キーワード「交通誘導」 × 勤務地「広島県福山市」の検索結果

道路等の交通整理 各種イベント警備 等 ＊未経験者の応募可 ＊親切丁寧に教えます！ 《変更範囲：変更なし》 ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします

週１〜ＯＫ！ 道路・建築現場での交通誘導をお願いします。 ・建築工事現場の出入口周辺での車両の誘導 ・ご通行中の方 ・近隣の方への合図や声掛け ・現場来訪者への対応 などが主な業務内容です。 ☆未経験の方 ・６０歳以上の男女ともに活躍できる職場です。 ☆制服一式貸与 ・直行直帰ＯＫ！ 【変更範囲：なし】 ※応募の場合は ・ハローワークで紹介を受け ・面接時には紹介状 および履歴書（写真貼付）を持参してください。

・主に福山市内外における交通誘導警備業務 ※移動しながら ・複数箇所で警備をしていただく場合もあります。 車／歩行者／自転車の誘導となります。 ・イベント会場での雑踏警備 ・各企業 ・工場等における施設警備 ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。 変更範囲：変更なし

工事現場での交通誘導警備業務 ※現場は ・福山近郊・尾道市・三原市が中心となります ※現場によっては ・直行直帰（交通費は支給）となります ※未経験者の方でも ・仕事に慣れるまでは先輩がサポートします 業務の変更範囲：変更なし ※ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの紹介 状の交付を受けていただくようお願いします

タクシーに乗務し ・お客様を目的地まで安全・正確にお連れします。また ・車両を点検し ・車内清掃や洗車も行います。 勤務時間・勤務日数は相談の上 ・乗務していただきます。 【業務変更範囲：変更無し】

タクシーに乗務し ・お客様を目的地まで安全・正確にお連れします。また ・車両を点検し ・車内清掃や洗車も行います。 勤務時間・勤務日数は相談の上 ・乗務していただきます。 【業務変更範囲】変更なし。

交通誘導 ・雑踏警備等がメインです ご本人の技術経験により ・他の警備をお願いする場合があります 変更範囲：変更なし ＊ハローワークの窓口でご相談の上 ・必ずハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

総合職として ・既存のお客様からの輸送依頼に応じて ・当日の運行状況や配送時間 ・貨物の重さや大きさ等を考慮し ・最適で効率的な車両やルートを提案していただきます。 ・お客様との電話対応がメインのお仕事です。 ・ノルマや外回りは基本的にありません。 ・内勤となりますので ・空調の整ったオフィスで仕事ができます。 具体的には ・〇配車業務；車両の手配 ・ドライバーへの指示。 〇管理業務；車両管理やドライバーの勤怠管理。 〇事務業務；見積書や指示書等の書類作成。 〇その他付随する業務 【変更範囲：変更なし】

・大型ウイングで関西方面へ食品トレーを輸送する定期便の仕事です。 【月の総支給額】３２万円から３７万円程度 ・基本給＋諸手当３０万円〜３５万円 ・運行費（食費等）は現金で月平均２万円程度を支給 【運行例】・１５時ごろ積込完了後車庫を出発 ・神戸到着後休息。 ・８時に神戸で荷降ろし後に空車で積み地の丹波へ移動し積込みして車庫に向けて出発 ・１８時に車庫に戻り帰社。 ・翌日８時から本社近くで荷降ろし ・９時に卸し終わり車庫に戻り日報などの処理を行い運行完了。 【業務変更範囲：変更なし】 【働き方改革関連認定企業】※働きやすい職場認証事業者 ※健康経営優良法人

イベント警備 スーパー等の駐車場誘導警備 土木建築現場の交通誘導警備 ≪変更範囲：変更なし≫ ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

仕事は主に交通誘導や工事現場やイベント会場などの車両・歩行者の誘導業務です。 人々の安全を守る。 社会貢献度の高い仕事であり ・責任感とやりがいを感じながら働くことが出来ます。 《業務変更範囲：変更なし》

道路・建築現場の警備 ・各イベントの警備 ・公共機関の仕事が多い。 ・現場へ直接出勤することが多い。 《急募求人》 ・制服一式貸与。 ＊本社において研修が２日間あります ＊未経験でもできます（研修後） ＊夜勤は危険性が高いため ・日勤での経験が必要となります。 【変更範囲：なし】 ※応募の場合は ・ハローワークで紹介を受け ・面接時には紹介状お よび履歴書（写真貼付）を持参してください。

