キーワード「セールスエンジニア（素材・化学）」 × 勤務地「宮崎県東臼杵郡門川町」の検索結果

＊事業拡大につき増員＊ 社内の相談役。業務のシステム化やインフラ整備をおこないます。 全体の生産性を上げることがミッション。 社内でいちばん重宝される存在です。 事業所数増加につき ・仕組みを整えて 全国の支所運営を支えてくれる方を求めています。 ・ポータルの運用保守 ・社内インフラの整備 ※変更範囲：会社が指示する全ての業務

プラント設備等のメンテナンス・機械設置等を行っています。 主に延岡の工場の現場作業となります。 未経験者歓迎です。初めての方は主に道工具・部品の運搬や手入れをしてもらい ・仕事は段階的に覚えていただきます。 ○就業場所２ヶ所は旭化成関連施設で ・数日置きに現場は替わります。 「変更範囲：変更なし」

ＦＡ機器・産業用機械の営業業務および製作管理。 営業業務（顧客及び業者との仕様打合せ ・見積 ・積算業務等） 製作管理（受注管理 ・製作予算管理等の業務） その他 ・付随する作業。 ※大掛かりな機械や装置の打合せには ・当社の設計課や製造課の社 員も同行しますのでご安心ください。 ※未経験の方でも希望すれば ・現場作業から覚えていくことも 可能です。 ＊応募前工場見学可能です。面接時も工場内見学できます。 （希望者がいた場合 ・その都度 ・安定所から確認願います） 「変更範囲：会社が定める業務（当面は変更なし）」

ＦＡ機器・産業用機械の営業業務および製作管理。 営業業務（顧客及び業者との仕様打合せ ・見積 ・積算業務等） 製作管理（受注管理 ・製作予算管理等の業務） その他 ・付随する作業。 ※大掛かりな機械や装置の打合せには ・当社の設計課や製造課の社 員も同行しますのでご安心ください。 ※未経験の方でも希望すれば ・現場作業から覚えていくことも 可能です。 ＊応募前工場見学可能です。面接時も工場内見学できます。 （希望者がいた場合 ・その都度 ・安定所から確認願います） 「変更範囲：会社が定める業務（当面は変更なし）」

屋内での建築用接着剤の製造工程における作業全般。 ・ガラス管に硬化剤（粉体）を計量し充填。 ・充填品の上部に樹脂を溶かしたもので封入。 ・密栓が完了したものを洗浄・乾燥させて完了 ・１０ｋｇ程度の物を台車に乗せて運びます。 ○モクモク作業となります。 ○土日休みで有給休暇も取得しやすい環境です。 ○就業開始１年経過後には正社員への登用の見込み。正社員後も勤務時間は変わらず賞与が支給されます。 「変更範囲：変更なし」

★ 急募 ★ ◎病院 ・調剤薬局への医薬品の配達（社用車使用） ◎医薬品の品揃え ※雇用期間満了後 ・１年毎の更新あり 【将来的な業務の変更の範囲】変更なし

医薬品に係る各種試験（原材料 ・中間体 ・製品等）を実施し ・それらの結果を判定する下記の業務をお任せします。 サンプリング／前処理／医薬品原薬・添加剤の品質管理分析（機器分析）／報告書作成（Ｅｘｃｅｌ ・Ｗｏｒｄ） 使用機器：ＨＰＬＣ，ＧＣ，ＩＲ，ＵＶ，ＰＨ計，ＴＯＣ計，導電率計，旋光度計，電位差滴定装置等 すべての経験がなくても大丈夫です。 入社後は社員の方から一つ一つの作業について丁寧な教育がございます。 「変更範囲：変更なし」

○トラクタをはじめとするクボタ農業機械の販売及び修理 ・基本は既存顧客（農家・営農団体等）へのルート営業訪問 ・付随して ・農業機械の修理・点検・メンテナンス業務を行って頂 きます。※業務で社用車（軽トラック・МＴ車）を使用します。 ＊入社後一定期間は先輩社員の同行訪問等で指導致します。 ※基本は土日祝休みでライフワークバランスが取りやすいです。 ＊長期勤続頂ける方の応募を歓迎します。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

