キーワード「タクシー・送迎」 × 勤務地「神奈川県 高座郡寒川町」の検索結果

透析患者様の送迎です。 使用車種：福祉車両。ノア等 主な送迎先：平塚市 変更の範囲：なし

【一織庵瀬谷二番館】 送迎ドライバーの募集です。学生さん ・主婦（夫）さん歓迎！ ・朝 ・夕におけるご利用者様の送迎 ・手引き歩行程度の介助あり ・送迎車は大型ではないのでご安心ください ・運転が好きな方 ・年齢問いません ・オートマ車限定可 ☆２０〜６０代までの方が活躍冴えています！ダブルワーク歓迎 週に１日〜ＯＫ！ 「業務の変更範囲：変更なし」。

施設内の営繕業務（機械類の修理等） ・送迎業務 ・その他付随する業務。【送迎エリア：座間市内】【車種：普通車（セレナ・ハイエース・キャラバン）】 【変更範囲：変更なし】

特別養護老人ホームにおけるデイサービス ・ショートステイの運転手及び営繕業務 ・高齢者の送迎業務（添乗あり） ・病院への受診 〔送迎エリア〕厚木市・愛川町 〔社用車〕ハイエース／ＡＴ ・営繕業務 ・その他 特別養護老人ホームにおけるショートステイおよびデイサービスの朝夕方送迎がメインとなります。 送迎がない場合は清掃など営繕を行っていただきます。 〔変更範囲：変更なし〕

●ご利用者様の送迎（綾瀬市内）入浴介助 ・食事介助 ・トイレ介助 レクリエーションの提供など ◎送迎車１：軽自動車・・・・職員は１名で乗車 送迎車２：ボクシー・・・・職員は１名で乗車 送迎車３：ハイエース・・・職員は２名で乗車 （１人は運転 ・１人は添乗） 【変更範囲：変更なし】

デイサービスを利用される高齢者の方々を ・朝はご自宅に迎えに 行き当センターまでお連れし ・夕方はご自宅へお送りする送迎車の運転をしていただきます。 ハイエースバンクラスの車を利用。 朝夕それぞれ２回程度 ・１回につき３〜６名程度を送迎します。 介護職員が必ず添乗しますので ・お一人で送迎していただく事は ございません。 ＊変更範囲：変更なし

愛成苑から病院や利用者宅への送迎業務。 送迎件数は一日３件から６件程度です。 空き時間には営繕や事務所で電話対応をしていただくこともあります。 （送迎範囲は瀬谷区内がほとんどです。送迎に使用する車は軽自動車（タント）がほとんどですが ・場合によってはキャラバンを使うこともあります） 「変更範囲：変更無し」

●放課後デイサービス（定員１０名）送迎員 ＊学校（または自宅）から事業所への送迎と自宅への送り業務 ※送迎：ミニバン／ＡＴ車 ※エリア：片道１５分程度 変更範囲：変更なし

●通所リハビリテーションにおける利用者の送迎業務 ＊施設周辺の環境整備 ＊乗降の際の介助 ・リフト操作 ・洗車等 ＊入所者の送迎もあります。 ※送迎：ワゴン車・通所者７〜８名 ※エリア：綾瀬市及び海老名市の一部（午前・午後２往復程度） 変更範囲：変更なし

＊企業から駅まで ・または駅から企業までの利用者の送迎業務。 ＊始業点呼を秦野交通本社営業所で行い ・秦野市柳川の依頼事業所から渋沢駅までの自家用マイクロバスによる送迎です。送迎業務終了後 ・秦野交通本社営業所にて就業点呼を行い業務終了です。 ・ダイヤ運行表による ・２４人定員 午前中：往復２便 ・午後：往復２〜３便 変更範囲：変更なし

・発達障害のお子様に寄り添って療育し ・日々成長を見守る ・送迎業務 （自動車運転免許のある方は運転業務 ・自動車運転免許の無い方 は添乗業務） （学校へ迎えに行き ・帰りはご自宅へ送迎） （使用する車種はボクシーとスペードです） 【令和５年２月オープン】 「変更範囲：変更なし」

