キーワード「介護事務」 × 勤務地「愛知県愛知郡東郷町」の検索結果

介護職には興味が有るけど ・介護は不安 ・ ・ ・という方には 保険請求など ・事務のお仕事があります☆ 介護職の希望があれば ・ゆくゆくの兼務もＯＫです！ ＊業務内容＊ ・介護請求 ・ＰＣ入力全般 ・電話対応 来客対応など雑務 ・【変更の範囲：会社が定める業務】 ☆デイサービスとグループホームの複合施設です。 高齢のお客様に明るい挨拶をお願いします！

介護施設運営会社の事務員さん募集します！ ＊未経験の方や資格のない方のご応募も可能です。 ＊資格取得支援もあり ・スキルアップを応援します。 「変更範囲：変更なし」

☆有料老人ホーム 介護スタッフ募集☆ 介護業務全般（介護 ・介護業務に付随する事務） 入居者様の介護（入浴 ・食事 ・排泄等）や外出介助など ◎マイカー通勤ＯＫ！ ◎未経験・ブランク復帰の方も大歓迎です 【変更範囲：変更なし】

事務スタッフ募集中 「医心館」において ・事務スタッフとして活躍してみませんか。 現在はたらく事務スタッフのサポートをお願いします。 ≪具体的には…≫ ■電話 ・来客対応 ■文書作成 ・メール対応 ■備品 ・消耗品管理 ■医療・介護保険請求事務のサポート ＊変更範囲：変更なし

有料老人ホーム勤務の介護スタッフ募集！ 介護業務全般（介護 ・介護業務に付随する事務）：入居者様の介護（入浴 ・食事 ・排泄等）や外出介助など ◎介護職員初任者研修以上の方 ◎日勤のみのお仕事 ・マイカー通勤可！ ◎１日３時間＆週２日から相談可能 ◎土日祝日は時給１００円アップ！ ◎昇給あり 【高齢者応援求人】 「変更範囲：変更なし」

・介護保険事業の通所介護での介護業務のお仕事です。 ・通所介護施設での入浴介助 ・排泄介助 ・食事の介助 ・レクリェーション等の担当 ・送迎 ＊未経験の方にも丁寧に指導します。安心して応募下さい。 ＊お子様の学校行事参加等 ・お気軽にご相談ください。 変更範囲：原則なし

介護業務と計画書等の記録物の作成 ・入浴介助 ・トイレ介助 ・食事やおやつ介助 ・レクリエーション ・環境整備 ・通所介護計画書等の記録簿作成（介護専用ソフト使用） ・送迎業務 ・担当者会議への参加 ・くもんの学習療法（研修あり） 変更範囲：会社の定める業務

居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ケアマネジメント業務（介護予防含む） 給付管理業務 要介護認定調査 要介護認定及び要介護等状態区分変更の申請代行 介護保険法等に対する相談・助言 住宅改修・福祉用具購入にかかる支援 ・時間外電話対応 ☆無経験者大歓迎☆ 【変更範囲：変更なし】

グループホーム ソラスト白金の介護職員 ・入浴 ・食事 ・排泄の介助等の身体介護 ・見守り ・居室の清掃 ・介護記録（タブレット） ・レクリエーションの企画・実施 など ＊変更範囲：変更なし

●介護施設での事務・窓口業務をお願い致します。 ・窓口での利用者の対応 ・誘導 ・電話対応 ・データ入力 ・書類作成 等 「変更範囲：変更なし」

デイケアにおける介護業務 入浴介助・食事介助・トイレ介助 送迎業務・レクリエーション 等 ＊経験者歓迎 「変更範囲：法人内の介護職員業務」

利用者の介護要望により ・ケアプランを作成して頂きます。 市町村・介護サービス事業者・介護保険施設等と連携して ・総合的な介護サービスを提供します。 ◎在宅ワークを導入しています ◎内定者実習費用の補助制度あり 「働き方改革関連認定企業」 ○仕事内容変更範囲：原則無し

グループホーム ソラスト白金の介護助手 【無資格ＯＫ】 ・入浴 ・食事 ・排泄の介助等の身体介護 ・見守り ・居室の清掃 ・介護記録（タブレット） ・レクリエーションの企画・実施 など ＊変更範囲：変更なし