○トラクタをはじめとするクボタ農業機械の販売及び修理 【セールスエンジニア（営業）】 ・基本は既存顧客（農家・営農団体等）へのルート営業訪問 ・付随して ・農業機械の修理・点検・メンテナンス業務を行って頂 きます。 【サービスエンジニア（整備）】 ・基本は営業所の整備工場での整備業務ですが ・お客様宅や圃場への出張修理も行います。 ※いずれも業務で社用車・ＭＴを使用します ＊入社後一定期間は先輩社員の同行訪問等で指導致します。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

○トラクタをはじめとするクボタ農業機械の販売及び修理 【セールスエンジニア（営業）】 ・基本は既存顧客（農家・営農団体等）へのルート営業訪問 ・付随して ・農業機械の修理・点検・メンテナンス業務を行って頂 きます。 【サービスエンジニア（整備）】 ・基本は営業所の整備工場での整備業務ですが ・お客様宅や圃場への出張修理も行います。 ※いずれも業務で社用車・ＭＴを使用します ＊入社後一定期間は先輩社員の同行訪問等で指導致します。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

製造ラインの運転にかかわる業務 ・クリーンルーム内でのペリクル製造作業（空調完備） ・成膜工程：保護膜の形成処理（機械操作あり） ・フレーム工程：ペリクルを固定するフレームの加工・組立 ・組立工程：成膜済みフィルムとフレームの接合作業 ・検査工程：外観・寸法・性能などの品質チェック ・製造装置の操作・監視・メンテナンス ・製造記録の作成およびデータ入力 ・製品の出荷準備・梱包作業 ・安全・衛生管理の徹底（マニュアル遵守） 「変更範囲：変更なし」

市内・市外の一般スーパー及び外食店へのルートセールスです。 ルートセールスでの車は社用車を使用の為 ・マニュアル車（２ｔトラック車）の運転可能な方。 ○事前の職場見学可能です。 「変更範囲：事業所の定める全ての業務」

山林現場にて立木（主にスギ・ヒノキ）の素材生産並び再造林に 関わる業務に携わっていただきます。 森林調査：立木の出荷販売に向けた調査を行います。 素材生産：立木を伐倒・集積・運搬して出荷します。 造林：伐採した山林の再成の為 ・再造林を進めます。 「変更範囲：変更なし」

山林現場にて立木（主にスギ・ヒノキ）の素材生産並び再造林に 関わる業務に携わっていただきます。 森林調査：立木の出荷販売に向けた調査を行います。 素材生産：立木を伐倒・集積・運搬して出荷します。 造林：伐採した山林の再成の為 ・再造林を進めます。 「変更範囲：変更なし」

最先端の技術を使用したプロジェクトに参加できるチャンス！ サーバーを構築したり ・運用保守を行っていただきます。 【変更範囲：会社の定める業務】

○造林または素材生産のどちらかの作業をメインで行っていただきます。（本人希望考慮） ＊造林・植え付けやその他山林の手入れ（協力会社との協業） ＊素材生産：立木を切り出し ・搬出する作業（自社直営班での作業） ・その他に工程管理 ・写真管理 ・作業仕様に応じた施業指示があり ます。 ＊社用車使用（ＡＴ車） ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

○玄関マット・フロアモップ等 ・当社レンタル商品の集配業務と 提案営業です。入社後先輩社員とのＯＪＴ研修を経て配属されます 【集配業務】 １日３０軒程度のお取引先を定期的に訪問し ・ご契約いただいている商品のお取替えをしていただきます。 【提案営業】 既存のお取引先への新商品の御紹介を行う提案営業です。 営業経験が無い方でも充実した所内研修制度により習得 できますので安心です。 ※運転には社用車を使用します。 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》 【変更範囲：変更なし】