○スイミングスクールの会員送迎業務（マイクロバス） ○ルート運行をして頂きます ○管理車両の運転及び維持管理 ＊事業所が管轄している契約先の現場での運転業務になります。 「変更の範囲：なし」

・発達障害のお子様に寄り添って療育し ・日々成長を見守る ・送迎業務 （自動車運転免許のある方は運転業務 ・自動車運転免許の無い方 は添乗業務） （学校へ迎えに行き ・帰りはご自宅へ送迎） （使用する車種はボクシーとスペードです） 【令和５年２月オープン】 「変更範囲：変更なし」

運転代行業務 夜間飲酒されたお客様の自動車を自宅へ届けるお仕事です ＊賃金は日払いです ＊送迎先：主に平塚・伊勢原及び近隣 ・稀に遠方もあり ＊普通自動車免許のみ取得の方も応募可 ＊普通自動車第二種免許取得の女性ドライバー２名も活躍中！ 変更範囲：変更なし

【６０代活躍中】 施設の介護スタッフが毎回同乗しますので ・乗り降りの介助はあり ません。 デイサービス施設ご利用者様宅を回って送迎運転するお仕事です。 車両は ・ワゴン車を使用しています。（免許は普通一種でＯＫ） 入社後は ・先輩ドライバーが同乗して ・丁寧に指導します。 未経験の方でも安心して働ける職場です。 「変更範囲：変更なし」 ※応募の際は ・必ずハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。

令和４年９月１日平塚市菫平に新規オープンした特別養護老人ホームでの営繕・運転業務のお仕事です。 ＊平塚市近隣の運転業務（入居者様の通院・ショートステイご利用の方のお迎え時など）＊ガソリン補充 ＊車の清掃・点検 など ※車種はキャラバン・ハイエース等です。ＡＴ限定も可。 ※空いた時間は ・清掃・草むしり・荷物運搬業務を行っていただきます。 ◎建物が新しくキレイで ・職員の休憩室も広く設計されています。 ◆全室個室／ユニット型（入居１００床／ショートステイ２０床） 【変更範囲：変更無し】

ご利用者の作業活動を中心とした日常生活を支援しています 『健康管理』ご利用者の体調や気持ちを支援しています 『作業活動』就労へむけて ・働く意欲を支援しています 『送迎業務』自主通所が困難な方を支援しとぃます 『事務業務』ご利用者の様子等 ・各種記録しています 送迎業務 ・作業活動（納品等）については車の運転が必要です ８人乗りのワゴン車 ・軽自動車を使用しています 【変更範囲：変更なし】

利用者様の受診時の送迎業務等（使用車種は電気自動車 ・「ハイエース」 ・普通自動車 ・軽自動車 ） ※受診の付き添いはありません。 施設内営繕等（車椅子の清掃 ・空気入れ他 ・行事 ・レクリエーションの補助 ・庭の水やり ・外廻りの掃き掃除等） 地域貢献事業の補助業務 「変更範囲：変更無し」

ＪＲ戸塚駅等からの旅客輸送 ・無線配車による旅客輸送 など 変更範囲：変更なし

通所する障がい児の身体的発達向上のための個別支援や集団支援を 担当していただきます。 ＊基本的に運転はありませんが ・運転免許をお持ちの方には ・事業 所間の移動で法人車（軽自動車）を運転していただく場合がある かもしれません。 【エリア】藤沢市内 【変更の範囲】変更なし

１．歩行者への案内業務 ２．建設現場での交通誘導（直行直帰） ３．現場マンションの住人に対しての声掛け誘導 変更範囲：変更なし

通所される児童・成人の方の成長発達や余暇活動の支援が主業務となります。 ＊通院中の食事や排せつ ・入浴 ・着替えの介助 ・送迎などの業務も 行います。その他法人内業務。 〔変更範囲：変更なし〕

＊お客様用の送迎バスの運転です。 〔車種〕日野リエッセ２６人乗り／ハイエース１４人乗り 〔送迎エリア〕茅ヶ崎・寒川・辻堂 ＊送迎車の点検及び清掃 【変更の範囲】変更なし

デイサービス利用者の送迎業務 ワンボックス車による送迎運転・車両清掃・その他付随する業務 ※定年退職後の空き時間有効利用に適した仕事です。 【送迎エリア：海老名市内】 【変更範囲：変更なし】

