キーワード「家庭教師」 × 勤務地「岡山県玉野市」の検索結果

高校生の指導です。（おもに数学） ＊性別 ・年齢関係なく働ける職場です。 お子様の学校行事等 ・柔軟に対応します。 （現在 ・子育て中の方も活躍しています。） ＊学歴 ・経験に関係なく未経験の方でも丁寧に指導いたします。 ＊就業時間 ・就業日数等も相談に応じます。 （プライベートを大切にしながら働けます） ＊学生の方も歓迎いたします！！ 業務変更範囲：変更なし 【ショートタイム勤務相談可】 【子育て応援求人】

・認知症高齢者グループホームでの介護業務全般 入居された方のこれまでの生活を尊重しつつ ・家庭的な雰囲気で 過ごしていただけるよう職員一丸となりサポートを行っていま す。 ＊夜勤（１６：００〜翌１０：００）勤務ができる方。 （月６回程度あり） ＊グループホームでの調理業務はありませんので ・ご安心ください。 業務変更範囲なし

営業担当のフォロー 事務作業 ・送り状作成 伝票記入 ・入力 ・見積書作成（ワード・エクセル入力） 電話・接客対応 など ＊営業やノルマなどはありません。 ＊学校行事 ・家庭 ・お子様の急な病気の時などに ・柔軟にお休みの 対応いたします。「子育て応援求人」 ＊ＨＰもご覧ください。 ＊従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務

土・日曜・祝日のみのお仕事です。Ｗワーク可能です。 ■一斉保育ではなく ・食事・昼寝・排泄など ・ひとりの保育士が３〜５名の決まったお子様を担当します。 ■仕事に慣れるまで ・保育のきほんを一緒に進めていくバディがいます。未経験の方・ブランクがある方でも大丈夫です。 ■家庭やプライベートとの両立ができるよう ・学校の行事など協力してお休みしています。 変更範囲：変更なし ＊兼業可

土・日曜・祝日のみのお仕事です。Ｗワーク可能です。 ■一斉保育ではなく ・食事・昼寝・排泄など ・ひとりの保育士が３〜５名の決まったお子様を担当します。 ■仕事に慣れるまで ・保育のきほんを一緒に進めていくバディがいます。未経験の方・ブランクがある方でも大丈夫です。 ■家庭やプライベートとの両立ができるよう ・学校の行事など協力してお休みしています。 変更範囲：変更なし ＊兼業可

＊空調設備工事 ・空調設備の新規取り付けをはじめ ・空調設備や配管の メンテナンスや保守点検 ・古い設備の更新 ・冷暖房や冷凍冷蔵 ・空気調和 ・給排水 ・衛生などのための設備を 設置 ・家庭用エアコンや業務用エアコンなどの室外機 ・室内機の据え付け ・配管配線工事など ＊業務変更範囲：会社の定める業務

一般家庭や企業向けに太陽光発電システムや蓄電池の提案・販売を行います。反響営業で ・顧客から問い合わせてくることから営業が始まります。 無理な飛び込み営業やテレアポはないので安心。 ・現地調査 ・顧客に最適なシステムを提案 ・発電シュミレ−ション ・投資回収資料の提示 ・工事の打ち合わせ ・工事中の進捗管理 ・補助金申請のサポ−ト ・設置後のメンテナンスサポ−ト

デイサービス（定員１０〜３５名）の生活相談員としての業務および介護業務全般を行っていただきます。 ・利用者の送迎（社用車：ＡＴ普通車 ・ＡＴ軽四を使用） ・入浴介助 ・排泄介助 ・レクリエーション ・体操等 ・介護支援専門員及び関係機関との連絡調整等 家庭的な雰囲気を大切にし ・キメ細かいサービスを提供します。 ※変更範囲：会社の定める業務

デイサービス（定員１０〜３５名）の生活相談員としての業務および介護業務全般を行っていただきます。 ・利用者の送迎（社用車：ＡＴ普通車 ・ＡＴ軽四を使用） ・入浴介助 ・排泄介助 ・レクリエーション ・体操等 ・介護支援専門員及び関係機関との連絡調整等 家庭的な雰囲気を大切にし ・キメ細かいサービスを提供します。 ※変更範囲：会社の定める業務

＊０〜５歳児（定員：３００名） ・保育業務全般：日報 ・週案及び関連書類の作成や付随の業務。 ・１年目から１人担任はなく直近の経験状況を考慮します。 （複数担任で安心して勤務していただけます。） ・勤務当番も複数職員であたります。 ・書類等勤務時間内で終われるよう時間を設けています。 （すべてパソコン・タブレットで処理：台数多く空きの時間でいつ でも使用する事が可能です。） ＊広々とした園庭５００坪で園児と楽しく遊びます。 ＊保護者との連絡帳等 ・様々なＩＴ化を実施し ・働きやすい環境づ くりを行っています。 変更範囲：変更なし

