キーワード「マーケティング」 × 勤務地「滋賀県 大津市」の検索結果

京都市伏見区で就労継続支援事業所を運営している ドリームエナジー京都です。 今回は ・障がいをお持ちの方と一緒に働きながら ・弊社のマーケティング部門を支えるスタッフを新たに募集します。 ・障がいをお持ちの方に対するマーケティング系業務指導 ・支援 ・ＳＮＳ運営・コンテンツ制作・市場調査および競合分析 ・広報活動・プレスリリース作成 ・ＳＥＯ対策・ウェブ解析・ＳＥＯ・ＳＥМに関する知識 ・数値を比較し ・さらに効果的な運用を目指していただきます。 ・投稿画像をアクセス数に反映する画像作成等。 ・未経験者に対して業務指導 【変更範囲：変更なし】

海外市場におけるブランド価値向上および事業拡大に向けグローバルマーケティング戦略の立案から実行までをお任せします。現地チームや代理店と連携しマーケットごとのインサイトを生かしたプロモーション活動を推進していただきます。 （主な業務内容） ・海外市場におけるマーケティング戦略の立案 ・実施 ・各国の代理店 ・販売会社とのコミニュケーション／ＫＰＩ管理 ・デジタル広告 ・ＳＮＳ ・ＷＥＢコンテンツなどを活用したキャンペーン設計 ・各種マーケットデータの収集 ・分析／レポート作成 ・展示会 ・イベント等の企画 ・運営 ・輸出業務 【変更範囲：会社の定める業務】

海外市場におけるブランド価値向上および事業拡大に向けグローバルマーケティング戦略の立案から実行までをお任せします。現地チームや代理店と連携しマーケットごとのインサイトを生かしたプロモーション活動を推進していただきます。 （主な業務内容） ・海外市場におけるマーケティング戦略の立案 ・実施 ・各国の代理店 ・販売会社とのコミニュケーション／ＫＰＩ管理 ・デジタル広告 ・ＳＮＳ ・ＷＥＢコンテンツなどを活用したキャンペーン設計 ・各種マーケットデータの収集 ・分析／レポート作成 ・展示会 ・イベント等の企画 ・運営 ・輸出業務 【変更範囲：会社の定める業務】

京都市伏見区で就労継続支援事業所を運営している ドリームエナジー京都です。 今回は ・障がいをお持ちの方と一緒に働きながら ・弊社のマーケティング部門を支えるスタッフを新たに募集します。 ・障がいをお持ちの方に対するマーケティング系業務指導 ・支援 ・ＳＮＳ運営・コンテンツ制作・市場調査および競合分析 ・広報活動・プレスリリース作成 ・ＳＥＯ対策・ウェブ解析・ＳＥＯ・ＳＥМに関する知識 ・数値を比較し ・さらに効果的な運用を目指していただきます。 ・投稿画像をアクセス数に反映する画像作成等。 ・未経験者に対して業務指導 【変更範囲：変更なし】

自社プロダクトのコンテンツから ・販売促進を担うプロモーションまで ・ライティング全般に携わる仕事です。 マーケティング思考での企画立案にも関わっていただきます。 変更の範囲：当社業務全般

食品業界における商品企画のポジションです。私たちのチームでは ・新しい商品のアイデアを創出し ・市場における競争力を高めることを目指しています。 【主な仕事内容】 ●健康食品・ヘルスケア商品の企画・開発＿コンセプト立案 ・マーケットリサーチ ・処方設計 ・ネーミング ・機能性表示の届出など ・商品誕生のすべての瞬間に関わるポジションです。 ●ブランド創造＿企業や製品のブランディング戦略を企画・推進。あなたのアイデアがブランドの“顔”になるかもしれません。 ●マーケティングチームとの連携＿市場戦略から戦術・アクションプランの設計まで ・データと感性の両面から“ヒットの仕掛け”を一緒に創ります。【変更範囲：変更なし】

クライアントである通販会社を ・売上アップに導く広告の企画・提 案をします。商材ごとに最適な手法を数あるメディアの中から選択 し ・クリエイターなど制作チームと共に広告を創りあげます。 手掛けた広告の反響は ・消費者の『ご注文件数』と言うリアルな 数字で結果表示され ・それがやりがいや自己成長にも繋がります。 １．新規アプローチ先の開拓（電話営業が中心） ２．クライアントの新規顧客獲得・既存顧客育成のご提案 ３．企画 ・広告内容の仕掛け ・表現の立案 ４．掲載後 ・結果検証と次回掲載のご提案など 『物を売る』だけではなく ・そのための『企画を売る』コンサルティングセールスを ・しっかり研修させていただきます。

海外営業を担当していただきます。普段は社内にて既存顧客とのやり取りや貿易実務 ・新規市場開拓がメインとなります。 ・海外既存顧客の深耕営業 ・海外新規顧客／市場開拓 ・市場分析／提案 ・販売計画策定／遂行／管理 【変更範囲：会社の定める業務】

徳兵衛の店舗へ配属。接客サービスや商品の作成 ・レジ対応などの店舗運営と ・売上・シフトなど数値管理の２軸で店舗運営のノウハウを学んでいただきます。店舗運営スキルを習得後はひとつの店舗の経営を担当（店長・副店長）し ・その後はエリアマネージャーやマーケティング部 ・人事部など適正に合わせてキャリアアップできます。はじめは基本的なビジネスマナー ・社会人基礎研修等もございます。 変更範囲：会社の定める業務

◆京都伊勢丹店での御座候（アンコたっぷりの回転焼）を作り ・販売する仕事です。店舗運営経験を活かしてください エンターテイメント性のある「実演販売」の店舗です １．まずは出来る事からスタート。洗い物 ・粉練 ・清掃等から 始め ・徐々に焼く練習を店長等が横に付いて一緒に行います ２．技能を取得が進むと ・店長代行者として店運営にあたります。 発注・ローテーション・商品品質維持・お客様対応等を行います 店長ランクは８段階（３００００円〜２０００００円） 服務評価や売上達成率 ・役職によりランクは上がります。 早い人で２年程度で店長になった方もいます 変更の範囲：会社の定める業務

呉服卸売業での営業業務 ・取扱商品は主に加賀友禅や付下げ ・訪問着 ・小紋等です ・日本全国の既存の顧客様（呉服店）へ出張 ・展示会販売を行って いただきます ・出張は月１〜３回（３〜５日／１回）程度です ・社内では ・商品管理 ・顧客管理 ・企画をしていただきます ・呉服営業未経験者へは ・丁寧に指導いたします ・営業経験者歓迎 ・ノルマはありません ・接客販売経験者歓迎・入社後半年〜１年は先輩社員が同行営業しますので安心して下さ い ・出張後は休日もしっかりと取得できます ・２０２５年０９月中途入社１名あり ＊変更範囲：変更なし

