キーワード「トリマー」 × 勤務地「神奈川県横浜市神奈川区」の検索結果

わんちゃんのペットホテルにおけるトリミング業務 ＊シャンプー ＊カット ＊爪切り などのトリミング業務全般 ◇ブランクある方も歓迎いたします。 ※夏季は繁忙期につき ・９月からの勤務開始となります。 【業務の変更範囲：なし】

犬のトリミング ・シャンプー ・ペットホテル ・店内清掃等 変更範囲：会社の定めるすべての業務

わんちゃんのペットホテルにおけるトリミング業務 ＊シャンプー ＊カット ＊爪切り などのトリミング業務全般 ◇ブランクある方も歓迎致します。 ◇週３日程度で時間・日数についてはご相談に応じます。 ※夏季は繁忙期につき ・９月からの勤務開始となります。 【業務の変更範囲：なし】

■獣医師のいるペットホテルでのグルーミング及びホテル業務担当 お預かり中の犬の管理も業務に含まれます。 簡単な診療も行っていますので ・診療補助に入っていただく場合もあります。 顧客管理 ・記録（カルテ）等はパソコンで行います。 【変更範囲：なし】

レジ業務をメインとして商品補充や入荷時品出し ・職務経過と職務対応に応じてその他の作業（検品 ・事務 ・サービスカウンター他）を行いキャリアアップをしてもらっています。 変更範囲：変更なし

当社のお預かりする犬は ・殆どが長年サロンをご利用頂く飼い主様の小型犬です。当社は ・地域密着型のアットホームなトリミング ハウス・「犬の幼稚園」で ・ご近所の方々に支えらています。 【具体的な仕事内容】 ・ドッグトレーニング全般（子犬の社会化 ・基本的なしつけなど） ・飼い主様へのトレーニングの進捗報告や ・日々の生活に関する アドバイス ・カウンセリング ・パピーパーティーなどのイベントの企画・運営・実施 ・ペットホテル利用動物の管理・お世話 ・ＳＮＳ投稿 ・ブログ更新を通じた情報発信 ・犬の送迎 ・その他 ・店舗運営に関する業務全般（清掃 ・受付補助など）

・ＤＮＡ抽出 ・ＰＣＲ・ＬＡＭＰによる遺伝子検出 ・プライマー設計 ・簡単なバイオインフォマティクス解析 ・試薬 ・消耗品の購入および管理 ・実験データの入力 ・考察等 変更範囲：変更なし

《ニトリの物流部門を担当するグループ会社です》 ニトリの物流倉庫で ・ニトリの商品を取り扱う仕事です。 フォークリフトを使用した商品の運搬 ・荷捌き ・積み下ろし作業等に従事していただきます。（主にリーチフォークリフトにて作業） （９時〜２１時）※１日８時間 ・週５日 ・社会保険完備 週３５ｈ以上から応相談（１日６ｈ〜 ・週４日〜） ※２１時まで勤務できる方歓迎 変更範囲：会社が定める業務等

《ニトリの物流部門を担当するグループ会社です》 ニトリの物流倉庫で ・ニトリの商品を取り扱う仕事です。 フォークリフトを使用した商品の運搬 ・荷捌き ・積み下ろし作業等に従事していただきます。主にリーチフォークリフトにて作業。 ※１日３〜８時間 ・週２〜５日 ・週２０ｈ未満 勤務時間帯応相談（７時〜２１時） ※要フォークリフト免許 変更範囲：会社が定める業務等

□ウィッグ未経験・ブランクのある方でも安心の研修制度！ □扶養内勤務可！週１日・１日３時間〜ОＫ★ □シャンプーのみ ・カラーのみＯＫ★得意なことからお任せします □ママさん＆４０〜５０代活躍中！まずは見学からお気軽に★ ◆ウィッグのセットやお手入れ ・育毛や増毛施術 ◆カット・カラー・パーマなどの施術 ◆頭皮・毛髪カウンセリング ※未経験でも安心してスタートできる丁寧な研修制度があります ※慶弔・介護休暇 ・産休・育休完備 ※入社初日から使える有休（最大１５日付与）あり 【雇い入れ直後】スタイリスト【変更の範囲】なし

□ウィッグ未経験・ブランクのある方でも安心の研修制度！ □扶養内勤務可！週１日・１日３時間〜ОＫ★ □シャンプーのみ ・カラーのみＯＫ★得意なことからお任せします □ママさん＆４０〜５０代活躍中！まずは見学からお気軽に★ ◆ウィッグのセットやお手入れ ・育毛や増毛施術 ◆カット・カラー・パーマなどの施術 ◆頭皮・毛髪カウンセリング ※未経験でも安心してスタートできる丁寧な研修制度があります ※慶弔・介護休暇 ・産休・育休完備 ※入社初日から使える有休（最大１５日付与）あり 【雇い入れ直後】スタイリスト【変更の範囲】なし

□ウィッグ未経験・ブランクのある方でも安心の研修制度！ □扶養内勤務可！週１日・１日３時間〜ОＫ★ □シャンプーのみ ・カラーのみＯＫ★得意なことからお任せします □ママさん＆４０〜５０代活躍中！まずは見学からお気軽に★ ◆ウィッグのセットやお手入れ ・育毛や増毛施術 ◆カット・カラー・パーマなどの施術 ◆頭皮・毛髪カウンセリング ※未経験でも安心してスタートできる丁寧な研修制度があります ※慶弔・介護休暇 ・産休・育休完備 ※入社初日から使える有休（最大１５日付与）あり 【雇い入れ直後】スタイリスト【変更の範囲】なし

