キーワード「介護福祉士」 × 勤務地「香川県観音寺市」の検索結果

◆お客様のご自宅を訪問し ・掃除 ・洗濯 ・買い物 ・調理などの 生活援助や排泄 ・食事 ・入浴などの身体介護を ・お客様の自立 支援と重度化防止の観点でサポートします。 ◆充実した研修と実際の仕事を通じての指導（ＯＪＴ）でサポート する体制が整っているので ・訪問介護が初めての方やブランクの ある方でも ・安心して始めて頂けます。 ◆訪問件数は１日５〜７件です。 ご家族のご病気や ・急な体調不良の際は所長への連絡だけで安心 してお休みいただけます。 ◆ケアマネの資格取得を目指している方には ・会社がバックアップ いたします。 ◆変更範囲：なし

有料老人ホームの入居者様が安心して健やかに生活できるように ・施設において日常生活における必要なお世話（食事 ・入浴 ・排せつ ・着替え ・掃除 ・口腔ケア ・移動 ・移乗 ・声掛け ・見守り ・お世話 の記録作成など）をしていただきます。 ＊資格取得のための支援制度があり ・働きながらスキルアップする ことができます。 ＊資格取得後の実務経験３年以上ある方の求人です。 ＊制服については ・試用期間終了後に貸与いたします。 ＊夜勤は４回程度です。（回数は相談に応じます。） ＊定年年齢７０歳ですが ・その年齢以上の方でも相談可能です ＜変更範囲：施設の定める業務＞

◇広域型特別養護老人ホームの介護職員として ・入居者の介護を中心とした日常生活の援助等の業務に従事 していただきます。 （食事介助・入浴介助・身体介助等） ★経験・資格のない方の応募も可能です！ ★子育てや家事を両立したい方歓迎！ ★外国籍の方も応募歓迎！（簡単な日本語会話できる方） ★扶養内勤務 ・ｗワークＯＫ！ 変更範囲：変更時の資格に応じて ・職種を変更することがある。 「子育て支援求人」

◇地域密着型特別養護老人ホーム「ネムの木」に勤務する 介護職員のリーダーとして ・介護職員を統率するお仕事です。 【業務内容】 １．勤務表作成などの勤怠管理 ２．事故対応の指導などリスク管理 ３．会議への出席 ・決定事項の職員周知 ４．管理者への報連相 ５．介護業務の内容を定めたサービス基準書に基づく業務の指導 ※施設定員２９人 ショートステイ定員１０人 介護職員２５人 変更範囲：変更時の資格に応じて ・職種を変更することがある。

※入院患者の介助サービス シーツ交換 ・食事介助 ・入浴介助 ・オムツ交換 ・体位交換等 ※夜勤の回数については ・相談により決定します。 ※日曜・祝日は交替で勤務になります。 「変更範囲：会社の定める業務」 ※応募前見学大歓迎！

◆事業所の発展拡大に伴う増員募集です！ ◆ご自宅に訪問し掃除 ・選択 ・買い物 ・調理などの生活援助や食事 排泄 ・入浴などの身体介護をお客様の自立支援と重度化防止の観 点でサポートします。 ◆研修や実際の仕事を通じて指導（ＯＪＴ）いたします。サポート する体制が整っているので ・初めての方やブランクがある方でも 安心して始めていただけます。 ◆訪問には自家用車で直行直帰していただきます。 ◆年間を通して計画的に研修やミーティングを行っています。 ◆営業所の見学やお仕事の説明も随時可能です。 ◆変更範囲：なし

＊介護福祉士として入所・通所利用者の介護業務及び送迎業務他に従事していただきます。 ※入所者数…………８０名 ※病院への受診送迎で社用車を利用 【画像情報あり】 【長期療養者両立求人】 通院等による休日や休暇設定について配慮致します。 変更範囲：変更なし

＊介護福祉士として入所・通所利用者の介護業務及び送迎業務他に従事していただきます。 ※入所者数…………８０名 ※病院への受診送迎で社用車を利用 【画像情報あり】 【長期療養者両立求人】 通院等による休日や休暇設定について配慮致します。 変更範囲：変更なし

有料老人ホームの入居者様が安心して健やかに生活できるように ・施設において日常生活における看護・介護業務（健康管理 ・服薬管理 ・医療機関との連携 ・食事 ・入浴 ・排せつ ・着替え ・掃除 ・口腔ケア ・移動 ・移乗 ・声掛け ・見守り ・お世話の記録作成など）をしていただきます。 ＊未経験で働き始める方もたくさんおられます。 ＊制服については ・試用期間終了後に貸与いたします。 ＊夜勤については ・相談に応じます。 ＊定年年齢７０歳ですが ・その年齢以上の方でも相談可能です 変更範囲：施設の定める業務