「ケアマネジメントサービスほのか」にて要介護者のケアマネジメ ント業務全般を行っていただきます ・利用者の自宅を訪問して ・介護サービス等の相談援助 ・各機関等との調整 ・その他関連業務全般 ＊移動には社用車（ＡＴ軽四・普通車）を使用します。 ＊家庭的な雰囲気を大切にしながらキメ細かいサービスを提供しま す。 ＊長期勤務できる方を求めています。 ※変更範囲：会社の定める業務

「ケアマネジメントサービスほのか」にて要介護者のケアマネジメ ント業務全般を行っていただきます ・利用者の自宅を訪問して ・介護サービス等の相談援助 ・各機関等との調整 ・その他関連業務全般 ＊移動には社用車（ＡＴ軽四・普通車）を使用します。 ＊家庭的な雰囲気を大切にしながらキメ細かいサービスを提供しま す。 ＊長期勤務できる方を求めています。 ※変更範囲：会社の定める業務

家庭的な雰囲気の小規模有料老人ホームで暮らす高齢者に対する生活援助（定員３０名・全室個室・ユニットケア対応） ・医師の指示による処置 ・医療機関等との連絡調整 ・健康指導 ・機能訓練 ＊転職・再就職支援を目的とした内規に基づく支度金対象求人で ・看護師資格取得者１５０，０００円を支給させて頂きます。 ※変更範囲：なし

家庭的な雰囲気の小規模有料老人ホームで暮らす高齢者に対する生活援助（定員３０名・全室個室・ユニットケア対応） ・医師の指示による処置 ・医療機関等との連絡調整 ・健康指導 ・機能訓練 ＊転職・再就職支援を目的とした内規に基づく支度金対象求人で ・准看護師資格取得者１５０，０００円を支給させて頂きます。 ※変更範囲：なし

当社を含むグループ会社６社対象に下記の人事業務をお任せします。 会社全体の社員の教育担当としてご活躍いただきます。 ■在籍社員に対して ・研修を行っていただきます。 研修プログラム等ゆくゆくは考えていただきながら ・１人１人に寄り添う育成を担当していただきます。 将来的には採用計画の立案もお任せします。 ★教育に関して分からないことがございましたら ・随時現在の新卒担当 ・中途担当に聞くことができるためご安心ください。

★ ★ ★ 急 募 ★ ★ ★ デイサービスセンター（定員３５名の施設）での介護業務全般を行っていただきます。 ・利用者の送迎（社用車：ＡＴ普通車 ・ＡＴ軽四を使用） ・入浴介助 ・排泄介助 ・レクレーション ・体操等 ＊介護福祉士の資格が有れば尚良し 介護福祉士資格所持者は採用・給与面で優遇いたします。 ＊家庭的な雰囲気を大切にしながらキメ細かいサービスを提供しま す。 ※変更範囲：会社の定める業務

高時給！未経験歓迎♪地域の薬局で調剤事務デビュー 子育て中で活躍中で ・家庭と両立しながら働ける環境です。 初めての方も ・先輩スタッフが丁寧に指導するので安心。 処方せん受付 ・レセコン入力 ・会計 ・薬剤師補助 納品チェック ・伝票処理 ・お薬配達など幅広くお任せします。 制服貸与・交通費支給・柔軟なシフト相談可。 やりがいと感謝を実感できる ・地域に根ざした温かな職場です。 笑顔のあふれる環境であなたをお迎えします。 【業務の範囲：会社の定める業務】

高時給！未経験歓迎♪地域の薬局で調剤事務デビュー 子育て中で活躍中で ・家庭と両立しながら働ける環境です。 初めての方も ・先輩スタッフが丁寧に指導するので安心。 処方せん受付 ・レセコン入力 ・会計 ・薬剤師補助 納品チェック ・伝票処理 ・お薬配達など幅広くお任せします。 制服貸与・交通費支給・柔軟なシフト相談可。 やりがいと感謝を実感できる ・地域に根ざした温かな職場です。 笑顔のあふれる環境であなたをお迎えします。 【業務の範囲：会社の定める業務】

高時給！未経験歓迎♪地域の薬局で調剤事務デビュー 子育て中で活躍中で ・家庭と両立しながら働ける環境です。 初めての方も ・先輩スタッフが丁寧に指導するので安心。 処方せん受付 ・レセコン入力 ・会計 ・薬剤師補助 納品チェック ・伝票処理 ・お薬配達など幅広くお任せします。 制服貸与・交通費支給・柔軟なシフト相談可。 やりがいと感謝を実感できる ・地域に根ざした温かな職場です。 笑顔のあふれる環境であなたをお迎えします。 ＊業務変更範囲：会社の定める業務