印刷物 ・ＷＥＢ広告 ・動画 ・イベント等について企画提案 ・商談 ・進行管理等を行っていただきます。 ・得意先は県内の企業や各種団体が中心ですが ・規模や業種は多岐 にわたります。 ・お客様の想いをカタチにするクリエイティブなお仕事です。 【従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務】 「令和７年１２月３日開催しがジョブフェア２０２５冬対象求人」

アパレル経験のある方大歓迎！ 充実した社内研修。個人ノルマなし。ゲージ（見本着）を用いた採 寸ですので ・オーダースーツ未経験からでも安心。 ＊入社後すぐはお手持ちのスーツで勤務可（社割制度あり） 地域のお客様との絆を深めながら一人ひとりとじっくり向き合い 世界に一つのスーツを創る。お客様のライフスタイルに寄り添い 人生の特別な瞬間に彩りを添える ・やりがいのある仕事です。 ▼３０代以降のお客様が多く ・落ち着いた接客が求められます。 ▼近年では事業拡大として ・カジュアル分野（ジャケット・ ジーンズ）にも進出 ・またあらゆるオーダーを実現するべく オーダーベルトの発売へも幅を広げています。※変更範囲：なし

フロンガスの営業・資料作成等の業務全般 ・販売先拡大の営業活動 ・既存の顧客先への見積もり等のフォロー業務 ・製品のカタログ作成 ・広告等の作成 ・顧客管理 等の一連の業務をしていただきます ※ｏｆｆｉｃｅソフトを使用します 「変更範囲：会社が定める業務」

バイク（自動二輪車）の販売 ●店頭での接客 ・販売 ●店頭での車両の展示 ●購入車両の車検登録や配送業務 ※未経験の方もわかりやすく丁寧に指導し ・本部にて一週間程度の配属前研修を行い ・配属後も本部でフォローします。 「バイクが好き！」という気持ちさえあれば ・仕事のスキルは上がり ・お客様に信頼される販売員に成長できます。当社のスタッフには ・他業種から転職してきた「バイク好き」がたくさんいます。とにかくバイクが好き ・お客様とバイクの話がしてみたいという方は思い切って当社に飛び込んできてください。 ＊変更範囲：会社の定める業務

創業５７年 ・板金から塗装の一貫生産を行う会社です ■既存顧客の管理を中心に ・見積り・受注・納品等の営業活動 ■深耕営業及び新規顧客開拓 ■年度計画立案 ・実績管理等のマネジメントなど ※行動力のあるプレイングマネージャーを求めています ※営業チームは３名在籍しています ※資格取得支援制度あります！！ ★トライアル雇用併用求人（ハローワークの紹介状が必要です） ★ポリテクセンター併用求人 ★テクノカレッジ併用求人 変更範囲：変更なし

バイク（自動二輪車）の販売 ●店頭での接客 ・販売 ●店頭での車両の展示 ●購入車両の車検登録や配送業務 ※未経験の方もわかりやすく丁寧に指導し ・本部にて一週間程度の配属前研修を行い ・配属後も本部でフォローします。 「バイクが好き！」という気持ちさえあれば ・仕事のスキルは上がり ・お客様に信頼される販売員に成長できます。当社のスタッフには ・他業種から転職してきた「バイク好き」がたくさんいます。とにかくバイクが好き ・お客様とバイクの話がしてみたいという方は思い切って当社に飛び込んできてください。 ＊変更範囲：会社の定める業務

和をモチーフにした商品企画・デザイン クライアントの依頼に応じたデザインの制作 ＰＯＰ販促物などの作成 取引加工先との商談・電話・メール対応など ＊仕事内容の変更範囲：会社が定めるすべての業務

◎ＪＡルートでの補聴器販売を行っていただきます。 ・顧客アフターを含む新規開拓での販売促進 ・相談会の開催や販促活動にてお客様対応を行う ※研修期間がありますので ・安心してご応募ください。 ※月に２回程度近くの営業所に出勤して頂きます。 変更の範囲：変更なし

スーパーマーケットでのレジ・チェッカー 接客業務 ・商品のバーコードをバーコードリーダーで読み取ったり ・タッチパネルで商品を選び数量を確定し ・精算を行います。 他 ・サービスカウンター業務や開店・閉店業務など。 ＊未経験の方でも丁寧に指導致しますので安心して応募していただけます。 ★働き方改革関連認定企業 ［障害者雇用優良事業所表彰（県知事）］ 変更範囲：変更なし

ファッションウイッグを使ってお客様をステキに変身させる お仕事です！ ・既製品ウィッグの接客と販売 ・お客様にあわせたウィッグのカスタマイズ ・お買上頂いた商品のお預かりとメンテナンス ・医療用ウィッグをご利用になられるお客様へのご相談対応 ※完全週休２日制に加え ・夏期・冬期の連休や育児・介護休暇など お仕事とプライベートを両立して頂く為の制度が充実している職場です 【変更範囲：会社の定める業務】

・一般事務 （データ入力 ・書類作成） ・ＳＮＳマーケティング （会社公式アカウントの運営サポート ・投稿作成） ・その他 ・オフィス内のサポート業務 ※引き継ぎは１年かけて行いますので安心してご応募ください。 ※長く勤務できる方歓迎 ※まずは一般事務やＳＮＳ運用からスタート！ ※ゆくゆくは経理業務も担当していただく可能性があります。 （伝票処理・支払業務など） ＊子育て世代支援します！ 労働時間 ・労働日数等 ・ご相談ください。［変更範囲］変更なし

＊新規出店のオープニングスタッフの募集です！ ＊犬・猫の販売スタッフです。 ＊犬・猫の販売 ・それに伴うお世話を 中心としたお仕事です。 「人とお話することが好き」 「動物が好き」 という方を求めております。 ※仕事内容変更範囲：会社の定める業務

＊食品（生産菓子）メーカーでの製造業務です。全国のお土産コー ナーや道の駅等で販売されている煎餅や団子などの和菓子や ・パ イやプリンなどの洋菓子を手掛けています。 ＊全国の営業の受注に合わせ３か月毎の生産計画に基づき色々なお 菓子の製造をします。 ＊一つの生産ラインに５〜１０名のチーム体制で製造から完成品の 出荷までの作業となります。（１日１００〜２００ケース生産） 【業務の内容】ライン内での製造作業⇒完成品の仕訳・梱包 ⇒ 品質確認 ⇒ 出荷作業 ＊作業マニュアルに沿って先輩社員が指導しますので ・概ね１か月 で業務を覚えていただけます。 変更範囲：基本変更は無いが本人の希望を考慮し変更する可能性有

