キーワード「役員運転手」 × 勤務地「熊本県葦北郡芦北町」の検索結果

放課後等デイサービス・児童発達支援でのお仕事です。 ・個別支援計画の作成 ・管理者業務 ＊変更範囲：事業所が定める業務

＊ 林業用大型トラック運転業務 ・山林道で大型トラックを運転して伐採した木材を運搬する業務 ・一般道と違い ・山道や林道での運転ですので悪路や狭い道など の運転経験が必要です ・山林から本社または自社の製材工場に木材を運搬する ※就業エリアは出水市〜葦北郡の範囲です。 ＊変更範囲：変更なし ◎応募には ・ハローワークの紹介状が必要です。

＊認定こども園での園児送迎業務および営繕全般 ・朝夕の園児送迎車の運転（保育士も同乗します） ・園内遊具のメンテナンスや維持管理 ・花壇や園庭の除草作業 ・清掃 ・施設内の清掃や整理整頓 ・備品の維持管理など ＊変更範囲：事業所が定める業務 ※送迎車輌は普通自動車（ハイエースタイプ）で普通免許で可能。 ※２名が交替でそれぞれ週３日程度業務を担当していただきます。 労働日数の相談も可能です。 ※朝夕の送迎業務のみ（営繕業務無し）も相談に応じます。

＊ 林業用大型トラック運転業務 ・山林道で大型トラックを運転して伐採した木材を運搬する業務 ・一般道と違い ・山道や林道での運転ですので悪路や狭い道など の運転経験が必要です ・山林から自社の製材工場に木材を運搬する ※就業エリアは出水市〜葦北郡の範囲です。 ＊変更範囲：変更なし ◎応募には ・ハローワークの紹介状が必要です。

＊ 運転代行の仕事 ・お客様の車の運転 ・随行車の運転 ＊変更範囲：変更無し ※労働日数および就業時間は相談に応じます。 ◎応募には ・ハローワークの紹介状が必要です。

＊生協くまもと水俣支所でのお仕事です。 ・一般家庭等へトラックで生協商品をお届けする業務 ・商品のおすすめ活動 ・新規加入の営業等 ＊変更範囲：変更なし ※社用車使用：１．５ｔトラック（ＡＴ可） ◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

化学工場の用役管理業務（三交替勤務によるオペレーション） ・発電所の運転 ・保守管理 ・各職場への配電 ・ボイラー運転 ・蒸気の供給 ・純水装置の運転 ・供給 ・廃水処理 ・管理 ※従事すべき業務の範囲：会社が定める業務

ヘアーカット及びそれに付随する店舗内業務 ＊シャンプーがないので ・手荒れや腰痛でお悩みの方も安心して 働けます。 ＊技術に不安がある方も充実した研修制度で当社が責任を持って プロに育成します。 ＊入客・販売ノルマ等は一切ありません。 （変更範囲）変更なし

ヘアーカット及びそれに付随する店舗内業務 ＊シャンプーがないので ・手荒れや腰痛でお悩みの方も安心して 働けます。 ＊技術に不安がある方も充実した研修制度で当社が責任を持って プロに育成します。 ＊入客・販売ノルマ等は一切ありません。 【変更の範囲：変更なし】

ヘアーカット及びそれに付随する店舗内業務 ＊シャンプーがないので ・手荒れや腰痛でお悩みの方も 安心して働けます。 ＊技術に不安がある方も充実した研修制度で当社が責任を 持ってプロに育成します。 ＊入客・販売ノルマ等は一切ありません。 （変更範囲）変更なし

＊マネジメント業務 ・管理職と現場の介護スタッフの中間の立場として業務にあたっ ていただきます。 ＊介護業務 ・利用者様がご本人らしい暮らしを行っていただけるよう ・お手 伝いを行っていただきます。 ＊送迎業務 ・社用車（軽自動車）での利用者様の送迎 エリアは芦北町内。 ＊変更範囲：変更なし

＊施設における利用者様の看護 ・介護業務 ・利用者様がご本人らしい暮らしを行っていただけるよう ・お手 伝いを行っていただきます。 ・２４時間シートを活用した根拠のある看護 ・介護 ・利用者様一人一人の個性や生活スタイル ・リズムに合わせた 看護 ・介護 ・利用者が病院受診時の付き添い ＊変更範囲：変更なし ◎応募には ・ハローワークの紹介状が必要です。

＊葬祭業務全般 ・葬祭場設営作業 ・花や花輪などの備品運搬および設営 ・葬儀司会および進行係 ・霊柩車や１０人乗り送迎バスの運転など ＊変更範囲：変更なし ◎応募には ・ハローワークの紹介状が必要です。

農薬原体製造及び製造に伴う付帯業務 ・原料の運搬 ・荷上げ ・仕込み ・中間製品の収得 ・荷上げ ・仕込み ・製品のドラム缶充填 ・運搬 ※変更範囲：変更なし

＊ 井上医院での看護助手業務 ・患者様の食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・おむつ交換 ・その他 身の回りの介助 ＊変更範囲：変更なし ◎応募には ・ハローワークの紹介状が必要です。