【業務内容】 法人様やお客様（主に一般家庭）に対してガス工事等を行います。実際にガス工事を行うのは協力会社ですが ・指示を出したり等の現場管理をお任せします。 【業務詳細】 ガス工事をスムーズに進めるために ・協力会社との打ち合わせやスケジュール・工程の管理をして頂きます。 ガス器具設置工事 ・システムキッチンやユニットバスなどの住設機器設置工事の施工管理や営業からの修理依頼にも対応します。 エネルギーの安定供給で社会の役に立つという満足感が得られる業種です。 ＊業務の変更範囲：変更なし。

２０２６年４月新規オープン！ ※オープンまでは既存の保育園でお仕事可能です。 主な業務 ・保育 ・教育の実施（遊び ・生活 ・行事 ・制作 ・歌 ・運動など） ・生活全般の援助（食事 ・排泄 ・着替え ・午睡 ・体調管理など） ・事務作業（連絡ノート ・個人記録 ・お便り作成など） ・環境整備（活動準備 ・片付け ・清掃など） ・保護者支援 ・連携（子育てに関する助言や家庭との協働など） 未経験者やブランクのある方も大歓迎です。 まずは見学からでもお気軽にお問い合わせください。 ＊変更範囲：変更なし

量販店やＥＣサイトで購入された ・家電等の配送・設置 ・及びエアコン ・アンテナ等の取付工事も行っています。 ・未経験の方も丁寧に指導し ・基本２人一組のチームでの配送なので安心して働ける環境を整えています。 ・もちろん経験のある方 ・ブランクのある方の応募も歓迎します。 ・仕事に必要な資格は ・会社で支援し取得可能です！ 【業務変更範囲：変更なし】 『働き方改革関連認定企業』（※健康経営優良法人）

量販店やＥＣサイトで購入された ・家電等の配送・設置 ・及びエアコン ・アンテナ等の取付工事も行っています。 ・未経験の方も丁寧に指導し ・基本２人一組のチームでの配送なので安心して働ける環境を整えています。 ・もちろん経験のある方 ・ブランクのある方の応募も歓迎します。 ・仕事に必要な資格は ・会社で支援し取得可能です！ 【業務変更範囲：変更なし】 『働き方改革関連認定企業』（※健康経営優良法人）

家具・家電の配送 ・設置のお仕事をお願いします。 具体的には大手取り扱いの家具・家電を ・２人１組でお客様宅の設置場所まで納品します。 商品の知識や搬入技術 ・コミュニケーション力が身に付き ・成長できる職場です。 ※助手からスタートしていただきセールスドライバーになっていただける方は給料面優遇します ＊変更範囲：会社の定める業務

小１〜高３までを対象とした生徒への個別学習指導をしていただきます。 またそれに付随する業務（授業準備・授業内容報告など）があります。 主な業務 ・１対２個別指導（学年・教科応相談） ・運営補助（パソコン入力業務・受付・電話対応など） ・必要文具などの買い出し・教室の整理整頓 ・生徒対応 ・講習会時期の営業業務 変更範囲：変更なし

初の関東外の出店が決定しました。 岡山市内で勤務可能な方、岡山在住の方がいらっしゃいましたら、ぜひご紹介ください。 【業務内容】 1･店舗オペレーションを身につける…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！ 　　　　　　　　　　　　　　　　　配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！

携帯電話の販売店など、通信業界の企業を中心に人材サービスを提供する当社で、総合職としてご活躍いただきます。 まずは家電量販店や携帯ショップで、携帯電話の販売業務からスタート！ お客様のライフスタイルに最適なプランや商品を提案していただきます。 【具体的には…】 ・機種変更や新規契約手続きのサポート ・料金プランや機能の説明 ・お客様のニーズに合わせた最適なプランの提案 ━━━━━━━━━━━ ?充実の研修制度 ━━━━━━━━━━━ 当社では、新入社員一人ひとりの成長を支援するために、充実した研修制度を提供しています。 ■初期研修（入社1週間～1ヶ月ほど） まずは座学研修で、ビジネスマナーや会社・業界について学びます。期間は1～2週間ほどを想定していますが、必要に応じて1ヶ月間実施など、一人ひとりに合ったペースでお教えします。 ■OJT（On-the-Job Training） その後、担当するスタッフの業務を学ぶため、現場にて販売業務の基礎を習得。販売スタッフ期間中は、さまざまな職種の先輩からの定期的なフォローはもちろん、四半期ごとの面談などを通してしっかりとサポートします。 ■人事部長面談：さらに、他社にはない特別なサポートとして、当社では人事部長がメンターとして半年間、週に1回の電話面談を実施。 あなたの成長をしっかりと見守り、サポートしていきます。これにより、他社では得られない安心感と確かな成長を感じていただけます！ ━━━━━━━━━━━ ?多彩なキャリアパス ━━━━━━━━━━━ 営業や人事、事務、人材コーディネーター、派遣先の営業、施工管理、CADオペレーターなど、希望と適性に合わせてキャリアを築けます。 当社の特徴は、人事部長が直接あなたをサポートすることです。 半年間のメンタリングを通じて、早期のキャリアアップを実現するための具体的なアドバイスとサポートが受けられます。リーダーシップやコミュニケーションスキルを磨き、最短2ヶ月でサブリーダーに昇進することも可能です。 ■早期キャリアアップも可能！ 最短2ヶ月で販売スタッフのサブリーダーに昇進したり、営業職へステップアップしたりなど、早期からキャリアアップできる環境です。定期面談では結果だけでなく、プロセスまでしっかり評価しています。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、就業場所を変更することがある。