施設利用者様の ＊介護＝入浴介助・トイレの誘導・機能訓練（レクリエー ション等）・記録作成 ＊送迎＝軽自動車・普通車（フリード）のリフト車を使用 ・デイサービスセンター・・・利用者２５〜３０名 ＊６０歳以上の方も応募可能な求人です。 ６０歳以上の方の場合は ・契約社員での採用になります。 【子育て支援求人】【長期療養者両立求人】 ＊通院等による休日や休暇設定について配慮致します。 ★★★ 急募求人！！ ★★★ 変更範囲：変更なし

施設利用者様の ＊介護＝入浴介助・トイレの誘導・機能訓練（レクリエー ション等）・記録作成 ＊送迎＝軽自動車・普通車（フリード）のリフト車を使用 ・デイサービスセンター・・・利用者２５〜３０名 ＊６０歳以上の方も応募可能な求人です。 ６０歳以上の方の場合は ・契約社員での採用になります。 【子育て支援求人】【長期療養者両立求人】 ＊通院等による休日や休暇設定について配慮致します。 ★★★ 急募求人！！ ★★★ 変更範囲：変更なし

◇介護のお仕事です。 ＊デイサービス利用者の介護（食事 ・入浴 ・排泄介助等）や 生活サービス全般 ＊送迎（社有車の運転） ★経験のない方でもご応募可能です。 変更範囲：変更時の資格に応じて ・職種を変更することがある。 「シニア応援求人」

有料老人ホームの入居者様が安心して健やかに生活できるように ・施設において日常生活における必要なお世話（食事 ・入浴 ・排せつ ・着替え ・掃除 ・口腔ケア ・移動 ・移乗 ・声掛け ・見守り ・お世話 の記録作成など）をしていただきます。 ※資格取得のための支援制度があり ・働きながらスキルアップする ことができます。 ※未経験で働き始める方もたくさんおられます。 ※制服については ・試用期間終了後に貸与いたします。 ※夜勤は４回程度です。（回数は相談に応じます。） 変更範囲：施設の定める業務

訪問介護員として ・有料老人ホームの入居者様の日常生活における必要なお世話（食事 ・入浴 ・排せつ ・着替え ・掃除 ・口腔ケア ・移動 ・移乗 ・声掛け ・見守り ・お世話の記録作成など）をしていただきます。 ※資格取得のための支援制度があり ・働きながらスキルアップする ことができます。 ※定年年齢７０歳ですが ・その年齢以上の方でも相談可能です。 ※制服については ・試用期間終了後に貸与いたします。 変更範囲：施設の定める業務

※老健施設での介護業務。 ＊入浴介助・食事介助・排泄介助・レクリェーション リハビリ・移動介助・イベント参加 ※夜勤の回数については ・相談により決定します。 ※職場見学を随時行っていますので ・ご希望の方はハローワーク窓口までご相談ください。。 「変更範囲：会社の定める業務」 【シニア応援求人】 ＊６０歳以上の方も応募可能な求人です。 ◆◆ 急募求人 ◆◆

＊介護福祉士として入所・通所利用者の介護業務及び送迎業務他に 従事していただきます。 ○入所者数…………８０名 ○通所者数…………４０名 ※入所においても病院への受診送迎で社用車を利用 【画像情報あり】 通院等による休日や休暇設定について配慮致します。 変更範囲：変更なし 「長期療養者両立求人」

◇小規模多機能ホーム「あいあい」は ・いつまでも我が家で暮らし たいと願う方々のために「通い」「訪問」「泊まり」の３つのサ ービスを提供しています。利用者様の気持ちになって向き合い ・寄り添うことで優しいケアを心がけています。 ◇入所・通所の方の 介護業務に従事じていただきます。 登録利用者様２５名 ※資格のない方も相談可（契約社員採用） ★★★急募！！★★★ 変更範囲：変更なし

施設利用者様の ＊介護＝入浴介助・トイレの誘導・機能訓練（レクリエー ション等）・記録作成 ＊送迎＝軽自動車・普通車（フリード）のリフト車を使用 ・デイサービスセンター・・・利用者２５〜３０名 ＊それ以外 ・年齢（１８〜５９歳）まで ・資格なしの応募も 可能です。（採用条件が異なります。） 「シニア応援求人」【長期療養者両立求人】 ＊通院等による休日や休暇設定について配慮致します。 変更範囲：変更なし ★★★ 急募！！ ★★★

