キーワード「幼稚園スタッフ」 × 勤務地「福岡県糟屋郡宇美町」の検索結果

コンビニエンスストアの店舗スタッフ ・キッチンスタッフ 【週２日・ＷワークＯＫ】 ＊店舗スタッフ レジ打ち・品出し・商品の補充 ＊キッチンスタッフ 店内調理（パンの成型・焼成／お弁当の盛りつけ／お惣菜の調理） 特別なスキルは必要ありません！どんな方でも大歓迎！ 丁寧なサポートがあるので安心して働けます。 ＊変更範囲：変更なし

○和菓子の販売スタッフです。スタッフの希望シフト制を導入しており ・プライベートも充実させながら活躍できる職場です。 ■働き方 ※主な仕事は ・来店されたお客様への会計です。 ※未経験者も安心してスタートできます。 ※スタッフの希望を考慮した１ヶ月ごとのシフトで勤務します。 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

・障害のあるお子さんを放課後や休日にお預かりして遊びや学習 ・さまざまな活動を通して子どもたちの発達を支援していく お仕事です。 ・学校やご自宅への送迎業務もあります。（５〜８人乗り社用車） エリア：事業所から車でおおよそ片道３０分以内の範囲 ・おおむね利用者２〜３名につきスタッフ１名体制です。 【子育て応援求人】 【将来的な業務内容の変更の可能性】：事業所の定める業務

◎障がいのあるお子さまを放課後や休日にお預かりして ・遊びや学習 ・様々な活動を通して子どもたちの発達を 支援していくお仕事です ＊学校や自宅への送迎業務もあります。 （５〜８人乗り社用車使用） エリア：事業所から車でおおよそ片道３０分以内の範囲 ・おおむね利用者２〜３名につきスタッフ１名体制 「子育て応援求人」 【将来的な業務内容の変更の可能性】：事業所の定める業務

・障害のあるお子さんを放課後や休日にお預かりして遊びや学習 ・さまざまな活動を通して子どもたちの発達を支援していくお仕事 です。 ・学校やご自宅への送迎業務もあります。（５〜８人乗り社用車） エリア：事業所から車でおおよそ片道３０分以内の範囲 ・おおむね利用者２〜３名につきスタッフ１名体制です。 ・各種研修参加等 【子育て応援求人】 【将来的な業務内容の変更の可能性】：事業所の定める業務

エーワンで働くスタッフの半数は業界未経験！！ 業界初の方も大歓迎！！先輩が丁寧に指導します！！ １．ホールスタッフとしての業務 接客・遊技機周辺の清掃や ・遊技機 ・設備トラブル等の対応を 行いお客様に快適な空間を提供して頂きます。 ２．カウンタースタッフとしての業務 お客様のお問い合わせやご要望に対応する業務 ・お客様の出玉と 景品の交換業務等を行って頂きます。 また ・店内アナウンスや景品の在庫管理 ・発注業務 ・陳列景品関 連の企画立案等も行います。 ＊変更の範囲：変更なし

◎障がいのあるお子さまを放課後や休日にお預かりして ・遊びや 学習 ・様々な活動を通して子どもたちの発達を支援していくお 仕事です ＊学校や自宅への送迎業務もあります。 （５〜８人乗り社用車使用） エリア：事業所から車でおおよそ片道３０分以内の範囲 ・おおむね利用者２〜３名につきスタッフ１名体制 「子育て応援求人」 【将来的な業務内容の変更の可能性】：事業所の定める業務

【仕事内容】 パチンコ店内にあるワゴンサービスや レストランを巡回し ・スタッフの管理や 教育 ・店舗管理をお願いします。 現場で働くスタッフが ・より働きやすい ようサポートをするお仕事です。 ・スタッフの教育 ・管理 ・シフト作成・店舗の売上管理 ・お客様との打ち合わせ ・定期訪問 「周りを支える力」を活かせます。 エリア：福岡市内 変更範囲：変更なし