派遣外勤営業（既存メイン） ※外勤営業と内勤営業に分かれていますが、不在時などにはお互いに協力しながら業務を進めています。 ◆具体的には… ・既存拡販営業活動 ・企業への定期フォロー（テレアポ・訪問） ・受注対応（求人内容ヒアリング）、価格交渉 ・スタッフフォロー:就業中の派遣社員さんのお仕事状況の確認をします。 ・面談設定・実施、契約内容確認、更新確認 ・入社日同行、担当スタッフのタイムカード回収（月末多め） ・問い合わせ・クレーム対応 【１日の流れ】出社/入社スタッフの現場引率→担当エリアへ営業/テレアポ→お昼休憩→お客様訪問→商談→社内会議→資料作成→退社 ◆向いている方 積極的に物事を考えることができる方。行動力、傾聴力のある方。 【職場環境】事業所人数：23名／部署人数：9名（男性4名・女性5名／20代前半～30代後半）／同業務者：男性2名・女性2名（平均年齢：27才） 【募集背景】増員 【入社後の流れ】研修あり！派遣法はじめ関連法についてなどの座学やOJT研修があり安心です。

【内勤営業】 ※外勤営業と協力し合いながら業務を進めています。 ◆具体的には… ・登録希望求職者の面談 ・電話対応 ・就業スタッフのシフト表作成 ・受注データ作成（専用システム使用） 習得度合に応じて、徐々に業務を覚えていただきます。 スタッフの勤務初日の同行や、社外での面談対応等もお任せする場合があります。 ◆向いている方 積極的に物事を考えることができる方。行動力、傾聴力のある方。 【職場環境】支店人員構成：3名（男性／20代後半～40代後半） 【募集背景】増員 【入社後の流れ】研修あり！派遣法はじめ関連法についてなどの座学やOJT研修があり安心です。

提携先JA（農協）の取り扱い企業として床下調査やハウスメンテナンスの提案営業 ★基礎から学べる研修あり 【具体的には】 担当エリアで無料の床下調査やハウスメンテナンスをご案内。 興味を持ってくださったお客様宅の床下調査を行ない、 現状報告と必要な対策のご提案を行なう営業のお仕事です。 ※担当エリアは定期的に変わります。 ＜魅力＞ ●研修センターでの教育からスタート 座学研修と実技研修で基礎から習得し、 営業所に配属後も先輩社員によるマンツーマン指導を実施。 ●国内売上No.1の実績とJA（農協）の安心感 うまい営業トークや押しの強さは必要なし。 信頼と実績により自信を持ってご案内できます。 ●東証プライム上場企業ならではの待遇 住宅手当、扶養手当、各種表彰制度、 退職年金制度など待遇が充実。 ●頑張った成果を収入に反映 毎月の頑張りを業績給として翌月給与に反映。

業務内容〉 ・日立及び日立系列の製品販売をエンドユーザー(製造業がメイン)への直接販売、施工管理 ・受電設備、圧縮機、空調機、DX商材の販売 〈お客様〉 製造業界 ※顧客先は製造業の工場やオフィスが中心です。 ※毎週ではないですが工場やオフィスが稼働していない土日での勤務があります（代休でます） 〈取り扱う商材〉 ・FAシステム（ロボットシステム／自動機及び専用機／搬送装置／溶接冶具／印字システム／制御盤等） ・ユーティリティ（空調、受変電設備等） ・産業用機器（モートル、インバータ、変圧器、空気圧縮機等）

〈業務内容〉 ・日立及び日立系列の製品販売をエンドユーザー（建設業がメイン）への直接販売 ・建物設備の販売、省エネルギー提案・拡販営業 （建物設備＝ZEB商材） 〈お客様〉 建設業界 〈取り扱う商材〉 日立製品、ZEB商材

