キーワード「サウンドクリエイター」 × 勤務地「石川県 能美郡川北町」の検索結果

弊社は登録者数６００万人を超える人気ＹｏｕＴｕｂｅチャンネルの編集・運営を行う企業です。 チーム体制強化のため動画編集アルバイトを募集します。 希望者には将来的に正社員登用も可能です。 未経験の方でも研修を通じ動画編集や進行管理のスキルを一から身につけられる環境です。 業務内容はＹｏｕＴｕｂｅ動画の編集 ・外注スタッフの発注・スケジュール管理 ・納期調整・進行管理 ・クライアント対応などです。 ＊変更範囲：会社の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

■大手企業様との窓口として ・企画提案などを含めた業務をお願いします■ 当社で開発・運用保守を行っている ・大手企業様のアプリやＷＥＢサービスがあります（千数百万人のユーザーを抱えるアプリも） 社内には優秀なエンジニアがおり開発は問題ありませんが ・お客様と相対して企画を提案したり ・技術的な課題をまとめたり（エンジニアが作る資料はお客様に通じにくい場合があるので）できる方が不足してます ソフトウェア開発の技術的知識も少し必要ですし ・お客様にわかりやすく伝えることも重要です こういった職業はなんと表現すれば良いのでしょうか…営業的なセンスの有るプロジェクトマネージャですかね

アミング店内のＰＯＰ制作を行います。バイヤーや店舗販売スタッフから依頼を受け制作し ・販促活動の支援を行う仕事です。 変更範囲：変更なし ※応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい

◎地域の公共サイン／企業のブランドサイン／各種施設サイン等の 企画提案営業 ◎ショップ（物販・飲食）／ショールーム／インテリアデザイン等 の企画提案営業 ◎展示内装（博物館・美術館・企画展等）の企画提案営業 ◎イベント企画（展示会・コンベンション・セレモニー等）運営の 企画提案営業 ◎マスコミ（ＴＶＣＭ・新聞広告等）掲載／交通広告（バス・空港 ・駅・街頭サイネージ等）／の企画提案営業 ◎ホームページ制作／印刷物（パンフレット・チラシ・名刺等）制 作の企画提案営業 ※変更範囲：変更なし

自社ホームページ・自社システムのＷＥＢデザインの作成・更新・ 編集・動画作成 ・販促ツールやグラフィックデザインが主な業務 となります。 【業務内容】 ■介護施設向けのシステム画面のデザイン ■ホームページの作成及び更新 ■入居促進・採用強化を目的とした広告やＣＭ等の提案・デザイン ■効果の検証・分析 ■デザインルールやガイドラインの設計 ■社内における課題の要件整理・ブランドイメージなどの検討 ■コーダー／エンジニアとの打合せ 【変更範囲：変更なし】

お客様のコンピューターシステム導入に関する ・要件定義 ・システム設計 ・ソフトウエア開発 ・導入 ・システム運用管理 ・サーバ ・ネットワーク構築 【Ｕ・Ｉターン求人】 変更範囲：変更なし ※応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい（オンライン自主応募の場合は ・「紹介状」は不要です）

社内のユーザーからのパソコンやソフトウェアの操作に関する問い合わせ対応をお任せします。入社後は原則リモート研修を実施するため ・安心してスタートできます！ 【具体的なお仕事】 ・ＰＣセットアップ ・プリンタ等のメンテナンス ・システム ・ネットワーク障害対応 ★こんな方におすすめ★ ・パソコンの基本操作ができる ・困っている人を助けるのが好き 変更範囲：全ての業務 ※株式会社アスパークの正社員の募集です！

補助事業支援コンサルをサポートし ・主に補助金申請書類 ・中間報告 ・実績報告書の作成業務となります。 補助事業支援コンサルでの採択率は業界でも認知度・評価は高く ・毎年大手メーカーや販売会社 ・銀行等からのコンサル依頼が多くあります。 補助金支援グループメンバーは全員未経験からのスタートです。 しっかりとサポートを行いますので ・安心して専門知識を習得できる環境です。 変更範囲：会社の定める業務

ＰＨＰやＧｏ言語などでＷｅｂアプリの開発を行う作業です 開発内容は研究開発中の自社製品 又は 受託案件 【自社製品】「儲かるか」よりも「社会の役に立つか」とか「オモ シロいか」を大事に ・農林業向けの研究開発及び地方議会向けの製 品開発に取り組んでいます。登録済特許４件。学会発表実績多数 【受託開発】数十万人の利用者がいる大手企業などのサービスを要 件定義 ・設計開発 ・サーバの設計構築・運用保守まで行ってます 【どんな会社？】「『オモシロ』と『やさしさ』をツクる腕利き集 団」を標榜。そのためにエンジニアが思う存分に創造性を発揮でき る様 ・「自律と自由」「仲間として対等」「闊達でしなやか」を大 事に考えてます【作業場所】社内又は一部リモート【服装・ヒゲ・ 髪型】自由