◆お仕事内容 ・お客様との打ち合わせ ・ご提案など ・現場で働くスタッフの管理 ・ご提供するサービスの品質管理 ・担当現場の数値管理 お取引先から請け負っている受付や清掃等の業務を担う 当社のスタッフが気持ち良く働き ・サービスをご提供 出来るよう努めます。 コミュニケーションを通じてコンディションを把握し ・スタッフがより良いパフォーマンスを発揮できるよう 導きます。 ＊変更範囲：変更なし

スタッフと力を合わせ「どうすればお客様に喜んでもらえるか」を 考え ・地域に愛される店舗を共に作っていきましょう。 最初のお仕事内容：調理・接客・発注・スタッフ教育など （社員フランチャイズオーナー制度あり） 店長経験後 ・仕事に慣れてきたら地元で腰を据えて働き続けるフラ ンチャイズ制度もあります。 業務の変更範囲：会社の定める業務

スタッフと力を合わせ「どうすればお客様に喜んでもらえるか」を 考え ・地域に愛される店舗を共に作っていきましょう。 最初のお仕事内容：調理・接客・発注・スタッフ教育など （社員フランチャイズオーナー制度あり） 店長経験後 ・仕事に慣れてきたら地元で腰を据えて働き続けるフラ ンチャイズ制度もあります。 業務の変更範囲：会社の定める業務

スタッフと力を合わせ「どうすればお客様に喜んでもらえるか」を 考え ・地域に愛される店舗を共に作っていきましょう。 最初のお仕事内容：調理・接客・発注・スタッフ教育など （社員フランチャイズオーナー制度あり） 店長経験後 ・仕事に慣れてきたら地元で腰を据えて働き続けるフラ ンチャイズ制度もあります。 業務の変更範囲：会社の定める業務

スタッフと力を合わせ「どうすればお客様に喜んでもらえるか」を 考え ・地域に愛される店舗を共に作っていきましょう。 最初のお仕事内容：調理・接客・発注・スタッフ教育など （社員フランチャイズオーナー制度あり） 店長経験後 ・仕事に慣れてきたら地元で腰を据えて働き続けるフラ ンチャイズ制度もあります。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

スタッフと力を合わせ「どうすればお客様に喜んでもらえるか」を 考え ・地域に愛される店舗を共に作っていきましょう。 最初のお仕事内容：調理・接客・発注・スタッフ教育など （社員フランチャイズオーナー制度あり） 店長経験後 ・仕事に慣れてきたら地元で腰を据えて働き続けるフラ ンチャイズ制度もあります。 業務の変更範囲：会社の定める業務

スタッフと力を合わせ「どうすればお客様に喜んでもらえるか」を 考え ・地域に愛される店舗を共に作っていきましょう。 最初のお仕事内容：調理・接客・発注・スタッフ教育など （社員フランチャイズオーナー制度あり） 店長経験後 ・仕事に慣れてきたら地元で腰を据えて働き続けるフラ ンチャイズ制度もあります。 業務の変更範囲：会社の定める業務

スタッフと力を合わせ「どうすればお客様に喜んでもらえるか」を 考え ・地域に愛される店舗を共に作っていきましょう。 最初のお仕事内容：調理・接客・発注・スタッフ教育など （社員フランチャイズオーナー制度あり） 店長経験後 ・仕事に慣れてきたら地元で腰を据えて働き続けるフラ ンチャイズ制度もあります。 業務の変更範囲：会社の定める業務

スタッフと力を合わせ「どうすればお客様に喜んでもらえるか」を 考え ・地域に愛される店舗を共に作っていきましょう。 最初のお仕事内容：調理・接客・発注・スタッフ教育など （社員フランチャイズオーナー制度あり） 店長経験後 ・仕事に慣れてきたら地元で腰を据えて働き続けるフラ ンチャイズ制度もあります。 業務の変更範囲：会社の定める業務

