キーワード「内部統制」 × 勤務地「宮崎県日向市」の検索結果

店舗運営 ・部門運営。 製造 ・販売 ・品出し ・商品・人員・売上・利益の管理を中心とするマネジメント業務。 配属先は本人と相談の上 ・下記エリア内のいずれかで決定します。 県北エリア：日向市３店舗 ・延岡市３店舗。 宮崎エリア：宮崎市３店舗。 ３ヶ月の研修期間あり。 １年勤務経過後より正社員登用可能性有り。 「変更範囲：会社が定める業務」

＊事業拡大につき増員＊ 社内の相談役。業務のシステム化やインフラ整備をおこないます。 全体の生産性を上げることがミッション。 社内でいちばん重宝される存在です。 事業所数増加につき ・仕組みを整えて 全国の支所運営を支えてくれる方を求めています。 ・ポータルの運用保守 ・社内インフラの整備 ※変更範囲：会社が指示する全ての業務 ※副業可

＊戸建住宅を点検し不都合が有ればアドバイス及び対策を提案す る仕事です。正社員祝金１０万支給（人数制限有） ２０代〜５０代の社員活躍中。社員定着率も良好です。 ＊入社後 ・上司や先輩との現場同行から始まり ・自信がつくまで 丁寧にお教えいたします（設備・リフォーム・消毒等）の提案 ＊また入社後の新入社員研修等もあり ・未経験の方でもしっかり 知識を身に付けることができ ・フォロー体制も整っています ＊月額給与の他 ・歩合給もあります ※月額給与：歩合給を含め３５万円〜４０万円の支給も可能です。 ＊提携先（ＪＡ・工務店等）からの顧客の紹介も期待できます 《当社は『次世代へ快適な環境を』という企業理念のもと ・住環境 の領域で事業を展開しています【変更の範囲：会社の定める業務】

救急箱を置いて頂いているお客様を定期的に訪問し ・薬の点検・補充と健康食品の提案をするルート営業です。 ◆３ヶ月に１回程度のペースでお客様を訪問 ◆ご利用いただいた分の集金 ・商品の補充・入替 ◆健康相談 ・アドバイス ・新商品のご提案など ・教育制度が充実しており ・スキルアップを含め ・・年齢を問わず幅広い層が活躍しています。 ・公的な資格である登録販売者資格取得を会社が全面サポート。 【登録販売者試験２０２１年度合格率：全国平均４９．３％】 当社社員平均６３％ 当社社員資格取得率９５．４％ 【変更の範囲：会社の定める業務（当面は変更なし）】

・重機（ホイールローダー）を使用して ・発電ボイラー設備に燃料を投入する作業 ・倉庫内維持管理（清掃・設備メンテナンス）など 当面は（１）８時〜１７時の勤務 将来的に（２）７時〜１９時（３）１９時〜翌７時のシフト勤務になります。（２）（３）も休憩６０分 シフト勤務になってからは１か月単位の変形労働時間制。 シフト勤務制のため ・ＧＷ・お盆・年末年始に出勤できる方募集 ※電力事業グループ会社（リージョナルパワー株式会社）に出向となります。就業場所は中国木材敷地内 ・労働条件は同条件） □応募前職場見学可能 【変更範囲：変更なし】

病院内の看護補助業務をお願いします。 ・病院食の配膳 ・下膳 ・病室のベッドメイキング ・物品補充 ・その 他。 ・入社後 ・事前に３日〜５日程度現場研修を行ったうえで一人立ち していただきます。 ・出勤日は会社作成の勤務表に基づきますが ・月に２回程度土日 連休を入れるなど ・各々のワークライフバランスを考慮のうえ ・勤務表を作成しています。 ・午前中のお仕事なので ・Ｗワークをご検討の方や午後の時間を有 効活用したい方にもお勧めです。（副業可） ※制服貸与 ・変更範囲：変更なし ※雇用期間終了後 ・１年毎の更新となります。

＊多種・多様な自動車整備全般の営業を担当して頂きます。 ・既存顧客管理 ・新規顧客開発 ・車検車両 ・一般修理車両の引取り ・納車 ・車の洗車 ・納車準備 「変更範囲：変更なし」