キーワード「ケアマネジャー・介護支援専門員」 × 勤務地「埼玉県児玉郡神川町」の検索結果

法人内の居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務です。 ※初心者可 ・ケアプラン作成（３５件） ・サービスの調整 ・関係機関との連携（連絡 ・調整を含む） ・給付管理 ・相談業務 ・申請手続き代行等 ・公用携帯はありませんので時間外に連絡を受けることはありません 【変更範囲：変更なし】

居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務 【変更範囲：変更なし】

介護老人保健施設のケアマネジメント 介護老人保健施設で介護支援専門員としてケアプランの作成を行います。また ・入所者に対する相談業務を行います。 介護支援専門員は複数人の体制で ・業務を分担して協力しながら行っていくので安心して業務できます。 【応募前の職場見学ができます。ハローワークの窓口にてご相談ください！！】 【変更範囲：変更なし（本人の希望も考慮）】

「メディス藤岡」のケアマネジャー・介護業務をお願い致します。 【ケアマネジャー業務】 ・入居相談対応 ・実地調査 ・ご入居予定の方へのアセスメント ・ケアプランの作成 ・ご家族への説明や相談対応 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・医療機関 ・居宅介護支援事業所との連携 ・入居促進活動 【介護兼務業務】 ・入浴 ・食事 ・排せつなどの介助 ・食事準備 ・配膳 ・下膳などの生活支援 ・介護補助 ・買い物代行 ・散歩の付き添等アクティビティ余暇活動の支援 ・介護記録の記入・作成 ・上記に付随する業務 ※施設定員：３５名 ・変更範囲：なし

日高病院グループの ・吉井町にある居宅介護支援事業所にて ・介護支援専門員・ケアマネージャーの正社員を募集します。資格をお持ちでしたら ・実務経験は問いません。 ・利用者様やご家族様の相談受付 ・面談 ・課題の把握と分析 ・解決策の提案と紹介 ・ケアプラン作成業務 ・サービス提供事業所との連絡調整 ・自宅訪問などの状況把握（モニタリング） ・介護給付費の管理 ・要介護認定に関する業務 ※訪問時は社用車（軽自動車）使用 【変更範囲：事業所の定める業務】

「メディス藤岡」のケアマネジャー・生活相談員をお願い致します 【ケアマネジャー業務】 ・入居相談対応 ・実地調査 ・ご入居予定の方へのアセスメント ・ケアプランの作成 ・ご家族への説明 ・実施の管理 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・医療機関 ・居宅介護支援事業所との連携 ・入居促進活動 【生活相談員 兼務業務】※ケアマネ業務メインです ・入居者 ・家族様の相談 ・連絡窓口 ・渉外担当（病院 ・居宅支援事業所との連絡 ・取引先との折衝） ・施設見学対応 ・イベントの企画実施 ・他職種の連携調整 ・入居前準備（入居前アセスメント ・契約手続き ・居室準備） ※施設定員：３５名 ・変更範囲：なし

日高病院グループのデイサービスにて ・正社員の介護スタッフを募集します。利用者様への介護業務をお願いします。 ・利用者様の身の回りのケア（食事の配膳・着替え・入浴・排泄等） ・送り迎え ・レクリエーションの企画や実施 医療・介護職で働きたいけど何も免許を持っていない…。そんな方 でも始められるのが介護スタッフです。 ヘルパー・介護職員初任者研修・介護福祉士の資格のある方は ・今 までの経験と資格を活かして活躍できます。 【変更範囲：事業所の定める業務】

南陽台にあるデイサービスにて ・正社員の介護スタッフを募集します。利用者様への介護業務をお願いします。 ・利用者様の身の回りのケア（食事の配膳・着替え・入浴・排泄等） ・送り迎え ・レクリエーションの企画や実施 医療・介護職で働きたいけど何も免許を持っていない…。そんな方 でも始められるのが介護スタッフです。 ヘルパー・介護職員初任者研修・介護福祉士の資格のある方は ・今 までの経験と資格を活かして活躍できます。 【変更範囲：事業所の定める業務】

※働きながら ・法人内スクールで介護福祉士の受験資格を取得できます。（受講料無料・研修は勤務時間中に実施） 【学校名】みさと福祉カレッジ介護学科（法人内スクール） 【研修名】介護職員初任者研修・実務者研修 ※介護福祉士受験対策研修を無料で受講できます。令和６年介護福祉士試験合格率１００％（１７名合格） 特別養護老人ホーム（定員７５名）での高齢者介護業務で ・生活支援（食事・入浴・更衣・排泄介助等） ・レクリエーション ・外出 ・イベントの実施等を行います。 【業務の変更範囲】変更なし

通所リハビリ事業所において ・介護業務を行っていただきます。 ・身体介助（食事・入浴・排泄 など） ・レクリエーション ・送迎業務（ワンボックス車の運転あり） ・その他付随する業務 ※介護福祉士資格所持の方 ・優遇。 【変更の範囲：同一法人内介護業務への変更の可能性あり。】

２０名の小規模な有料老人ホームでの夜勤業務です。 デイサービスから帰宅した要介護高齢者に対し ・遅番職員と一緒に介護業務をします。 トイレ誘導 ・食事介助 ・就寝援助などの業務です。 入職時は ・介護の資格は必要ありません。 【職種変更範囲：変更なし】

訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務を ・担当して頂 きます。 【主な仕事内容】 ご利用者 ・ご家族 ・ケアマネージャーの方々とのサービスに係る 連絡調整。ご利用者に係るスタッフへの情報共有やフォロー。 訪問介護業務。書類作成・整備。シフト調整。研修。 ※パソコンはワード・エクセルの他 ・専用ソフトを使用します。 専用ソフトの使用方法は指導します。 ※自家用車を使用して頂く事があります。基本的には市内のご利用 者になります。「介護」 業務の変更範囲：当社の定める業務

介護付有料老人ホームでの生活援助（介護）業務です。 ・日常的ケア ・食事ケア ・清潔ケア ・・身の回りのケアなど その他 ・上記附帯業務をお願いします。 ＊未経験の方でもご指導いたしますので ・ご相談下さい。 ＊勤務時間 ・日数についてはご相談下さい。 ＊定年年齢以上の方の応募も可能です。 ※職業訓練受講生歓迎 【変更範囲：変更なし】

特別養護老人ホームの入居者に対し ・介護業務全般（入浴・排泄・食事等の生活支援）を行います。 また ・レク活動やリハビリの援助をします。 【変更範囲：変更なし】

介護施設でのご利用者様のリハビリ業務全般及び介護補助業務 【主な業務内容】・入居者定員：５４名 ・個別リハビリの実施（機能訓練・運動療法など） ・身体機能の維持・向上を目的としたプログラムの作成 ・集団体操やレクリエーションのサポート ・介護職員への介助指導や助言 ・ご家族へのリハビリ状況の説明・相談対応 ※施設の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ華蔵寺」と検索 〇ブランクのある方や施設未経験の方も歓迎！ 〇多職種と連携しながら ・自らの専門性を活かせる職場 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

当施設では現在 ・生活相談員１名・介護支援専門員１名体制で入所者様を支援していますが ・業務の質向上と体制強化のため ・ケアマネジャーを１名増員募集いたします。ケアプランの作成・見直しをはじめ ・ご本人・ご家族との面談 ・他職種との連携 ・会議出席 ・介護保険手続き ・ＬＩＦＥへの情報提供などを担当。既存職員と連携し ・チームケアを進めていただきます。 【変更範囲：変更なし】

居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ・高齢者に対する相談支援 ・ケアプラン作成など ※勤務時間９：００〜１７：００ 残業ほぼ無し 業務の変更範囲：変更なし

新規事業所開設予定に伴い ・人材を募集します。 指定申請などの事業所立ち上げ業務から各種書類の整備など ・事業 所の形を１から一緒に作り上げて下さる方を募集します。 いずれは介護部門全体を統括する管理職としてのキャリアアップも 目指す事が出来ます。今までの経験を基に ・力を貸して下さい。 【具体的な業務内容】 ケアマネジメント業務 （関係各所との電話対応・利用者様宅への定期訪問・担当者会議・ ケアプラン作成等） ※書類作成は介護ソフト及びＥｘｃｅｌによるものが主となります ※利用者様宅訪問の為 ・普通自動車免許が必須となります ◎職種の変更範囲：変更なし

居宅介護支援事業所での業務となります。 ※ケアマネ業務未経験の方の応募 ・歓迎します。 業務の変更範囲：変更無し

◇施設サービスの支援 ・相談業務 ・入・退所の調整 ・認定の申請代行 ・訪問調査 ・担当者会議 ・利用者拡大 ・サービスの計画の策定 ＊業務上車を使用する場合は社有車（ＡＴ）を使用します。 【職種変更範囲：変更なし】

高崎市地域包括支援センター（あんしんセンター希望館）での業務です。 ※地域の方の相談援助 ※地域の様々な機関との連携づくり ※権利擁護事業 ※運動教室 ※ケアプラン作成等 【変更範囲：変更なし】

居宅介護支援事業所管理業務全般 ・人材育成 ・環境管理等 介護支援専門員の業務全般 ・ケアプランの作成等のケアマネジメント全般 ・要介護認定の調査・申請の代行等の支援全般等 ・介護サービスの給付管理票の作成や介護給付費の請求等 ・その他 ・一般付帯業務 【変更範囲：会社の定める業務に変更の可能性あり】

【居宅介護支援事業所でのケアマネ業務】（増員募集） ・ケアマネジメント一連の業務を行っていただきます。 （アセスメント・担当者会議・ケアプラン作成・モニタリング等 ・訪問する地域は ・主に高崎市内 ・前橋市内（高崎寄り）です。 ・一部の職員に負荷がかからないよう情報共有で職員みんなでご利 用者をサポート可能な体制にしています。 ・『１日７時間』勤務で『完全週休二日制』（年間休日１２４日） 年次有給休暇も取得しやすい環境なので ・学校行事やお子さんの 体調不良などの急なお休みも柔軟に対応可能です。 【変更範囲：変更なし】

【居宅介護支援事業所でのケアマネ業務】（増員募集） ・ケアマネジメント一連の業務を行っていただきます。 （アセスメント・担当者会議・ケアプラン作成・モニタリング等 ・訪問する地域は ・主に本庄市内及び近隣エリアです。 ・一部の職員に負荷がかからないよう情報共有で職員みんなでご利 用者をサポート可能な体制にしています。 ・『１日７時間』勤務で『完全週休二日制』（年間休日１２４日） 年次有給休暇も取得しやすい環境なので ・学校行事やお子さんの 体調不良などの急なお休みも柔軟に対応可能です。 【変更範囲：変更なし】

ケアプラン作成業務 ・訪問 ・相談業務等（担当件数は相談による） 【応募前の職場見学ができます。ハローワークの窓口にてご相談ください！！】 【変更範囲：変更なし（本人の希望も考慮）】