キーワード「情報工学研究」 × 勤務地「北海道室蘭市」の検索結果

研究開発補助業務 ・研究開発に関連するデータの入力および整理補助業務 ・関連する資料作成 ・予算管理および物品購入補助 その他上記に付随する事務補助および研究室運営の事務補助業務 ※一時的な補助業務 「業務の変更範囲：変更なし」

院内で使用している各種業務用管理システムの保守運用やシステム更新時のユーザーサポートなどを主にご担当いただきます。 その他 ・ＰＣトラブル等の問い合わせ対応もございます。 業務に慣れてきましたら ・業務効率化を目指したシステム検討 など ・院内ＳＥを目指したポジションもご用意しています。 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

院内で使用している各種業務用管理システムの保守運用やシステム更新時のユーザーサポートなどを主にご担当いただきます。 その他 ・ＰＣトラブル等の問い合わせ対応もございます。 業務に慣れてきましたら ・業務効率化を目指したシステム検討 など ・院内ＳＥを目指したポジションもご用意しています。 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

「通い」「訪問」「宿泊」の各サービスを組み合わせて ・お客様が「自宅で継続して生活するために」必要なサポート・ 健康チェックを行います。 健康管理全般 ・健康相談・指導 ・バイタルチェック・状態観察等の 体調管理 ・服薬管理と服薬介助 ・医療処置・感染症に関する医師等 との連絡 ・急変時の応急対応 ・介護記録への記録 ・介護業務支援 等 「働き方改革関連認定企業」（くるみん認定企業） ＊業務の変更範囲：会社内における全ての業務

官公庁発注における通信設備の維持点検業務を行っていただきます国道における道路情報の収集設備他 ・ネットワーク環境の保守点検業務を行っていただきます。 「働き方改革関連認定企業」 ＊業務の変更範囲：変更なし

官公庁発注における通信設備の維持点検業務を行っていただきます国道における道路情報の収集設備他 ・ネットワーク環境の保守点検業務を行っていただきます。 「働き方改革関連認定企業」 ＊業務の変更範囲：変更なし

・ドローン ・レーザースキャナー等を用いた計測 ・ＣＡＤ図の作図 ・ＩＴ環境の構築 ・運用 ・現場での運用データ処理 ・資料作成 ・その他 ・付随する業務 ＊現場での建設ＩＣＴ「生産性向上に寄与する情報通信技術」を サポートするスタッフとして ・上記の業務に従事して頂きます。 ※社用車利用（普通乗用・ＡＴ車） ※資格取得支援制度あり（詳細は ・面接時に説明します） 「業務の変更範囲：変更なし」

病院内で使用したハサミやピンセット等の医療用器材を洗浄 ・滅菌していただきます。 ＊先輩社員がしっかりとサポート致しますので ・特別な経験や資格や経験がなくてもできるお仕事です。 ＊雇用期間満了後 ・１年毎の契約更新 ＊業務の変更範囲：変更なし

事務業務を行っていただきます。 具体的には ・給与や社会保険の手続き対応 ・ＳＮＳによる情報発信や採用業務のサポートがございます。 ＊外出用務あり（社用車利用／普通乗用・ＡＴ） ◆事務職の経験がある方はもちろん ・事務職にチャレンジしたいという意欲的な方であれば ・経験は問いません。 ◆引継ぎ体制が整っており ・いつでも質問等ができる環境です。 資格取得サポートも充実しており ・建設業界未経験の方も入社後 にしっかりスキルを身につけることができます。 ◆勤務開始日についてもご相談に応じます。 「業務の変更範囲：変更なし」

新聞折込チラシやホームページ ・ＳＮＳを見てご相談くださったお客様のもとへ伺い ・住まいに関するお悩みやご要望をお聞きしながら ・リフォーム工事をご提案していくお仕事です。 ・外壁塗装や屋根塗装など外装リフォームの提案 ・お風呂やキッチンなど水まわりリフォームの提案 ・専用ＰＣソフトを使った見積書の作成 また ・新商品の発表時にはメーカーショールームやイベント（札幌・東京など）に参加して最新情報を学び ・提案に活かしていただけます。参加に伴う交通費・宿泊費はすべて会社負担です。 「地域のお客様の暮らしをより快適にする」やりがいのある仕事です。 （業務の変更範囲：変更なし）