時給１９３９円／日勤のみ／週３日〜 ・１日４時間〜ＯＫ★／研修制度あり◎ −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 【仕事内容】 主にご入居者様の健康管理や状態観察を行っていただきます。 また内服管理 ・主治医・薬剤師との連携を行い ・その方にあった最善の内服管理や ・入居者様の中には喀痰吸引や胃ろう ・在宅酸素管理などを行って頂くこともございます。 ※変更の範囲：会社の定める業務内容

時給１９３９円／日勤のみ／週３日〜 ・１日４時間〜ＯＫ★／研修制度あり◎ −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 【仕事内容】 主にご入居者様の健康管理や状態観察を行っていただきます。 また内服管理 ・主治医・薬剤師との連携を行い ・その方にあった最善の内服管理や ・入居者様の中には喀痰吸引や胃ろう ・在宅酸素管理などを行って頂くこともございます。 ※変更の範囲：会社の定める業務内容

病歴室での業務 ・カルテ整理 ・貸出 ・基本カード配布 ・スキャン処理 など 変更の範囲：変更なし （請負業務）

【ブランクのある方歓迎】【時短勤務歓迎】【６０代活躍中】 【無料技術講習】【予約指名なし】【スタッフ平均年齢５０歳】 【カットと白髪染めの美容室】【一人営業なし】【パーマなし】 カットカラー専門店の美容師として接客技術の提供 カットと白髪染め両方できる方 ・４０代以上の女性のお客様が８割の美容室 ・刈り上げはバリカンを使用します。 ・シャンプー（ワンシャンプーは手洗い ・ツーシャンプーからは オートシャンプーを使用） ・お会計は券売機で事前清算します ・締め作業や棚卸などの事務業務（タブレッドやパソコンを使って簡単な入力やメール送信など） ※仕事の変更範囲：変更なし

理・美容師としての技術提供と ・ウィッグ ・育毛 ・増毛の技術を 行います 入社後に ・当社独自技術の研修と ・２ヵ月間のカット研修を経て スタイリストデビューしていただきます 研修はすべて営業時間内で行います 充実の研修制度がありますので ・ブランクのある方もご安心くだ さい 完全週休２日制 ・残業も少なめですので ・自分の時間もしっかり 取れます お客様は担当制で月７０〜８０名程度の接客 新規顧客獲得は専門担当が行います 【変更範囲：会社の定める業務】

介護老人保健施設における介護業務 変更範囲：変更なし

【ブランクのある方歓迎】【時短勤務歓迎】【６０代活躍中】 【無料技術講習】【予約指名なし】【スタッフ平均年齢５０歳】 【カットと白髪染めの美容室】【一人営業なし】【パーマなし】 カットカラー専門店の美容師として接客技術の提供 カットと白髪染め両方できる方 ・４０代以上の女性のお客様が８割の美容室 ・刈り上げはバリカンを使用します。 ・シャンプー（ワンシャンプーは手洗い ・ツーシャンプーからは オートシャンプーを使用） ・お会計は券売機で事前清算します ・締め作業や棚卸などの事務業務（タブレッドやパソコンを使って 簡単な入力やメール送信など）※仕事の変更範囲：変更なし

保護猫（悠由）と一緒に暮らす障がい者グループホームです。 犬・猫の殺傷処分ゼロと障がい者の将来的自立支援を目指しています。動物と一緒に暮らすことで生活の質を高める ・そんな場を作っていきたいと考えています。 ・戸締まり ・火の確認 ・簡単な朝食作り ・起床サポート ・入居者様の入浴 ・就寝サポート ・犬猫のお世話 ・散歩 ・夕食作り（買い出しはありません） ・悩み相談にのることもあり 変更範囲：変更なし

【ブランクのある方歓迎】【営業時間が短い】【６０代活躍中】 【無料技術講習】【残業ほぼなし】【スタッフ平均年齢５０歳】 【カットと白髪染めの美容室】【ミドルシニア管理職活躍中】 カットカラー専門店の美容師として接客技術の提供 カットと白髪染め両方できる方 ・４０代以上の女性のお客様が８割の美容室 ・刈り上げはバリカンを使用します。 ・シャンプー（ワンシャンプーは手洗い ・ツーシャンプーからは オートシャンプーを使用） ※仕事の変更範囲：変更なし

【ブランクのある方歓迎】【時短勤務歓迎】【６０代活躍中】 【無料技術講習】【予約指名なし】【スタッフ平均年齢５０歳】 【カットと白髪染めの美容室】【一人営業なし】【パーマなし】 カットカラー専門店の美容師として接客技術の提供 カットと白髪染め両方できる方 ・４０代以上の女性のお客様が８割の美容室 ・刈り上げはバリカンを使用します。 ・シャンプー（ワンシャンプーは手洗い ・ツーシャンプーからは オートシャンプーを使用） ・お会計は券売機で事前清算します ・締め作業や棚卸などの事務業務（タブレッドやパソコンを使って簡単な入力やメール送信など） ※仕事の変更範囲：変更なし

【ブランクのある方歓迎】【時短勤務歓迎】【６０代活躍中】 【無料技術講習】【予約指名なし】【スタッフ平均年齢５０歳】 【カットと白髪染めの美容室】【一人営業なし】【パーマなし】 カットカラー専門店の美容師として接客技術の提供 カットと白髪染め両方できる方 ・４０代以上の女性のお客様が８割の美容室 ・刈り上げはバリカンを使用します。 ・シャンプー（ワンシャンプーは手洗い ・ツーシャンプーからは オートシャンプーを使用） ・お会計は券売機で事前清算します ・締め作業や棚卸などの事務業務（タブレッドやパソコンを使って 簡単な入力やメール送信など）※業務の変更範囲：変更なし

◆デイサービスセンターでの介護スタッフ ＊サービス提供全般 ＊夜勤はありません。勤務日数・時間ご相談に応じます。 （扶養の範囲内での就労可能） ＊研修制度があるので ・初心者の方でも安心です。 ★充実した福利厚生や資格取得支援が受けられます！ （ベネフィットステーション・社員会加入） 変更範囲：変更なし

