キーワード「救急救命士」 × 勤務地「広島県 広島市安芸区」の検索結果

サービス付き高齢者向け住宅に入居されている利用者様への ・施設内のみの夜間訪問看護業務をお願いします。 夜間の定期巡視・状態観察 ・排泄介助・体位変換 ・ナースコール対応 ・急変時の初期対応（医師連絡・救急搬送手配等） ※訪問は同一建物内のみで ・外部への移動はありません。 ※介護職員と２名体制です。 ＊夜勤１回の賃金 ３２，２８０円 変更の範囲：変更なし

・デイケアの仕事全般 （入浴介助 ・トイレ介助 ・食事介助・体操・レクリエーション ・掃除 ・送迎） 看護師 ・作業療法士（理学療法士） ・精神保健福祉士 ・介護職が チームを組み ・アットホームな雰囲気の中で高齢者様の生活を支援していきます。 ＊スタッフの急な欠員のため急募です！ ＊経験のない方や長いブランクがある方もしっかりサポートいたし ます。 ※夜勤も募集中 ※デイケアでのお仕事・訪問なし 「変更範囲：変更なし」

未経験・無資格からのスタート大歓迎♪ 呉共済病院での医師事務作業補助者スタッフ募集！ ー主なお仕事内容ー ・医師の横で診察内容をシステムへ登録 ・患者様への資料の説明 ・案内 など ＊変更範囲：変更なし

利用者の自宅に訪問し ・病状の観察 ・在宅療養のお世話 ・医師の指示による医療処置や管理 ・リハビリ ・薬の相談・管理 ・介護指導 ・在宅緩和ケアなどを行います。 新規依頼のあった場合には ・連絡調整 ・担当決めなども行います。 また ・オンコール対応の当番もあります。 ＊業務の変更範囲：変更なし

★障がいのある方が共同生活を行うグループホーム 無資格・未経験でもスタートできる福祉のお仕事です◎ 日勤・夜勤どちらも対応可能な方大歓迎！！ 【主な業務内容】 ・食事の準備 ・配膳 ・片付け ※冷凍食品を湯煎で温めて配膳するので ・誰でも簡単にできます♪ ・入浴 ・着替え ・トイレなどの生活介助 ・服薬 ・金銭管理 ・日中活動のサポート（レクリエーション活動や通院介助） ・支援記録や日報の作成 ・事務作業等 ・夜間の見守り（夜勤も勤務可能な方は交代制で無理のないシフトを組みます）「変更範囲：変更なし」

広島呉道路又は山陽・中国自動車道において工事や点検を行う際に道路交通規制を行う仕事です。道路交通規制に伴う「工事標識・セフティコーンの設置」「工事関係車両の誘導」「規制車両（２ｔトラック）運転」が主な業務内容になります。高速道路上にて交通流を乱すことなく安全でスピーディーに作業をします。 初めての方は安全適正を図るため ・数日間一般現場での勤務があります。 ※未経験者の方にも丁寧に指導します。 「変更範囲：変更なし」

＊「玄関から玄関まで」広島の交通インフラを支えるお仕事です。 ＊電話依頼・アプリ・待機・流しなど豊富な配車方法で効率の良い仕事が可能！ ＊全車にカーナビ・バックセンサー・ドライブレコーダーが搭載されているので安心♪ ★「働き方改革関連認定企業」等 ★「働きやすい職場認証制度」星２つ獲得 ＜ 未経験者歓迎 ＞ （業務の変更範囲：会社の定める業務）

炭酸溶接及び電気溶接を使用しての作業 ＴＩＧ溶接を使ってのアルミの溶接が出来る方 ＊未経験の方からの応募も歓迎します。 業務は丁寧に指導いたしますので安心してご応募ください。 ＊変更の範囲：会社の定める業務

●求職者と企業のマッチングをおこない ・両者を結ぶ『営業職』 を募集。（医療・福祉業界を中心に人材派遣・紹介事業を展開） ・訪問営業 飛び込み営業はないので ・ご安心ください！ ・派遣スタッフさんの面談同行にてフォロー ・就業後のスタッフフォロー お仕事に関するお悩み相談。 ＜研修について＞担当が１名つき ・最初は全て一緒に行います。 一通り教わってから独り立ちするので ・安心して 働けます。 《必須資格》◇普通自動車運転免許 ◇３９歳以下（長期勤続によるキャリア形成を図る為） 《必須条件》◇不問 ＊変更範囲：変更なし

