キーワード「家政婦・家政夫」 × 勤務地「埼玉県八潮市」の検索結果

自立援助ホームとは・・家族と暮らすことのできない１５〜２０歳の子どもたちの受け入れホームです。 【仕事内容】 イメージは主婦（夫）の役割です。子供たちと談笑したり悩みを聞いてあげたり ・親兄弟の代わりのような存在となり ・一緒になって家でまったり過ごしてあげることがメイン業務です。 ◎日勤：子供たちが学校に行っている間に掃除や夕飯の準備 ◎夜勤：子供たちと談笑し就寝。翌朝は朝ご飯を作って送り出し ＊福祉の経験は不要です 【変更範囲：変更なし】

（１）昼（業務時間と内容） １０：００〜１６：００ 利用者の居室清掃 ・洗濯 ・日用消耗品や食材料費の買い物 （２）夕方（業務時間と内容）１６：００〜２２：００ 利用者さんの帰宅後から就寝までのお手伝い！ 入浴 ・食事 ・トイレ介助と話し相手 ＊その他 ・食事作り ・配膳や食器の片づけ ・洗濯や掃除を お願いいたします。 「変更範囲：変更なし」

子供の世話 ・洗濯や掃除 ・買い物 ・食事の準備 ・食器洗いなどです 【変更範囲：変更なし】

◆グループホーム内において各自ローテーションを組み入居者に 対して生活全般の援助を行う。 ・食事作り ・配膳 ・下膳の手助けを行い食器洗いをする ・入浴時に見守りや衣類の着脱を介助する ・一緒に散歩したり ・買物をしたりする ・ホーム内の環境整備と清掃 ※資格のない方 ・資格取得支援します。 変更範囲：変更なし

ご利用者様のご自宅にて入浴・排泄・食事の介助や外出介助等の身体介護。 掃除・洗濯・調理等の生活援助のお仕事です。 障害福祉サービスも行っており ・サービスを必要とされている方の家に訪問し必要なケアを行います。 「変更範囲：変更なし」

高齢や障害などで ・日常生活に支援が必要な方が ・在宅で自立した生活ができるよう生活全般の支援を行う仕事です。 生活援助 ・身体介護 ・障害者総合支援サービスなどがあります。 ・生活援助 洗濯 ・買い物 ・調理 ・掃除などの家事援助 ・身体介護 食事 ・更衣 ・排泄 ・入浴 ・歩行介助などの身体介助 ＊移動手段は自転車です。（会社貸与） ※変更範囲：会社の定める業務

ダスキンの行う「メリーメイド」の個人宅対応の事業です。お掃除や家事代行の仕事です。 ●家事サービス：料理 ・掃除 ・整理収納など ・一人で自宅からお客様宅へ直行直帰です。お掃除などはお客様宅の掃除や洗剤を使って行います。 ●掃除サービス：ダスキン洗剤 ・資材を使用した本格的なお掃除で基本は２名で会社から車でお客様宅へ行きます。１日２〜３件を回ります。 変更範囲：変更なし

高齢や障害などで ・日常生活に支援が必要な方が ・在宅で自立した生活ができるよう生活全般の支援を行う仕事です。 生活援助 ・身体介護 ・障害者総合支援サービスなどがあります。 ・生活援助 洗濯 ・買い物 ・調理 ・掃除などの家事援助 ・身体介護 食事 ・更衣 ・排泄 ・入浴 ・歩行介助などの身体介助 ＊会社貸与の電動自転車で訪問 ＊パソコン入力必須 ※変更範囲：会社の定める業務

高齢や障害などで ・日常生活に支援が必要な方が ・在宅で自立した生活ができるよう生活全般の支援を行う仕事です。 身体介護 ・生活援助 ・障害者総合支援サービスなどがあります。 ・身体介護 食事 ・更衣 ・排泄 ・入浴 ・歩行介助などの身体介助 ・生活援助 洗濯 ・買い物 ・調理 ・掃除などの家事援助 ＊会社貸与の電動自転車で訪問 ＊パソコン入力必須 ※変更範囲：会社の定める業務

高齢や障害などで ・日常生活に支援が必要な方が ・在宅で自立した生活ができるよう生活全般の支援を行う仕事です。 生活援助 ・身体介護 ・障害者総合支援サービスなどがあります。 ・生活援助 洗濯 ・買い物 ・調理 ・掃除などの家事援助 ・身体介護 食事 ・更衣 ・排泄 ・入浴 ・歩行介助などの身体介助 ＊移動手段は自転車です。（会社貸与） ＊パソコン入力必須 変更範囲：会社の定める業務