スタッフと力を合わせ「どうすればお客様に喜んでもらえるか」を 考え ・地域に愛される店舗を共に作っていきましょう。 最初のお仕事内容：調理・接客・発注・スタッフ教育など （社員フランチャイズオーナー制度あり） 店長経験後 ・仕事に慣れてきたら地元で腰を据えて働き続けるフラ ンチャイズ制度もあります。 業務の変更範囲：会社の定める業務

・アルバイト登録スタッフの面接 ・研修 ・パーティー開催時のスタッフィング業務 ・パーティー会場立ち合い ・アルバイトスタッフの勤怠管理及び給与作成業務 ・その他アルバイトスタッフ稼働に際して必要な雑務 （交通チケットやホテルなどの手配など） ・各ホテルや宴会場などで開催される宴会（パーティー）にて ・ドリンクサービスなどを中心とする『パーティーコンパニオン』 を派遣する部門。教育 ・手配 ・衣装備品の管理提供にかかる 業務を行って頂きます。 ※変更範囲：会社の業務の範囲

・障害のあるお子さんを放課後や休日にお預かりして遊びや学習 ・さまざまな活動を通して子どもたちの発達を支援していくお仕事 です。 ・学校やご自宅への送迎業務もあります。（５〜８人乗り社用車） エリア：事業所から車でおおよそ片道３０分以内の範囲 ・おおむね利用者２〜３名につきスタッフ１名体制です。 【子育て応援求人】 【将来的な業務内容の変更の可能性】：事業所の定める業務

◆店舗管理全般 売上管理 ・スタッフのシフト管理 ・スタッフの教育・育成 ・店長不在時の代行業務まで ※店長不在時は ・フロント業務をするスタッフをフォローしつつ ・お店の予約管理から宴席のお客様対応まで幅広く活躍していただきます。 変更範囲：変更なし

スタッフと力を合わせ「どうすればお客様に喜んでもらえるか」を 考え ・地域に愛される店舗を共に作っていきましょう。 最初のお仕事内容：調理・接客・発注・スタッフ教育など （社員フランチャイズオーナー制度あり） 店長経験後 ・仕事に慣れてきたら地元で腰を据えて働き続けるフラ ンチャイズ制度もあります。 業務の変更範囲：会社の定める業務

・オフィスビルの日常清掃 ・未経験者については ・当社スタッフによる実務教育を行います ＊変更範囲：会社の定める業務

スタッフと力を合わせ「どうすればお客様に喜んでもらえるか」を 考え ・地域に愛される店舗を共に作っていきましょう。 最初のお仕事内容：調理・接客・発注・スタッフ教育など （社員フランチャイズオーナー制度あり） 店長経験後 ・仕事に慣れてきたら地元で腰を据えて働き続けるフラ ンチャイズ制度もあります。 業務の変更範囲：会社の定める業務

◎障がいのあるお子さまを放課後や休日にお預かりして ・遊びや 学習 ・様々な活動を通して子どもたちの発達を支援していくお 仕事です ＊学校や自宅への送迎業務もあります。 （５〜８人乗り社用車使用） エリア：事業所から車でおおよそ片道３０分以内の範囲 ・おおむね利用者２〜３名につきスタッフ１名体制 「子育て応援求人」 【将来的な業務内容の変更の可能性】：事業所の定める業務

【ＷＥＢ面接実施中！】保育大手の株式会社アイグラン運営 ●事業所内保育所 ●専門講師が週１回リトミック実施 ●保育補助及び事務作業全般（ＰＣ業務あり） 園運営に関わる書類の作成や保育材料・消耗品等の管理業務から時には給食配膳や保育室の消毒対応等 ・保育補助のお仕事もお願いします。アイグランはみんなで協力して ・子ども達も職員も楽しく過ごせる環境を目指しています！ ※変更範囲：会社の定める業務