道路・建築現場での交通誘導をお願いします。 ・建築工事現場の出入口周辺での車両の誘導 ・ご通行中の方 ・近隣の方への合図や声掛け ・現場来訪者への対応 などが主な業務内容です。 ☆未経験の方 ・６０歳以上の男女ともに活躍できる職場です。 ☆制服一式貸与 ・直行直帰ＯＫ！ 【変更範囲：なし】 ※応募の場合は ・ハローワークで紹介を受け ・面接時には紹介状 および履歴書（写真貼付）を持参してください。

福山市内 ・近郊の交通誘導業務 ・駐車場誘導業務 ・イベント等の誘導業務 主に工事現場やスーパーの駐車場での警備のお仕事です。 警備のお仕事が初めての方でも丁寧に指導しますので ・安心してスタートできます！ ３０代〜７０代まで幅広い年代の方 ・異業種からの転職や中高年からスタートの方も多数活躍中！ 《業務変更範囲：変更なし》

工事現場での交通誘導警備業務 ※現場は福山近郊・尾道市・三原市が中心になります。 ※現場によっては ・直行直帰（交通費は支給）する事もあります。 ※未経験者の方でも仕事に慣れるまでは ・先輩がサポートします。 「変更範囲：変更なし」 ※ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

山陽・中国自動車道において工事や点検を行う際に道路交通規制を行う仕事です。道路交通規制に伴う「工事標識・セフティコーンの設置」「工事関係車両の誘導」「規制車両（２ｔトラック）運転」が主な業務内容になります。高速道路上にて交通流を乱すことなく安全でスピーディーに作業をします。 初めての方は安全適正を図るため ・数日間一般現場での勤務があります。 ※未経験者の方にも丁寧に指導します。 「変更範囲：変更なし」

工事現場での交通誘導警備業務 ※現場は福山市 ・尾道市 ・三原市が中心になります。 ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします 変更範囲：変更なし

交通誘導 ・雑踏警備等がメインです ご本人の技術経験により他の警備をお願いする場合があります 変更範囲：変更なし ＊ハローワークの窓口でご相談の上 ・必ずハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

工事現場での交通誘導警備 ・建築現場や道路工事などにおける片側交互通行および通行止。 ※勤務日数は ・多く働きたい希望があれば相談に応じます。 ※女性の方も応募可能です。 みんな仲良く楽しくしてます。 また ・警備が閑散期な時季は農業の仕事があります。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 急募 ！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 変更範囲：変更なし

工事現場での交通誘導警備（ＪＦＥ構内） ◇建築現場や道路工事などにおける片側交互通行 ＪＦＥ構内において見張り ◇火気の見張りや貨車見張りを行う （作業時の溶接の火花のもえうつり防止の見張り）経験があれば良し ※勤務日数は ・多く働きたい希望があれば相談に応じます。 《急募》 ※女性の方も応募可能です！ 変更範囲：変更なし

スーパー等の駐車場誘導警備 ※土・日・祝日のみの勤務 ≪変更範囲：変更なし≫ ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします

現場（工場等）または本社にてベルトコンベヤの営業・加工・修理 ・未経験者でも入社後指導します。 ・現場での経験を積んだ後 ・営業も行っていただきます。 変更範囲：会社の定める範囲 ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの紹介状の交付を受けていただくようお願いします

最新の配車システム使用！ 簡単にお客様の元へお迎えに行ける！ 乗車された後は安全にお客様のご指定された先へ お届けしてください。 迎車時は完全ナビの為 ・初心者の方でも安心して お迎えに行くことができます。 《業務の変更範囲：変更なし》

精肉部門にて勤務していただきます。 主な仕事内容は ・お肉のパック詰め ・売り場への陳列 ・値付け ・清掃 などを担当していただいきます。 初めての方でも丁寧に指導いたしますので安心してご応募下さい。 ＊変更範囲：同部署内の補助業務全般 ＊ハローワークの窓口でご相談の上 ・必ずハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