★言語聴覚士スタッフ急募！！ 週３日〜勤務可 言語コミュニケーション ・聴覚支援をお願いします！ 重症心身障がい児や ・医療的ケアを必要とした子ども達のサポート ・言葉の発音 ・語彙 ・文法などの支援 ・イラストやカードなどを使ったコミュニケーション手段の提案 ・難聴児への聴覚活用訓練 ・補聴器 ・人工内耳の指導や環境調整 ●療育支援（感覚遊び・リズム遊び・リハビリ・創作活動等） ●外出支援（公園やお散歩など） ●送迎業務（園や学校 ・ご自宅への送迎） 「変更範囲：変更なし」

＊呉市営温水プール（広温水プール）におけるプール監視業務及び 施設管理業務です。 ＊原則３名ペアでプールサイドと監視室を交替しながら ・利用者の 安全確認や利用者案内 ・施設清掃などを行っていただきます。 ＊勤務は早番・遅番の交替制で ・１ケ月のシフトにより割り振り ます。 ＊採用の場合は ・救急救命講習を受講していただきます。 ＊＊＊＊＊急募＊＊＊＊＊ 【変更範囲：変更なし】

・歯科衛生士業務（患者担当制 ・専用ユニット） ・医院内の衛生管理 変更範囲：変更なし

特別養護老人ホーム及びショートステイでの夜勤介護業務全般 ・定員：特養２９名 ショートステイ１０名 ・１ユニット：９〜１０名 １フロア：２ユニット ・夜間帯は１フロアに夜勤者１名配置 ・他の職員配置：２０：３０まで遅出職員を配置 ７：３０から早出職員を配置 【変更範囲：法人の定める業務】

・内科診療所における診療介助 ・注射等の看護業務全般 ・訪問看護 ＊就業時間 （１）月・火・金 ８：３０〜１８：００（休憩１２０分） （１）水 ８：３０〜１８：００（ 〃 ９０分） （２）木 ８：３０〜１２：３０（ 〃 なし） （３）土 ８：３０〜１３：００（ 〃 なし） 【変更範囲：変更なし】

・契約先工場内に設置してあるボイラの清掃作業 ・弊社工場にて製缶製作 ・契約先工場内にて ・機械の据付 ・水 ・油 ・蒸気 ・エアー等 の配管工事 ・未経験者の方も先輩が丁寧に指導してくれるので技術を身につけ ることが出来ます。 ・異業種からの転職者も多く ・半分以上のスタッフが未経験からの スタートです。 経験者の方は優遇します。 ＊アルバイト勤務も相談に応じます。 （週３日以上。日給１５，０００円） 【変更範囲：変更なし】

▽居酒屋での調理補助・接客業務。［スタッフ：２名体制］ ▽開店準備 ・仕込み ・接客 ・調理 ・片付け 等。 ＊海鮮メインの居酒屋ですが ・カットしてある食材を使用するため ・魚がさばけなくてもＯＫ♪ 〇カウンターのみのため ・比較的落ち着いて調理・接客ができます。 【必須資格・条件】 ◆不問 ※変更範囲：変更なし ※お仕事Ｎｏ．ＣＳ−６７２３Ｄ ご応募時に上記Ｎｏ．をお知らせ下さい♪

・製菓 ・スイーツの新製品開発 ・製造のお仕事 ・厨房の中でのお仕事なので ・接客はありません。 ・自分の作業に集中できます。 ・未経験の方も大歓迎です。 製菓 ・スイーツの未経験の方でも ・どんどんご応募ください。丁寧に指導します。安心してご応募ください。 【変更範囲：変更なし】

【包括型グループホームりらっくす三篠】 ★土日祝の日勤で勤務できる方急募！！！！ 障がい者の方が共同生活を行う包括型グループホームです！ 利用者様が安心して暮らせるよう日常生活のサポートをします。 《主な業務》 ■食事 ・入浴 ・排泄 ・着替え等の生活全般の支援 ■食事の準備 ・配膳 ・掃除 ・洗濯等の家事業務 ■病院への移動や受付 ・薬の受け取り等の通院同行介助 ■利用者様の金銭管理 ・健康管理 ・生活に関わる相談支援 ■レクリエーション活動 ・季節の行事やイベント等のサポート ■支援記録や業務日報などの書類作成 ・事務作業 「変更範囲：変更なし」