＊１棟２０床 ・デイサービス併設のサービス付き高齢者向け住宅の デイサービスにおける生活相談員業務 ・デイサービスの遂行プラン作成 ・ご家族への対応 ・利用者様への介護業務 ※生活相談員としての経験は問いません。 変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く ・全ての職務

「当たり前の生活×自分のいるべき場所×最期までいられる町」 という経営理念のもとに自宅での生活を送るために支援が必要な 方を対象として生活において幼児から高齢者まで幅広い年代層 へのヘルパー派遣を行っています。 行っているサービス種別は ・介護保険・総合事業・居宅介護・ 重度訪問・同行援護・移動支援（荒川区・台東区）になります。 個別プランに沿って ・各自宅へ訪問をし自宅での生活を行うために 必要な事をヘルパーが支援を行います。（排泄介助・入浴介助・ 食事介助・外出 ・通院介助・買い物・調理・掃除・洗濯などです） 保険外サービスとして ・自費と荒川区より「ひとり親家庭家事 サポート事業」「医療的ケア児の家庭家事サポート事業」を受託 しております。 ＊変更範囲：変更なし

★夫婦等住込み★学生寮での食事提供と管理業務のお仕事です。 土日祝日休み ・長期休みあり（ゴミ出し対応のみ有り） 新築マンションで室内も綺麗なマンションです！ ・朝食調理 ・盛付 ・食器洗浄 ・片付け ・清掃 ・入退寮の受付 ・宅配物の代理受け取り ・清掃 寮生さんの寮生活を守る大切なお仕事です♪ 変更範囲：変更なし

オープニングスタッフ募集です！令和８年３月から働けます。 ・利用者さんのお世話および生活支援 ・利用者さんと一緒に食事の準備 ・掃除・洗濯・買い物など ・利用者さんのお話相手 ・夜間の見守り対応など 【変更範囲：変更なし】

地域に暮らす老々介護 ・独居高齢者の生活を支える仕事です。 利用者の自宅を訪問して ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・清掃などをして ・自立生活を援助する仕事です。 「変更範囲：変更なし」

＊１棟２０室のサービス付き高齢者向け住宅 併設のデイサービスにおける生活相談業務 ・デイサービス利用者様への介護業務 （レクリエーション・入浴等） ・通所介護管理業務・必要書類管理 ・通所スケジュール管理・職員教育 ＊デイサービス営業日 月〜土曜日（年末年始お休み） 営業時間 ９：００〜１７：００ 定員 １７名 変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く ・全ての職務

住宅型有料老人ホーム ソラスト流山での介護福祉士スタッフ ◆身体介護 ・生活援助 ・介護記録入力 ◆入浴・食事・おむつ交換・排せつ介助 ・整容 ◆洗濯・掃除・調理・ゴミ出し・買い物代行・服薬確認 ◆デイサービスへの送り出し・通院・外出介助 など ＊変更範囲：変更なし

■業務内容■ ご入居者様に対する日常生活援助 自立支援介護の実践／介護福祉士 ◇ご入居者様の安全確認 ◇身体介護（入浴／食事介助／排泄介助／更衣介助／口腔ケアなど） ◇生活援助（清掃／ゴミ出し／リネン交換／衣類の整理 など） ◇レクリエーション考案・実施 ◇清掃業務（建物内清掃） ◇ご入居者様の記録（ｉＰａｄ・パソコン使用あり） （雇い入れ直後）介護業務 （変更の範囲） 会社の定める業務

事務所ビル内の清掃 （事務室 ・廊下 ・階段 ・男女トイレ ・更衣室等の清掃） 【業務内容の変更範囲：変更なし】

■業務内容■ ご入居者様に対する日常生活援助 自立支援介護の実践／介護福祉士 ◇ご入居者様の安全確認 ◇身体介護（入浴／食事介助／排泄介助／更衣介助／口腔ケアなど） ◇生活援助（清掃／ゴミ出し／リネン交換／衣類の整理 など） ◇レクリエーション考案・実施 ◇清掃業務（建物内清掃） ◇ご入居者様の記録（ｉＰａｄ・パソコン使用あり） （雇い入れ直後）介護業務 （変更の範囲） 会社の定める業務