○造林または素材生産のどちらかの作業をメインで行っていただきます。（本人希望考慮） ＊造林・植え付けやその他山林の手入れ（協力会社との協業） ＊素材生産：立木を切り出し ・搬出する作業（自社直営班での作業） ・その他に工程管理 ・写真管理 ・作業仕様に応じた施業指示があり ます。 ＊社用車使用（ＡＴ車） ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

■設備保全 ・生産設備や機械の定期点検 ・修理 ■故障対応 ・設備の突発故障時の復旧作業 ・劣化等で性能が落ちてきた部品の交換 ■設備の改善 ・故障原因の分析と再発防止策の立案・実施 ・設備の効率化や性能向上のための改造計画と実施 ＊採用日については面接時応相談。 「変更範囲：会社が定める業務」

・ＩＣＴネットワークの設計 ・構築を行うお仕事です。（パソコンの大規模 ・小規模ネットワーク） ・Ｗｉｎｄｏｗｓ ・Ｌｉｎｕｘ ・ＵｎｉｘＯＳ等のネットワーク構 築を行います。 ・一部 ・ゲームサーバーのネットワーク構築も行っております。 ＊雇用期間は３ヶ月毎の更新となります。 変更範囲：変更なし

太陽光発電所のＯ＆М（運用・保守）業務をお任せします。 ※業界未経験者も歓迎 【主な発電所内業務】 ・電気・通信設備定期巡視：目視点検 ・軽微修繕 ・測定 ・付帯設備定期巡視：目視点検 ・軽微修繕 ・設備維持管理：清掃や土木 ・植生管理などの整備 ・トラブル対応：原因調査 ・対策立案と実行 【主な支店内業務】 ・報告書作成：日報 ・月報 ・作業報告 ・修繕報告など ※業務変更範囲：会社の定める業務

最先端の技術を使用したプロジェクトに参加できるチャンス！ 受注システムや予約システムなどの開発を担当していただきます。 【変更範囲：会社の定める業務】

・ＩＣＴネットワークの設計 ・構築を行うお仕事です。（パソコンの大規模 ・小規模ネットワーク） ・Ｗｉｎｄｏｗｓ ・Ｌｉｎｕｘ ・ＵｎｉｘＯＳ等のネットワーク構 築を行います。 ・一部 ・ゲームサーバーのネットワーク構築も行っております。 ＊雇用期間は３ヶ月毎の更新となります。 変更範囲：変更なし

最先端の技術を使用したプロジェクトに参加できるチャンス！ ＡＲ技術を使ったアプリやスマートフォン向けアプリの開発を 担当していただきます。 【変更範囲：会社の定める業務】

太陽光発電所のＯ＆М（運用・保守）業務をお任せします。 ※業界未経験者も歓迎 【主な発電所内業務】 ・電気・通信設備定期巡視：目視点検 ・軽微修繕 ・測定 ・付帯設備定期巡視：目視点検 ・軽微修繕 ・設備維持管理：清掃や土木 ・植生管理などの整備 ・トラブル対応：原因調査 ・対策立案と実行 【主な支店内業務】 ・報告書作成：日報 ・月報 ・作業報告 ・修繕報告など ※業務変更範囲：会社の定める業務

＜家一軒をトータルプロデュース／裁量大きく働ける環境／マイカー通勤可／借上げ社宅制度あり＞ 当社は中古の住宅をお客様から買い取って、 そこにリフォーム、リノベーションという価値を足して新しいお客様にご購入いただくというビジネスモデルです。 年間5,000棟前後扱っており、ここまで大きな規模で買取・リフォーム・販売を行っている企業は他になく、差別化が図れています。 ■職務内容： (1)物件調査＆仕入れ：家を売りたいというお客様や、 仲介会社の持つ物件などを調査し、買取価格の決定・交渉、契約を行ないます。 「どんな物件に生まれ変わるか」をイメージしながら、物件の価値を見極めていきます。 (2)リフォーム：間取りや立地を踏まえた上でターゲットにあった安心で住みやすい家を企画していきます。 リフォーム工事は、パートナー工務店へ依頼し、完成まで進捗確認を行ないます。 (3)販売：新しく生まれ変わった住宅の魅力をHPや販売会などを通して公開します。 お客様にはローンの紹介など、マイホームの夢を叶えるお手伝いをします。 ■サポート体制： 入社後は先輩社員の営業同行からスタートするので、未経験からもしっかり学べる環境が整っています。 また週に1回全国の営業が集まるテレビ会議があり、良い事例や市場の共有を行い、ノウハウを蓄積することができます。 ■コロナの影響と中古住宅市場について： 近年、新築の価格上昇で中古住宅を選ぶ人が増えてきています。 価格のリーズナブルな中古を買って自分好みにリフォームする人が増えているのも大きな要因です。 また、コロナウイルスの影響からテレワークの拡大により、郊外での生活を選択する人も増えております。 郊外は土地価格が低い為、新築同等の物件を平均販売価格1,400万円前後で低価格でお客様に展開し反響を頂いております。