看護一般（病棟） ＊日勤のみ ＊事前連絡のうえ ・ハローワーク紹介状および履歴書（写真貼付）を面接時に持参してください。 ※業務の変更範囲：変更なし

看護一般（病棟） ＊日勤のみ ＊事前連絡のうえ ・ハローワーク紹介状および履歴書（写真貼付）を面接時に持参してください。 ※業務の変更範囲：変更なし

戸建住宅や賃貸住宅等の建築現場における交通誘導警備 大手ハウスメーカーの建築現場で ・交通の円滑な流れを確 保し現場の安全を守る仕事です。 商業施設における駐車場警備 商業施設駐車場の出入口や駐車場内で ・ホスピタリティあ ふれる接客応対と誘導案内を行う仕事です。 〇特別な知識や経験は必要ありません。 〇警備が初めての方も親切丁寧に指導いたしますので ・安心 してご応募ください。 〇働きやすい環境が魅力です。シフトや自分に合った働き方 をご相談ください。 ※男女活躍中です！※変更範囲：変更なし

広島駅前の大型複合ビル グラノード広島 施設管理スタッフの募集 〔業務内容〕 電気・給排水・消防・空調設備等の維持管理 ・保守点検業務 検針 ・館内巡回 ・定期点検・作業 「変更範囲：変更なし」 ※現場には複数名在籍していますので ・ＯＪＴで丁寧に指導 する体制があります。概ね１ヶ月程度でお仕事には慣れて いただけます。

看護一般（病棟） ＊月に９回の勤務 総額は２９９９００円〜４３８０００円となります。 ＊事前連絡のうえ ・ハローワーク紹介状および履歴書（写真貼付）を面接時に持参してください。 ※変更範囲：変更なし

社長と同行しての外出（運転）（営業補助） 荷物の運搬等 施工管理出来る方尚可 ＊未経験の方は一から指導いたします。 ≪ 急募 ≫ 【変更範囲：建築関係営業または内装工】

■自動車生産設備の製造組立・現場管理 ・自動車生産設備の組立・設置 ・製造現場における施工管理・安全管理 取り扱う製品は自動車生産設備で ・最大規模はテニスコート９面分ほどもあります。当社工場内 ・自動車メーカー工場内で ・安全に配慮しながら ・自らの手で生産設備を組み立てます。経験を積んだ後には ・現場責任者として工事段取りを考えたり ・協力会社への指示等 ・全体をコントロールする役割も担当していただきます。 ※県外出張が月に数回ある場合あり。 ※休日（土日）出勤あり。その場合 ・振替休日取得もしくは時間外 勤務手当・休日出勤手当の支給あり。 【業務の変更なし】 ※契約期間満了後 ・正社員登用の可能性あり。最短６ヶ月。

認知症の方の作業療法、パーキンソン病の方の運動療法や音声と発話の改善等に取り組んで頂きます。 ショートステイは、１泊２日、定期利用、特別養護老人ホームの入居待ちなど、要支援者から要介護者まで幅広く利用される事業所で、その利用者に必要な介護（快護）を提供します。

新設ショートステイにて、ご利用者様の体調管理など看護業務をお願い致します。 ☆具体的には ・ご利用者様のバイタルチェック ・服薬管理 ・安心して生活できるようにする為の見守り などを行っていただきます。 ショートステイは、１泊２日、定期利用、特別養護老人ホームの入居待ちなど、要支援者から要介護者まで幅広く利用される事業所で、その利用者に必要な介護（快護）を提供します。

＜整備士の主な仕事＞ □日常的な点検、オイル交換 □車検 □タイヤ付け替え □接客（サコダ車輌ではお客様とお話するのは全て整備士がしていきます） そのほかにも多種多様な作業がありますが、入社後一つずつ丁寧に教えていくので安心してください！ 【スキルアップ・昇進】 ・スキルマップによる徹底的なスキル管理 →誰が、今、どんな作業ができるのか。誰が見てもわかるからこそ一人ひとりに合った教育が可能に ・年功序列ではなく等級での評価 →スキルマップ、評価制度に基づき様々な方向から評価されるからこそ、年齢だけ、数字だけ、経験だけでは等級が上がらない仕組み ・TL、GL、ディレクター、エキスパートなど様々なポジション →自分が伸ばしたい力にあったポジションを用意することで、プロフェッショナルとしての成功への近道となる