※働きやすい職場認証（二つ星）取得企業です（国土交通省創設） 時速２０ｋｍ未満で公道を走る７人乗りのゴルフカートタイプの車両を運転していただきます。 運行場所は ・福山市鞆町内となります。 狭い坂道も運行可能な低速の小さな公共交通。 ゆっくりな移動を楽しむことができ ・コミュニケーションが弾む乗って楽しい公共交通の運転業務です。 （変更範囲：会社の定める業務） ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ ・必ず ・ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

【仕事内容】 建設機械、レンタカー、産業用車両、その他多種多様な当社取扱商品の整備・点検業務。 貸出・返却時に来店頂いたお客様への接客業務も行って頂きます。 ＜具体的には＞ ⏩️掘削機、各種産業用車両の貸出前や返却後に動作不良やオイル漏れが無いかの確認 ⏩️建設機械、各種レンタカーの法定点検対応 ⏩️お客様の予約商品の受取がスムーズに出来るような事前準備 ⏩️現場にてレンタル品が故障した際の出張修理 ⏩️レンタル品の受渡しや返却時の積み込みなどの接客対応　等 〜未経験から手に職を身につける〜 「20種類以上」の資格取得を全額サポート。 講習も勤務時間中に受講可能です。 ＜取得可能な資格＞ 2級建設機械整備技能士、小型移動式クレーン運転、 玉掛、フォークリフト運転、高所作業車運転、 車両系建設機械（整地・運搬・積込・掘削）、 車両系建設機械（解体用）、不整地運搬車運転、 ガス溶接などの技能講習　など ・3ヶ月間の充実した研修制度 本社座学4日間、本社機械研修約2週間の実施 配属後に先輩社員によるOJT教育制度あり！

【仕事内容】 建設機械、レンタカー、産業用車両、その他多種多様な当社取扱商品の整備・点検業務。 貸出・返却時に来店頂いたお客様への接客業務も行って頂きます。 ＜具体的には＞ ⏩️掘削機、各種産業用車両の貸出前や返却後に動作不良やオイル漏れが無いかの確認 ⏩️建設機械、各種レンタカーの法定点検対応 ⏩️お客様の予約商品の受取がスムーズに出来るような事前準備 ⏩️現場にてレンタル品が故障した際の出張修理 ⏩️レンタル品の受渡しや返却時の積み込みなどの接客対応　等 〜未経験から手に職を身につける〜 「20種類以上」の資格取得を全額サポート。 講習も勤務時間中に受講可能です。 ＜取得可能な資格＞ 2級建設機械整備技能士、小型移動式クレーン運転、 玉掛、フォークリフト運転、高所作業車運転、 車両系建設機械（整地・運搬・積込・掘削）、 車両系建設機械（解体用）、不整地運搬車運転、 ガス溶接などの技能講習　など ●充実した研修、教育制度 ⑴本社研修・・・座学、ビジネスマナー等（約1週間） ⑵資格取得研修・・・就業に関わる資格を取得していただきます（約3週間） ⑶機械研修・・・実際に機械を操作、整備、点検していただきます（約2週間） ⑷マンツーマン教育制度・・・配属後は先輩社員がトレーナーとしてフォローします（約1年間） ⑸フォローアップ研修・・・同期と一緒に日々の業務の振返りやレベルアップを目的に実施（1回/年）

・お客様のお出迎え／お見送り ・チェックイン／チェックアウト ・お部屋へのご案内 ・宿泊予約管理 ・お客様のリクエスト対応 ・お荷物の運搬　など ＜ナイトクラーク1日の流れ＞：例 16：00～24：00 ・チェックイン業務 ・予約入力＆確認 ・お部屋の割り当て ・客室電話対応（備品の貸し出し） ・日報作成、締め業務 休憩（2時間程度） 0：00～10：00 ・新聞の発注 ・館内の見回り ・大浴場のオープン ・お荷物預かり ・チェックアウト業務 ※次回の出勤は翌日16：00～もしくは公休となります。

・お客様のお出迎え／お見送り ・チェックイン／チェックアウト ・お部屋へのご案内 ・宿泊予約管理 ・お客様のリクエスト対応 ・お荷物の運搬　など

・お客様のお出迎え／お見送り ・チェックイン／チェックアウト ・お部屋へのご案内 ・宿泊予約管理 ・お客様のリクエスト対応 ・お荷物の運搬　など ＜ナイトクラーク1日の流れ＞：例 16：00～24：00 ・チェックイン業務 ・予約入力＆確認 ・お部屋の割り当て ・客室電話対応（備品の貸し出し） ・日報作成、締め業務 休憩（2時間程度） 0：00～10：00 ・新聞の発注 ・館内の見回り ・大浴場のオープン ・お荷物預かり ・チェックアウト業務 ※次回の出勤は翌日16：00～もしくは公休となります。

