キーワード「採用」 × 勤務地「茨城県ひたちなか市」の検索結果

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

人材採用でお困りの企業様へ求人広告（インディードなど）を ご提案し ・採用課題解決のお手伝いをします。 また ・それに付随する事務をお任せします。 尚 ・原稿作成を対応することもあります。 仕事の流れ １）電話営業等でお客様へアプローチ ２）アポイントが取れたら商談の準備 ３）オンライン又はご訪問にて ・ヒアリングしながらご提案・打ち合わせ ４）原稿を作成・校了・ご掲載へ ５）アフターフォロー ・採用状況確認・再提案 変更範囲：変更なし

【仕事内容】募集1:警備・交通誘導スタッフ 歩道や道路での誘導・案内をお任せします。 道路をご利用される車両や歩行者の方が安全に安心して通行するために適切に誘導してください。 勤務地へは直行直帰OKです! 募集2:警備・交通誘導スタッフ 歩道や道路での誘導・案内をお任せします。 道路をご利用される車両や歩行者の方が安全に安心して通行するために適切に誘導してください。 勤務地へは直行直帰OKです...

人事・労務・総務業務全般のマネジメント １．人事・評価管理 ２．勤怠管理 ３．雇用契約管理 ４．採用業務管理 ５．安全衛生管理 ６．階層別教育の企画 ７．社内規定管理 ８．社内外慶弔業務 ９．役員秘書業務 等 ・各業務担当者の指導・サポートも含め統括していただきます。 「変更範囲：会社の指示する業務」

【仕事内容】〈概要〉 「企業の“採用力”を上げる」 それが、当社の採用企画・採用コンサルティングの仕事です。 今、多くの企業が人手不足や採用のミスマッチに悩んでいます。 そこで私たちELワークは、求人広告の制作や採用戦略の立案、採用活動の運用支援などを通じて、企業が“本当に欲しい人材”を採用できる仕組みづくりをサポートしています。 今回募集するのは、そんな採用支援を担うコンサルタント職です。 ...

◆パソコン等による文書作成 ・データ入力 ◆電話対応 ◆ファイリング ◆契約手続き（スケジュール管理含む） ◎定時退社をご希望の際はご相談ください 【採用後の業務変更範囲】：変更なし

【仕事内容】〈概要〉 「企業の“採用力”を上げる」 それが、当社の採用企画・採用コンサルティングの仕事です。 今、多くの企業が人手不足や採用のミスマッチに悩んでいます。 そこで私たちELワークは、求人広告の制作や採用戦略の立案、採用活動の運用支援などを通じて、企業が“本当に欲しい人材”を採用できる仕組みづくりをサポートしています。 今回募集するのは、そんな採用支援を担うコンサルタント職です。 ...

＊経理業務全般（実行予算管理等） ＊協力業者への支払業務（経理ソフト使用） ＊人事・労務管理（採用 ・給与 ・社会保険関連業務） ＊各種庶務業務 ＊法務業務 ＊新規事業の計画 ＊デジタルトランスフォーメーション化の推進 ＊他部門のサポート業務 等 ＊変更範囲：会社の定める業務

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

・主に解体工事に伴う室内での片付け作業です。 ・軽作業で ・室内作業なので天候の影響を受けません。 ・危険作業 ・健康に影響するような作業はありません。 ・勤務地は ・那珂市 那珂エネルギー開発研究所内です。 ※通勤は ・自動車となります。 ※資格・経験は必要ありません。 ※未経験の方歓迎します。 【採用後の業務変更範囲】：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

ご来店されたお客様へ ・対面による貸付等の接客業務及び営業に携 わる業務をお願いします。 初心者からでも金融知識を一から学べ ・段階的に個人の能力を営業 全般 ・債権回収等で発揮できる仕事です。 幅広い顧客対応を行うため ・意欲・人物重視の採用を行います。 まずは職場見学や面接で詳細をお伺いください。 その他 ・会社の定める業務 変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

・「山田うどん」店舗の運営管理 ・パート ・アルバイトの採用教育 ・キッチン ・ホール業務 【変更範囲】：会社の定める業務 ＊未経験の方でも ・ていねいに指導いたします。 ＊関東圏内に店舗を展開しています。 ＊会社の詳しい情報は ・ホームページがありますので 参照してください。 「仕事と介護を両立できる職場環境」登録企業 「多様な働き方実践企業」プラチナ認定企業 【両立支援】

