キーワード「レジャー施設」 × 勤務地「福島県河沼郡会津坂下町」の検索結果

・複合リゾート施設 ホテル・スキー場 であるＥＮＲＥＳＯＲＴ グランデコホテルの付設施設において ・２０２５年スキーシーズン勤務スタッフの宿泊するアルバイト寮を管理するスタッフを募集します ・調理といっても簡単な調理であり常時３名体制での勤務となり いつでも相談できる環境です 【主な仕事内容】 ・朝食作成 入寮及び退寮時の清掃 お風呂清掃 夕食作成などの寮管理【勤務スケジュール（一例）】 ・基本シフト 朝５：３０〜９：３０ 中抜け休憩 夕１６：００〜２０：００・アルバイト寮の勤務先＝住み込み先が一緒につき中抜けシフトでも自由時間の有効活用が出来ます。変更範囲：なし

施設管理業務・点検・修理受付・修理立会等 故障設備修理手配・応急処置 施設整備計画立案・実行 運転管理及び運転業務 除雪作業 等 変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業（くるみん認定企業）】

施設清掃 ・トイレ清掃 ・クリーナー掛け ・ゴミ取り ・モップ掛け 等 変更範囲 変更なし

○『大川荘』において施設課員として ・施設管理業務全般を担当していただきます ＊旅館施設全般における保守管理 ＊防災センター業務 ＊簡単な営繕や改善 ＊夜間巡回 ＊浴槽の夜間簡易清掃及び浴場の施錠開錠 ＊建設設備業者との連絡調整等 変更の範囲：変更なし

遊技場『ダイエー会津若松店』においてのホール接客業務 １日７．５時間 ・月８日公休の勤務が可能な方を募集 ・お客様への接客業務 ・遊技台の点検や清掃 ・景品交換 ・景品陳列 ・景品管理 ・店内アナウンス ※パーソナルシステムを一部に導入しています。 ＊変更範囲：変更なし

老人ホームでの介護業務・施設内業務又は隣接アパートへの訪問 介護 変更範囲：変更なし 【トライアル雇用併用求人】 ・採用人数を超えたトライアル雇用は実施できません

遊技場『ダイエー松山店』においてのホール接客業務 １日７．５時間 ・月８日公休の勤務が可能な方を募集。 ・お客様への接客業務 ・遊技台の点検や清掃 ・景品交換 ・陳列 ・管理 ・店内アナウンス ※パーソナルシステムを全台に導入しています。 ＊変更範囲：変更なし

遊技場『ダイエー町北町店』においてのホール接客業務 １日７．５時間 ・月８日公休の勤務が可能な方を募集。 ・お客様への接客業務 ・遊技台の点検や清掃 ・景品交換 ・景品陳列 ・景品管理 ・店内アナウンス ※パーソナルシステムを全台に導入しています。 ＊変更範囲：変更なし

○当社 有料老人ホームにおいて ・利用者様（高齢者及び障がい者：約２０名程度）の３食 分の食事・おやつの調理業務およびその他付帯する業務 を行います。 ・調理業務 ・食器洗浄 ・清掃作業 ・買い出し業務 など ※労働日数相談可です。 変更範囲：変更なし

○当社 有料老人ホームにおいて ・利用者様（高齢者及び障がい者：約２０名程度）の３食 分の食事・おやつの調理業務およびその他付帯する業務 を行います。 ・調理業務 ・買い出し業務 ・食器洗浄 ・清掃作業 など ※社用車（ＡＴ車）を使用して ・スーパー等へ食材の買い 出しで外出する場合があります。 ※６０歳以上の方の応募も可能です。変更範囲：変更なし 《トライアル雇用併用求人》 ・採用人数を超えたトライアル雇用は実施できません。

○会津若松市真宮新町「会津オリンパス（株）北会津工場」におい て ・施設警備に携わっていただきます。 ＊工場内の巡回・警備 ＊電話応対など ＊その他 ・付随する業務 変更範囲：変更なし

