キーワード「板金塗装」 × 勤務地「岐阜県飛騨市」の検索結果

●製造及び組立業務（見学歓迎） ・製図板の製造組立 ・学校設備品の製造組立（百葉箱・実習教室の椅子・テーブル） ・福祉関連のテーブル ・キャビネット製造組立 （病院・介護施設・一般家庭等へ納入） ・社用車（ＭＴ普通車）での運搬用務あり ＊木取りや組立全般なので ・重い物の運搬あり □変更範囲：変更なし

■工作機械の部品塗装作業 部品加工の部門で ・特殊研削盤の部品を塗装する作業になります ■社用車（ＡＴ普通車）での外出用務あり ■未経験者でも歓迎します 工場内は精密機械を製造しており適温で快適です ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 変更範囲：会社の定める業務

建物の図面から出した加工図に沿って 軽量鋼にプレートを溶接したり ・塗装したりする。 物件毎に結束した物を工場内の決められたスペースに置く。 出荷する。 □変更範囲：変更なし

家具製造に関わる業務全般 ・木製家具の製造工程に係わる業務全般 ・手加工および機械加工または塗装等 ・木製椅子への布 ・皮等の張り込み 変更範囲：変更なし 応募を希望される方は ・事前にハローワークの紹介状が必要です

イス・テーブル・ソファ・キャビネットなどグッドデザイン賞を受賞した家具の製造に携われます。 ・木の板から必要な部材の切り出し ・成形する ・穴を開けるなどの加工 ・加工した部品の組立 ・スプレーガンで塗装 ・イス・ソファのカバーやクッションの張り・縫製 希望や適性を考慮して ・いずれかの工程をお任せします 変更範囲：変更なし

イス・テーブル・ソファ・キャビネットなどグッドデザイン賞を受賞した家具の製造に携われます。 ・木の板から必要な部材の切り出し ・成形する ・穴を開けるなどの加工 ・加工した部品の組立 ・スプレーガンで塗装 ・イス・ソファのカバーやクッションの張り・縫製 希望や適性を考慮して ・いずれかの工程をお任せします 変更範囲：変更なし

家具製造に関わる業務全般 ・木製家具の製造工程に係わる業務全般 ・手加工および機械加工または塗装等 変更の範囲：ボイラー設備管理に関わる業務全般 ボイラー運転業務 ボイラー燃料の運搬・材料破砕作業 機械設備の保守・修繕業務等 応募を希望される方は ・事前にハローワークの紹介状が必要です

・建設コンサルタント （河川 ・砂防 ・道路 ・下水道 ・森林土木 ・農業土木等） ・補償コンサルタント ・測量業 ・地質調査 ・建築設計 ・埋蔵文化財 調査 ※現場に行く場合は会社に出勤してから各現場へ行きます。主な現 場は飛騨管内となります。 ※資格所有されていない方のために ・取得制度や研修制度を備えて おります。 変更範囲：変更なし

薬の箱にシールを手作業で貼る仕事です。 シールは大小様々な種類がありますが ・所定の場所に指示された シールを貼ります。 多少細かい作業も含まれるかと思います。 □変更範囲：変更なし

・看板（あらゆる）の制作 ・のぼり旗 ・建植 等 ・ＮＣルーター ・レーザー機器のオペレーター及び制作 ・設置補助（社用車：マニュアル車 ・軽トラ）使用 ・木工作業 ＊設置補助で出掛ける際は ・軽トラ（ＭＴ車）を使用 ＊範囲は飛騨市 ・高山市です □変更範囲：変更なし 【事業所からのメッセージあり】

・ちらし ・ＷＥＢ ・のぼり旗 ・建植看板等のデザイン及び制作 ・ＮＣルーター ・レーザー機器のオペレーター ・設置補助には ・社用車（マニュアル車 ・軽トラ）を使用 ☆未経験者の方もお気軽にご応募ください。 ＊範囲は飛騨市 ・高山市です □変更範囲 なし □詳しくは ・ホームページをご覧ください。（制作物や職場の雰囲気を見ていただけます） 【事業所からのメッセージあり】

