キーワード「介護タクシー・ドライバー」 × 勤務地「秋田県横手市」の検索結果

◎ショートステイ利用者【定員３０名】の介護業務全般 ◎食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・レクリエーションなど ＊早番・遅番・日勤のシフト制です。 ＊送迎の運転業務は原則ありません。 「変更範囲：変更なし」

※デイサービス事業所での送迎業務 ＊利用者のご自宅と施設間の送迎 送迎先：日高市を中心に近隣市町 ＊使用する車：日産ＮＶ（ワンボックス） ・軽自動車など （ＡＴ車） （変更の範囲：変更なし）

◆◆入社３か月で正社員登用◆◆ 夜間に大型トラックで幹線輸送を行うドライバーです。 泊まり勤務と日帰り勤務は応相談。（仮眠施設 ・シャワー完備） ※範囲は横手〜関東方面で ・基本的に固定ルートの往復便です。 ※手積み ・手降ろしあります。 ・添乗教育制度：１カ月程（各安全教育 ・指導あり） 先輩との添乗業務からスタートするので安心・安全です。 ・働きやすい職場認定制度：二つ星獲得事業所 「変更範囲：変更なし」

◎主に大型冷蔵車による関東及び東北への食品 ・青果物輸送を担当していただきます（一泊二日及び二泊三日運行となります）。 ・主に１０ｔ車を使用します。 ・手積み手下ろし作業が荷主によって発生します。 ＊就業時間は会社シフトによる（約１ヶ月前決定）。業務状況により時間がずれる場合があります。 ※大型免許 ・フォークリフト運転資格のない方は取得制度あり（費用会社全額補助）。…大型免許を取得するまでの間は ・同乗して積み下ろし作業を行うなど運転以外の職務に従事します。 「変更範囲：会社の定める範囲」 「兼業・副業：不可」 ※応募前見学可（事前連絡をお願いします）

◎４ｔトラックにて ・大仙市内及びその近郊の店舗や企業を回り ・集荷・配達業務を行います。 ◎担当エリアはほぼ固定！営業やノルマ一切なし！ ＊積込み等には ・フォークリフトを使用する場合と 手積みする場合の両方があります。（リフト資格なくてもＯＫ） ＊入社４〜６か月で正社員登用！ ※教育体制が整っているので ・未経験でも大丈夫♪ 仕事に必要なスキルは入社後にしっかり身につけることができます。 「変更範囲：変更なし」

◎横手 ・大仙 ・仙北市内の顧客；組合員への注文商品の宅配（１日５０件程度） ・その他付随する業務…新規宅配利用者 ・生協３事業のコープ共済加入者を増やす仕事もあり。 ＊研修期間として先輩職員の同行期間が約２ヶ月間あります。ペーパードライバーでも教育期間中に実践練習しますので ・運転できるようになります。 ＊１年毎の更新制（更新上限はなし）となります。 ＊作業着（ジャンパー・ポロシャツ）は貸与いたします。 「変更範囲：会社の定める業務」 【働き方改革関連認定企業（男女イキイキ職場宣言事業所）】 男女共に活躍しています。お子様の急な休みにも対応しますので子育て世代の方も活躍しています。

＊食事・入浴介助のない ・介護予防型デイサービス≪ＧＥＮＫＩ ＮＥＸＴ≫でご利用者様のバイタルチェック ・健康相談 ・書類作成を担当していただきます。 ＊医療行為もほとんどないのでブランクのある方も安心！日勤なの で 子育て中の方も働きやすい職場です。 ＊５０代 ・６０代も活躍する看護師の仕事 ＊シニア歓迎 ＊家事・子育てとの両立 ・副業可（ＷワークＯＫ） 【職種の変更範囲：変更なし】

お任せするのは大型運転手業務です。 ◆大型車（１０ｔ深ダンプ）での木くずや伐根・枝葉等の運搬 ◆重機での積込みをしていただきます ◆運搬範囲は県内です 大型車の運転経験を活かしたい方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・地元で安定して働きたい方を歓迎します。 「変更範囲；変更なし」

２ｔ・３ｔ・４ｔトラックで商品の集荷 ・配達業務がメインとなります。企業様向けのため ・日曜日・祝日・土曜日はシフトにより必要最低限の体制での出勤となります。出勤して場合は平日に振替休日で調整します。パソコンでの簡単な操作もあります。 変更範囲：変更なし