【具体的には】 お客様が安心して毎日車に乗れるように常にそばで寄り添っていく仕事です。 車という鉄の塊はお客様にとっては謎だらけで、整備士にとっては小さいなんでもないことでも、 それがとても大きな不安になっている可能性があります。 整備士はそんな、お客様の不安を取り除き、事前に不安要素を取り除くことのできる唯一無二の仕事です。 しかし、そんな風に本気でお客様と向き合える環境、お客様にとって最適な提案ができる会社は多くありません。 一方でサコダ車輌は、創業当時から整備士天国を作るという考えを貫いています。 車業界になくてはならない整備士という仕事が、いかにやりがいがある仕事で、どれだけ人の役に立っているのかを、 サコダ車輌が中心となって日本中に広めたいと考えています。 【スキルアップ・昇進】 ・スキルマップによる徹底的なスキル管理 →誰が、今、どんな作業ができるのか。誰が見てもわかるからこそ一人ひとりに合った教育が可能に ・年功序列ではなく等級での評価 →スキルマップ、評価制度に基づき様々な方向から評価されるからこそ、年齢だけ、数字だけ、経験だけでは等級が上がらない仕組み ・TL、GL、ディレクター、エキスパートなど様々なポジション →自分が伸ばしたい力にあったポジションを用意することで、プロフェッショナルとしての成功への近道となる

ネットワーク、インフラエンジニアとしての業務経験や知識を活かし活躍していただきます。 携わっていただく可能性の高い業務としては、 ・ネットワーク、インフラエンジニアとしての構築業務 ・顧客への技術的サポート業務 ・社内教育推進、OJTなど となります。 ※状況に応じて客先常駐をして頂きながら業務調整をする場合がございます。

ものづくり業界ではオートメーション化が進んでいますが、世界から医者という職業がなくならないように、 その機械を取り扱うメンテナンス・検査スタッフは、いわば“ロボットのお医者さん”として 長く活躍できるプロフェッショナル人材のポジションだといわれています。 【具体的な業務】 ロボット・機械の点検や部品交換、メンテナンス、検査などの業務をお任せいたします。 工場にあるロボットや機械が故障しないよう点検したり、不具合があった時には修理を行います。 工場の自動化が進んでいるため、これからますます必要とされる仕事です。 【入社後の流れ】 ＜研修センターで1ヶ月半の研修＞ 機械・電気の知識、工具の名前や使い方など、ベテラン講師が丁寧にお教えします。 同期と一緒にスタートできるので心配は不要です！ ※現場にいるような感覚で作業の進め方を覚えられます。 ＜配属先を決定＞ 配属後、すぐに難しいことをお任せすることはありません。 チェックシートに沿って機械・設備の点検・動作確認を行います。 ※先輩のいない配属先はありません。

ネットワーク、インフラエンジニアとしての業務経験や知識を活かし活躍していただきます。 携わっていただく可能性の高い業務としては、 ・ネットワーク、インフラエンジニアとしての構築業務 ・顧客への技術的サポート業務 ・社内教育推進、OJTなど となります。 ※状況に応じて客先常駐をして頂きながら業務調整をする場合がございます。

・プロジェクトマネジャー支援（業務支援、意思決定支援など） ・プロジェクトの計画立案や仕組みづくりの支援、および推進業務 ・プロジェクトの状況の可視化、分析、改善策の提案およびマネジメントなどへのレポート業務 ・プロジェクト計画の立案支援および推進・進行中のプロジェクトの分析、改善提案、推進リード ・PMOチームのマネジャーとして、PMOメンバーに対する指揮・統率 その他、プロジェクトの進行や行程をよりスムーズに行うためのサポートを幅広く行います。

【仕事内容】 建設機械、レンタカー、産業用車両、その他多種多様な当社取扱商品の整備・点検業務。 貸出・返却時に来店頂いたお客様への接客業務も行って頂きます。 ＜具体的には＞ ⏩️掘削機、各種産業用車両の貸出前や返却後に動作不良やオイル漏れが無いかの確認 ⏩️建設機械、各種レンタカーの法定点検対応 ⏩️お客様の予約商品の受取がスムーズに出来るような事前準備 ⏩️現場にてレンタル品が故障した際の出張修理 ⏩️レンタル品の受渡しや返却時の積み込みなどの接客対応　等 〜未経験から手に職を身につける〜 「20種類以上」の資格取得を全額サポート。 講習も勤務時間中に受講可能です。 ＜取得可能な資格＞ 2級建設機械整備技能士、小型移動式クレーン運転、 玉掛、フォークリフト運転、高所作業車運転、 車両系建設機械（整地・運搬・積込・掘削）、 車両系建設機械（解体用）、不整地運搬車運転、 ガス溶接などの技能講習　など ・3ヶ月間の充実した研修制度 本社座学4日間、本社機械研修約2週間の実施 配属後に先輩社員によるOJT教育制度あり！