アパート型の障がい者グループホームで利用者さんのサポートをす るスタッフの募集です。 病院受診送迎（社用車使用） ・買い物支援 ・お話相手 ・食事準備 ・イベント ・業務日報の記録 ・ＳＮＳ更新など ・利用者様の日常生活をサポートするお仕事です。 身体介助は基本的にありませんので ・介護の仕事で腰を痛めた・・ という方でも大丈夫です！ 未経験でスタートした方も活躍している職場です！ 人と接して人間性も磨かれていくステキなお仕事です。 【トライアル雇用求人】「変更範囲：変更なし」 ＊応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。オンライン自主応募の方は「紹介状」は不要です。

弊社は石川県金沢市 ・福井県福井市 ・富山県高岡市で アパート型障がい者グループホームを運営しています。 入居者様が生き生きと自由に暮らしていける新しい スタイルのグループホームです。 主な仕事内容は利用者様のサポート・ケア ・病院への送迎 ・食事準 備 ・買い物支援 ・清掃等です。 基本的に身体介助業務はありません。 未経験の方でも大歓迎！誰かの役に立ちたい・楽しく働きたい・人 と話すことが好きな人・新しいことにチャレンジしたい人！ ご応募お待ちしております！ 「変更範囲：変更なし」 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。オンライン自主応募の場合「紹介状」は不要です。

アパート型の障がい者グループホームで利用者さんのサポートをす るスタッフの募集です。 病院受診送迎（社用車使用） ・買い物支援 ・お話相手 ・食事準備 ・イベント ・業務日報の記録 ・ＳＮＳ更新など ・利用者様の日常生活をサポートするお仕事です。 身体介助は基本的にありませんので ・介護の仕事で腰を痛めた・・ という方でも大丈夫です！ 未経験でスタートした方も活躍している職場です！ 人と接して人間性も磨かれていくステキなお仕事です。 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。ただしオンライン自主応募の場合は ・「紹介状」は不要です。

・営業さんへのアシスタント業務としてパソコンのデータ入力や 電話応対などをお願いします。 ・定型フォーマットへのＰＣ入力や簡単な書類作成。 ※事業所内での勤務となります。 ◎未経験者歓迎！！「ありがとう」が直接聞けるお仕事です。 業務の変更範囲：変更なし ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

制御盤 ・制御装置の組み立て ・配線 ●綺麗な工場での作業です。 ●未経験の方も ・親切に ・指導教育いたします。 ●経験者（制御盤製作）の方 ・優遇あります。 設備制御盤 ・機械制御盤 ・半導体関連制御装置 など ・いろいろあります。 ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を受けて下さい。◎オンライン自主応募の場合 ・紹介状は不要です。 【変更範囲：変更なし】

・データ ・伝票入力 ・簡単な来客対応 ・電話対応 ・簡単な販売など ・金銭授受や清掃など （業務の変更範囲：なし） ◎まずは先輩社員によるサポートを受けながら ・入力作業や業務の 流れなどの基本を学ぶところからスタートします。 ◎車に詳しくなくても大丈夫です！ ◎人物重視の採用を行っています。 ◎お仕事にブランクのある方も歓迎します！ ◎ＰＣスキルが身に付きます。ＰＣスキルを活かしたい方も歓迎！ ＜リニューアルオープンに向けた ・スタッフ増員募集です。＞ ※オンライン自主応募の場合には ・『紹介状』が不要となります。

がん患者さんの日々の暮らしを支える大切なお仕事です。お客様の 手に渡るまでの全工程を担うことで ・心待ちにする患者さんの「安 心」や「笑顔」に直接つながる ・やりがいに満ちた仕事です。 具体的には ・入荷した商品をＰＣで検品し ・お客様からの注文商品 を倉庫から選び出すピッキング作業 ・一つひとつ丁寧に心を込めて 梱包し発送します。時には ・製品を袋に詰めたり ・ラベルを貼った りして ・商品として完成させる加工作業もお任せします。 ○医療の知識はなくても大丈夫。入社後は経験豊富な先輩社員が丁寧にサポートしますので ・安心してスタートできます。誰かの役に立ちたい ・社会に貢献したいという想いをお持ちの方にぴったりの職場です。私たちと一緒に ・心温まるサービスを届けませんか？ 変更範囲：会社の定める業務

◆営業職：不動産に関する売買仲介 ・賃貸仲介・管理業務 ・コンサルティング業務等 令和８年４月の小松支店開設に伴う増員。 金沢本社・小松支店どちらでも勤務可能な方を募集いたします。 新たな拠点での挑戦に意欲のある方のご応募をお待ちしております。 ■営業にはマイカーを使用していただきます。 【業務の変更範囲：なし】 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。オンライン自主応募の方は「紹介状」は不要です。

