キーワード「バス運転手」 × 勤務地「兵庫県加古川市」の検索結果

工事現場に出て重機を運転したり ・力仕事をしたりします。 宅地の造成や区画整理 ・用水路や排水路の整備に伴う工事のお仕事です。 ＊重機免許お持ちでない方については ・資格取得支援します。 「業務の変更範囲：変更なし」

・生徒送迎バスの運転。 ・車両の洗車及び清掃。 ・その他 ・雑務 最初は先輩の送迎バスの横に乗ることから ・始めていただきます。 〈送迎エリア〉 小野市・三木市・加東市・加西市・西脇市 「６０歳以上の方歓迎」 ※中型免許 ・大型免許あれば尚可 「変更範囲：変更なし」

大型バスでの送迎業務。運行指示書に従った業務の実施。 （月により稼働日数と稼働時間が異なります。） 業務請負 求人内容について契約書にて確認済 【変更範囲：変更なし】

大型 ・中型ウィング車での食品 ・雑貨の輸送。 中距離 ・地場あり。 ＊エリアは中京〜広島がメインとなります。 ＊業務に必要な免許・資格取得支援制度あります。 業務の変更範囲：変更なし

・大型トラックによる配送業務 ＊関西エリアを中心に愛知 ・静岡 ・広島エリアもあります。 業務の変更範囲：変更なし

＊トレーラーで建設資材の現場搬入 ・引取 機械のレンタル屋さんから機械を積んで現場まで搬入引取 シート物はありません １日の流れ 朝に前日積み込んだ機械を現場に搬入 日中は現場から現場へ移動など 夕方に宵済みをして帰社が流れです 必要な資格は会社で負担して取得していただきます。 業務の変更範囲：変更なし

デイサービス利用者の送迎業務等 ・送迎車はキャラバンです ・利用者の車への乗降介助業務（車椅子装着含む） ・公用車の清掃 ＊土曜 ・祝日勤務の出来る方優遇 ＊送迎以外の仕事になりますが ・実働８時間の仕事も相談に応じま す。（勤務日数応相談） 変更範囲：変更なし

・大型トラックによる配送業務 ＊関西エリアを中心に愛知 ・静岡 ・広島エリアもあります。 業務の変更範囲：変更なし

デイケアでのご利用者様の送迎業務及び車両管理業務 ・１人で送迎し ・乗降介助が必要です ・片道３０分程度 ・送迎車両はバネット等 ・配車管理 ・営繕業務 ・その他雑務 ＊変更範囲：変更なし

介護タクシーによる送迎。 ハイエース（ハイルーフ）リフト付き車両を使用します。 ※６０歳以上の方の応募歓迎します。 ※独立希望者も歓迎します。 変更範囲：変更なし

職員送迎及び病院施設の営繕業務 ・マイクロバスにて職員送迎 ・保有車両の管理 ・簡易な営繕業務や病院施設の管理 ・その他付随する業務 【仕事の内容】変更範囲：変更なし

介護タクシーによる送迎。 ハイエース（ハイルーフ）リフト付き車両を使用します。 ※二種免許をお持ちでない方の応募も可。 入社後 ・資格を取得頂きます。（資格取得費用は会社負担） ※６０歳以上の方の応募も歓迎します。 変更範囲：変更なし

介護タクシーによる送迎。 ハイエース（ハイルーフ）リフト付き車両を使用します。 ※６０歳以上の方の応募歓迎します。 ※独立希望者も歓迎します。 変更範囲：変更なし

＊アスファルト合材運搬 ＊資材運搬 ＊土砂運搬 ＊働き甲斐のある会社です。 業務の変更範囲：変更なし

介護タクシーによる送迎。 ハイエース（ハイルーフ）リフト付き車両を使用します。 ※二種免許をお持ちでない方の応募も可。 入社後 ・資格を取得頂きます。（資格取得費用は会社負担） ※６０歳以上の方の応募も歓迎します。 変更範囲：変更なし

・利用者 ・職員の送迎 ・施設内外の整備 ・清掃業務 ・その他付随する業務 「変更範囲：変更なし」

【急募】トレーラー乗務員！！経験者優遇♪ 〇兵庫・大阪を起点に ・東は主に関東 ・西は九州方面への 幹線輸送を運行していただきます。 ※出発地最寄りのインターから ・到着地最寄りのインター まで全線高速道を利用した運行となっております。 ※荷物待ちや手積み降ろしは ・一切ありません。 ※４年に１度車両を台替えしています【安全運行最優先】 ◆年次有給休暇・希望休暇の確実な取得に取組んでいます。 【 資格取得支援制度あり 】 《＊６０歳以上もご応募歓迎です》 【仕事の内容】変更範囲：変更なし