●スクールシャトルバンでの登下校・送迎中の児童の安全確保 ●乗車前後の児童の見守り ＊送迎範囲は町田駅〜当園（中央林間）の間です。 ＊送迎車は２０人定員の中型免許で可能なマイクロバスです。 ◎６０歳以上のシニアの方も歓迎です。 ◎副業可（Ｗワーク可） 【変更範囲：変更なし】

13年連続売り上げNo.1を誇るタクシー業界大手の当社で、乗務員として勤務していただきます。 必要なのはAT普通免許のみ。経験は問いません。 先輩乗務員との同乗研修、二種免許の取得サポートなど、教育体制が整っているので未経験の方でも安心です。 【将来のキャリアパス】 一般のお客様をお乗せするタクシードライバー以外にも、「EDS乗務員」を目指す選択肢があります。 ▼「EDSドライバー」とは？ 【観光タクシー】東京観光のスポット巡り 【キッズタクシー】学校・塾などへのお子様の送迎 【サポートタクシー】高齢者や介護が必要な方の送迎

無線配車は都内トップクラス！ コンドルタクシーのドライバーとして、お客様を安全快適に送り届けて頂きます。 ★入社後は・・・ 二種免許をお持ちでない方は免許取得からスタート。 その他、必要となる受験料も全額負担します。（※二種免許の合格率は100％！） 安心のドライバーデビューを果たしましょう☆ ★充実した教育制度あり！ まずは座学に接客な度基本的なことから学びます。その後は専門講座を通して“稼ぎ方のコツ”までレクチャー。 即戦力として活躍できるようバックアップします。

タクシードライバー★未経験でも安心の研修制度を用意／二種免許の取得費用は全額会社負担※規定あり 【具体的には】 タクシードライバーとして各種業務をお任せします。 未経験でも、免許取得から実際の路上での運転まで 1か月半から2ヵ月程度でデビューを目指せます！ ※担当エリアは「東京23区内」「武蔵野」「三鷹」 ◆未経験でもOK！デビューまでしっかりサポート [1]タクシー免許を取得 乗務に必要なタクシー免許を取得するためにタクシーセンターで実施される 法令試験、地理試験を受験（4日間講習のうち3日目）。 社内の研修室で出題ポイントをおさえてから試験に臨めるので心配いりません。 ↓ [2]二種免許を取得 まずは、二種免許取得のために指定の教習所に入所。 運転に必要な技術は普通免許と変わらないので難しくありません。 救急に関する講習なども含め筆記試験も受けたら およそ8日間で二種免許を取得できます！ ↓ [3]教習者に乗って路上に まずは主要な駅、代表的な通り、施設やホテルなどから覚えていただき、 首都高などのルートを走りながら少しずつ覚えていきましょう。 ↓ [4]先輩との同乗で実際の営業に 隣に先輩が同乗し、実際にお客様を乗せて1日乗務。 道が分からなくても先輩がサポートしてくれるので安心です。 ↓ [5]もう一度教習車でおさらい 先輩との営業で分からなかった道や場所などを改めてチェック。

