キーワード「ワゴンサービス」 × 勤務地「石川県 金沢市」の検索結果

・利用者様や施設病院様よりご注文いただいた商品の納品 ・集金 ・レンタルされている福祉用具の定期点検 ※社用車（ワゴン車）での業務となります。 ※研修制度がありますので ・未経験の方も大丈夫です。 ※能登地方まで配達をお願いする場合もございます。 変更範囲：その他会社の定める業務 ◎応募の際には ・ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

経験者（障害福祉サービス事業所） ・資格取得者の方優遇します。 （利用者の方は自立した障害者の方が多いです） ・作業等生産活動における支援全般 ・主に身体に障害のある方の生活上支援 （相談業務 ・移動・入浴時の見守り等：同性介助） ・パソコンによる請求業務入力作業 ・利用者の送迎 ・通院の同行（ワゴン車） ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を受けて下さい。 変更範囲：変更なし

車検・点検の誘致 ・整備に関する受付お問合わせ受付 ・車両のお預かりから見積り作成 ・メカニックへの修理指示 ・請求 ・ご納車までの一連の業務を行っていただきます。 未経験も歓迎 もちろん ・整備士資格をお持ちの方 ・カー用品店 ・ガソリンスタンド等での経験がある方は活かせます。 「変更範囲：変更なし」

・客先にて廃棄物をトラックに積込み ・処理施設（主に金沢市内）まで運搬後 ・荷降ろしを行う。 ・トラックは８ｔ ・１０ｔ車になります。 ・客先は主に北陸３県で ・東海地区などの場合もあり。 変更範囲：変更なし ※応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい

〜軽車両を使った配送です〜 ※髪型・髪色自由 ・ネイル可 組合員さんからの注文商品を軽車両（ＡＴ車４輪駆動）にて お届けし ・次週お届けの注文書をお預かりします。 その際に ・お知らせやお問い合わせの対応。 また ・新規組合員さん加入案内の営業を行います。 飲料やお米など１０ｋｇ程度の商品も運ぶことがあります。 【キャリア職員】 ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を受けて下さい。変更範囲：変更なし

食事や入浴サービスはなく ・運動プログラムに特化したリハビリ型デイサービスです！ 【具体的なお仕事内容】マニュアルがしっかりありますのでご安心ください！ ■運動指導 ウォーキングマシンやバイクマシン ・個別運動など ■タブレットやＰＣで入力作業 実施記録の作成や日々のモニタリング業務 ■送迎業務 ７人乗りの普通車での送迎業務。施設から約半径５キロメートルが送迎範囲です。 ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を受けて下さい。＊変更範囲：変更なし

身体介護（起床介助・食事・入浴介助） ・生活援助（調理・洗濯・掃除） ・移動支援（外出 ・買い物）等 介護保険サービス ・障害福祉サービスを利用するお客様のお宅に訪問し ・身の回りのお世話をしていただきます。 仕事内容や手順は親切丁寧に指導します。 ダブルワーク（副業可）をお考えの方・ブランクのある方も大歓迎です。まずは ・お気軽にご連絡下さい。 ※変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

【通所介護 ・訪問介護 ・有料老人ホーム】 ご利用者様の日常生活の介護 ・生活支援 デイサービスにおける生活相談員業務 訪問介護におけるサービス提供 その他 変更範囲：変更なし ※応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい

・デイサービスにおける介護業務 ・入浴介助及び排泄介助 ・送迎業 務 ・レクリエーションなど 【変更範囲：変更なし】 ※応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

【小規模多機能型居宅介護】 小規模居宅介護事業所における利用者サービス ・在宅の要介護者が通所 ・訪問 ・泊まりのサービスを必要に応じて受けられる施設で ・介護サービスを提供します。 具体的には ・食事・入浴・トイレ介助等をお願いします。 社用車にて外出業務あります。 変更範囲：変更なし ※応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい

自動車の整備 ・陸運支局への車検の受検 ・納車準備 ・引き取り ・納車 ・新車・中古車の販売補助 ジムニーを主として他社のカスタム ・お客様へのアドバイス ・パーツ販売 ・接客の補助などを行って頂きます。 未経験の方でも指導します。 ※変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

建設機械の修理 ・点検 ・整備の業務 （建設機械：油圧ショベル ・ブルドーザー ・ホイールローダ等） 変更範囲：会社の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