・お客様のお出迎え／お見送り ・チェックイン／チェックアウト ・お部屋へのご案内 ・宿泊予約管理 ・お客様のリクエスト対応 ・お荷物の運搬　など

携帯電話の販売店など、通信業界の企業を中心に人材サービスを提供する当社で、総合職としてご活躍いただきます。 まずは家電量販店や携帯ショップで、携帯電話の販売業務からスタート！ お客様のライフスタイルに最適なプランや商品を提案していただきます。 【具体的には…】 ・機種変更や新規契約手続きのサポート ・料金プランや機能の説明 ・お客様のニーズに合わせた最適なプランの提案 ━━━━━━━━━━━ ?充実の研修制度 ━━━━━━━━━━━ 当社では、新入社員一人ひとりの成長を支援するために、充実した研修制度を提供しています。 ■初期研修（入社1週間～1ヶ月ほど） まずは座学研修で、ビジネスマナーや会社・業界について学びます。期間は1～2週間ほどを想定していますが、必要に応じて1ヶ月間実施など、一人ひとりに合ったペースでお教えします。 ■OJT（On-the-Job Training） その後、担当するスタッフの業務を学ぶため、現場にて販売業務の基礎を習得。販売スタッフ期間中は、さまざまな職種の先輩からの定期的なフォローはもちろん、四半期ごとの面談などを通してしっかりとサポートします。 ■人事部長面談：さらに、他社にはない特別なサポートとして、当社では人事部長がメンターとして半年間、週に1回の電話面談を実施。 あなたの成長をしっかりと見守り、サポートしていきます。これにより、他社では得られない安心感と確かな成長を感じていただけます！ ━━━━━━━━━━━ ?多彩なキャリアパス ━━━━━━━━━━━ 営業や人事、事務、人材コーディネーター、派遣先の営業、施工管理、CADオペレーターなど、希望と適性に合わせてキャリアを築けます。 当社の特徴は、人事部長が直接あなたをサポートすることです。 半年間のメンタリングを通じて、早期のキャリアアップを実現するための具体的なアドバイスとサポートが受けられます。リーダーシップやコミュニケーションスキルを磨き、最短2ヶ月でサブリーダーに昇進することも可能です。 ■早期キャリアアップも可能！ 最短2ヶ月で販売スタッフのサブリーダーに昇進したり、営業職へステップアップしたりなど、早期からキャリアアップできる環境です。定期面談では結果だけでなく、プロセスまでしっかり評価しています。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、就業場所を変更することがある。

太陽光発電設備の土木工事に関する現場での施工管理業務をお任せいたします。 受注先は官公庁、ゼネコン、サブコン、ハウスメーカー等で、すべて1次請けとなります。 【業務内容】※実作業は協力会社への依頼となります。 ■打ち合せ(元請けでの受注なので、非常にスムーズに仕事ができる環境) ■各職人さんの手配 ■スケジュール調整 ■進捗管理 ■安全管理 ■品質管理　等 一般的な施工管理業務となります。 【担当エリアについて】 担当エリアは東北から南は九州までと、幅広いエリアに対応しております。 案件によって異なりますが、数ヵ月程現地に滞在頂くこともございます。 ※変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 当社にて整備士としての業務をお任せします。 《具体的には》 ・点検業務：ハンドル操作やブレーキの利き、ベルトやオイルの劣化などをチェックし、 必要に応じて問題がある箇所の修理、部品交換を行います。 ・分解整備：交通事故で損傷があった車両や車検などの為、自動車から様々なパーツを取り外し、 必要に応じて問題がある箇所の修理、部品交換を行います。 ・板金/塗装：自動車のボディ(外装)にできたキズや凹み、歪みなどの修復、カラー液を用いての塗装。 修復が困難な場合は、部品交換を行います。 ・その他業務：カーアクセサリーなどの取り付け作業、消耗品(タイヤ/オイルなど)の交換作業 など ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：有（双方の同意の上）

