キーワード「ファンドマネージャー」 × 勤務地「長野県諏訪市」の検索結果

フロント業務 ・店舗の売上管理等 ・ホテル経営に関する業務全般。 ※変更範囲：会社の定める業務 【具体的には】 ・スタッフマネジメント ・採用 ・育成 ・シフト管理 ・売上管理 ・ホテル全体のキャッシュフローの管理 （クレジット決済や仕入れ額などの計算） ・建物や施設内設備の管理 ・修繕計画 ・収益の計算 ・原価の計算 その他月次業務 【キャリアステップ】 まずはフロント接客や客室清掃など ・現場の仕事を知ることから。 徐々にホテル運営に関する支配人業務を覚えていきます。

フロント業務 ・店舗の売上管理等 ・ホテル経営に関する業務全般。 ※変更範囲：会社の定める業務 【具体的には】 ・スタッフマネジメント ・採用 ・育成 ・シフト管理 ・売上管理 ・ホテル全体のキャッシュフローの管理 （クレジット決済や仕入れ額などの計算） ・建物や施設内設備の管理 ・修繕計画 ・収益の計算 ・原価の計算 その他月次業務 【キャリアステップ】 まずはフロント接客や客室清掃など ・現場の仕事を知ることから。 徐々にホテル運営に関する支配人業務を覚えていきます。

※食品スーパーでの店舗スタッフ及び各部門担当者として業務に 従事して頂きます。 ◇店舗全般の管理業務 ＊担当部門：グロサリー・各生鮮売場のいずれかを担当 ＊業務内容：売場管理・売上管理・仕入れ・発注 他 ・従業員の管理 ・育成などを担当 応募する方は ・ハローワーク紹介状をお持ち下さい。 「変更の範囲：会社の定める業務」

○関係資料作成業務 他 ○ＰＣを使っての業務となります。 ＊雇用後の仕事の変更範囲：変更無し ＊仕事内容の詳細と詳しい労働条件につきましては ・面接時に ご説明いたします。ご不明な点は当日お伺いいたします。

・相談援助業務 ・ショートステイのベットコントロール ・送迎 ・介護請求業務 ・その他 ※詳細は面接時にお伝えします。 ※ケアマネージャー資格あれば尚良いです。 変更範囲：変更なし

我々の仕事は飲食業じゃない！社会の活力創造業です！注目の成長企業が運営する ・信州の美味しい！を集めた人気居酒屋「アルプス食堂」のマネージャー候補募集です。飲食店の現場から ・お客様だけでなく地域全体の活力を創造していくお仕事です。店舗のマネジメントをお任せします。未経験でも丁寧に研修します。調理スキルを生かしたい方には独自メニュー導入などの裁量も大きく ・スピード昇格事例も多数あり！待遇は業界トップクラスですが ・今年度中に「社員平均年収４５０万円＋年間休日１１９日」が実現する見込みです。企業理念は「人に社会に 笑顔と夢を 信州から」。地元食材の需要拡大で地域経済に貢献し ・人に笑顔を ・街に活力を創造し ・しっかり稼いで自分たちも幸せになる。そんな使命に加わってくれる仲間を求めています。 業務の変更範囲：変更なし

居宅介護施設やケアマネージャーに対して ・弊社の在宅マッサージサービスをご紹介していただきます。 ◆医療・介護・福祉の知識や経験は不問です。 ◆他事業所の営業スタッフもほとんどが異業種からの転職組です。 ◆応募前のご質問もお気楽にどうぞ！ お仕事に関する必要な知識や接遇については ・入社後にしっかり研修を受けてもらった上で先輩社員の同行研修も行いますのでご安心ください。アットホームで相談しやすい環境です。 変更範囲：変更なし

○ビジネスホテルにおける業務全般を担当していただきます。 主な業務内容は以下のとおりです。 ・予約受付 ・フロント業務 ・客室管理 ・パソコン操作（ＨＰ管理 ・ネット予約管理） ・日々のデータ帳票へのまとめ ＊６０歳を超える方の応募も歓迎いたします。７０歳代の方も 活躍されています。 ＊ダブルワーク可能です。 ※雇用条件等の詳細については ・面接時に説明いたします。 【業務の変更範囲】：変更なし

高齢者施設での献立作成 ・食材発注 ・調理業務 ・衛生管理など幅広く担当いただきます。栄養士としてご自身のやりたいことができる職場です。現在の生活にも配慮し ・勤務時間 ・お休みに対しても配慮します。現場への指導育成や ・店舗責任者 ・エリアマネージャーなど活躍できるフィールドもたくさんあります！！（関東圏に約２５０件）転居を伴う異動はありません。まずは店舗にて ・社内のルールに沿った現場業務を学びます。一人一人にトレーナーがつき ・親身になってサポートいたします。慣れてくれば ・担当を任せ ・皆と協力しながら仕事をしていきます。新しく学べることもたくさんあリます。 変更範囲：会社の定める業務