既存顧客を中心に建設機械のレンタルに関する提案をお任せします。 ＜具体的には＞ ⏩️ニーズにあった建設機械や車両の提案 ⏩️稼働中の機械への対応 ⏩️店舗での貸出・返却時のお客様対応 ⏩️見積書の作成・請求書の発行 (受注業務) ⏩️新商品や当社の紹介（PR活動）など お客様：大手ゼネコンや中小・中堅の土木施工会社など ＊割合：新規：2割、既存：8割 （※各支店によって異なります） ＊営業手法：お客様の会社、工事現場 ▼未経験でも安心の研修制度 ・本社座学研修（4日間） ・本社機械研修（約2週間） ・配属先での先輩社員によるOJT教育制度

当社は九州内（宮崎、熊本、鹿児島、大分）で、交通誘導警備を中心とし、 イベント警備/​​巡回・警戒警備/施設警備/道路高速警備/列車見張など様々なサービスを提供しています。 約1,000社の取引先から、年間3,000件の受注と九州では最大級の規模を誇る警備会社です。 【募集ポジション：営業所の運営業務（営業や人員配置など）】 当ポジションでは、警備員の配置や手配などの業務管理、警備員のマネジメント・教育・育成を中心に、 新規の案件獲得に向けた営業や既存のお客様のフォローなどをお任せ致します。 警備員の配置や進捗管理は、工期の進捗状況や季節に合わせた配置など、 その時の状況によって変化するため、臨機応変に対応いただくことも多い仕事ですが、 その分案件が無事に成功したり、スムーズに調整ができるときは大きなやりがいを感じられます！ お客様と警備員の両方から「ありがとう」と言われる仕事なので、 ・人の役に立つことが好きな方 ・調整業務やサポート業務が得意な方 ・コツコツと物事を進めていくことが得意な方 上記に1つでも当てはまる方にはぴったりのお仕事です！ 具体的には ■管理業務 ・工事やイベント時の、警備員の配置・手配 ■教育業務 ・警備スタッフの教育や指導 ■営業業務 ・既存顧客への訪問・営業活動 ・現場打ち合わせ

三井化学グループの高い技術力により、「安全」「安定」「安心」に基づいた製造を進めています。 大幅な需要拡大により組織体制を強化しています。更なる事業の発展に向た新たな仲間を募集いたします。 ペリクルのプロセス設計。 顧客とのコミュニケーション通して、継続的にペリクルの品質向上を行い、新設する製造設備の設計、仕様を検討し、世界唯一のEUVペリクル製造メーカーとして今後のリソグラフィーロードマップを支え、世界の半導体市場成長に貢献する。 【仕事内容】 ■業務の詳細 生産技術担当として、研究開発と製造現場を繋ぎ、下記の業務を担っていただきます 1)製造のデータや理論に基づく運転条件、設備稼働状況の解析、改善、最適化 2)生産技術向上を目的とする既存設備の改造、新規技術の検討とその具体化 3)製造DXの推進、プロジェクト活動や組織活性化・組織運営力の発揮 4)労働安全、環境、品質等各マネジメントプログラムの実施　など ■ポイント ・キャリア入社していただく方の出身業界（製品）を問いません。 　化学系に関わらず、生産技術エンジニアとして製造現場での経験を活かしてください。

