キーワード「与信審査・契約審査」 × 勤務地「石川県小松市」の検索結果

・工場内にてバス・トラック部品の溶接になります。 ・半自動溶接の薄物です。 ＊３ヶ月契約（原則更新） 《業務の変更範囲：派遣会社の定める業務》 ※応募される方は ・ハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

企業様と派遣スタッフさんのかけ橋となるお仕事。 接客・販売などコミュニケーション力を活かしての オフィスワークデビューも大歓迎です。 ◆企業様へ訪問し ・人材オーダーのヒアリング ◆その企業様で活躍できる人材のご紹介 ◆当社スタッフさんとの定期面談 ・事務連絡 ◆データ入力業務や書類のチェック など ＜当社の特長＞ チーム制／プチボーナス有／土日祝休み／有給取得推奨 産休＆育休実績あり／年休１２０日以上…など 変更範囲：変更なし ＊２ヶ月契約（更新の可能性あり／以降６ヶ月契約）

◎能美市内１２認定こども園の保育 あそびやおひるねを通して見守り ・給食・おやつの介助などの生活 全般や清掃などをお願いします。 《業務の変更範囲：変更なし》 ＊〜令和８年３月３１日までの契約（更新の可能性あり） ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介 状』の交付を受けてください。

・営業さんへのアシスタント業務としてパソコンのデータ入力や 電話応対などをお願いします。 ・定型フォーマットへのＰＣ入力や簡単な書類作成。 ※事業所内での勤務となります。 ◎未経験者歓迎！！「ありがとう」が直接聞けるお仕事です。 業務の変更範囲：変更なし ＊２ヶ月契約（更新の可能性あり／以降６ヶ月契約） ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

・酒類や食品などのラベル・パッケージに ・傷や汚れがないか確認し ・不良品を取り除く ・印刷物の箱詰め ・帯掛け ・包装 ※未経験者 歓迎 ※応募前職場見学 可 ※微妙な色調を識別する仕事を含みます。 《業務の変更の範囲：工場内の業務全般》 ＊１年契約（更新の可能性あり）

※保育士資格不問 ＊０〜２歳の子どもの保育 ＊３〜５歳の子どもの教育・保育 安全を確保しながら ・おやつの世話・清掃 ・その他 業務の変更範囲：変更なし ※令和７年４月１日〜令和８年３月３１日までの契約 （更新の可能性あり） ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

乳幼児の休日保育 ・０歳〜５歳 ・２〜３名の保育（１名正職員がつきます） 〔業務の変更範囲：変更なし〕 ＊令和７年４月１日〜令和８年３月３１日までの契約 （更新の可能性あり） ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

・出入管理 ・巡回業務 ＊未経験の方でも親切に教えます。 ＊２カ月契約（その後 ・３月末又は９月末での更新可能性あり） （契約期間は６ヶ月又は１年） 変更範囲：変更なし ☆賞与制度はありませんが ・年２回寸志として１回あたり１万円〜２万円支給 ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

メガネの店内販売・事務・その他 明るい雰囲気の店舗で楽しく働きませんか！ 未経験者でも大丈夫。 スタッフが販売の知識 ・技術をしっかりサポートさせて いただきます。 一緒におしゃれを楽しみませんか！ お客様からの“ありがとう！”が ・とっても嬉しいお仕事です。 あなたのご応募お待ちしております。 変更範囲：変更なし

◎能美市内１２認定こども園の看護 ・保育 お子さまのケガや熱を出したとき等の対応や ・あそびやおひるねを通して見守り ・給食・おやつの介助などの生活 全般や清掃などをお願いします。 《業務の変更範囲：変更なし》 ＊〜令和８年３月３１日までの契約（更新の可能性あり） ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

老人ホームでの調理補助業務全般（盛付・カウンター提供・洗浄等） ・経験の少ない方には親切に指導します。 勤務日数 ・勤務時間（時間帯）など相談に応じます。 ※雇用契約は先ず３ケ月契約（試用期間） その後９ケ月契約 ・以降原則１年毎契約更新 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。オンライン自主応募の場合 ・「紹介状」は不要です。

小松空港にて国際線機側での案内および機内清掃業務 業務の変更範囲：変更なし ＊６ヶ月契約（更新の可能性あり） ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

「幸せ配達人」としてお客様と子犬・子猫を繋ぐだけではなく ・その後の「ペットライフ」を手助けします。「販売＝幸せ配達」からスタートして ・様々な形で学んだことを活かすことが出来ます。 子犬子猫のお世話はもちろん ・接客がメインのお仕事です。 具体的には… 【イオンモール新小松店】にて ■販売 ・接客 ■お客様との契約業務 ■ペットたちの食事のお世話や体調管理など ＊変更範囲：会社の定める業務