通信工事やその他工事での車両誘導・歩行者へのお声掛け ・イベント等の雑踏警備などをお願いします。２０代〜６０歳以上活躍中！ ・入社の９割は未経験の方です。研修とサポートを通じて不安なく 業務できるような環境です。 ・体力的または時間的な理由など ・個々の要望に応じて少しでも安 心していただくように現場の決定をしています。 ・勤務エリアは金沢を中心にかほく市から小松エリアがメインです ・髪色やピアス等自由です 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。 オンライン自主応募の場合 ・「紹介状」は不要です。

お客様のご案内 ・お冷出し ・オーダー取り ・商品提供を通して心のこもった気遣い ・気持ちよく食事して頂ける空間を届け明るく元気！丁寧な接客を心掛けています。実際にお客様からのアンケートでは接客が素晴らしい！元気をもらえた！等の声もたくさん頂き ・自分達が人の役に立っているのだと実感できます。 入社後は先輩スタッフからお仕事や必要な知識は丁寧にレクチャー致しますので安心して下さい。 ＊勤務時間の希望を尊重します ・必ずしも記述の終業時間通りではなくても大丈夫です。ご事情をご相談ください。 ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を受けて下さい。 変更範囲：店舗運営（調理・接客）

・子どもたちの受け入れ ・送迎 ・子どもたちの宿題の見守り ・活動プログラムの個別サポート ・保護者向けの連絡帳や記録 ・おたより作成 《業務の変更範囲：変更なし》 ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

◆古民家ホテルで ・料理担当の正社員を募集しています。 調理とシフト時間帯の店舗の運営を担当します。 料理の提供 ・仕込み ・食材の仕入れ ・清掃等をしていただきます。未経験者も歓迎。お仕事は丁寧に教えますので安心してください。 七菜は ・築２００年以上の飛騨旧前田家の古民家を移築した古民家ホテルです。 お店の雰囲気↓ ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｉｋｙｕ．ｃｏｍ／００００３２５３／ 【変更範囲：会社の定める範囲】 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。ただしオンライン自主応募の場合は ・「紹介状」は不要です。

■通信・画像・情報インフラ・車載・医療系の各種機器の試作開発 におけるシステム設計を行います。 【構想設計／仕様書作成】 お客様が実現したい機能（システム）を把握し ・各種デバイスを含めたハードウェアの制御プログラムを検討します。 【ソフト設計（ファームウェア開発）／実機評価（動作確認）】 マイコン等に実装する制御プログラムをＣ言語等で記述します。 制御プログラムを製造された回路基板に実装し ・結合試験で想定通りの機能を満たしているか ・様々な条件下で検証します。 《業務の変更範囲：会社の定める業務》

≪ルート営業≫既存の得意先様との信頼関係を構築し営業活動する 【新規開拓無し・飛込み営業無し】【商品の受発注・納品】 ■主に県内得意先様 ・スーパー各店舗担当様 ・バイヤー様向け営業 ■商品ＰＲ・問い合わせ対応・新商品の提案営業など ■１日の大半は納品や営業活動ですが販売計画 ・見積書の作成など 事務所でのデスクワークもあり ■商品に愛をもって取り扱い ・他部署との円滑な連携をとります ■出荷準備・箱詰等のピッキング作業（休日当番も月に１回程度） ※８ｋｇ〜２０ｋｇ程度の物品をパレットやカゴ車に積込みあり 【変更範囲：変更なし】 ※応募を希望される方は事前にハローワークから『紹介状』の交付 を受けてください。（オンライン自主応募は紹介状不要）

注文住宅の設計としてお客様のライフスタイルに合った間取りをご提案します。お客様のニーズや要望 ・想いを汲み取り図面に落とし込んでいただきます。 ＜実務内容＞ ・プラン作成 ・配置図 ・平面図 ・立面図の作成 ・お客様との打ち合わせ ・重要事項説明 ・確認申請業務 等 ※ＣＡＤはアーキトレンドゼロを使用しています。 ※当社は ・設計・インテリアコーディネーターで業務範囲が分けられている分業制のため ・より専門的に業務を行うことが出来る環境です。 変更範囲：変更なし

企業様と派遣スタッフさんのかけ橋となるお仕事。 接客・販売などコミュニケーション力を活かしての オフィスワークデビューも大歓迎です。 ◆企業様へ訪問し ・人材オーダーのヒアリング ◆その企業様で活躍できる人材のご紹介 ◆当社スタッフさんとの定期面談 ・事務連絡 ◆データ入力業務や書類のチェック など ＜当社の特長＞ チーム制／プチボーナス有／土日祝休み／有給取得推奨 産休＆育休実績あり／年休１２０日以上…など 変更範囲：変更なし ＊２ヶ月契約（更新の可能性あり／以降６ヶ月契約）