◇小規模多機能ホーム「あいあい」は ・いつまでも我が家で暮らし たいと願う方々のために「通い」「訪問」「泊まり」の３つのサ ービスを提供しています。利用者様の気持ちになって向き合い ・寄り添うことで優しいケアを心がけています。 ◇入所・通所の方の 介護業務に従事じていただきます。 登録利用者様２５名 ※資格のない方も相談可（契約社員採用） ★★★急募！！★★★ 変更範囲：変更なし

＊介護福祉士として入所・通所利用者の介護業務及び送迎業務他に 従事していただきます。 ○入所者数…………８０名 ○通所者数…………４０名 ※入所においても病院への受診送迎で社用車を利用 【画像情報あり】 通院等による休日や休暇設定について配慮致します。 変更範囲：変更なし 「長期療養者両立求人」

※外来患者様を中心に社会復帰参加に向けて指導・支援をする ・患者様に対しての相談業務 ・指導・支援に関する書類作成 ★特に経験は問いませんが ・精神保健福祉士の資格が必要です。 【シニア応援求人】 ＊６０歳以上の方も応募可能な求人です。 【長期療養者両立求人】 ＊通院等による休日や休暇設定について配慮致します。 変更範囲：変更なし

＊介護職として ・入所利用者様の介護 等の業務に従事していただきます。 【特養・老健】 ５０床：１ユニット１０名前後の５ユニット 「変更範囲：変更なし」 ◆日勤希望の方相談可 ※介護業務経験者の方 ・募集。 ※介護福祉士またはヘルパー２級の資格をお持ちの方 ・募集。 【シニア応援求人】 ＊６０歳以上の方も応募可能な求人です。

◇広域型特別養護老人ホームの介護職員として ・入居者の介護を中心とした日常生活の援助等の業務に 従事していただきます。 （食事介助・入浴介助・身体介助等） ★経験のない方の応募も可能です！ ★外国籍の方も応募歓迎！（簡単な日本語会話できる方） 変更範囲：変更時の資格に応じて ・職種を変更することがある。 「シニア応援求人」

◆医師の指示や看護師連携しながら ・在宅で生活しているお客様の 機能回復やＱＯＬの維持 ・向上のためのリハビリテーションを行 っていただきます。 ◆やりがい 住み慣れた家で「できること」を増やし ・お客様の笑顔や自立を 支援できる。ご家族の介護負担を減らし ・安心して生活を続けら れるようにできる。「生活の場」での課題に直接アプローチでき る。 ◆プリセプター制度を導入しており ・在宅が初めての方も独り立ち までしっかりサポートいたします。 ◆土日の稼働は現状ありません。 ◆変更範囲：変更なし

訪問介護員として ・有料老人ホームの入居者様の日常生活における必要なお世話（食事 ・入浴 ・排せつ ・着替え ・掃除 ・口腔ケア ・移動 ・移乗 ・声掛け ・見守り ・お世話の記録作成など）をしていただきます。 ※資格取得のための支援制度があり ・働きながらスキルアップする ことができます。 ※資格取得後の実務経験３年以上ある方の求人です。 ※制服については ・試用期間終了後に貸与いたします。 変更範囲：施設の定める業務

【主な仕事内容】 人事労務リーダーとして社員が働きやすい環境を整え、社内全体が円滑にまわるようサポートして頂くお仕事です。 【人事労務手続き関連全般の管理】 ・給与計算およびMF関連業務の実施 ・IPOに向けての社内体制作り・運用構築 ・IPOに関する経験を有し、関連業務のサポート ・人事トラブルへの対応および解決 ・労働法に関する深い知識を有し、法令遵守のアドバイス ・社会保険労務士等の専門家と連携し、労務管理の最適化 その他にもコーポレート業務を行っていただく予定です。 （変更の範囲）会社の定める業務

【仕事内容】 当社にて整備士としての業務をお任せします。 《具体的には》 ・点検業務：ハンドル操作やブレーキの利き、ベルトやオイルの劣化などをチェックし、 必要に応じて問題がある箇所の修理、部品交換を行います。 ・分解整備：交通事故で損傷があった車両や車検などの為、自動車から様々なパーツを取り外し、 必要に応じて問題がある箇所の修理、部品交換を行います。 ・板金/塗装：自動車のボディ(外装)にできたキズや凹み、歪みなどの修復、カラー液を用いての塗装。 修復が困難な場合は、部品交換を行います。 ・その他業務：カーアクセサリーなどの取り付け作業、消耗品(タイヤ/オイルなど)の交換作業 など ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：有（双方の同意の上）