加賀東芝エレクトロニクス工場内の警備棟に常駐して ・来訪者の受 付や手荷物検査 ・建物の巡回などを行いながら ・安全・安心を提供 する仕事です。初めての方でも安心して仕事を覚え ・長く続けられ るように入社時研修やＯＪＴ ・定期的なフォローアップ研修などを 行い ・社員のやる気を積極的に後押しする職場です。 【具体的な仕事内容】 立哨：敷地の出入り口で不審者や不審車両の侵入を監視します。 受付：事前受付システムを活用した来訪者の入場審査を行います。 手荷物検査：検査装置などを用いて不正な持込持出を防ぎます。 巡回：敷地内の建物を回り ・不審物や傷病者などの発見時に適切対 応します。設備監視：消防設備などを２４時間監視し ・保守管理を行います。【変更範囲：変更なし】

・子どもたちの受け入れ ・送迎 ・子どもたちの宿題の見守り ・活動プログラムの個別サポート ・保護者向けの連絡帳や記録 ・おたより作成 《業務の変更範囲：変更なし》 ＊６ヶ月契約（更新の可能性あり） ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

早朝保育もしくは延長保育の補助 ・０歳〜５歳の保育（一クラス２０名） 早朝保育は一クラス ・延長保育は三クラスの補助 〔業務の変更範囲：変更なし〕 ＊令和７年４月１日〜令和８年３月３１日までの契約 （更新の可能性あり） ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

深夜契約社員として ・２２時〜９時の時間帯で ・（１）接客（２）調理（３）清掃（４）金銭管理（５）棚卸 （６）店舗スタッフの教育（７）アルバイトの面接 などを行って頂くお仕事です。 変更範囲：変更なし

家庭との連携を図りながら ・園における生活を通して生きる力の基礎を育成することを目標とする ・正規職員の補助 園児の定員は４０人 業務の変更範囲：変更なし ※〜令和８年３月３１日までの契約 （更新の可能性あり） ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

小松市日末町にある日末児童クラブ（放課後学童クラブ）の児童指導員です。 遊び・宿題活動支援 ・見守り ・おやつの提供など。 〔業務の変更範囲：変更なし〕 ＊〜令和８年３月３１日までの契約 （更新の可能性あり） ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

病院厨房内での調理補助業務全般（仕込み・盛付・配下膳・洗浄等） ・経験の少ない方には親切に指導します。 勤務日数 ・勤務時間（時間帯）など相談に応じます。 ※雇用契約は先ず３ヶ月契約（試用期間） その後９ヶ月契約 ・以降原則１年契約更新 【変更範囲：変更なし】 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。オンライン自主応募の場合は ・「紹介状」は不要です。

・通所利用する方をお迎えするお仕事です。 （ハイエース使用） 業務の変更範囲：変更なし ＊〜令和８年３月３１日までの契約（更新の可能性あり） ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

着工から竣工までの全１２回検査のうち９検査を実施して頂きます。 チェックシートに従い検査し写真撮影後 ・専用サイトに登録します。 ※検査内容 配置確認検査 ・出来形検査 ・土台検査 ・上棟検査 ・断熱検査 ・ボード検査 ・外装検査 ・木完検査 ・完了検査です。 変更範囲：適性に応じて ・会社の指示する業務への異動を命じることがある

車の部品や飛行機の部品などを ・機械を使って加工の準備をする （熱の炉に入れるなどの）作業です。 〈業務の変更範囲：変更なし〉 ＊６ヶ月契約（更新の可能性あり） ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

・顧客打合せ ・管制（スタッフの割り振りをして人をまわす業務です） ・その他管理的業務（契約書の取り交わし ・仕事先との依頼内容の 打ち合わせ等） ・繁忙時には現場仕事（警備）もあります。 ◇事前見学可能です。日程等調整いたしますのでご連絡ください。 ◇ジャンパー貸与 変更範囲：変更なし ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

・レジ全般業務 ・品出し ・値札つけ など 《業務の変更範囲：変更なし》 ◇土日勤務できる方歓迎します ＊１年契約（原則更新） ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

＊未満児クラスの保育業務です。 複数の職員でクラスを担当しますので ・新しく入職された職員に 対しては先輩職員がサポートできる環境となっています。 ＊土日祝日がお休みです！ （土曜日勤務希望の方は ・ご相談下さい。） ＊令和８年３月３１日までの契約（更新の可能性あり） 以降１年契約 業務の変更範囲：変更なし