レストランのサービス業務全般として ・ホールを中心に接客及び忙しい時にはキッチンの補助をお願いいたします。 ※変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

サービスセンターでの事務の仕事になります。 受付伝票の作成や納品書の作成 ・パソコンによる申請など同じ事業所の先輩が丁寧に教えてくれます。 ・サービスセンターの部品発注 ・管理 ・その他サービスセンターの業務 保証申請等 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

店内のサービスフロントでの板金修理の受付・修理内容のご説明 ・事務作業 ・修理車両の納車引取やフロントに来られたお客様への営 業など。＊車が好きな方 ・興味がある方にぴったりのお仕事です！ ＊板金スタッフと連携して ・お客様と接する仕事をして頂きます。 ＊外回りの営業活動はございません。 ＊修理内容の説明 ・フロントでの営業等 ・各種業務については未経 験の方も丁寧に指導しますので安心してご応募下さい。 ※変更範囲：会社の定める業務 ※応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下 さい

・２名〜３名で引越作業をしてもらいます。 ・仕事を覚えるまでは助手（運転なし）として働いてもらいます。 ・未経験者歓迎（社内研修制度あり） ※変更範囲：変更なし ※応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい

◎再配達が少ないセールスドライバー ２トン車〜４トン車を運転し ・集荷や配達を行っていただきます。金沢支店のエリアは ・金沢市 ・白山市 ・野々市市 ・川北町で担当のエリアを持っていただきます。 企業様向けが中心ですので ・日曜日祝日はもちろん ・土曜日も休みが取りやすくなっています。 ＊転勤なし ＊３ヶ月の研修制度ありで未経験の方も活躍中 ＊荷物の取扱いは基本的に手積み手おろしで ・フォークリフト作業もあり ※フォークリフト運転技能講習修了資格は入社後の取得可能 【業務の変更範囲：なし】

【通所介護 ・訪問介護 ・有料老人ホーム】 ご利用者様の日常生活の介護 ・生活支援 ・その他 変更範囲：変更なし ※応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

【通所介護 ・訪問介護 ・有料老人ホーム】 ご利用者様の日常生活の介護 ・生活支援 ・その他 変更範囲：変更なし ※応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

・ギャンブル ・アルコール ・ネット ・ゲーム ・買い物 ・薬物等の 依存障害 ・うつ ・ひきこもりの方々が行う回復プログラム計画等 ・生活指導（調理 ・掃除 ・軽作業 ・レクリエーション等）支援員と 連携 ・その他付帯する業務 ・対象者の送迎（自宅・図書館・スポーツセンター等） ※非接触型業務です。 ※障害福祉サービス 変更範囲：変更なし ※応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

石川県内にて他２６店舗募集中！店舗所在地については当社ＨＰをご参照下さい。 ＊スーパーマーケットにて商品加工 ・陳列作業 ・販売を行います。 （青果 ・惣菜 ・水産） ＊その他レジサービス ・生鮮以外の商品の販売 ＊将来的には店舗全般の管理 ・部門管理 ・販売計画の立案実行業務 ・バイヤー業務等を目指して頂きます。 【変更範囲：会社の定める業務】 ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を受けて下さい。

訪問介護事業所にて ・介護ヘルパーや利用者とをつなぐ役割を担います。 ・訪問介護計画の作成 ・ヘルパーの指導・助言 ・サービス担当者会議の出席 ・利用者との調整 ・書類作成 ＊変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

当社は ・建設工事 ・土木工事 ・舗装工事において使用する建設資材（山砕石 ・陸砂利 ・リサイクル砕石 ・生コンクリート）を取り扱っております。仕事内容としては ・・顧客からの受注に対して ・商品内容打ち合わせ ・日程の段取りを行う・見積書 ・請求書 ・試験データ管理 ・その他書類の管理 販売する業者はある程度決まっておりますので ・営業的なノルマというものはございません。 ＊変更範囲：会社の定める業務 ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を受けてください。

【障がい者グループホーム（入居定員２０名）】障がいのある方の生活実態や障害特性に応じ ・必要な個別支援計画の作成 ・評価及び支援を行うとともに ・日常生活の支援 ・相談業務を行います。 （年度更新） 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