接客・調理などの店舗運営業務 ※入社後は ・まず接客業務や厨房での調理のアシスタント業務からのスタートになります。先輩からの指導を受けてもらい ・慣れてきたら１人での調理をお願いします。そしてこの期間でお客様の動きが先読みできる状態を目指してください。 ※未経験者でもできるように ・しっかり指導していきますので ・ご安心ください。 ※一人前に業務ができるようになれば ・店舗運営業務をお任せしていきます。 【従事する業務内容の変更範囲：変更なし】

【業務内容】 主にエンタープライズ企業に対して、運用型広告に限定せずに、データやテクノロジーを活用した多様な手法でデジタルマーケティングを展開し、戦略立案から施策実行までを行います。 また、プレイングマネージャーとして、お客様に品質の高いサービスを提供するために、チームのクオリティを高めるフィードバックや教育を行い、メンバーを牽引するポジションです。 【具体的には】 お客様に対して以下の業務を行っていただきます ・デジタルマーケティングの戦略立案・提案 ・戦術・施策・配信手法の策定 ・配信シュミレーション作成 ・マーケティング・広告配信プラン設計 ・出稿キーワードの選定、広告文の作成、クリエイティブディレクション ・アカウント設計、入稿、データ分析、広告アカウントの調整 ・お客様への報告、レポート作成、改善案提示 ・メンバーへのクオリティチェックや向上のためのトレーニング ・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり（同職種）

【仕事概要】 デジタルマーケターとしてクライアントの事業成長に携わっていただきます。 事業の根幹から提案させていただくことが多いため、経営視点を持ち、 事業計画からKGIを可視化した上でデジタルマーケティングの戦略立案から運用・改善まで一気通貫してお任せしています。 ・クライアントのマーケティング課題の抽出、顧客 ・市場・競合分析 ・KGIを可視化したデジタルマーケティング戦略の立案 ・実行プランの作成 ・各種広告の運用 ・効果検証 ・クライアントへの改善策の提案 ・クリエイティブ企画(LP/記事LP/バナー/ショート動画)の提案 ・クライアントへの事業提案 クライアントの事業成長支援のほか、事業提案するケースもあり、クライアントと同じ視座、 熱量で向き合うことが求められる職場です。 入社後は実績を積みながら、新規事業や組織作りなど希望にあわせたキャリア作りをサポートしています。 【平均顧客数/取り扱いサービス】 ◆平均顧客数 一人当たり平均4社程度(MAX5社) クライアントの規模に応じて数名でチームを組んで担当しています。 ◆取り扱いサービス リスティング広告/ディスプレイ広告/アフィリエイト広告/アドネットワーク/DSP/SNS広告/動画広告/SEO/CRM施策/顧客DB設計/CSオペレーション設計/ECモール運営支援/ポスティング ◆取り扱い媒体 Google Yahoo! Facebook Instagram Twitter LINE Youtube SmartNews Gunosy Abema AMoAd I-mobile Criteo FreakOut AkaNe ScaleOut 【取引案件/金額事例】 店舗ビジネス・美容/ボディメイク関連の企業様を中心に、幅広い業界でお取引いただいています。 ・メンズ脱毛サロン：4,500～5,000万／月 ・レディース脱毛サロン：1,500～2,000万／月 ・パーソナルジム：1,000～1,200万／月

WEBマーケティング営業をお任せします 具体的には、ECサイト、大手企業、飲食店、介護施設など業種を問わず検索ツールを導入いただき、検索ワードサジェスト機能や検索ログの分析結果をもとにしたサイト改善コンサルティングなど、クライアントのWEBマーケティングにおける改善提案を行っていただきます。 ・営業経験者ならWEB知識がなくてもOK ・3カ月毎にインセンティブの支給あり ・若手営業スタッフが多く活躍しています

産直品を販売する自社ECサイト「みさら（味更）」の企画・運営スタッフとして、集客・マーケティング施策の企画・推進、CRM業務まで、EC運営に関わる業務に幅広く携わっていただきます。 マーケティングで集客したお客様にもっと「みさら（味更）」のファンになっていただくこと、より利用していただくための戦略や施策を立案・実行・分析することがメインミッションです。 少人数チームでの業務となるので、裁量権を持って仕事に取り組んでいただけます。 【　具体的な業務内容　】 ・EC戦略の立案 ・販売計画に対する予実管理 ・各データを用いてのマーケティング分析 ・メルマガ/LINEなどを利用したCRM施策の実行、効果検証 ・イベント、キャンペーン企画・実行～検証 ・社内SNSとの連携 ・外部パートナー会社との折衝 ※Webディレクター、デザイナーと連携をとりながらサイトの更新依頼や広告ビジュアル作成などの依頼も行います。 　他部署ともコミュニケーションが多く発生するポジションです。 【仕事のやりがい・魅力】 ■少数で複数のプロジェクトを進行しているため、マーケティング業務に幅広く携わっていただけます。 ■年齢や職歴に関係なく、裁量権を持ち業務に取り組んでいただける環境です。 ■来店数や購入数などの分析で、お客様に喜んでいただける企画、アイディアを目でみて実感いただけます。 ■ゆくゆくは商品企画開発をはじめ、様々な領域にも挑戦いただけます。

【仕事内容】 自社開発のDSP及びDMPを中心に、様々なアドテクノロジーを駆使した デジタルマーケティングソリューションを提供するコンサルタント。 コミュニケーション設計・運用・データ分析・レポートという一連のマーケティング活動を一手に担い、チームの司令塔としてクライアントの課題解決に責任を持ちます。 営業が獲得した案件をただ運用するだけでなく、案件継続やアップセルに向けた クライアントコミュニケーションまでお任せしますので、非常にやりがいの高いポジションです。 AMチームは比較的社歴の浅いメンバーで構成されており、 チームビルディングにも積極的に携われます。 ■具体的には ・企業戦略やマーケティング課題に基づくKPI設定 ・コミュニケーションプランの設計 ・広告の運用・管理（DSP、DMP、GDN、YDN、Facebook、twitter等） ・配信データに基づく課題分析・レポーティング ・クライアントのアップセルに向けた提案 などをお任せいたします。