スーパー内の清掃 ・売場・トイレ・授乳室 変更の範囲：変更なし （請負業務）

急成長中のベンチャー企業で、CMO目指してとことんスキルアップしたいWEBマーケターを募集しています！ 業務内容は、コピーライティングや広告クリエイティブの制作、広告運用、分析業務など、マーケティング業務全般。 マーケドリブンな脳の使い方で、精度高く広告効果を突き詰めた「ダイレクトマーケティング」を行って頂きます。 メーカーである自分たちがやるからこそ全てが変数で、本質的なマーケティングが出来る環境です。 【具体的には】 ◆自社ブランド商品の複数媒体での広告運用(GDN、YDA、LINE、Facebook、Tik Tok　その他アドネットワークなど) ◆数字管理、分析 ◆LP、クリエイティブ作成 ◆その他デジタルプロモーションの戦略立案、実行

1. クライアントの現状分析・課題設定・改善提案 クライアントの現状をヒアリングし、課題に基づいた効果的な改善策を提案します。 例: ・Webサイトのアクセスデータやコンバージョンデータの分析 ・市場環境や競合動向の調査とマーケティング戦略の立案 2. インターネット広告の分析・改善 Google広告やSNS広告の運用・分析を通じて、パフォーマンス向上を図ります。 例: ・広告のクリック率やコンバージョン率のモニタリング ・ターゲット設定や配信内容の最適化 3. Webメディア運営 クライアントが運営するWebメディアの企画から分析までを支援します。 例: ・SEOを意識した記事テーマの企画 ・記事閲覧データの収集とコンテンツ戦略の改善 4. SNSマーケティング（投稿案作成・デザイン作成のディレクション） SNSを活用したブランディングおよび集客施策を実行します。 例: ・SNS投稿案の企画とスケジュール作成 ・デザイナーとの連携による投稿デザインのディレクション 5. 競合調査 クライアントの競合企業を調査し、マーケティング戦略の提案に役立てます。 例: ・競合の広告やWebサイトの構成分析 ・強み弱みの抽出と差別化ポイントの明確化 ■入社後の働き方 1. 1か月の研修とOJT 入社初日は研修を行い、基本的なツールの使い方を丁寧にインプットいたします。 1か月で当社の基本的な方針や広告に対するアプローチ、運用型広告の仕組み、データ分析手法、顧客対応における重要なポイント、各種メディアに関する知識、そして関連分野の理解を深める研修を実施します。この期間を通じて、業務に必要な基礎をしっかりと習得していただきます。 2. 1か月~実際のチームに配属 研修が終了した後は適性に合わせてチームに配属されます。配属後は、メンター（教育担当）のサポートを受けながら、実際にクライアントを担当し、業務を進めていきます。実務を通じてより実践的なスキルを身につけていただきます。 3. 最初の6か月で1社の支援をしっかりと行う 入社から6か月以内には、1社のクライアントを担当し、業務の中で自分自身でさまざまな意思決定を行いながら支援を進めることを目標にしています。その後、経験を積む中で、担当するクライアントの数を徐々に増やしていきます。 ■こんな方におすすめ 1. Webマーケティングを0から学びたい方 SEOや広告運用、コンテンツ制作、データ分析など、Webマーケティングに必要なスキルを短期間で習得できます。現場での実践を通じて、基礎から応用まで着実に学べる環境を用意しています。 2. 将来的にリーダーを目指したい方 少数精鋭の組織だからこそ、早期に責任あるポジションを任されるチャンスがあります。スピード感を持ってキャリアを積み、経営幹部を目指すことも可能です。 3. クライアントの課題解決に向き合いたい方 当社は売上ノルマを設定していません。そのため、クライアントの真の課題に集中し、最適な解決策を導き出すための時間と思考を惜しみなく使えます。

当社は2022年に創業し、現在2つの事業を展開しています。 エッセンシャルワーカー向け人材紹事業とWEBコンサルティング事業です。 ・自社事業（人材紹介事業）のマーケティング ・クライアントのWebマーケティングコンサルティング事業 主には運用型広告（リスティング・ディスプレイ・Indeed等）の運用を通じて、 自社事業・顧客事業のグロースに携わっていただきます。 ※自社/顧客の事業成を目的としますので、 　ビジネスモデル理解・事業構造理解・オペレーション理解などが必要になります。 ■使用ツール ・GoogleAds、YahooAds、metaAds、Indeed等 ・GoogleAnalytics ・Kintone ・Salesforce ・その他顧客の利用ツール

自社商品を販売するための、コピーライティングや広告クリエイティブの制作、広告運用、分析業務など、マーケティング業務全般に関わっていただきます。 マーケドリブンな脳の使い方で、精度高く広告効果を突き詰めた「ダイレクトマーケティング」を行って頂きます。メーカーである自分たちがやるからこそ全てが変数で、本質的なマーケティングが出来る環境です。未経験で入社後活躍しているメンバー多数。 【具体的には】 ◆自社ブランド商品の複数媒体での広告運用(GDN、YDA、LINE、Facebook、Tik Tok　その他アドネットワークなど) ◆数字管理、分析 ◆LP、クリエイティブ作成 ◆その他デジタルプロモーションの戦略立案、実行

◆業務内容(コンテンツデザインチーム) ①作画関連 　・販促用キャラクターカット作画 　・外注監修 　・カレンダー、ポスターなどのイラスト作画 ②プロジェクト成果物のライブラリ化業務 　・外注管理 　・素材のリスト化、まとめ、管理