障害のある方の生活介護施設でのサービス管理責任者 利用者様の年齢は２０歳から７０歳程度で２５名程いらっしゃいます。 現在１５名程のスタッフで対応させていただいています。 日中での生活介護をおこなっていただきます。 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

◆エンターテインメント事業部『スーパードーム』 地域の顧客の「日常」に寄り添い、人々の「憩いの場」となるようなお店づくりを目指します。 来店した顧客に「また明日もがんばろう」と思ってもらえるように、圧倒的な接客力と遊びゴコロを忘れずに挑戦と成長を続けます。 ◆フードサービス 事業部『焼肉の名門天壇』(ホール・調理) 創業以来変わらない「秘伝のたれ」を武器に、顧客の特別な「非日常」に華を添えられるようなお店づくりを目指します。今後も世代を超えて 愛されるブランドへさらに発展していけるよう、伝統あるブランドにも変革を起こし続けます。 ※上記より、100%ご自身の意思で選択いただけます。 ◼️◼️「あなただから会いに来た」「あなただからついて行きたい」を増やす◼️◼️ 事業部によって扱う商品は異なりますが、どちらも共通して社員ひとりひとりの力が武器です。 お客様に対しては、あなたの人間力に商品や空間を添えてお客様に届けてください。 一緒に働くメンバーに対しては、スキルもそうですが、まずは信頼を得てあなたについて行きたいと思う人をたくさん増やしてください。 晃商は“ココロをみがき、明日をつくる。”という理念のもと、お客様、社員、業者様、晃商に関わるすべての人の人生を応援し誠実に向き合いたいと思っています。 ◼️◼️「やってみよか」でお客様に寄り添ったお店づくりを実現し、社員の成長機会を増やす◼️◼️ その店舗のお客様に合わせたサービスを各店で提供できるよう、現場決裁権が大きいのも晃商ではたらく魅力の1つです。 本社には企画部や販促部がなく、お客に一番近い各店舗のメンバーが企画提案〜実行を行なっています。 「お客様にこういうものを提供したいね」というものがあれば、ぜひ提案してください。 新入社員の提案でも「それいいね！」となれば実際にカタチになっています。

主に、プラント設備、純水装置のメンテナンスを担当していただきます。 各種機械設備の性能維持・改善に向けた設備管理、保全作業をお任せします。 トラブルを未然に防ぐ為のアドバイスや、設備メンテナンスのスケジュール管理もあわせて実施していただきます。 ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし

■カーメンテナンスショップにおいて、自動車の軽整備をお任せいたします。 【カーライフサポート事業部について】 ◆金沢市に自動車整備工場を5店舗展開 ◆配属先の「カーロ松村店」は、オイル交換・タイヤ交換・リース整備などの軽整備がメインのお店です。 【入社後の業務】 入社後は、先輩スタッフが教育します。 一人前になるまでフォローするのでご安心ください。

■自動車鈑金工場において、自動車の鈑金と塗装をお任せいたします。 二級自動車整備士を取得していれば、鈑金・塗装の経験は無くても先輩スタッフが教育するのでご心配ありません！ 【カーライフサポート事業部について】 ◆金沢市に自動車整備工場を5店舗展開 ◆配属先の鈑金塗装の専門工場である「鞍月テクニカルサービスセンター」は、県内トップクラスの設備を誇ります。 【入社後の業務】 入社後は、先輩スタッフが教育します。 一人前になるまでフォローするのでご安心ください。

