キーワード「添乗員・ツアーコンダクター」 × 勤務地「長野県 松本市」の検索結果

未経験者歓迎！！年齢・学歴・経験不問！ 道路工事・電気工事の際に ・車両や ・歩行者・自転車を安全に誘導していただくお仕事です。 地域の安全に貢献できるお仕事です♪ 未経験でも ・入社後に ・研修が５日間しっかりあるから ・安心して働けます♪ しかも ・寮完備で ・賞与も年３回！ なんと海外旅行や ・国内旅行・懇親会など会社が費用負担で様々な福利厚生が充実♪ ＊変更の範囲：なし 従業員が楽しく長く働ける環境に力を入れています♪

＊訪問看護ステーションでの訪問看護業務 ・訪問範囲は訪問看護ステーションから概ね１０Ｋｍ以内です。 ※移動は軽自動車を使用します。（ＡＴ車） ・経験 ・能力により賃金を優遇いたします。 ・オンコール有り ・業務の範囲及び就業場所の変更はございません。 ・応募する方は ・ハローワークの紹介状をお持ちください。

＊病院内での調理師業務を担当していただきます。 ・１回に２００食程度の調理と配膳を行います。 ・調理の他 ・調理器具及び食器洗浄までの一連を行って頂きます。 ・洗浄には食器洗浄機を使用します。 ・職員食堂の調理業務も伴います。 ＊食器の運搬等の重量物の取扱いがある場合があります。 ■経験により６０歳以上の方も応募可能です。 ＊応募する方は ・ハローワークの紹介状をお持ち下さい。 ＊変更の範囲：事業所の定める業務

＊建設工事全般に伴う交通誘導業務及び駐車場業務 （一般土木工事） ＊電気工事関係に伴う交通誘導業務が常時あります （光ファイバー工事） ※就労開始前に ・研修を受けて頂きます。 （３日又は３０Ｈ） 現場が近郊の場合は原則直行直帰。遠方は乗合せです。 自家用車使用の場合は燃料代支給します。 社用車貸出制度有り（面接時説明） ＊変更の範囲：会社の定める業務

＊決まったルート（当社の工場間 ・当社と取引先）で ・当社が製造した製品を運搬していただく業務（ドライバー） 「変更の範囲：会社の定める業務」 ＊応募する方は ・ハローワークの紹介状をお持ちください。

※６：４５〜１６：４５（１５：４５〜１６：４５は残業扱い）の早朝勤務の募集です。 ※食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助など介護業務をお願いします。 ※デイ ・ショートステイご利用者様が ・同じフロアで過ごされて います。（１日平均２０〜２５名） ・デイサービス定員 １８名 ・ショートステイ定員 ９名 ※運転業務なし（専門の運転手が行っております） ※食事作りなし（調理員により手作りの食事を提供しております） ※変更の範囲：会社の定める業務

＊投薬介助 ・バイタル測定など看護業務 ・身体介助のサポート及び 生活支援（飲み込みアドバイス）などを行っていただきます。 ＊デイ ・ショートステイご利用者様（１日平均２０〜２５名）は ・一緒のフロアで過ごされています。 ・デイサービス定員 １８名 ・ショートステイ定員 ９名 ＊訪問介護 ・オンコール ・送迎業務もございません。 ＊緊急時の対応は整っておりますので ・ご安心下さい。 ＊変更の範囲：会社の定める業務 ＊６０歳以上の方もご応募いただけます。（同条件）

・一般整備・点検 ・納車整備 ・自動車電装品販売 ・整備 車載冷凍機 ・自動車電装品（ＥＴＣ ・カーエアコン ・ナビ等） の取付 ・修理など ◆スキルを積んで頂いたのち ・業務上必要な資格（電気工事士等） について ・会社負担で取得していただきます。 ＊業務の変更範囲：なし ＊応募する方はハローワーク紹介状をお持ち下さい。

調剤補助 ・レセコン入力 ・保険請求 ・処方箋受付 ・薬の取り揃え ・書類整理 等 ・レジでのお会計処理等も担当していただきます。 ＊応募する方は ・ハローワークの紹介状をお持ちください。 ＊変更の範囲：会社の定める業務

＊乗合バス（高速バス含む）に秘匿乗車し ・マイク案内を始めとし たサービス・運行状況を調査し ・適正運行の確認及び乗務員指導 の為の調査結果報告を行う業務となります。 （調査結果はメール報告となります） ＊変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容 発達に特性のある子どもたちの支援を行う「放課後等デイサービス」で支援員として子どもたちの成長をサポートしていただきます。 ■主な業務内容 ・子どもたちの生活支援 ・遊びや活動の見守り・援助 ・活動の企画・実施（例：調理体験 ・外出支援 ・創作活動など） ・送迎業務（運転または添乗） ・支援計画に基づく記録・保護者対応・関係機関との連携 など ※子どもたちの「できた！」を一緒に喜べる ・やりがいのあるお仕事です ※前見学大歓迎です。お気軽にお電話ください。 「業務変更の範囲：なし」

