キーワード「介護・福祉」 × 勤務地「長野県木曽郡王滝村」の検索結果

＊施設に入居されている方の医療面管理 ・看護を全般的に行います ・創傷の処理 ・薬剤（内服薬）の準備を行います ・病院受診時付き添い ・夜間オンコール（月４〜５回程度） ・医療現場と違い利用者様やご家族との距離が近く ・人と人との 関わりを大切にでき ・ブランクのある方でも歓迎いたします ・施設勤務の経験がなくても ・病院での経験を活かして活躍してい ただいています ★従事すべき業務内容に変更はなし

○社会を支える安定感と働きやすさのある特別養護老人ホームにて 【介護職】を行っていただきます ＊『介護は作業じゃない』 利用される方の『その人らしさ』を大切にする仕事で ・社会を支 える職種です ＊介護を必要とされる方々に安心・安全なケアをご提供します ＊食事・排泄・衣服の着脱・入浴・通院の介助等 ・生活全般をサポ −トいたします ＊身体的負担（腰痛等）を軽減する福祉用具を活用したり ・スマ ホ端末を使用した記録入力を取り入れ ・グレイスフル木曽は『働きやすい環境』を目指しています ※従事すべき業務内容に変更はなし

●小学１〜６年生の育成支援 ・安全配慮 ・おやつ準備 ・イベント 環境整備 等 ●未経験の方も大歓迎。放課後児童支援員の資格取得も可能 ●交通費支給（１，５００円まで） ・賞与有 ・処遇改善手当有 ●研修制度有 ・スキルアップが可能 ●嘱託職員登用実績有 ●１５クラブ所の学童保育クラブのいずれか 変更範囲：変更なし

◎グループホーム利用者（認知症の高齢者）の方への介護業務全般 ・調理補助 ・食事の配膳 ・下膳 ・施設内清掃（ホール ・利用者のお部屋） ・利用者の見守り ・病院への送迎（施設のＡＴ車使用）等

◎グループホーム利用者（認知症の高齢者）の方への看護及び介護 業務全般 ・薬の管理 ・病院への付き添い ・身体介護（入浴介助 ・排泄介助等） ・調理 ・食事介助（必要に応じて） ・利用者の方々とのコミュニケーション ・施設内清掃等 ※看取り介護も行っております ◆利用定員：１８名 スタッフ：通常２〜３名 ・夜勤１名 変更範囲：変更なし

個人宅・病院・デイサービスセンター・老人保健施設・福祉施設などに訪問し ・理美容サービスを提供する社会貢献度の高いお仕事です。 変更範囲：変更なし

社会福祉法人サン・ビジョン「グレイスフル木曽」において ＊利用者の介護及び生活の援助全般（食事 ・入浴 ・排泄介助等） ＊日報等入力※ＰＣ（Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌなど）の基本的な操作経験があれば問題ありません。 ＊本事業は令和８年３月２１日まで ・マンパワーグループ株式会社 が長野県より受託して実施しています。 ＊就業と並行して「介護職員初任者研修」講座を受講して頂きます。（受講料は無料です）（紹介予定派遣） ＊派遣期間は３ケ月間です。 ＊派遣契約期間終了後 ・派遣先の直接雇用となる事が前提の求人です。 変更範囲：変更なし

個人宅・病院・デイサービスセンター・老人保健施設・福祉施設などに訪問し ・理美容サービスを提供する社会貢献度の高いお仕事です。 変更範囲：変更なし

●小学１〜６年生の育成支援 ・安全配慮 ・おやつ準備 ・イベント等 ●保護者への連絡 ・報告 ・面談等 ■パソコンによる簡単な事務作業 ・環境整備等 ●充実した研修制度でスキルアップが可能 ●未経験の方も大歓迎。放課後児童支援員の資格取得も可能 ●保険加入（詳細別途） ・交通費支給 ・賞与有 ・時間外手当 ・他等 の手当有 ●有給休暇１０〜２０日／年 ・夏休有（平均有給取得消化日数１９ 日） ●育児時短・男性産休育休取得・正規職員登用実績有 ●１５クラブ所の学童保育クラブのいずれか 変更範囲：変更なし