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

ネクスコが発注する工事の管理を行います。 ○主に工事発注 ・工程管理 ・工事に係る資料作成及び修正や段階確認 ・検査立会等。 ※業務においてＰＣの使用があります。 ※採用当初就業地は（株）ネクスコ東日本・水戸工事事務所内で概ね３年間 ・その後茨城県内及び近隣の県での就業になります。 変更範囲：変更なし

【仕事内容】募集1:警備・交通誘導スタッフ 歩道や道路での誘導・案内をお任せします。 道路をご利用される車両や歩行者の方が安全に安心して通行するために適切に誘導してください。 勤務地へは直行直帰OKです! 募集2:警備・交通誘導スタッフ 歩道や道路での誘導・案内をお任せします。 道路をご利用される車両や歩行者の方が安全に安心して通行するために適切に誘導してください。 勤務地へは直行直帰OKです...

国土交通省常陸河川国道事務所発注の資料作成業務。 ○主に砂防工事に係る資料作成及び修正や積算補助等。 ※業務においてＰＣの使用があります。 ※採用当初就業地は常陸河川国道事務所内で概ね３年間 ・その後茨木県内及び近隣の県での就業になります。 変更範囲：変更なし

【仕事内容】新卒学生の採用サービスを法人企業にご案内し、 ご興味を持っていただいた企業への提案機会を創出する業務です。 <詳細> 基本的には、新卒採用をしている比較的企業規模の大きい企業が対象となります。 本サービスはダイレクトリクルーティングサービスに分類され、 就職活動が難しい中で学生の就職活動を支えるサービスとして注目されています! 【対象となる方】業界・職種未経験者歓迎 第二新卒歓迎 ...

介護付有料老人ホーム「はぴね水戸」にて 管理者候補として業務をご担当して頂きます。 ・施設運営 ・及び売上管理 ・労務管理 ・新規入居者獲得を目標とする営業活動 ・採用活動 ・及び人材管理 ・施設スタッフの教育とマネジメント ・イベント ・レクリエーションの管理 ・指導 ・施設運営に関わる業者との連携 ・社内決裁作成と管理 ・月１回の施設管理者会議への参加 ※施設定員：３６名 ・変更範囲：なし

【仕事内容】貯金したい方必見!簡単な製造のお仕事/ <具体的なお仕事> 部品のセット、梱包作業、目視による検査 倉庫内でのピッキング作業 ‍ 経験がなくても大歓迎!ほとんどのスタッフが未経験からのスタートです。 ‍ 安心して働ける環境で、じっくり技術を身に付けられます。 こんな方にオススメ 製造に興味のある方 安定して働きたい方 コツコツと真面目に取り組める方 ...

店舗運営 ・業績管理／顧客管理／勤怠管理 ・小口現金／経費精算管理 ・その他店舗運営に関する諸業務 ・車両運行管理（店舗による） 店舗メンバーのマネジメント ・店舗人員の採用管理／面接対応 ・入退社管理 入会促進 ・各種施策 ・婚活イベントの企画・運営 変更範囲：会社の定める全ての業務

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

アイデザイナー ・まつげエクステ専門店のスタッフ ・まつげエクステ施術 ・会計 ・接客 ・サロン業務全般 事前のオンライン会社説明会・サロン見学も行っておりますので未経験の方も安心してお問い合せください。 ＊Ｂｌａｎｃ（ブラン）の採用ＬＩＮＥ＠のタイムラインにて新し く入社された方の研修風景や店舗の最新情報などを更新しています。ご興味のある方はＬＩＮＥ内で「ブラン 求人」で検索して友達登録してもらえればご覧頂けます。 変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

我が国の防衛 ・災害派遣 ・国際平和協力活動など自衛隊の任務を遂行するため ・各種業務に従事します。 （業務の区分である職種については採用後に本人の希望や適性などを踏まえて決定されます。） ＜主な職種＞ 陸上自衛隊：普通科 ・機甲科 ・野戦特科 ・高射特科 ・航空科 ・施設科 ・システム通信科 ・武器科 ・需品科 ・輸送科 ・会計科 ・衛生科 ・警務科 ・化学科 ・音楽科 ・情報科

【仕事内容】株式会社テクノエーピー <ひたちなか市/システムエンジニア・プログラマ>ポテンシャル採用/年休122日 計測器メーカーとして放射線計測製品の設計・開発・販売の他、弊社製品機能のOEM供給など、受託開発も行っています。 〜高い技術力で多種多様なサービスを提供〜エンジニアもプログラマも両方の知識が身に付く環境が魅力! 想定年収 年収400万円～600万円 予定勤務地 茨...