～製鉄所内での勤務／世界有数の大手鉄鋼メーカーJFEスチールのグループ・安定した経営基盤／手当も充実しており福利厚生充実～ ■業務内容： 親会社であるJFEスチールの製鉄所に常勤し、下記の業務を担当します。製鉄所内の土木分野（道路、港湾、線路、埋設配管等）の保全工事、施工管理業務をお任せします。なお、場合によってはスポットでJFEのグループ各社・周辺企業等の建設工事の応援に行っていただく場合もございます。 ■就業環境について 夜間工事も現状月1回程度で、事前に計画を決めて行う為、不規則になりづらいです。なお、年末・年始、お盆もお休みになるので、非常に安定した就業環境です。 ■勤務地： ・倉敷事業所（岡山県倉敷市水島川崎通1丁目） ・福山事業所（広島県福山市鋼管町1番地） ※本人の希望を最大限配慮します。

既存顧客を中心に建設機械のレンタルに関する提案をお任せします。 ＜具体的には＞ ⏩️ニーズにあった建設機械や車両の提案 ⏩️稼働中の機械への対応 ⏩️店舗での貸出・返却時のお客様対応 ⏩️見積書の作成・請求書の発行 (受注業務) ⏩️新商品や当社の紹介（PR活動）など お客様：大手ゼネコンや中小・中堅の土木施工会社など ＊割合：新規：2割、既存：8割 （※各支店によって異なります） ＊営業手法：お客様の会社、工事現場 ▼未経験でも安心の研修制度 ・本社座学研修（4日間） ・本社機械研修（約2週間） ・配属先での先輩社員によるOJT教育制度

【仕事内容】 ・経理メンバーの処理内容のチェック、最終確認 　(経理の入力などの実作業は他のメンバーが担当) ・総務実務のチェック ・システム変更や業務改善対応(現在会計システムをクラウド会計に変更中) ・管理部門の仕組み構築、管理部や3店舗への落とし込み ※役員が担当する経営にも将来関与していただきます ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：有（双方の同意の上）

【仕事内容】 来店型保険ショップ「保険ひろば」でのカウンター業務をお任せします。 【具体的には】 ・店舗にご来店されたお客様に対し、お客様のライフプランに沿った生命保険・損害保険のご提案を行います。 基本は予約制のため、業務スケジュールも立てやすい働き方です。 ・説明ツールや提案の為の専用システムが充実しており、また社内研修・保険会社主催の研修等も実施している為、 未経験からでも安心してスタートしていただけます。 ・単純に保険商品の営業をするだけでなく、お客様のライフプランに寄り添ったアドバイスも実施いたします。 貯蓄やローン、節税対策等々・・・様々なご相談に乗ることによって価値提供していくことができるのも、 この仕事の特徴であり魅力点です。 ・目標は店舗ごとで設定しており、個人ノルマはございません。 目標に向かって、店舗というチームで頑張っていける環境です。 様々なニーズにお応えする為、お客様のお考えや状況をしっかり伺い販売します。 個人ノルマはなく、過度な営業は禁止しており、お客様の将来の為になる保険を販売しております。 【変更の範囲：会社の定める業務】

～世界有数の大手鉄鋼メーカーJFEスチールのグループ・安定した経営基盤/手当も充実しており福利厚生充実～ ■担当業務 社会基盤事業部で実施する橋梁改修を主とする公共事業（元請け・下請け）の施工管理を行います。 ※担当する案件はメタルロードおよび一般の橋梁補修工事ですが、状況により、ナイスポールの案件を対応する可能性があります。また、スーパージャッキへの対応はほぼありません。 ■社会基盤事業部の特徴 製鉄所建設で培った確かな技術をより利便性の高い工法へ進化させ、オンリーワン技術として確立。開発から設計、施工まで、機能する社会基盤づくりに貢献しています。 ■メタルロードの特徴 優れた耐荷力・施工性を有した工法で、地形や施工条件に応じて道路を拡幅・新設できます。