◎当施設内にてご利用者様（定員３９名）の健康管理 ・その他 ・看護職員と連携して ・ご利用者様の必要な介護業務を行っていただきます。 ・日常生活全般のお手伝い ・食事 ・入浴 ・排泄等の介助など ・通院の付き添い ・その他付随する業務全般 ＊利用者の送迎等のため ・社用車（軽自動車）を運転します。 ※６５歳以上は別途条件での採用の可能性あり。ご相談ください。 変更範囲：変更なし 応募前見学可能（事前に連絡をお願いします）

◎グループホーム介護業務全般（２ユニット式） ・１ユニット９名の入所者の介護です。 ・入浴 ・食事 ・その他日常生活における介助等 ・利用者様の通院付添い時 ・送迎業務あり。 ・社用車（普：ＡＴ）を運転して頂きます。 ・月４〜５回程度の夜勤があります。 ※事前に職場見学をすることが可能です。 ※６５歳以上は別の条件で採用の可能性あり。ご相談下さい。 変更範囲：変更なし

◎当施設内にてご利用者様の健康管理 ・その他 ・看護職員と連携して ・ご利用者様の必要な介護業務を行っていただきます。 ・日常生活全般のお手伝い ・食事 ・入浴 ・排泄等の介助など ・通院の付き添い ・その他付随する業務全般 ＊利用者の送迎等のため ・社用車（軽自動車）を運転します。 ※６５歳以上は別途条件での採用の可能性あり。ご相談ください。 変更範囲：変更なし

◎グループホーム介護業務全般（２ユニット式） ・１ユニット９名の入所者の介護です。 ・入浴 ・食事 ・その他日常生活における介助等 ・利用者様の通院付添い時 ・送迎業務あり。 社用車（普：ＡＴ）を運転していただきます。 ・月４〜５回程度の夜勤あります。 ※事前に職場見学をすることが可能です。 ※６５歳以上は別の条件で採用の可能性あり。ご相談ください。 ※「副業禁止」 ＊変更範囲：変更なし

◎ショートステイ利用者【定員３０名】の介護業務全般 ◎食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・レクリエーションなど ＊送迎の運転業務は原則ありません。 ＊就業時間の選択応募可。例えば ・２時間 ・４時間 ・６時間など勤務出来る時間と時間帯 ・曜日などご相談ください。 ＊希望する業務があればご相談ください（入浴介助だけ ・とか居室づくりだけ等）。 「変更範囲：変更なし」 「兼業可」

★弊社が運営する介護施設（定員４４名）において ・生活されるご利用者の日常生活のお手伝いや ・身体介護を行っていただきます。 ・身体介護（食事や入浴 ・排泄など） ・ご利用者及び ・ご家族からの相談への対応 ・外出支援 ・イベント及びアクティビティの企画実施 ・介護記録業務 ・申し送り業務 等 ※夜勤回数はご相談に応じます。 「変更範囲：変更なし」「兼業・副業：不可」 「応募前見学：不可」

◎老人介護業務（食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・日常生活の援助／話し相手等の精神面のケアなど） ＊特養は定員２９名に対し ・３３人の職員でサービス提供します。 ※６０歳以上の方の応募も歓迎します。 ※６５歳以上は別途条件で採用の可能性あり。ご相談ください。 ※副業・兼業可能（事前届出必要） 変更範囲：変更なし

★介護関連の資格がなくても ・働きながら取得を目指す方の応募可 ◎入所者定員２４人の介護施設での食事 ・入浴 ・排泄の介助等の介護業務全般（介護スタッフは１５人態勢） ＊まれに利用者の送迎のため ・車いす仕様車（バン／ワゴン車）や軽乗用車を運転する場合があります。 「変更範囲：変更なし」

★介護関連の資格がなくても ・働きながら取得を目指す方の応募可 ◎入所者定員２４人の介護施設での食事 ・入浴 ・排泄の介助等の介護業務全般（介護スタッフは１５人態勢） ＊まれに利用者の送迎のため ・車いす仕様車（バン／ワゴン車）や軽乗用車を運転する場合があります。 「変更範囲：変更なし」

・介護福祉用品の消毒管理 ・介護福祉用品のメンテナンス 福祉用具全般（介護用電動ベッドや車いす ・歩行器など）の メンテナンスや点検 ・洗浄作業のお仕事です。 その他 ・簡単な倉庫内作業も行います。 変更範囲：変更なし