高齢者介護施設（グループホーム）にでの介護業務 入居者への身体介助 ・生活援助 ・余暇活動を援助する。 ＊従事すべき業務の範囲：面接時に別途明示

千種区にある認知症高齢者グループホームでのお仕事です。 グループホームでは認知症と診断された方がグループ（ユニット）を組み ・介護職員などのサポートを受けながら互いに協力し ・できるだけ家庭に近い環境で共同生活を送っています。 お仕事の内容は ・介護を必要とするご利用者の入浴介助や食事介助排泄介助などの介護業務が中心です。 介護の仕事は初めて・・・という方にも安心して働いていただけるよう ・充実した研修制度でサポートしていきます。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

特別養護老人ホーム ・併設のショートステイ ・デイサービスでの介護業務を担っていただきます。 年間休日１１８日 ・働きやすい職場です。 資格手当充実（介護福祉士資格手当３０，０００円処遇資格手当２０，０００円など）。 見学は随時受け付けています。０５６１−２１−１１０１までお気軽にお問い合わせください。 変更の範囲：会社の定める業務

名古屋市千種区にある認知症高齢者グループホームでのお仕事です。 グループホームでは ・認知症と診断された方がグループ（ユニット）を組み ・介護職員などのサポートを受けながら互いに協力し ・できるだけ家庭に近い環境で共同生活を送っています。 お仕事の内容は ・介護を必要とするご利用者の入浴介助や食事介助 ・排泄介助などの介護業務が中心です。 介護の仕事は初めて・・・という方にも安心して働いていただけるよう ・充実した研修制度でサポートしていきます。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

グループホーム やすらぎの里梅森坂の介護職員 ◆未経験の方・他業種からの転職の方も大歓迎！ ・入浴 ・食事 ・排泄の介助等の身体介護 ・見守り ・居室の清掃 ・介護記録等 ・レクリエーションの企画・実施 充実した研修制度・サポート制度がございますので ・安心して働い ていただくことができます。 ＊変更範囲：変更なし

整形外科病院での医療事務全般をお任せします。 受付事務 ・会計業務 ・カルテ整理 ・レセプト業務 「変更範囲：変更なし」

高齢グループホームにおける身体介護・生活介護の提供。 食事介助 排泄介助 入浴介助 レクリエーション 調理（湯煎対応） （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

《定年なし》 ◎介護付有料老人ホームでの看護業務（パート） 日勤帯のお仕事・勤務時間のご相談も可能です！ ・入居者様の健康管理 ・服薬管理 ・ＰＥＧ ・ＨＯＴ対応 ・介護職での健康指導 ・生活介護の介護補助業務 等 日勤帯のお仕事でブランクのある方もＯＫ！ ★（株）ケア２１は ・東証スタンダード市場の企業です。 【変更範囲：変更無し】

小規模多機能での介護業務をお願いします。 ・食事 ・入浴 ・排せつ等介護業務 ・レクリエーション ・記録記入 ・フロア見守り ★嬉しいポイント！★ 当施設では ・管理者による「腰痛予防講座」が不定期で 開催されるんです♪ 腰を痛めない介助の仕方 ・寝返りの対応等 ご利用者様もスタッフも怪我をせず ・毎日元気に過ごせるように ・介護技術もしっかりレクチャーします☆ ＊無資格者歓迎 「変更範囲：変更なし」

お仕事内容は ・施設内での訪問介護業務です。 ※一般居宅への訪問はございません。 ケアマネージャーが作成した介護プランを基に ご入居者様に対して介護サービスを提供していただきます。 看護師が２４時間常駐していますので ・医療面でも安心して働いて いただけます。 具体的には・・・ ・入浴や排泄 ・食事介助などの身体介護 ・掃除や洗濯 ・買い物代行などの生活援助 ・ナースコール対応 など 「変更範囲：変更なし」

グループホームでの介護業務をお願いします。 ・食事 ・入浴 ・排せつ等介護業務 ・レクリエーションの企画 ・実施 ・記録記入 ・フロア見守り ★定員：１８名 ※２階 ・３階いずれかの配属となります。 介護職が初めての方も ・ブランクのある方も大歓迎！ スタッフみんなでしっかりサポートしますのでご安心くださいね。 「変更範囲：変更無し」