当社のクライアント企業に対して、企業の⼈員計画に沿った⼈材提案及び、 登録クリエイター(映像/放送/WEB/アプリ/ゲーム/アニメ等)への求⼈紹介を両⾯で担当しマッチングを⾏って頂きます。 【詳細】 既存顧客に対する求⼈獲得、新規企業開拓及び、 求職者に対する求⼈のご紹介、案件アサイン、アフターフォロー等をお任せします。 【魅⼒】 営業目標は売上⾦額ではなく、担当のクリエイターの稼働数で設ける事で、クリエイターとしっかり向き合える環境を実現。 稼働数に応じて⼿当の⽀給額が増える評価制度も明確に設けております。

私たちは、全国7社ある販売会社を展開する「インサイド・アウトグループ」。 業界シェアトップクラスの自社WEBメディアを運営する広告代理店です。 今回は、Web広告営業で将来の活躍を目指す方を募集します！ 【お任せする仕事】 ★日本最大級のメディアで、広告コンテンツを利用した集客効果最大化の「提案営業職」★ 取扱うのは月間23億PV、1日約450万人が訪問する 『シティヘブンネット』などのナイトレジャー情報サイト。 各店舗情報の紹介ページや求人広告など、広告効果を最大化させる広告・サービスなどを提案します。 抜群の知名度で成約率が高く、継続率95％以上と多くのお客様がリピーターに。 お客様の売上・集客効果にしっかり貢献し、感謝される仕事です！ ～～仕事の流れ～～ ▼ヒアリング 1日3～4件お客様先を訪問し、「店舗売上をアップさせたい」「新規のお客様がなかなか増えなくて…」といった悩みを伺います。こまめに足を運んで人間関係を深め、課題のヒアリングを行います。 ▼提案 お客様の課題に合わせて、広告の画像や、レイアウトの変更、バナーの掲載などを案内します。有名なサイトなので仕様を理解いただけているケースも多く、提案はスムーズに行なえます。 ▼制作 受注後は、ディレクターやデザイナー、フォトグラファーなどの専門スタッフとチームを組んで進めます。細かなサイト制作面は、プロ集団にお任せできるのでご安心を。チーム一丸となって、訴求効果の高い広告を仕上げていきましょう。 【異業種からの転職でも成長できる】 平均年齢は32歳、男女比は7：3割。社員数700名以上の8割以上が異業種からの転職。 業界トップシェアの当社だからできる、 研修制度・現場での経験やスキル習得の環境がございます。 入社後は、研修や先輩の同行を通してコミュニケーション能力、 提案力や課題解決能力、Web広告の知識・ノウハウ等色々な力が身につき ゆくゆくはマネジメントに挑戦することも！ 【キャリアアップも応援します】 ❝絶対評価❞の評価制度で年功序列とは無縁！ リーダー、チーフ、課長補佐……とポジションは多く用意しています。 昇進に年齢・社歴は関係なく、2年目でポジションに就いた先輩も多数。 目標に合わせて働きながら幅広くキャリア形成も可能です。 プロセスも含めて正当に 評価します。

【業務概要】 ・SIRシステム(地下タンクの統計学的在庫管理)およびSSモニタリングシステムの開発・運用 ・災害や気象問題などグローバルな社会課題に対して最新のデジタル技術（AI、IoT、ビッグデータ分析）を駆使して社会課題解決に向けたデジタルソリューションの開発 ・運営効率化、コスト削減、新サービス開発等のビジネス課題に対し、企業のDX推進や業務自動化、顧客体験の向上を目的としたビジネスプロセスの革新 【仕事内容】 ・データの前処理とトレーニング ・モデル開発や検証 ・エラー検出とトラブルシューティング ・継続的なモデルの改良と更新 ・業界トレンドの調査・分析 ・AI開発周りに付随するシステム開発など

◆エンターテインメント事業部『スーパードーム』 地域の顧客の「日常」に寄り添い、人々の「憩いの場」となるようなお店づくりを目指します。 来店した顧客に「また明日もがんばろう」と思ってもらえるように、圧倒的な接客力と遊びゴコロを忘れずに挑戦と成長を続けます。 ◆フードサービス 事業部『焼肉の名門天壇』(ホール・調理) 創業以来変わらない「秘伝のたれ」を武器に、顧客の特別な「非日常」に華を添えられるようなお店づくりを目指します。今後も世代を超えて 愛されるブランドへさらに発展していけるよう、伝統あるブランドにも変革を起こし続けます。 ※上記より、100%ご自身の意思で選択いただけます。 ◼️◼️「あなただから会いに来た」「あなただからついて行きたい」を増やす◼️◼️ 事業部によって扱う商品は異なりますが、どちらも共通して社員ひとりひとりの力が武器です。 お客様に対しては、あなたの人間力に商品や空間を添えてお客様に届けてください。 一緒に働くメンバーに対しては、スキルもそうですが、まずは信頼を得てあなたについて行きたいと思う人をたくさん増やしてください。 晃商は“ココロをみがき、明日をつくる。”という理念のもと、お客様、社員、業者様、晃商に関わるすべての人の人生を応援し誠実に向き合いたいと思っています。 ◼️◼️「やってみよか」でお客様に寄り添ったお店づくりを実現し、社員の成長機会を増やす◼️◼️ その店舗のお客様に合わせたサービスを各店で提供できるよう、現場決裁権が大きいのも晃商ではたらく魅力の1つです。 本社には企画部や販促部がなく、お客に一番近い各店舗のメンバーが企画提案〜実行を行なっています。 「お客様にこういうものを提供したいね」というものがあれば、ぜひ提案してください。 新入社員の提案でも「それいいね！」となれば実際にカタチになっています。