＜データ分析を通じてクライアントに価値提供を行います＞ 各クライアントの販売/マーケティング/購買情報、業務量データを分析し、改善策の立案などをお任せします。 クライアントの課題を体系化し、最適なソリューションの提供を行って頂きます。 ※プロジェクト規模：2～3名程多数。（規模の大きいものは、10名弱。） ＜プロジェクト事例＞ クライアントの9割以上が1部上場企業、案件の9割以上がプライム案件です！ ・製薬会社：販売データ分析・販売シェア分析・処方箋データ分析・ターゲット施設の分析・MRリソース配置の最適化 ・ゲーム：KPI分析 ・情報通信：会員顧客の行動分析、流出流入分析 ・小売企業：店舗からの発注数量予測モデル構築支援 ■この仕事で得られるもの・やりがい ・元請け案件多数。直にお客さまとやりとり、提案が出来ます ・様々なソリューション領域に挑戦可能な環境で自身の業務領域を拡げることが出来ます ■コンサルタント職のやりがい 『クライアントから感謝される』ということに尽きます。 常に努力を積み重ね、良い結果が出た時にクライアントから感謝されることは嬉しいです！ なにより嬉しいのは、私たちの提言が実行され、売上向上やコスト削減の結果が出た時です。 ビジネスである以上、結果まで出して初めてクライアントから本当の意味で感謝頂けます。 切磋琢磨出来る仲間とともに、クライアントに価値を届けるために一緒に頑張りませんか？ 【技術・学習情報】 配属先となるデジタル改革・データアナリティクス事業部では、 業務改革・自動化・データ分析などの事業を推進しており、様々なソリューションに携わることが可能です。 その他、メンバー間で研修を企画し、研修講座を動画化するなど、自己学習に役立てることが出来ます。 ※使用している主なツール例 RPA ・Apache・Tomcat・MySQL・AWS・backlog・Slack・zoom データ分析 ・SAS・SPSS・anaplan・boomi・detadiver ■登壇履歴 ・「Planning DX 2021」　木村 　「ヒューマンリソースマネジメント業務におけるアジャイル型デジタル改革」 　「Anaplanを活用した費用対効果の高いアジャイル型デジタル改革」 概要：Anapanを活用した費用対効果の高い改革の進め方や業務毎の事例、 　　　他システムからの連携の事例をご説明。 業務例：営業、PSI領域（製・販・在の管理）、人事関連、研究開発でのポートフォリオマネジメント

＜データ分析を通じてクライアントに価値提供を行います＞ 各クライアントの販売/マーケティング/購買情報、業務量データを分析し、改善策の立案などをお任せします。 クライアントの課題を体系化し、最適なソリューションの提供を行って頂きます。 ※プロジェクト規模：2～3名程多数。（規模の大きいものは、10名弱。） ＜プロジェクト事例＞ クライアントの9割以上が1部上場企業、案件の9割以上がプライム案件です！ ・製薬会社：販売データ分析・販売シェア分析・処方箋データ分析・ターゲット施設の分析・MRリソース配置の最適化 ・ゲーム：KPI分析 ・情報通信：会員顧客の行動分析、流出流入分析 ・小売企業：店舗からの発注数量予測モデル構築支援 ■この仕事で得られるもの・やりがい ・元請け案件多数。直にお客さまとやりとり、提案が出来ます ・様々なソリューション領域に挑戦可能な環境で自身の業務領域を拡げることが出来ます ■コンサルタント職のやりがい 『クライアントから感謝される』ということに尽きます。 常に努力を積み重ね、良い結果が出た時にクライアントから感謝されることは嬉しいです！ なにより嬉しいのは、私たちの提言が実行され、売上向上やコスト削減の結果が出た時です。 ビジネスである以上、結果まで出して初めてクライアントから本当の意味で感謝頂けます。 切磋琢磨出来る仲間とともに、クライアントに価値を届けるために一緒に頑張りませんか？ 【技術・学習情報】 配属先となるデジタル改革・データアナリティクス事業部では、 業務改革・自動化・データ分析などの事業を推進しており、様々なソリューションに携わることが可能です。 その他、メンバー間で研修を企画し、研修講座を動画化するなど、自己学習に役立てることが出来ます。 ※使用している主なツール例 RPA ・Apache・Tomcat・MySQL・AWS・backlog・Slack・zoom データ分析 ・SAS・SPSS・anaplan・boomi・detadiver ■登壇履歴 ・「Planning DX 2021」　木村 　「ヒューマンリソースマネジメント業務におけるアジャイル型デジタル改革」 　「Anaplanを活用した費用対効果の高いアジャイル型デジタル改革」 概要：Anapanを活用した費用対効果の高い改革の進め方や業務毎の事例、 　　　他システムからの連携の事例をご説明。 業務例：営業、PSI領域（製・販・在の管理）、人事関連、研究開発でのポートフォリオマネジメント

産直品を販売する自社ECサイトにて、CRMマーケティングをご担当いただきます。 CRM施作の一環として実施する企画やキャンペーンなどの運用・進行管理や、制作物のディレクションを中心となって推進していただきます。 業務に慣れていただければ、施作の立ち上げ企画から一連の流れもお任せします。 CRM推進の担当者として、顧客満足度の向上、LTVの最大化を目指し、事業拡大を促進していただきます。 【　具体的な業務内容　】 ・メルマガ/LINEなどを利用したCRM施策の実行、効果検証 ・各ユーザー向けのキャンペーンの実行、効果検証 ・各データを用いてのマーケティング分析 ・適切なチャネル、施策の検討　　など 【仕事のやりがい・魅力】 ■少数で複数のプロジェクトを進行しているため、マーケティング業務に幅広く携わっていただけます。 ■年齢や職歴に関係なく、裁量権を持ち業務に取り組んでいただける環境です。 ■来店数や購入数などの分析で、お客様に喜んでいただける企画、アイディアを目でみて実感いただけます。 ■ゆくゆくは商品企画開発をはじめ、様々な領域にも挑戦いただけます。

【業務内容】 主にエンタープライズ企業に対して、データやテクノロジーを活用した運用型広告を中心に、多様な手法でデジタルマーケティングを展開し、戦略設計から実行までを行います。 運用型広告スペシャリストとして、媒体操作や各種ツール、データを活用し、広告効果の最大化をリードします。 チームラボ出身で、フラットな組織を志向する担当役員のもとで、力を発揮できる方を募集しています！ 【具体的には】 ・デジタルマーケティングの戦略立案・提案 ・戦術・施策・配信手法の策定 ・配信シュミレーション作成 ・マーケティング・広告配信プラン設計 ・出稿キーワードの選定、広告文の作成、クリエイティブディレクション ・アカウント設計、入稿、データ分析、広告アカウントの調整 ・お客様への報告、レポート作成、改善案提示 ・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり（同職種） 【業務利用ツール】 ・ Slack ・ Gmail ・ Zoom/GoogleMeetなど（オンラインミーティングツール） ・ Googleスプレッドシート/スライド/ドキュメント ・ Excel/PowerPoint/Word ・ Notion（社内のナレッジシステム） ・ GoogleTagManager ・ GoogleAnalytics4 - Databeat（広告レポート生成ツール） - Looker Studio（レポートデータ可視化）