携帯電話の販売店など、通信業界の企業を中心に人材サービスを提供する当社で、総合職としてご活躍いただきます。 まずは家電量販店や携帯ショップで、携帯電話の販売業務からスタート！ お客様のライフスタイルに最適なプランや商品を提案していただきます。 【具体的には…】 ・機種変更や新規契約手続きのサポート ・料金プランや機能の説明 ・お客様のニーズに合わせた最適なプランの提案 ━━━━━━━━━━━ ?充実の研修制度 ━━━━━━━━━━━ 当社では、新入社員一人ひとりの成長を支援するために、充実した研修制度を提供しています。 ■初期研修（入社1週間～1ヶ月ほど） まずは座学研修で、ビジネスマナーや会社・業界について学びます。期間は1～2週間ほどを想定していますが、必要に応じて1ヶ月間実施など、一人ひとりに合ったペースでお教えします。 ■OJT（On-the-Job Training） その後、担当するスタッフの業務を学ぶため、現場にて販売業務の基礎を習得。販売スタッフ期間中は、さまざまな職種の先輩からの定期的なフォローはもちろん、四半期ごとの面談などを通してしっかりとサポートします。 ■人事部長面談：さらに、他社にはない特別なサポートとして、当社では人事部長がメンターとして半年間、週に1回の電話面談を実施。 あなたの成長をしっかりと見守り、サポートしていきます。これにより、他社では得られない安心感と確かな成長を感じていただけます！ ━━━━━━━━━━━ ?多彩なキャリアパス ━━━━━━━━━━━ 営業や人事、事務、人材コーディネーター、派遣先の営業、施工管理、CADオペレーターなど、希望と適性に合わせてキャリアを築けます。 当社の特徴は、人事部長が直接あなたをサポートすることです。 半年間のメンタリングを通じて、早期のキャリアアップを実現するための具体的なアドバイスとサポートが受けられます。リーダーシップやコミュニケーションスキルを磨き、最短2ヶ月でサブリーダーに昇進することも可能です。 ■早期キャリアアップも可能！ 最短2ヶ月で販売スタッフのサブリーダーに昇進したり、営業職へステップアップしたりなど、早期からキャリアアップできる環境です。定期面談では結果だけでなく、プロセスまでしっかり評価しています。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、就業場所を変更することがある。

調剤・服薬指導・処方監査・薬歴管理・在宅業務 （将来的に管理薬剤師を目指していただきます。）

【仕事内容】 建設機械、レンタカー、産業用車両、その他多種多様な当社取扱商品の整備・点検業務。 貸出・返却時に来店頂いたお客様への接客業務も行って頂きます。 ＜具体的には＞ ⏩️掘削機、各種産業用車両の貸出前や返却後に動作不良やオイル漏れが無いかの確認 ⏩️建設機械、各種レンタカーの法定点検対応 ⏩️お客様の予約商品の受取がスムーズに出来るような事前準備 ⏩️現場にてレンタル品が故障した際の出張修理 ⏩️レンタル品の受渡しや返却時の積み込みなどの接客対応　等 〜未経験から手に職を身につける〜 「20種類以上」の資格取得を全額サポート。 講習も勤務時間中に受講可能です。 ＜取得可能な資格＞ 2級建設機械整備技能士、小型移動式クレーン運転、 玉掛、フォークリフト運転、高所作業車運転、 車両系建設機械（整地・運搬・積込・掘削）、 車両系建設機械（解体用）、不整地運搬車運転、 ガス溶接などの技能講習　など ・3ヶ月間の充実した研修制度 本社座学4日間、本社機械研修約2週間の実施 配属後に先輩社員によるOJT教育制度あり！

【仕事内容】 建設機械、レンタカー、産業用車両、その他多種多様な当社取扱商品の整備・点検業務。 貸出・返却時に来店頂いたお客様への接客業務も行って頂きます。 ＜具体的には＞ ⏩️掘削機、各種産業用車両の貸出前や返却後に動作不良やオイル漏れが無いかの確認 ⏩️建設機械、各種レンタカーの法定点検対応 ⏩️お客様の予約商品の受取がスムーズに出来るような事前準備 ⏩️現場にてレンタル品が故障した際の出張修理 ⏩️レンタル品の受渡しや返却時の積み込みなどの接客対応　等 〜未経験から手に職を身につける〜 「20種類以上」の資格取得を全額サポート。 講習も勤務時間中に受講可能です。 ＜取得可能な資格＞ 2級建設機械整備技能士、小型移動式クレーン運転、 玉掛、フォークリフト運転、高所作業車運転、 車両系建設機械（整地・運搬・積込・掘削）、 車両系建設機械（解体用）、不整地運搬車運転、 ガス溶接などの技能講習　など ●充実した研修、教育制度 ⑴本社研修・・・座学、ビジネスマナー等（約1週間） ⑵資格取得研修・・・就業に関わる資格を取得していただきます（約3週間） ⑶機械研修・・・実際に機械を操作、整備、点検していただきます（約2週間） ⑷マンツーマン教育制度・・・配属後は先輩社員がトレーナーとしてフォローします（約1年間） ⑸フォローアップ研修・・・同期と一緒に日々の業務の振返りやレベルアップを目的に実施（1回/年）