法人向けのソリューション提案営業業務・新規事業推進業務

当社のクライアント企業に対して、企業の⼈員計画に沿った⼈材提案及び、 登録クリエイター(映像/放送/WEB/アプリ/ゲーム/アニメ等)への求⼈紹介を両⾯で担当しマッチングを⾏って頂きます。 【詳細】 既存顧客に対する求⼈獲得、新規企業開拓及び、 求職者に対する求⼈のご紹介、案件アサイン、アフターフォロー等をお任せします。 【魅⼒】 営業目標は売上⾦額ではなく、担当のクリエイターの稼働数で設ける事で、クリエイターとしっかり向き合える環境を実現。 稼働数に応じて⼿当の⽀給額が増える評価制度も明確に設けております。

グループ事業の業績を支える店舗の営業を推進する仕事です。 各事業会社の店舗にて接客サービス・販売促進・企画・スタッフ教育、指導など総合的に従事します。 【募集職種・分野】 ■総合職 　入社から約５か月間は研修期間となります。 　研修では接客・人財育成・企画・マネジメント・商品管理など 　様々な事業の接客・サービス、経営を学びます。 　その後、適性と本人の希望を踏まえて本配属が決まります。 【仕事内容】 ■総合職 営業店舗における店舗運営全般 　・接客 　・人財育成 　・集客（イベント）企画 　・商品管理　など 上記を経験し、2～3年で店舗経営に参画できる人財を目指す。 多種多様な分野で知恵をしぼり「お客様が喜び笑顔になれる空間づくり」を追求する仕事です。

既存顧客を中心に建設機械のレンタルに関する提案をお任せします。 ＜具体的には＞ ⏩️ニーズにあった建設機械や車両の提案 ⏩️稼働中の機械への対応 ⏩️店舗での貸出・返却時のお客様対応 ⏩️見積書の作成・請求書の発行 (受注業務) ⏩️新商品や当社の紹介（PR活動）など お客様：大手ゼネコンや中小・中堅の土木施工会社など ＊割合：新規：2割、既存：8割 （※各支店によって異なります） ＊営業手法：お客様の会社、工事現場 ▼未経験でも安心の研修制度 ・本社座学研修（4日間） ・本社機械研修（約2週間） ・配属先での先輩社員によるOJT教育制度

【仕事内容】 当社の営業職として、一般家庭向けに太陽光パネルやオール電化などエコ商材の提案をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・顧客の開拓 ・取扱い商品のPR ・提案日程の確定（アポイント取得） ・ヒアリング、商品の提案（商談） ・見積もり、受注（成約） ・アフターフォロー ご入社後、まずはアポイント取得までをお任せします。 当社では、未経験の方でも始めやすく、業務効率化のために営業プロセスを分業しています。商品の提案（商談）以降は先輩社員が担当します。 ＜営業手法＞ 一般家庭へ飛び込みでアプローチをします。 目標の立て方：1ヶ月ごとに個人で目標を立てます。（アポイント取得数や契約件数、何でもOKです！ノルマはありません。） 1日のアポイント取得数目安：1件～ ＜商材・サービス＞ 当社の商材・サービスは、PanasonicやSHARPなど大手メーカーの太陽光パネル・オール電化・蓄電池です。 ＜主な顧客＞ ・一般家庭 【1日の流れ】 11:30　出社後：朝礼や情報共有、事前準備 ▼ 12:30　外回り：4名ほどのメンバーでチームを組み、車で営業エリアへ外回り ▼ 13:00　ランチ：チームメンバーと営業エリアでランチ ▼ 14:00　訪問担当者決め：太陽光発電のメリットがありそうな住宅をピックアップし、難易度やスキルにあわせて担当者を決定 ▼ 17:00　営業開始：お客様へ住宅設備の導入をご案内し、興味を持っていただけたらアポイント日程を決定（アポイント平均月10件程度） ▼ 20:30　退社：車で会社に戻り、退社 【入社後の流れ】 当社は業界・職種未経験の方でも早期に活躍できるよう、ステップを踏んでいきますのでご安心ください。 ＜研修＞ 入社3日間／新日本住設WEST株式会社（大阪本社）にて新人研修を行います。 ▼ 各支店配属後／支店にて毎日ロープレを行います。 ＜支店配属＞ 1チーム3~4名の構成となっており、先輩社員が丁寧に業務についてレクチャーします。話し方・敬語・名刺交換など、社会人の基礎から学べます。 ＜実践業務＞ 簡単な案内からお任せします。先輩が隣でフォローするので、ご安心ください。 1週間程度で、1人で営業できるようになります。 【キャリアステップ】 ・自信の頑張り次第で、成約担当や役職もお任せします。将来的には商談メインのお仕事になります。 ・当社では実績に基づいた評価制度のため、年齢に関わらず昇格が可能。最初のステップとして、チームをまとめる主任に昇格し、その後も随時昇給、昇格していきます。新拠点の展開を計画中なので、新支店の支店長などに就くチャンスがあります。