＜入社からの流れ＞ ▼教習所で二種免許を取得（一般的な日数9日／能力より個人差あり） ▼日本交通本社の研修センターで、メーターやナビ操作、売上を上げるコツなどを習得（10日） ▼ベテラン社員の助手席に同乗してお客さまを送迎／オススメスポットなどを伝授 ▼ドライバーデビュー ▼通常タクシーのドライバーとして活躍 ▼一定期間後、希望に応じた専門領域に必要な資格を取得＆社内試験を受験 ▼エキスパートドライバーデビュー ※エキスパートドライバーデビュー前、またデビュー後もご予約がない時間帯は通常のドライバーをお任せします。 ＜エキスパートドライバーって？＞ ・観光、キッズ、サポート（福祉）いずれかの専門性を持つドライバーのこと ・完全予約制、時間制運賃制 ・通常のタクシーより運賃が割高のため安定した収入が得やすい ＜二種免許の取得からサポートします＞ 費用は会社負担。入社後に資格取得した方がほとんどです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 集客できる仕組みが揃っています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■月間60万件の無線配車 ■都内40カ所以上の専用乗り場 ■15,000社と法人チケット契約 ■900万DLのアプリ配車 日本交通グループには、集客し稼げる仕組みが多数！ また「日本交通グループのタクシーにしか乗らない」というファンの方も実は多く、街を走っていてもそれを実感できます。 【乗務日→明け休み→乗務日の一例】 ※入社1年目Kさんの場合（既婚・子ども2人・埼玉県から電車通勤） ▼15:00　出社・点検 ▼15:30　出庫 ～（内3時間休憩） ▼翌10:00　帰社（精算・洗車など） ▼11:00　退社 ▼12:00　帰宅 ～（風呂、昼食、昼寝） ▼16:00　子ども帰宅 ▼17:00　家族と一緒にスーパーへ ▼19:00　夕食　 ～（テレビを見て団らん） ▼21:00　子どもを寝かしつける ▼22:00　自由時間 ▼24:00　就寝 ▼翌7:00　起床・家族と朝食 ▼8:00　自由時間（また寝ることも） ▼12:00　昼食 ▼14:00　自宅を出発 ▼15:00　出社

ハイヤーの様な快適な送迎を行うドライバー業務を行っていただきます。 【具体的には】 事前予約や無線配車が中心。全車ハイグレード車両による送迎で ハイヤーのような高い質のおもてなしをお客様へ提供します。 まずは、「後部座席に人を乗せて快適に運転する技術」を学んで頂きます。 その他、講師による言葉遣いや立ち振る舞いなどのマナー研修、路上教習などを通じ 日本交通が誇る高品質なサービスをハイグレード乗務員としてお客様へ提供致します。 ★最新の「IP配車システム」や900万DLを誇る配車スマホアプリ「JapanTaxi」、 　日本交通グループ専用乗り場により一般的に「流し」といわれる業務はございません。 ★ 営業ノルマはありません ★ 無理なくのんびり、自分のペースで勤務していただけます ★ カーナビ完備のため、地理への不安も不要です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆業界大手の信頼と安定性あり タクシー業界大手の日本交通グループの一員として働くことができます。 「稼げる仕組み」「会社の安定性」「ブランド力」どれも業界トップクラスのレベルです。 ◆自分のペースで働ける 高収入を目指すも良し、確実に400万円を稼ぐも良し。 月に12日出勤すればOK！希望にあわせたスタイルで働くことができます。 ◆ガツガツしなくても稼げる環境 電話や配車アプリでタクシーを呼んだお客さまのもとに向かう、 無線配車がほとんど。走り回る必要はありません。 ◆感染症対策を徹底 最新のニューノーマル仕様（セパレート、空気清浄機）、自家用車での通勤など、安心して働ける環境を整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

タクシーの乗務員としてご活躍いただくポジションです。 便利で身近な公共交通機関として、地域の方にとって必要不可欠な存在で、今後ますますそのニーズが強くなるタクシー。 だからこそ感じられるやりがいが醍醐味の、乗務員という仕事です。 また、お客様から直接コールをいただく「無線配車」に関しては1台あたりの数で都内でもトップクラスを誇ります！ もちろん仕事内容に対するやりがいも大切ですが、当社には稼ぎやすい営業基盤が整っており、モチベーションの継続につながります。 決して気軽にできるものではない転職だからこそ生じる不安。 「本当に安心して稼げる仕事なのかな」 「実際はどんな会社なんだろう」 「休日をしっかり確保できるのだろうか」 そんな不安をスッキリ解消する会社説明会を開催しています！ もちろん説明を受けて、応募するかを決めて頂いて構いません。 ぜひお気軽にご来社下さい。