・ＪＲ東日本の各駅の路線において ・工事作業員の安全を守る 仕事です。法定研修後の業務に就きます。 ・各駅近郊での列車見張業務 ・現場へは直行または集合後向います。 ・交通誘導警備業務（主に茨城県内） ＊採用後 ・講習会参加 ＊変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

〇経理 ・総務の業務全般に従事していただきます。 ・伝票作成 ・入力 ・科目管理（会計ソフトは勘定奉行を使用） ・月次 ・年次決算作成 ・予算管理（原価計算書 ・経費内訳書） ・現預金管理（資金繰り） ・支払業務 ・税務申告書作成（法人税 ・消費税） ・給与等の計算 ・支払 ・年末調整（給与ソフトは給与奉行を使用） ・社会保険 ・労働保険の手続き（書類作成 ・届出） ・備品・固定資産管理（社有車 ・パソコン等） ・人事 ・採用活動 ・昇進異動手続き ・その他経理 ・総務に関する業務 変更範囲：会社の定める業務

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

【トライアル雇用併用】 私たちは ・土地・建物に関する売買 ・賃貸 ・賃借など ・さまざまなニーズに対応する業務を担当しています。住宅メーカーや工務店 ・建築士事務所 ・司法書士 ・土地家屋調査士など ・多くの関連業種と連携しながら ・お客様に最適なサービスを提供しています。また ・行政機関での調査業務も行い ・安心してお客様にご相談いただけるサポート体制を整えています。 「変更範囲：変更なし」

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

下記の業務を行っていただきます。 管理本部スタッフとして ・総務・人事・環境・安全など ・バックオフィス関連の仕事をお任せします。 将来的には ・会社全体をけん引する管理職 ・リーダーとして活躍していただける方を募集します。 ＊社有車使用あり（免許：ＡＴ限定可） 「変更範囲：変更なし」

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

・カー用品の販売 ・レジ業務 ・簡単な事務処理業務 ・作業の受付 ・接客 ・品出し ・発注 ・売場作り等 ※自動車についての難しい知識がなくても大丈夫！ 未経験の方にも親切に指導いたします。 ※商品購入時 ・社員特典あり ※制服は貸与します。 変更範囲：会社の定める業務

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

ＪＴＢ商品を中心にした旅行商品の販売 ＪＴＢ予約システム等を利用しての旅行の予約 団体旅行の手配・予約・添乗 【採用後の業務変更範囲：変更無し】

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

・主にタイヤ交換 ・オイル交換などのピット作業全般 ・カー用品等の販売 ・商品陳列 ・お客様対応 ※自動車についての難しい知識や技術がなくても大丈夫！ 未経験者の方にも親切に指導いたします。 ※商品購入時 ・社員特典あり。 ※制服は貸与します。 変更範囲：会社の定める業務

【仕事内容】IT業界デビュー応援 未経験からはじめるエンジニアのお仕事です! おまかせするお仕事 Webサイト制作のアシスタント アプリ/システムの開発サポート アプリの保守・運用業務 Webアプリ開発へのステップアップ ‍ 未経験でも安心の研修制度あり! ・プログラミングの基礎から丁寧に学べる! ・経験豊富なエンジニアがマンツーマンでサポート! 「手に職をつけたい」「ITに興...