【仕事内容】 1913年(大正2年)創業の自動車部品専門商社である当社の営業部にて、 部品商やホームセンター、カーショップなどに向けて車検で使用する自動車部品等のルート営業をお任せします。 変更の範囲：当社業務全般 【具体的には】 ■新商品情報の提案■商品情報の提供 ■マーケットデータの提供 ■顧客ニーズに合わせた効果的なセールスプロモーションの企画

着物、ブランド品、高級腕時計、ジュエリーなどの出張買取をお任せ！ ご自宅に眠る資産を新たな方のもとへ届けるリユース事業に関わるため、社会貢献性も高い仕事です。 《具体的な業務内容》 ▼「買う」営業 ご依頼主宅を訪問し、商品査定 ☆査定してお客様対応するだけの仕事ではありません。 扱うのはお客様の想いのこもった一品。売却したい背景を伺い、想いに寄り添うことも大事です。価格勝負だけでなく人柄を評価いただき、「あなたにならお願いしたい」と信頼してもらえる関係を築きます。 ▼成約 査定し、金額に合意をいただければ成約です。 査定に使うシステムの操作は簡単で、査定の専門チームに商品の写真を送るだけで査定をサポートしてもらえるので、お客様との対話に集中できます。 ▼アフターフォロー 買取後は、別部署がアフターフォローのお電話を実施。 全商談でお客様からのフィードバックを回収しているため、やりがいを実感できます。次回商談に活かすことで、早期成長も叶います。 「また○○さんに売りたい」という嬉しい言葉をいただけたり、次回ご依頼時に指名をいただけ ることもあります！ 《仕事の魅力》 アポイントは別部隊が担うため、営業の本質である『商談』の実績をしっかり積めます。 新規開拓ではなく完全反響型なので、求められるやりがいがあります！ お客様からの信頼が成約の鍵となっており、『自身の価値向上』を実感できます！ 《研修・サポート体制》 『早期成長』を方針とした研修部隊がサポート！ 入社後は東京本社にて1ヶ月の研修をご用意しております。 ※地方在住の方など、対象となる方にはマンスリーマンションをご用意させていただきます。 ▼1～2ヵ月目 ビジネスマナーからコミュニケーションスキルまで丁寧にレクチャー！ 高価格帯の品物を扱うため、専門知識もお教えします◎ ▼3ヵ月目～ 営業デビュー後も、個人の成長に応じて育成。 案件毎のアドバイスなど、アナタの成長を支える環境が整っています♪ ほとんどの方が未経験からのスタートとなっておりますので、未経験の方でも安心してスタートできる研修体制を整えております！

〈業務概要〉 電気工事　設計、積算　及び　工事取り纏め業務を行っていただきます 太陽光設備設備　設計、積算、施工 〈キャリアパス〉 1年目は部員からとし、実力をみて翌年に役職判断予定の為、給与提示額は部員レベルになります。

【仕事内容】 SONYの有名通信サービス 『NURO光』のフィールドセールスをお願いします！ 基本的には、 お客様の家に訪問して 営業していただきます！ 営業方法（顧客獲得方法）は自由！ あなたの営業手法を尊重します！

■ハウスメンテナンスアドバイザー（提案営業） お客様の財産である家を長持ちさせるため、その状況を把握し、シロアリ対策・湿気対策・地震対策などの提案を行ないます。 提携先であるJA（農協）からの紹介で訪問するケースもあり、お客様にご安心いただいた上でサービスの提案を進めることができます。 また、プライム市場上場という抜群の信頼指針も、営業優位性につながっています。 ■セールスエンジニア（ルート営業） 施工後もお客様が安心して生活できるように、アフターメンテナンスを行ないます。 年に1回、お客様宅に伺い、施工後の状況を点検し報告。必要に応じてメンテナンスの提案を行ないます。 お客様の満足を追求する仕事です。

総合建設を執り行う営業として、新築、改修工事を中心にお客様先（新規・既存）の対応をしながら、 民間工事、公共工事の案件を取ってくる仕事です。 (1)民間や官公庁、地方自治体などの建設工事案件確保のための受注活動 (2)紹介案件の対応・ヒアリング (3)定期訪問・状況ヒアリング (4)提案資料の作成 ・取扱う物件：工業施設 , 商業施設 , 集合住宅 , 戸建て住宅 , 公共施設 ・取引額の平均：1,000万円以下 , 5,000万円以下 , 1億円以下 ・物件の立地（国内）：四国地方 ・対象顧客：toB（法人向け） , toC（コンシューマー向け） ・担当顧客数：50以下 ＜法人向け＞顧客規模：100人以下 , 500人以下 ＜法人向け＞顧客業界：全業界 ■ミッション 従来は、社内からの紹介や縁で非住宅（総合建設）の案件を受注し、 元請けとして積算から施工まで対応していましたが、今後の売上拡大のため、 依頼があったものの対応に加えて自ら営業をかけるイメージです。