＜家一軒をトータルプロデュース／裁量大きく働ける環境／マイカー通勤可／借上げ社宅制度あり＞ 当社は中古の住宅をお客様から買い取って、 そこにリフォーム、リノベーションという価値を足して新しいお客様にご購入いただくというビジネスモデルです。 年間5,000棟前後扱っており、ここまで大きな規模で買取・リフォーム・販売を行っている企業は他になく、差別化が図れています。 ■職務内容： (1)物件調査＆仕入れ：家を売りたいというお客様や、 仲介会社の持つ物件などを調査し、買取価格の決定・交渉、契約を行ないます。 「どんな物件に生まれ変わるか」をイメージしながら、物件の価値を見極めていきます。 (2)リフォーム：間取りや立地を踏まえた上でターゲットにあった安心で住みやすい家を企画していきます。 リフォーム工事は、パートナー工務店へ依頼し、完成まで進捗確認を行ないます。 (3)販売：新しく生まれ変わった住宅の魅力をHPや販売会などを通して公開します。 お客様にはローンの紹介など、マイホームの夢を叶えるお手伝いをします。 ■サポート体制： 入社後は先輩社員の営業同行からスタートするので、未経験からもしっかり学べる環境が整っています。 また週に1回全国の営業が集まるテレビ会議があり、良い事例や市場の共有を行い、ノウハウを蓄積することができます。 ■コロナの影響と中古住宅市場について： 近年、新築の価格上昇で中古住宅を選ぶ人が増えてきています。 価格のリーズナブルな中古を買って自分好みにリフォームする人が増えているのも大きな要因です。 また、コロナウイルスの影響からテレワークの拡大により、郊外での生活を選択する人も増えております。 郊外は土地価格が低い為、新築同等の物件を平均販売価格1,400万円前後で低価格でお客様に展開し反響を頂いております。

【仕事内容】 当社の営業職として、一般家庭向けに太陽光パネルやオール電化などエコ商材の提案をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・顧客の開拓 ・取扱い商品のPR ・提案日程の確定（アポイント取得） ・ヒアリング、商品の提案（商談） ・見積もり、受注（成約） ・アフターフォロー ご入社後、まずはアポイント取得までをお任せします。 当社では、未経験の方でも始めやすく、業務効率化のために営業プロセスを分業しています。商品の提案（商談）以降は先輩社員が担当します。 ＜営業手法＞ 一般家庭へ飛び込みでアプローチをします。 目標の立て方：1ヶ月ごとに個人で目標を立てます。（アポイント取得数や契約件数、何でもOKです！ノルマはありません。） 1日のアポイント取得数目安：1件～ ＜商材・サービス＞ 当社の商材・サービスは、PanasonicやSHARPなど大手メーカーの太陽光パネル・オール電化・蓄電池です。 ＜主な顧客＞ ・一般家庭 【1日の流れ】 11:30　出社後：朝礼や情報共有、事前準備 ▼ 12:30　外回り：4名ほどのメンバーでチームを組み、車で営業エリアへ外回り ▼ 13:00　ランチ：チームメンバーと営業エリアでランチ ▼ 14:00　訪問担当者決め：太陽光発電のメリットがありそうな住宅をピックアップし、難易度やスキルにあわせて担当者を決定 ▼ 17:00　営業開始：お客様へ住宅設備の導入をご案内し、興味を持っていただけたらアポイント日程を決定（アポイント平均月10件程度） ▼ 20:30　退社：車で会社に戻り、退社 【入社後の流れ】 当社は業界・職種未経験の方でも早期に活躍できるよう、ステップを踏んでいきますのでご安心ください。 ＜研修＞ 入社3日間／新日本住設WEST株式会社（大阪本社）にて新人研修を行います。 ▼ 各支店配属後／支店にて毎日ロープレを行います。 ＜支店配属＞ 1チーム3~4名の構成となっており、先輩社員が丁寧に業務についてレクチャーします。話し方・敬語・名刺交換など、社会人の基礎から学べます。 ＜実践業務＞ 簡単な案内からお任せします。先輩が隣でフォローするので、ご安心ください。 1週間程度で、1人で営業できるようになります。 【キャリアステップ】 ・自信の頑張り次第で、成約担当や役職もお任せします。将来的には商談メインのお仕事になります。 ・当社では実績に基づいた評価制度のため、年齢に関わらず昇格が可能。最初のステップとして、チームをまとめる主任に昇格し、その後も随時昇給、昇格していきます。新拠点の展開を計画中なので、新支店の支店長などに就くチャンスがあります。

住宅メーカーから依頼された、一軒家やアパートのハウスクリーニング業務や、白アリの防除作業及び、管理をお任せします。 【具体的には】 ハウスクリーニング：エアコンのクリーニングや、キッチンの清掃など 白アリ防除：新築には白アリの防除、中古物件には防除だけでなく、駆除作業を行う場合もあります。 ※いずれも、新築・増築・リフォーム時や、アパートの入退去時に作業を行います。