アイデザイナー ・まつげエクステ専門店のスタッフ ・まつげエクステ施術 ・会計 ・接客 ・サロン業務全般 事前のオンライン会社説明会・サロン見学も行っておりますので未経験の方も安心してお問い合せください。 ＊Ｂｌａｎｃ（ブラン）の採用ＬＩＮＥ＠のタイムラインにて新しく入社された方の研修風景や店舗の最新情報などを更新しています。ご興味のある方はＬＩＮＥ内で「ブラン 求人」で検索して友達登録してもらえればご覧頂けます。 ・入社お祝い金１０万円進呈 変更範囲：変更なし

【仕事内容】モクモクできる×シンプル作業!/ 工場内でのかんたん軽作業 「誰でもできる!」ってホントに感じるレベルのお仕事がたくさんあります! ご希望をしっかり聞いて、ピッタリのお仕事をご案内します <たとえばこんなお仕事 > ・材料を機械にセット → ボタンを押すだけ! ・完成品にキズがないか目視チェック ・ネジをくるくる締めるだけの単純作業 ・製品を箱に詰めるだけの梱包作業 ・不良品...

☆入所者・利用者様への生活相談業務を行っていただきます。 ・入所相談対応・見学者対応・入所判定会議の実施 ・入所中の利用者 ・家族への相談業務・苦情対応 ・各部署（リハビリ・看護師栄養士）への情報提供 ・外部ケアマネとの連絡調整 ☆私たちは【入所者様に寄り添う気持ち】を大切にしています。 ☆施設概要 ■平均介護度 ３．０ ■入所者１００名（認知４０名・一般６０名）介護スタッフ３１名 ■通所者４０名 介護スタッフ １３名 「変更範囲：会社の定める範囲内」

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

アイデザイナー ・まつげエクステ専門店のスタッフ ・まつげエクステ施術 ・会計 ・接客 ・サロン業務全般 事前のオンライン会社説明会・サロン見学も行っておりますので未経験の方も安心してお問い合せください。 ＊Ｂｌａｎｃ（ブラン）の採用ＬＩＮＥ＠のタイムラインにて新しく入社された方の研修風景や店舗の最新情報などを更新しています。ご興味のある方はＬＩＮＥ内で「ブラン 求人」で検索して友達登録してもらえればご覧頂けます。 ・入社お祝い金１０万円進呈 変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

・ＪＲ東日本の各駅の路線において ・工事作業員の安全を守る 仕事です。法定研修後の業務に就きます。 ・各駅近郊での列車見張 ・現場へは直行または集合後向います。 ・交通誘導警備業務（主に茨城県内） ＊採用後 ・講習会参加 ＊変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

※令和６年７月法人登録し株式会社になりました ※一緒に働く仲間を募集します！ご応募お待ちしてます ・建設現場作業でのお仕事になります 製缶溶接をメインに製品を製作しています。 ・建築現場での溶接作業・作業補助 溶接の経験・免許があれば尚良しですが ・やる気があれば未経験でも可です 【採用後の業務変更範囲：建設関係業務】

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

・主にタイヤ交換 ・オイル交換などのピット作業全般 ・カー用品等の販売 ・商品陳列 ・お客様対応 ※自動車についての難しい知識や技術がなくても大丈夫！ 未経験者の方にも親切に指導いたします。 ※商品購入時 ・社員特典あり。 ※制服は貸与します。 変更範囲：会社の定める業務

【仕事内容】研修・育成に力をいれています エンジニアのスキルアップ・キャリア構築を念頭に入社後は基礎から学び、適時スキルアップ研修を実施し、キャリアアップを図っていただける環境を整えています。 未経験で始めるゲームテスター・デバッガーってどんなお仕事??? ゲームが仕様書通りに動作するかを検証するデバッグ業務を担当 具体的には チェックリストに沿ったデバッグ作業 ユーザーと同じよう...

人材採用でお困りの企業様へ求人広告（インディードなど）を ご提案し ・採用課題解決のお手伝いをします。 また ・それに付随する事務をお任せします。 尚 ・原稿作成を対応することもあります。 仕事の流れ １）電話営業等でお客様へアプローチ ２）アポイントが取れたら商談の準備 ３）オンライン又はご訪問にて ・ヒアリングしながらご提案・打ち合わせ ４）原稿を作成・校了・ご掲載へ ５）アフターフォロー ・採用状況確認・再提案 変更範囲：変更なし

【仕事内容】募集1:警備・交通誘導スタッフ 歩道や道路での誘導・案内をお任せします。 道路をご利用される車両や歩行者の方が安全に安心して通行するために適切に誘導してください。 勤務地へは直行直帰OKです! 募集2:警備・交通誘導スタッフ 歩道や道路での誘導・案内をお任せします。 道路をご利用される車両や歩行者の方が安全に安心して通行するために適切に誘導してください。 勤務地へは直行直帰OKです...

