス（毎日決まったルートの送迎）及び貸切バス（慣れている方のみ）の運送業務です 大型バス・中型バス・マイクロバスを使用します ※お客様の安全を第一に考え ・プロの運転手として 自覚を持って運行して頂きます。 ◇高齢者歓迎 ［変更範囲：運行管理］

【車両運行業務】 官公庁 ・放送局車両 ・学校関係の送迎車の車両運行管理 ・乗務員の管理 ・顧客先や乗務員との運行の打ち合わせ ・顧客先訪問等 ＊活動エリア：熊本県内（社用車あり） 業務の変更範囲：変更なし

［児童通所施設こころ］における ・障がい児（４歳〜１０歳）１０名程度の宿題の手伝いや 遊びの見守り ・利用者の送迎（社用車使用／ＡＴ限定可） ・その他 ・上記に付随する業務 ［変更範囲：変更なし］ ○応募にはハローワークの紹介状が必要です

＊建築・園芸資材の日帰り配送です。 （１日あたり３〜５件程度） ＊フォークリフトを使用して ・積み込み・荷下ろしします。 ＊安定していて長く勤められます。未経験者の方も丁寧に指導いた します。 【変更範囲：変更なし】

駅と工場・オフィスを結ぶ企業の送迎バスやスクールバスなど様々な送迎バスの運行管理業務を請け負っている会社で下記の業務を行って頂きます。 【業務内容】 ・乗務員シフトの作成 ・乗務員とのミーティング ・現場の巡回 ・既存の顧客への営業活動 ・新規現場の立ち上げ ・送迎車両の管理 【変更範囲：変更なし】

○令和８年２月１日に新規開業の「ワーカーズホテル熊本大津」でオープニングスタッフとして勤務していただき ・客室内清掃のほか ・客室清掃員への指示指導・監督 ・客室清掃の業務管理 ・清掃スタッフのシフト管理 等の仕事に従事していただきます。 雇用開始予定月：令和８年１月 ＊変更範囲：変更なし

・大型ウイング車に乗務し以下の貨物を輸送して頂きます。 ・飼料原料・米類・雑貨・機械・肥料・金型など 多種多様な品目です。 ・配送エリアは九州一円となります。 ・トラックは最新のトラックなので 安心して運転業務に集中できます。 「変更範囲：変更無し」

タクシー運転手 ・この求人票は ・１８勤務者用で労働条件を表記しています。 その他に１３勤 ・日勤 ・夜勤等ありますのでご相談下さい。 ・当社は「ひかりグループ」として市内最大級のホテル ・病院等の 待機場があります。 ＊養成員制度有り 変更範囲：変更なし

＊１０ｔ冷凍車による長距離輸送 ＊食品の輸送で手積み ・手降ろしです。 ＊週１便（木〜土）の熊本と大阪間の往復です。 往路：熊本（車庫）→福岡で荷積み→大阪で荷下ろし 復路：大阪で荷積み→福岡で荷下ろし→熊本（車庫） 変更範囲：変更なし

タクシー運転手 ・この求人票は ・１８勤務者用で労働条件を表記しています。 その他に１３勤 ・日勤 ・夜勤等ありますのでご相談下さい。 ・当社は「ひかりグループ」として市内最大級のホテル ・病院等の 待機場があります。 ＊養成員制度有り 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】 中高年層（ミドルシニア）で正社員登用の機会に恵まれなかった 方歓迎 変更範囲：変更なし

タクシー運転 ＊この求人票は ・１８勤の場合の労働条件を表記しています。 その他に１３勤 ・夜勤があります。ご相談ください。 ＊ひかりグループとして市内最大級のホテル ・病院等の待機場が あります。 ＊養成員制度あり 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】 中高年層（ミドルシニア）で正社員登用の機会に恵まれなかった 方歓迎 変更範囲：変更なし

フジグループは年商５９０億円 ・トラック保有台数３，０００台 従業員は３，３００名 ・全国に１４０か所の事業所があります。 ２０２５年には ・全国で３６５名を採用します。 ドライバーへの配車業務 ・乗務割の作成 ・乗務記録の管理 点呼での健康状態の把握や安全指導 ・施設の保守管理などを お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。 ※学歴・年齢・経験問わず ・やる気があれば乗務員から運行管理者 支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！ ※業務の変更範囲：会社の定める業務 ※モデル年収：４２０万円〜５７０万円

タクシー乗務員（サービス係） 公平 ・迅速な配車を図るＧＰＳ自動配車システム導入 乗車回数の８割は電話用命で安定した仕事量が確保できる ※全車ナビ登載！ ※日数・勤務時間は相談に応じます。 ＊毎月１回サービスマナーの研修会実施（全社員対象） 優秀社員の社員表彰制度あり 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】 中高年層（ミドルシニア）で正社員登用の機会に恵まれなかった 方歓迎 変更範囲：なし

タクシー運転 ＊この求人票は ・１８勤の場合の労働条件を表記しています その他に１３勤 ・夜勤があります。ご相談ください。 ＊ひかりグループとして市内最大級のホテル ・病院等の待機場が あります。 ＊養成員制度あり 変更範囲：変更なし

［児童通所施設こころ］における ・障がい児（４歳〜１０歳）１０名程度の宿題の手伝いや 遊びの見守り ・利用者の送迎（社用車使用／ＡＴ限定可） ・その他 ・上記に付随する業務 ［変更範囲：変更なし］ ○応募にはハローワークの紹介状が必要です

○介護施設への給食配達 ＊軽トラック使用（ＡＴ可） ＊エリア：熊本県内配送 ＊土日祝勤務できる方歓迎 「変更範囲：会社の定める全ての業務」 ◎面接の際には ・ハローワークの紹介状が必要です。

タクシー乗務員（サービス係） 公平 ・迅速な配車を図るＧＰＳ自動配車システム導入 乗車回数の８割は電話用命で安定した仕事量が確保できる ※全車ナビ登載！ ※日数・勤務時間は相談に応じます。 ＊毎月１回サービスマナーの研修会実施（全社員対象） 優秀社員の社員表彰制度あり 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】 中高年層（ミドルシニア）で正社員登用の機会に恵まれなかった 方歓迎 変更範囲：なし

○タクシーの乗務員業務 ＊自動車二種免許取得制度があります。 （詳細については面接時に説明致します） 「変更範囲：変更なし」 【賃金見込額】売上手当等含め１８万円〜２５万円も可能 売上手当は入職より４ヶ月経過後に支給。

○障がい者就労継続支援事業所での支援員業務です。 ＊施設外就労先での業務 ・ホテルでの客室清掃の補助 ・支援 ・清掃・軽作業の補助 ・支援 ・その他 ・上記に付随する業務 ＊入社後に研修があります ＊直行直帰可 「変更範囲：変更無し」 ◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

施設単位の職員・入居者管理 ・他部署調整 ・家族対応及びケアマネージャーとの連携 ＊当施設内（有料老人ホーム）の入所者３０名程度 ＊年齢に関係なく ・活躍できます！ 有給休暇も取りやすく働き易い職場です。 【変更の範囲：変更なし】

タクシー乗務員 ※この求人票は ・「２４勤（日勤）」の場合の労働条件を 表記しています。「２４勤（日勤）」のほか ・「１３勤」 及び「２４勤（夜勤）」がありますので ・ご相談下さい。 ・西日本病院 ・赤十字病院での待機。 ・赤十字病院の血液センターの血液輸送。 ・健康管理センターの検診者の輸送等。 ＊２０時以降は市内の流しの営業となります。 【変更の範囲：変更なし】