ショートステイ ソラスト二十世紀が丘での介護職員（施設兼務） 【主なお仕事内容】 ・身体介助 ・生活援助 ・介護記録入力 ・レクリエーション実施 ・外出同行 ・フロア見守り ・趣味活動 ・機能訓練の補助 ・送迎 など ＊変更範囲：変更なし

訪問介護事業所 ソラスト川口での介護福祉士 ≪主なお仕事内容≫ ・入浴・食事・おむつ交換・排泄介助 ・整容 ・記録入力 ・洗濯・掃除・調理・ゴミ出し・買い物代行・服薬確認 ・デイサービスへの送り出し・通院・外出介助 など ＊変更範囲：変更なし

デイサービス ソラスト東浦和での介護職員＊施設兼務 ≪複数施設兼務で介護業務をお願いします≫ ・身体介護 ・生活援助 ・介護記録入力 ・入浴・食事・移動・排せつ介助 ・整容 ・外出同行 ・レクリエーション実施 ・趣味活動 ・機能訓練の補助等 ＊変更範囲：変更なし

デイサービス ソラスト二十世紀が丘での介護職員（施設兼務） 【主なお仕事】※複数施設兼務でご対応いただきます ・身体介護 ・生活援助 ・介護記録入力 ・入浴・食事・移動・排せつ介助 ・整容 ・外出同行 ・レクリエーション実施 ・趣味活動 ・機能訓練の補助等 ＊変更範囲：変更なし

※訪問介護 ＊食事介助 ＊入浴介助 ＊排泄介助 ＊その他日常生活のお世話 ・生活援助 調理・洗濯・掃除・買物など ・日々の生活を送るうえで必要な家 事の援助 ・身体介護 食事介助・入浴介助・排泄介助・更衣着脱介助など ご高齢者の身体に触れる介護 ※変更範囲：法人の定める業務

【募集内容】 会社を横断的に関わりながら、各事業の合理的な意思決定を支援します。 社内全体の業務の効率化を推進していただくために、各事業部の課題発掘や要件定義などの上流部分から運用・改善まで一気通貫で実施していただきます。 【業務内容】 事業統括は社長直下の部署になり、会社全体の経営判断から、各事業部を最適化するために合理的な意思決定を支援する部署です。 各事業に入り込んでマーケ・セールス・サクセスとチーム問わず、事業部の課題の特定からその課題を解決するために推進していただきます。 【業務詳細】 ・事業計画の全般的な樹立及び進行管理 ・各組織のKPI設計・モニタリング ・管理会計指標の算出及び分析 ・予算支出に対するモニタリング ・業務プロセスの課題発掘・分析 ・業務プロセスの設計、構築、実装、運用、改善 など ◆新規事業企画の設計 事業企画の実行に必要な予算・人員などを逆算し、より具体化させていきます。 準備に必要なものがあれば、随時他部署とも連携して体制を整えていきます。 ◆事業の実行・改善 新規事業を実行し、目標達成に向けて稼働します。 設定された目標の実現度などを管理しつつトライ＆エラーを繰り返し、課題があれば解決策を考案・実行します。

【創業150年の伝統と実績・新しい挑戦】 私たち日比谷花壇には、創業150年の長い歴史があります。 結婚式でのブーケ、花束贈呈シーンを全国に先駆けて取り入れたのも私達。 サブスクサービスの導入、カフェ併設の花屋を運営、ネットショップの出店と、常に新しい挑戦を続けてきました。 おかげさまで、生花業界でトップクラスの売上高を維持し、お客様からのご要望が高まっております。 私たちと共に、今後のウエディング業界を盛り上げてくれる方を募集します。 ---◆◇主な業務内容◇◆--- ■新郎新婦様とのお打ち合わせ お客様のご要望をしっかりとヒアリングし、フラワーデザインを提案します！ ↓ ■花材の発注や当日までの準備 ↓ ■挙式当日の施工 あなたの希望や適性に応じた業務への配属が叶います！ 自分にあったピッタリなお仕事が見つかる環境ですよ。 ◆コンセプト企画・提案 ホテルやゲストハウスにおける、結婚式の会場装花や装飾を中心に、施設にまつわるあらゆる花や緑に関する提案、制作を行います。 ITを駆使した受注システムを活用しながら、提案営業として店舗にて対応し、新郎新婦の想いをカタチにしていきます。 ◆空間デザイン ペーパーアイテムやテーブルクロス、 花器、キャンドル、リボンなど、細かな装飾までこだわり、空間をトー タルでコーディネートします。 ◆ブーケ制作・花嫁ヘアなど Instagramで話題「花とあなたと生きていく、記憶に残るフラワーウエディング」など、新婦の希望を叶えるお手伝いをします。 ◆アパレル企業様のディスプレイ等 BtoCのみならずBtoBの企業様、業界を問わずアパレルやその他メーカー様とのコラボレーションやタイアップを展開します。 ◆誰もがキャリアアップができ、フローリスト指名制のオーダーメイドウエディングも実現可能。