◆自由民主党北海道第九選挙区支部／松下英樹事務所の私設秘書・ 事務長候補として支部長のサポートをお任せします。 〈具体的な仕事内容〉 ・スケジュール調整・管理 ・運転業務（各会場の移動 ・送迎 ・届出等の業務） ・資料作成（会議 ・イベント資料等をパソコンで作成） ・イベント運営 ・出席代行 ・広報業務 ・広報誌作成（文章作成・写真選定など） ・ＨＰ更新 ・ＳＮＳ運用 ・その他事務所内業務 ・電話 ・メール ・来客対応 ・総務経理（情報管理）など 【変更範囲：支部の定める業務の範囲】

＼新卒採用をメインに ・広報・経営企画など幅広い業務に挑戦／ 安定した基盤と働きやすい環境で ・あなたのアイディアや経験を活かしながら採用活動に携わるチャンスです！ ＜具体的な業務内容＞ ◎リクルート業務 新卒説明会やインターンの企画・運営／中途採用活動 ◎広報業務 企業インスタへの情報発信／業界紙や新聞の取材対応等 ◎経営企画業務 働き方改革の推進／労務管理・人事制度に関わる事務サポート等 あなたの力を活かして ・一緒に会社の未来を作りましょう！ ＊社用車使用（普通乗用・ＡＴ車）又はマイカー利用

＼新卒採用をメインに ・広報・経営企画など幅広い業務に挑戦／ 安定した基盤と働きやすい環境で ・あなたのアイディアや経験を活かしながら採用活動に携わるチャンスです！ ＜具体的な業務内容＞ ◎リクルート業務 新卒説明会やインターンの企画・運営／中途採用活動 ◎広報業務 企業インスタへの情報発信／業界紙や新聞の取材対応等 ◎経営企画業務 働き方改革の推進／労務管理・人事制度に関わる事務サポート等 あなたの力を活かして ・一緒に会社の未来を作りましょう！ ＊社用車使用（普通乗用・ＡＴ車）又はマイカー利用

＊グラインダーを使用し原子力製品 ・金属製品の研磨作業 ・その他 ・上記に付随する業務 ＊グラインダー重量３キロ程度 ＊雇用契約：年度毎の更新（４月） 「業務の変更範囲：変更なし」

＊金属製品の表面を ・主にディスクグラインダー（手持ちで使用す る回転する研磨ディスクを持った機械）を使用して研磨作業を行 い ・鋼材等の下地形成等を行う業務に従事していただきます。 ※ある程度体力を要する為 ・体力に自信のある方歓迎します。 「業務の変更範囲：変更なし」

患者さんのリハビリ業務の実施 ・身体機能を維持・改善するため患者に筋肉の運動を実施 ・患者及び家族に対して ・家庭でのリハビリ方法を指導する ・松葉杖等補助器具を使用した身体活動について指導する ほか関連する業務 「業務の変更範囲：変更なし」

通信制単位制高等学校の非常勤講師 教科【国語・保健体育・書道・家庭】の募集です。 ・高校生の学習を個別指導型でサポート ・レポート添削 ・教務事務 ・教室内・トイレなどの施設清掃 ＊教材作成や部活動指導はありません。 ＊生徒の進学率ノルマや生徒募集のノルマもありません。 ＊業務の変更範囲：変更なし

営業職として ・大手鉄鋼メーカー（日本製鉄殿 ・日本製鋼所殿など）等へ当社製品の営業の仕事をして頂きます。扱う製品はお客様の生産工程で必要不可欠な耐火物（耐火レンガ）。使用中の当社製品のフォロー ・リピート受注活動 ・新規分野への拡販 ・品質・納期管理 ・提案技術サービスなど。特に当社は「機能性耐火物」が得意分野であり ・付加価値の高い製品を取り扱う仕事です。お客様のご要望やお困り事を解決して差し上げる課題解決型の業務です。作業着・ヘルメット・安全靴を着用して ・製鉄所の現場に入り込んでいくような仕事となります。 変更範囲：会社の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。