＊警備会社の内勤業務 ※勤務地は松本市旭にある本社 ※管理業務全般 ・お客様との打合せ ・現場訪問による警備員指導 ・警備員さんへ仕事の指示 ・警備員さんの採用活動 ・警備員さんの育成 ※会社経営・運用に興味のある方 ＊変更の範囲：会社の定める業務

我々の仕事は飲食業じゃない！社会の活力創造業です！注目の成長企業が運営する ・信州の美味しい！を集めた人気居酒屋「アルプス食堂」のスタッフ募集です。飲食店の現場から ・お客様だけでなく地域全体の活力を創造していくお仕事です。未経験大歓迎！！初めてでも段階を踏んで成長できるマニュアルがあり ・先輩社員が丁寧に指導します。「未経験から半年で副店長」といったスピード昇格事例も多数あり！待遇は業界トップクラスですが ・今年度中に「社員平均年収４５０万円＋年間休日１１９日」が実現する見込みです。企業理念は「人に社会に 笑顔と夢を 信州から」。地元食材の需要拡大で地域経済に貢献し ・人に笑顔を ・街に活力を創造し ・しっかり稼いで自分たちも幸せになる。そんな使命に加わってくれる仲間を求めています。県内新規出店のための増員募集です

介護保険精算業務 ・生活支援員 ・介護保険給付の手続きのためのパソコン入力 ・生活支援員の業務管理 ・生活支援員としての現場作業（利用者宅の清掃 ・調理 ・草取りなど） ・その他 ＊変更の範囲：法人の定める業務

※夜勤なし！日勤のみ ブランクありの方も大歓迎！サポート体制充実させています。 経験を活かしてキャリア制度充実の正社員を目指そう！！ ＜主なお仕事内容＞ ・お客様に対する食事や入浴 ・排せつ等の介助 ・レクリエーションの企画 ・実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・送迎 ・添乗業務 ・各種記録業務 など ※学校行事・急な体調不良などにも相談可 ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。

＊児童発達支援（０歳から６歳） ＊放課後等デイサービス（６歳から１８歳） ・医療的ケア児の医療行為 ・喀痰吸引（口腔・鼻腔・カニューレ内など） ・注入（経鼻経管 ・胃ろう ・腸ろうなど） ・酸素管理（酸素吸入 ・呼吸器管理など） ・事務作業（連絡帳の記入等） ・療育・研修の補助 ・送迎（添乗） など 「業務変更の範囲：会社の定める業務」

＊障がい者就労支援事業所における業務 【利用定員２０名】 ・障がいをお持ちの方が一般就労するための支援等 ・障がい者（利用者）方の送迎（ＡＴ車） ・外部取引先（請負作業）に関する営業事務 ・その他上記に対する不随業務 【職業指導員】 ・障がい者が就労するための作業や訓練の指導を行います。 （清掃・手芸・パソコン・梱包作業など） 【生活指導員】 ・障がい者の生活上の相談及び健康管理の指導を行います。 ※職業指導員及び生活支援員の希望するいずれか。

＊障がい者就労支援事業所における業務 【利用定員２０名】 ・障がいをお持ちの方が一般就労するための支援等 ・障がい者（利用者）方の送迎（ＡＴ車） ・外部取引先（請負作業）に関する営業事務 ・その他上記に対する不随業務 【職業指導員】 ・障がい者が就労するための作業や訓練の指導を行います。 （清掃・手芸・パソコン・梱包作業など） 【生活指導員】 ・障がい者の生活上の相談及び健康管理の指導を行います。 ※職業指導員及び生活支援員の希望するいずれか。

就労継続支援Ｂ型事業所での指導員業務になります。 ダンボールの加工作業・検品・結束等 （障がい者の作業指導 ・及び上記業務に指導員ともに従事していただきます） ・利用者の送迎業務 【変更範囲：会社が定める業務】

＊入所サービスのご利用者最大７６名様 ・通所リハビリをご利用の最大２０名様のリハビリを行っていただきます。 医師・看護師・介護員・支援相談員・管理栄養士・介護支援専門 員等とともに協力し ・集団リハビリ・個別リハビリを通し ・介護 老人保健施設をご利用の皆様の活き活きとした生活づくりをお手 伝いします。 ＊応募の場合は ・ハローワークの紹介状をお持ちください。 ＊変更の範囲：法人の定める業務