＊利用者送迎車の運転 ・乗り降りの補助 ＊朝と夕方の運行です。普通免許でＯＫです。（ＡＴ車） ＊週３から４日 土曜・祝日・年末に出勤できる方歓迎します。 ＊ＷワークもＯＫです。 業務の変更範囲：変更なし ※１年契約（更新の可能性あり） ※６０歳以上の方も歓迎します ※面接を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

老人ホームでの調理補助業務全般（盛付・配下膳・洗浄等） ・経験の少ない方には親切に指導します。 勤務日数 ・勤務時間（時間帯）など相談に応じます。 ※雇用契約は先ず３ヶ月契約（試用期間） その後９ヶ月契約 ・以降原則１年契約更新 【変更範囲：変更なし】 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。オンライン自主応募の場合は ・「紹介状」は不要です。

◎小松空港を発着する航空機内の清掃業務 座席前のテーブルをタオルやおしぼりで拭き ・座席ポケットにゴミがないかチェック。その他トイレ清掃等をしていただきます。 業務の変更範囲：変更なし １時間に約１便 ・１便当たりの清掃時間は約１０分程度です。 その他 ・清掃準備や片付けなどの業務はありますが ・無理のない 勤務をしていただけます。 航空機を身近に感じることができるお仕事です♪ ＊６ヶ月契約（更新の可能性あり）

＊サービス付高齢者向住宅（定員４６名）での調理・盛付・配膳 ・片付け ＊６ヶ月契約（更新の可能性あり） ６ヶ月後労使双方合意のもと ・無期雇用へ登用の可能性あり ◎いしかわ魅力ある福祉職場認定制度認定事業所 業務の変更範囲：変更なし ※応募される方は ・ハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

一般・営業事務 ・書類の郵送（報告書 ・納品書 ・請求書等の郵送の手伝い） ・書類整理 ・業務用ソフトでの納品・請求処理の手伝い ※未経験の方がほとんどです。１から丁寧に指導致します。 ※業務の変更範囲：変更なし ＊１年契約（更新の可能性あり） ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

・洗浄を主に行っていただきますが ・簡単な盛付け ・配膳・下膳などもお願いをする時がございます。 在籍 ・約４０名程のチームワークの良い職場です。 ※雇用契約は先ず３ヶ月契約（試用期間） その後９ヶ月契約 ・以降原則１年契約更新 変更範囲：変更なし ※応募される方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい

＊入職後は ・未満児クラス（０，１，２歳児）を担当していただき ます。３クラス３０人程です。 複数の職員でクラスを担当しますので ・新しく入職された職員に 対しては先輩職員がサポートできる環境となっています。 ＊土日祝日がお休みです！ ＊早番７：３０〜の勤務または遅番〜１８：００までの勤務ができ る方。 ＊令和８年３月３１日までの契約（更新の可能性あり） 以降１年契約 業務の変更範囲：変更なし

＊小松空港の検査場において 搭乗される方のボディチェック ・荷物検査を行います。 業務の変更範囲：なし ＊入社一定期間勤務後 ・正社員への登用制度があります。 ＊２カ月契約（その後 ・３月末又は９月末での更新可能性あり） （契約期間は６ヶ月又は１年） ★現在２０名前後の女性の方も従事しています ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

お客様へ商品・サービスの提案や販売を通して ・お客様の生活をよ り豊かに変えるお手伝いをしていただきます。主な業務内容は ・商 品・サービスの提案・販売 ・契約手続き ・操作説明 ・故障受付です 。最近は商業施設内でのイベント活動も積極的に行っているため ・店舗外での業務もあります。個人ノルマはなく ・店舗目標達成に向 けてチームで取り組みます。 ★キャリアを磨く『総合職』 ・転居を伴うことがない『エリア限定 職』から自分らしい働き方を選べます （雇入れ直後）ａｕショップにおける契約・販売業務及び店外での 販促活動 （変更の範囲）会社の定める業務

分析補助 ・ガラス器具の洗浄 ・分析の前処理 ・記録の作成 ・簡単な分析 ・パソコンへのデータ入力 ※未経験の方がほとんどです。１から丁寧に指導致します。 〔業務の変更範囲：会社の定める業務〕 ＊１年契約（原則更新） ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

イオンモール新小松にて設備（電気・空調・給排水設備）の管理業務をして頂きます。 【詳細】 ■その他日常点検 ・不具合一時対応・定期メンテナンス （電気 ・空調 ・衛生等の設備点検） ■店舗内の小修繕 ■店舗 ・業者との折衝 ■その他日常的な施設設備保全全般 ※変更範囲：会社の定める業務