日本製鉄株式会社 北日本製鉄所室蘭地区における ・炉 ・耐火物の保守・補修工事 ・操業に係わる付帯作業全般 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】 ・資格取得も業務の一環として会社で支援いたします。 ・慣れるまでは社員がサポートいたします。 ※本社含め全国に４事業所（東海市・宮津市・大分市）を展開して おり ・本人の希望があれば出張や転勤等も可能です。 「業務の変更範囲：変更なし」

＊日本製鉄（株）北日本製鉄所室蘭地区内での耐火物修理 ＊レンガを積む職人となるための技能を習得 ＊大規模建設築炉工事並びに改修工事 ※道内外の短期・長期出張があります。 出張時の宿泊費等は会社負担となります。 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】 「業務の変更範囲：変更なし」

＊構内作業場において ・新造船（鉄鋼船）及び修理船の溶接工事 全般に従事します。 ・船殻（ブロック）のガス・アーク溶接業務 ・現場の後片付け等の手元作業業務 ・その他付随する業務 「業務の変更範囲：変更なし」

セメント工場内の電気設備の保守管理 ビル・工場等の一般的な電気設備工事 ・配線・配管工事 ・照明器具・機器取付・接続作業等 ・電気関係設備の清掃 ・メンテナンス ・屋内電気工事補佐 ・その他 「働き方改革関連認定企業」 札幌市ワーク・ライフ・バランスｐｌｕｓ取組認証企業 ＊業務の変更範囲：変更なし

＊日本製鋼所構内にて ・下記の業務に従事していただきます。 ・鋼塊の成型製造業務 鋼の塊から顧客の要望（内部品質 ・外部品質）に沿った形を 鍛造ハンマー（機械操作）にて成型製造する。 ・その他 ・付随する業務 ＊資格取得支援制度あり（全額会社負担） 業務に必要となる資格を取得していただきます。 ＊未経験者歓迎！先輩社員が指導しますので安心してご応募下さい 【応募前職場見学可能】詳細はハローワーク室蘭窓口へ（出先含） 「業務の変更範囲：変更なし」

日本製鉄室蘭地区構内の現場・工場における下記の作業に従事 ・クレーン運転及びクレーン運転者への玉掛合図等 ・製鋼機械 ・装置等の運転及び操作業務 ・炉に投入する諸材料の準備及び片付け業務 ・炉からのサンプル採取等 ・その他関連する業務 ＊作業制服（装備品一式）貸与。 ＊日本製鉄所構内での業務となります。 ＊業務に必要な資格は取得応援します（費用会社負担） ＊将来的に派遣先に直接雇用されることも出来ます（正社員登用） 「業務の変更範囲：変更なし」

＊当社所有の自社工場にて ・自動車の板金修理 ・塗装業務に従事していただきます。 ・自動車板金 ・塗装 ・修理 ・近郊への納車・引取り ・その他関連する業務全般。 「業務の変更範囲：変更なし」

【仕事内容】 産業廃棄物の処理プラントで維持管理業務に携わっていただきます。 ◎各年代のスタッフが活躍中！ 【具体的には】 ─どんな仕事をするの？ バックホーやホイールローダーなどの重機を操作して、 受け入れた産業廃棄物を「掘る」「移動させる」「つぶす」といった作業をメインに担当していただきます。 ─その他にも… 産業廃棄物収集運搬車両の運転や作業補助、受け入れた産業廃棄物の選別作業などをお任せする場合もあります。

【仕事内容】 お客様より処理のご依頼があった廃棄物を確認して、最適な処理方法のご提案、回収手配などを行います。 【具体的には】 ─仕事の流れは？ ▼お客様からご依頼をいただき廃棄物を確認 ▼処理方法をご提案⇒見積書の提示⇒契約 ▼廃棄物の回収・処理の手配 ─主なお客様は？ 製造・土木・建設業界のお客様が中心です。 他業種のお客様との取引も多数実績があります！ ─営業エリアは？ 胆振管内を中心とした地域密着型です！