・宴会予約受付・管理 ・営業活動（ルートセールス、新規開拓） ・見積書作成 ・会場レイアウト作成 ・ＭＩＣＥ誘致活動　など

・宴会予約受付・管理 ・見積書作成 ・会場レイアウト作成

◇魚市場を運営する市場事業と、水産加工品、冷凍食品などを総合的に取り扱う商事事業を展開する総合卸売商社 ◇当社の社内SEとしてご活躍いただきます！今後の事業を見越した増員採用です！ ■業務内容 ※変更の範囲：会社の定める業務 下記業務を中心にご担当いただきます。 ・卸売市場の基幹システムと連携したデジタル化企画提案や、デジタル技術導入のプロジェクト推進業務 ・福山卸売市場建替え時の物流センターのIoT化企画提案や、導入に向けたプロジェクト推進業務 ・水産物のDtoC化に向けたEC事業サイト構想の企画立案や、開発に向けたプロジェクト推進業務 ・スマート陸上養殖システムの開発 ・社内ネットワークの運用管理 ・社内からの問い合わせ対応 ※基本社内で対応しますが、外注することもあります。 ■業務内容詳細 業務をするうえで担当者の負担になっている箇所を、現場やアンケートを通して聞き取り、改善をしていただきます。 会社の方針を理解し、それを軸に各担当者の業務負担の解消に貢献していただきます。 ■ポジションのミッション 入社後は、まずは現状の業務内容の理解を進めて頂きます。 将来的には、情報システム部の管理職として、部員を牽引できる人材になって欲しいと考えています。 ■開発環境 システム会社ではないので、設備が揃っているわけではありませんが、必要と認められた場合は、 導入を視野に進めていきます。

派遣外勤営業（既存メイン） ※外勤営業と内勤営業に分かれていますが、不在時などにはお互いに協力しながら業務を進めています。 ◆具体的には… ・既存拡販営業活動 ・企業への定期フォロー（テレアポ・訪問） ・受注対応（求人内容ヒアリング）、価格交渉 ・スタッフフォロー:就業中の派遣社員さんのお仕事状況の確認をします。 ・面談設定・実施、契約内容確認、更新確認 ・入社日同行、担当スタッフのタイムカード回収（月末多め） ・問い合わせ・クレーム対応 【１日の流れ】出社/入社スタッフの現場引率→担当エリアへ営業/テレアポ→お昼休憩→お客様訪問→商談→社内会議→資料作成→退社 ◆向いている方 積極的に物事を考えることができる方。行動力、傾聴力のある方。 【職場環境】事業所人数：23名／部署人数：9名（男性4名・女性5名／20代前半～30代後半）／同業務者：男性2名・女性2名（平均年齢：27才） 【募集背景】増員 【入社後の流れ】研修あり！派遣法はじめ関連法についてなどの座学やOJT研修があり安心です。

■高付加価値照明メーカー遠藤照明のグループ会社のイーシームズ(株)で、 受注物件の施工完遂に向け施工パートナーへの指示出しや、現地調査手配、報告書管理、 営業の技術サポートなどを実施頂きます。 【業務体制】 企画提案から施工までワンストップのサービスを、 営業・社内プランナーチームと協力して進めます。 【教育体制】 同支店メンバーからのOJT研修を実施します。 セールスエンジニア課のメンバーは各営業拠点間で離れてはいますが、 1人立ちするまで技術的なサポートのため他拠点メンバーによる定期的なWEB研修を実施予定です。 ※入社後すぐに遠藤照明の子会社のイーシームズ(株)へ出向となります。

■当社の営業担当として業務をお任せします。 《具体的には》 ● 店舗での車両販売とお客様への定期的なフォロー ● お客様のニーズに合わせた提案営業 ● 販売後のアフターサービスやフォローアップ 　訪問や飛び込み営業、テレアポ等は一切ありません ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：有（双方の同意の上）

【内勤営業】 ※外勤営業と協力し合いながら業務を進めています。 ◆具体的には… ・登録希望求職者の面談 ・電話対応 ・就業スタッフのシフト表作成 ・受注データ作成（専用システム使用） 習得度合に応じて、徐々に業務を覚えていただきます。 スタッフの勤務初日の同行や、社外での面談対応等もお任せする場合があります。 ◆向いている方 積極的に物事を考えることができる方。行動力、傾聴力のある方。 【職場環境】支店人員構成：3名（男性／20代後半～40代後半） 【募集背景】増員 【入社後の流れ】研修あり！派遣法はじめ関連法についてなどの座学やOJT研修があり安心です。