【仕事内容】 担当顧客（自動車部品商・カーショップ・ホームセンター等）の売上UPのための企画・提案を行う 法人ルートセールスです。 専門的な商品知識をフルに活かして、担当顧客の自動車部品・カー用品販売のコンサルティングを行います。 具体的には、新商品情報やマーケットデータの提供などを行いながら、担当顧客ごとのニーズをうまく汲み上げ、 担当顧客の売上向上のためにより効果的なセールスプロモーションを企画・提案していきます。 また当社の営業スタイルは、基本的に既存顧客（部品商・カーショップ等）を巡る法人ルートセールスですので、 いかにお客様との信頼関係を築けるかがポイントとなります。

＜家一軒をトータルプロデュース／裁量大きく働ける環境／マイカー通勤可／借上げ社宅制度あり＞ 当社は中古の住宅をお客様から買い取って、 そこにリフォーム、リノベーションという価値を足して新しいお客様にご購入いただくというビジネスモデルです。 年間5,000棟前後扱っており、ここまで大きな規模で買取・リフォーム・販売を行っている企業は他になく、差別化が図れています。 ■職務内容： (1)物件調査＆仕入れ：家を売りたいというお客様や、 仲介会社の持つ物件などを調査し、買取価格の決定・交渉、契約を行ないます。 「どんな物件に生まれ変わるか」をイメージしながら、物件の価値を見極めていきます。 (2)リフォーム：間取りや立地を踏まえた上でターゲットにあった安心で住みやすい家を企画していきます。 リフォーム工事は、パートナー工務店へ依頼し、完成まで進捗確認を行ないます。 (3)販売：新しく生まれ変わった住宅の魅力をHPや販売会などを通して公開します。 お客様にはローンの紹介など、マイホームの夢を叶えるお手伝いをします。 ■サポート体制： 入社後は先輩社員の営業同行からスタートするので、未経験からもしっかり学べる環境が整っています。 また週に1回全国の営業が集まるテレビ会議があり、良い事例や市場の共有を行い、ノウハウを蓄積することができます。 ■コロナの影響と中古住宅市場について： 近年、新築の価格上昇で中古住宅を選ぶ人が増えてきています。 価格のリーズナブルな中古を買って自分好みにリフォームする人が増えているのも大きな要因です。 また、コロナウイルスの影響からテレワークの拡大により、郊外での生活を選択する人も増えております。 郊外は土地価格が低い為、新築同等の物件を平均販売価格1,400万円前後で低価格でお客様に展開し反響を頂いております。

●具体的な仕事内容 ロボット・機械の点検や部品交換、メンテナンス、検査などの業務をお任せいたします。 工場にあるロボットや機械が故障しないよう点検したり、不具合があった時には修理を行います。工場の自動化が進んでいるため、これからますます必要とされる仕事です。 (例) ・スマホや自動車などの生産工場ラインの点検、修理など ・製造マシンの点検、修理、検査など ●入社後の流れ ・まずは1カ月半、自社の研修施設(テクノセンター)にて研修 　※同期と一緒に、社会人としての基礎となるビジネスマナーや工具の使い方、機械の基礎知識など幅広く学んでいきます。 　↓ ・1カ月半の研修終了後、勤務スタート 　※テクノセンターを起点に就業先が決定。それぞれの現場にて本格的に実業務がスタートとなります。（大手メーカー中心）

人材紹介会社にて、転職者のキャリアサポート、転職活動の支援を行うお仕事です！ 人と話す事が好きな方は適職です！ インセンティブありなので頑張れば頑張るだけ給料が増えます！ １ヶ月で２０万円以上インセンティブを受け取ったCAもいます！ 昇給や昇格の期間に縛りはなく最短で１か月で昇進、昇給する場合もあります！ 社員登用制度あり！（アルバイト→契約社員→正社員）最短で4か月で契約社員になった先輩もいます！