○有料老人ホームにおいて ・利用者様の介護や支援を行います。 【主な業務内容】 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・歩行介助 ・レクレーション活動時の補助 など ※資格のない方は入社後の取得を目指して頂きます。 《トライアル雇用併用求人》 ・採用人数を超えたトライアル雇用は実施できません。 変更範囲：変更なし

児童発達支援・放課後等デイサービス「えのん」では ・学校と施設間 ・施設と利用児の自宅間の送迎業務を行っていただけるドライバーを募集しています。対象は未就学児から高校生までのお子さまで ・送迎車は ・５〜８人乗りの乗用車・ミニバンを使用しています。 勤務場所は ・えのん（会津若松市北青木） ・えのん塩川（喜多方市塩川町） ・えのん河東（来春新規開所予定）のうちいずれかで希望を確認します。 送迎時間外は ・施設清掃や事務作業の補助をお願いすることもあります。 安全運転を第一に心がけ ・お子さまに愛情をもって接していただける方を募集しています。 ※変更範囲 会社の定める業務

奥会津地域づくり協同組合は ・福島県奥会津の柳津町 ・三島町 ・昭和村三町村にある複数の事業所を対象とした広域的な派遣を行います。組合の正職員（マルチワーカー・無期雇用派遣職員）は ・安定的な雇用環境のもと ・年間を通じて三町村における様々な業種の事業所で働くことで ・将来の職業選択あるいは起業の下地をつくることができます。 ※仕事内容の詳細については ・お問い合せ下さい。 変更範囲：変更なし

喜多方市塩川総合支所勤務時間外の宿直警備業務 ・庁舎内外の火気戸締り等の施設管理 ・戸籍関係届出書類の受付受領 ・郵便物 ・宅配便の受領 ・引継ぎ ・来庁者 ・電話の対応 ・緊急時の職員への連絡 ・その他職員の指示業務 変更範囲：変更なし 【募集期間 １０／２０〜１０／２７】 ＊応募者多数の場合は ・応募を締め切る場合があります

遊技場『ダイエー河東店』においてのホール接客業務 １日７．５時間 ・月８日公休の勤務が可能な方を募集。 ・お客様への接客業務 ・遊技台の点検や清掃 ・景品交換 ・陳列 ・管理 ・店内アナウンス ※パーソナルシステムを一部に導入しています。 ＊変更範囲：変更なし

スキー場「星野リゾートネコママウンテン」南エリア（所在地：磐梯町）の屋内施設の清掃作業に従事いただきます。 ・掃除機 ・拭き上げ清掃 ・トイレ清掃 ・ゴミ回収 ・整理整頓 等 他 ・一時的な他職種のヘルプをお願いすることがございます。 一緒にお仕事をしていただくスタッフから丁寧に作業をお伝えしますので未経験でも安心して働くことができる環境が整っています。 【変更範囲】会社の定める業務

介護老人保健施設なごみにおいて ・施設内の清掃業務全般に携わっていただきます。（男性・女性病室 ・男性・女性トイレの清掃業務があります。） 変更範囲：変更なし ※就業時間 ８：００〜１７：００ （休憩９０分） 月１５日〜２０日（勤務日数については相談に応じます。）

介護老人保健施設なごみにおいて ・施設内の清掃業務全般に携わっていただきます。（男性・女性病室 ・男性・女性トイレの清掃業務があります。） 変更範囲：変更なし ※就業時間 ８：００〜１７：００ （休憩９０分） 月１５日〜２０日（勤務日数については相談に応じます。）

○下記のいずれかの業務を担当していただきます。 【施設介護員】利用者様（約２０名程度）の介護や支援 【訪問介護員】主に若松市内の利用者様のお宅への訪問介護 変更範囲：変更なし ※配属は ・希望を考慮の上 ・人員配置状況等により決定