タクシーに乗務し ・お客様を目的地までお送りする仕事です。 駅に待機してタクシー乗り場のお客様や電話でのご依頼に対応していただきます。 ＊男女ともに活躍可能です。 変更範囲：変更なし

・送迎業務 ・昼食時の配膳等 ・入浴時の声掛け ・誘導 ・口腔衛生時の声掛け ・誘導 ・クラブ活動等のレクリエーション対応 ・送迎車の清掃 ・車いすのメンテナンス業務 ・機能訓練の補助 等 ※６０歳以上の方の応募も歓迎します。 業務の変更範囲：変更なし

解体した物を処理場まで運搬。 ４ｔトラック ・３ｔトラック（ＭＴ）乗れる方。 ＊変更範囲：変更なし

◇株式会社カネカの外部倉庫への搬入（化学原料） ・横持ち ・ウイング車使用 ・化学原料はフォークリフトで積んでもらえるため ・手積み作業はありません。 ◇日本山村硝子株式会社への搬入 ・構内専用 ・横持ち 兵庫県内の外部倉庫業務です（ウイング車使用） ＊６０歳以上の方の応募歓迎いたします。 業務の変更範囲：変更なし

◇２歳から１８歳までの障害を持ったお子さんを送迎する運転 の仕事です ◇子供好きな方を希望します ◇送迎車はボクシーまたは軽自動車 ◇お昼は自宅に帰っていただけますのでお近くの方を希望します ◇送迎先は加古川市内です ◇ｗワーク可能です 変更範囲：変更なし

主に大阪市 ・神戸市 ・姫路市の建築・建設現場にユニックセルフ車にて ・建設機械及び資材の運搬。 【仕事の内容】変更範囲：変更なし

大型のトラック（ウイング車）で輸送します。 「変更範囲：変更なし」

冠婚葬祭 ・企業送迎 ・市民病院シャトルバスの運行をお願いします。 ※少人数で働きやすい職場です。ご本人の希望に合わせて勤務時間 の相談に乗ります。 業務の変更範囲：変更なし

2025年、明石海峡大橋と神戸を臨む絶景の地にラグジュアリーリゾートホテルを開業。 ホテルのコンセプトは「Well-being(ウェルビーイング)」。 淡路島の自然を活かした健康志向に応える宿泊施設です。 天然温泉スパでのリトリートや美容をテーマにしたアクティビティ、淡路産の地産地消を愉しむ健康的な料理までひとりひとりに合わせた最高の滞在を提供します。 ホテルを拠点に、当グループが運営するクールジャパンコンテンツのテーマパーク・禅リトリート・劇場・リゾートレストランが多数、唯一無二の観光体験を提案することが可能です。 宿泊部門のシニアマネージャーの募集です。 ■仕事内容 ・宿泊部門のマネジメント ・ゲストからのリクエストへの対応 ・VIPゲストの対応、顧客満足度の向上 ・クオリティチェック ・運営部門上の目標及び計数（売上等各種数値作成等）管理 ・各種マニュアル作成 ・スタッフの採用選考及びトレーニング、人材育成、勤怠管理、シフト作成等 ・支配人サポート、その他業務