■主に化学・⽯油メーカー、製紙メーカー、製薬メーカー等が保有する⼤型プラントのほか、 上下⽔道設備などに設置されている計装機器の定期メンテナンスを⾏います。 ＜具体的には＞ ◎プラントの圧⼒計・温度計・流量計等の計器の定期校正、ループチェック、試験結果の報告書作成 ◎検査・チェックによる問題点の測定、把握、分析 ◎メンテナンス結果等の報告書、検査データの作成業務 など

■電⼒会社や化学メーカー、製紙メーカー、製薬メーカー等が保有する⼤型プラントのほか、 　上下⽔道施設内の計装機器の定期メンテナンスや据付・電気通信⼯事を⾏います。 ＜具体的には＞ ◎圧⼒計・温度計・流量計等の計器の更新作業時における点検・校正・ループチェック、新規導⼊作業（据付〜試運転）・電気通信⼯事、結果の報告書作成等を⾏います ◎検査・チェックによる問題点の測定、把握、分析 ◎メンテナンス結果等の報告書、検査データの作成業務 など （⼯事作業は協⼒会社に依頼します）

【仕事内容】 ◆チーム開発で上流工程に携われる！◆ 家電から人工衛星、自動車機器、インフラ設備など、希望のキャリアやスキルに合わせて設計業務をお任せします！ 【具体的には】 ご希望の勤務地・製品・ご経験に合わせ 最適な製品の設計業務に携わって頂きます！ ＼焦らずにキャッチアップしていきましょう！／ 入社後は配属チームの先輩社員と一緒に、OJTで実践を通して学んでいきます。 製品知識を学び、専門的な技術を身に付けながら着実にステップアップしていきましょう！ 最先端の技術や社会に欠かせない製品に携われる！ 《携われる製品の一例》 ◆01｜大型望遠鏡 ◆02｜科学衛星 ◆03｜電車用モニター装置 ◆04｜業務用エアコン ◆05｜受配電設備 転勤や異動が原則ないため、気の知れた仲間と 製品に特化した幅広い経験を積むことができます！ 【当社で実現できる働き方】 当社に入社したエンジニアの"リアル"な仕事・環境の変化をご紹介します！ ◆遊戯機器の単調な機械設計に従事 ⇒他部門と連携し幅広い設計知識を磨ける！ ◆人手不足で、過度な残業が常態化 ⇒出勤・在宅併用で、月残業15～20hに！ ◆顧客の対応で、月に数度は休日出勤 ⇒10連休の長期休暇で家族と過ごせる！

■当社の営業担当として業務をお任せします。 《具体的には》 ● 店舗での車両販売とお客様への定期的なフォロー ● お客様のニーズに合わせた提案営業 ● 販売後のアフターサービスやフォローアップ 　訪問や飛び込み営業、テレアポ等は一切ありません ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：有（双方の同意の上）

【仕事内容】 来店型保険ショップ「保険ひろば」でのカウンター業務をお任せします。 【具体的には】 ・店舗にご来店されたお客様に対し、お客様のライフプランに沿った生命保険・損害保険のご提案を行います。 基本は予約制のため、業務スケジュールも立てやすい働き方です。 ・説明ツールや提案の為の専用システムが充実しており、また社内研修・保険会社主催の研修等も実施している為、 未経験からでも安心してスタートしていただけます。 ・単純に保険商品の営業をするだけでなく、お客様のライフプランに寄り添ったアドバイスも実施いたします。 貯蓄やローン、節税対策等々・・・様々なご相談に乗ることによって価値提供していくことができるのも、 この仕事の特徴であり魅力点です。 ・目標は店舗ごとで設定しており、個人ノルマはございません。 目標に向かって、店舗というチームで頑張っていける環境です。 様々なニーズにお応えする為、お客様のお考えや状況をしっかり伺い販売します。 個人ノルマはなく、過度な営業は禁止しており、お客様の将来の為になる保険を販売しております。 【変更の範囲：会社の定める業務】