【業務内容】 給排水・衛生・空調・換気設備工事全般の現場管理をお任せします。

自社プロダクトの「不動産会社向け営業支援ツール」の事業企画〜運営、 生産管理や技術面含めた統括/推進全般を部門責任者として担っていただくポジションです。 【具体的な業務例】 ・プロダクトの企画、運営、継続的な改善 ・事業拡大に向けて必要な事業戦略/営業戦略の立案及び実行 ・チームマネジメント業務 ・社内外のステークホルダー調整　など 裁量の大きい業務となるため、これまでのご経験に応じて 入社後はどこからお任せするかをご相談の上決定していきたいと考えております。 （入社後すぐに責任者として事業リードいただくキャリアパスの他、 ご希望やご経験によってはセールスリードとして業務推進を半年ほどご経験いただいたのち、 責任者へスライドするキャリアパスなどもご提案が可能です）

【業務内容】 ・各事業のデータ分析・仮説構築・施策推進 　‐各事業部の施策の設計、推進、振り返り 　‐各事業部のKPIの設定・数値管理 　‐スプレッドシートなどを用いたダッシュボードの作成 ・事業横断での各プロジェクト推進 　‐売上予測モデルの構築・精緻化 　‐Sales Forceの運用設計ならびに管理・運用 ・その他事業推進・事業開発に関わる業務 ・プロジェクト事例 　‐共通ID化 　‐ひとつのユーザー情報で当社の複数サービスを利用できる基盤・仕組づくり ※具体的な業務内容やプロジェクト事例については面接・面談の中でご説明させてください。 【入社後のイメージ】 基本的にはOJTにて業務をキャッチアップしていただきます。 既存の事業企画メンバーと伴走しながらプロジェクトの推進を担当し、経営陣や事業責任者と日次でMTGなど を通してコミュニケーションを取りながらキャッチアップし独り立ちいただきます。

【業務内容】 現在、当社ではお客様の理想の住まいづくりをトータルサポートする「ライフスタイルプロデューサー」を募集しております。 「ライフスタイルプロデューサー」は、 事前にアポイントをいただいた住宅の新築・リノベーションをご希望のお客様とご面談し、 理想の住まいづくり全般をサポートする仕事です。 お客様から理想の暮らしを伺いながら、不動産担当、設計担当と社内チームを組み、 土地探し、プラン、資金計画など、具体的な提案を行っていただきます。

【チームミッション】 事業の成長を、飛躍的に加速する。 重要な経営課題を組織横断で解決し、事業の成長スピードと角度を最大化することをミッションとしているチームです。エアークローゼットの遊撃部隊として、全社の重要課題に挑み10倍・100倍の成長を目指します。 【業務内容】 ■チームバリュー（行動指針） FULL Ownership 事業が届ける価値や目標、所属する組織、日々の仕事や自分のキャリアなど。 自分の仕事や人生を誰よりも愛し、今より1歩でも理想に近づくことに全力を尽くすチームでありたいと願っています。 ■主な仕事内容 ・事業改革戦略・プロジェクトの立案〜実行 ・新規事業の企画〜実行 ・マネタイズ戦略やブランディング戦略の立案〜実行 ・経営に関連するさまざまな特命事項の実行 ■仕事の進め方 戦略立案のみに留まらず、実行までを担当します。 事業の成長に一番大きく寄与するレバーを常に探し、経営陣とのディスカッションを行った上で、戦略を策定します。戦略立案のみに留まらず、実際にプロジェクトを組成し、社内外問わず、関係するステークホルダーを全て巻き込み、プロジェクトリーダーとして実行までを担当します。 事業推進チームが扱うプロジェクトは非常に難易度の高いプロジェクトが多く、一筋縄ではいかない場面も多々直面します。今の自分の実力だけでは成し遂げられない仕事です。これらの課題に対して、事業推進チームは仲間を巻き込み、自身も成長しながら立ち向かっていきます。

