キーワード「支払査定」 × 勤務地「長野県北安曇郡池田町」の検索結果

○店舗に来店された新規のお客様への自動車の販売 ○既に当社でお車を購入されたお客様のアフターフォロー ・点検・車検・整備に関するご相談 ・任意保険のご案内 ・お車お乗換えのご提案 ・友人・知人などお車購入の検討をされている方のご紹介対応 ・その他 ・お車に関すること全般 ＊事業所見学は随時受け付けています。 ＊飛び込み営業なし。育成カリキュラムがあり未経験者でも安心 して働ける環境です。異業種からの転職者も活躍しています。 ＊週休二日制とし ・年間休日数を１２０日に増やしました。 ※求人に関する特記事項欄もご覧ください。

９／１〜２／２８【採用キャンペーンスタート！入社者特典！】 ＊入社祝金５万円支給・寮費２ヶ月免除（条件有）等々 ＊工事現場 ・建築現場又はイベント会場駐車場における 車両と歩行者の安全を確保するお仕事です。 ＊主は日勤勤務です。 ＊査定制度による昇給チャンスが年２回あります。 【Ｉ・Ｕターン併用求人】 【急募】 【変更範囲：なし】

９／１〜２／２８【採用キャンペーンスタート！入社者特典！】 ＊入社祝金５万円支給・寮費２ヶ月免除（条件有）等々 ＊工事現場 ・建築現場又はイベント会場駐車場における 車両と歩行者の安全を確保するお仕事です。 ＊主は日勤勤務です。 ＊査定制度による昇給チャンスが年２回あります。 【Ｉ・Ｕターン併用求人】 ・【トライアル雇用併用求人】 【変更範囲：なし】

９／１〜２／２８【採用キャンペーンスタート！入社者特典！】 ＊入社祝金５万円支給・寮費２ヶ月免除（条件有）等々 ＊工事現場 ・建築現場又はイベント会場駐車場における 車両と歩行者の安全を確保するお仕事です。 ＊主は日勤勤務です。 ＊査定制度による昇給チャンスが年２回あります。 ＊自家用車のある方 【Ｉ・Ｕターン併用求人】 ・【トライアル雇用併用求人】 【急募】 【変更範囲：なし】

９／１〜２／２８【採用キャンペーンスタート！入社者特典！】 ＊入社祝金５万円支給・寮費２ヶ月免除（条件有）等々 ＊工事現場 ・建築現場又はイベント会場駐車場における 車両と歩行者の安全を確保するお仕事です。 ＊主は日勤勤務です。 ＊査定制度による昇給チャンスが年２回あります。 【Ｉ・Ｕターン併用求人】 ・【トライアル雇用併用求人】 【急募】 【変更範囲：なし】

＊地質調査補助作業及び環境汚染による土壌調査補助作業 ・地質調査において ・ボーリングマシン及び手作業によるデータの採取 ・測量の補助作業 ・その他 ・各種井戸・ポンプ設置工事等も行います。 ＊変更の範囲：会社の定める業務 ※地質調査に係る補助作業が主な業務です。 ※業務範囲は主に長野県・山梨県・東京都ですが ・観光では立ち入れないような場所（例えば硫黄島）等 ・全国の様々な場所に行くことができます。 【トライアル雇用併用求人】（同条件）

＊臨床検査技師業務全般 ・外来 ・透析 ・病棟の生理検査 ・検体検査 ・エコー ・ＡＢＩ ・心電図等 ・感染症検査 ・資材管理 ・制度管理 ＊応募する方は ・ハローワークの紹介状をお持ちください。 ＊変更の範囲：法人の定める業務

＊臨床検査技師業務全般 ・外来 ・透析 ・病棟の生理検査 ・検体検査 ・エコー ・ＡＢＩ ・心電図等 ・感染症検査 ・資材管理 ・制度管理 ＊応募する方は ・ハローワークの紹介状をお持ちください。 ＊変更の範囲：法人の定める業務

・障がいのある方やその家族の相談支援業務 （情報提供や助言 ・必要な障害福祉サービスの利用の支援 ・関係機関との連絡調整） ・障害福祉サービス利用プランの作成 ※前見学大歓迎です。お気軽にお電話ください。 「業務変更の範囲：なし」