＜家一軒をトータルプロデュース／裁量大きく働ける環境／マイカー通勤可／借上げ社宅制度あり＞ 当社は中古の住宅をお客様から買い取って、 そこにリフォーム、リノベーションという価値を足して新しいお客様にご購入いただくというビジネスモデルです。 年間5,000棟前後扱っており、ここまで大きな規模で買取・リフォーム・販売を行っている企業は他になく、差別化が図れています。 ■職務内容： (1)物件調査＆仕入れ：家を売りたいというお客様や、 仲介会社の持つ物件などを調査し、買取価格の決定・交渉、契約を行ないます。 「どんな物件に生まれ変わるか」をイメージしながら、物件の価値を見極めていきます。 (2)リフォーム：間取りや立地を踏まえた上でターゲットにあった安心で住みやすい家を企画していきます。 リフォーム工事は、パートナー工務店へ依頼し、完成まで進捗確認を行ないます。 (3)販売：新しく生まれ変わった住宅の魅力をHPや販売会などを通して公開します。 お客様にはローンの紹介など、マイホームの夢を叶えるお手伝いをします。 ■サポート体制： 入社後は先輩社員の営業同行からスタートするので、未経験からもしっかり学べる環境が整っています。 また週に1回全国の営業が集まるテレビ会議があり、良い事例や市場の共有を行い、ノウハウを蓄積することができます。 ■コロナの影響と中古住宅市場について： 近年、新築の価格上昇で中古住宅を選ぶ人が増えてきています。 価格のリーズナブルな中古を買って自分好みにリフォームする人が増えているのも大きな要因です。 また、コロナウイルスの影響からテレワークの拡大により、郊外での生活を選択する人も増えております。 郊外は土地価格が低い為、新築同等の物件を平均販売価格1,400万円前後で低価格でお客様に展開し反響を頂いております。

携帯電話の販売店など、通信業界の企業を中心に人材サービスを提供する当社で、総合職としてご活躍いただきます。 まずは家電量販店や携帯ショップで、携帯電話の販売業務からスタート！ お客様のライフスタイルに最適なプランや商品を提案していただきます。 【具体的には…】 ・機種変更や新規契約手続きのサポート ・料金プランや機能の説明 ・お客様のニーズに合わせた最適なプランの提案 ━━━━━━━━━━━ ?充実の研修制度 ━━━━━━━━━━━ 当社では、新入社員一人ひとりの成長を支援するために、充実した研修制度を提供しています。 ■初期研修（入社1週間～1ヶ月ほど） まずは座学研修で、ビジネスマナーや会社・業界について学びます。期間は1～2週間ほどを想定していますが、必要に応じて1ヶ月間実施など、一人ひとりに合ったペースでお教えします。 ■OJT（On-the-Job Training） その後、担当するスタッフの業務を学ぶため、現場にて販売業務の基礎を習得。販売スタッフ期間中は、さまざまな職種の先輩からの定期的なフォローはもちろん、四半期ごとの面談などを通してしっかりとサポートします。 ■人事部長面談：さらに、他社にはない特別なサポートとして、当社では人事部長がメンターとして半年間、週に1回の電話面談を実施。 あなたの成長をしっかりと見守り、サポートしていきます。これにより、他社では得られない安心感と確かな成長を感じていただけます！ ━━━━━━━━━━━ ?多彩なキャリアパス ━━━━━━━━━━━ 営業や人事、事務、人材コーディネーター、派遣先の営業、施工管理、CADオペレーターなど、希望と適性に合わせてキャリアを築けます。 当社の特徴は、人事部長が直接あなたをサポートすることです。 半年間のメンタリングを通じて、早期のキャリアアップを実現するための具体的なアドバイスとサポートが受けられます。リーダーシップやコミュニケーションスキルを磨き、最短2ヶ月でサブリーダーに昇進することも可能です。 ■早期キャリアアップも可能！ 最短2ヶ月で販売スタッフのサブリーダーに昇進したり、営業職へステップアップしたりなど、早期からキャリアアップできる環境です。定期面談では結果だけでなく、プロセスまでしっかり評価しています。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、就業場所を変更することがある。