○当パチンコ店内において ・お客様の接客全般についての仕事に 従事していただきます。 ・ホールでのお客様対応・パチンコ台の管理 ・カウンターでの接客（景品交換その他）等 ・店内の清掃全般 ・その他 変更範囲：変更なし

○当スイミングスクールにおいて ・下記の業務を担当してい ただきます。 ・水泳指導 ・アクアインストラクター ・その他付随する業務 変更範囲：会社の定める業務 ※表記就業時間帯において ・１日３〜７時間 ・１週３〜５日 のシフト制の勤務になります。 ※必ず ・土曜・日曜・祝日に勤務できる方 ・また早番・遅番 両方できる方（必須条件）

・線路建造物・建築物の管理 ・改良修理 ・保守 ・鉄道用地の保守管理 ・線路構造物・鉄道用地施設の台帳 ・図表 ・記録等の整備保管 ・所管施設に係わる機器・資材・物品等の配備 ・保管 ・鉄道施設に関する許認可申請 ・届出 ・統計 ・報告 ・工事の設計 ・積算 ・契約 ・監督 ・冬期間は線路・踏切の除雪作業 ※作業内容により ・月２〜３回の夜間作業を実施 【働き方改革関連認定企業（ユースエール認定企業）】 【変更範囲】変更なし

新設の小規模多機能型居宅介護の管理者候補として下記業務を担当していただきます。 ＊小規模多機能型居宅介護の管理者として ・お客様の管理及び新規 契約促進（営業） ＊スタッフ管理 ・シフト作成 ・ご家族や来客の対応 ・介護業務全般 変更範囲：変更なし 【トライアル雇用併用求人】 ＊採用人数を超えたトライアル雇用は実施できません。

〇施設警備業務に従事して頂きます。 ・出入管理業務 ・電話応対 ・館内外の巡回点検業務 ・その他 ・施設警備に関する業務全般 （変更範囲：変更なし） 【シニア世代歓迎】

■お客様打合せ、課題解決の提案、仕様決定 ■装置設計 ■製作（組立、部品組付、試運転チェック） ■現場管理（工程・安全・予算）、協力業者へ連絡・打合せ ■展示会への参加、お客様からの問合せ対応 お客様先に納入する自動化・省力化機械、各種産業機械、プラント設備等の機構設計を主に担当していただきます 。 ◆「工場まるごと一式作ります」金属加工や材料系企業の案件が多数◆ ☆UIターン歓迎☆ 遠方から就職される方には引越し費用を全額負担することも可能です。

■ハウスメンテナンスアドバイザー（提案営業） お客様の財産である家を長持ちさせるため、その状況を把握し、シロアリ対策・湿気対策・地震対策などの提案を行ないます。 提携先であるJA（農協）からの紹介で訪問するケースもあり、お客様にご安心いただいた上でサービスの提案を進めることができます。 また、プライム市場上場という抜群の信頼指針も、営業優位性につながっています。 ■セールスエンジニア（ルート営業） 施工後もお客様が安心して生活できるように、アフターメンテナンスを行ないます。 年に1回、お客様宅に伺い、施工後の状況を点検し報告。必要に応じてメンテナンスの提案を行ないます。 お客様の満足を追求する仕事です。