当社「エネルギーソリューショングループ」にて、 再生可能エネルギーの分野において新規事業の検討、立上げを行って頂きます。 【具体的には】 市場調査（顧客のニーズ調査、展示会や勉強会への参加等）、 アイデアやコンセプトについてチームや関係部署と意見交換や調整・実現可能性の検討、 新規事業計画の策定（ビジネスモデル構築や収益見込みなど）、経営層への社内プレゼン、 新規事業推進（社内の調整や、顧客との商談に同行し提案等）などを行って頂きます。 【仕事のやりがい】 今後の脱炭素社会においても非常に重要な、新規事業に取り組むことができます。 チームとしての裁量も大きく、様々なことに挑戦できる環境です。

◤◢◤ 業界トップシェアの自社WEBサイトの運営！ ◢◤◢ 私たちは、全国7社ある販売会社を展開する「インサイド・アウトグループ」。 各エリアの繁華街の活性化、健全化実現に向け、業界シェアトップクラスを誇る自社WEBサイトを運営しております。 今回は、『営業総合職』として将来の活躍を目指す方を募集します！ 【お任せする仕事】 ◆営業職 『必要なのは誠実・笑顔・負けん気』 取引先のお客様を訪問して、現在の店舗の状況や要望をヒアリングします。その後お客様の店舗をさらに良くするためのプランや商品を提案し、アドバイスをします。 お客様が不安や悩み事を気軽に相談できるような関係性を築いていくことが大切です。 営業の魅力はお客様の「ありがとう」を直接聞けることです。 また業界トップのメディアをご紹介することで、お客様から「ぜひ載せて欲しい」という言葉をいただけるのも魅力です。 ～～仕事の流れ～～ ▼ヒアリング 1日3～4件お客様先を訪問し、「売上をアップさせたい」「新規がなかなか増えなくて…」といった悩みを伺います。こまめに足を運んで関係を深めます。 ▼提案 お客様の課題に合わせて、広告の画像や、レイアウトの変更、バナーの掲載などを案内します。有名なサイトなので仕様を理解いただけているケースも多く、提案はスムーズに行なえます。 ▼制作 受注後は、ディレクターやデザイナー、フォトグラファーなどの専門スタッフとチームを組んで進めます。細かなサイト制作面は、プロ集団にお任せできるのでご安心を。チーム一丸となって、訴求効果の高い広告を仕上げていきましょう。 ◆メディア編集 『大切なのはコミュニケーション』 営業がヒアリングしたお客様のニーズや、お客様へのご提案内容を踏まえて、契約中のプランや商品をどのように活用すれば集客につながるのか、もっとお店を盛り上げていけるのかを分析し考えていきます。 編集の魅力はお客様の店舗と、その顧客（エンドユーザー）の両者にとってより良いコンテンツを育てていけることです。 コンサルタントとして目に見える結果を出せることが魅力です。 ～～仕事の流れ～～ ▼広告データ分析 広告効果の分析を行ない集客に繋がっていない原因を検討。ページへのアクセス数、予約数、来店数等のデータをチェックし、提案内容を考えましょう。 ▼お客様との打ち合わせ・提案 担当エリアのお客様先へ1日2～3件訪問し、分析したデータをもとに「毎日更新すると閲覧数が上がります」「こういう内容のブログが効果的です」といったアドバイスをします。ときには「イベントをやってみませんか」といった提案をすることも。 ▼サイトの更新 お客様がページの更新に対して前向きになってくださったらデザインも工夫していきましょう。ページをしっかり見てもらえるような文字色やデザインを考えます。 【未経験からでも成長できる】 平均年齢は32歳、男女比は7：3割。 業界トップシェアの当社だからできる、 研修制度・現場での経験やスキル習得の環境がございます。 3か月間の教育期間を通して、イチからWeb広告の知識・ノウハウを習得していけます。 【キャリアアップも応援します】 ❝絶対評価❞の評価制度で年功序列とは無縁！ リーダー、チーフ、課長補佐……とポジションは多く用意しています。 昇進に年齢・社歴は関係なく、2年目でポジションに就いた先輩も多数。 目標に合わせて働きながら幅広くキャリア形成も可能です。 プロセスも含めて正当に 評価します。 誰よりも早くスキルアップし、私たちと一緒に市場価値の高い人材になりませんか？

