キーワード「ワゴンサービス」 × 勤務地「長崎県平戸市」の検索結果

【仕事内容】グループホーム内で、利用者の介護全般及び機能訓練等でのサービス 免許をお持ちの方は利用者送迎あり(軽・ワゴンAT) 業務変更なし 転勤の可能性あり(転勤範囲:同法人内ひらんど・北川病院) 【経験・資格】<応募要件> 無資格可 59歳以下(定年上限のため) 高卒以上 経験不問 <歓迎要件> 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) 【給与】月給 165,187円 〜 206,654円 <...

個人宅・病院・デイサービスセンター・老人保健施設・福祉施設などに訪問し ・理美容サービスを提供する社会貢献度の高いお仕事です。 変更範囲：変更なし

【仕事内容】ケアハウス内で、利用者の介護全般及び機能訓練等でのサービス 免許をお持ちの方は利用者送迎あり(軽・ワゴンAT) 業務変更なし 転勤の可能性あり(転勤範囲:同法人内ひらんど・北川病院) 【経験・資格】<応募要件> 無資格可 59歳以下(定年上限のため) 高卒以上 経験不問 <歓迎要件> 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) 【給与】月給 165,187円 〜 206,654円 <給与...

＊通所介護事業所において ・利用者の健康管理 ・介護 ・送迎 等事業所業務全般に関わることに従事していただきます。 ＊看護業務 ＊バイタルチェック業務 ※使用車：普通自動車（ＡＴ） ・軽ワゴン（ＡＴ） 「変更範囲：看護 ・介護業務全般」

トラクタなどの農業用機械の販売およびアフターサービス。入社後 ・一定期間は先輩社員がお客様訪問に同行するなどして指導いたします。機械の取り扱い ・メンテナンス技術は社内研修や先輩社員から指導を行い ・資格取得も出来ます。 ※仕事内容の変更範囲：変更なし ※特記事項欄に記載している書類送付先に「履歴書・紹介状・職務経歴書」をお送り願います。書類到着後 ・面接日時を連絡します。

＊土木工事全般における測量や現場管理（施工計画の立案・施工図 面の作成 ・技術者・作業員の安全管理 ・予算・工程・品質の管理 など）の補助。 ＊その他付随する業務。 ※土木現場は長崎県内各地です。 （３〜６ヶ月程度常駐の可能性あり。自宅から通勤できない場合 ・社宅もしくは近隣のアパートを会社で契約。水道光熱費含み全額 会社負担です。出張手当及び食事代を支給） ＊現場までの移動等：軽ワゴン車（ＡＴ車） ◎ハローワークの紹介状が必要です。（変更範囲：変更なし）

＊携帯ショップにて ・地域のお客様に各商品やサービスを提供 していただきます ＊主にスマートフォンやタブレット端末の販売を行います ＊イベント等で車移動する場合があります 社用車：軽ワゴン（ＡＴ） ＊毎月の業績により業績給も支給 ※充実の応対マニュアルあり！明日からでも働ける！ 未経験者大歓迎！ ※子供さんの学校行事等 ・配慮します。 ◆◆急募◆◆ ◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲：変更なし」

＊療育支援 ＊様々な障がいや特性 ・心身の状況に合わせた指導・訓練・ソーシ ャルトレーニング等を行う。 ＊学校・事業所・自宅間の送迎等業務。 （使用車：普通ワゴンＡＴ車） ＊佐世保市 ・佐々町 ・松浦市 ・平戸市の事業所間で転勤可能性が あります。通勤時間は１時間以内で考慮します。 ※変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

＊資材店舗窓口において商品（肥料・農薬等）の受け渡し ・その他事業所内庶務 ＊配達等で公用車を運転することがあります。 軽ワゴン（ＡＴ車）軽トラック（ＭＴ車） ＊上記に付随する事務および作業 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 変更範囲：会社の定める業務

■外来・訪問看護業務 ・その他付随業務。 ・外来診察の補助（内科及び耳鼻咽喉科） ・訪問診察の補助（車の運転があります） ・自宅での状態観察・処置 ・日常生活援助等 ・夜間の緊急連絡対応 ・併設の介護サービス対応 ・施設内の環境整備等 「変更の範囲：変更なし」

農業機械の販売・修理・整備及びアフターサービス ・採用後 ・一定期間は先輩社員が同行訪問します。 ・アフタサービスについては機械のメンテナンス を行なって頂きます。 （必要な技術については社内で指導を行ないます） ＊農繁期：日祝日の出勤あり（振替休日あり） 変更範囲：変更なし

＊計画書に基づいた療育支援 ＊様々な障がいや特性 ・心身の状況に合わせた指導・訓練・ ソーシャルスキルトレーニング等を行う。 ＊定員は１０名 ・指導員 ・３〜４名で対応。 （対象は ・小学１年〜高３年生です） ＊学校 ・事業所 ・自宅間の送迎業務あり （使用車：普通ＡＴ車） ※変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

＊療育支援 ＊様々な障がいや特性 ・心身の状況に合わせた指導・訓練・ ソーシャルトレーニング等を行う。 ＊学校・事業所・自宅間の送迎等業務。 （使用車：普通ワゴンＡＴ車） ＊佐世保市 ・佐々町 ・松浦市 ・平戸市の事業所間で転勤可能性が あります。通勤時間は１時間以内で考慮します。 ※変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