パソナグループは2008年より都市に最も近いリゾート「兵庫県・淡路島」で、地域活性事業に取り組んでいます。 2023年現在、当社が運営する施設は島内約20箇所となりレストラン、ホテル、テーマパークを中心に多種多様な観光施設をお客様に提供しております。（淡路島での施設一覧https://awajishima-resort.com/） 2025年の大阪・関西万博へパビリオン出展、また同年にOPEN予定の大型ホテル開発プロジェクトが立ち上がるなど、今後、5年先、10年先と淡路島を世界から人が集まる国際的な島として、盛り上げて頂ける方を募集しております！ また、弊社が運営するラグジュアリーホテル「グランシャリオ北斗七星135°」は一休.com「バケーションレンタル2021年人気ランキング」全国1位、2022年楽天トラベル『PLATINUM HOTELS最高級宿』に設定されています。 淡路島の食材にこだわった特別感のある料理とここでしか味わえない時間。お客様にとって最高の思い出となるよう、心に届くサービスを演出する仲間になりませんか？ ■淡路島って？ 淡路島は本州と四国の間にある瀬戸内海に浮かぶ島です。 本州とも四国とも橋でつながっており、神戸までは30分以内で行くことができるアクセスの良さ♪ 気候が温暖、晴れの日が多く、自然も食も豊かです。 ■仕事内容 ・部門の指揮監督・人財の指導育成 ・適切な業務分担・人員配置 ・顧客満足度向上のための計画の立案・推進 ・売上管理・生産性向上への取り組み ・サービス業務全般 ・緊急時の対応 ■歓迎条件 ・ホテル、宿泊施設での人材育成・マネジメント経験者 ■求める人物像 ・リゾート開発や地域活性化に興味があり、マネジメント経験を積みたい方 ・広い視野やホスピタリティマインドをお持ちの方 ・チームワークや一体感を大切にできる方 ・様々なことに興味を持ち、チャレンジできる方 ■充実した移住サポートあり！ 　・社宅の手配（家賃補助あり） 　・シェアカーの利用 　・島内循環　無料シャトルバス 　・企業内保育園　など 生活面も含めトータルでサポート。単身はもちろんのこと、ご家族も一緒に淡路島でのリゾートライフを♪ 休憩時間には、海を眺めてのんびり。 ふとしたときに心がリラックスできる環境なので 社員からの「移住してよかった！」の声も多いです。 ＜例：東京から移住した方のBefore/After＞ ・家賃：月155,000円→月51,000円（3割減！） ・家の広さ：50平米→80平米（1.6倍！） ・通勤時間：電車で50分→車で5分（9割減！）

自動車整備士として、自動車の車両点検・メンテナンスを担当していただきます。 仕事に追われることはなく、自身のペースでゆったり働ける職場です！ 【具体的な業務内容】 ■国地域密着型の整備士としてご活躍を！ ・一般修理 ・新車整備 ・点検、車検 ・お客様対応(メンテナンス・オイル交換・商品提案) ・バーツ取付(カーナビ・ETC・ホイール) お持ちのスキルにより異なりますが、ますは簡単な業務からスタート。 流れを覚えていくと同時に、どんどん仕事の幅も広げていきましよう。 ガソリンスタンド整備士の特徴として、「人のためになる仕事」というのが非常にわかりやすい点があげられます。 ディーラーや車検専門店などの整備工場とちがい、依頼者の顔や人柄、悩みなどに直接触れられますし、 整備後も定期的に給油てご来店いただけるので、成果も目に見えてわかります！ 世のため、人のためになる仕事がしたいという方にはびったりの環境です。

◎お任せするお仕事 モービル車（コンクリート工作車）の操縦をお願いいたします。これは日本に70台しかありませんが、同社はそのうちの20台ほどを保有しております。日本で数社しか扱っていない工作車を操縦し、高速道路などの修繕に使われる超速硬コンクリートを作る仕事をお任せいたします。案件を請け負った後、必要な資材を発注します。その後、工作車で現場に向かいタイミングを見て材料を混ぜていきます。これは専門性が高く、「コンクリート技士」等の資格取得も可能です。 入社後は同社にて、コンクリートの基礎から丁寧に指導いたします。大型免許の取得支援(入社6カ月後には取得いただけるようサポートします)、工作車の操縦方法等も1から教えます。まずは先輩社員と一緒に現場に行って補助的な業務を担当いただき、1年程度をかけて1人で現場を担当できるようにじっくりとOJTを行う予定です。 ※「超速硬コンクリート」夜間に工事をすれば朝には固まっているといった性能を持っているコンクリートです。特殊なコンクリートは作り置きが出来ないため必要量を現場で製造します。 ※大型免許は取得支援（入社6か月後には取得できるようにサポートします） ※現場は全国各地のため、出張等もあり様々な現場で経験を積めます。 ◎公共事業が中心！超安定しています！ 高速道路の修繕が主な現場です。そのため当社の仕事はほとんど公共事業｡ 全国でもこの工法ができる会社は限られ､競合も少なめ｡だからこそ､業績も｢超｣安定です♪ ◎現場は関西圏のみならず､全国各地へひっぱりだこ！ お泊まりの仕事になることもあります。お泊まり時は会社負担でホテル暮らし＆出張手当（2,000～3,500円）が支給されます！◎未経験からでも､しっかり稼げます！ 工事のないときは、機械のメンテナンス、改善のための実験などを行います。 最近は日本で初輸入の機械を使って新しい工法を開発しています。機械好き、新しい物が好きな方はワクワクすること間違いなしです！ 会社に入ってから､必要な資格は取得できますし､先輩たちもみんな､未経験で始めた人ばかりなので安心してください。 【東日本事業所または九州事業所配属者の神戸での研修について】 入社後は研修のため、西日本事業所(神戸市)で数ヶ月～半年間(ご経験等に応じて変更あり)ご勤務いただき、 その後東日本事業所(千葉県)または九州事業所(福岡県)で正式配属となります。 正式配属後は九州営業所の立ち上げメンバーとして、九州エリアの案件をご担当いただきます。