タクシー乗務員としてドライバー業務を担当いただきます。 都内を中心にドライバーとしてお客様を安全にお送りする仕事です。 ■お客様に人気の稼ぎやすいジャパンタクシー 全車、お客様に大好評のJAPAN TAXIに入替済みです。 研修後すぐにJAPAN TAXIに乗務できます。 ■未経験者の方を対象に安定して働けるよう給与保障制度あり！ 1～6カ月：総支給額40万円保障 7～12カ月：総支給額35万円保障 ※初乗務祝金20万円支給 ■研修 親切、丁寧にひとりひとり、しっかりした研修で「稼げる」ように教えます！！地方の方も不安にさせない！！そんな会社です。面倒見抜群の会社です。一生懸命頑張れば、初めての方でも半年も立てば一流の乗務員として活躍できます。とにかく誰に何を聞いても快く応えてくれるので、それだけ進歩の速度も速いのです。 ■不安なことは全部聞いてください ・道路が分からないから自分ができるようになるか不安 ・勤務時間や働き方が分からない ・本当に自分が稼げるのだろうか… 働く上で不安なことはたくさんあると思います。 面接のときに不安なことや気になることは全部聞いてください。 先輩社員たちも同じ不安をもって入社して活躍してくれているので納得いくまでお伝えします。

都内でのタクシードライバー業務をお任せします ≪業務特徴≫ 業界売上トップクラスの日本交通グループ加盟で営業効率アップしております。 タクシーチケットや専用乗り場、タクシーアプリ「GO」など話題のサービスで、無線配車月間100万件以上を誇ります。 また、通常、空車時に高速を利用して都内に戻る場合などの高速代は、乗務員負担です。 当社では、「少しでも早く営業したい」という乗務員の想いを無駄にしないためにも、 帰路高速代は会社が負担します。 《入社後の流れ》 Step1 　日本交通研修センター入所 2種免許取得の為の教習所、学科試験の為の研修など ドライバーの基礎になる研修を受講して頂きます。 概ね20日～25日間となります。 免許取得にかかる費用は、【会社が全額負担】！ もちろん研修期間中も【日給1万円】＋交通費（規定あり）を支給します！ ▼ Step2　 営業所配属　同乗研修 ベテランドライバーによる実践営業に同乗して頂き、 どのように営業しているか実際に乗って頂き先輩ドライバー が分からない事や、不安な事を親切丁寧に同乗研修を行ってくれます。 ▼ Step3ドライバーデビュー 独り立ちをした後も、先輩社員から稼げるアドバイスをもらったり、 ドライバー同士で情報共有をしたりできる環境です。 一緒に売上を上げていきましょう！ ※入社後の職種変更はございません。

羽田空港周辺をはじめ、東京23区・武蔵野市・三鷹市での乗務です。 本社が空港に隣接しているため、空港から都内各所へ向かう長距離客（高単価のお客様）を効率的にお乗せできるメリットがあります。 ＜お客様に困らない理由＞ ◎都内40ヶ所以上に日本交通グループ専用乗り場あり（大型商業施設や有名ホテルなど） ◎1万社以上との法人契約（タクシーチケットの利用）あり ◎業界トップクラスの無線配車回数（安定的に予約が入ります） ◎羽田空港からの長距離客が多数 ◎日本交通グループ独自の配車アプリ こうした好条件が揃っているので、集客力は確かです。1日およそ25～30組のお客様をお乗せしますが、 うち10組は無線から、10組は乗り場からと、効率的に稼げる仕組みです。 ※無線配車の回数などは、経験に応じて徐々に増えていきます。

コールセンタースタッフの仕事をお任せします。 <具体的には> ■営業サポート ・問合対応(架電・受電業務) ・店頭買取査定 ・宅配買取査定 ■ここがポイント ・勤務日・時間は相談可 ・インサイドセールス/営業経験者時給優遇※ ・総合的な業務範囲でスキルアップ

♦主に一般のご家庭様へお電話にて取り扱い商材のご案内をします ※ただ案内する内容は全てマニュアル化されています ♦在籍しているSV(スーパーバイザー)の補助やお助けもお願いします 【仕事の流れ】 ♦お電話にて取り扱い商材に興味を持ってもらい、アポイントをいただく ♦アポイントの取れたお宅様へ日時確認のお電話 ♦アポイントを営業サイドへ依頼する ♦訪問した結果の確認(3件ほど訪問したうち確率として1件成約に至ります) ■成果が出たり、マネジメントにも興味がある場合は、教育係りや管理職としてSV職を目指すことも可能です