【仕事内容】 ショールームへの来場者や折り込みチラシによる問い合わせ等や住宅リフォームを検討されているお客様に対し、 現地調査/提案/見積もり/契約/引き渡し後のフォローまで、一貫してお任せします。 《LDKの動線が解るブースを展開》 どのような悩みも解決できるヒントをきっと見つけて頂ける空間提案になってます。是非、体感してください！ ※変更の範囲：当社業務全般

▼インフラ構築 ・社内ネットワークの設計、構築、運用保守 ・サーバ仮想化 ・クラウドリフト ▼サイバーセキュリティ対策 ・入口対策 ・出口対策 ・内部不正対策 ・Microsoft365活用支援

【仕事内容】 ★★★100％反響営業の住宅リフォーム営業★★★ 水回り・外壁リフォーム専門お店としてお客様が抱く、お住まいに対する悩みや不満、不便さをお伺いしたうえで、 生活者としての感覚や感性を生かし、お客様のニーズに応える最適なリフォームプランを提案営業していく仕事です。 ショールームにご来店もしくはお問合せのあったお客様にのみご提案して頂くので、 飛び込み営業は一切ございません！ 【具体的には】 現地調査→ご提案→見積作成→ご契約→引き渡し後のフォロー ※小さな工事の場合、施工管理も兼任となることがあります。 変更範囲：変更なし

■募集背景 ひざの痛みの治療に特化した、整形外科を運営する当法人 最先端の「再生医療」を提供している自由診療のクリニックです。 高齢化社会における需要拡大に伴い、全国にクリニックを開院 今後も新たなクリニック展開を予定しており、将来的にも安定した成長が見込まれるクリニックです。 ■仕事内容 再生医療クリニックのコンシェルジュ業務をお任せします。 ～具体的には～ 【電話・メール対応】 既存ゲストからいただくご予約・お問い合わせの対応がメイン。 治療後の症状に関するご質問は、看護師に引き継ぎます。 新規のご予約・お問い合わせはコールセンター部門のスタッフが対応します。 【受付・お会計対応】 完全予約制でご来院されるゲストをご案内します。 【カウンセリング】 「いつからどのような痛みがあるか」「治療歴」「治療をしたい理由」などをヒアリング 初診ゲストの担当件数は1日あたり2～3人で、1回あたりの問診時間は10分程度です。 【クロージング】 医師による治療法の提案を、ゲストへ噛み砕いて説明します。 ゲストに最も近い存在として、医療者が伝えることを、いかにゲスト目線に立って 分かりやすいようお話しできるかがコンシェルジュの腕の見せ所です。 全スタッフが知識やスキルを身につけられるような研修を用意していますので、ご安心ください。 また見積もり作成や、スケジュールの目安などをお伝えし、ゲストが治療を決断するためのサポートを行います。 【その他】 備品発注、スタッフブログ作成、日報作成、清掃など ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 背中を押すことが最大の役割！ ゲストの不安を察知し、解消することで、安心して治療を受けられる状態へ導くのがミッション 医師や看護師との間でこまめに情報共有を行ない、ゲストが豊かな人生を送るためのサポートをします。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■入社後について 4ヶ月間の研修期間を設けています。 ゲストとのコミュニケーションの取り方をまとめた、マニュアル動画も用意。 視覚的にもご理解いただけるような取り組みをしております。 また、短期・長期の目標を立てて研修に取り組むなど、モチベーションを保つための 配慮もしております。 2ヶ月間は先輩がマンツーマンで指導し、その後2ヶ月間はOJTでトレーニングを実施するため、 段階を踏んで成長していける環境です。 ■組織について 全拠点合わせて約100名のコンシェルジュが活躍中！ 年齢は20代～40代で構成されており、ひとつのクリニックに3～4名が在籍しています。 前職はエステ・ウェディング・アパレル・ホテルなど、接客業経験者がメインで、 さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。

【待遇バツグンで高収入可能◎／18歳～50代まで活躍中／29年連続黒字の優良メーカー未経験メンテナンス職／研修でイチから学べる】 設備の安定稼働を実現するため、トンネル建設現場に駐在し、自社設備の日常点検、保守管理業務をお任せします。 ■業務内容： 自社の「連続ベルトコンベヤ」が稼働するトンネル建設現場に常駐し、点検を実施。異常を発見した際は応急処置や修理を行います。自身で解決できない場合は社員やお 客様と協力して対応します。 ※工事終了後は別のトンネル建設現場（全国）に配属となります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■詳細： ・ベアリング等の給脂（グリスアップ） ・クリーナの調整や交換／オイル交換 ・ベルト蛇行の調整 ・ライナー交換 ・温度や振動測定 ・作業日報作成