【業務概要】 社内SEとして既存システムの改善や新規立ち上げに際してのベンダーコントロールや、社内ヘルプデスクをお任せします。 スキルや経験値によっては管理職としてマネジメントにも携わっていただきたいと考えております。 【業務詳細】 ・情報システム・社内システム企画・導入・運用 ・サーバ機器の運用・保守、PC・モバイルデバイス管理 ・情報セキュリティ対応 ・ベンダーコントロール ・社内ヘルプデスク業務、その他IT関連全般

工場内で産業廃棄物を金属、ビニール、木材などに選別・仕分けする作業をお任せします。 作業内容や1日の業務の流れは丁寧に教えますので、未経験でもご安心ください。 【働きやすい環境】 社内でのコミュニケーションが多く、困っている社員がいたらお互いに助け合う環境です。 未経験スタートの先輩社員も多いので、何かあればすぐに相談頂けます。

～給油施設の地下タンクの国内トップシェア！／主に社内システムの企画業務をお任せ！／社内SEの上流工程に携われる！／ヘルプデスク業務だけでなくより専門的な業務に携われます／残業10h程＆夜勤なし～ ■採用背景： 当社は給油施設の地下タンクで国内シェア7割を誇るトップシェアメーカーです。順調に会社規模の拡大を続けている中で、社内のDX化が進んでおり、一人1台ずつPCが配布され、フリーアドレス化が進んでいます。今回の採用では会社全体で進めているDX推進において、システムの企画業務など上流工程の業務を担っていただく方を募集します。 ■業務内容： 社内SEとして社内システムの企画や導入にあたってのベンダーコントロールなどをお任せします。ご本人様のスキルによっては企画や開発のフェーズにも携わっていただきます。 【業務詳細】 ・情報システム・社内システム企画・導入・運用 ・情報セキュリティ対応 ・ベンダーコントロール ・社内ヘルプデスク業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務のやりがい： ・トップシェアメーカーの新設部署の社内SEとして、多岐に渡る業務を経験頂くため、幅広い専門知識を磨くことができます。 【組織構成/新設部門】 ・社内SE部門は、総務部　情報システム課です。 ・ご入社後は主に30代（部長）1名と業務に携わっていただきます。 ∟新設部門のため現在1名のみの部署になりますが、順次採用を進めております。 【モデル年収】 課長職　600万～ 部長職　700万～ 【当社について】 地下タンク分野の国内トップシェアメーカー。 ガソリンスタンドの地下タンクをはじめ、工場や石油基地向けにタンクやプラント等を開発～施工・据付、メンテナンスまでトータルで提供しています。 2023年にはホールディングス化もされ、様々なニーズにも応える事業を展開しています。

■業務内容： 社内SEとしてサーバやネットワークなどインフラ関連の保守や運用、ヘルプデスク業務に従事していただきます。スキルや経験値によっては管理職としてマネジメントにも携わっていただきたいと考えております。 【業務詳細】 ・サーバ機器の運用・保守、PC・モバイルデバイス管理 ・ベンダーコントロール ・社内ヘルプデスク業務、その他IT関連全般

＜家一軒をトータルプロデュース／裁量大きく働ける環境／マイカー通勤可／借上げ社宅制度あり＞ 当社は中古の住宅をお客様から買い取って、 そこにリフォーム、リノベーションという価値を足して新しいお客様にご購入いただくというビジネスモデルです。 年間5,000棟前後扱っており、ここまで大きな規模で買取・リフォーム・販売を行っている企業は他になく、差別化が図れています。 ■職務内容： (1)物件調査＆仕入れ：家を売りたいというお客様や、 仲介会社の持つ物件などを調査し、買取価格の決定・交渉、契約を行ないます。 「どんな物件に生まれ変わるか」をイメージしながら、物件の価値を見極めていきます。 (2)リフォーム：間取りや立地を踏まえた上でターゲットにあった安心で住みやすい家を企画していきます。 リフォーム工事は、パートナー工務店へ依頼し、完成まで進捗確認を行ないます。 (3)販売：新しく生まれ変わった住宅の魅力をHPや販売会などを通して公開します。 お客様にはローンの紹介など、マイホームの夢を叶えるお手伝いをします。 ■サポート体制： 入社後は先輩社員の営業同行からスタートするので、未経験からもしっかり学べる環境が整っています。 また週に1回全国の営業が集まるテレビ会議があり、良い事例や市場の共有を行い、ノウハウを蓄積することができます。 ■コロナの影響と中古住宅市場について： 近年、新築の価格上昇で中古住宅を選ぶ人が増えてきています。 価格のリーズナブルな中古を買って自分好みにリフォームする人が増えているのも大きな要因です。 また、コロナウイルスの影響からテレワークの拡大により、郊外での生活を選択する人も増えております。 郊外は土地価格が低い為、新築同等の物件を平均販売価格1,400万円前後で低価格でお客様に展開し反響を頂いております。