今回は事業拡大に伴い、BtoBのSaaSモデルである「Track」のマーケティング担当を募集しています。オンライン / オフライン問わずリード獲得からリードナーチャリングまで事業推進の要となるプロモーション施策の企画・運営を行なってもらいます。 業務詳細 ご本人の経験、能力、キャリアプランを考慮して変動しますが、 以下のような業務の一部をお任せすることになります。 　・予算配分などを含めたプロモーション施策の全体企画 　・運用型広告を中心とした広告のプランニング及び運用 　・サービスサイト運営（SEOやサイトグロース施策） 　・展示会やカンファレンスなどを中心としたイベント施策の企画・運営 　・MAツールを中心としたリードナーチャリング施策の企画・運営　　etc. 他にもセールスチームとの連携による商談創出など、BtoBマーケ、商談供給および受注率管理の全てに関わったいただけます。。

【仕事内容】 ・CPAを中心としたマーケティング戦略と施策によるLTV・ROAS向上のコンサルティング ・顧客データの提案、実行、分析 ・メディアのデータの提案、実行、分析 ・アクセス解析に基づくWebサイト改善の提案、実行、分析 ・マーケットデータの分析、クライアントに最適なアドテクノロジーの選定　 ・広告配信経路、オーディエンス、クリエイティブの設計　 ・アトリビューションに基づく評価、分析 ・クライアントへのレポーティング まずはできるところから代表と一緒に実行していき、だんだんとステップアップしていくことも可能です！

【募集背景】 マーケティングを通じて”課題解決”と”価値創造”を生み出すパートナーへ！ 現代の社会においてマーケティング会社の使命は、 需要を発見するだけでなく、需要（マーケット）を創り出すことです。 当社は「未来はどうなるのか」という受け身の予測的態度ではなく 「私は未来をどうしたいか」という能動的な個人の欲求にフォーカスしています。 これからの時代にマーケティング会社に求められる在り方は、 市場の分析者からイノベーションのエンジンに進化していくことです。 未来予測や需要予測を超えて、過去の延長線上に我々の社会の未来があるわけではなく、 未来は目指すものであり創るものだと考えています。 今回の募集は事業拡大を目指すデジタルマーケティングに携わるポジションを求めています。 当社では単なる広告施策だけでなく、顧客の商品改善からプロジェクトメンバーとして参加できます。 大手メーカーをはじめとする顧客のマーケティング活動を上流からプロジェクトに立ち合えるので、 他社ではなかなか得られない経験を積むことができ市場価値の高いマーケターへ成長できます。 【業務内容】 ・様々な業種や企業規模のお客様のコンサルティングと広告運用 （リスティング広告/DSP/アドネットワーク/SNS（Facebook、Instagram、X、LINE、TikTok、YouTube） 　/SEO/ディスプレイ広告） ・お客様のマーケティング課題のヒアリング ・運用中の施策の管理 ・webマーケティング施策立案やレポート作成、提出業務改善提案 ・データや分析結果の活用方法の提案

【仕事内容】 ・CPAを中心としたマーケティング戦略と施策によるLTV・ROAS向上のコンサルティング ・顧客データの提案、実行、分析 ・メディアのデータの提案、実行、分析 ・アクセス解析に基づくWebサイト改善の提案、実行、分析 ・マーケットデータの分析、クライアントに最適なアドテクノロジーの選定　 ・広告配信経路、オーディエンス、クリエイティブの設計　 ・アトリビューションに基づく評価、分析 ・クライアントへのレポーティング まずはできるところから代表と一緒に実行していき、だんだんとステップアップしていくことも可能です！

■■業界を牽引するリーディングカンパニー■■ 「STORY」×「デジタル広告」でクライアント様の売上最大化を支援する業務です。 近年、多くの企業様に「みらいきれい」は認知され、「上場企業様」や「成長ベンチャー企業様」からのご発注も多く頂き、今では業界を牽引するリーディングカンパニーとなっています。 業界を牽引する理由として、多くのデジタルマーケティング会社は「商品を買ってもらうこと」を目的とした広告手法に対し、みらいきれいは「商品の “ファン” になってもらうこと」を目的とした広告手法。 この違いが、多くのクライアント様から高い評価を得ています。 ファンになって頂くことで商品を1回買うだけでなく、2回目、3回目の購入へと繋がり、クライアント様の売上拡大に貢献していくことが出来ます。 「CPA」を押し下げるだけでなく、「CPO」そして「LTV」までに貢献する広告をご提供しています。 ■■他社と差別化を図る、ポジショニング戦略■■ 当社の強みは「高速PDCA」。 クライアント様のインタビューをもとに一番その商品を魅力的に伝えるSTORYを作成。 そしてそのSTORYを実際に世に配信し、記事を読んだ方のデータを細かく解析。 記事の課題点を見つけ出し、より魅力的に伝えるSTORYへとどんどんブラッシュアップ。 創業以来、STORYに特化した企業だからこそ、他社では得られない圧倒的なデータ量から戦略設計をすることが可能です。 ■■弊社の運用体制■■ クライアント様の担当、STORY制作、デジタル広告の運用、STORYのPDCAを一気通貫で実施。 STORYマーケティングコンサルタントして、人の心を動かすスペシャリストとして成長することはもちろん、 メンバーのマネジメント、実力次第では【経営メンバー】となって経営にも携わって頂きます。