軽自動車（AT）を使用し法人・個人向けの小荷物の配達を行います。 ●オフィスやショップ・個人宅をまわっていただきますがコースは固定で安心。すぐに慣れることが出来ます！ 　もちろん初めは研修があり、１人立ちするまではマンツーマン指導でサポート体制もバッチリです。 ●お届けする荷物のサイズは3辺80㎝の小荷物のみ！未経験スタッフ多数活躍中です！ ～職場環境・風土について～ 社員の働きやすさを考慮して、細かいマニュアルを設けず、現場の判断に任せています。 荷物や配達先、ルート、働く日によって状況が異なる仕事だからです。 「効率的な配送ルートは」「こうした方がお客様のためになるんじゃないか」そんな気づきを大切にしてください。 個々の裁量が大きい分、自身の成長を日々、感じられる環境です。“自ら考えて行動できる方”でしたら、ご活躍いただけるでしょう。

♦主に一般のご家庭様へお電話にて取り扱い商材のご案内をお願いします ※ご案内する内容は全てマニュアル化されています 【仕事の流れ】 ♦お電話にて取り扱い商材に興味を持ってもらい、アポイントをいただく ♦アポイントの取れたご家庭へ日時確認のお電話をする ♦アポイントを営業担当者へ依頼する ♦訪問した結果の確認（確率的に、３件～5件訪問したうち、１件成約に至ります) 【入社後の流れ】 ■まずは研修期間として三ヵ月テレアポ実践をします ①試用期間の有　 ②試用期間(三ヵ月) ③試用期間中の労働条件(同じ) ■ゆくゆくはパートさん10名ほどのリーダー、SVとして指導、人財管理をしてもらいます ■成果が出れば、その後20名規模、30名規模と段階を踏めるやりがいのあるお仕事です

建築物件の給排水衛生設備・空調設備の施工管理業務をご担当いただきます。 ◇物件例/オフィスビル・庁舎、店舗・商業施設、医療・福祉施設、工場・研究施設、教育関連施設、住宅関連施設等 ①品質管理 　施工計画書の策定、施工図の作成・確認、顧客・ゼネコン・同業他社等との折衝、施工状態の確認、試験・検査対応 ②工程管理 　設備工程の検討、進捗状況の確認・調整、顧客・ゼネコン・同業他社・協力会社との工程調整 ③原価管理 　実行予算の作成・管理、VE案や追加工事等の折衝・見積作成 ④安全管理 　安全組織体制の計画・実施、日々の安全管理

【仕事内容】 同社の手掛ける独自工法（K-LIP、マイクロパイル工法）、またはPC床版取替工事における土木施工管理業務において、 ご希望の職務や働き方に合わせたポジションでご活躍いただけます。 ※業務内容の詳細につきましては面接にて確認・相談・調整可能です。 【具体的な業務内容】 ■案件内容：同社独自工法の補修・補強工事（マイクロパイル工法、K-LIP）や、 高速道路のリニューアルや橋梁庄版取替工事など、ご希望の職種で検討可。 ※独自工法部門では、『10日～2週間程度の出張』『各エリア内でのみの配属がメイン』の案件が複数あり、 『短期・短距離出張』もあります。 ■1次請けの立場で写真撮影・測量・図面通りに現場が進んでいるのか、トラックの誘導・指示、作業員の管理など ※床版取替工事について：橋梁建設に直接関わるものではなく、複数名配置（大型の案件では、施工管理人員10名以上）となる為、橋梁関連工事における知識・経験がなくとも、土木現場で何かしらのご経験があれば、 十分にご活躍頂けます。 ■夜間工事：殆どなく、年間通じても0～2回あるかないか程度。 （夜間工事が少ない理由：都心部での工事が少なく、地方での工事が多いことから日中で工事を行うことが多い） ※同社社員の半数程度は夜間工事を担当したことがない程です。 ■残業時間＝30～40時間／月程度※土曜日出社分などは、振替休日を取得して頂きます。 ■現場への移動手段として社用車が貸与されます。（ガソリン代、駐車場代も会社負担となります） ■転居の必要はなく現場毎に出張ベースの働き方となります。 担当現場が竣工すると、現場担当時分のお休みを取得頂きます。