法人営業として担当エリアのお客様先を訪問し、当社の商品を提案いただきます。提案するのは、道路、端、大型商業施設、学校、病院などで使われているインフラ関連商材なので、需要やニーズも高いです！ 【提案するお客様は…】 長くお付き合いしているお客様がほとんど。 建設会社やゼネコンなどの社長、経営層、資材調達部の方、現場監督など。ほとんどのお客様が設立当時からお付き合いしているため、紹介いただく場合も多くあります。 【提案する商材は…】 当社は資材メーカーと商社、双方の機能を持っているため、取り扱える商材が非常に多彩。 だからこそお客様のご要望にお応えができ、信頼関係を築けています。 【具体的な仕事の流れ】 ▼ネットなどで公共・民間工事の発注、入札した会社の情報を収集。 ▼図面をもらいお客様先へ訪問し、ニーズに応じた商品を提案。 ▼作成した見積もりを提出し、問題なければ受注。 ▼システムから在庫を確認し、必要に応じて仕入れ。 ▼現場で図面を見ながら打ち合わせ。高さや数などを確認していきます。 ▼納品！ ※1日の訪問は平均5件程度。11月～3月の繁忙期は6～7件程度の案件を担当します。 【仕事のポイント】 ◎ニーズに応えられる体制がリピートにつながる！ 数千種類もの商材を扱っている当社の強みは、必要なモノを1度で受注・用意できること。豊富な種類のコンクリートやブロックをお客様に提案できるので、ニーズに対応しやすく、リピート案件がほとんどです。 ◎お客様との関係性を築くカギは会話力！ 「最近ゴルフが趣味でね」「新しい車を買ったんだけど」「あのテレビ見た？」など、何気ない雑談がお客様との距離を縮めることにつながります。仕事の話も大事ですが、ときには他愛のない話で盛り上がることも重要です。

■顧客や協力企業との仕様打ち合わせ ■シーケンス（PLC）プログラムの新規作成 ■設備納入時の現場監理など一般産業用機械設備、プラント設備、 　溶解設備、各種自動化機器及び付帯設備を手掛けていただきます 電気や機構の設計からプログラミングまでトータルエンジニアリングを提供する当社において電気制御設計をお任せします。 ◆「工場まるごと一式作ります」金属加工や材料系企業の案件が多数

■業務内容： これからのカーアフターマーケットを担うプロ集団である当事業において、整備士業務をお任せします。 ■業務詳細： ・自動車のガラス交換または修理、フィルム施工など ・専用ツールを使用したエーミング作業 ・カー用品（カーオーディオ、ナビ、ETCなど）の取付 ■当社について： (1) 当社は東北シェアトップクラスの自動車部品専門商社として 山形県に10ヶ所、秋田県に12ヶ所、宮城県に2ヶ所の営業所と自動車の各種メンテナンス施設を有しています。 主に自動車整備／鈑金工場／ＧＳ／大手運送会社などが主な取引先で、順調に業績を伸ばしています。 (2) 取引している顧客の数は3,500社にのぼります。 当社は小売業ではなくあくまで卸売業なので、顧客と契約書を交わした数を表しています。 (3) 当社は卸売商社として商品を仕入れして販売しています。 その商品を提供してくれているメーカー、問屋の数が750社あります。 (4) 自動車業界は100年に1度の大変革期を迎えており、これに対応すべく進化することをビジョンとしています。

提携先JA（農協）の取り扱い企業として床下調査やハウスメンテナンスの提案営業 ★基礎から学べる研修あり 【具体的には】 担当エリアで無料の床下調査やハウスメンテナンスをご案内。 興味を持ってくださったお客様宅の床下調査を行ない、 現状報告と必要な対策のご提案を行なう営業のお仕事です。 ※担当エリアは定期的に変わります。 ＜魅力＞ ●研修センターでの教育からスタート 座学研修と実技研修で基礎から習得し、 営業所に配属後も先輩社員によるマンツーマン指導を実施。 ●国内売上No.1の実績とJA（農協）の安心感 うまい営業トークや押しの強さは必要なし。 信頼と実績により自信を持ってご案内できます。 ●東証プライム上場企業ならではの待遇 住宅手当、扶養手当、各種表彰制度、 退職年金制度など待遇が充実。 ●頑張った成果を収入に反映 毎月の頑張りを業績給として翌月給与に反映。