投資先の企業を中心に、クライアントのWEBマーケティングを支援し、利益に繋げるためのプロデュースをするポジションです。 マーケティングの視点を持ち、サービスの売上UPや集客に貢献するために記事を中心にあらゆるコンテンツを作成し、広告の出稿・管理を行います。 マーケ戦略企画から広告コンテンツ制作～広告運用・改善と、 未経験でも上流から下流まで一気通貫してできることで、 「自分の力で売上をつくるスキル」が身につき、顧客の売上にも貢献することができます！ ●見込み顧客の集客戦略 ターゲットとするユーザーは何歳くらいの方で、どんな悩みや気持ちを持っているのか… 商品やサービスはどのWEB媒体と相性が良く、どんな手法であれば効果的なのか？ 徹底したリサーチを行い、画面の向こうのユーザーを想像することが重要になってきます。 ●プロモーション記事・クリエイティブの作成 扱う商品やサービスは、最先端の動画配信サービスや不動産のサービスなど様々。 クライアントの商品やサービスをよく理解し、どうしたら「心を動かせるか」「買ってもらえるか」を考えます。 ●広告の出稿、改善 顧客の抱える課題に合わせて最適なマーケティングプランを提案し、日々のデータを見ながら自ら改善を行います。 【具体的な仕事内容】 ■マーケ戦略企画：商品サービス特性理解/市場分析/配信媒体選定・ターゲット選定 ■コンテンツ制作：記事のライティング、画像などのクリエイティブ作成 ■広告運用： 広告プラットフォームを使用して広告配信/計測データ分析/広告効果改善 ※入社1～2ヶ月は座学の研修を中心に、WEBマーケティングの基礎から学べる環境をご用意しております。

♦ 業務内容 クライアントのマーケティング業務に関する課題感に対し、当サービスを活用したリソース支援のご提案を行っていただきます。 ベンチャー企業から大手企業まで幅広いフェーズのクライアントに向けて、マーケティングリソースの提供を軸に企業成長にコミットしていただきます。 　 ・採用状況やマーケティング課題のヒアリング ・当サービスのご提案やマーケティングリソースに関するコンサルティング ・クライアントが目指す未来と現在の課題を踏まえ、最適なご提案人材の検討 ・マーケターと契約後の定例MTG実施/ネクストアクション決め　など 　 ♦ 営業活動フロー ・初回ヒアリング 当サービスの概要説明、先方のマーケティングや採用に関する課題感や募集ポジションをヒアリング 　　 ・サポート戦略立案 ヒアリング内容を元に、キャリアアドバイザーと連携しご提案人材のピックアップや提案資料の作成を行います。 　 ・提案 マーケターのご紹介や稼働内容・工数などの調整を行います。 　 ・フォローアップ クライアントへの定期的なフォローアップを行い、継続的に企業成長をサポートします。

【仕事内容】 経営課題の解決やマーケティング戦略・DX推進を担うWebマーケター。 事業目標を具体的なマーケティング施策にブレイクダウンし、プロジェクトの推進から成果創出までをリードする役割です。 大企業の経営陣・事業責任者などと対峙し、事業グロースに責任を持ち、施策を実行していく 裁量権の高いダイナミックなポジションです。 ▍具体的には ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ 専門領域での戦略設計・実行： Webマーケティング、DX推進、EC戦略など、各分野における戦略を策定し、 予算やKPIの設定を行います。クライアントと密に連携し、成果を最大化するための具体的施策を効果的に実行します。 ■KPI達成に向けた施策実行・推進 プロジェクトごとに設定されたKPI達成を目指し、アプローチを追求します。例えば、Instagram、 Meta広告、Google広告などのマーケティング施策を通じて、成果に直結する取り組みを行います。 ■ PDCAサイクルの実行： 施策のPDCAサイクルを通じて、継続的な改善を行い、クライアントの目標達成に向けた 最適なアプローチを見出します。 ■ クライアントとのコミュニケーション： 進捗や成果をクライアントへ定期的に報告し、改善点や次のステップを共有します。 ■ 資料作成・データ分析： 施策の効果をデータに基づいて分析し、報告資料を作成します。改善提案を行い、 さらなる成果最大化を目指します。

今回は事業拡大に伴い、BtoBのSaaSモデルである「Track」のマーケティング/事業責任者候補として、 マーケティング戦略の設計をはじめ、プレイングおよびマネジメント業務に従事いただく方を募集しています。 オンライン / オフライン問わず、リード獲得からリードナーチャリングまで 事業推進の要となるプロモーション施策の企画・運営を行なってもらいます。 なお、過去には、web広告（meta、Google、Linkedin）、ウェビナー、展示会、カンファレンス、タクシーCMなど マルチにて施策を行い、リード供給、商談供給を行っております。 ●業務詳細 ご本人の経験、能力、キャリアプランを考慮して変動しますが、 以下のような業務をお任せすることになります。 ・マーケティング戦略立案と実行（MRR達成をKGIとする） ・HRTech事業で行うマーケティングプロジェクトのマネジメント ・経営戦略から役員とともに事業運営に伴うターゲット選定をはじめ戦略設計～実装までのプランニングと実働 ・メンバークラスのマネジメント（IS/MKTメンバーにて7名、FSにて3名、合計10名程度のチーム） ・既存/新規サービスのブランディング戦略立案　　 etc. 他にもセールスチームとの連携による商談創出など、BtoBマーケ、商談供給および受注率管理の全てに関わったいただけます。

【業務詳細】 ◆マーケティング本部 デジタルマーケティング部 アドマネジメント課として、 　当社及びグループ会社全体の売上利益最大化を目的とした 　Webプロモーションに関する業務を中心に幅広くお任せします。 ＜具体的には＞ ◆新規獲得の施策立案～実行及び振り返り ◆広告代理店折衝・数値管理及びデータ集計・分析、提案 ◆社内連携 ┗自社サービスの企画やアップデートにも携わっていただきます。 部長直下のチームなのでスピード感を持って進めていくことが可能です。 ＜入社後の流れ＞ ◆入社3ヶ月は1-2名体制でOJTでサポートします。 （※入社後1ヶ月は業界理解やビジネスモデルのキャッチアップ中心になります） ＜今後の組織に関して＞ ◆複数の事業展開をしていく中で、一つ一つの事業成長を アドマネジメント課がオーナーシップを持って進めている状態にしていきたいと考えております。 ※今後組織の拡大フェーズに入るので即戦力のメンバーとして貢献いただきたいと考えております。