【業務内容】 現在、当社ではお客様の理想の住まいづくりをトータルサポートする「ライフスタイルプロデューサー」を募集しております。 「ライフスタイルプロデューサー」は、事前にアポイントをいただいた住宅の新築・リノベーションをご希望のお客様とご面談し、 理想の住まいづくり全般をサポートする仕事です。 お客様から理想の暮らしを伺いながら、不動産担当、設計担当と社内チームを組み、 土地探し、プラン、資金計画など、具体的な提案を行っていただきます。

【FOCUS（フォーカス）】は、(株)たきコーポレーションのビジュアルクリエイティブカンパニーです。 デザイン力・想像力に「焦点」を合わせ「未来の映像・撮影スキルセット」を持ち合わせたカンパニーを目指し、 映像、スチール撮影、レタッチなど豊富な実績と新しい技術で高付加価値のあるビジュアル提案をおこなっています。 https://focus.taki.co.jp/ 【業務内容】 大手広告会社やクライアントから直接依頼を受け、企業のプロモーション CM、 WEB ムービー（PV、ブランドムービー、イベント用ムービー）の企画・制作。 また、アートディレクターやデザイナーによるグラフィックデザイン制作全般。 【具体的には】 上記制作における折衝、企画提案、予算管理、協力会社アサイン、スケジュール管理等、 制作における全ての制作進行責任者。 社内には、プロデューサー、プロダクションマネージャー、フォトプロデューサー、 モーションディレクター、フィルムディレクター、アートディレクター、デザイナー、 スチルカメラマン、レタッチャーが存在し、撮影スタジオも完備。 様々な人材と映像＆グラフィックをハイブリッドでプロデュースしていただけます。 また、たき工房や他カンパニーの CD、プランナー、コピーライター、WEB デザイナー等とプロジェクトチームを結成し、 クライアントの要望に幅広い制作領域での企画提案、案件に相応しいスタッフ選定、スケジュール策定、 予算管理等を行い、プロジェクトを成功へ導くことができます。

■役割 部署内一般事務全般 公益財団運営 ■業務内容 ・部署内一般事務全般（業務分担有り） ・役員秘書業務全般サポート （スケジュール管理、各種手配、各種調査等） ・公益財団運営（奨学金給付にあたる学生募集・選考、理事会運営等）

【仕事内容】 工事案件の建築設備設計（空調・給排水）業務をを担当していただきます。 ～具体的な仕事内容～ ・施主との打ち合わせ、基本設計業務、実施設計業務、設備方式や機器の選定業務。 ・受注案件：民間9割、官公庁1割程度。既存顧客からの受注が中心。 ・案件比率：新築7割、改修3割。

【業務内容】 ・各事業のデータ分析・仮説構築・施策推進 　‐各事業部の施策の設計、推進、振り返り 　‐各事業部のKPIの設定・数値管理 　‐スプレッドシートなどを用いたダッシュボードの作成 ・事業横断での各プロジェクト推進 　‐売上予測モデルの構築・精緻化 　‐Sales Forceの運用設計ならびに管理・運用 ・その他事業推進・事業開発に関わる業務 ・プロジェクト事例 　‐共通ID化 　‐ひとつのユーザー情報で当社の複数サービスを利用できる基盤・仕組づくり ※具体的な業務内容やプロジェクト事例については面接・面談の中でご説明させてください。 【入社後のイメージ】 基本的にはOJTにて業務をキャッチアップしていただきます。 既存の事業企画メンバーと伴走しながらプロジェクトの推進を担当し、経営陣や事業責任者と日次でMTGなど を通してコミュニケーションを取りながらキャッチアップし独り立ちいただきます。

■役割 部署内一般事務全般 各種庶務担当 ■業務内容 ①庶務作業 ・電話応対 ・備品発注・管理 ・郵便物受取・仕分け ・社内清掃（特定エリア） ・来客応対補佐（給仕） ②PCを使った簡単な作業 ・データ入力・集計 ・書類作成（定型文書） ・インターネットを使った調べ物