【主な仕事】 □日常的な点検、オイル交換 □車検 □タイヤ付け替え □接客（サコダ車輌ではお客様とお話するのは全て整備士がしていきます） そのほかにも多種多様な作業がありますが、入社後一つずつ丁寧に教えていくので安心してください！ 【スキルアップ・昇進】 ・スキルマップによる徹底的なスキル管理 →誰が、今、どんな作業ができるのか。誰が見てもわかるからこそ一人ひとりに合った教育が可能に ・年功序列ではなく等級での評価 →スキルマップ、評価制度に基づき様々な方向から評価されるからこそ、年齢だけ、数字だけ、経験だけでは等級が上がらない仕組み ・TL、GL、ディレクター、エキスパートなど様々なポジション →自分が伸ばしたい力にあったポジションを用意することで、プロフェッショナルとしての成功への近道となる

ものづくり業界ではオートメーション化が進んでいますが、世界から医者という職業がなくならないように、 その機械を取り扱うメンテナンス・検査スタッフは、いわば“ロボットのお医者さん”として 長く活躍できるプロフェッショナル人材のポジションだといわれています。 【具体的な業務】 ロボット・機械の点検や部品交換、メンテナンス、検査などの業務をお任せいたします。 工場にあるロボットや機械が故障しないよう点検したり、不具合があった時には修理を行います。 工場の自動化が進んでいるため、これからますます必要とされる仕事です。 【入社後の流れ】 ＜研修センターで1ヶ月半の研修＞ 機械・電気の知識、工具の名前や使い方など、ベテラン講師が丁寧にお教えします。 同期と一緒にスタートできるので心配は不要です！ ※現場にいるような感覚で作業の進め方を覚えられます。 ＜配属先を決定＞ 配属後、すぐに難しいことをお任せすることはありません。 チェックシートに沿って機械・設備の点検・動作確認を行います。 ※先輩のいない配属先はありません。

・プロジェクトマネジャー支援（業務支援、意思決定支援など） ・プロジェクトの計画立案や仕組みづくりの支援、および推進業務 ・プロジェクトの状況の可視化、分析、改善策の提案およびマネジメントなどへのレポート業務 ・プロジェクト計画の立案支援および推進・進行中のプロジェクトの分析、改善提案、推進リード ・プロジェクトの推進および運用に必要な各種タスク業務 その他、プロジェクトの進行や行程をよりスムーズに行うためのサポートを幅広く行います。

【仕事内容】 現場事務所でパソコンを使った事務業務 現場事務所が勤務地になります。現場へは直行直帰です。 建設現場で必要となる書類の作成や整理点検、材料の購入、資機材等の見積り依頼、打合せ資料作成、写真の整理等 様々な業務をお任せし、サポートをして貰う業務です。 ★専門知識が無くても大丈夫！丁寧に指導します。 1つの工事が完成すると違う工事現場へ移動となります。詳しい内容は会社説明にてお伝えします。 ＊変更範囲：会社の定める業務

《仕事内容》 システム開発やテスト、ネットワーク構築、システム運用・保守、データベースヘルプデスクをはじめ、 製品評価、分析等の技術系の業務を中心に行っていただきます。 （雇入れ直後） ITエンジニア職 （変更の範囲） 会社の定めるすべての業務 入社後にEssentials（基礎研修）を受けていただき、スキル・知識を身に付けていただきます。 ▼その後、お仕事先に配属 《多彩な研修を用意》 ■未経験者からでもエンジニアを目指せる環境があります■ ・CCNAコース ・LPICコース（クラウド・サーバ） ・SystemEngineerコース（社内SE研修） ・Salesforceコース（Salesforce研修） 《在籍エンジニア数の推移》 2021年の6月末時点：3,632人