アイデザイナー ・まつげエクステ専門店のスタッフ ・まつげエクステ施術・会計・接客 ・サロン業務全般 事前のオンライン会社説明会・サロン見学も行っておりますので未経験の方も安心してお問い合せください。 ＊Ｂｌａｎｃ（ブラン）の採用ＬＩＮＥ＠のタイムラインにて新しく入社された方の研修風景や店舗の最新情報などを更新しています。ご興味のある方はＬＩＮＥ内で「ブラン 求人」で検索して友達登録してもらえればご覧頂けます。 ・入社お祝い金１０万円進呈 変更範囲：変更なし

【仕事内容】貯金したい方必見!簡単な製造のお仕事/ <具体的なお仕事> 部品のセット、梱包作業、目視による検査 倉庫内でのピッキング作業 ‍ 経験がなくても大歓迎!ほとんどのスタッフが未経験からのスタートです。 ‍ 安心して働ける環境で、じっくり技術を身に付けられます。 こんな方にオススメ 製造に興味のある方 安定して働きたい方 コツコツと真面目に取り組める方 ...

担っていただきたい仕事の主な内容は次のとおりです。 １．利用者様への食事 ・歩行 ・入浴などの介助 ２．レクリエーションの準備 ・実施 ３．利用者様の送迎 ・社有車を使用 ・エリア：東海村 ・ひたちなか市および近郊 ※上記に付随する仕事をお願いすることがあります。 「変更範囲：変更なし」 ※採用予定日：令和７年５月１日

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

・在宅で福祉用具をレンタルしているご利用者様をお伺いして ・福祉用具の点検 ・利用状況の確認 ・ご利用者の体調確認等を行う 仕事です。 ・入社決定後 ・福祉用具専門相談員の資格を取得していただきます ・社有車を使用します。 ・営業エリアは主に県内となります。

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

一般家庭への訪問ルートセールス薬の点検 ・補充 ・集金 ・健康食品等の販売 ・お客様の健康相談。 ◆新規開拓はなし。医薬品に対する知識は必要ありません。「あなたの顔を見るのが何よりの薬」とお客様。お客様に会いに行くのが楽しみになる仕事です。ご家庭をまわり ・薬箱の補充をする事がメインですが ・お客様のご相談に乗ったり ・時には冗談を言い合ったりと ・コミュニケーションが大切です。会話を楽しみながら健康を提案するのが私達の仕事です。 ※平成２９年７月よりプレミアムフライデー導入 ＊直帰制システム採用：営業所への出勤は月・木曜日のみ。 それ以外は直行直帰になります。 ◆トライアル雇用併用求人 ＊変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

＼２０２４年７月１５日オープン！新店スタッフ継続募集！／ ＼上場企業 ・経験不問 ・転勤可能な方へは手厚いサポートあり／ ＼年２回７連休制度あり ・平均有給取得日数１１．２日／ ・チェックイン ・チェックアウト対応 ・予約受付 ・管理（ＰＣ操作有：Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ） ・電話応対 ・精算業務 ・施設巡回 ・翌日の営業準備 など ※日中勤務と比べてお客様の出入りが少ないのでマイペースに すすめられます ※接客業務であり ・外国籍の方の応募採用は ・日本語能力試験“Ｎ２”以上取得者に限定 変更範囲：変更あり（会社の定める業務）

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

＊業務店中心に酒類 ・食材の販売及び顧客（業務店）の業務相談 ・提案 ・集金等（当初は配送研修です。） 飲食店様のパートナーとしての営業を目指します。 ＊エリア：北関東全域になります。 （埼玉県 ・栃木県 ・群馬県 ・茨城県） ＊社有車（バン）を使用していただきます。 ※当初は配送研修。 ※配送研修中は小型トラックを使用します（３ｔ以下平ボディー） ・免許のない方は同乗 ※変更範囲：変更なし 「オンライン自主応募可」

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

＼２０２４年７月１５日オープン！新店スタッフ継続募集！／ ＼上場企業 ・経験不問 ・転勤可能な方へは手厚いサポートあり！／ ＼年２回７連休制度あり ・平均有給取得日数１１．２日／ ・チェックイン ・チェックアウト対応 ・電話やメールによる問い合わせ対応 ・予約対応 ・フロントシステムでの入力業務 ・客室清掃状況の確認 ・売上管理やスタッフ教育 など ※接客業務であり ・外国籍の方の応募採用は ・日本語能力試験“Ｎ２”以上取得者に限定 変更範囲：変更あり（会社の定める業務）