行動援護サービスにおいて ・利用者様の外出や日常生活を安全にサポートする業務です。具体的には ・散歩・買い物・通院等の付き添い ・食事や身の回りの介助 ・行動中の危険回避や安心できる環境づくりを行います。 変更の範囲：事業所の定める業務

・県指定福祉発達障がい児放課後等デイサービスの事業所にて ・放 課後の障がいを持つ子供達の支援 ・見守り ・生活能力の向上（マ ナー等） ・援助等を行います。 ・子供たちと散歩に行ったり ・長期休みの間にはイベントとして工 場見学や遊園地等にでかけるなどの課外活動もあります ・事業所から子供達の自宅まで車での送迎業務もあります。 ＊障がい児支援に理解のある方の応募歓迎します。 ＊応募する方はハローワーク紹介状をお持ち下さい。 「業務変更の範囲：なし」

障がいのある方が日中過ごす生活介護事業所で ・利用される方の健康管理や入浴時の処置 ・胃ろうなどの対応などお願いします。 看護業務は比率が少ないので ・レクリエーションや作業のお手伝いをお願いすることもあります。 ＊応募される方は ・ハローワークの紹介状をお持ち下さい。 「業務変更の範囲：会社の定める業務」

＊障害者施設「白樺の家」において ・生活支援 ・日中活動支援を行います。 ・生活全般の支援 ・食事介助等 ・入浴介助があります。 「変更範囲：就業施設の定める業務」 ※経験は問いませんが障害者支援に理解のある方を希望。 ※応募の際はハローワークから紹介状の交付を受けてください。 ※フルタイム勤務で ・早番 ・遅番 ・夜勤勤務のできる方。

＊障がいをお持ちのお子さんが安心して過ごせるよう ・日常生活の サポートや遊び・学習活動の支援を行います。 主な業務は ・食事・排せつ・着替えなどの介助 ・送迎の同行 ・レクリエーションや療育活動の補助です。 ご家族や関係機関との連携や ・記録作成・報告業務も大切な役割 です。 ※送迎の同乗業務があります。 「業務変更の範囲：法人が定める業務」

■工場生産品（アルミ電解コンデンサ用）の特性検査 【おもな工程】 完成した製品（コンデンサ）を専用測定器にセットして ・出荷基準が満たされているか特性検査を行います。 職場は冷暖房完備となります。【変更範囲：会社が定める業務】 ※応募の際はハローワークから紹介状の交付を受けてください。

◆精密検査加工品の検査を行います。 （目視・ノギス・その他計測機） ・加工品の外観：キズ ・打痕がないか確認 ・加工品の計測：ノギス等で寸法を測る等 ＊細かい作業になります。 ＊基本的には座り仕事です。 ◆入社後は ・先輩社員に付いて仕事を覚えていただきます。 検査方法について実際の検査機器を使い ・理解するまで一つずつ 指導します。約２〜３カ月程で基礎知識の習得を目指します。 ◆業務範囲の変更：会社の定める業務 ◆応募する方は ・ハローワークの紹介状をお持ちください

定員１０名程度の地域密着型通所介護事業所で ・個別機能訓練全般を行っていただきます。入浴介助 ・送迎介助 ・軽運動 ・食事介助等の介護職員のサポートもしていただきます。 リハ職を入れた２：１の手厚い人員配置になっています。 「変更範囲：会社の定める業務」 職務によっては相談業務 ・ご利用者や家族・関係事業所等との利用調整等を行います。経験者も未経験者も一から指導させていただきます。将来的に生活相談員や管理者 ・また介護予防担当などへスキルアップを考えている方 ・歓迎です。 ※応募の際はハローワークで紹介状の交付を受けてください。

◆安曇野市内のケアマネジャーの約４人に１人が所属している大規模な事業所です。◆毎週ケース検討会議を開催し ・様々な事例を２５人のケアマネジャーが知識と経験を出し合って研鑽を積んでいます。◆地域福祉課や障がい福祉課と同じフロアで仕事をしているため ・生活福祉資金や日常生活自立支援業などの多様な社会資源の活用をすぐに検討することができます。◆現行の制度では不十分な点は ・地域ケア会議や地域福祉課に新たな取り組みを提案することができ ・この安曇野市をよりよい街にするために貢献できる喜びを感じることができます。◆幅広い年齢層の職員が在席しています。未経験からスタートする方もいますので ・ぜひ安心してエントリーしてください。◆新人職員には ・主任介護支援専門員の資格を有した先輩職員がメンターに付きます。