当社、ウィルオブ・ワークの専門職社員として、クライアント企業の工場などの生産現場での製造オペレーター業務（製造・加工機械の操作、検査、梱包、仕分け、保守点検作業）から担当いただきます。クライアント企業の生産活動を円滑にする役割を担うことで工程管理やチーム派遣のリーダー、複数のチームの統括等の役割を担っていただく場合もございます。 クライアント企業の数だけ、業務の種類やニーズは多数あります。選考時点での希望に合わせて配属先を調整させていただきます。 【仕事内容の例】 ・化粧品製造工場で充填工程、および仕上げ工程（液体を充填するボトルの準備や外観検査） ・食品や洋菓子などの製造・検査・包装・梱包・出荷仕分け ・金属部品工場でのNC旋盤操作（自動制御の切削加工機械への材料供給・操作） ・自動車車体工場での組付け・組み立て作業（部品や配線を電動工具を使用して取り付け） ・派遣スタッフさんやパートさんの作業指導や労務管理業務 ・クライアント担当者さんへ生産状況や現場改善を提案したり協働するパートナー業務 【一定期間経った後の働き方・キャリアの例】 ・製造工程での一連の作業を習得し、モクモク作業中心で活躍をする職人のような働き方 ・専門知識やマネジメントスキルを身に着けて安定した生産を担うための現場リーダーのような働き方 ・クライアント常駐で生産、労務、現場改善を行う専任の製造スペシャリストのような働き方 ・製造現場に留まらず、働く人の支援を行うコーディネーターにキャリアチェンジする働き方 ・グループ内の販売・建設・介護・コールセンター・ITエンジニアなどの別事業部や別事業会社へ異動し異業種にキャリアチェンジする働き方

【仕事内容】 建設機械、レンタカー、産業用車両、その他多種多様な当社取扱商品の整備・点検業務。 貸出・返却時に来店頂いたお客様への接客業務も行って頂きます。 ＜具体的には＞ ⏩️掘削機、各種産業用車両の貸出前や返却後に動作不良やオイル漏れが無いかの確認 ⏩️建設機械、各種レンタカーの法定点検対応 ⏩️お客様の予約商品の受取がスムーズに出来るような事前準備 ⏩️現場にてレンタル品が故障した際の出張修理 ⏩️レンタル品の受渡しや返却時の積み込みなどの接客対応　等 〜未経験から手に職を身につける〜 「20種類以上」の資格取得を全額サポート。 講習も勤務時間中に受講可能です。 ＜取得可能な資格＞ 2級建設機械整備技能士、小型移動式クレーン運転、 玉掛、フォークリフト運転、高所作業車運転、 車両系建設機械（整地・運搬・積込・掘削）、 車両系建設機械（解体用）、不整地運搬車運転、 ガス溶接などの技能講習　など ●充実した研修、教育制度 ⑴本社研修・・・座学、ビジネスマナー等（約1週間） ⑵資格取得研修・・・就業に関わる資格を取得していただきます（約3週間） ⑶機械研修・・・実際に機械を操作、整備、点検していただきます（約2週間） ⑷マンツーマン教育制度・・・配属後は先輩社員がトレーナーとしてフォローします（約1年間） ⑸フォローアップ研修・・・同期と一緒に日々の業務の振返りやレベルアップを目的に実施（1回/年）

大手通信企業や自動車企業などを中心に、お客様先のプロジェクトに携わっていただきます。 最初は事務的なお仕事をメインにスタートしていただきますが、将来的にIT系技術職（ネットワークエンジニアなど）やPMOとしてのキャリアアップを目指していくポジションです。 ＜入社1年目の業務例＞ ・各種資料の作成 ・会議セッティング ・データ入力 ・お問合せ対応 ・ドキュメントチェック、修正 ・簡単なキッティング作業 など そこからスキルアップをするべく資格取得講座やスクール制度なども社内で設けております。 また、他では中々受けられないような独自の研修をご用意しております!