アルミダイカス製品の機械加工 ■マシニングセンタ等加工機械を使った加工と加工後の検査 ※管理職候補 変更範囲：鋳造・製品加工・品質管理・生産管理・メンテナンス・保全 など事業所内他部署へ配置転換の可能性あり

◎ フロント事務（荘川ゴルフ場） ゴルフ場のフロント事務全般を担当していただきます。 （主な担当業務） ・フロント受付 ・精算 ・伝票入力 ・館内案内 ・売店 販売業務 ・電話応対 ・データー入力 ・来客対応 ・書類作成 等 変更範囲：会社の定める業務 ※応募をご希望される方は ・ハローワークから「紹介状」の 交付を受けてください。

●酒造業務 ・米を日本酒に変化させ ・しぼる ・貯蔵し ・ビン詰めをする ・製品の運搬 □変更範囲：変更なし 応募をご希望の方は ・ハローワークの紹介状が必要です。 窓口で交付いたします。

精密機械に欠かせない超精密加工による部品製造を行っている当社の工場で ・半導体部品の内面研磨を担当していただきます。 ・専用工具で部品の穴の内面を研磨していただきます。 ※精密部品の検査なので特に視力が重要です（矯正可）。 ※細かい丁寧な作業ですので ・集中・根気が必要です。 ［変更範囲：機械オペレーター］ ★未経験の方も丁寧に指導しますので安心して応募してください。 応募前の職場見学も大歓迎です！ ◆健康経営優良法人２０２５「ブライト５００」認定企業 「社員の健康」を「経営資源」ととらえ ・健康増進に積極的に 取り組んでいます。

◆一般事務＜パート＞※労災保険のみ ・受付業務（窓口対応） ・会計（現金会計のみ） ・予約（次回予約 対応） 変更範囲：変更なし

◆配線加工 ・組立スタッフ（日勤） ・自動車ワイヤーハーネスの組み立て 変更範囲：変更なし

油圧機器の製造（夜勤あり） ・ＮＣ旋盤等の工作機械の操作 ・バリ取り ・洗浄 ・加工・組立 変更範囲：変更なし

・電話応対 ・パソコンでのデータ入力 ・書類作成 など 変更の範囲：変更なし

◎ フロント事務（荘川ゴルフ場） ゴルフ場のフロント事務全般を担当していただきます。 （主な担当業務） ・フロント受付 ・精算 ・伝票入力 ・館内案内 ・売店 販売業務 ・電話応対 ・データー入力 ・来客対応 ・書類作成 等 変更範囲：会社の定める業務 ※応募をご希望される方は ・ハローワークから「紹介状」の 交付を受けてください。

◆事務業務（飛騨市） ＰＣ操作（データ入力） ・書類作成 ・ファイリング ・電話応対等 変更範囲：変更なし

◎機能性粉体工場で ・銅 ・銀 ・亜鉛 ・錫などを原料とした各種粉体 を製造します。製造した金属粉は電子材料 ・粉末冶金 ・防錆塗料 など多彩な用途に使用されています。 ◎工程は大きく分けて ・アトマイズ（金属粉を製造する工程） 分級（金属粉を大きさごとに分ける工程） ・梱包（金属粉を袋に梱包する工程）です。 ◎仕事内容は ・上記製造品種の検査業務 ・品質保証業務 ・出荷準備業務等です。 ◎勤務形態は ・常昼勤務（８：００〜１７：００）です。 ※指定公休（二勤二休）勤務となる可能性もございます ◎詳しくは ・当社ホームページの「採用情報」をご覧ください。 変更範囲：求人に関する特記事項参照

◎機能性粉体工場で ・銅 ・銀 ・亜鉛 ・錫などを原料とした 各種粉体を製造します。 製造した粉体（金属粉）は電子材料 ・粉末冶金 ・防錆塗料など 多彩な用途に使用されています。 ◎工程は大きく分けて３つです。 アトマイズ（金属粉を製造する工程） 分級（金属粉を大きさごとに分ける工程） 梱包（金属粉を袋に梱包する工程）です。 ◎仕事内容は ・上記製造業務全般とその他付随する用務全般です。 ◎勤務形態は ・工程や配属部署によって異なります。 例）常昼勤務 ・交替勤務（三交替や四直二交替） ◎詳しくは ・当社ホームページの「採用情報」をご覧ください。