・ケアマネージャー他 ・関係者との連絡窓口 ・訪問介護員の指導 ・育成 ・管理 ・訪問介護計画の作成や帳票管理 ・利用者との契約手続 ・相談業務 ・地域との連携 ・調整 ・訪問介護業務全般 等 ※ヘルパーの皆さんの仕事がスムーズに運ぶためのまとめ役です。 ※適切な介護サービスを提供するために ・ケアマネージャーなどの関係者と利用者さんをつなぐ架け橋となる役割です。 【変更の範囲 会社の定める業務】

入社後は特に各施設の売上管理や書類の取りまとめ、データ整理や経営者への報告資料作成から始めていただきます。 本社総務部2名（40代女性）と各11施設の事務担当者が介護報酬請求やシフト管理などの実務業務をおこなっているため、 入社時に介護業界での経験は必要ありません。 これから介護業界にチャレンジしたい、介護事務の経験やノウハウを活かしマネジメントに携わりたいなど、 やる気のある方を歓迎いたします。

訪問介護計画書をもとに、定められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 未経験でも同行指導します。 訪問介護の仕事は、ご利用者さまのお身体に直接触れるなどして行う「身体介護サービス」と、 日常生活に必要な家事援助などを行う「生活援助サービス」の2つに大きく分かれています。 【身体介護サービス】 食事介助・入浴介助・洗面介助・更衣介助、整容・排泄介 助・体位変換・通院の介助 等 【生活援助サービス】 一般的な調理・掃除、ゴミ出し・買い物や薬の受け取り ・洗濯　等

介護保険制度に基づき、どのような介護サービスを、いつどこで受けるのかを計画し、 実際にサービスが利用できるよう支援するお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・要介護者の課題分析とサービスとニーズの把握 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・サービス担当者会議の運営 ・ケアプランの継続的な管理と再評価 ・介護支援サービスの記録 ・介護サービスの給付管理票の作成 ・ご利用者さまやご家族さまとサービス提供者との連絡、調整 など

建設現場内のオフィスにて書類の作成・整理、 備品の数量や納品・品番確認などの事務作業をお願いします。 その他、タブレット端末にて現場の写真撮影や写真の管理もお願いします。

デイサービススタッフの主なお仕事は、施設内での入浴や食事などの介助、 身体機能を維持するためのレクリエーションなどを実施し、ご利用者様と共に楽しむお仕事です。 またご利用者さまの性格やその日のご様子を見守りながら、積極的にコミュニケーションをとることも大事な役目です。 送迎業務もお願いします。

入居者様の生活相談や安否確認（居室を定期的に訪問し状況を確認する）などを行います。 食事の配膳下膳や日常生活の中でのちょっとした困りごとのお手伝い、体調不良やケガなど緊急時の対応を通して、 入居者様が安心・快適に暮らせるようサポートします。 また、郵便のお受け取りや来客対応などのフロント業務のほか、買い物代行や掃除・洗濯など必要に応じて行います。 【具体的な業務内容】 ・生活相談 ・安否確認（状況把握） ・食事の配膳、下膳 ・生活の困りごとの手伝い ・緊急時の対応 ・フロントサービス ・その他（必要に応じた生活支援や介護全般）

介護事業を展開する会社の管理事務業務です。 主に電話応対や介護や医療の保険請求業務や連絡窓口業務、経理、総務、人事に関する事務業務を行っていただきます。 また、今後広報業務にも力を入れていく予定です。広告物作成やWeb関連が得意な方は、活躍のチャンスがあります。 【具体的な業務内容】 ・請求業務（介護保険・医療保険） ・総務全般 ・経理 ・人事 ・広報

以下の業務をお任せします。 ・利用者支援プロセスの管理 ・個別面談、支援計画の作成 ・サービス提供職員の指導、アドバイス ・障碍者自立支援協議会への参加、サービス質改善の取り組み 【変更の範囲：当社の定める業務】 ■入社後の流れ ・現場の先輩からOJT実施、社風や業務マニュアルに慣れていただきます。 ・利用者様の名前を覚えていただき、少しずつ利用者様の業務準備を手伝っていただきます。 ・先輩社員と利用者面談に同行して、支援の進め方を相談します。 ・定期的に社長とのMTGを実施し、障害者支援についての考え方や価値観を共有します。