気候変動産業における成長ベンチャーである当社のマーケターとして、 セールス部門や関連部門と連携しながら戦略的なマーケティング活動をリードしていくポジションです。 事業の急速拡大に伴う募集となります。 SEOやプレスリリース、広告運用、ホワイトペーパーなどで新規のお客様候補を獲得し、 メルマガなどで購買判断をするなどのデジタルマーケティングを主導。 ブランディングや認知向上、事業成長に寄与することで、 当社のビジョン実現に向けた様々な取り組みをドライブしていただける方をお待ちしております。 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般]

＜事業概要＞ ▼60%(シックスティーパーセント)　https://www.sixty-percent.com/ 韓国、インドネシア、中国、タイ、ベトナムなどアジア約10カ国以上から入手困難なストリートブランドを中心に 約900以上のブランドを取り扱うオンラインセレクトストア ▼60MAGAZINE（シックスティーマガジン）　https://mag.sixty-percent.com/ アジアのファッションやカルチャーを発信するオンラインマガジン ＜募集背景＞ 昨年は、ブランドの拡大をはかり商材ラインナップを充実させることで成長してきました。 それに対して、今年は成長余力の大きい顧客基盤の拡大に投資、 つまりマーケティング領域でアクセルを踏みトップラインを伸ばすことに注力していきます。 そこでマーケティング統括 / CMOを担っていただける方を探している次第です。 コンテンツ・グロース・プロモーションといったマーケティング領域を管掌していただき、 一貫したマーケティングの課題抽出・戦略設計をお任せ。 各マーケティングチームのパフォーマンスを最大限発揮できる状況を作っていただきたいと考えています。 また、今後は海外展開が本格化しグローバル視点にたったマーケティングを行っていくことなるため、 こちらもお任せしたいと考えています。 ＜業務内容＞ ・マーケティング全体の統括/管掌（コンテンツ・グロース・プロモーション） ・KPIを元に長期ビジョンの戦略立案、実行 ・外部アライアンス提携など非連続な成長を目指す上での外部連携施策等を立案、実行 ・サービスブランディング全般 業務範囲は多岐に渡り、今後はグローバル展開も控えています。

■お任せしたい業務内容 自社プロダクト『STOREPAD』のマーケティング専任人材の一人目として、サービス拡販に向けたセールスマーケティング機能の立ち上げを役員と共に推進していただきます。 ＜具体的には＞ ・各種リード獲得施策の実行 (オウンドメディア運用、Webinar、広告配信、LP制作、展示会など) ・オンライン広告運用/管理 ・MAツールを活用したリードナーチャリングの仕組み構築 ・Googleアナリティクス等を活用した広告効果やLPの分析 ・リード獲得に繋がる外部企業とのコラボレーションの推進 などリード獲得に繋がるあらゆる業務を推進していただきます。 ※2024年4月の職業安定法施行規則の改正に伴う追記事項 1）従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後）マーケティング業務とそれに付随する関連業務 （変更の範囲）会社の定める業務 2）就業場所の変更の範囲 （雇入れ直後）本社（銀座）と会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） （変更の範囲）変更なし

◆クライアント支援 Java,Pythonを中心としたクライアントのWeb開発プロジェクトを成功に導く支援をします。 ご経験によって担当フェーズを決めていきますが、例えばご経験が少ない場合は要件に沿ったシステム開発から担当していただき、どんどんレベルアップしていただくイメージです。 ≪POINT≫ ・8割以上のメンバーが要件定義～基本設計など上流から経験しています。 ・7割のプロジェクトがクラウド環境（AWS環境のプロジェクトを推奨しています。） ・リーダー、マネジメントポジションへのキャリア構築を推奨 【開発環境】 ◆言語：Java,Python,C#,TypeScriptなど ◆フレームワーク：Spring, Django,Reactなど

自社サービスであるデジタルマーケティングのマッチングプラットフォーム「Link-AG」の開発に携わっていただくポジションです。 【業務内容】 自社サービス「Link-AG」や新規計測システム等の開発とサービスグロースの両面を見ていただきながら、業務を遂行していただきます。 【具体的には】 ・「Link-AG」の開発・運用保守 　例）他部署からの要望による新規機能開発、パフォーマンス改善、 　　　他の広告配信システムと連携する機能の開発、バグ修正、 　　　法改正による管理画面仕様の変更 等 ・新規サービスの企画・開発 　ビジネスサイドと協力しながら開発の方針決定・進行 ・サーバーサイドの負荷軽減/パフォーマンスチューニング ・開発環境や検証環境の整備、CIやテストの効率化など ※ご本人の志向やチームの状況を踏まえ、AWSを中心としたクラウドの設計・構築・運用に関わっていただく機会もあります。 【使用している主な技術・サービス】 OS：Linux(AmazonLinux) 開発言語：Ruby(Ruby on Rails), Go, TypeScript, React テスト：RSpec DB：MySQL, Aurora インフラ：AWS(ECS on Fargate, EC2, RDS, S3, ElastiCache(Redis), DynamoDB, CodePipeline, CDK, CloudWatch, SES, Global Accelerator, Lambda, Security Hub, GuardDutyなど) 監視：Mackerel, AWS Container Insights ツール：GitHub, Backlog, G Suite コミュニケーションツール：Slack, Chatwork, GoogleMeet CI：CircleCI, GitHub Actions, AWS CodePipeline その他：Docker, Fluentd, Datadog, BugSnagなど ★WEB管理画面部分をRuby on Rails、広告配信・トラッキング部分をGoで扱っています。 ★GPT-4を本格導入しています。 ※新規サービスの立ち上げの場合は、技術選定にも携わるケースがあります。