★弊社が運営する介護施設（定員３１名）において ・生活されるご利用者の日常生活のお手伝いや ・身体介護を行っていただきます。 ・身体介護（食事や入浴 ・排泄など）・ご利用者及び ・ご家族からの相談への対応・外出支援・イベント及びアクティビティの企画実施・介護記録業務・申し送り業務など ※６０歳以上のかたの応募も歓迎いたします。 「変更範囲：変更なし」

・特別養護老人ホームでの介護業務です。（食事介助 ・入浴介助及び排泄介助 ・その他 ・日常生活の援助などの介護業務） ＊特養は定員２９名に対し ・３３人の職員でサービス提供します。 【資格について】 採用後に介護職員初任者研修を受講していただきます。 介護スクールを開校しているので ・実務者研修など資格取得の バックアップを行っています（費用補助などあります）。 ※副業・兼業可能（事前届出必要） 変更範囲：変更なし

◇グループホーム（１ユニット９名 ・２ユニットで夜勤２名体制） ご利用者の生活全般の支援を行っていただきます ・入浴 ・食事 ・排泄等のサポート ・健康状態観察 ・施設内の清掃や整理整頓 ・レクリエーションの企画・実施など ・１日３食の調理業務もあります。料理が好きな方 ・歓迎します 料理作り＊（１）〜（６）の交替制で週に１回程度 ・夜勤業務あり （６）２２：００〜７：００（夜勤手当；４，３００円／回） ＊ ◆定年年齢を超えられた方でも別途条件でご相談に応じます。 「変更範囲：変更なし」「兼業不可」

◎ショートステイ利用者【定員３０名】の介護業務全般 ＊夜勤のシフトを主とした勤務体系です。 ＊月９〜１０回程度の夜勤（夜勤者２名）になります。 （夜勤回数等の希望があればご相談ください） ＊勤務に慣れるまで日勤でＯＪＴ研修を行います。 （１〜２か月程度） ◎食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助など 変更の範囲：変更なし

◎施設利用者の身体介護 ・デイサービス利用者が快適な生活を送れるように必要に応じて身体介護および支援を行います。 ・ご利用者の送迎業務あり（社用車・ハイエース） ※介護職員は無資格でも応募可能。資格取得支援制度があります。 ◆土曜・日曜は公休となります。 「変更範囲：変更なし」「兼業不可」

サービス提供責任者の仕事は ・実務者研修以上の介護資格が必須となり ・ヘルパーとしての現場やスタッフお客様の調整 ・ケアマネジャーとの連絡を中心として行う職種です。 様々な関係者との連携が必須となりますので ・複数の方とのやり取りに慣れている方・コミュニケーションが得意な方。お客様のことを知っていただくためにも現場に入っていただくこともあるため ・介護経験がある方であればすぐに活躍できます！ 月平均の残業時間は１５時間で ・ほとんど定時退勤ができるので ・子育てしている方でも続けやすい環境です。 介護経験があるが ・子育てや親の介護などで一度現場を離れた方でも戻ってきやすい働き方ができます！

■業務内容： ・自動車部品、用品類を整備工場／鈑金工場／カーディーラーなどのお客様（市内、近隣市内）に配送・営業をします。 ・飛込営業や新規開拓はありません。担当コースやエリア内のお客様から注文いただいた商品を納品、販売します。 ・新規の営業としては、商品の情報提供や提案をし、受注した商品を取り寄せるなどを行うこともあります。 ■1日の流れ： 社用車を使用し、担当エリアのルート配送をご担当いただきます。 1人あたりの顧客数は30件前後で、１日の訪問件数は5～10件（7件以上回れるとかなり多い方）です。 地域性や担当ルートにもよりますが、１件に大体30分程度掛かるため、 移動、準備、事務作業などを考慮すると、1日の訪問件数が限られます。 宿泊を伴う出張の可能性はほぼありませんので、ご安心ください。 ■未経験からの育成体制： 入社後は、先輩上司と一緒にOJTで、業務を習得いただきます。 最初は、配送をメインで担当いただきます。 過去には、アパレル店長、塾講師、スポーツインストラクター、OA機器の営業の方などが未経験からご入社して活躍しております。 ■ノルマ： チームとして追っている予算はあるものの、個人に課される予算はないため、個人の責任負担は大きくありません。 ■当社について： (1) 当社は東北シェアトップクラスの自動車部品専門商社として山形県に10ヶ所、秋田県に12ヶ所、宮城県に2ヶ所の 営業所と自動車の各種メンテナンス施設を有しています。 主に自動車整備／鈑金工場／ＧＳ／大手運送会社などが主な取引先で、順調に業績を伸ばしています。 (2) 取引している顧客の数は3,500社にのぼります。 当社は小売業ではなくあくまで卸売業なので、顧客と契約書を交わした数を表しています。 (3) 当社は卸売商社として商品を仕入れして販売しています。 その商品を提供してくれているメーカー、問屋の数が750社あります。 (4) 自動車業界は100年に1度の大変革期を迎えており、これに対応すべく進化することをビジョンとしています。