油圧機器の製造（夜勤あり） ・ＮＣ旋盤等の工作機械の操作 ・バリ取り ・洗浄 ・加工・組立 変更範囲：変更なし

●金融事務 高山市内・飛騨市内いずれかの店舗での勤務 ＊電話応対（残高照会・事務手続きに関する問合せ等） 窓口接客（通帳の入出金・振込等の受付・現金や伝票等を確認し 端末機のオペレーションを行う・住所変更等諸届の受付・通帳等の作成） ＊書類整理 ＊その他雑務 ※年度更新 変更範囲：変更なし

【仕事内容】 リフォーム工事における業務全般を担当。当社は「オーダーメイドのリフォーム」をコンセプトに掲げています。 北陸・埼玉を中心に累計70,000件以上のリフォーム実績を誇ります。 ・ヒアリングしたお客様の要望をもとに、現地確認や施工管理等を実施。 ・現場巡視による工事品質の管理や技術者及び作業員等の安全管理。 ・予算管理(必要経費の計算/実費の把握)。　 ・工程管理(工事が効率的に進むように段取りをする)。 ・下請け工事業者の手配。　 ・施工図面の作成。 ※取扱禁止求人（建設業務）には該当しません。

【仕事内容】 ショールームへの来場者や折り込みチラシによる問い合わせ等や住宅リフォームを検討されているお客様に対し、 現地調査/提案/見積もり/契約/引き渡し後のフォローまで、一貫してお任せします。 《LDKの動線が解るブースを展開》 どのような悩みも解決できるヒントをきっと見つけて頂ける空間提案になってます。是非、体感してください！ ※変更の範囲：当社業務全般

【仕事内容】 建築施工管理を担当し、以下の業務を行います。 ・現場監督 ・工事管理、書類作成（PCを使用します） ・施工管理、施工図面作成 ・品質管理、原価管理、安全管理　など ※業務ではPCを使用します（CAD、Word、Excel）。 ■職務の特徴： 工務課にて、住宅建築及び一般建築の施工管理を行うポジションです。

工場内で産業廃棄物を金属、ビニール、木材などに選別・仕分けする作業をお任せします。 作業内容や1日の業務の流れは丁寧に教えますので、未経験でもご安心ください。 【働きやすい環境】 社内でのコミュニケーションが多く、困っている社員がいたらお互いに助け合う環境です。 未経験スタートの先輩社員も多いので、何かあればすぐに相談頂けます。

【待遇バツグンで高収入可能◎／18歳～50代まで活躍中／29年連続黒字の優良メーカー未経験メンテナンス職／研修でイチから学べる】 設備の安定稼働を実現するため、トンネル建設現場に駐在し、自社設備の日常点検、保守管理業務をお任せします。 ■業務内容： 自社の「連続ベルトコンベヤ」が稼働するトンネル建設現場に常駐し、点検を実施。異常を発見した際は応急処置や修理を行います。自身で解決できない場合は社員やお 客様と協力して対応します。 ※工事終了後は別のトンネル建設現場（全国）に配属となります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■詳細： ・ベアリング等の給脂（グリスアップ） ・クリーナの調整や交換／オイル交換 ・ベルト蛇行の調整 ・ライナー交換 ・温度や振動測定 ・作業日報作成

富山県内のハウスメーカーや工務店のお客様に、産廃処理やメンテナンスなどの当社サービスをご案内いたします。 数値目標はありますが、数値と行動の双方を見て業績評価を判断します。

富山県内の工事現場に産廃コンテナを設置し、建築産廃物を回収します。 県内のみの運搬となり、運搬先は1日平均10～15件程度です。 ※建設工事に関する実作業は行いません。 【研修について】 入社1ヵ月は研修があります。1～2週間は先輩ドライバーと現場に同行してもらいながら業務を学んでいただきます。 【免許について】 大型・重機免許の保有者は優遇します！今はなくても応募可能です！ 大型/中型/玉掛/建設機械/移動式クレーン/フォークリフトなど、資格取得支援制度もあり、スキルが身につきます！