【会社説明】 弊社は企業向けにSNSマーケティング支援を中心としたビジネスを展開しています。 2015年の創業以来培ってきたSNS運用支援やブランドプロデュースなどのコミュニケーションプランニングに加え、独自での研究機関である「サキダチラボ」や、データ分析ツール「SINIS for Instagram」「SINIS for X」などを保有しています。これらのアセットを基盤に、「Creative」と「Scientific」の両軸からクライアントの課題解決に貢献し、現在まで700社以上のサポート実績があります。 【テテマーチで働く社員の特徴】 ①仕事を楽しんでいる人は活躍しているイメージです。一方で、仕事をこなすような意識の人は活躍しづらい環境になっています。会社や仕事を自分ごととして捉え、価値を生みだせる人が活躍し自身のキャリアアップに繋げています。 ②自分でチャンスを取りに行く人、能動的に取りにいって新しい仕事を作っていける人も活躍しており、会社からの評価も高いです。 ③あとはテテマーチの行動指針である6バリューと向き合い、それを信じて体現できる人も共通点としてあります。それは会社としても大事にしている価値観でして、半期納会の際には各バリュー毎に誰が一番体現しているかを社員から投票してもらい、「バリュー賞」などの表彰も行っています。 【メンバー構成】 ●正社員：60名 ●アルバイト（インターン含む）：11名 ●業務委託：49名 ●男女比 男性　51% 女性　49% 平均年齢31歳（21歳〜46歳） （ 2024年3月1日時点 ） 【募集背景・お力添えいただきたいこと】 ●募集背景 自社のマーケティング強化の目的でマーケティングチームのメンバーを募集しております。 SNSマーケティングは市場の急成長によって、企業の投資額も増えています。また、クライアントからの問い合わせ数は年々増加し、そのニーズや悩みも多種多様になっています。一方、プラットフォーム（Twitter・Instagram・TikTok等）の変化が激しく、アカウント運用をはじめ、インフルエンサーやキャンペーン等のサービスも複雑化しています。 そんな複雑化する市場や顧客ニーズに合わせて、テテマーチのことをより多くのブランド担当者に知ってもらいたく、自社のマーケティング活動を推進できるメンバーを募集いたします。お客様は「SNSを基軸としたブランド（商品やサービス）のマーケティングやブランディング」に興味関心・課題感を抱くブランド担当者です。彼らのマーケティング支援に携われるように、ウェビナー・お役立ち資料・記事・メルマガ等で、私たちのことを知っていただくことがミッションです。目的やテーマ性・他施策との訴求の統一感・ページに遷移した後の導線設計・課題やニーズなど顕在度に合わせた適切なタイミングでのコンテンツ訴求等、戦術の全体設計を通じてお客様の体験を楽しくリッチなものにしていただきたいと考えています。 私たちとともにSNSマーケティング市場全体を盛り上げ、圧倒的な指名相談と顧客リテラシーの向上を目的にマーケティング力を高め合える仲間を探しています。 今後さらに業績をあげていく事業計画を立てており、さらなるマーケティング基盤の構築するために新しいメンバーを募集いたします。 ●お力添えいただきたいこと さらなるホットリード獲得施策を企画〜実行まで一緒に動かしていただき、弊社がご支援できるクライアントを増やしていくことになります。 【所属チームの構成】 ・ゼネラルマネージャー1名 ・マネージャー1名 ・メンバー2名 計：4名 【業務内容】 クライアントに対してSNSを基軸としたマーケティングやブランディングに伴う、戦略立案や戦術設計のノウハウを伝達するのが主な業務です。弊社サービスと顧客ニーズを上手く絡ませながら施策を実行し、新規リードの獲得から案件創出、売上まで一気通貫して設計していただきます。 ・マーケティング施策の立案、実行 ・目標数字の進捗把握や管理・分析 ・SFAやMA、ABMツールなどの活用 ・他部署との連携推進 ※入社時期・ご経験によって異なる場合がございます。 【本ポジションの魅力】 ・1,000～2,000名規模のオンラインイベント企画・運営に携わることができます。 ・毎月のリード数は1,000件以上！イベント運営・資料作成・メルマガ・ウェビナー・展示会と、様々な施策を体験し、PDCAを回せます。 ・戦術設計全般を策定できます！市場の動き、競合IR情報から今を読み解き、裁量権高く施策全体にふれることができます。

【求める内容】 ・GFS年商100億円を達成するために、広報において必要なイシューを自ら発見し自ら解いていただきます。 ・チームをリードしていただく重要なポジションであるため、リスクテイクできるリーダーシップ力をお持ちの方を歓迎します。 【仕事内容】 ・GFSがマスコミなどに取り上げられるネタを企画して売り込んで取材されるようにコントロールする ・GFSのブランドイメージから逆算してメディア取材を選定 ・広告部と連携して広告部が投資した案件をマネジメントすること ・各種PRイベントをPR会社と共にマネジメントすること ・必要があればメンバーを採用すること