・特別養護老人ホームライフのケアマネジャー ・入所者のケアプラン作成 ※３グループのうち１グループ２８名を担当 ・入所者及びご家族との連絡相談窓口 ・地域 ・医療 ・行政等との連携業務 【変更範囲：変更なし】 ※応募の際はハローワークで紹介状の交付を受けてください。 「オンライン自主応募」の方はハローワークの紹介状は不要です。

居宅介護支援事業所 とよしなのケアマネジャー業務。 ご利用者の自宅に訪問し ・ご意向を把握して最適なケアプランやサービスの調整等を行う。 ＊応募する方は ・ハローワークの紹介状をお持ちください。 ＊変更の範囲：事業所の定める業務

◆高齢者や障がいを持った方が ・施設に入所することなく ・自分のおうちで家族に囲まれながら ・尊厳をもって人生を全うできるようお手伝いする仕事です。◆身体介護や家事援助のほか ・障がいを持った方の社会参加を支援するお手伝いなど ・幅広い業務を展開しています。◆ホームヘルパーの業務にとどまることなく ・利用者やそのご家族が直面している課題を ・社内のケアマネや地域福祉課のスタッフと連携して ・解決を図ってゆくことも期待されています。◆６０歳を超えたスタッフや ・未経験からスタートした方も多く ・高齢の方や未経験の方 ・ブランクのある方でも安心して ・自分のペースでゆったりと働いていただけます。◆経験を積んで ・サービス提供責任者として活躍していただくことが期待されています。◆新人社員には先輩社員がメンターとして付きます。

在宅で暮らす要介護の利用者様が適切に介護サービス等を利用できるように居宅サービス計画書を作成するお仕事です。 ・ご利用者様宅へ訪問（新規契約訪問 ・定期訪問 ・サービス担当者 会議 ・モニタリング等） ・居宅サービス計画書の作成 ＰＤＣＡサイクルの実施 ・介護保険の給付管理 ・介護相談業務 ・担当してもらう利用者人数 ３０名前後 ※デイサービス ・訪問介護 ・小規模多機能型居宅介護 ・有料老人ホ ームを併設しています。詳しくはホームページをご覧ください。 ※ケアマネ資格は持っているけど実務経験はないという方も一度 ・ご相談ください！ 「業務変更の範囲：会社の定める業務」

在宅で暮らす要支援・要介護の利用者様が適切に介護サービス等を利用できるようにケアーマネージメントしていくお仕事です。 ・ご利用者様宅へ訪問（新規契約訪問 ・定期訪問 ・サービス担当者会 議 ・アセスメント・モニタリング等のケアマネ業務） ・居宅サービス計画書の作成 ＰＤＣＡサイクルの実施 ・介護保険の給付管理に関わる事務 ・記録業務 ・介護相談業務 ・事業所職員との報告 ・連絡 ・相談業務 ・関係機関との連携業務 「変更の範囲：会社の定める業務」 ※ケアマネとしての実務経験のない方も丁寧に指導いたします。 ※デイサービス ・訪問介護 ・小規模多機能型居宅介護 ・有料老人ホームを併設しています。詳しくはホームページをご覧ください。 ※事前の見学も歓迎します。お気軽にお問い合わせください。

・地域包括支援センター業務全般（主に ・高齢者のかたやご家族の相談対応業務です） ・介護予防ケアプランの作成（２０件程度を担当いただきます） ・相談者の話を親身に傾聴できるかた ・責任感をもって職務を遂行できるかた ・職員間のコミュニケーションとチームワークを大切にできるかた ・歓迎いたします。 ・変更の範囲：法人の定める業務

＊入所サービスのご利用者最大８５名様 ・通所リハビリをご利用の最大２０名様のリハビリを行っていただきます。 医師・看護師・介護員・支援相談員・管理栄養士・介護支援専門 員等とともに協力し ・集団リハビリ・個別リハビリを通し ・介護 老人保健施設をご利用の皆様の活き活きとした生活づくりをお手 伝いします。 ＊応募の場合は ・ハローワークの紹介状をお持ちください。 ＊変更の範囲：法人の定める業務