【創業150年の伝統と実績・新しい挑戦】 私たち日比谷花壇には、創業150年の長い歴史があります。 結婚式でのブーケ、花束贈呈シーンを全国に先駆けて取り入れたのも私達。 サブスクサービスの導入、カフェ併設の花屋を運営、ネットショップの出店と、常に新しい挑戦を続けてきました。 おかげさまで、生花業界でトップクラスの売上高を維持し、お客様からのご要望が高まっております。 私たちと共に、今後のウエディング業界を盛り上げてくれる方を募集します。 ---◆◇主な業務内容◇◆--- ■新郎新婦様とのお打ち合わせ お客様のご要望をしっかりとヒアリングし、フラワーデザインを提案します！ ↓ ■花材の発注や当日までの準備 ↓ ■挙式当日の施工 あなたの希望や適性に応じた業務への配属が叶います！ 自分にあったピッタリなお仕事が見つかる環境ですよ。 ◆コンセプト企画・提案 ホテルやゲストハウスにおける、結婚式の会場装花や装飾を中心に、施設にまつわるあらゆる花や緑に関する提案、制作を行います。 ITを駆使した受注システムを活用しながら、提案営業として店舗にて対応し、新郎新婦の想いをカタチにしていきます。 ◆空間デザイン ペーパーアイテムやテーブルクロス、 花器、キャンドル、リボンなど、細かな装飾までこだわり、空間をトー タルでコーディネートします。 ◆ブーケ制作・花嫁ヘアなど Instagramで話題「花とあなたと生きていく、記憶に残るフラワーウエディング」など、新婦の希望を叶えるお手伝いをします。 ◆アパレル企業様のディスプレイ等 BtoCのみならずBtoBの企業様、業界を問わずアパレルやその他メーカー様とのコラボレーションやタイアップを展開します。 ◆誰もがキャリアアップができ、フローリスト指名制のオーダーメイドウエディングも実現可能。

■担当業務： 流通・製造・通信などのクライアント向の業務系アプリケーション案件や製造業向けの組込み開発案件に携わっていただきます。ご面接の中で希望を伺い、ご自身の経験・スキルに見合った案件・フェーズから業務に携わっていただきます。 ■身につくスキル： お客様先にはチームで参画していただきますので、様々な言語・業界の開発に触れることができます。また、大手直請け案件や受託開発の案件では要件定義などの上流工程からの案件もございますので、上流工程の経験を積んでいただくことも可能です。客先だけでなく、社内での受託案件もございますのでマネジメント経験を積んでいただくことも可能です。スキルの浅い方も、次のステップを目指したい方も、ご活躍いただける環境です。

■医薬品情報の提供・収集・伝達を通じて、医療に貢献する仕事です。 契約する製薬企業のMRとして配属、メーカーMRと同様に活動に従事していただきます。 【MR（医薬情報担当者）とは…】 医師や薬剤師、看護師などの医療従事者に医薬品の効果や副作用などの情報提供や情報収集を行う仕事。 患者さんのQualityOfLife（QOL）改善に向け、日々最新情報などを学習し、医療の一旦を担う専門性の高い活動ができます。 ★2024年（令和6年）4月1日施行　改正職業安定法施行規則★ 業務内容： （雇い入れ直後）MR職 （変更の範囲）会社の定める業務 ★契約期間 （正社員） 期間の定めなし （契約社員） 期間の定めあり：入社日から1年更新 ※開始日及び終了予定日については、配属先提案時にお伝えします ※配属先の都合により前後する場合がある 契約の更新：あり：配属先での実績の他、コミュニケーション、顧客志向等により判断 更新の上限：なし

大手通信企業や自動車企業などを中心に、お客様先のプロジェクトに携わっていただきます。 最初は事務的なお仕事をメインにスタートしていただきますが、将来はIT系技術職（ネットワークエンジニアなど）やPMOとしてのキャリアアップを目指していくポジションです。 ＜入社1年目の業務例＞ ・各種資料の作成 ・会議セッティング ・データ入力 ・お問合せ対応 ・ドキュメントチェック、修正 ・簡単なキッティング作業 など そこからスキルアップをするべく資格取得講座やスクール制度なども社内で設けております。 また、他では中々受けられないような独自の研修をご用意しております!