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

業務詳細 幸楽苑にて店長候補として下記業務をお任せします。 店舗の衛生管理 ・接客 ・売れ筋商品の確認などの市場調査 利益管理やスタッフの採用・教育・シフト管理など ・ラーメンの 職人ではなく店舗運営全般を掌握するビジネスパーソンとして 就業いただきます。 ご経験 ・スキルにより異なりますが ・入社後約１年後に 店長業務をお任せする想定です。 変更範囲：会社の定める業務

【仕事内容】IT業界デビュー応援 未経験からはじめるエンジニアのお仕事です! おまかせするお仕事 Webサイト制作のアシスタント アプリ/システムの開発サポート アプリの保守・運用業務 Webアプリ開発へのステップアップ ‍ 未経験でも安心の研修制度あり! ・プログラミングの基礎から丁寧に学べる! ・経験豊富なエンジニアがマンツーマンでサポート! 「手に職をつけたい」「ITに興...

・一般事務及び地域福祉推進業務 ・ワード・エクセルを用いての一般事務処理 ※採用日：令和７年１０月１日 「変更範囲：変更なし」

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

中小企業へオフィスや店舗で必要となる商品をご提案します。 ■扱う商品は大手メーカー 大手メーカーの商材が多い為 ・お客様に安心して頂けます。 具体的にはセキュリティ商品 ・電話機 ・コピー機など オフィスに欠かせない物をご提案していただきます。 ■難易度の低く成約率の高い商材からスタート 最初はストック商材といった ・需要が高く比較的難易度も 低めなので ・未経験の方でも高い成約率の確保が可能です。 ※変更範囲：会社の定める業務

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

＊ベッド ・車椅子など福祉用具の配送を主としたお仕事 お取引をしている個人のご利用者様宅 ・高齢者・障害者施設 ・医療機関等へ福祉器具の配達 ・納品 ・組立設置等を行って頂きます。 ・上記の他 ・福祉用具の販売やレンタルでご利用頂いている お客様に対し ・アフターフォローとして定期的に訪問し ・使用状況の確認等を行って頂きます。 ＊お客様に喜んで頂けるやりがいを感じるお仕事です。 ＊上記業務に関わる集金業務や事務業務もあります。 ＊社用車使用あり 「変更範囲：変更なし」

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

秘書業務を行って頂きます。 ・医師シフト作成／管理（勤怠システム） ・医局環境整備（掲示物 ・書類など） ・当直室のリネン交換 ・白衣等の交換 ・医師採用退職対応 など 「変更範囲：変更なし」

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

・ＩＣＴネットワークの設計 ・構築を行うお仕事です。 （パソコンの大規模 ・小規模ネットワーク） ・Ｗｉｎｄｏｗｓ，Ｌｉｎｕｘ，ＵｎｉｘＯＳなどのネットワーク 構築を行います。 ・一部 ・ゲームサーバーのネットワーク構築も行っております。 ・正社員の登用制度あり 変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

○懐石料理店「梅の花」での接客や調理の仕事です ◎お客様の受付・会計・配膳などの接客業務 ・簡単な調理 ＊後々は従業員シフト ・食材・備品の管理など ・店舗運営に係る全体的な業務も担っていただきたいと考えて います ※支配人（管理監督者）の募集です ※変更範囲：会社の定める業務 〈在籍出向を前提とした求人〉 採用後は「株式会社梅の花サービス」への在籍出向と なります

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

・コンピューターソフトウェアの開発を行うお仕事です。 （企業や官公庁等） ・ＪＡＶＡ ・ＰＨＰ ・Ｃ＃ ・．ｎｅｔ ・ＣＯＢＯＬ等の 言語を使用します。 ・システムは業務系のアプリケーションプログラム ・もしくはＷｅｂプログラムです。 ・一部 ・ゲームプログラムの開発も行っております。 変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