■職務内容： 当社の営業担当として、製造業の顧客企業に対し工作機械や機械工具、産業機器の深耕型の営業を行っていただきます。 ■業務の特徴： ・産業用の機械や家電製品向けの部品製造などを行っている顧客企業に対し、 ドリルなどの工具やベアリングなどのパーツ、金属加工機などの機械の販売を行います。 ・当社では、取引顧客の紹介、工場の省エネ化、機械のメンテナンスなど幅広いサービスも提供しています。 「より電気代を節約したい」や「古いけど使い慣れた機械を使い続けたい」、「オリジナルのパーツを使いたい」 といった要望に対し、最適なソリューションを提案していく役割も担います。 ■入社後の流れ： ・1か月の本社研修があります。 前半2週間で会社理解、後半2週間は当社で扱う販売管理システム、倉庫の荷物の出し入れを学んでいただきます。 業務を通じ、「どの顧客が、どんな製品を作っていて、どんな商品を必要としているのか」を知識として蓄積していくため、 特別な知識がない方でもキャッチアップしやすい環境です。 ・配達業務に慣れてきたころから、先輩社員との同行も並行して経験をしていただき、 営業トークなどのノウハウを学んでいただきます。

＜家一軒をトータルプロデュース／裁量大きく働ける環境／マイカー通勤可／借上げ社宅制度あり＞ 当社は中古の住宅をお客様から買い取って、 そこにリフォーム、リノベーションという価値を足して新しいお客様にご購入いただくというビジネスモデルです。 年間5,000棟前後扱っており、ここまで大きな規模で買取・リフォーム・販売を行っている企業は他になく、差別化が図れています。 ■職務内容： (1)物件調査＆仕入れ：家を売りたいというお客様や、 仲介会社の持つ物件などを調査し、買取価格の決定・交渉、契約を行ないます。 「どんな物件に生まれ変わるか」をイメージしながら、物件の価値を見極めていきます。 (2)リフォーム：間取りや立地を踏まえた上でターゲットにあった安心で住みやすい家を企画していきます。 リフォーム工事は、パートナー工務店へ依頼し、完成まで進捗確認を行ないます。 (3)販売：新しく生まれ変わった住宅の魅力をHPや販売会などを通して公開します。 お客様にはローンの紹介など、マイホームの夢を叶えるお手伝いをします。 ■サポート体制： 入社後は先輩社員の営業同行からスタートするので、未経験からもしっかり学べる環境が整っています。 また週に1回全国の営業が集まるテレビ会議があり、良い事例や市場の共有を行い、ノウハウを蓄積することができます。 ■コロナの影響と中古住宅市場について： 近年、新築の価格上昇で中古住宅を選ぶ人が増えてきています。 価格のリーズナブルな中古を買って自分好みにリフォームする人が増えているのも大きな要因です。 また、コロナウイルスの影響からテレワークの拡大により、郊外での生活を選択する人も増えております。 郊外は土地価格が低い為、新築同等の物件を平均販売価格1,400万円前後で低価格でお客様に展開し反響を頂いております。

■職務内容： 花巻支店の営業担当として、住宅営業をお任せします。具体的には下記業務に従事いただきます。 来店されたお客様への対応がメイン業務となります。お客様が当社HPやインスタなどネットからの情報から、ある程度購入したい家を決めて来店することが多くなっております。建てたい家や構想がある程度決待っている状態のため、お客様のライフプランとの兼ね合い、資金（予算）に関する相談対応を行っていただきます。 お客様のニーズやご要望、想いを傾聴し、「プラン実現」のためにはどうすればよいかをお客様と一緒になって考え、叶えていくことがミッションとなります。もちろん予算の制約もありますので、マネープランについても相談に乗りながら、実現に向けて打合せを行っていただきます。 ■働き方： 来店されたお客様と面談を行って実際の購入まで打合せを行いますが、平均的には３～5回の打合せで成約となります。期間はお客様にもよりますが、1ヵ月のことも多くなっております。また、基本的には戸別訪問は多くありません。お客様は自宅に営業担当が来ることを好まないことが多く、ほぼ当社支店での面談となっており、来店予約をしておりますので、その日の予定も立てやすくなっています。