【業務内容】 輸入車ショールームでの営業事務業務・アフターフォローコール業務・付随する事務作業等 ・電話対応・PC使用等の業務有。 ・店舗にて納車されたお客様へアフターフォローやメンテナンスのご連絡をお客様へご連絡していただきます。

【業務内容】 ・各事業のデータ分析・仮説構築・施策推進 　‐各事業部の施策の設計、推進、振り返り 　‐各事業部のKPIの設定・数値管理 　‐スプレッドシートなどを用いたダッシュボードの作成 ・事業横断での各プロジェクト推進 　‐売上予測モデルの構築・精緻化 　‐Sales Forceの運用設計ならびに管理・運用 ・その他事業推進・事業開発に関わる業務 ・プロジェクト事例 　‐共通ID化 　‐ひとつのユーザー情報で当社の複数サービスを利用できる基盤・仕組づくり ※具体的な業務内容やプロジェクト事例については面接・面談の中でご説明させてください。

◆電話対応及びお客様の対応 ◆簡単なPC操作（Excel／Word） ◆銀行業務 ◆ホームページの管理 ◆顧客管理 ◆営業のサポート ※◆できれば、CADを使用してのプラン作成

【仕事内容(概要)】 TV番組制作のディレクターとして、企画、撮影、編集など制作業務全般を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 (1)企画出し (2)定例会議への出席 (3)撮影準備、ADへの各種指示出し (4)撮影 (5)編集 (6)ポスプロにおける各種指示出し

【具体的には】 ◆マンツーマン80分の個別運動療育と集団療育を行っています。 　共感あふれる楽しい運動遊びを通じて、身体と心、言葉の発達を促しています。 ◆運動やコミュニケーション、保護者支援など、多角的に支援でき、やりがいのあるお仕事です。 　一人ひとりの個性や発達に合わせたプログラムで、子どもたちの成長をサポートしていきましょう！ ◆室内療育だけでなく、日曜日は自然豊かな公園で集団野外療育（フィールドプログラム）も実施しています。 ◆子ども好きの方は大活躍できる職場です。 　日々成長していく子ども達を間近で見守る事が出来、非常にやりがいを感じます！一緒に感動を届ける仕事をしましょう！ 【こんなこともやります！】 ＊日曜日は大きな公園で小集団になってフィールドプログラムを行います！ 1本目　9時40分～11時00分 2本目　11時00分～12時20分 3本目　14時～15時20分 ～18時　 移動、日報記入、ミーティング ＊平日のプログラムについて ＜1コマ：80分＞ 　・総合療育（集団）30分 　・クールダウン10分 　・個別の課題30分 　・フィードバック10分 ① 9:40～11:00 ② 11:00～12:20 ③ 14:00～15:20 ④ 15:20～16:40 ⑤ 16:40～18:00 療育に入っていない時間帯は、書類の記載やプログラムの作成等を行います。

【業務内容】 大手広告会社やクライアントから直接依頼を受け、企業のプロモーション CM、 WEB ムービー（PV、ブランドムービー、イベント用ムービー）の企画・制作。 また、アートディレクターやデザイナーによるグラフィックデザイン制作全般。 【具体的には】 映像プロデューサーと共に、上記制作における企画提案、予算管理、協力会社／スタッフアサイン、 スケジュール管理、クオリティコントロール等、制作における全ての準備・手配・制作進行。 社内には、プロデューサー、プロダクションマネージャー、フォトプロデューサー、モーションディレクター、 フィルムディレクター、アートディレクター、デザイナー、スチルカメラマン、レタッチャーが存在し、 撮影スタジオも完備。様々な人材と映像＆グラフィックをハイブリッドで制作進行していただけます。 また、たき工房や他カンパニーの CD、プランナー、コピーライター、WEB デザイナー等と プロジェクトチームを結成し、クライアントの要望に幅広い制作領域で制作進行に携わることができます。

【仕事内容】 営業事務業務全般をお願いしたく思います。 ■対クライアント・事業者業務 ・メール及び電話での顧客及び事業者対応 ■対社内オフィスワーク業務 ・集計業務（売上・原価計算等） ・双方向番号ポータビリティ関連業務（事業者間共通システムを使用） ・社内エンジニアへの作業連携（社内システムを使用） ・相互接続に関する業務全般 ・その他