・キー溝加工機（自社製品）の見積、受注等について機械商社や機械工具販売店へ 販売促進や打ち合わせを行う（ユーザーに直販していない為） ・キー溝加工機に関しての技術的な問い合わせ対応や問い合わせ対応、修理受付。 修理に関しては機械工や組立工と協力して対応

【仕事内容】 展示場に来場したお客様や、折込チラシを見て問い合わせがあったお客様ほか、 過去に施工いただいたお客様からご紹介のあった建築を前向きにお考えの方への、 アプローチ営業(反響営業)をお任せします。 「家族との時間を大切にする暮らし」「趣味を楽しむ暮らし」 「自分の充実した時間を過ごす専用スペース」等、 お客様一人ひとりに合ったライフスタイルを提案していきます。 ※飛び込み訪問やテレアポをしての営業スタイルではありません。 ※変更の範囲：当社業務全般

【仕事内容】 展示場に来場したお客様や、折込チラシを見て問い合わせがあったお客様ほか、 過去に施工いただいたお客様からご紹介のあった建築を前向きにお考えの方への、 アプローチ営業(反響営業)をお任せします。 「家族との時間を大切にする暮らし」「趣味を楽しむ暮らし」 「自分の充実した時間を過ごす専用スペース」等、 お客様一人ひとりに合ったライフスタイルを提案していきます。 ※飛び込み訪問やテレアポをしての営業スタイルではありません。 ※変更の範囲：当社業務全般

石川県内の工事現場に産廃コンテナを設置し、建築産廃物を回収します。 県内のみの運搬となり、運搬先は1日平均10～15件程度です。 ※建設工事に関する実作業は行いません。 【研修について】 入社1ヵ月は研修があります。1～2週間は先輩ドライバーと現場に同行してもらいながら業務を学んでいただきます。 【免許について】 大型/中型/玉掛/建設機械/移動式クレーン/フォークリフトなど、資格取得支援制度もあり、スキルが身につきます！

■当社で受注したマンション・オフィスビルなどの空調・給排水設備・内 装工事案件において、 業者手配やスケジュール管理、現場管理等の施工管 理業務全般と建材の営業活動もお任せします。 【建材提供から施工までワンストップで提供できる点が最大の強み】 ◎施主はゼネコンや各行政機関です。建設工事の設計・施工のみならず、 　建築資材の販売や環境機器の提案まで、一貫してお任せします。 ◎また、施工工事を受注した工務店や発注側であるゼネコンなどに対しても、 　施工で使用する床材、壁材、断熱材、接着剤などの建材も営業・販売 していただきます。 【工期や案件規模等】 10万円～1億円 【入社後のフォロー体制】 入社後は、社内制度説明・各種手続きを行った後、 先輩社員と一緒に同行し案件引継ぎの説明やOJTしながら、少しずつ業務を任せながら学んでいただけます。 独り立ち後も協力を惜しまない為、安心して業務に取り組める環境が整っています。 ★『経験や人脈を活かしたい』『安定した環境で長く働きたい』『ワークライフバランスも大切にしたい』といった方は ぜひご応募ください★

個人のお客様に対する、ケーブルテレビ（テレビ・インターネット・固定電話等）への加入促進や追加の提案をお任せします。研修が充実しており、営業未経験で入社した先輩が活躍し成長できる環境です！！ ★特長１★　「飛び込み営業ではありません」 訪問前に事前にお客様へ訪問アポイントを取ります。 訪問内容としては・・・・ ・契約後のアフターフォロー ・お客様の利用状況に合わせた契約内容の見直しや提案 ・機械の設置や点検 などなど、既に契約されているお客様へのアプローチとなります！ ★特長２★　「未経験の方も安心！」 入社後は、1人前になるまで研修をしっかりと実施します。 「ケーブルテレビは高速ネット回線はよく分からない」という方でも、できるようになるまで、教えます。 配属後も、上司や先輩社員のOJT研修がございますので、 実際に役立つ営業のノウハウを伝えていく機会がたくさんあります。 ★特長３★　「早期キャリアアップが実現可能」 トップラインでは、昇給・昇格が年に4回存在し、【人事考課制度】に基づき、評価していきます。 評価シートは、役職ごとに明確な評価基準を定めておりますので、「自分の頑張りが反映され、報われる」「早期のキャリアアップ」が実現可能です！ また、1年後にはチームリーダーなど、部下をマネジメントする立場になっている社員もいます！ 日々自己成長を実感できる会社です！