保育補助 月〜金曜日 ９時〜１４時 （基本長期休み期間はお休み） ※夏期保育日は出勤 ・その他出勤をお願いすることがあります ＊変更範囲：変更なし

【平日・単発託児】 新社屋の綺麗なハウスメーカーのキッズルームにて ・ご来客者の商談中に少人数のお子様をお預かりするお仕事です。 平日９：４５〜１９：００間の２〜６時間程度で ・スタッフそれぞれの都合に合わせてシフトを組みます。 変更範囲：変更なし

保育業務全般 ・排泄のお世話 ・着替えや食事の補助 ・保護者対応 ・制作や環境整備 ・連絡帳等の帳票作成 ○保育園には専任の運営がおり ・保育業務に専念できる環境です。 ○保育支援システムを導入しており ・主に以下の業務に利用しています。 「園児の登降園管理」 「年間指導計画の作成」 「月案・週案・日案の作成」 「発達記録の管理」 「保護者からの出欠連絡」 ＊変更範囲：会社の定める業務《子育て応援求人》

■０歳から３歳のお子様を保育して頂きます。 児童数：定員１９名 ■変更範囲：変更なし ■職員ミーティングでは ・よりよい職場環境づくりのために ・職員全員で業務負担の軽減や保護者対応 ・園内でのコミュニケーション を大切にする事などを話し合っています。 ■保育士さんが ・安心して保育に携われる職場を目指しています。 ＊副業可

★保護者の不安を理解し ・丁寧に耳を傾け ・お子様の発達検査が できる心理士を探しています。 ★多様な情報を収集し ・子どもたちとのコミュニケーションや遊び を通じてアセスメントを行える方を求めています。 ★当法人では発達支援クリニックでの診断から始まり ・計画相談 ・乳幼児発達支援事業 ・就学後の発達支援事業（放課後デイサービ ス） ・そして幼稚園・保育園・学校への巡回訪問というワンスト ップサービスを提供しています。現在 ・発達支援クリニックの設 立のみが残されています。 ★急速に増加している発達支援が必要なこどもたちを支えるため ・熱意を持った心理士の方お待ちしています。 「変更範囲：変更なし」

保育補助 月〜金曜日 ９：００〜１８：００ ＊変更範囲：変更なし

コールセンタースタッフの指導・育成・管理 ・受注業務フォロー ・商品受付・問い合わせ・クレーム対応等のコールセンター運営業務全般（ＳＶ業務）をお任せいたします。 変更範囲：変更なし

保育業務 ８〜９名の園児を３〜４名の職員で保育します。 変更範囲：変更なし

空港利用者の駐車場受付及び福岡空港へのお客様の送迎 電話応対 ・来客応対 ・予約台帳管理 変更範囲：変更なし

丁寧な研修あり！ マニュアルに沿った調理工程で弁当を作成し ・笑顔でお客様に提供します。 お客様に安全で快適に利用していただく為 ・衛生管理と清掃も大切な業務です。 ２月よりリニューアルし ・まだまだクルーがとても少なく ・オープニングスタッフの感覚に近いため ・一緒にお店を作っていく仲間を募集します。 変更範囲：変更なし

保育業務 ８〜９名の園児を３〜４名の職員で保育します。 変更範囲：変更なし

＊店長候補募集 飲食店（焼酎居酒屋）の店長候補として勤務していただきます ＊未経験の方でもしっかり研修しますので安心です ＊まずは ・店舗スタッフとして接客業務・調理補助・レジ業務などその後はシフトや売上の管理もお願いしていきます ＊研修後は ・店長候補として店舗の運営をお願いしようと思っています。 ＊店内２０席程度 【変更範囲：変更なし】

〇有料老人ホームでの送迎業務 ・設備管理 ・修繕業務 ・入居者外出時の送迎 ・水回り ・消防設備の点検 ・空調フィルター掃除 ・清掃 ・草取り等 ＊エリア：福岡市内（社用車あり） （車イス対応車両〜普通車） 「変更範囲：会社の定める業務」