座禅リトリート＆レストラン 『禅坊靖寧（ぜんぼう せいねい）』にて 正社員を募集中！ 【具体的には…】 ・宿泊施設のフロント ・レストランでのサービス ・施設案内：インフォメーション 　　　　　　レセプション お客様の動きに合わせた柔軟な対応、 言葉にならない思いや表情を読み取り 最適な対応をすることが求められます。 ■今後の展望 2025年、明石海峡大橋を一望できる 大型リゾートホテルを開業予定。 コンセプトは「Well-being(ウェルビーイング)」。 淡路島の自然を活かした健康志向に応える宿泊施設で 心身ともに健康にお過ごしいただくための 各種滞在サポートあり。

●チタン製造に関する生産ラインのオペレーター業務 ・プラズマ溶接機のオペレーション ・部材の荷積み、荷降ろし作業（２０ｔクレーン操作、玉掛作業） ・その他、付帯作業 クレーン運転士免許 玉掛技能講習 アーク溶接特別教育 職長教育修了 上記資格あれば尚可 なくても入社後会社費用で取得いただけます

「エコリングソート」は買取専門店エコリングから 出張買取専門のグループ会社として 2023年に設立以降順調に業績を伸ばし 早くも2024年東京都にも進出いたしました。 お仕事内容はエコリングのグループ会社である、エコリングソートで 出張買取希望のお客様の電話対応と部署で働くパートさんの育成、管理業務です。 ＊具体的なお仕事内容＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1.出張買取や来店の予約受付とPCへの入力業務 2.パートさんの育成、管理業務 電話対応は受電のみです！ 新人さんはご自身のペースで対応していただけます。 その他にも 「使用感があるんですけど」 「お店の場所がわからなくて」 など色々な電話がきますが 「大丈夫ですよー」と優しく対応をお願いします! 電話応対は分かりやすいマニュアルに沿って応対していただきます。 ロープレの研修があったり、1人前になるまで先輩も横について 指導してくれたりするので初心者でも安心です！ 電話応対のない時間には、メール対応やデータ入力等オフィス業務を行っていただきます。 具体的な業務内容は、先輩が横で一緒にマニュアルを見ながら１から教えてくれます。 先ずは電話やメール等のお客様対応を優先して覚えていただきますが ゆくゆくは、パートさんの育成、シフト管理などの 業務もお任せいたします。 エコリング社では、ダイバーシティ、公平性、 インクルージョンの取り組みを日々進めています。 多様な人財を採用・育成することで社内で 多様性を保つことは、マーケットシェアを獲得し、 組織として成功するためには必要不可欠であると考えています。 弊社で是非活躍したい！と感じた方はご応募ください。

【職務概要】 モデルベース開発業務をお任せ致します。 ※ご経験や志向を考慮し、業務をお任せします。 【業務詳細】 ◆機械 制御対象モデル化-モデル縮退 制御対象モデル化-物理モデリング 1D-3D連成 ◆電気電子 制御モデル化-Verilog 制御モデル化-VHDL→モデル 制御対象モデル化-物理モデリング ACG-モデル→Verilog ACG-VHDL 回路シミュレーション ◆制御 制御モデル化 制御対象モデル化-物理モデリング ACG-モデル→C ◆実験 制御対象モデル化-データ計測モデル 制御対象モデル化-システム同定 ◆工程 HILS （Model In the Loop Simulation） SILS （Software In the Loop Simulation） HILS （Hardware In the Loop Simulation） PILS （Processor In the Loop Simulation） RCP （Rapid Control Prototyping） ◆全分野 MBSE （Model-Based Systems Engineering） 1Dモデル化 1Dシミュレーション 全体適正設計

◎お任せするお仕事 "ウォータージェット工法"を使ってコンクリートを削る仕事をお願いします｡ ｢ウォータージェット？何それ？｣と思うかもしれませんが､要はでっかい＜水鉄砲！＞ 日本で数台しかない超高圧水を発射する機械で、コンクリートを削っていきます。 超高圧ですが､扱うのは､｢水｣なので､環境はもちろん構造物､作業者にも優しいのです。 特殊な仕事ではありますが､チームで働くのでご安心ください！ 先輩社員がしっかりとあなたをサポートしていきます。 機械の操作方法やコンクリートの知識も、基礎から丁寧に指導します。