【ポジションのミッション】 取引企業の増加、より幅広いソリューションの提案による売上の最大化をミッションとしています。 お客様からマーケティングリサーチ会社と認識されている現状の中で、生活者へのリサーチは引き続き注力しつつ、それを起点にデジタルマーケティング、コミュニケーション施策領域等との連携も強化することで、 「マーケティングといえばネオマーケティング」 と一番に想起していただくことを目指しています。 【仕事の内容】 メーカー企業や広告代理店が企画・展開する「商品開発」や「販売戦略」に対して、自社のマーケティングサービスを組み合わせてコンサルティング（企画提案）を行います。 課題の精査から調査・分析、解決策の提案まで、お客様の課題に応じて一気通貫で手がけていただきます。 案件受注後もフロントに立ち、社内のプロジェクトチームを動かしながらお客様と伴走します。 （具体的には） ・問い合わせ対応や、テレアポなどによる商談機会の獲得 ・お客様のマーケティング課題のヒアリング ・社内プロジェクトチームの立ち上げ ・企画書作成、提案 ・調査データ・分析結果の活用方法・販売戦略の提案 ・マーケティングリサーチの質的・量的データを根拠としたデジタルマーケティング広告やPR支援施策の提案

創業20期を迎え、デジタルマーケティング事業部は会社の中心となる事業へ急成長中。 2025年は更なる飛躍の為、新しく参画いただく方がスピーディーに活躍できる体制を構築しています。 当社は、包括的なデジタルマーケティング支援をクライアントへ提供する企業目指しています。 大手企業のWEB広告アカウントプランナーは「Googleだけ」「リスティング広告だけ」等業務領域の分業化が進み、 個人が身に着けられるスキルセットの薄くなる傾向にあります。 当社は、インターネット広告領域においては、ほぼ全ての主要媒体を網羅し（Google（YouTube）/Yahoo!/LINE/X/Instagram/Facebook等）、 それらを複合的にプランニングすることで、クライアントの成果を最大化しています。 仕事内容としても ・顧客のリード獲得 ・クライアントの課題分析 ・広告戦略の設計 ・メディアプランニング ・広告運用とパフォーマンス分析 ・チーム連携 ・新しい広告トレンドやツールの活用 等　デジタルマーケティングのアカウントプランナーとして幅広い経験を得る事ができます。 また、広告だけではなく、デジタル領域での総合的な支援ができるようにLPO/獲得等、マーケティング全体を担っていきます。 アカウントプランナーとしてスキルアップのための教育制度としても ・広告設計/クライアントの課題抽出 ・各種媒体（Google等）の提案/運用 ・広告に類似するLPO/SEO 等、毎月研修を行っております。 インターネットのデジタル領域にチャンレジし、会社と共に個人も成長していく意欲のある方をお待ちしております。

仕事内容の概要 上場企業のインフルエンサーマーケティングサービスを企業や飲食店へ導入提案します。 具体的に ◆ターゲット選定 ◆アポイント獲得(電話を中心にDMやメールを活用するケースもあり) ◆クロージング ――――――――
 研修・サポートについて
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 ◆メンター・メンティー制度 入社3ヶ月先輩がついてわからないことは何でも教えてくれます。 ◆部署制度 責任者1名＋メンバー4名程度の部署に配属され、日々の営業に関する質問やロープレ、ログのフィードバックなど丁寧にしてもらえます。 
◆定例ミーティング 週1度上司と1時間のミーティングで問題、原因、改善をあげ達成までのストーリーをすり合わせます。 
◆研修動画 代表の社内向けの営業やビジネスで結果を出す方法の動画が100本以上ありいつでも見れるようになっています。 
◆代表研修 入社から3ヶ月間週1度代表からの研修があります。 その他、入社から3日間のランチ制度(会社が負担しメンバーとローテーションでご飯に行く)や毎月の決起会、その他上司がご飯に誘ったりなど環境に慣れていただくため様々な制度を用意しています！ ――――――――
 キャリアパスについて
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 ■20代での早期昇格も可能です。 未経験で入社し、23歳で子会社社長や24歳で事業部長となった例もあり、頑張り次第でスピーディな昇格が可能です。 最短3ヶ月で責任者に昇格し部下を持つことができる制度になっています。 この事業部でマネジメントになる、大手企業相手へ数千万の提案をするコンサル事業部への異動、新規事業の立ち上げへチャレンジなどのキャリアプランがあります。 
 ■適正や希望に応じてジョブローテーションも頻繁に行っているため 幅広いキャリアが選択可能です。
 現在はインフルエンサーマーケティングサービスをメインに営業していますが、時流に合わせたサービスの 取り扱いをしているため、今後は現在ある他の事業部への異動もあれば新サービスの立ち上げの可能性もあります。 また、サイバーエージェント出身のCTOが入社したため今後上記で貯めたキャッシュを元に自社プ ロダクトや新規事業を年間複数行っていく予定のため営業の基礎が身に付いたら新規事業の立ち上げに関わっていただく こともあります。


【仕事内容】 当社は、法人企業や店舗運営をしている方へ、ホームページ制作やWebサービスなど、集客率をアップに向けたさまざまなサービスを提案しています。 あなたには、SEO対策、Web広告専門スタッフとして、お客様のホームページを運用し、お客様の利益アップにつなげていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ お客様や営業担当、サポートスタッフからHP改善の依頼を受けます。 ▼ SEO対策やコンテンツの見直しを行い、HPへのアクセスUPや、 HPからの集客UPをお手伝い。 お客様のご要望に応じて、各種広告運用のサポートを行います。 ▼ 効果測定を行って、日々改善を行う 重要なのは、知識よりもお客様のご要望のヒアリングや、営業担当との日々のコミュニケーションです。指示内容だけでなく、ぜひご自身で最善のプランを考えてみてください！ 「HPからの問い合わせがほしい！」、「自社をもっと知ってほしい！」、「求人募集の為にサイト内で広報してほしい！」、「フォロワーを増やして企業の知名度を上げたい」など、クライアントの目的を達成するためWEBマーケティングを行っていただきます。 【運用する広告例】 ・Youtube動画内での動画広告、バナー広告 ・Instagram（ストーリー広告含む） ・Google ・facebook ・TikTok ・LINE ・Yahoo!ディスプレイ広告（Yahooトップ、天気、乗換案内、知恵袋） ・Twitter広告 ・スマートニュースアプリ内の広告　など ＜主な顧客＞ ・建築関係 ・工事業者 ・美容室 ・エステサロン ・整体院　などさまざまな中小企業〜個人店舗 【入社後の流れ】 先輩スタッフが隣でサポートしますので、何でも聞いてください。また、外部のSEO対策講習や勉強会も積極的に参加しているので、知識量もUPできます。

【仕事内容】 「FreakOut!」の DSP＆DMP をコアに、様々なアドテクノロジーを駆使した デジタルマーケティングソリューションを提供するコンサルタント。 コミュニケーション設計・運用・データ分析・レポートという一連のマーケティング活動を一手に担い、 チームの司令塔としてクライアントの課題解決に責任を持ちます。 ■具体的には ・企業戦略やマーケティング課題に基づくKPI設定 ・コミュニケーションプランの設計 ・広告の運用・管理（DSP、DMP、GDN、YDN、Facebook、twitter、リスティング等） ・配信データに基づく課題分析・レポーティング ・クライアントのアップセルに向けた提案 などを担っていただきます。