＜明治20年創業、小売りの老舗企業！広島県を中心に65店舗運営＞ 広島初のスーパーマーケットとして独自の立ち位置を築いてきた同社にて店舗販売スタッフとしてご活躍頂きます！ ■業務内容 ・生鮮部門の加工・売り場担当 ・デリカ・惣菜・スイーツなどの売り場管理、販売 ・レジ打ち、その他接客 ※配属先と売場については入社時に決定いたします。 ■業務の特徴： まずは部門担当として、店舗で売場管理や発注業務など、当社の基本オペレーションに慣れていただきます。 半年～1年後にはリーダー役として部門のメンバーをまとめるポジションを担っていただく予定です。 その後は実績と適性をみながら、次のステップを目指していただきます。 ■働き方 残業時間については可視化されており、10時間以内となるように全体で務めています。 ■キャリアパスと研修について 昇格は一般→チーフ→マネージャー（係長職）→店長（課長職）の順です。 9月に実施される面接と昇格テストの結果で昇格の判断がされます。 また、階層別研修も積極的に取り組んでおります。 店舗視察研修の例： 一般→チーフへの昇格時、関東の優良小売り店舗へ向かい、店舗経営ノウハウや売り場の作り方を学ぶ視察を行います。 ■キャリパス例（中途入社者） ◇入社3年目：ドライ部門 チーフ→日配部門 チーフバイヤー ◇入社3年目：青果部門 一般→青果部門 チーフ→広島アグリネットファーム出向 ◇入社5年目：ドライ部門 チーフ→店舗マネージャー ◇入社12年目：惣菜部門 チーフ→商品開発チーム マネージャー→惣菜部門 課長バイヤー ※様々なキャリアパスの可能性があります。 ■その他： 電子レンジ・冷蔵庫が休憩室に完備されていたり、従業員はフレスタでのお買い物で常にポイントが”2倍”付与されるなど、 フレスタで働く特典が多いです！ ■同社の特徴： 広島市内30店、その他広島県内30店、岡山県内4店、山口県内1店と中国地方で65店舗を経営する企業となっています。 60代の方からファミリー層迄幅広くご利用頂いており、品質の良いものをお求めやすい価格で提供している地元に愛されるスーパー企業です。

■業務内容： 市場に流通する中古住宅（主に戸建て）を仕入れ、新築のようにリフォームしてお客様に提供する、一気通貫の企画営業です。 不動産仲介会社様を通じたBtoBの営業スタイルのため、飛込み営業はもちろん、 個人のお客様に対する休日・時間外の対応はほとんどございません。 ■具体的な業務： (1)仕入れ： 一般の方が売却するお家を仲介会社様経由で情報取得。 顧客視点に立ち、地域の特性など様々な観点で検討した上で買取価格を決定します。 (2)リフォーム： お客様の生活をイメージしながらリフォームを企画し、中古住宅を生まれ変わらせ“付加価値”をつけていきます。 (3)販売： リフォームで生まれ変わった”再生住宅”をお客様に提供します。反響営業となり飛込営業や押売りなどはありません。

＜明治20年創業、小売りの老舗企業！広島県を中心に65店舗運営＞ 広島初のスーパーマーケットとして独自の立ち位置を築いてきた同社にて店舗販売スタッフとしてご活躍頂きます！ ■業務内容 ・生鮮部門の加工・売り場担当 ・デリカ・惣菜・スイーツなどの売り場管理、販売 ・レジ打ち、その他接客 ※配属先と売場については入社時に決定いたします。 ■業務の特徴： まずは部門担当として、店舗で売場管理や発注業務など、当社の基本オペレーションに慣れていただきます。 半年～1年後にはリーダー役として部門のメンバーをまとめるポジションを担っていただく予定です。 その後は実績と適性をみながら、次のステップを目指していただきます。 ■働き方 残業時間については可視化されており、10時間以内となるように全体で務めています。 ■キャリアパスと研修について 昇格は一般→チーフ→マネージャー（係長職）→店長（課長職）の順です。 9月に実施される面接と昇格テストの結果で昇格の判断がされます。 また、階層別研修も積極的に取り組んでおります。 店舗視察研修の例： 一般→チーフへの昇格時、関東の優良小売り店舗へ向かい、店舗経営ノウハウや売り場の作り方を学ぶ視察を行います。 ■キャリパス例（中途入社者） ◇入社3年目：ドライ部門 チーフ→日配部門 チーフバイヤー ◇入社3年目：青果部門 一般→青果部門 チーフ→広島アグリネットファーム出向 ◇入社5年目：ドライ部門 チーフ→店舗マネージャー ◇入社12年目：惣菜部門 チーフ→商品開発チーム マネージャー→惣菜部門 課長バイヤー ※様々なキャリアパスの可能性があります。 ■その他： 電子レンジ・冷蔵庫が休憩室に完備されていたり、従業員はフレスタでのお買い物で常にポイントが”2倍”付与されるなど、 フレスタで働く特典が多いです！ ■同社の特徴： 広島市内30店、その他広島県内30店、岡山県内4店、山口県内1店と中国地方で65店舗を経営する企業となっています。 60代の方からファミリー層迄幅広くご利用頂いており、品質の良いものをお求めやすい価格で提供している地元に愛されるスーパー企業です。