■業務内容： 大手製薬会社（国内／外資）を中心としたクライアントの全国各地のプロジェクト（PJT）への配属です。 担当エリアの医療機関に訪問し、医療従事者に対して医薬品情報の伝達や、安全性や有効性情報を提供いただきます。 有効性について情報の収集と会社への報告業務もお願いいたします。PJT期間は1年～3年で、MRの資格をお持ちの方であればご活躍いただけます。 ■コアヒューマン株式会社の魅力 （1）多くのPJTの中から、あなたの希望を考慮し、PJTをアサインします。 ：ご家族と一緒に暮らしたい、慣れ親しんだ地を離れたくない、この都道府県で働いてみたい、などご自身の希望の勤務地で働きたいMRの方にも、 多くのPJTからご提案し、希望のPJTにアサインします。また、次の契約での再配属の際の地域もしっかり考慮いたします。 （2）少人数制だからこその、手厚いキャリアサポート：CSO業界で10年以上のキャリアを持つベテラン社員が、あなたのプライベートから仕事のことまで、 生涯のわたる「キャリア形成」を丁寧にサポートします。その繋がりやノウハウの蓄積から、メーカーさんへ転籍の可能性があるPJTも紹介可能、 また過去には、10年ほどブランクのある50代の方のご支援の実績もあるなど選考の合格率も高いです。 （3）長期的な就業、キャリア形成が可能です。：コアヒューマンの所属MRはシニア（50代）がボリュームゾーン。 契約社員としてパフォーマンスが高い場合は50代の方でも正社員への転換もあります。契約の更新についても著しく業務態度が悪い／業績が上がっていないなどではない限りは原則更新となります。 また、プロジェクトが終了してしまった場合も再配属先を探します。また、過去営業成績の優秀な方はメーカー登用の実績もあります。

既存顧客を中心に建設機械のレンタルに関する提案をお任せします。 ＜具体的には＞ ⏩️ニーズにあった建設機械や車両の提案 ⏩️稼働中の機械への対応 ⏩️店舗での貸出・返却時のお客様対応 ⏩️見積書の作成・請求書の発行 (受注業務) ⏩️新商品や当社の紹介（PR活動）など お客様：大手ゼネコンや中小・中堅の土木施工会社など ＊割合：新規：2割、既存：8割 （※各支店によって異なります） ＊営業手法：お客様の会社、工事現場 ▼未経験でも安心の研修制度 ・本社座学研修（4日間） ・本社機械研修（約2週間） ・配属先での先輩社員によるOJT教育制度

【異業種からの未経験入社多数！研修はオンラインで実施中！】 ★同期と一緒に研修からスタート！ 【具体的な業務内容】 ・中央制御室でのモニター監視（モニターにて運転業務が問題なく行われているかをチェックします。） ・巡回点検（施設内を時間毎の定期巡回、計器メーターの数値記録、作動状況確認等。各設備の点検業務） ・各種機械設備の簡易メンテナンス（簡単な設備を行います。） ・各種報告書の作成 ・保守点検…機械（ポンプや送風機等）の点検及び構内の美化 ・運転管理…モニターでの装置や設備等の監視 ・水質管理…浄化センターへの流入する水や各工程の処理水の水質チェック 【総括】施設の運用が滞りなく行われるように、チームで維持管理業務を行います。 　　　　機器の保守点検・運転操作、モニター監視、品質検査、障害対応などが主な業務になります。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ★入社後は研修から始めます！ 入社後は、専任講師による基礎研修、建築技術研修を実施！ 研修期間中は、もちろん給与も支給！研修費用は全額会社負担です！ 未経験の方がイチから専門知識を学べます。 ▼ビジネスマナー ・挨拶、言葉づかい、慣用表現 ・メモのとり方、TODOリストのつくり方　など ▼PC講座 ・Word、Excelの基本操作 ・表計算、関数などの応用操作 ・ビジネス文章 ・メール、報告書作成　など ▼建築技術の基本 ・建築構造、図面の見方 ・施工管理、測量、積算などの基礎知識／施工管理実習 ・労働安全衛生法など ▼建築ソフト講座 ・建築図面の作成ソフト（CAD）の基本操作 ・平面図、立体図の作成

ユーポスの店舗にて、お客様の車の買取り、買取後のオークション出品、中古車販売をお任せします。 ★インセンティブ制度もあり、キャリアアップしたい方にピッタリのお仕事です★ 【具体的には】 ・ユーポス店舗における来客応対 ・お客様のお車の査定 ・買取り商談 （ご希望に応じて出張買取も対応しています。） ・中古車の販売 ・カーオークションへの出品 ・その他、自動車の売買に関わる業務全般 ・自動車保険の獲得・店舗運営