私たちは、全国7社ある販売会社を展開する「インサイド・アウトグループ」。 業界シェアトップクラスの自社WEBメディアを運営する広告代理店です。 今回は、Web広告営業で将来の活躍を目指す方を募集します！ 【お任せする仕事】 ★日本最大級のメディアで、広告コンテンツを利用した集客効果最大化の「提案営業職」★ 取扱うのは月間23億PV、1日約450万人が訪問する 『シティヘブンネット』などのナイトレジャー情報サイト。 各店舗情報の紹介ページや求人広告など、広告効果を最大化させる広告・サービスなどを提案します。 抜群の知名度で成約率が高く、継続率95％以上と多くのお客様がリピーターに。 お客様の売上・集客効果にしっかり貢献し、感謝される仕事です！ ～～仕事の流れ～～ ▼ヒアリング 1日3～4件お客様先を訪問し、「店舗売上をアップさせたい」「新規のお客様がなかなか増えなくて…」といった悩みを伺います。こまめに足を運んで人間関係を深め、課題のヒアリングを行います。 ▼提案 お客様の課題に合わせて、広告の画像や、レイアウトの変更、バナーの掲載などを案内します。有名なサイトなので仕様を理解いただけているケースも多く、提案はスムーズに行なえます。 ▼制作 受注後は、ディレクターやデザイナー、フォトグラファーなどの専門スタッフとチームを組んで進めます。細かなサイト制作面は、プロ集団にお任せできるのでご安心を。チーム一丸となって、訴求効果の高い広告を仕上げていきましょう。 【異業種からの転職でも成長できる】 平均年齢は32歳、男女比は7：3割。社員数700名以上の8割以上が異業種からの転職。 業界トップシェアの当社だからできる、 研修制度・現場での経験やスキル習得の環境がございます。 入社後は、研修や先輩の同行を通してコミュニケーション能力、 提案力や課題解決能力、Web広告の知識・ノウハウ等色々な力が身につき ゆくゆくはマネジメントに挑戦することも！ 【キャリアアップも応援します】 ❝絶対評価❞の評価制度で年功序列とは無縁！ リーダー、チーフ、課長補佐……とポジションは多く用意しています。 昇進に年齢・社歴は関係なく、2年目でポジションに就いた先輩も多数。 目標に合わせて働きながら幅広くキャリア形成も可能です。 プロセスも含めて正当に 評価します。

■当社で受注したマンション・オフィスビルなどの空調・給排水設備・内装工事案件において、 業者手配やスケジュール管理、現場管理等の施工管理業務全般と建材の営業活動もお任せします。 【建材提供から施工までワンストップで提供できる点が最大の強み】 ◎施主はゼネコンや各行政機関です。建設工事の設計・施工のみならず、 　建築資材の販売や環境機器の提案まで、一貫してお任せします。 ◎また、施工工事を受注した工務店や発注側であるゼネコンなどに対しても、 　施工で使用する床材、壁材、断熱材、接着剤などの建材も営業・販売 していただきます。 【工期や案件規模等】 10万円～1億円 【入社後のフォロー体制】 入社後は、社内制度説明・各種手続きを行った後、 先輩社員と一緒に同行し案件引継ぎの説明やOJTしながら、少しずつ業務を任せながら学んでいただけます。 独り立ち後も協力を惜しまない為、安心して業務に取り組める環境が整っています。 ★『経験や人脈を活かしたい』『安定した環境で長く働きたい』『ワークライフバランスも大切にしたい』といった方は ぜひご応募ください★