【仕事内容】 ◆チーム開発で上流工程に携われる！◆ 家電から人工衛星、自動車機器、インフラ設備など、希望のキャリアやスキルに合わせて設計業務をお任せします！ 【具体的には】 ご希望の勤務地・製品・ご経験に合わせ 最適な製品の設計業務に携わって頂きます！ ＼焦らずにキャッチアップしていきましょう！／ 入社後は配属チームの先輩社員と一緒に、OJTで実践を通して学んでいきます。 製品知識を学び、専門的な技術を身に付けながら着実にステップアップしていきましょう！ 最先端の技術や社会に欠かせない製品に携われる！ 《携われる製品の一例》 ◆01｜発電プラント ◆02｜水処理プラント ◆03｜通信装置 ◆04｜電車用交通情報システム ◆05｜車載用機器 ◆06｜業務用エアコン ◆07｜受配電設備 転勤や異動が原則ないため、気の知れた仲間と製品に特化した幅広い経験を積むことができます！ 【当社で実現できる働き方】 当社に入社したエンジニアの"リアル"な仕事・環境の変化をご紹介します！ ◆遊戯機器の単調な電気設計に従事 ⇒他部門と連携し幅広い設計知識を磨ける！ ◆人手不足で、過度な残業が常態化 ⇒出勤・在宅併用で、月残業15～20hに！ ◆顧客の対応で、月に数度は休日出勤 ⇒10連休の長期休暇で家族と過ごせる！

派遣外勤営業（既存メイン） ※外勤営業と内勤営業に分かれていますが、不在時などにはお互いに協力しながら業務を進めています。 ◆具体的には… ・既存拡販営業活動 ・企業への定期フォロー（テレアポ・訪問） ・受注対応（求人内容ヒアリング）、価格交渉 ・スタッフフォロー:就業中の派遣社員さんのお仕事状況の確認をします。 ・面談設定・実施、契約内容確認、更新確認 ・入社日同行、担当スタッフのタイムカード回収（月末多め） ・問い合わせ・クレーム対応 【１日の流れ】出社/入社スタッフの現場引率→担当エリアへ営業/テレアポ→お昼休憩→お客様訪問→商談→社内会議→資料作成→退社 ◆向いている方 積極的に物事を考えることができる方。行動力、傾聴力のある方。 【職場環境】事業所人数：23名／部署人数：9名（男性4名・女性5名／20代前半～30代後半）／同業務者：男性2名・女性2名（平均年齢：27才） 【募集背景】増員 【入社後の流れ】研修あり！派遣法はじめ関連法についてなどの座学やOJT研修があり安心です。

【内勤営業】 ※外勤営業と協力し合いながら業務を進めています。 ◆具体的には… ・登録希望求職者の面談 ・電話対応 ・就業スタッフのシフト表作成 ・受注データ作成（専用システム使用） 習得度合に応じて、徐々に業務を覚えていただきます。 スタッフの勤務初日の同行や、社外での面談対応等もお任せする場合があります。 ◆向いている方 積極的に物事を考えることができる方。行動力、傾聴力のある方。 【職場環境】支店人員構成：3名（男性／20代後半～40代後半） 【募集背景】増員 【入社後の流れ】研修あり！派遣法はじめ関連法についてなどの座学やOJT研修があり安心です。

■低炭素社会を実現するための新エネルギー関連製品と、それらを遠隔で監視するための機器をトータルに提案します。 また、受注後は納⼊先において、設置⼯事の現場管理業務なども⾏っていただきます。 ◎電気⼯事関連の知⾒を⽤いて、法⼈のお客様になぜそのサービスや製品が必要か説明を⾏ったり、 製品・サービスの導⼊にかかるコストを計算して⾒積りを提出。 トータルでお客様のメリットを訴求する提案をします。 《取り扱い商材》 ネットワークカメラ、産業⽤の太陽光発電システム、パワーコンディショナー、ＬＥＤ照明、計測監視装置など ※設計やアフターメンテナンスについては技術部⾨がフォローします。

業務内容〉 ・日立及び日立系列の製品販売をエンドユーザー(製造業がメイン)への直接販売、施工管理 ・受電設備、圧縮機、空調機、DX商材の販売 〈お客様〉 製造業界 ※顧客先は製造業の工場やオフィスが中心です。 ※毎週ではないですが工場やオフィスが稼働していない土日での勤務があります（代休でます） 〈取り扱う商材〉 ・FAシステム（ロボットシステム／自動機及び専用機／搬送装置／溶接冶具／印字システム／制御盤等） ・ユーティリティ（空調、受変電設備等） ・産業用機器（モートル、インバータ、変圧器、空気圧縮機等）