プロモーション、営業アウトソーシングを行う同社にて、営業・PRを行っていただきます。 【セールスプロモーション事業】 全国各地にあるショッピングモールなどの商業施設内において、 ウォーターサーバーの定期配送契約の販売を担当していただきます。 ●ご来店いただいたお客様にウォーターサーバーのご案内 ●動画配信無料トライアルの紹介 ※基本出張となります。（交通費・旅費等は会社負担） ■仕事の流れ 毎週水曜夜、本社（東京都墨田区）集合し、3～4名で担当エリアへ出発（車移動）

【業務内容】 不動産仲介会社を回り、情報を流してもらうための営業職です。 「新たな入居者に対して、住宅の設備に関する連絡が入る旨を お伝えいただけませんか？」とご案内していただき 1件当たりいくらお支払いしますとアライアンス契約を結ぶBtoBの営業です。 営業未経験者でもしっかりと教えますので安心してご応募ください！

太陽光パネルを設置するための土地を仕入れる、提案営業をお任せします。 「相続した土地の管理が大変」「税金がかかって困っている」「しばらく土地を活用していない」といったお悩みを持つ土地のオーナー様へ、太陽光発電に活用するための土地買取やお借りをする提案営業です。 【具体的な業務】 　￣￣￣￣￣￣ ＜①アプローチ＞ 太陽光パネルの設置についてすでに申請しており、土地活用にご興味を持たれているオーナー様に、「申請の許可が下りたので土地の買取を進めたい」と電話で連絡を行います。また、太陽光パネルの設置に適している土地をピックアップし調査した後、オーナー様に土地を買取もしくはお借りできないかアプローチを進めていくケースもあります。 ＜②商談＞ 買取金額の説明と、決済までの流れを説明し、商談を進めていきます。自分の土地の活用に悩みを抱えているお客様が対象となるので興味をもってお話を聞いていただけることが多く、「土地を売る」のではなく「土地を買う」営業のため、高い契約率を誇ります！契約までは1～2カ月程度です。 ＜③受注＞ 商談が成立したら、受注の手続きを行います。社員1名あたり月3～4件ほど契約しており、その場合は月10万円ほどのインセンティブが支給されるイメージです！

電気自動車の普及に先駆け、業界大注目のEV充電関連機器の設置やアプリ開発などを行う当社で、シェア拡大に向け設置に関わる電気設備設計と委託先との工期管理などをお任せ致します。 ※入社後、電気工事業のための完全子会社への出向となる場合があります。 ■詳細： 営業部から依頼される案件の現地調査対応から、確定した工事のマネジメントをお願いします。 短日からの短期案件を複数まわしていただくイメージです。スキルによっては小規模の現場工事もお任せします。 ・駐車場への現地調査 ・既存顧客のメンテナンス ・新規導入先マンションや駐車場への設置に関わる電気設備の設計 ・外注先との折衝を通を含む工期管理 ・小規模工事の現場作業

【業務内容】 現在、当社ではお客様の理想の住まいづくりをトータルサポートする「ライフスタイルプロデューサー」を募集しております。 「ライフスタイルプロデューサー」は、事前にアポイントをいただいた住宅の新築・リノベーションをご希望のお客様とご面談し、 理想の住まいづくり全般をサポートする仕事です。 お客様から理想の暮らしを伺いながら、不動産担当、設計担当と社内チームを組み、 土地探し、プラン、資金計画など、具体的な提案を行っていただきます。

【業務内容】 現在、当社ではお客様の理想の住まいづくりをトータルサポートする「ライフスタイルプロデューサー」を募集しております。 「ライフスタイルプロデューサー」は、事前にアポイントをいただいた住宅の新築・リノベーションをご希望のお客様とご面談し、 理想の住まいづくり全般をサポートする仕事です。 お客様から理想の暮らしを伺いながら、不動産担当、設計担当と社内チームを組み、 土地探し、プラン、資金計画など、具体的な提案を行っていただきます。