フードコート内でのレジ接客 飲食物の簡単な調理 カウンター越しの提供 食器器具洗浄 店内清掃 またはそれに準ずる作業 ※業務の変更範囲：変更なし ＊１年契約（更新の可能性あり） ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

お庭・エクステリアの工事・修繕・維持管理等を屋外で行う仕事です（主に弊社職人の指示の下行う補助的作業） ・季節により仕事量が変動します（冬季は仕事が無い） ・週１〜４日程度で自由に働けます ※毎日ある仕事ではありません ※１年契約（原則更新） ※６０歳以上の方応募可 ※応募される方は ・ハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。 〔業務の変更範囲：変更なし〕

能美市内１２認定こども園での保育 あそびやおひるねを通して見守り ・給食・おやつの介助などの生活全般や清掃などをお願いします。 業務の変更範囲：変更なし ＊〜令和８年３月３１日までの契約（更新の可能性あり） ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

深夜契約社員として ・２２時〜９時の時間帯で ・（１）接客（２）調理（３）清掃（４）金銭管理（５）棚卸 （６）店舗スタッフの教育（７）アルバイトの面接 などを行って頂くお仕事です。 変更範囲：変更なし

外国人技能実習生監理団体（組合）として実習生受入企業の書類を作成したり ・組合に来られた企業と実習生のサポートを行う仕事です。語学は不要です。 《業務の変更範囲：会社の定める業務》 ●学校行事 ・介護等の急なお休みの相談にも応じます ◎３ヶ月契約 （以降 ・１年契約や無期雇用での契約更新の可能性あり）

・酒類や食品などのラベル・パッケージに ・傷や汚れがないか確認し ・不良品を取り除く ・印刷物の帯掛けや包装 ※未経験者 歓迎 ※応募前職場見学 可 ※微妙な色調を識別する仕事を含みます。 ※週２０時間以上の勤務 ・社会保険加入の募集です。 《業務の変更の範囲：工場内の業務全般》 １年契約（更新の可能性あり）

老人ホームでの調理補助業務全般（仕込み・盛付・配下膳・洗浄等） ・経験の少ない方には親切に指導します。 勤務日数 ・勤務時間（時間帯）など相談に応じます。 ※雇用契約は先ず３ヶ月契約（試用期間） その後９ヶ月契約 ・以降原則１年契約更新 【変更範囲：変更なし】 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。ただしオンライン自主応募の場合は ・「紹介状」は不要です。

小松空港内にて ・お客様のお預け手荷物の仕分けおよび搭載業務 業務の変更範囲：変更なし ＊６ヶ月契約（更新の可能性あり） ＊親切丁寧に指導いたしますので ・未経験者でも大歓迎です ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

・建設機械等の部品の入出庫作業 ・梱包作業 入出庫はリフト及び手持ち作業 《業務の変更範囲：会社の定める全ての業務》 ＊期間社員（更新の可能性あり） （初回３ヶ月契約・２回目以降６ヶ月契約） ＊期間満了慰労金あり 出勤率９０％以上 ・３ヶ月で１８万５千円 ・６ヶ月で３７万円 ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

検査や手術に使用した医療器具の洗浄をお願いいたします。 資格は不問ですが ・医療専門職スタッフの負担をサポートするやりがいのあるお仕事です。 ※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を受けてください（オンライン自主応募の場合 ・紹介状は不要です） 【変更範囲：変更なし】

外国人技能実習生監理団体（組合）として実習生受入企業を巡回訪問後 ・書類を作成したり企業と実習生のサポートを行う仕事です。 《業務の変更範囲：会社の定める業務》 ＊企業訪問の際は社用車（ＡＴ車）を使用していただきます ＊訪問エリアは主に南加賀 ・金沢市近郊 ＊６０歳以上の方も歓迎します ※３ヶ月契約（契約更新の可能性あり） ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。

建物内の清掃業務 ※トイレの清掃あり （業務請負） （初回は３ヶ月契約 ・以降１年更新） ※変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

＊障害を持っているお子様の送迎車の運転業務。 対象年齢は小・中・高校生までを受け入れていますが ・主に小学生がメインになります。 ★お子さまを各学校へ迎えに行きます。 ★お子さまを施設からお家へ送って行きます。 送迎車は社用車使用（普通車／ＡＴ車） 《業務の変更範囲：変更なし》 ＊３カ月契約（契約更新の可能性あり） ※応募を希望される方は ・事前にハローワークの相談窓口で『紹介状』の交付を受けてください。