当事業所では ・発達に特性のあるお子さまを対象に ・豊富な遊具を活用し ・体を思いきり動かしながら楽しみの中で発達を促す ・感覚統合アプローチを取り入れた療育支援を行っています。 子ども一人ひとりの頑張りを肯定的に受けとめ ・自己肯定感を育む関わりを大切にしています。保育・教育などの専門職スタッフが在籍しており ・多職種で協力しながら ・成長に合わせた個別支援や小集団での活動を提供します。 ＊変更範囲：事業所が定める業務

小さな「はじめて」がたくさんつまった ・０・１・２歳児クラスでのお仕事です。まだ言葉の少ない子どもたちだからこそ ・表情やしぐさ ・泣き声や笑顔を見つめながら一人ひとりの思いを丁寧にくみ取る ・そんなやさしいまなざしの保育を大切にしています。担当するのは ・日々の生活（食事・排せつ・午睡など）の援助を中心に ・子どもたちが安心して過ごせるような落ち着いた環境づくり。手遊びや絵本などを通じて「たのしい！」「できた！」という経験を一緒に喜べるお仕事です。複数担任制でチームで保育を行うため ・経験の浅い方やブランクのある方も安心。職員同士の連携を大切にしており ・お休みの相談もしやすい環境です。急なお休みにもチームで協力し合える体制が整っているので ・プライベートとの両立もしやすく ・長く安心して働けます。ご応募お待ちしております。

発達障害のある子供たちの身体的な発達や成長の土台作りや ・音楽を取り入れた支援で児童の得意を見出すお仕事です。 ○午前は児童発達支援事業所（３歳から未就学児） ・音楽教室 ・自然体験 ・工作などを通じた支援 ○午後は放課後等デイサービス（放課後や学校休業日） ・学習サポート ・日々のカリキュラムのサポートなど 〇送迎業務（エリアは津奈木 ・水俣 ・芦北を予定） ○その他付随する業務 ＊変更範囲：変更なし

＊ 保育士業務全般を早番又は遅番で従事していただきます。 ・０〜５歳児（５０名程度）の保育業務 ・乳幼児の発育 ・発達を促し ・日常生活の支援業務 ・保育園園舎内の美化・清掃 ・その他 ・付随する業務など ＊変更範囲：変更なし ※就業時間は相談に応じます。 ※短期または長期勤務など相談に応じます。 ◎応募には ・ハローワークの紹介状が必要です。

保育士業務全般（２０代〜７０代が活躍中） 園児数：６０名（０〜５歳児） 園児増員の為 ・急募。 幅広い年齢層の方が活躍する職場ということもあり ・職員同士が協力し合って ・風通しの良い働きやすい環境づくりを心がけ ・年齢 ・経験を問わず ・得意や好きを活かした保育を行っています。 業務は ・０歳児〜２歳児までの子供たちの保育をお願いします。 未経験やブランクがある方でも大歓迎です。お子様の行事や病気などのお休みには柔軟に対応できる体制を整えてます。 お家のような環境で ・子どもたちをあたたかく見守りながらお仕事しませんか？子どもたちに ・愛情豊かに接してくださる先生をお待ちしております。 ＊変更範囲：事業所の定める業務

湯出光明童園で ・子どもたちに寄り添い ・感動ある仕事をしてみませんか？保護者にかわって子ども（おもに２〜１８歳）の養育を中心となって担う専門職です。子どもたちにとって最も身近な存在で ・父や母 ・兄や姉のような存在として子どもたちに寄り添い ・生活を支援します。 ＊変更範囲：会社の定める業務の範囲

※保育士業務全般の補助 ・乳幼児（０〜５歳児）の保育補助 （食事や着替えの介助 ・保育・教育のサポート） ・保育室 ・園内・園外の清掃 ・学童保育（小学校６年生まで）の補助 ・その他 付随する業務など ＊変更範囲：変更なし ◎紹介には ・ハローワークの紹介状が必要です。

＊保育士業務全般に従事していただきます ・０〜２歳児（３０名程度）の保育業務 ・乳幼児の発育 ・発達を促し ・日常生活の支援業務 ・保育園園舎内の美化・清掃 ・その他 ・付随する業務など ＊変更範囲：変更なし ※就業時間は相談に応じます。 ※短期または長期勤務など相談に応じます。 ※土日祝休み 完全週休２日 ◎応募には ・ハローワークの紹介状が必要です。

利用者の食事 ・排泄 ・入浴等の介護業務 ・来客 ・電話等応対業務 ・居室等清掃 ・利用者の社会生活上の世話及び相談等 ＊変更範囲：変更無し ◎応募には ・ハローワークの紹介状が必要です。

＊介護記録の入力（主に行っていただく業務） ・介護スタッフが手書きした記録をパソコンで再入力 ・介護スタッフから依頼された文書の作成など ＊その他 ・電話対応 ・面会への対応 ・備品整理等。 ・介護記録の入力業務の合間で対応 ＊変更範囲：変更なし