松本市美術館における一般事務 ・来客対応 ・電話対応 ・館内案内等 ・美術館ＳＮＳ・ＨＰの更新作業 ・その他庶務業務 ・学芸員補助業務 （学芸員資格を有する方は ・一般事務に加えて学芸業務） 「業務変更の範囲：市の定める業務」

＊高齢者デイサービスセンターで利用者さんが安心して過ごせるよう 日中の活動を支援するお仕事です。 ◎利用者様の送迎（添乗・運転は応相談） ◎日常生活のサポート（食事・入浴・排泄など） ◎レクリエーションや体操 ・季節行事の企画・実施 ◎利用者様の会話やふれあいを通じた見守り・心のケア ◎記録の作成やチーム内の情報共有 ＊チームで連携しながら働く職場です。 ＊利用者さんの「ありがとう」がやりがいの仕事です。 ※１日３０人ほどの利用者さんがお見えになります。 「業務変更の範囲：法人の定める業務」

・送迎 ・介護業務全般 ・生活相談員業務 ＊変更の範囲：会社の定める業務

税理士補助 事務員補助 事務所業務一般 変更範囲：法人の定める業務

車載製品を扱う弊社請負職場にて ・製造ラインの業務を 把握していただいた上で ・将来的には従業員を取りまとめる 現場管理者の役割をお任せします。 ■仕事詳細 ・現場の生産や安全 ・品質 ・原価の管理 ・人材育成等のマネジメント ・工場内の組織体制づくり ・発注元との各種調整業務 ・従業員の管理 ※ご経験の有無により ・まずは製造業務から開始していただきます ■職場の雰囲気：事業所内には約３６０名の従業員がおり ・若手のリーダーが活躍している環境です。 ※変更範囲：会社の定める業務

■個人営業(キャリアコンシェルジュ)、 法人営業 (リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ■個人営業 (キャリアコンシェルジュ) 求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。 キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、 求職者の転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。 ≪具体的には≫ ◇面談(ヒアリング･求人企業紹介) ◇応募書類の添削 ◇応募企業への書類推薦 ◇書類選考の結果連絡 ◇面接の日程調整 ◇面接終了後のフォロー(感想のヒアリングなど) ◇面接後の感想をリクルーティングアドバイザーに共有 ◇求人の再提案 ◇進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇各種雇用条件の交渉 ■法人営業 (リクルーティングアドバイザー) 途採用を行う法人顧客に対して、採用成功に向けてのサービス支援を行います。 経営者や人事担当者に対する営業です。 担当顧客の事業を「人」の側面から支援できる面白みのある仕事です。 ≪具体的には≫ ◇企業訪問 ◇募集要件のヒアリング ◇応募書類の添削 ◇面接対策 ◇転職に向けた進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇入社条件の確認、入社日を調整 ※従事すべき仕事内容の変更の範囲：入社後、適性に応じてその他当社業務全般に変更の可能性があります。

■職務概要： クライアントのオフィス環境に関して、効率やコスト面も含めた最適化を実現する ソリューション営業を担当して頂きます。 一方的に商品を売りに行くのではなく、お客様とじっくり向き合い、お客様のオフィスの通信環境や 社内システム上の悩みを聞いて、それを解決に導くソリューション提案型営業です。 また、既存のお客様への新商材、新サービスの提案、既にご導入されている商材の入替提案、 定期訪問等もおこないます。 ソリューション営業として単純にモノを売るだけでなく、お客様が抱える課題の把握・分析・仮説立てをおこない、 自らが考えた最適な解決策を提案できる、一人ひとりの裁量が大きいやりがいのある仕事です。 また、社員が笑顔で働き続けられる環境を整えています。 当社独自のインセンティブ制度により、個人の業績をしっかり給与に反映させる仕組みとなっており、 評価の基準については全てオープンで、昇給昇格のタイミングやインセンティブ額が個々に把握できます。 活躍して結果をだした社員は学歴や年齢を問わず、すぐに昇進できる環境が整っています。 社員一人ひとりが主役になれる会社です。 ■詳細： ・新規アポイントの取得 ・既存顧客に対する定期訪問 ・LED照明、新電力サービスの提案 ・デジタル複合機、UTM（統合脅威管理）、サーバー等などの提案 ・事務業務のBPOなど、社内ITインフラに対するトータルコンサルティング ・企業ホームページの作成など ＜仕事のポイント＞ ITコミュニケーションの活性化を支援し、中小企業様のパートナーとして 企業経営の効率改善ソリューションを提供することが私たちのミッションです。 一方的に商品を売りにいくのではなく、通信環境や社内システム上の悩みを伺い、 一緒に課題を解決します。 理的思考能力、問題解決能力も身に付きます！ ＜お客様について＞ 製造業・コンサルティング会社・学習塾・ブライダル会場・飲食店・美容院・ 広告会社・アパレル・Web系など様々です。 ※担当顧客はエリア別に決定します