【ポジション概要】 社長の右腕として、人財に関わる業務全般の統括、計画立案、実行、管理などをお任せします。 プレイングマネージャーとしての働きに近いポジションです。 その他、健康経営、ウェルビーイングの実現に向けて2024年7月にオープンした福利厚生棟の営利事業化や、 女性活躍推進を推し進めていただきたいと思っています。 また、障がい者雇用率の向上に向けた取り組みにも参画いただき、 会社をより良くしていく取り組みを積極的に取り入れていただきたいと思います。 【具体的な業務】 ・人事 ・採用 ・労務 ・研修 ・福利厚生 ・エンゲージメント向上 ・組織文化（企業文化）の構築 等の統括、計画立案、実行、管理。 ≪その他≫ ・採用担当のマネジメント ・採用イベントへの参加 ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし

従業員数103名、グループ全体で250名となるナカテックグループの本社にて、総務担当を募集します。 総務部門の担当業務は企画、人事、労務、経理等幅広く、貴方のご経験に応じた業務から担っていただきます。 ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし

【ポジション概要】 CHRO候補の補佐として、人財周りに関わる業務をお任せします。 【具体的な業務】 ・採用 ・労務 ・研修 ・人事 ・福利厚生管理 ・エンゲージメント向上施策の提案、実施 採用がメインですが、CHRO候補の元、どんどん仕事を巻き取ってください。 ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし

ラグジュアリーブランドのリユースショップ「BRAND OFF」を運営する当社にて総務部長候補を募集しております。 国内では販売買取店・オークション・FC事業へと事業拡充に加え、海外展開も推進しております！ 【業務詳細】法務と庶務を中心に、管理部門をマネジメントしていただきます！ ■リーガルチェック ■信用調査 ■契約書の保管、管理 ■稟議承認、押印業務 ■グループ間連携業務 ■物件管理 ■出退店、改装申請 ■取締役会の運営（議事録、事務局、登記手続き） ■全社イベントの企画・運営

【ポジション概要】 各種機械設備の性能維持・改善に向けた設備管理、保全作業をお任せします。 トラブルを未然に防ぐ為のアドバイスや、設備メンテナンスのスケジュール管理もあわせて実施していただきます。 【メンテナンス実例】 ・各種機械設備保全作業(モーター/各種機械要素部品の交換やベルトコンベア/バケットコンベア等の定期点検を実施) ・各種生産設備安全対策：お客様に安全に生産して頂くため、設備駆動部のカバー製作設置から、 　　　　　　　　　　　　工場全体の安全対策までを提案しています。 ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし

【職務概要】 「バイオマス炭化装置」や、農業用の集塵装置や排水処理装置等を中心とした環境プラントの設計・製造を行い、 持続可能な世界の実現に貢献している同社製品の電気制御設計業務をお任せします。 ■出張 実際に設計した製品の試運転等で現地に赴くこともあります。1回あたり長くて2週間程度の出張が、 年に合計で1～2か月程度の期間発生します。 ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）： 有

■仕事内容 社長・役員のパフォーマンスを最大化するための秘書業務(事務、経営サポート、移動支援など) をご担当いただきます。 <<日常業務・事務業務>> ◎スケジュール調整　　　　　◎移動支援(出張手配、外出先調整など) ◎社内外関係者との折衝　　　◎書類発送の対応 ◎顧客情報管理　　　　　　　◎電話・メール・来客対応 ◎文書作成・経費精算・タスク管理　など <<経営サポート業務>> ◎社内関係部署との接続、指示の伝達 ◎各種会議における議事録や関係書類の作成

【ポジション概要】 主に営業スタッフのフォローを担当していただきます。 【具体的な業務】 ・伝票整理 ・データ収集 ・レポーティング ・各種書類作成 ・顧客データの更新/管理 ・電話対応 ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし

全国の拠点（石川、富山、新潟、福島、埼玉、千葉）にて施工管理をお任せします。 地盤改良現場の施工工程の段取り(下請/材料手配/工事写真)と管理、作業報告書の作成等をお任せします。 ★年休124日/働きやすさ◎/長年の実績ある安定企業！ 職人さんや依頼主（建築会社やゼネコン）とコミュニケーションを取りながら、 スケジュール、品質、コスト、安全、天候など配慮し、現場管理をお任せします。 ※原則、各拠点から社有車で現場に移動して頂きます。

■当社で受注したマンション・オフィスビルなどの空調・給排水設備・内 装工事案件において、 業者手配やスケジュール管理、現場管理等の施工管 理業務全般と建材の営業活動もお任せします。 【建材提供から施工までワンストップで提供できる点が最大の強み】 ◎施主はゼネコンや各行政機関です。建設工事の設計・施工のみならず、 　建築資材の販売や環境機器の提案まで、一貫してお任せします。 ◎また、施工工事を受注した工務店や発注側であるゼネコンなどに対しても、 　施工で使用する床材、壁材、断熱材、接着剤などの建材も営業・販売 していただきます。 【工期や案件規模等】 10万円～1億円 【入社後のフォロー体制】 入社後は、社内制度説明・各種手続きを行った後、 先輩社員と一緒に同行し案件引継ぎの説明やOJTしながら、少しずつ業務を任せながら学んでいただけます。 独り立ち後も協力を惜しまない為、安心して業務に取り組める環境が整っています。 ★『経験や人脈を活かしたい』『安定した環境で長く働きたい』『ワークライフバランスも大切にしたい』といった方は ぜひご応募ください★