【仕事内容】 担当顧客（自動車部品商・カーショップ・ホームセンター等）の売上UPのための企画・提案を行う 法人ルートセールスです。 専門的な商品知識をフルに活かして、担当顧客の自動車部品・カー用品販売のコンサルティングを行います。 具体的には、新商品情報やマーケットデータの提供などを行いながら、担当顧客ごとのニーズをうまく汲み上げ、 担当顧客の売上向上のためにより効果的なセールスプロモーションを企画・提案していきます。 また当社の営業スタイルは、基本的に既存顧客（部品商・カーショップ等）を巡る法人ルートセールスですので、 いかにお客様との信頼関係を築けるかがポイントとなります。

■高付加価値照明メーカー遠藤照明のグループ会社のイーシームズ(株)で、 受注物件の施工完遂に向け施工パートナーへの指示出しや、現地調査手配、報告書管理、 営業の技術サポートなどを実施頂きます。 【業務体制】 企画提案から施工までワンストップのサービスを、 営業・社内プランナーチームと協力して進めます。 【教育体制】 同支店メンバーからのOJT研修を実施します。 セールスエンジニア課のメンバーは各営業拠点間で離れてはいますが、 1人立ちするまで技術的なサポートのため他拠点メンバーによる定期的なWEB研修を実施予定です。 ※入社後すぐに遠藤照明の子会社のイーシームズ(株)へ出向となります。

～製鉄所内での勤務／世界有数の大手鉄鋼メーカーJFEスチールのグループ・安定した経営基盤／手当も充実しており福利厚生充実～ ■業務内容： 親会社であるJFEスチールの製鉄所に常勤し、下記の業務を担当します。製鉄所内の土木分野（道路、港湾、線路、埋設配管等）の保全工事、施工管理業務をお任せします。なお、場合によってはスポットでJFEのグループ各社・周辺企業等の建設工事の応援に行っていただく場合もございます。 ■就業環境について 夜間工事も現状月1回程度で、事前に計画を決めて行う為、不規則になりづらいです。なお、年末・年始、お盆もお休みになるので、非常に安定した就業環境です。 ■勤務地： ・倉敷事業所（岡山県倉敷市水島川崎通1丁目） ・福山事業所（広島県福山市鋼管町1番地） ※本人の希望を最大限配慮します。

【仕事内容】 旋盤、フライス等の機械加工業務をお任せします。機械加工のご経験が活かせます。 専門性が高く、一人前になるまで時間を要する業務です。 向上心を持って学びを継続する力や粘り強さを持ち、 上手くいかない場合も諦めることなくチャレンジし続ける人物を求めます。

■概要： 当社は、地元香川県を中心に、道路、河川、橋梁等、公共土木施設の調査、測量、設計を行っています。 小規模ながら、創業以来着実に成長を続けており、業界内でもいち早くICT対応に取組み、 ドローンによる最新のレーザー測量を導入するなど、さらなる飛躍が期待されます。 今回は、設計・測量技術者のメンバークラスを新たに迎え入れたいと考えておりますので、 香川県に腰を据えて働いていきたい方は、是非ご応募ください。 ■業務内容： 設計・測量技術者として、道路、河川、橋梁等の公共土木施設の調査、測量、設計をお任せします。 基本的に日帰りが可能なエリアを担当しますが、稀に2泊3日程度の出張が生じる場合もあります。 業務カテゴリーごとにチーム制をとっていますが、状況を勘案しながらチーム編成の見直しや異動を実施し、 最終的には幅広く様々な案件に対応できるよう経験を積んでいただきたいと考えています。 ■業務の特徴： ・業務上、社用車（普通車もしくは箱バン車）を使用していただきます。 ・公共事業を主体としており、今後においても安定した成長が期待できます。 ・社会貢献につながる業務内容で、成果品が公共施設として形に残るため、やりがいを感じられます。 ・資格をお持ちでない場合は、資格取得のサポートを行います。

非住宅現場の外装の専門工事会社として、 ゼネコンや設計事務所に対して、外装（屋根、壁、樋、サッシ）のノウハウ提供、 及び工事依頼をもらうための営業活動を実施。 【具体的な業務内容】 ◇非住宅（S造、RC造）の新築・改修工事物件における屋根、壁、樋、鋼製建具・防水などの 　外装仕上げの依頼をもらうためにゼネコンや設計事務所に対する訪問 ◇現場確認・工務との打合せ ◇工程会議 ◇発注者（元請）との打合せ ◇書類作成 担当エリアは四国、直行直帰可能、夜勤なしの環境です。