私たちは、全国7社ある販売会社を展開する「インサイド・アウトグループ」。 業界シェアトップクラスの自社WEBメディアを運営する広告代理店です。 今回は、Web広告営業で将来の活躍を目指す方を募集します！ 【お任せする仕事】 ★日本最大級のメディアで、広告コンテンツを利用した集客効果最大化の「提案営業職」★ 取扱うのは月間23億PV、1日約450万人が訪問する 『シティヘブンネット』などのナイトレジャー情報サイト。 各店舗情報の紹介ページや求人広告など、広告効果を最大化させる広告・サービスなどを提案します。 抜群の知名度で成約率が高く、継続率95％以上と多くのお客様がリピーターに。 お客様の売上・集客効果にしっかり貢献し、感謝される仕事です！ ～～仕事の流れ～～ ▼ヒアリング 1日3～4件お客様先を訪問し、「店舗売上をアップさせたい」「新規のお客様がなかなか増えなくて…」といった悩みを伺います。こまめに足を運んで人間関係を深め、課題のヒアリングを行います。 ▼提案 お客様の課題に合わせて、広告の画像や、レイアウトの変更、バナーの掲載などを案内します。有名なサイトなので仕様を理解いただけているケースも多く、提案はスムーズに行なえます。 ▼制作 受注後は、ディレクターやデザイナー、フォトグラファーなどの専門スタッフとチームを組んで進めます。細かなサイト制作面は、プロ集団にお任せできるのでご安心を。チーム一丸となって、訴求効果の高い広告を仕上げていきましょう。 【異業種からの転職でも成長できる】 平均年齢は32歳、男女比は7：3割。社員数700名以上の8割以上が異業種からの転職。 業界トップシェアの当社だからできる、 研修制度・現場での経験やスキル習得の環境がございます。 入社後は、研修や先輩の同行を通してコミュニケーション能力、 提案力や課題解決能力、Web広告の知識・ノウハウ等色々な力が身につき ゆくゆくはマネジメントに挑戦することも！ 【キャリアアップも応援します】 ❝絶対評価❞の評価制度で年功序列とは無縁！ リーダー、チーフ、課長補佐……とポジションは多く用意しています。 昇進に年齢・社歴は関係なく、2年目でポジションに就いた先輩も多数。 目標に合わせて働きながら幅広くキャリア形成も可能です。 プロセスも含めて正当に 評価します。

☆オープンポジション採用！適材適所のポジションをご案内します☆ 組織強化に向け、オープンポジションでの採用を開始！ 約1ヶ月間の研修後に適性に応じたポジションをご案内します！ もちろん、本人の希望に応じてご相談も可能です！ ■ 仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 美容・飲食・小売業界などの店舗オーナー様に向けて ・SNSを活用した新規集客支援サービス ・売上向上を支援するリピーター、新規客獲得サービス ・店舗における固定費、コスト削減サービス など店舗の業務・コスト改善をお手伝いするSaaS商材を メインに取り扱うコンサルティング型営業のお仕事です！ 弊社で取り扱う商材・商品は店舗に特化したものが多く、 「市場需要が高い」「販売ノウハウが豊富」など 弊社基準をクリアした、無形商材がメインになります！ また、商品ありきのセールスでは無いため、個人の営業力としてのスキルが身につきます。 販売商品が変わった場合でも、 販売ターゲットは店舗様のため、別商材の販売ノウハウ・スキルが無駄になることは一切ありません！ ■ 具体的な営業フロー ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ①電話で対象となるお客様にアプローチ 商談先となる企業・業界は自由に選定可能 〈担当 : インサイドセールス〉 ↓ ②商談 クライアントの課題をヒアリング、解決方法をご提案 ※オンラインでの商談が9割になります！ 〈担当 : フィールドセールス〉 ↓ ③受注 受注に至るまで上司が徹底サポート！ 実践的なスキルを目の前で学ぶことが可能 〈担当 : フィールドセールス〉 ↓ ④導入サポート サービスの導入ミーティングやアフターサポートなど 〈担当 : カスタマーサクセス〉 アポイント・商談・導入サポート、 すべて分業体制を取っているため ご自身の得意なポジションで活躍することが可能です！ ■ 入社後の研修制度について ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ☆営業未経験でも問題無し！研修・サポート体制はバッチリ！ ☆入社タイミングを合わせて採用しているため、1人ではなく同期が存在します！ （※2~7名の同時入社が基準。タイミングによっては1名になることがあります。） 【入社1日目】 ◆社内オリエンテーション 社内の事業説明や、他部署のメンバー紹介&顔合わせなど、まずは会社を知っていただきます！ お昼は同期・人事・他部署メンバーとランチ！ その後、本社、第2オフィスの見学など。 【入社2日目〜1週間】 ◆座学がメイン！ ビジネスマナー、会社ルール、取扱い商品に関する座学研修を実施します！ 営業の基本や、商材に関する知識が身につき次第次のステップへ！ 【入社2週間〜】 座学のテストをクリアできたら次は実際の営業現場へ！ インサイドセールスを実際に体験していただき、フィールドセールスで活躍する先輩社員へ同行！ 体験&営業ロープレなどの現場テストを繰り返します！ 【研修終了後】 研修期間中に経験していただいたポジションから、適性に応じたポジションをご案内します！ 本人の希望も考慮いたしますので、ご安心ください！ ★研修期間終了後も、不安がなくなるまで徹底サポートする体制も整えています！ 上司にすぐ質問・相談できる環境を用意するので安心してくださいね！