資格不動産開発グループにて、ＺＥＢ建築物の設計担当をお任せします。 実際の設計業務をお任せするわけではなく、設計に関わるご経験を活かして頂き、 設計事務所と打ち合わせを行いながら、ＺＥＢ建築物の建設に取り組んでいます。 【具体的には】 断熱材や設備等の検討を行って頂きます。 ■太陽光パネル・蓄電池や、建材などで培ってきたノウハウを活かし、 ランニングコストのかからない建造物を付加価値として提供する事業に取り組んでいます。

【仕事内容】 当社で扱っているITサービス全般の営業を担当して頂きます。 入社後は当社サービスや業界専門知識等を学んで頂きます。 既存顧客がほとんどのため、関係性の構築が大切です。 近くに技術部門がある為、不明点は気軽に相談できる環境が整っています。 【顧客】官公庁、商業施設、電力会社など様々な分野 主な取引先：北國銀行、官公庁、小松製作所、NTT、石川県立音楽堂　他

富山県内の工事現場に産廃コンテナを設置し、建築産廃物を回収します。 県内のみの運搬となり、運搬先は1日平均10～15件程度です。 ※建設工事に関する実作業は行いません。 【研修について】 入社1ヵ月は研修があります。1～2週間は先輩ドライバーと現場に同行してもらいながら業務を学んでいただきます。 【免許について】 大型・重機免許の保有者は優遇します！今はなくても応募可能です！ 大型/中型/玉掛/建設機械/移動式クレーン/フォークリフトなど、資格取得支援制度もあり、スキルが身につきます！

【仕事内容】 生産用ロボットシステムの設計・製造を主な事業としている当社で「電気設計」の業務をお任せ。 何でも気軽に相談できる和気藹々とした明るい職場です◎ 【具体的には】 ロボットシステム、専用機の電気設計者 一品一様のシステムに合わせたハード電気設計、PLCソフトの設計になります。 PLCについては三菱、オムロン、キーエンスの使用が多く、経験を活かしてご活躍ください。 機械設計の担当と連携しながら、一品一様のシステムの製作に携わっていただきたいと考えております。

携帯電話の販売店など、通信業界の企業を中心に人材サービスを提供する当社で、総合職としてご活躍いただきます。 まずは家電量販店や携帯ショップで、携帯電話の販売業務からスタート！ お客様のライフスタイルに最適なプランや商品を提案していただきます。 【具体的には…】 ・機種変更や新規契約手続きのサポート ・料金プランや機能の説明 ・お客様のニーズに合わせた最適なプランの提案 ━━━━━━━━━━━ ?充実の研修制度 ━━━━━━━━━━━ 当社では、新入社員一人ひとりの成長を支援するために、充実した研修制度を提供しています。 ■初期研修（入社1週間～1ヶ月ほど） まずは座学研修で、ビジネスマナーや会社・業界について学びます。期間は1～2週間ほどを想定していますが、必要に応じて1ヶ月間実施など、一人ひとりに合ったペースでお教えします。 ■OJT（On-the-Job Training） その後、担当するスタッフの業務を学ぶため、現場にて販売業務の基礎を習得。販売スタッフ期間中は、さまざまな職種の先輩からの定期的なフォローはもちろん、四半期ごとの面談などを通してしっかりとサポートします。 ■人事部長面談：さらに、他社にはない特別なサポートとして、当社では人事部長がメンターとして半年間、週に1回の電話面談を実施。 あなたの成長をしっかりと見守り、サポートしていきます。これにより、他社では得られない安心感と確かな成長を感じていただけます！ ━━━━━━━━━━━ ?多彩なキャリアパス ━━━━━━━━━━━ 営業や人事、事務、人材コーディネーター、派遣先の営業、施工管理、CADオペレーターなど、希望と適性に合わせてキャリアを築けます。 当社の特徴は、人事部長が直接あなたをサポートすることです。 半年間のメンタリングを通じて、早期のキャリアアップを実現するための具体的なアドバイスとサポートが受けられます。リーダーシップやコミュニケーションスキルを磨き、最短2ヶ月でサブリーダーに昇進することも可能です。 ■早期キャリアアップも可能！ 最短2ヶ月で販売スタッフのサブリーダーに昇進したり、営業職へステップアップしたりなど、早期からキャリアアップできる環境です。定期面談では結果だけでなく、プロセスまでしっかり評価しています。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、就業場所を変更することがある。