今年新しく立ち上がったばかりの 社内教育の部署を支える社員募集です。 部長1名、主任1名、パートさん１名の構成で チームワークを大切にしている部署です。 ■社内教育担当として下記の業務を 　スキルに応じてお任せしていきます。 ・Eラーニング用の動画コンテンツの作成 ・各種データの集計、管理、分析 ・パートさんの育成、指導 ・新入社員研修の準備、運営 ・各種社内研修の準備、運営 ・育成施策の立案及びコンテンツの企画 ・競合調査から既存施策の改善 PC操作はExcelやWordの基本的な操作ができる方 （資料作成ができる程度であれば大丈夫です） 業務や社内ルールなどは先輩が 丁寧に指導しますのでご安心ください。 「もっと育成のスキルを活かして社内教育に熱心な会社でチャレンジしたい」 「せっかく積み上げた経験やスキルを活かして更なるキャリアアップを目指したい」 そんな想いをお持ちの方はぜひご応募ください！ エコリングHDでは ダイバーシティ、公平性、インクルージョン の取り組みを日々進めています。 多様な人財を採用・育成することで 社内で多様性を保つことは マーケットシェアを獲得し、 組織として成功するためには 必要不可欠であると考えています。 弊社で是非活躍したい！と感じた方はご応募ください。

保険販売および保険販売スタッフを取りまとめる、 店長候補としてご就業いただきます。 ご来店されたお客様のライフプラン等をお伺いし、 数ある保険会社の商品からお客様に合った保険プランをご提案します。 お申込から保険金のお支払まで、長期にわたるサポートをしていきます。 具体的な業務内容としては、お客様との保険相談を中心に、集客、申込手続き事務、 保険会社応対等、様々です。 また、 店舗運営や販売スタッフの教育指導にも取り組んでいただきます。 《ご経験を活かして長くご活躍いただける環境です》 育休取得実績有、また65歳までの再雇用制度もあるなど、長く働ける環境が整っています。

【職務概要】 自動車、産業機器、航空機、ロボットなどの設計開発、解析・評価業務をお任せ致します。 ※ご経験や志向を考慮し、業務をお任せします。 【業務詳細】 ■自動車関連（乗用車、商用車、特殊車両車） ・ボディ・車枠・外装設計 ・内装関連部品設計 ・エンジン設計 ・動力伝達関連設計 ・シャシ関連設計 ・ブレーキユニット設計 ・空調関連設計 ・EV・HV・FCV関連設計（電池・キャパシタ、モーター設計） ・ワイヤーハーネス関連設計 　など ■航空機関連（飛行機、ヘリコプター、ロケット他） ・飛行機（翼、尾翼、胴体、エンジン、室内装備） ・ヘリコプター（尾翼、機体構造物、エンジン・動力装置） ・ロケット（エンジン・動力装置、電装系統、各液体タンク）　など ■産業機器・民生機器・他関連 ・重電機器（発電機、電動機、変圧器） ・加工機（多機能加工機、複合加工機） ・運搬装置（搬送機、昇降機） ・事務機器（複合機、インジェクタ－プリンター） ・民生機器（映像・画像機器、車載機器、空調機器） ・医療機器（画像診断機器、治療手術機器） ・その他産業用機械　など ■解析 ・構造、強度応力解析 ・振動、騒音解析 ・衝突解析 ・熱、流体解析　など

■医薬品情報の提供・収集・伝達を通じて、医療に貢献する仕事です。 契約する製薬企業のMRとして配属、メーカーMRと同様に活動に従事していただきます。 【MR（医薬情報担当者）とは…】 医師や薬剤師、看護師などの医療従事者に医薬品の効果や副作用などの情報提供や情報収集を行う仕事。 患者さんのQualityOfLife（QOL）改善に向け、日々最新情報などを学習し、医療の一旦を担う専門性の高い活動ができます。 ★2024年（令和6年）4月1日施行　改正職業安定法施行規則★ 業務内容： （雇い入れ直後）MR職 （変更の範囲）会社の定める業務 ★契約期間 （正社員） 期間の定めなし （契約社員） 期間の定めあり：入社日から1年更新 ※開始日及び終了予定日については、配属先提案時にお伝えします ※配属先の都合により前後する場合がある 契約の更新：あり：配属先での実績の他、コミュニケーション、顧客志向等により判断 更新の上限：なし