以下の業務をお任せします。 ・利用者支援プロセスの管理 ・個別面談、支援計画の作成 ・サービス提供職員の指導、アドバイス ・障碍者自立支援協議会への参加、サービス質改善の取り組み 【変更の範囲：当社の定める業務】 ■入社後の流れ ・現場の先輩からOJT実施、社風や業務マニュアルに慣れていただきます。 ・利用者様の名前を覚えていただき、少しずつ利用者様の業務準備を手伝っていただきます。 ・先輩社員と利用者面談に同行して、支援の進め方を相談します。 ・定期的に社長とのMTGを実施し、障害者支援についての考え方や価値観を共有します。

「夜勤専従募集！安定した職場環境で活躍しませんか？」 当施設では夜勤専従スタッフを募集しています。安定した職場環境で、利用者の安心と安全をサポートするお仕事です。 夜勤手当や福利厚生も充実しています。夜勤でしっかり稼ぎたい方、夜間の時間を有効活用したい方、ぜひご応募ください。 １回で２日分になる夜勤は月に１１回勤務。 一般的な毎日勤務、月２０～２２回勤務より気が楽。 緊急時の体制がしっかりしているため、不安になったらいつでも助っ人コールを活用できます。 【具体的な業務内容】 夜間の巡回や安全管理、コール対応、必要時の介助　等

マンション管理営業のサポート事務として募集します ■具体的には ・分譲マンション管理員スタッフの入退社手続き ┗入退社書類の回収や社用携帯設定など ・備品依頼の取りまとめ、発注 ・契約書・報告書の作成や集約 ・取引先企業と営業スタッフの橋渡し ・その他資料の取りまとめ、データ化　など ★営業のサポートがメインではありますが、業務としては一般事務の割合が多いです 　そのため庶務的な内容が多く、専門知識などは不要です！ ★型に当てはめて作成していく書類が多いためご安心ください ■入社後について 新入社員として知識なく入社した社員や、前職は不動産に全く関係ない中途社員も在籍しております 不動産に対しての知識がなくても、やる気があれば大丈夫です 業務を通じ少しずつ知識は身につけていってください！ また、フォロー体制もしっかりした環境の為、分からないことは聞ける環境です

【具体的な業務内容】 ■営業事務 専用のシステムを使った売上入力 請求書発行 商品発注 資料作成 各種問合せ対応など 経験を生かして、リーダーとして活躍していただけることを期待しています。

【仕事内容】 ・展示場でのお客様へのおもてなし ご来店されたお客様へのおもてなしから、営業担当への情報伝達などパナホーム愛知の印象を左右する大切な仕事。 ・営業サポート 展示場の設えやお客様情報の入力、各種発送物の準備など営業担当がお客様にむきあうためのサポート業務。

総務部広報室にて、以下の業務をメインに担当いただきます。 会社の広報戦略を、経営層と調整しながら推し進めていただきます。 ・社内報作成（年3回） ・経営資料や役員発信などの文章構成 ・販促用ツールや広告物、カタログ作成 ・PR動画の制作編集に関わるディレクション ・HP修正 ・メディア掲載記事のチェック ・新年会、感謝祭企画等 など ・その他総務業務 ※各部門の責任者にヒアリング、外部制作会社と打合せ、社長や会長と直接すり合わせなどを行うケースも多々あります。 ■組織構成： 現在総務として活躍をしているのは、50代1名、40代1名、20代1名です。広報室は1名となりますが、総務と同じ部署に配属になるため、不明点があったときには聞ける環境があります。もちろん総務関係の仕事を行う際にはチームで対応をしています。

ご自宅から病院への送迎や、お買いものなどの外出サポートを行う 介護タクシーのドライバー業務とそれに伴う介助が主なお仕事になります。 運転していただく車両は、ハイエース及び、普通乗用車となります。 車いすやストレッチャーのまま乗車できる特殊車両を使用し、 利用者の皆様を「安全」「安心」「安楽」にご希望の目的地まで搬送していただくお仕事です。 ※弊社のケアドライバーは、介護ができることを売りとしていますので、 　研修期間中は介護技術をつけていただくため、通所介護サービスを主に行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・介護タクシーによるご利用者様の送迎 ・事務（簡単なパソコン入力等）当社業務一般 ・介護業務等