＜募集背景＞ ここまで、日本での取り扱いのないブランド様の入店、SNSによるサービス/入店ブランドの認知拡大、コラボ等の販促企画など、 デジタルマーケティングとは異なる領域に注力をすることで多くのユーザー様にご利用いただき、事業拡大をしてきました。 しかし、日本市場におけるさらなる事業拡大と海外展開の本格化の始まる今期。 他領域はもちろんですが、これまで注力しきれていなかったデジタルマーケティング領域に本腰を入れることで、 圧倒的な成長をしていきたいと考えています。 そこで、デジタルマーケティング領域から事業のグロースにコミットするポジションを募集します。 事業成長において最も重要なファクターの一つであるデジタルマーケティング領域。 今期から本格的化させていくにあたって、立ち上げフェーズであるチームを包括的にお任せします。 チームとして立ち上げフェーズにあり、事業としても新しい挑戦をしている状況のため難易度の高いポジションですが、 その分裁量を持って事業・個人それぞれ成長を実感していただけます。 ＜ミッション＞ まだサービスを利用したことのない新規お客様の最大化と、 既存のお客様に長期に渡ってサービスを使い続けていただくことが最大のミッションです。 事業計画に基づいたミッション達成に向けて、データ分析に基づいたマーケティング企画（キャンペーン etc.）、 デジタル広告の運用、CRM施策など、手法にとらわれず戦略設計を行うところからその実行、 スキームを作って行くところまでお任せします。 ＜業務内容＞ ・広告やプロモーション、マーケテイング企画による新規顧客獲得 ・CRMやプロモーションによる既存顧客の活性化 ・デジタル広告/マーケティング企画のプランニング、実行 ・CRMやUX改善による初期稼働、オンボーディング ・デジタルマーケティング領域の全体戦略設計 ・チームビルディングにかかる業務全般 ※その他SEOなど、ご経験に応じてお任せする領域が変わる可能性もございます。

弊社の主力となるMAツールをはじめとした自社開発SaaSのカスタマイズ、機能開発、リニューアル等をお任せするエンジニアを募集いたします。 弊社MAツールはこれまで15年以上にわたりリニューアルや拡張を繰り返し成長を続けており、現在はマーケティングオートメーション領域で国内シェアトップクラスを誇っています。　　　　 　　 【開発と体制、文化について】 開発から本番まで全てAWS上で行なっています。Continuous Integration/Continuous Delivery (CI/CD) による開発を実践しており、毎月定期的にリリースすることで顧客へ最大の価値を届けられるようにしています。 チームは3〜5名の開発者とQA・PdMで構成されています。毎朝のスタンドアップでチームの状況を確認し、毎週のスプリントレビューで成果と方向性を確認します。 フルリモートでの開発のため、Google Meet/Slack huddle での対話は重要と考えています。GitHub Enterprise でリポジトリ、Slack でコミュニケーション/ワークフロー、Google Workspace でドキュメンテーション、Jira/Backlog で課題管理を行なっています。 テストは各言語のUTフレームワークから Selenium/Capybara によるE2Eまで用途に応じて作成し、リリースまでにオールグリーンとするプロセスを運用しています。 継続的な開発のため、繰り返しの負荷を減らすための工夫は歓迎されています。手動のテストを自動化する、ワークフローを作成して開発プロセスを改善するなどはメンバー全員に期待されています。失敗を恐れず、まずは挑戦する姿勢を大切にしています。 ＜開発環境＞ ■ AWS, Docker, Linux, GHE, PostgreSQL ■ Perl/Catalyst ■ Ruby/Ruby on Rails ■ JavaScript ■ Kotlin/Swift ＜その他ツール＞ ■Slack, Google Workspace ■Jira, Backlog, Jenkins ＜開発対象プロダクト＞ ■SHANON MARKETING PLATFORM ■SHANON vibit CMS Cloud

ナウビレッジは、デジタルマーケティング戦略の策定から実行、内製化支援まで一貫したマーケティングサービスを提供しており、創業4年で250社以上の支援実績を持ち、人材業界を中心に、メーカー、金融、商業施設、サービス業など、多岐にわたる業界・事業の支援を行っています。 当社のマーケターは、顧客折衝から戦略立案、実行までを一気通貫で担い、「数あるマーケティング手法の中から何を選んで事業を伸ばすべきか？」を常に考え、経営戦略や事業戦略にも踏み込んだ提案を行うなど、顧客に最適な解決策を提供することを大切にしています。 社内にはセールス、コンサルタント、エンジニアなど、さまざまなバックグラウンドを持つマーケターが在籍しており、定期的な社内勉強会や知識共有の場を設けることで、社員のスキルや技術の向上にも力を入れています。 一般的な広告代理店では、実は「営業しかしない」となったり、マーケティング会社でも「リスティング広告しかしない」など偏りがあります。 今回のポジションでは、特定の領域だけをお任せするのではなく、幅広い業界・事業におけるマーケティングコンサルティング、幅広い広告媒体の運用、CRM導入支援などをお任せします。顧客の経営課題・事業課題をマーケティングの側面から解決することがミッションです。当社で5年間勤務すれば、「デジタルマーケティングは一通り理解した」と言えるでしょう。 《具体的な業務内容》 ①マーケティングコンサルティング業務 クライアントとのヒアリングを通じて課題を抽出し、最適な戦略を立案・実行 ②広告運用業務 Google広告、Yahoo!広告、Meta広告などの運用とパフォーマンスレポートの作成 ③Webサイト・LPディレクション業務 競合調査・キーワード調査をもとにしたWebサイトの制作ディレクション ④SEO支援業務 SEO記事の改善施策の考案、記事制作、ディレクション ⑤CRM導入・運用支援業務 HubSpotの導入、運用支援および改善案の提案・実行 【入社後のイメージ】 ・基礎的なノウハウを社内資料で学習いただいた後、早い段階で実務の一部を実際に経験していただきます。 ・各案件に対して、メイン担当とサブ担当の2名をつける体制になっており、まずはサブ担当としてメイン担当の補佐をしていただきます。 《支援顧客例》 ・上場企業含む、様々な会社規模の人材紹介会社 ・SaaSツールを扱うITベンチャー企業 ・サステイナブル食品の店舗・D2C事業を行う小売企業 ・地元の観光を盛り上げたいと考える地方自治体 ・SNSリテラシーを上げたいと考える地方金融機関 ・有名国公立大学の研究室