「どの金融機関にも所属していない」アドバイザーとして、 クライア ントの経済的課題を中立した立場からオーダーメイドのプランニング提供 により総合的に解決して頂きます。 【働く環境】 出社義務は週2回、月曜と木曜の朝のミーテイングのみで 勤務時間や勤務場所は全てご自身の裁量で決めていただいて構いません。 給与体系は完全フルコミッションで、年収・経験により年収が左右することはなく全員が同じ土俵で活躍しています。 また、資産形成層の顧客がメ インターゲットとなっているため、主な取扱商品は保険や個人年金などの 資産性金融商品です。

誰もが寝静まる夜の時間。 お任せしたいのは、入居者様が安心して眠れるためのサポートです。 定期的にフロアの見回りは行いますが見回り以外の時間は待機していることも多く、 起きた方がいれば対応をお願いします。 時には眠れない方の話し相手になったりすることも。 ■夕食や朝食などの時間は 遅番、早番のスタッフと協力して勤務します。 引継ぎもきちんと行うので、安心して働けますよ。 ■■■　仕事の流れ　■■■ 17時・・・申し送り後、夕食、ナイトケア、翌日の朝食準備 21時・・・1ｈ毎にフロア見回り、トイレサポート、介護記録 翌6時・・・起床の声掛けやサポート、朝食 翌10時・・介護記録、申し送りをして、お疲れ様！

■具体的な仕事内容： オンライン資産運用スクール「Global Financial School」を運営する当社にて、GFS事業部（「Global Financial School」の事業部）のプロダクトマネジメント部長をお任せします。 「Global Financial School」をより拡大していくための事業企画・統轄や、組織マネジメント（育成・数値管理）を中心にお任せします。 【仕事の具体例】 ・プロダクトマネジメント部のゴールを決める ・ゴールに向けてのイシューを設定して解いていく ・その他上述した「プロダクトマネジメント部とは？」の業務を推進する ・部署人数３０人ほど ■ミッション 当社はオンライン資産運用スクール「Global Financial School」を運営しており、日本の投資リテラシーを上げていくことを目標にしております。 老後の2000万円問題やNISA拡充等の話が挙がる中、現実にはそれを学ぶ場所がなく、その結果インターネットの情報に流されて判断してしまう人も少なくありません。 本来あるべき姿は「自分で判断して、自分で選ぶ」。そんな世界を実現する為に「Global Financial School」の認知度を高め、日本全体の投資リテラシーを高めていく ことがミッションです。 ■魅力 ◎東京証券取引所も認めた投資のプロによる資産運用コンサルティング事業・金融スクール事業を運営。 ◎生徒数・講師数共に業界トップでの急成長中ベンチャー ◎「働きがいのある会社ランキング」に認定 毎月実施される社員満足度調査wevoxのスコアは利用企業の上位10％である80点を記録。社員満足100点を目指し新たな制度づくりを行っています。 ◎コロナ禍となる前からリモートワークを導入しております。

【仕事内容】 ■お願いしたい業務 ・事業拡大に向けた、ストーリー戦略を描くポジションです。 （市場の変化や競合の動向を踏まえ、自社プロダクトを魅力的に市場へ伝えるためのストーリーを描いて頂きます） ＜具体的な業務内容＞ ・新規事業説明に伴う、プレゼン資料の企画/作成 ・競合優位性を踏まえた、営業資料の企画/作成　など ■ご経験やスキルに応じて追加でお任せしたい業務 ・チームマネジメント ■1日の流れ 基本的には、9時～20時の間でプロジェクトに応じて、業務をコントロールして対応頂きます。 朝会と夕会においては、以下の時間で毎日実施しております。 ・09:00-09:30　部署の朝会 ・18:30-19:30　チーム内振り返り、部署内振り返り（夕会） ※昼食は各自1時間、タイミングが良い時に取って頂きます

※正社員登用を前提とした契約社員求人です※ 【仕事内容】 ライブ配信事業本部における事業部全体のPL管理、1イベント辺りの収益管理、 事業のグロース計画をご経験に合わせてご担当して頂きます。 【想定業務】 ■当社の長期ビジョンを基に部門の長期ビジョンを構築する ■企業方針を背景とした中長期的な部門任務/目標を設定する ■部門に必要なスキルセットを明確にし組織における人員計画を構築する ■チーム外組織メンバーを含むプロジェクト形成と推進をする　など"