◎SNSや動画を活用したプロモーションの支援で、集客を通して個人事業主の方や中小企業様の発展を支援しています！ ■販売している商材■ ☆販売しているものは全て自社商材です！ 【匠BUZZ】 SNS動画広告マーケティング 【匠Assist】 オンライン予約管理システム 【匠SEO】 完全成果報酬型SEO対策 【匠Review】★2023年9月販売開始の新商材！ Google口コミを活用したマーケティング ◎営業手法：Zoomを用いたオンライン商談◎ ■仕事のフロー■ ①企業様にテレアポ 　集客にお困りの企業様に、お電話でカウンセリングを行います。 ②zoom上でオンライン商談 　お客様に合った商材で集客のお手伝いのご提案をします！お客様の現状をしっかりとヒアリングし、商材の魅力をしっかりとお伝えすることが重要です！ ③制作担当者へ引継ぎ 　無事ご契約となりましたら、制作担当者に引き継ぎをします。ここからは制作・運用担当者と二人三脚で お客様をサポートします。 【具体的な業務】 ・テレアポ ・商談 ・ロープレ ＝以下マネージャーになると行う業務＝ ・チームの数字管理 ・部下のマネジメント ・予算管理等 ■「営業職」としてのスキルアップ■ まずは営業として新規開拓の全てに携わることで、自分1人で売り上げを作れる力を身に付けていきます！ また、対面の商談とノウハウが異なる「無形商材」の「オンライン商談」なので、オンライン商談もできる営業として需要も高まること間違いありません！ プレーヤーとしてだけではなく、成果があがれば、入社から最短3ヶ月での昇格、半年でマネージャーになるチャンスも。組織拡大期にあるため、よりチャンスの多いタイミングです！ ■完全成果主義■ 弊社は「完全成果主義」の会社です。 数字として見える売上実績に応じて「インセンティブ」と「早期キャリアアップ制度」があります。 ・インセンティブ制度とは、独自の評価方式となっており、役職に応じた売上目標を達成すると 　月10万円～インセンティブ支給があります！！ 　インセンティブの支給に上限はないため、売上目標を達成しても売り上げを伸ばし続ける限り、 　インセンティブ金額も上がっていきます。　 ・早期キャリアアップ制度とは、月のノルマを三か月連続達成で役職が課長代理まで上がっていく仕組みです。 　売上目標は、売り上げ実績に応じたポイント制で設定されているのですが、 　1ポイント＝約1万円の計算で、受注金額から原価など諸費用を引いた金額（いわゆる粗利）がポイントとして加算されます。 　新入社員の方は、入社2か月目から目標が50ポイント⇒100ポイント⇒150ポイントとなります。 　こちらを三か月連続達成すると、一般⇒副主任　へ昇格できます！！ 　ですので、入社からなんと5か月で役職を持つことができます！ 　また「飛び級制度」もあるので、もっと早い昇格も目指せるのも弊社の強みです！！ ■研修制度■ 【入社後は…】 入社後は、電話の掛け方から名刺交換の仕方、 など社会人としての基本から丁寧に研修をしています♪ 代表の金井をはじめマネージャー陣が積極的に成長を支援します！ 【安心の当社独自の営業ノウハウ】 　入社後、約1か月で実際に現場配属となります！ 　当社独自の徹底したトークスクリプトがあるため、 　スクリプトを基にロープレを実施します。毎回フィードバックをもらうことで、 　自信をもって受け答えができるようになると受注への道はもうすぐ！！！ 　やる気さえあれば、結果を出せるメソッドを用意しているので安心してください♪ 　※社員の初受注までの平均期間は1ヶ月前後です。 【チーム組織構成】 　現在従業員数は85名となっており、日々拡大しております。 　現場配属後は、約4～5名で構成されるチームの一員となって、チーム皆で達成を目指します。 　平均年齢26歳と若手が中心の活気のある組織です！ 　また、成長期にあるベンチャーですが 　営業200名の中で最年少部長まで登りつめた代表の金井をはじめ、 　上場企業を創業した取締役の武吉など強固な組織体制です。

▼ミッション▼ 広告、セミナーなどのマーケティング活動を通じて、弊社サービスへご興味をお持ち頂いた法人企業様に対し、 それぞれの企業様の潜在/顕在課題に合ったサービス提案を行い、オンライン商談の獲得までを担う部門。 ▼目標のイメージ▼ ・コール数：640 ・コネクト率：25% ・アポ獲得率：25% ・アポ獲得数：40 ※月間目標値 ▼業務内容▼ ・顧客管理システムを用いた情報収集、顧客分析を行う ・見込み顧客に対して、マーケティングやブランディング課題の仮説を立て、 　他社の事例や過去のデータなどを元にアプローチを行う ・電話やメールなどを活用した非対面話法を用いて、顧客課題の抽出と適切なソリューションの明示を行う ・継続的かつ戦術的な接触により顧客ニーズを徐々に高め、適切なタイミングで商談機会を獲得 ・インバウンド（問い合わせ）から商談獲得への転換率を高め、マーケティングコストの最適化を図る

クライアントのPR/HR領域において、広報ツールの企画制作をご担当いただきます。 営業や外部の制作パートナーとともに、企業の採用ブランディングを支援するお仕事です。 ▍具体的な業務 ・営業とともにクライアント企業が抱える採用課題をヒアリングする ・外部ディレクターへ方向性を指示の上、企画を発注し、上がってきた内容をブラッシュアップする ・営業と外部パートナー企業とともにクライアントへプレゼンテーションを行う ・受注後は、パートナー企業の制作担当（デザイナー・カメラマンなど）をマネジメントし、案件全体のクオリティマネジメント、進行フォローを行う ▍取引先企業例 JAL、資生堂、三井不動産、パナソニック、丸紅、JR東海、キリン、アサヒビール、AGC、東レ、 NTTデータ、NTT西日本、三菱重工業、ブリヂストン、ソフトバンク、オリックス、三井住友銀行、kubota等 ※お取引先の9割が上場している大手企業様です ※年間約1000社との取引実績有り

【仕事内容】 既に保険サービスを契約されているお客様に対し、新しいプランのご提案をするお仕事です 『ただ作業するだけじゃなくて、人と話す仕事がしたい』という方にはピッタリ！ ・保険代理店(アフラック、メットライフ生命、見直し本舗さんなどプロジェクト多数)での架電営業をお任せします ・既存の契約者様に対して保険の見直しやプランの追加、新規契約の提案を行います ・架電→アポ取得→クロージングまでを実施(【例】100架電で通電30件、平均で7～8件のアポ取得、成約率は20％) ・チーム制で動き、1チームおおよそ4～5名稼働、個人KPIあり ・研修が充実(入社から2週間はDSPで研修→配属後1カ月は生保資格の研修→配属2か月目から架電開始)

▼ミッション▼ インサイドセールスによるアプローチを通じて、サービスへご興味をお持ち頂いた法人企業様に対し、 それぞれの企業様の潜在/顕在課題に合ったサービス提案を行い、クロージングまでを担う部門。 ▼目標のイメージ▼ ・新規商談数：30 ・受注率：20% ・受注数：6 ・売上：240万 ※月間目標値 ▼業務内容▼ ・顧客管理システムを用いた情報収集、顧客分析を行う ・オンライン会議ツールなどを活用した非対面話法を用いて、顧客課題の抽出と適切なソリューションの提案を行う ・オンライン会議でヒアリングした内容を元に、 　マーケティングやブランディング課題の仮説を立て、他社の事例や市場動向などを元に提案を行う ・商談獲得から契約までの転換率を高め、マーケティングコストの最適化と売り上げの最大化を図る