建築物件の給排水衛生設備・空調設備の施工管理業務をご担当いただきます。 ◇物件例/オフィスビル・庁舎、店舗・商業施設、医療・福祉施設、工場・研究施設、教育関連施設、住宅関連施設等 ①品質管理 　施工計画書の策定、施工図の作成・確認、顧客・ゼネコン・同業他社等との折衝、施工状態の確認、試験・検査対応 ②工程管理 　設備工程の検討、進捗状況の確認・調整、顧客・ゼネコン・同業他社・協力会社との工程調整 ③原価管理 　実行予算の作成・管理、VE案や追加工事等の折衝・見積作成 ④安全管理 　安全組織体制の計画・実施、日々の安全管理

【業務内容】 現在、当社ではお客様の理想の住まいづくりをトータルサポートする「ライフスタイルプロデューサー」を募集しております。 「ライフスタイルプロデューサー」は、 事前にアポイントをいただいた住宅の新築・リノベーションをご希望のお客様とご面談し、 理想の住まいづくり全般をサポートする仕事です。 お客様から理想の暮らしを伺いながら、不動産担当、設計担当と社内チームを組み、 土地探し、プラン、資金計画など、具体的な提案を行っていただきます。

・全国チェーン展開の店舗様が主なお客様です。（新店工事、改修、改装工事、閉店工事） コンビニ、スーパーマーケット、ドラッグストア、カフェ、アパレル、飲食店等、イオングループ内の店舗もありますが、グループ外のお客様が半分以上です。 ・ほとんどの案件が元請けとなるので、お客様（本部様）と直接やりとり致します。 ユーザー様ごとに、担当者を割り振っています。大手企業様がほとんどで、店舗仕様もほぼ決まっている為慣れてくると、新しい案件もスムーズに進めることができますし、お客様と信頼関係を築きやすいため、施工担当に直接案件依頼が来ることもあり、モチベーションアップにつながります。（C工事がほとんどです。） ・最近では、電気自動車の充電設備設置工事（電気施工管理）も数多く請け負っており、急成長中！ ・ウェアラブルカメラやDXツールを活用し現場に常駐することなく「現場に行かない施工管理」を目指しています。遠方で出張を伴う案件もありますが、２～３日で終わる工事から、２週間程度の工事がほとんどのため、長期出張はほとんど発生しません。ワークライフバランスを大切にしたい方にピッタリです。 ・工事期間中も営業中の店舗様の案件もあるため、その場合は夜間工事となります。（案件によりますが月の３分の１程度） ただし、夜間明けまで勤務し、そのまま連続で日勤となるようなシフトは組みませんので、ご安心ください。 ・本社→東日本エリア、大阪→関西エリア、福岡→九州エリアと、各事業所でエリア分けをしていますが、出張は発生します。ただし、短期での出張がほとんどで規定により出張手当の支給があります。 ・工事規模の小さい案件が多い為、担当の案件が２～３件同時に進行する場合もあります。案件数を数多く経験できるため早期にキャリアアップできます。

■求める人物像、求める経験、求める資格 ・普通自動車運転免許（AT限定可） →安全面を考慮し、基本的には公共交通機関での移動を推奨していますが、高速道路のサービスエリアや地方案件で最寄り駅から離れているなど 公共交通での移動が難しい案件もあるので、普通自動車運転の資格があると業務の幅が広がります。 ・店舗の施工管理の経験３年以上 →経験者を求めています。特に、店舗や商業施設での施工管理経験者を求めます。 20代の若手人材であれば、店舗施工管理未経験者も可（住宅施工管理からの転職実績あり） ・各施工管理技士（建築施工、電気工事、電気通信、管工事）の資格をお持ちの方は歓迎いたします。※資格手当支給あり！ ・現場担当が自身でCAD修正をする場面もあります。（使用CAD：Auto CAD、JW CAD、T-FAS） ゼロベースからの図面作成業務はありませんが、印刷、修正など基本的なCAD操作スキルは求めます。 ・現場担当が自身で精算業務を行う場面もあります。（単価ベースあり）基本的な積算知識をお持ちの方は歓迎します。 ・AEONグループ企業として、時間外管理は徹底しています。月平均20～30時間程度ですが、全体的に時間外は縮小傾向！ ワークライフバランスを大切にしたい方は、マッチします。 ・お客様（本部様）と直接やりとりする場面が多いため、コミュニケーション能力やビジネスマナーは求められます。