携帯電話の販売店など、通信業界の企業を中心に人材サービスを提供する当社で、総合職としてご活躍いただきます。 まずは家電量販店や携帯ショップで、携帯電話の販売業務からスタート！ お客様のライフスタイルに最適なプランや商品を提案していただきます。 【具体的には…】 ・機種変更や新規契約手続きのサポート ・料金プランや機能の説明 ・お客様のニーズに合わせた最適なプランの提案 ━━━━━━━━━━━ ?充実の研修制度 ━━━━━━━━━━━ 当社では、新入社員一人ひとりの成長を支援するために、充実した研修制度を提供しています。 ■初期研修（入社1週間～1ヶ月ほど） まずは座学研修で、ビジネスマナーや会社・業界について学びます。期間は1～2週間ほどを想定していますが、必要に応じて1ヶ月間実施など、一人ひとりに合ったペースでお教えします。 ■OJT（On-the-Job Training） その後、担当するスタッフの業務を学ぶため、現場にて販売業務の基礎を習得。販売スタッフ期間中は、さまざまな職種の先輩からの定期的なフォローはもちろん、四半期ごとの面談などを通してしっかりとサポートします。 ■人事部長面談：さらに、他社にはない特別なサポートとして、当社では人事部長がメンターとして半年間、週に1回の電話面談を実施。 あなたの成長をしっかりと見守り、サポートしていきます。これにより、他社では得られない安心感と確かな成長を感じていただけます！ ━━━━━━━━━━━ ?多彩なキャリアパス ━━━━━━━━━━━ 営業や人事、事務、人材コーディネーター、派遣先の営業、施工管理、CADオペレーターなど、希望と適性に合わせてキャリアを築けます。 当社の特徴は、人事部長が直接あなたをサポートすることです。 半年間のメンタリングを通じて、早期のキャリアアップを実現するための具体的なアドバイスとサポートが受けられます。リーダーシップやコミュニケーションスキルを磨き、最短2ヶ月でサブリーダーに昇進することも可能です。 ■早期キャリアアップも可能！ 最短2ヶ月で販売スタッフのサブリーダーに昇進したり、営業職へステップアップしたりなど、早期からキャリアアップできる環境です。定期面談では結果だけでなく、プロセスまでしっかり評価しています。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、就業場所を変更することがある。

【仕事内容】 建設機械、レンタカー、産業用車両、その他多種多様な当社取扱商品の整備・点検業務。 貸出・返却時に来店頂いたお客様への接客業務も行って頂きます。 ＜具体的には＞ ⏩️掘削機、各種産業用車両の貸出前や返却後に動作不良やオイル漏れが無いかの確認 ⏩️建設機械、各種レンタカーの法定点検対応 ⏩️お客様の予約商品の受取がスムーズに出来るような事前準備 ⏩️現場にてレンタル品が故障した際の出張修理 ⏩️レンタル品の受渡しや返却時の積み込みなどの接客対応　等 〜未経験から手に職を身につける〜 「20種類以上」の資格取得を全額サポート。 講習も勤務時間中に受講可能です。 ＜取得可能な資格＞ 2級建設機械整備技能士、小型移動式クレーン運転、 玉掛、フォークリフト運転、高所作業車運転、 車両系建設機械（整地・運搬・積込・掘削）、 車両系建設機械（解体用）、不整地運搬車運転、 ガス溶接などの技能講習　など ●充実した研修、教育制度 ⑴本社研修・・・座学、ビジネスマナー等（約1週間） ⑵資格取得研修・・・就業に関わる資格を取得していただきます（約3週間） ⑶機械研修・・・実際に機械を操作、整備、点検していただきます（約2週間） ⑷マンツーマン教育制度・・・配属後は先輩社員がトレーナーとしてフォローします（約1年間） ⑸フォローアップ研修・・・同期と一緒に日々の業務の振返りやレベルアップを目的に実施（1回/年）