■募集背景 私たち湯田牛乳公社では、成長を続ける組織のさらなる発展を支える人事課の増員を行います。 人材の採用、育成、労務管理、社内のコミュニケーション活性化など、幅広い業務に携わる機会があります。 特に、以下の業務に関心がある方を求めています。 ■仕事内容 採用業務全般：新卒・中途採用プロセスの企画・運営 人材育成：研修プログラムの企画・実施、キャリアパスの設計 労務管理：労務関連の手続きや社内規定の運用 社内コミュニケーション：社員間のコミュニケーションを活性化するための施策立案 ■私たちが提供するもの キャリア成長の機会：急成長中の組織で、スキルを最大限に発揮できる環境 充実した福利厚生：社会保険完備、交通費支給、在宅勤務制度あり、過去2年度20％昇給実施

◆エンターテインメント事業部『スーパードーム』 地域の顧客の「日常」に寄り添い、人々の「憩いの場」となるようなお店づくりを目指します。 来店した顧客に「また明日もがんばろう」と思ってもらえるように、圧倒的な接客力と遊びゴコロを忘れずに挑戦と成長を続けます。 ◆フードサービス 事業部『焼肉の名門天壇』(ホール・調理) 創業以来変わらない「秘伝のたれ」を武器に、顧客の特別な「非日常」に華を添えられるようなお店づくりを目指します。今後も世代を超えて 愛されるブランドへさらに発展していけるよう、伝統あるブランドにも変革を起こし続けます。 ※上記より、100%ご自身の意思で選択いただけます。 ◼️◼️「あなただから会いに来た」「あなただからついて行きたい」を増やす◼️◼️ 事業部によって扱う商品は異なりますが、どちらも共通して社員ひとりひとりの力が武器です。 お客様に対しては、あなたの人間力に商品や空間を添えてお客様に届けてください。 一緒に働くメンバーに対しては、スキルもそうですが、まずは信頼を得てあなたについて行きたいと思う人をたくさん増やしてください。 晃商は“ココロをみがき、明日をつくる。”という理念のもと、お客様、社員、業者様、晃商に関わるすべての人の人生を応援し誠実に向き合いたいと思っています。 ◼️◼️「やってみよか」でお客様に寄り添ったお店づくりを実現し、社員の成長機会を増やす◼️◼️ その店舗のお客様に合わせたサービスを各店で提供できるよう、現場決裁権が大きいのも晃商ではたらく魅力の1つです。 本社には企画部や販促部がなく、お客に一番近い各店舗のメンバーが企画提案〜実行を行なっています。 「お客様にこういうものを提供したいね」というものがあれば、ぜひ提案してください。 新入社員の提案でも「それいいね！」となれば実際にカタチになっています。

【募集背景】 ▼大手メーカーからの依頼が増えている岩手県で、スタッフを増員します。 ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング社、キオクシア社、その他大手装置メーカーといった業界では知名度の高い企業と長年取引を行なっている当社。 スマートフォンやカメラなどのデジタル家電に欠かせない半導体は、今後ますます需要が高まる見込みのため、半導体製造装置に特化した当社に寄せられる案件も増加しています。 【業務内容】 半導体製造装置に関わる業務全般 定期的なパーツの交換やクリーニング作業、トラブル時の対応(保守・保全) 製造ラインに対する各種調査、分析など 【具体的には】 ▽半導体製造装置のメンテナンス業務 半導体を洗う際の受け皿となるトレイを外して洗浄したり、半導体を削る刃を交換したり、点検マニュアルに沿って故障箇所の有無を確認したりします。 ▽半導体製造装置のトラブル対応 ハイテクがつまった装置も使い続けると故障することも。ギア部分に潤滑油を塗って回転を滑らかにしたり、パーツを新しいものに交換したりします。 ▽半導体製造装置のセットアップ 入力した数値に基づいて装置が動くため、セットアップ時は稼動時間や研磨スピードなどの設定を行います。どこに何を入力するかは書類に書かれていますし、先輩がしっかり教えてくれるので心配はいりません。