【仕事内容】 コールセンターよりアポイントを組まれた顧客へ訪問をして、主に生命保険商品のコンサルティングを行います。 ＜具体的な仕事内容＞ ・アポイントが取れているお客様宅への訪問 ・ヒアリング内容に適した保険商品を、資料をもとにご提案 ・見積もり、成約 ・アフターフォロー お仕事や育児などで時間を取れないお客様や、地方在住で保険商品について相談をする機会がない、 というお客様のニーズに合った商品をご案内しましょう。 ＜商材・サービス＞ 当社の商材は、生命保険・損害保険商品です。 ＜主な顧客＞ ・一般家庭の個人顧客 【入社後の流れ】 入社後2〜3ヶ月は、教育担当の先輩（事業部長クラス）がカリキュラムに沿って、 業界や保険などの知識についてお教えします。 座学だけでなく、ロープレや実践的な練習なども取り入れています。 その後は、現場でのOJTを通して、仕事の流れについて学んでいただきます。 不明点があれば先輩に質問しましょう。 また、営業マニュアルやトークスクリプトなどもご用意していますので、安心してスタート可能です。 【キャリアステップ】 スキルを磨いた後は、主任や課長へのステップアップ可能。 未経験入社からわずか半年で主任に昇進したメンバーもいます。 未経験でもキャリアアップを実現できる環境です。

買取には「出張」「宅配」「店舗」など様々な手法がありますが、 STYLEが行うのは「催事買取」です。 全国のショッピングセンターやスーパー、ホームセンターなどの一角をお借りし、 期間限定で買取サービスを提供しています。 営業部のメインのお仕事は、集客（告知）・商談（査定）・クロージングです。 お客様の隠れたニーズを見つけ、最適な提案をいたします。 ・集客（キャッチ） 主な集客方法は２つ ①折込チラシ集客　 ②キャッチ集客 営業がメインで行う活動としては②です。 お買い物に来たお客様に対して、買取イベントの告知を行い、 期間中に来店してもらえるようにお声掛けをしていきます。 ・商談（査定） 来店したお客様の大切なお品物の査定を行います。 ・品物は本物なのか（真贋） ・相場はいくらなのか これらはすべて写真を撮ってLINEで送るだけ！ 未経験でも安心して査定が可能。 ・クロージング 脅威の成約率90%越え！ ご売却意欲の高い方が多いため、成功体験が多く積める。 ただし、大事なお品物だからこそ、売却するか悩まれるお客様も多くいらっしゃいます。 お客様に寄り添いながら、売却の後押しをいていくのも営業の仕事。

【年間休日120日／東証スタンダード上場グループ／法人向け採用支援サービス提供を行う成長企業】 ・特定の制作物に限定されずに、webサイトも動画も紙媒体も幅広く手掛けたい！ ・誰もが知っているような大手企業に関わって、インパクトの大きい仕事がしたい！ ・「ある程度決まったものをつくる」から脱却して、クライアントのニーズをゼロベースで引き出しクリエイティブがしたい！ 上記のような想いのある方、ぜひ、ご応募ください！ 大手企業のPR/HR領域において、広報の企画制作をご担当いただきます。 JAL、資生堂、三井不動産、パナソニック、三菱商事、JR東海、キリン、味の素、AGC、東レ、NTTデータ、NTT西日本、三菱重工業、ニコン、ソフトバンク、オリックス、三井住友銀行、kubota等、日本を代表する企業と密にコミュニケーションを取り協働しながら、WEBや動画、パンフレット等の企画制作を通じてプロモーション全体を統括し、企業・採用ブランディングの成功を支援するインパクトのあるポジションです。 ▼主な業務内容例 ・営業と共に顧客の採用課題・問題点のヒアリング ・顧客企業への広報戦略提案に必要な企画書・デザイン案・仕様書等の作成 ・営業と共にお客様へプレゼンテーション実施 ・受注後はパートナー企業（デザイナー・カメラマンなど）をマネジメントし、進行管理・編集ディレクション実施 ※従事すべき業務の【変更の範囲：会社内でのすべての業務】

------------------------------------------------ ■販売接客からスタートする幹部候補！ ------------------------------------------------ ブランド・貴金属の買取店『キングラム』もしくは、お酒の買取店『キングラムリカー』にて、接客や買取査定、店内のレイアウトなど幅広くお任せします。 ＜お仕事内容＞ ●お客様に寄り添った接客対応 ●商品陳列、レイアウト考案 ●買取査定（丁寧にサポートします）　 など ＜取り扱う商品＞ 各種ブランド品、貴金属、高級時計、骨董品、お酒、ジュエリー 家電製品、アパレル商品、生活雑貨、楽器、ホビー　etc. ＜求人のポイント＞ ◎お客さまに寄り添い、ニーズに合った最適なサービスを提供できる ◎商品知識や見極めるポイントなど、専門性の高い知識・スキルが身につく ◎店長になると裁量権が与えられるため、自分から仕事の幅を拡げていくことができ、経験値を積める（主体的に考えて動く訓練ができる） ------------------------------------------------ ■ベストバイが大切にしていること ------------------------------------------------ ”お客さまと『長くつづく関係』を築きたい” お客さまの“想い”を受け止め、“気持ち”に寄り添い、「コミュニケーション」を大切にした接客をしたい。「また来たよ」「あなたに買い取ってほしい 」と言われるような関係性を築きたい。 約束してほしいのは、お客さまに「正直に、誠実に向き合う」こと。 これこそが、私たちベストバイがお客さまに提供したい体験です。 ただ単にものを売る・買うのではなく、 私たちはお客さまの心に残る体験を提供したいのです。 ------------------------------------------------ ■未経験の方でも安心できるポイント ------------------------------------------------ ＜オピニオンで査定をサポート＞ オピニオンとはダブルチェックのことで、高額品(ブランド品/ジュエリー等)をお買取りする時に実施するものです。 「高額な品物だけど、金額はこれでいいのかな…」という不安があるかと思いますが、相談しながら決定いたしますのでご安心ください！ ＜未経験から専門性の高いスキルを身に付けられる＞ 査定の知識や接客スキルは、ご入社後にしっかりとお教えいたします。 様々なブランドの歴史や商品知識、日々トレンドが変わる市場など、学んでいただくことが多く大変に感じるかもしれませんが、自身を成長させるチャンスだと捉えていただくと学べることは多い環境です。 ポテンシャルのある方には積極的に役割を付与していきますので、早期キャリアアップも可能です！ ------------------------------------------------ ■キャリアステップ ------------------------------------------------ 社員の6～7割程度が、入社3年以内に店長へ昇格しています。 「ポジションが人を育てる」という考えの下、入社年数に関係なく、積極的に若手にもポジションを任せていきます。 店長になるまでの流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼まずは3～4ヶ月間、店舗OJTと座学研修にて基本を習得 ▼試用期間終了後は、様々な店舗へ巡回し、接客と査定のノウハウを積む（関西圏内の店舗を巡回していただきます） ▼一定の経験を積んだのち、店長へ（最短1年以内に店長になる方もおられます） 店長以降は、複数店舗を管轄するスーパーパイザーなども目指していただけます。