・警備員の指導・教育 ・警備員のシフト管理 ・取引先の対応 ・変更範囲：変更なし

【訪問介護業務全般】 お客様の自宅に訪問して介護計画に則したサービスの提供を するお仕事です。 ○掃除 ・洗濯 ・買い物 ・調理などの生活援助 ○入浴介助 ・おむつ交換などの身体介護 ○ＰＣ・タブレットを使用したサービス記録 【教育・研修制度あり】 キャリアの短い方もブランクがある方もスキルアップ・資格取得ができる教育・研修制度が充実しています。入社後は ・３日間の導入研修を実施しています。その後 ・事業所へ配属となります。 慣れるまでは先輩スタッフが同行しますので安心です。 変更範囲：変更なし

保育に関する業務 ・食事のお世話 ・オムツ交換 ・連絡帳の記入 ・保護者対応 ・保育室の整理 変更範囲：変更なし

放課後児童クラブ補助員 ・学童保育を利用する児童の情操教育 ・安全管理 ・上記に関わる業務（記録 ・清掃など） ・未経験者も歓迎 ・変更範囲：変更なし

◆店舗運営の関連業務全般 ・店舗スタッフの管理 ・店舗売上の管理 ・店舗環境改善 ・必要な設備の手配など 「変更の範囲：会社の定める業務」

〇有料老人ホームでの一般事務 ・受付業務 ・来客 ・電話対応 ・レセプト業務 ・勤怠業務 ・経理業務 ＊入居者 １８０名程度 変更範囲：法人の定める業務

ご来店されたお客様の調理 ・接客 ・店舗管理・運営をお任せします。最初は簡単な業務から覚えていただき ・少しずつできる業務を増やしていただきます！先輩社員が丁寧にフォローするので ・ご安心ください♪ 【具体的な業務】 「変更範囲：会社の定める業務」 ■食材の発注■仕込み■調理など 基本業務に慣れてきたら ・ホール業務 ・アルバイトスタッフの教育 ・シフト管理 ・売上管理などの管理業務もお任せします。 店舗経営のノウハウも学べ ・キャリアの幅も広がります！ ★全国展開×経営基盤安定の大手企業でありながら ・１人ひとりの裁量権が大きいことも当社の魅力。 メニュー開発などにも積極的に参加できます♪

＊研修・資格支援制度もあり ・未経験者の方も丁寧に教えますので ・安心して楽しく仕事に取り組んでいただけます。 ＊デイサービスセンターでの看護業務全般 特にレクリレーション・イベントに力を入れており ・”楽しいデイ””元気なデイ”を目指しており ・頑張っています。 ※１日４０名のご利用者様の対応となります。 （変更の範囲） 変更なし

＊幼稚園・保育園の設計に特化した設計職です。 ＊設計から監理・検証まで一貫して行います。 【変更範囲：会社の定める業務】 ※応募希望の方は ・ハローワーク窓口で職業相談のうえ ・「紹介状」の交付を受けてください。

第一薬科大学学生食堂の管理業務全般 １．売上集計等の管理業務 ２．パート従業員の管理業務 ３．グループの幼稚園への弁当配達など ※正社員登用制度あり（実績あり） 変更範囲：変更なし

《業務内容について》 ・受付業務（各種使用申込の受理及び報告や鍵の貸出など） ・対応業務（居住者や来訪者への対応） ・簡易点検業務（建物や諸設備及び諸設備の外観目視点検や電球類等の点検 ・交換） ・日常清掃業務（マンション館内共用部分の清掃及び建物周辺の清掃） ・報告連絡事務業務（各種報告書作成 ・文書の配布又は掲示や各種届出 ・点検結果等の報告） 勤務日：月〜土曜日（勤務日が祝日の場合は休み） 変更範囲：変更なし