＊居宅ケアマネは ・要介護認定を受けた高齢の方が自宅で介護サー ビスを受けられるよう ・さまざまな支援を行う業務が中心です。 ケアプラン作成には外部機関サービスの中心から取捨選択し ・自 宅を訪問して ・利用者様の生活環境や身体状況に合わせて作成す る業務です 変更範囲：従事すべき業務内容の変更はなし ※一人で悩まず ・相談できる環境があります ※有給取得率８０％以上を目指し取り組んでいます！

＊利用者様及びご家族のニーズや身体状況を基に ・他職種連携して 個々に適した栄養ケア計画を立案し ・栄養マネジメントを適切に 行う ＊献立作成を含む食事提供の改善や提案 ＊委託業者に対して食品の安全性や衛生面の管理など ・介護を必要とされる方々に安心 ・安全なケアをご提供いたします ・研修制度 ・資格取得支援制度を整備されております ・入職手当最大１０万円支給（規定による） 変更範囲：従事すべき業務内容の変更はなし ※一人で悩まず ・相談できる環境があります ※有休取得率８０％以上を目指して取り組んでいます！

◎木曽町内のホテル・旅館の客室 ・マンション ・老人福祉 施設 ・医院 ・診療所などの事業所の日常清掃サービス ・原則として ・事務所へ出社後現場へ出向く 但し ・１０：００〜１５：００の場合直行 ・直帰もあります ・ユニフォームは貸与します ・清掃に必要なマスク ・メガネ ・手袋等は貸与 ≪初めての方にも指導いたします≫ 変更の範囲：変更なし

●デイサービスセンター内における看護業務全般・介護業務全般 ・健康管理 ・相談 ・報告書の作成 デイサービス利用者：１８人／日 ※土・日は休業日。祝日はサービスを提供しています 勤務は１ヶ月毎のシフト勤務となります 変更範囲：変更なし

＊施設に入居されている方の医療面管理 ・看護を全般的に行います ・創傷の処理 ・薬剤（内服薬）の準備を行います ・病院受診時付き添い ・夜間オンコール（月４〜５回程度） ・医療現場と違い利用者様やご家族との距離が近く ・人と人との 関わりを大切にでき ・ブランクのある方でも歓迎いたします ・施設勤務の経験がなくても ・病院での経験を活かして活躍してい ただいています ★従事すべき業務内容に変更なし

○社会を支える安定感と働きやすさのある特別養護老人ホームにて 【介護職】を行っていただきます ＊『介護は作業じゃない』 利用される方の『その人らしさ』を大切にする仕事で ・社会を支 える職種です ＊介護を必要とされる方々に安心・安全なケアをご提供します ＊食事・排泄・衣服の着脱・入浴・通院の介助等 ・生活全般をサポ −トいたします ＊身体的負担（腰痛等）を軽減する福祉用具を活用したり ・スマ ホ端末を使用した記録入力を取り入れ ・グレイスフル木曽は『働きやすい環境』を目指しています 従事すべき業務内容の変更はなし

＊介護を必要とされる方々に安心 ・安全なケアをご提供いたします ＊研修制度 ・資格取得支援制度も整備されております ＊入職手当最大１０万円支給（規定による） ＊ケアプラン作成するため ・施設内の他のスタッフと連携し ・施設に入居する方の施設サービス計画（ケアプラン）を作成する のがメイン業務となります。利用者様の状況を確認するため介護 職員として現場での介助業務も必要となります 変更範囲：従事すべき業務内容の変更はなし ※一人で悩まず ・相談できる環境があります ※有休取得率８０％以上を目指し取り組んでいます！

◎木曽町内のホテル・旅館の客室 ・マンション ・老人福祉 施設 ・医院 ・診療所などの事業所の日常清掃サービス ・原則として ・事務所へ出社後現場へ出向く 但し ・１０：００〜１５：００の場合直行 ・直帰もあります ・ユニフォームは貸与します ・清掃に必要なマスク ・メガネ ・手袋等は貸与 ≪初めての方にも指導いたします≫ 変更の範囲：変更なし

