キーワード「労務」 × 勤務地「愛知県愛知郡東郷町」の検索結果

●所長（税理士）の労務サポート ・クライアント応対 ・労務・人事に関するコンサルティング ●社会保険労務士業務 ・給与計算 ・賞与計算 ・年末調整 ・法定調書 ・労働保険関係（年度更新 ・事業所設置 ・労災ほか） ・雇用保険関係（資格取得喪失 ・求人ほか） ・社会保険関係（資格取得喪失 ・算定基礎届 ・賞与支払届ほか） ・助成金の提案や申請 「変更範囲：変更なし」

残業無し ・元気のある職場で仕事してみませんか？ 児童発達支援施設で保育士として就業していただきます。 発達に不安のあるお子様や障害のあるお子様に対し ・発達心理学や運動療育を中心とした支援に携わっていただきます。 当社の保育士として ・以下の役割をお任せします。 障害児通所支援事業所にて ・子どもたちの保育・ 生活指導をおこないます ＜主な業務＞ ・運動療育の提供 ・お子様の親との面談・情報共有・コミュニケーションなど ・そのほか事務 【変更の範囲：変更なし】

昨年末にオープンした児童発達支援施設で言語聴覚士として就業していただきます。 発達に不安のあるお子様や障害のあるお子様に対し ・言語トレーニングを行っていただきます。 当社の言語聴覚士として ・以下の役割をお任せします。 ＜主な業務＞ ・言語療育の提供 ・お子様の親との面談・情報共有・コミュニケーションなど ・そのほか事務 【変更の範囲：変更なし】

●園児の成長（からだ・こころ） ●ミルク食・離乳食・幼児食へ繋げながら ・寝返り・ハイハイ・つ かまり立ち・歩行への成長。 ●赤ちゃん言葉から ・ごっこ遊びが始まるころまでの成長を感じな がら ・見守り・支援する大切な仕事です。 変更範囲：変更なし

社会保険労務士業務の補助として書類作成 ・給与計算 ・データ入力 ・顧問先訪問 「変更範囲：変更無し」

児童発達支援施設で保育士として就業していただきます。 発達に不安のあるお子様や障害のあるお子様に対し ・発達心理学や 運動療育を中心とした支援に携わっていただきます。 当社の保育士として ・以下の役割をお任せします。 障害児通所支援事業所にて ・子どもたちの保育・生活指導をおこな います ＜主な業務＞ ・運動療育の提供 ・お子様の親との面談・情報共有・コミュニケーションなど ・そのほか事務 【変更の範囲：変更なし】

スマイスセレソングループの ・名古屋市にある園 ・スマイスセレソン保育室千種にて ・園内 ・園外活動時の見守り ・保育士業務全般 ・保育補助 変更範囲：変更なし

クラウドツールを利用して社会保険労務士手続き業務全般を行っていただきます。 給与計算や手続きだけではなく ・顧問先からの電話の応対や助成金申請の書類作成 ・企業型確定拠出年金４０１Ｋの手続き ・訓練校設立などにも関与できます。 ※社会保険労務士の実務経験がなくてもご応募いただけます。 「変更範囲：変更なし」

・２０２２年１１月開園の０〜２歳児を対象とする企業主導型 保育園における病児の看護のお仕事です。病児が居ないときは ・病児の受け入れ準備と保育を行っていただきます。 ・お子さまを預けながら働けます。 ・応募希望の方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。 変更範囲：法人の定める業務

・保育園で病児を看護していただくお仕事です。 ・病児が居ない場合は ・病児の受け入れ準備と保育を 行っていただきます。 ・０〜２歳児対象の企業主導型保育園です。 ・お子さまを預けながら働けます。 ・応募希望の方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。 変更範囲：法人の定める業務

・保育園での病児看護のお仕事です。 ・病児が居ない場合は ・病児の受け入れ準備と保育を 行っていただきます。 ・０〜２歳児対象の企業主導型保育園です。 ・お子さまを預けながら働けます。 ・応募希望の方は ・ハローワークから「紹介状」の 交付を受けてください。 変更範囲：法人の定める業務

●小規模保育園での保育業務全般をお任せします！ 保育園でお預かりする子どもの安心安全を守るお仕事です。 保育園でお子さまが安心して笑顔で生活できるよう ・日々 ・お子さまの気持ちに寄り添い ・お子さまの成長を見守っていきたいと思います。 預かり年齢：０〜２歳児 定員：１９名 （変更範囲：原則なし）

グループホーム ソラスト向山の介護管理職（施設長） ●年間休日１２０日以上！東証プライム上場企業の安定正社員求人 ●夜勤手当は別途支給 ・ご利用者様の受け入れ対応・相談対応 ・スタッフの採用 ・教育 ・労務管理 ・契約 ・保険請求 ・行政対応（消防計画の提出など） ・介護業務（入居者の見守り ・食事 ・入浴介助など） ＊変更範囲：変更なし