【仕事内容】 トンネル・道路・橋梁・護岸・水処理などの土木施工管理としての活躍を期待します。 担当エリアは全国となりますので、一定長期出張等も発生致します。 受注実績は関西地区：約5割、関東地区：約4割、その他：約1割となります。 (宿舎は会社負担/家庭の事情等も一定考慮致します。)

■業務内容： 自社のリノベーションモデルハウスに来客されたお客様を中心にお家づくりをサポートします。 ■具体的には… モデルハウス案内・見積書／契約書作成・インテリアコーディネート・施工現場のスケジュール管理・商品発注・ 職人手配・ブログ作成 などです。 ◎業務内容： モデルハウス案内・見積書／契約書作成・インテリアコーディネート・施工現場のスケジュール管理・ 商品発注・職人手配・ブログ作成 (1)自社リノベーションモデルハウスに来場されたお客様のご対応・お打ち合わせ └希望者には建築士と共にプロフェッショナルな調査や診断を実施 (2)契約・工事が決まったお客様の設置作業を進めるために、 　施工現場や職人の方とコミュニケーションをとっていただきます。 (3)定期的に既存顧客を訪問し、点検や修繕のアフターフォローで安心のサポート ■教育体制： ★手順書やマニュアル、先輩からのOJT教育をしっかり準備していますので、 専門的知識ゼロ・未経験でも安心してご応募ください★ ステップを踏んでしっかり教育します。中途入社は8割以上なので安心してください◎ 《当社が大切にしていること・強み》 ＊お客様のライフスタイルをしっかり考え、お客様と一緒に「理想」を形にしていける家づくりを行っており、 笑顔があふれ安心して家族が集まる空間をご提供しています。 ＊単に見た目だけを綺麗にする表層リフォームではなく、機能性抜群のリノベーション・フルリフォームの提案を 行います。

【業務内容】 道路の舗装や新設、上下水管埋設、電線地中化などの道路工事や一般土木工事における施工管理全般をご担当いただきます。 国交省や東京都の公共プロジェクト及び親会社の戸田建設の仕事がメインとなります。 今後より一層の飛躍を目指すため、即戦力となる経験者の方を募集いたします。 ■働き方トピックス： ・現場ではITツールの導入により現場の作業効率の改善に前向きです。 （同業界ご出身の方は残業時間が改善されるケースが多いです。） ・昨年度は4週7休の取得率が88.0%という実績で、着実に働き方改革が進んでおります。 　今年度は4週8休の取得率の向上が全社目標です。 ・毎年2月には4月からの年度の会社カレンダーにて有給奨励日を5日間事前に設定して、工事の前に計画的に　休みの日を設定しておく事により有給休暇の取得の向上を実施しています。　 ・埼玉県の戸田市にはワンルームタイプの社員寮を建替え新築中です。入社後は安心して学び経験を積んで　頂けます。（2022年2月に建替完成予定） ■職務詳細： 入社後は、社員研修にて現場で活躍するための基礎知識を学んで頂きます。その後は、現場でのOJTと年に2回実施される年次別の研修を通じて、知識と技術を身に付けて頂きます。 ※現場へは作業所への直行直帰となります。 ※道路工事は半年～2年の工期です。自宅から通える現場もあれば現場宿舎から通勤する場合もございます。 転勤になった場合は、単身赴任であれば別居手当17,000～20,000円/月の支給。及び月に1回帰省費の実費を支給いたします。（独身の場合は無し） ※1つの現場が終われば長期休暇を取得しリフレッシュして頂くことも可能です。現在の平均取得日数は3日程度ですが、今後は5日取得で1週間のリフレッシュ休暇を取れるよう改善を進めております。

■具体的な業務内容： ・代理店企業への営業支援および新規代理店の開拓営業 法人企業とお取引のある企業に当社の代理店になっていただくよう提案を行います。個人宅や訪問営業はございません。 ・パートナー企業の新規開拓営業 ・既存顧客からの問い合わせ対応等のフォロー業務 ■職務詳細 ・誰に：法人企業とお取引のある企業 ・手法：自社のウェブサイト上のパートナー募集ページからのお問い合わせ、SNS運用、 テレアポ、セミナー参加、紹介、DM送付等 ・1人当たりの担当企業：10～20社 ・商談実施方法：WEB6割、訪問等4割 →全国エリア対象、年に数回の出張有り