機能訓練に特化した半日単位のデイサービスでの機能訓練指導員業務。 また訪問リハビリでは利用者様のお宅に訪問し身体機能の維持向上に向けたリハビリを行います。 ご家族様へのアドバイスなどもお願いします｡ 利用者様が住み慣れた場所で、その人らしい療養生活を送れるように支援をお願いします｡ 【具体的な業務内容】 ・デイサービスセンターでの機能訓練指導員業務 ・訪問リハビリ業務 ・計画書、報告書作成 ・ケアマネジャーや主治医への連絡調整等

お仕事内容 現場管理に伴う業務全般をお任せいたします。 具体的には、 ・建築積算 ・見積書作成 ・各種書類作成 ・取引先とのやりとり ・議事録作成 ・打合せ資料作成 ・その他付随する業務等 対象物件としては、 小規模修繕、リフォーム・リノベーション工事、木造・S造・RC造新築になります。

・現場従業員の労務管理・勤怠管理・育成指導等 ・改題抽出と改善に向けた対策の提案・実行等 ・クライアントへの相談や提案等

15施設を運営する当社にて、施設を管理するセンター長候補の方を募集します。 新たな西尾市のサービス付き高齢者向け住宅を開設することに伴って、施設管理の体制を強化したいと考えています。 ■概要 当社では、現在サービス付き高齢者向け住宅2棟（グランド・ピア西尾／グランドール西尾）を西尾市内で運営中です。 現在運営中のセンター長（50代男性、40代女性）は介護現場での経験も豊富で、 ケアの専門家と連携し入所者の安否確認や生活相談サービスの提供、生活支援員などの人員管理、 施設の運営面で稼働率の目標設定や運営管理などのマネジメントを行っています。 センター新設まではそれぞれのセンター長の下で仕事に慣れていただき、 新設後は施設センター長として活躍していただく予定です。 また将来的には3棟のサービス付き高齢者向け住宅の事務長として、 経営計画の策定や運営実施、組織づくりなどマネジメントをお任せしたいと考えております。 ■新施設について サービス付高齢者住宅は定員49名（単身部屋35室、夫婦部屋７室）に訪問介護とデイサービスも備え 医療依存度の高い利用者にも充実した看護ケアが提供できる設備を整えます。 当社は「介護」というサービスを通して人と人との関わりを大切にしています。 ご利用者様の生活を支え共に日々を歩んでいます。私たちと共に歩んで頂ける方をお待ちしております。

【池下駅徒歩3分／グロース上場企業かつ急成長中ベンチャーでの人事労務／需要の高いホスピス業界】 ■業務概要： がんや難病など専門的な緩和ケアを必要とする患者様が集まって住む【在宅ホスピス】サービスを提供する当社にて、 下記人事労務業務をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務内容詳細： グループ全体の人事労務に関する業務に携わって頂きます。ご本人様の適性に合わせながら下記業務をご担当頂きます。 ・月次給与計算業務 ・年末調整計算のみ ・福利厚生制度や就業規程の整備 ・社会保険手続き（月間：約50件） ・入退社時の手続き（月間：約100件） ・給与システム導入・構築・運用保守・項目の改定 ＜業務の割合＞ ・労務管理（給与計算、社会保険手続き等）：7割 ・その他、現場職員とのコミュニケーション対応を全般的に行う業務 （メンタルヘルスのご相談、健康診断の調整、労基監督署への届け出のやり取り等）：3割 ＜入社直後にお任せする業務＞ ・まず初めは月次給与計算の業務からキャッチアップしていただきます。 ＜将来的にお任せしたい業務＞ ・社会保険手続きや現場職員とのコミュニケーション ・入社1年後にはリーダー職をお任せし、将来的には人事総務部全体のマネジメントを担って頂きたいと考えております。 ■モデル年収／評価体制： ・既定の給与テーブルは設けておらず、評価をされるほど昇給・昇格のスピードも早まる環境でございます。（部署平均：年収500万円程） ・毎年4月に評価がされ、平均して2～3年で昇格していきます。評価次第では1年での昇格の可能性もございます。 ・評価軸は【自ら業務を進んでこなしているか】【業務効率化等がされ、会社を良くしていくことができているか】が挙げられます。 ・また、リーダー経験の有無に関わらず、1年後にはリーダー業務もお任せする予定で、裁量権も非常に大きい環境です。