＜家一軒をトータルプロデュース／裁量大きく働ける環境／マイカー通勤可／借上げ社宅制度あり＞ 当社は中古の住宅をお客様から買い取って、 そこにリフォーム、リノベーションという価値を足して新しいお客様にご購入いただくというビジネスモデルです。 年間5,000棟前後扱っており、ここまで大きな規模で買取・リフォーム・販売を行っている企業は他になく、差別化が図れています。 ■職務内容： (1)物件調査＆仕入れ：家を売りたいというお客様や、 仲介会社の持つ物件などを調査し、買取価格の決定・交渉、契約を行ないます。 「どんな物件に生まれ変わるか」をイメージしながら、物件の価値を見極めていきます。 (2)リフォーム：間取りや立地を踏まえた上でターゲットにあった安心で住みやすい家を企画していきます。 リフォーム工事は、パートナー工務店へ依頼し、完成まで進捗確認を行ないます。 (3)販売：新しく生まれ変わった住宅の魅力をHPや販売会などを通して公開します。 お客様にはローンの紹介など、マイホームの夢を叶えるお手伝いをします。 ■サポート体制： 入社後は先輩社員の営業同行からスタートするので、未経験からもしっかり学べる環境が整っています。 また週に1回全国の営業が集まるテレビ会議があり、良い事例や市場の共有を行い、ノウハウを蓄積することができます。 ■コロナの影響と中古住宅市場について： 近年、新築の価格上昇で中古住宅を選ぶ人が増えてきています。 価格のリーズナブルな中古を買って自分好みにリフォームする人が増えているのも大きな要因です。 また、コロナウイルスの影響からテレワークの拡大により、郊外での生活を選択する人も増えております。 郊外は土地価格が低い為、新築同等の物件を平均販売価格1,400万円前後で低価格でお客様に展開し反響を頂いております。

■業務内容： ・自動車部品、用品類を整備工場／鈑金工場／カーディーラーなどのお客様（市内、近隣市内）に配送・営業をします。 ・飛込営業や新規開拓はありません。担当コースやエリア内のお客様から注文いただいた商品を納品、販売します。 ・新規の営業としては、商品の情報提供や提案をし、受注した商品を取り寄せるなどを行うこともあります。 ■1日の流れ： 社用車を使用し、担当エリアのルート配送をご担当いただきます。 1人あたりの顧客数は30件前後で、１日の訪問件数は5～10件（7件以上回れるとかなり多い方）です。 地域性や担当ルートにもよりますが、１件に大体30分程度掛かるため、 移動、準備、事務作業などを考慮すると、1日の訪問件数が限られます。 宿泊を伴う出張の可能性はほぼありませんので、ご安心ください。 ■未経験からの育成体制： 入社後は、先輩上司と一緒にOJTで、業務を習得いただきます。 最初は、配送をメインで担当いただきます。 過去には、アパレル店長、塾講師、スポーツインストラクター、OA機器の営業の方などが未経験からご入社して活躍しております。 ■ノルマ： チームとして追っている予算はあるものの、個人に課される予算はないため、個人の責任負担は大きくありません。 ■当社について： (1) 当社は東北シェアトップクラスの自動車部品専門商社として山形県に10ヶ所、秋田県に12ヶ所、宮城県に2ヶ所の 営業所と自動車の各種メンテナンス施設を有しています。 主に自動車整備／鈑金工場／ＧＳ／大手運送会社などが主な取引先で、順調に業績を伸ばしています。 (2) 取引している顧客の数は3,500社にのぼります。 当社は小売業ではなくあくまで卸売業なので、顧客と契約書を交わした数を表しています。 (3) 当社は卸売商社として商品を仕入れして販売しています。 その商品を提供してくれているメーカー、問屋の数が750社あります。 (4) 自動車業界は100年に1度の大変革期を迎えており、これに対応すべく進化することをビジョンとしています。