◆エンターテインメント事業部『スーパードーム』 地域の顧客の「日常」に寄り添い、人々の「憩いの場」となるようなお店づくりを目指します。 来店した顧客に「また明日もがんばろう」と思ってもらえるように、圧倒的な接客力と遊びゴコロを忘れずに挑戦と成長を続けます。 ◆フードサービス 事業部『焼肉の名門天壇』(ホール・調理) 創業以来変わらない「秘伝のたれ」を武器に、顧客の特別な「非日常」に華を添えられるようなお店づくりを目指します。今後も世代を超えて 愛されるブランドへさらに発展していけるよう、伝統あるブランドにも変革を起こし続けます。 ※上記より、100%ご自身の意思で選択いただけます。 ◼️◼️「あなただから会いに来た」「あなただからついて行きたい」を増やす◼️◼️ 事業部によって扱う商品は異なりますが、どちらも共通して社員ひとりひとりの力が武器です。 お客様に対しては、あなたの人間力に商品や空間を添えてお客様に届けてください。 一緒に働くメンバーに対しては、スキルもそうですが、まずは信頼を得てあなたについて行きたいと思う人をたくさん増やしてください。 晃商は“ココロをみがき、明日をつくる。”という理念のもと、お客様、社員、業者様、晃商に関わるすべての人の人生を応援し誠実に向き合いたいと思っています。 ◼️◼️「やってみよか」でお客様に寄り添ったお店づくりを実現し、社員の成長機会を増やす◼️◼️ その店舗のお客様に合わせたサービスを各店で提供できるよう、現場決裁権が大きいのも晃商ではたらく魅力の1つです。 本社には企画部や販促部がなく、お客に一番近い各店舗のメンバーが企画提案〜実行を行なっています。 「お客様にこういうものを提供したいね」というものがあれば、ぜひ提案してください。 新入社員の提案でも「それいいね！」となれば実際にカタチになっています。

携帯電話の販売店など、通信業界の企業を中心に人材サービスを提供する当社で、総合職としてご活躍いただきます。 まずは家電量販店や携帯ショップで、携帯電話の販売業務からスタート！ お客様のライフスタイルに最適なプランや商品を提案していただきます。 【具体的には…】 ・機種変更や新規契約手続きのサポート ・料金プランや機能の説明 ・お客様のニーズに合わせた最適なプランの提案 ━━━━━━━━━━━ ?充実の研修制度 ━━━━━━━━━━━ 当社では、新入社員一人ひとりの成長を支援するために、充実した研修制度を提供しています。 ■初期研修（入社1週間～1ヶ月ほど） まずは座学研修で、ビジネスマナーや会社・業界について学びます。期間は1～2週間ほどを想定していますが、必要に応じて1ヶ月間実施など、一人ひとりに合ったペースでお教えします。 ■OJT（On-the-Job Training） その後、担当するスタッフの業務を学ぶため、現場にて販売業務の基礎を習得。販売スタッフ期間中は、さまざまな職種の先輩からの定期的なフォローはもちろん、四半期ごとの面談などを通してしっかりとサポートします。 ■人事部長面談：さらに、他社にはない特別なサポートとして、当社では人事部長がメンターとして半年間、週に1回の電話面談を実施。 あなたの成長をしっかりと見守り、サポートしていきます。これにより、他社では得られない安心感と確かな成長を感じていただけます！ ━━━━━━━━━━━ ?多彩なキャリアパス ━━━━━━━━━━━ 営業や人事、事務、人材コーディネーター、派遣先の営業、施工管理、CADオペレーターなど、希望と適性に合わせてキャリアを築けます。 当社の特徴は、人事部長が直接あなたをサポートすることです。 半年間のメンタリングを通じて、早期のキャリアアップを実現するための具体的なアドバイスとサポートが受けられます。リーダーシップやコミュニケーションスキルを磨き、最短2ヶ月でサブリーダーに昇進することも可能です。 ■早期キャリアアップも可能！ 最短2ヶ月で販売スタッフのサブリーダーに昇進したり、営業職へステップアップしたりなど、早期からキャリアアップできる環境です。定期面談では結果だけでなく、プロセスまでしっかり評価しています。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、就業場所を変更することがある。