【業務内容】 クライアントの開発プロジェクトにおいて、クラウド領域の設計・構築・保守を行っていただきます。 現在３つのポジションで募集をしていますので、後述の「配属予定プロジェクト」もご確認ください。 ※サーバー料金の最適化・業務の効率化等の改善活動等SRE領域に踏み込んでの業務も可能です。 【配属予定プロジェクト】 製造業のIoTシステム向けクラウド設計・構築、運用 ・技術環境：GCP、Azure、AWS、Gitlab、kafka ※いずれも、クリエーションラインの4〜5人のチーム、クリエーションラインのチームリーダーが上司となります。 ■その他　主なプロジェクト事例 ・アジャイル・スクラムの考え方を用いたデータ基盤の構築プロジェクト ・クラウド基盤開発・エッジクラウドサービス開発プロジェクト ・トラフィック増減に対応可能なECサイト構築プロジェクト ・セキュアなコンテナ利用環境構築支援プロジェクト 【得られるキャリア・職種の魅力】 ・例えばGCPのACM Config Connectorを活用したIaCやコンテナ技術等、クラウドインフラ領域における新しい技術やプロダクトに対する専門性 ・インフラエンジニアとして自らの領域をリードできるご経験 ・チーム・クライアントに対する提案・改善を通じ、技術を活かしたエンジニアリングを推進できる環境 ・チームや個人のOKRによる目標設定と達成による成長実感 ・リモートワーク/フレックスタイム制度等働きやすい環境

1、ネットワーク・サーバーエンジニア 例）テーマパーク内のネットワーク構築/運用・モバイルキャリアの5Gコアネットワークの監視 医療系ネットワークセキュリティ設計構築等 2、システムエンジニア 例）災害情報システム開発、建設系システム開発等 3、クラウドエンジニア クレジット基幹システムのクラウド化、航空会社ポイントシステムのクラウド化 キャッシュレス決済のAWS基盤設計/構築 【研修】 入社後、ビジネスマナーや社内規定の研修を受講頂きます。 入社後3年以内に高度研修受講を目指します。キャリアアップができる仕組みがあります。

【異業種からの未経験入社多数！研修はオンラインで実施中！】 ★同期と一緒に研修からスタート！ 【具体的な業務内容】 ・中央制御室でのモニター監視（モニターにて運転業務が問題なく行われているかをチェックします。） ・巡回点検（施設内を時間毎の定期巡回、計器メーターの数値記録、作動状況確認等。各設備の点検業務） ・各種機械設備の簡易メンテナンス（簡単な設備を行います。） ・各種報告書の作成 ・保守点検…機械（ポンプや送風機等）の点検及び構内の美化 ・運転管理…モニターでの装置や設備等の監視 ・水質管理…浄化センターへの流入する水や各工程の処理水の水質チェック 【総括】施設の運用が滞りなく行われるように、チームで維持管理業務を行います。 　　　　機器の保守点検・運転操作、モニター監視、品質検査、障害対応などが主な業務になります。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ★入社後は研修から始めます！ 入社後は、専任講師による基礎研修、建築技術研修を実施！ 研修期間中は、もちろん給与も支給！研修費用は全額会社負担です！ 未経験の方がイチから専門知識を学べます。 ▼ビジネスマナー ・挨拶、言葉づかい、慣用表現 ・メモのとり方、TODOリストのつくり方　など ▼PC講座 ・Word、Excelの基本操作 ・表計算、関数などの応用操作 ・ビジネス文章 ・メール、報告書作成　など ▼建築技術の基本 ・建築構造、図面の見方 ・施工管理、測量、積算などの基礎知識／施工管理実習 ・労働安全衛生法など ▼プラント基本知識 プラント工事の流れ 各種プラント理解 プラント施工管理業務 プラントを構成する機器プラントのメンテナンス・検査 石油の一般知識、配管知識

■ポジションについて ・少数精鋭のエンジニアチームにおいて、自社で独自UIライブラリのアトミックデザインチックな作成、および金融SaaSのバックエンド開発をお願いいたします。 ・今年ローンチしたばかりの金融バーティカルSaaS「MCマーケットクラウド」を中心としたプロダクト開発の中核メンバーとして、企画立案から実装・展開まで一気通貫に携わっていただけます。 ・新規機能の開発だけでなく、高品質なコーディングをチームに浸透させていただけるようなエンジニアの皆さまをお待ちしております。 ■業務内容 ・バックエンドにおける要件定義／設計／実装 ・KPI改善施策企画 ・データ分析、ユーザー調査 ・技術選定、実装標準化立案と実施、およびそのコードレビュー等 ■開発環境 ・使用端末…Mac, Windows, Linux ・言語…Go ・ライブラリ…echo ・仮想環境…Docker ・インフラ…AWS (ELB, EC2, ECS, RDS, S3, etc.) ・IDaaS…Auth0 ・CI…GitHub Actions ・スキーマ管理…Swagger (OpenAPI3.0) ・バージョン管理…GitHub