＜業務内容＞ 新規・既存問わず、個人投資家や地元の企業へ、証券投資のアドバイスを通した資産運用サービスを提供します。 ＜業務の特徴＞ ・株式、債券、投資信託、デリバティブ、生命保険など幅広い金融商品を取り扱います。 時にはお客様と一緒に勉強しながら、お客様が判断できる情報をしっかり提供し、 ベストパートナーとして資産運用をサポートしていきます。 新規顧客は、紹介が4割、直接来店するお客様が4割と長年にわたる 信頼関係の構築が提案しやすい環境を生み出しています。 ・パートナーとして一緒に資産運用する上で、自分自身や会社のスタンスを知ってもらうことが重要になります。 もちろん月々の目標は個人、店単位でもありますが、利益第一主義には走らず、 顧客に寄り添う姿勢や、自身の考えをしっかり伝えすることを大切にしております。 ＜入社後のイメージ＞ 入社後は、営業上で必要となる証券外務員資格の取得に向けた研修を実施します （未経験者は取得まで2ヶ月の期間をみています）。 その後、3～6ヶ月は新規顧客へのアプローチを行い、配属先にてOJTによる研修を適宜実施します。 画一的な研修ではなく、本人の希望や習得度合いに応じて、 個々にあったオーダーメイドの育成プランを作成し、実施するため、着実に成長することができます。

■ハウスメンテナンスエンジニア（施工技術職） アサンテがお客様に提供する商品はまさに技術力。 その手でお客様の大切な財産である『家』を守り、感謝される。 人の手でしかできないからこそ必要とされる。そんな唯一無二の職種です！ 営業がご契約をいただいたお客様宅の施工作業を担当します。 アサンテの事業の柱である、シロアリ防除の施工にはじまり、湿気対策や地震対策などを施します。 全く同じ家はありませんので、適切な判断力・応用力がどんどん身につけられます！

携帯電話の販売店など、通信業界の企業を中心に人材サービスを提供する当社で、総合職としてご活躍いただきます。 まずは家電量販店や携帯ショップで、携帯電話の販売業務からスタート！ お客様のライフスタイルに最適なプランや商品を提案していただきます。 【具体的には…】 ・機種変更や新規契約手続きのサポート ・料金プランや機能の説明 ・お客様のニーズに合わせた最適なプランの提案 ━━━━━━━━━━━ ?充実の研修制度 ━━━━━━━━━━━ 当社では、新入社員一人ひとりの成長を支援するために、充実した研修制度を提供しています。 ■初期研修（入社1週間～1ヶ月ほど） まずは座学研修で、ビジネスマナーや会社・業界について学びます。期間は1～2週間ほどを想定していますが、必要に応じて1ヶ月間実施など、一人ひとりに合ったペースでお教えします。 ■OJT（On-the-Job Training） その後、担当するスタッフの業務を学ぶため、現場にて販売業務の基礎を習得。販売スタッフ期間中は、さまざまな職種の先輩からの定期的なフォローはもちろん、四半期ごとの面談などを通してしっかりとサポートします。 ■人事部長面談：さらに、他社にはない特別なサポートとして、当社では人事部長がメンターとして半年間、週に1回の電話面談を実施。 あなたの成長をしっかりと見守り、サポートしていきます。これにより、他社では得られない安心感と確かな成長を感じていただけます！ ━━━━━━━━━━━ ?多彩なキャリアパス ━━━━━━━━━━━ 営業や人事、事務、人材コーディネーター、派遣先の営業、施工管理、CADオペレーターなど、希望と適性に合わせてキャリアを築けます。 当社の特徴は、人事部長が直接あなたをサポートすることです。 半年間のメンタリングを通じて、早期のキャリアアップを実現するための具体的なアドバイスとサポートが受けられます。リーダーシップやコミュニケーションスキルを磨き、最短2ヶ月でサブリーダーに昇進することも可能です。 ■早期キャリアアップも可能！ 最短2ヶ月で販売スタッフのサブリーダーに昇進したり、営業職へステップアップしたりなど、早期からキャリアアップできる環境です。定期面談では結果だけでなく、プロセスまでしっかり評価しています。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、就業場所を変更することがある。