着物、ブランド品、高級腕時計、ジュエリーなどの出張買取をお任せ！ ご自宅に眠る資産を新たな方のもとへ届けるリユース事業に関わるため、社会貢献性も高い仕事です。 《具体的な業務内容》 ▼「買う」営業 ご依頼主宅を訪問し、商品査定 ☆査定してお客様対応するだけの仕事ではありません。 扱うのはお客様の想いのこもった一品。売却したい背景を伺い、想いに寄り添うことも大事です。価格勝負だけでなく人柄を評価いただき、「あなたにならお願いしたい」と信頼してもらえる関係を築きます。 ▼成約 査定し、金額に合意をいただければ成約です。 査定に使うシステムの操作は簡単で、査定の専門チームに商品の写真を送るだけで査定をサポートしてもらえるので、お客様との対話に集中できます。 ▼アフターフォロー 買取後は、別部署がアフターフォローのお電話を実施。 全商談でお客様からのフィードバックを回収しているため、やりがいを実感できます。次回商談に活かすことで、早期成長も叶います。 「また○○さんに売りたい」という嬉しい言葉をいただけたり、次回ご依頼時に指名をいただけ ることもあります！ 《仕事の魅力》 アポイントは別部隊が担うため、営業の本質である『商談』の実績をしっかり積めます。 新規開拓ではなく完全反響型なので、求められるやりがいがあります！ お客様からの信頼が成約の鍵となっており、『自身の価値向上』を実感できます！ 《研修・サポート体制》 『早期成長』を方針とした研修部隊がサポート！ 入社後は東京本社にて1ヶ月の研修をご用意しております。 ※地方在住の方など、対象となる方にはマンスリーマンションをご用意させていただきます。 ▼1～2ヵ月目 ビジネスマナーからコミュニケーションスキルまで丁寧にレクチャー！ 高価格帯の品物を扱うため、専門知識もお教えします◎ ▼3ヵ月目～ 営業デビュー後も、個人の成長に応じて育成。 案件毎のアドバイスなど、アナタの成長を支える環境が整っています♪ ほとんどの方が未経験からのスタートとなっておりますので、未経験の方でも安心してスタートできる研修体制を整えております！

既存顧客を中心に建設機械のレンタルに関する提案をお任せします。 ＜具体的には＞ ⏩️ニーズにあった建設機械や車両の提案 ⏩️稼働中の機械への対応 ⏩️店舗での貸出・返却時のお客様対応 ⏩️見積書の作成・請求書の発行 (受注業務) ⏩️新商品や当社の紹介（PR活動）など お客様：大手ゼネコンや中小・中堅の土木施工会社など ＊割合：新規：2割、既存：8割 （※各支店によって異なります） ＊営業手法：お客様の会社、工事現場 ▼未経験でも安心の研修制度 ・本社座学研修（4日間） ・本社機械研修（約2週間） ・配属先での先輩社員によるOJT教育制度

住宅のリフォ ームを検討しているお客様への反響営業をお任せします。 ホームページやチラシなどを見た方、リピー ト・紹介の方からのお問合せが入ります。 100％反響営業で、飛び込みやテレアポは一切なく未経験スター トの方でも安心です。 【具体的な仕事内容】 ■問い合わせ対応 チラシやHPをご覧になった方、 リビーター、 紹介の方からの問い合わせに対応お客様宅を訪問し、 「どこをどう直したいか」などの要望を伺いながら現場を確認します。 ■プランニング 社内に持ち帰り、最適なプランを組み立てます。 先輩にも相談しながら、お客様のご要望に合わせたリフォ ームプラン、見積書を作成します。 6~7割のお客様が成約に至ります（業界平均2~3割） ■工事の進捗管理 工事のスケジュールを調整し、職人や資材を手配します。 工事中は現場責任者として進捗確認やお客様・職人へのフォローを実施。 引き渡し後も定期的にアフターフォローを行い、顧客満足度を高めましょう。 【入社後について】 2~3ヶ月の研修を設けています。モノづくりが好きという方なら楽しみながら学べる内容です。 基礎的なことから少しずつお教えしていくので、実務でも活かしやすいと好評。 最初は覚えることが多く大変ですが、未経験で入社した場合でも約1~2年程度で一人前に成長することができます。 【キャリアステップ】 新卒、中途（経験者、未経験者）、入社年齢、性別を問わず、実繰に応じて評価される会社です。 早い場合は入社4~6年目で店長になります。