・ＪＲ東日本の各駅の路線において ・工事作業員の安全を守る 仕事です。法定研修後の業務に就きます。 ・各駅近郊での列車見張業務 ・現場へは直行または集合後向います。 ・交通誘導警備業務（主に茨城県内） ＊採用後 ・講習会参加 ＊変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

担っていただきたい仕事の主な内容は次のとおりです。 １．利用者様の脈拍 ・呼吸などバイタルサインの測定と 健康状態の確認 ２．服薬の管理 ３．初期の応急処置 ４．日常生活動作などの機能訓練の指導と状況確認 ※上記に付随する仕事をお願いすることがあります。 「変更範囲：変更なし」 ※採用予定日：令和７年５月１日

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

〇人事関係 ・人材の採用 ・雇用管理 〇労務関係 ・職員入退職に伴う各種手続き及び各種証明書の発行手続き ・出勤簿 ・年休の管理 ・社会保険 ・雇用保険に関する届出 〇庶務関係 ・備品 ・制服（リース）支給管理 ・医療材料の発注 ・検品 ・院内委員会への参加 ・電話対応 ●事務当直：月４回程度 「変更範囲：変更なし」

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

在宅介護を必要とする方に ・介護用ベッド ・車イス等の介護用品をレンタルする仕事です。 居宅介護支援事業所のケアマネージャーさんを巡回訪問して ・商談を行います。 契約成立後は ・商品を搬入して取扱説明等を行います。 入社決定後 ・福祉用具専門相談員資格を取得して頂きます。 ・社有車（ＡＴ車）を使用します。 ・数字よりも「信頼獲得を最優先」とするやりがいのある仕事です 変更範囲：変更なし

【仕事内容】IT業界デビュー応援 未経験からはじめるエンジニアのお仕事です! おまかせするお仕事 Webサイト制作のアシスタント アプリ/システムの開発サポート アプリの保守・運用業務 Webアプリ開発へのステップアップ ‍ 未経験でも安心の研修制度あり! ・プログラミングの基礎から丁寧に学べる! ・経験豊富なエンジニアがマンツーマンでサポート! 「手に職をつけたい」「ITに興...

《在籍出向》 担当エリアの利用者様へ向けて ・ご要望を伺いながらケアマネジャーと連携し ・適切な福祉用具の選定・ご提案・貸与を行います。 具体的には ◆貸与中 ・定期的に利用者様宅を訪問 （利用状況などの把握のため） ◆利用者様の状態の変化に応じて ・福祉用具変更などの対応 ◆福祉用具納品時の適合状況確認や ・利用中の福祉用具に不具合が 生じた際の対応 （基本的に訪問し ・状況を確認した上で必要な措置をとります） ◆専用ソフトを使用した書類作成業務 など 変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く ・全ての職務

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

担っていただきたい仕事の主な内容は次のとおりです。 １．利用者様への食事 ・歩行 ・入浴などの介助 ２．レクリエーションの準備 ・実施 ３．利用者様の送迎 ・社有車を使用 ・エリア：東海村 ・ひたちなか市および近郊 ※上記に付随する仕事をお願いすることがあります 「変更範囲：変更なし」 ※採用予定日：令和７年５月１日

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

・コンピューターソフトウェアの開発を行うお仕事です。 （企業や官公庁等） ・ＪＡＶＡ ・ＰＨＰ ・Ｃ♯ ・．ｎｅｔ ・ＣＯＢＯＬ等の言語を使用します。 ・システムは業務系のアプリケーションプログラム ・もしくはＷｅｂプログラムです。 ・一部 ・ゲームプログラムの開発も行っております。 ・正社員への登用制度あり 変更範囲：変更なし

【仕事内容】<仕事内容> 採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など/一年以内の定着率は90%以上!未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう 完全週休2日 大事なのは社員に寄り添う姿勢/ 応募者対応 内定者面談や面接フォロー 入社後の社員フォローとメンタル相談 研修の実施 <新卒研修の主な内容> ・入社前研修(1月ごろ) ・合同初期研修(4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半) ...

・ＩＣＴネットワークの設計 ・構築を行うお仕事です。 （パソコンの大規模 ・小規模ネットワーク） ・Ｗｉｎｄｏｗｓ ・Ｌｉｎｕｘ ・ＵｎｉｘＯＳ等の ネットワーク構築を行います。 ・一部 ・ゲームサーバーのネットワーク構築も行っております 変更範囲：変更なし