＼急成長中の企業で社内システムエンジニア大募集／ 残業ほぼなし※月10時間程度です！ 在宅勤務（テレワーク・リモー トワーク）可能です！ インハウス案件のみでライフワークバランスばっちり取れます！ 【お仕事内容】 社内システムの要件定義・開発・保守 買取サービスに関連するシステムの開発や 社内グループウェアの開発に携わっていただきます。 ［開発環境］ ・フロントエンド：HTML、CSS、javascript、vue ・サーバーサイド：PHP ・フレームワーク：Wordpress、Laravel ・インフラ：AWS (EC2,S3,RDS等） ・その他：git、docker

【通信関連事業　営業職】 現在50社以上のＣＡＴＶ事業者様とご契約のある当社には、首都圏でのトップクラスのシェアを強みに、 幅広い事業展開が期待されている といえます。 また大手電気通信事業者様との強いパイプによって、ご依頼も日々増加。 まずはこれらの仕事を任せられる人材の 採用・育成をミッションの1つとしております。 【人材派遣・人紹介事業　人材コーディネーター職】 ▼企業へ提案・フォロー 　◇新クライアントへのアプローチ 　◇訪問・人材ニーズのヒアリング 　◇契約書などの書類作成 　◇クライアント企業とのマッチング ▼求職者への対応 　◇派遣登録スタッフの採用・面談 　◇登録の手続き 　◇就業現場への同行 　◇就業後のスタッフフォロー ※営業やマネジメントが未経験でも現場経験を積んで頂きながら人材コーディネーターを目指して頂けます。

★☆★━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　 WATは“技術者ファースト”の会社です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━★☆★ 今回募集のCAD事務は、力仕事は一切ありません！！ 専門スキルを駆使してプロジェクトの進行サポートを行うポジションです！ 業界随一の集中研修があるため、未経験入社ながら活躍している先輩も多くいます。 手に職つけて長く働きたいと考えているあなたに 最高水準の研修制度をご用意してお待ちしております！ この先も求められ続ける業界で長く活躍し続けませんか？ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ■具体的な仕事内容■ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ◆CADを使った図面作成（設計図・施工図など） 現場がスムーズに作業できるように設計図や施工図の作成・修正を行います。 ◆建物等の写真のファイリング 作業工程を撮影し、管理する業務です。 ◆書類作成（見積書・請求書など） 必要書類やプレゼン資料をパソコンで作成します。 ◆その他サポート業務 電話応対や来客応対などを行います。 ※研修終了後、各配属先で実務がスタートします！ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ■入社後の流れ■ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ まずは同期の仲間と一緒に、約2か月間の研修を受講していただきます！ ◆建設業界の基礎知識・PCやCAD（図面作成ソフト）の使い方 ◆基本的なビジネスマナー ◆書類の作り方・電話応対の仕方 ◆スケジュール管理の仕方　など 当社では、 “新卒並み”の手厚さを超え、 “専門学校レベル”の充実した研修をご用意！ 街づくりに必要な知識を、 “同期&同世代”の仲間と学べる貴重なチャンスです。 ※研修センターの所在地は、【勤務地】の項目をご参照ください。 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ■プロジェクトへ配属■ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 2ヶ月間の研修修了後は、配属先で“適性にあった”仕事をお任せします。 ◆配属以降も担当営業とアドバイザーの2名体制でサポート！ ◆定期的な現場訪問も実施、タイムリーに相談できる環境です ◆電話やwebで面談で相談可能 誰でも初めての環境で働くときには不安があって当たり前。 「ちょっと相談したいな」「こんなことで困っている」というときは、担当営業やキャリアアドバイザーに遠慮なくご相談ください。

出張買取のご予約をいただいたお客様のご自宅へ伺い、商品の鑑定査定・買取業務をお任せします。 ※飛び込み営業やテレアポ業務は一切ありません!ご予約いただいたお客様宅のみの訪問です。 ※1日平均４件程度です。 ~具体的な仕事内容~ ①買取業務 出張買取の予約サポートデスクからスケジュールの共有を受け、 お客様のご自宅に社用車で訪問(車で1時間程度の範囲が中心です)。 ②お客様からご提示いただいた商品に鑑定・査定を行い買取価格を提示して、価格をつけた理由などを丁寧にご説明。 ※査定時間は物量にもよりますが平均30分程度です。 ③価格にご納得いただければ買取成立、代金のお支払い。 ④買い取った商品を社用車へ積み込み、次の予約先へ移動。 1日平均４軒で、1軒あたり上記①～④を平均1時間程度で行います。 ※査定30分、お客様とのお話10～15分、買取商品の積み込み作業10分 もちろん、いきなりお任せするのではなくてこれら全てのステップで最初は先輩が一緒に横について 丁寧に教えますので未経験の方もご安心ください！ 実際に昨年新卒入社された方も現在一人前になり今では一人で対応しております(^^)