【仕事内容】 ◆チーム開発で上流工程に携われる！◆ 家電から人工衛星、自動車機器、インフラ設備など、希望のキャリアやスキルに合わせて設計業務をお任せします！ 【具体的には】 ご希望の勤務地・製品・ご経験に合わせ 最適な製品の設計業務に携わって頂きます！ ＼焦らずにキャッチアップしていきましょう！／ 入社後は配属チームの先輩社員と一緒に、OJTで実践を通して学んでいきます。 製品知識を学び、専門的な技術を身に付けながら着実にステップアップしていきましょう！ 最先端の技術や社会に欠かせない製品に携われる！ 《携われる製品の一例》 ◆01｜発電プラント ◆02｜水処理プラント ◆03｜通信装置 ◆04｜電車用交通情報システム ◆05｜車載用機器 ◆06｜業務用エアコン ◆07｜受配電設備 転勤や異動が原則ないため、気の知れた仲間と製品に特化した幅広い経験を積むことができます！ 【当社で実現できる働き方】 当社に入社したエンジニアの"リアル"な仕事・環境の変化をご紹介します！ ◆遊戯機器の単調な電気設計に従事 ⇒他部門と連携し幅広い設計知識を磨ける！ ◆人手不足で、過度な残業が常態化 ⇒出勤・在宅併用で、月残業15～20hに！ ◆顧客の対応で、月に数度は休日出勤 ⇒10連休の長期休暇で家族と過ごせる！

【仕事内容】 三菱電機グループの姫路事業所,もしくは福山事業所内にて品質管理業務をお任せします。 【業務内容例】 ・性能評価、耐久評価 　温度、湿度、気圧、振動、衝撃、防水、粉塵、塩分などの環境試験や、 　温度差、振動、過渡電圧などのストレスに対する耐久性試験 ・関連部門との打合せ、スケジュール調整 ・評価結果に基づき報告書作成 ・サンプル準備、評価用サンプル作製（はんだ付け、基板改修） ・製品の出荷対応業務、電子部品手配業務 ・不具合対応、再発防止案出、工程確認・改善　等 業務内容の変更の範囲：当社業務全般

同社の営業は、お客様が加工したい製品の図面を見ながら、製品の仕様や納期、加工方法をヒアリングし、 図面を描いて、お客様とイメージを共有しながら見積り算出し、 同社製造部門に発注するまでの一通りの業務をすべて担当する技術営業です。 【営業上のメリット】 同社の強みは、顧客が求めている品質の製品をスピーディーに提供できることです。 少数精鋭を掲げ、営業社員全員が設計ができるため、商談時に図面が完成し、 製造部門へ早期発注することができる社内の仕組みを実現しています。 【充実した研修】 入社後3カ月は名古屋本社にて座学研修を実施します。 その後、先輩社員が教育担当として、約6カ月間の実務研修を通じて、丁寧に現場で研修を実施します。

住宅のリフォ ームを検討しているお客様への反響営業をお任せします。 ホームページやチラシなどを見た方、リピー ト・紹介の方からのお問合せが入ります。 100％反響営業で、飛び込みやテレアポは一切なく未経験スター トの方でも安心です。 【具体的な仕事内容】 ■問い合わせ対応 チラシやHPをご覧になった方、 リビーター、 紹介の方からの問い合わせに対応お客様宅を訪問し、 「どこをどう直したいか」などの要望を伺いながら現場を確認します。 ■プランニング 社内に持ち帰り、最適なプランを組み立てます。 先輩にも相談しながら、お客様のご要望に合わせたリフォ ームプラン、見積書を作成します。 6~7割のお客様が成約に至ります（業界平均2~3割） ■工事の進捗管理 工事のスケジュールを調整し、職人や資材を手配します。 工事中は現場責任者として進捗確認やお客様・職人へのフォローを実施。 引き渡し後も定期的にアフターフォローを行い、顧客満足度を高めましょう。 【入社後について】 2~3ヶ月の研修を設けています。モノづくりが好きという方なら楽しみながら学べる内容です。 基礎的なことから少しずつお教えしていくので、実務でも活かしやすいと好評。 最初は覚えることが多く大変ですが、未経験で入社した場合でも約1~2年程度で一人前に成長することができます。 【キャリアステップ】 新卒、中途（経験者、未経験者）、入社年齢、性別を問わず、実繰に応じて評価される会社です。 早い場合は入社4~6年目で店長になります。