【仕事内容】 下記業務をお任せいたします！ 【具体的な業務内容】 ・支払請求書の受付業務　　　　　　　　　 ・月末支払請求書の照合及び入力 ・照合、支払入力　　　　　　　　　　　　 ・支払い請求書のファイリング ・稟議書送付、ファイリング　　　　　　　 ・検収照合 ・請求書封入作業　　　　　　　　　　　　 ・領収書発行 ・仕入入力、支払入力　　　　　　　　　　 ・仕入伝票発行 ・新規仕入先ファイル作成　　　　　　　　 ・支払手形準備（封筒・送付案内作成） ・手形分の領収書の確認　　　　　　　　　 ・手形、小切手の使用後の半券チェック ・切手、印紙の残高確認　　　　　　　　　 ・封筒などの発注、在庫確認

【職務内容】 工場管理部門において以下の管理業務全般を担当いただきます。 ・工場施設管理業務（建物およびインフラの保全・管理全般） ・安全衛生管理業務、改善活動の推進 ・ファシリティ管理（通信、社用車、備品、その他） ・BCP・防災管理業務 ・産業廃棄物管理 ・ISO関連業務 ・社内外監査への対応 ・官庁への申請および届け出手続き ・総務、庶務業務全般

契約者様の『食』に関わる業務を担当していただきます。 主なお仕事内容は、1日3食とおやつの調理・配膳、片付けなどお願いします。 またイベント行事食の提案、厨房業務に関する書類作成等もお願いします。 【具体的な業務内容】 ・1日3食とおやつの調理 ・配膳、片付け ・イベント行事食の提案、厨房業務に関する書類作成等 ・HACCPに基づく衛生管理 ・発注、在庫管理

【仕事内容】 社内機材・備品の管理や手配など総務業務をお任せします。また人事マスター登録（人事情報入力）、 入退社に関する書類整理、社会保険・雇用保険等の手続き業務、パート募集など人事業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■総務業務 福利厚生制度の改定・運用、福利施設等の維持管理、備品管理・営繕管理、外部関連機関との渉外、 その他総務・庶務業務全般 ■人事業務 人事マスター登録（人事情報入力）、入退社に関する書類整理、社会保険・雇用保険等の手続き業務や 採用管理業務をお任せ予定です。

★☆★━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　 WATは“技術者ファースト”の会社です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━★☆★ 今回募集のCAD事務は、力仕事は一切ありません！！ 専門スキルを駆使してプロジェクトの進行サポートを行うポジションです！ 業界随一の集中研修があるため、未経験入社ながら活躍している先輩も多くいます。 手に職つけて長く働きたいと考えているあなたに 最高水準の研修制度をご用意してお待ちしております！ この先も求められ続ける業界で長く活躍し続けませんか？ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ■具体的な仕事内容■ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ◆CADを使った図面作成（設計図・施工図など） 現場がスムーズに作業できるように設計図や施工図の作成・修正を行います。 ◆建物等の写真のファイリング 作業工程を撮影し、管理する業務です。 ◆書類作成（見積書・請求書など） 必要書類やプレゼン資料をパソコンで作成します。 ◆その他サポート業務 電話応対や来客応対などを行います。 ※研修終了後、各配属先で実務がスタートします！ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ■入社後の流れ■ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ まずは同期の仲間と一緒に、約2か月間の研修を受講していただきます！ ◆建設業界の基礎知識・PCやCAD（図面作成ソフト）の使い方 ◆基本的なビジネスマナー ◆書類の作り方・電話応対の仕方 ◆スケジュール管理の仕方　など 当社では、 “新卒並み”の手厚さを超え、 “専門学校レベル”の充実した研修をご用意！ 街づくりに必要な知識を、 “同期&同世代”の仲間と学べる貴重なチャンスです。 ※研修センターの所在地は、【勤務地】の項目をご参照ください。 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ■プロジェクトへ配属■ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ 2ヶ月間の研修修了後は、配属先で“適性にあった”仕事をお任せします。 ◆配属以降も担当営業とアドバイザーの2名体制でサポート！ ◆定期的な現場訪問も実施、タイムリーに相談できる環境です ◆電話やwebで面談で相談可能 誰でも初めての環境で働くときには不安があって当たり前。 「ちょっと相談したいな」「こんなことで困っている」というときは、担当営業やキャリアアドバイザーに遠慮なくご相談ください。