○社会を支える安定感と働きやすさのある特別養護老人ホームにて 【介護職】を行っていただきます ＊『介護は作業じゃない』 利用される方の『その人らしさ』を大切にする仕事で ・社会を支 える職種です ＊介護を必要とされる方々に安心・安全なケアをご提供します ＊食事・排泄・衣服の着脱・入浴・通院の介助等 ・生活全般をサポ −トいたします ＊身体的負担（腰痛等）を軽減する福祉用具を活用したり ・スマ 変更内容 従事すべき業務内容の変更はなし

内科クリニックの看護師業務をお願いします （診察補助・採血・点滴処置・電子カルテへの問診内容入力・ レントゲン検査の補助・心電図検査・訪問診療患者さんに関 わる他職種との連絡・清掃等） 【変更範囲：変更なし】

＊ご利用される方の入浴のお手伝いを行っていただきます。 ＊『無資格の方』『未経験の方』『ブランクのある方』も安心して 働く事ができる環境を整えています ＊入職手当最大１０万円支給（規定による） ＊１日のご利用者：１６〜１７名程度 ※仕事に慣れるまでの間はベテランスタッフとともに仕事を覚えて いただきます ※身体的負担（腰痛など）を軽減する福祉用具を活用したり ・スマ ホ端末を使用した記録入力を取り入れて ・”働く人にもやさしい 職場環境”をめざしています！ 変更範囲：変更なし

●ホームヘルプサービスにおける訪問介護 ・身体介護 ・家事援助 ・報告書の作成 ※土・日・祝日もサービスを提供しています 勤務は１ヶ月毎のシフト勤務となります

＊施設に入居されている方の医療面管理 ・看護を全般的に行います ・創傷の処置 ・薬剤（内服薬）等の順義を行います ・病院受診時付き添い ・夜間オンコール（月４〜５回程度） ・医療現場と違い利用者様やご家族との距離が近く ・人と人との 関わりを大切にでき ・やりがいがあると答えた職員９２％ ・子育て中の方 ・ブランクのある方でも歓迎いたします ・お休みも予定通り取れ生活リズムが整います ・施設勤務の経験はなくても ・病院での経験を活かして活躍してい ただいています ★従事すべき業務内容に変更はなし

◎グループホーム利用者（認知症の高齢者）の方への介護業務全般 ・調理補助 ・食事の配膳 ・下膳 ・施設内清掃（ホール ・利用者のお部屋） ・利用者の見守り ・病院への送迎（施設のＡＴ車使用）等

●小学１〜６年生の育成支援 ・安全配慮 ・おやつ準備 ・イベント等 ●保護者への連絡 ・報告 ・面談等 ■パソコンによる簡単な事務作業 ・環境整備等 ●充実した研修制度でスキルアップができます。 ●未経験の方も大歓迎。放課後児童支援員の資格取得も可能 ●保険加入（詳細別途） ・交通費支給 ・賞与有 ・時間外手当 ・他等 の手当有 ●有給休暇１０〜２０日／年 ・夏休有（平均有給取得消化日数１９ 日） ●育児時短・男性産休育休取得・正規職員登用実績有 ●１５クラブ所の学童保育クラブのいずれか 変更範囲：変更なし

＊施設に入居されている方の医療面管理 ・看護を全般的に行います ・創傷の処置 ・薬剤（内服薬）等の順義を行います ・病院受診時付き添い ・夜間オンコール（月４〜５回程度） ・医療現場と違い利用者様やご家族との距離が近く ・人と人との 関わりを大切にでき ・やりがいがあると答えた職員９２％ ・子育て中の方 ・ブランクのある方でも歓迎いたします ・お休みも予定通り取れ生活リズムが整います ・施設勤務の経験はなくても ・病院での経験を活かして活躍してい ただいています ★従事すべき業務内容の変更なし