＊計画書に基づいた療育支援 ＊様々な障がいや特性 ・心身の状況に合わせた指導・訓練・ ソーシャルスキルトレーニング等を行う。 ＊定員は１０名 ・指導員 ・３〜４名で対応。 ＊学校 ・事業所 ・自宅間の送迎業務あり （使用車：普通（ＡＴ車） ※変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

個人宅・病院・デイサービスセンター・老人保健施設・福祉施設などに訪問し ・理美容サービスを提供する社会貢献度の高いお仕事です。 変更範囲：変更なし

〇一般建築物の設計補助（新築） ・書類作成・整理 ○運転業務あり（ワゴン・軽ＡＴ） 〇その他付随する業務 「変更範囲：変更なし」

＊自動車教習インストラクター補助業務 ＊フロント業務 ＊送迎業務 使用車：普通ワゴン・経ワゴン（ＭＴ／ＡＴ） ＊その他付随業務を行います。 ◎入社後 ・教習指導員資格を取得していただきます。 （資格取得後は賃金１９０，０００円〜２２０，０００円となります） ◎必要な免許・資格について：入社までに資格取得予定であれば資格が無くても応募相談可能です。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：自動車教習インストラクター

・相談支援所の担当者との打ち合わせ ・利用者の個人台帳記入 ・市役所及び関係各所との打ち合わせ ・書類提出 ・送迎 ・その他上記に付随する業務全般 「変更範囲：変更なし」

＊水産物の荷役作業（水揚げ ・選別 ・梱包） ＊フォークリフト運転業務（魚の運搬 ・トラック積込み） ＊フォークリフト点検・洗車 ＊魚箱販売 ※漁船が獲ってきた鮮魚の水揚げ ・選別 ・横持ち（リフト運搬） 梱包 ・トラック積込み作業を行い ・水産業の「縁の下の力持ち」 としての役割を担っています。また ・魚を入れる木箱や発泡ス チロール箱などの魚箱の販売も行っています。フォークリフト を使っての作業が主となりますが ・免許を持っていない方も ・入社後資格取得に行ってもらいその後もサポートしていきます ので ・未経験者でも安心して働けます。 ＊稀に社員の送迎をお願いする場合あり（普通ワゴンＡＴ車使用） ◎ハローワークの紹介状が必要です。（変更範囲：変更なし）

＊資材店舗窓口において商品（肥料・農薬等）の受け渡し ・その他事業所内庶務 ＊配達等で公用車を運転することがあります。 軽ワゴン（ＡＴ車）軽トラック（ＭＴ車） ＊上記に付随する事務および作業 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 変更範囲：会社の定める業務

〇農作業（野菜 ・米作り）草刈り等作業及び指導 ○トラクター ・草刈り機など農機具を使用 〇利用者の送迎有り ＡＴワゴン車を使用します。範囲は平戸 ・旧北松地区等 〇その他付随する業務 「変更範囲：変更ない」

農業機械の販売及びアフターサービス ・採用後 ・一定期間は先輩社員が同行訪問します。 （必要な技術については社内で指導を行ないます） ＊農繁期は日祝日出勤あり（振替休日あり） 変更範囲：変更なし

＊クレーンや工事車両のオペレーター業務 ＊クレーンや工事車両運転業務がない日は社内業務や現場作業手伝い ＊使用車：軽ワゴン車（ＡＴ車） ＊変更範囲：会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

＊療育支援 ＊様々な障がいや特性 ・心身の状況に合わせた指導・訓練・ ソーシャルトレーニング等を行う ＊学校・事業所・自宅間の送迎業務。 （使用者：普通ＡＴ車） ※変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

＊療育支援 ＊様々な障がいや特性 ・心身の状況に合わせた指導・訓練・ ソーシャルトレーニング等を行う ＊学校・事業所・自宅間の送迎業務。 （使用者：普通ＡＴ車） ※変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

＊児童発達支援計画に基づき ・適切かつ効果的な指導及び訓練を 実施。 ＊障がい児の心身の状況 ・その置かれている環境等を的確に把握。 ＊送迎等業務があり得ます。（使用車：普通ＡＴ車） ※佐世保市 ・松浦市 ・平戸市の事業所間で転勤可能性が あります。通勤時間は１時間以内で考慮します。 ◎別途 ・有資格者用の求人票があります。ご相談ください。 ※変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

・非破壊検査全般 ・各種非破壊検査手法を用いたプラント設備などの検査 ・主な検査対象：発電所 ・製鉄所 ・化学工場 ・商業施設 ・橋梁ほか ・遠方は出張検査で対応 ・出張移動時 ・車の運転あり（ワゴン車等 ・ＡＴ限定可） （変更の範囲） 業務上の必要に応じて全ての業務への配置転換を行う場合がある ＊応募には ・「ハローワークの紹介状」が必要です

＊施設サービス計画に基づいて ・日常生活上のお世話（食事 入浴 ・排泄介助等）やレクリエーションを行います。 ＊入所者８０人を職員３１人 ・通所 ・リハビリ職員７人でお 世話しています。 ＊その他付随する業務 ※夜勤 ・月２〜３回程度 「変更範囲：変更なし」