【仕事内容】 リフォーム工事における業務全般を担当。当社は「オーダーメイドのリフォーム」をコンセプトに掲げています。 北陸・埼玉を中心に累計70,000件以上のリフォーム実績を誇ります。 ・ヒアリングしたお客様の要望をもとに、現地確認や施工管理等を実施。 ・現場巡視による工事品質の管理や技術者及び作業員等の安全管理。 ・予算管理(必要経費の計算/実費の把握)。　 ・工程管理(工事が効率的に進むように段取りをする)。 ・下請け工事業者の手配。　 ・施工図面の作成。 ※取扱禁止求人（建設業務）には該当しません。

【仕事内容】 展示場に来場したお客様や、折込チラシを見て問い合わせがあったお客様ほか、 過去に施工いただいたお客様からご紹介のあった建築を前向きにお考えの方への、 アプローチ営業(反響営業)をお任せします。 「家族との時間を大切にする暮らし」「趣味を楽しむ暮らし」 「自分の充実した時間を過ごす専用スペース」等、 お客様一人ひとりに合ったライフスタイルを提案していきます。 ※飛び込み訪問やテレアポをしての営業スタイルではありません。 ※変更の範囲：当社業務全般

■当社で受注したマンション・オフィスビルなどの空調・給排水設備・内装工事案件において、 業者手配やスケジュール管理、現場管理等の施工管理業務全般と建材の営業活動もお任せします。 【建材提供から施工までワンストップで提供できる点が最大の強み】 ◎施主はゼネコンや各行政機関です。建設工事の設計・施工のみならず、 　建築資材の販売や環境機器の提案まで、一貫してお任せします。 ◎また、施工工事を受注した工務店や発注側であるゼネコンなどに対しても、 　施工で使用する床材、壁材、断熱材、接着剤などの建材も営業・販売 していただきます。 【工期や案件規模等】 10万円～1億円 【入社後のフォロー体制】 入社後は、社内制度説明・各種手続きを行った後、 先輩社員と一緒に同行し案件引継ぎの説明やOJTしながら、少しずつ業務を任せながら学んでいただけます。 独り立ち後も協力を惜しまない為、安心して業務に取り組める環境が整っています。 ★『経験や人脈を活かしたい』『安定した環境で長く働きたい』『ワークライフバランスも大切にしたい』といった方は ぜひご応募ください★

携帯電話の販売店など、通信業界の企業を中心に人材サービスを提供する当社で、総合職としてご活躍いただきます。 まずは家電量販店や携帯ショップで、携帯電話の販売業務からスタート！ お客様のライフスタイルに最適なプランや商品を提案していただきます。 【具体的には…】 ・機種変更や新規契約手続きのサポート ・料金プランや機能の説明 ・お客様のニーズに合わせた最適なプランの提案 ━━━━━━━━━━━ ?充実の研修制度 ━━━━━━━━━━━ 当社では、新入社員一人ひとりの成長を支援するために、充実した研修制度を提供しています。 ■初期研修（入社1週間～1ヶ月ほど） まずは座学研修で、ビジネスマナーや会社・業界について学びます。期間は1～2週間ほどを想定していますが、必要に応じて1ヶ月間実施など、一人ひとりに合ったペースでお教えします。 ■OJT（On-the-Job Training） その後、担当するスタッフの業務を学ぶため、現場にて販売業務の基礎を習得。販売スタッフ期間中は、さまざまな職種の先輩からの定期的なフォローはもちろん、四半期ごとの面談などを通してしっかりとサポートします。 ■人事部長面談：さらに、他社にはない特別なサポートとして、当社では人事部長がメンターとして半年間、週に1回の電話面談を実施。 あなたの成長をしっかりと見守り、サポートしていきます。これにより、他社では得られない安心感と確かな成長を感じていただけます！ ━━━━━━━━━━━ ?多彩なキャリアパス ━━━━━━━━━━━ 営業や人事、事務、人材コーディネーター、派遣先の営業、施工管理、CADオペレーターなど、希望と適性に合わせてキャリアを築けます。 当社の特徴は、人事部長が直接あなたをサポートすることです。 半年間のメンタリングを通じて、早期のキャリアアップを実現するための具体的なアドバイスとサポートが受けられます。リーダーシップやコミュニケーションスキルを磨き、最短2ヶ月でサブリーダーに昇進することも可能です。 ■早期キャリアアップも可能！ 最短2ヶ月で販売スタッフのサブリーダーに昇進したり、営業職へステップアップしたりなど、早期からキャリアアップできる環境です。定期面談では結果だけでなく、プロセスまでしっかり評価しています。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、就業場所を変更することがある。