社会保険労務士事務所での事務サポート業務です。 ◆仕事のポイント お客様（企業やクリニックなど）に代わって ・労働保険・社会保 険の手続きや給与計算などをサポートする ・いわゆる“バックオ フィスのプロ”として活躍していただきます ◆具体的なお仕事内容 ・労働保険や社会保険の手続き全般 ・人事労務書類の作成 ・助成金申請のサポート ・給与計算 ・求人票作成 ＊変更範囲：変更なし その他 ・来客・電話・メール対応 ・データ入力 ・庶務業務など

乳幼児の保育 ・現在利用園児は全員で１８０人。 乳児（０〜２才児）は６０人 ・幼児は３才以上が１２０人。 ・特に乳児は一人で生活作業が出来ませんので ・先生の介助が必要 となります。 ・待機園児がおりますので ・応募をお待ちしております。 変更範囲：法人の定める業務

スマイスセレソングループの ・名古屋市にある園 「スマイスセレソン保育室千種」にて ・園児 ・職員の給食 （献立作成 ・発注 ・下準備 ・盛り付け ・皿洗い等）業務 ・洗い ・盛り付け中心も歓迎 ・土日祝日勤務の可能な方 ＊変更範囲：変更なし

・乳幼児の保育 ・帳面の記入等保育園での業務全般。 平成２８年４月より０〜５歳児（定員６０名）まで受けい入れの 保育園になりました。 ・子供たちの健やかな成長を願い丁寧な保育を実践しています。 ・待機児童受け入れの為 ＊ホームページを是非ご覧ください。 「変更範囲：変更なし」

精神科救急病棟 ・精神療養病棟です。 精神科看護（夜勤含む） ［変更範囲：変更なし］

・定員１９名（０〜２歳児対象）の企業主導型保育園における病児 看護のお仕事です。 ・お子さまを預けながら働けます。 ・病児が居ない場合は ・病児の受け入れ準備と保育を 行っていただきます。 ・応募希望の方は ・ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。（オンライン自主応募の場合を除く） 変更範囲：法人の定める業務

・保育園での病児看護のお仕事です。 ・病児が居ない場合は ・病児の受け入れ準備と保育を 行っていただきます。 ・０〜２歳児対象の企業主導型保育園です。 ・お子さまを預けながら働けます。 ・応募希望の方は ・ハローワークで「紹介状」の交付を 受けてください。 変更範囲：法人の定める業務

室内の消毒や清掃作業をしていただきます。 【定員】０歳児６名 １歳児１２名 ２歳児１２名 ３歳児１２名 ４歳児１２名 ５歳児１２名 【変更範囲：変更なし】

障害者支援業務・派遣事業を経営する「こもれびグループ」の労務 業務全般。その他 ・電話対応 ・来客対応 ・庶務業務など 具体的には ・・保有車両や賃貸物件などの契約書作成や管理・手続き ・社会保険手続き ・書類作成・手続き（雇用契約 ・派遣契約など多種） ・入社手続き ・その他 ・一般事務業務など 労務や契約などの専門知識は入社後に身に付きます。 ＊変更範囲：会社の定める業務

保育業務に従事していただきます。 ☆子育て支援員の方はご相談ください。 保育時間 ７：１５〜９：４５ １６：１５〜１８：４５ 朝の鍵開けの時間帯と夕方の鍵閉めの時間帯の保育をお願い致します。 「変更範囲：変更なし」

雇用保険・社会保険に関する事務を中心に担当いただきます。 ※経験不問！仕事に必要な知識は入社後に業務を通じて 習得していただきます。 ※パソコンでは主にエクセル ・ワードを使用します。 【主な業務】 ・雇用保険・社会保険関係の書類作成 ・事務用品管理・データ入力・電話応対・来客者応対 ・勤怠管理（タイムカード保管・整理など） ※短期出張あり（三重県・愛知県・静岡県・埼玉県） ※上記のうちいずれかの業務を担当していただきます。 変更範囲：会社の定める業務

■経理・会計管理：入出金対応や小口管理から ・給与計算などお金 に関する部分を担当します。予算のための提案資料や会計資料 ・決 算資料の作成も行います。 ■労務：従業員の労働時間や勤務状況 ・出退勤の登録の確認や修正 など働く環境の整備と管理を行います。入社した方のフォローアッ プとして ・定期面談や社内研修の対応も行います。 ■経営管理：受発注対応を正しく登録していく事で ・売上や費用 ・プロジェクト管理を適正にデータ化します。法令変更や社会傾向に 合わせて適宜社内ルールの整備を行い ・社会標準に沿った体制づく りも行います。 ■総務業務：労務・社内システムの登録や確認 ・社内イベントの運 営企画や備品管理 ・電話・来客対応など事務業務もあります。