■仕事内容 ソフトウェア開発、電子回路開発を行う当社のアナログ電子回路設計をご担当いただきます。 お客様が要望されるアナログ回路基板の開発にあたり、要求分析・要求仕様書・ハードウェア設計書・検査仕様書・回路図・部品表・アートワーク指示書・組立指示書等の各種ドキュメントの作成、及びアートワーク検査・基板受入検査・基板動作検査等の検査を行っていただきます。 従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり

長野県内をメインとした、公共土木工事に関わる、調査・測量・設計・補償・点検・補修設計をお願いします。 RCCMとしての、適性を見ながら、各部門（調査・橋梁・道路・河川部門）に配属します。 OJTを中心に技術研修会などで知識を深め、業務を進めていきます。 【具体的な業務内容】 建設コンサルティング業務の管理および業務遂行をお願いします。 ・業務の適正な執行を管理 ・業務成果の照査 ・業務に関する技術上の処理 ・専門技術の提供や、診断 ・安全管理、健康管理など スキル・経験に応じ課長/係長/主任いずれかでスタート予定です。 ■各役職の業務内容 課長：高度な知識・技術を有し、定められた経営方針と業務計画に添って課の業務を統括管理する。 係長：部下を直接監督しながら、係の業務を統括管理する。 主任：上司からの要点・大綱的指導を受けて専門的知識を持ち、定められた範囲の業務を十分遂行する。 【やりがい】 近年、災害復旧や既設施設の維持・補修の需要が高まる中、 建設コンサルティングサービスを提供する当社業務のニーズも増しています。 「自分が設計した成果がカタチや地図になって残るのが、この仕事の大きなやりがいです。 「そこに住む人、利用する人に『便利になった』『暮らしやすくなった』と言われることが何よりうれしいですね」 と思っている社員が多いため、サービス精神旺盛で社員同士が協力し合うことが多く、活発な意見交換が行われています。 【研修制度・ステップアップ】 「人材を育てるのも大切な役割」という考え方を大切にしています。 知識を高めて仕事に結びつけられるように、各種研修会や学習会を開くほか、外部研修会への参加も積極的にサポート！ 国土交通省で目指している生産性向上のためのi-Con・BIM/CIM・働き方改革にも積極的に推進中！　

長野県内をメインとした、公共土木工事に関わる、調査・測量・設計・補償・点検・補修設計をお願いします。 技術士としての、適性を見ながら、各部門（調査・橋梁・道路・河川部門）に配属します。 OJTを中心に技術研修会と合わせて部下の知識と技術を高め、業務を進めていただきます。 【具体的な業務内容】 ・公共事業の土地や計画の事前調査 ・公共事業の計画、設計監理 ・調査、研究、技術評価等 ・部下への技術指導 ・先端技術開発のための相談など ※スキル・経験に応じ、部長/課長/係長いずれかでスタート予定です。 ■各役職の業務内容 部長：総合的な企画調整及び、業務全般を統括管理し担当部門の業績および品質管理を行う。 課長：高度な知識・技術を有し、定められた経営方針と業務計画に添って課の業務を統括管理する。 係長：部下を直接監督しながら、係の業務を統括管理する。 【やりがい】 近年、災害復旧や既設施設の維持・補修の需要が高まる中、 建設コンサルティングサービスを提供する当社業務のニーズも増しています。 「自分が設計した成果がカタチや地図になって残るのが、この仕事の大きなやりがいです。 「そこに住む人、利用する人に『便利になった』『暮らしやすくなった』と言われることが何よりうれしいですね」 と思っている社員が多いため、サービス精神旺盛で社員同士が協力し合うことが多く、活発な意見交換が行われています。 【研修制度・ステップアップ】 「人材を育てるのも大切な役割」という考え方を大切にしています。 知識を高めて仕事に結びつけられるように、各種研修会や学習会を開くほか、外部研修会への参加も積極的にサポート！ 国土交通省で目指している生産性向上のためのi-Con・BIM/CIM・働き方改革にも積極的に推進中！　

■仕事内容 ソフトウェア開発、電子回路開発を行う当社のデジタル電子回路設計をご担当いただきます。 お客様が要望されるデジタル回路基板の開発にあたり、要求分析、要求仕様書・ハードウェア設計書・回路図部品表・アートワークの指示書・組立指示書等の各種ドキュメントの作成、及びアートワーク検査・基板受入れ検査・基板動作検査等の検査を行います。 従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり

■業務内容： 大手製薬会社（国内／外資）を中心としたクライアントの全国各地のプロジェクト（PJT）への配属です。 担当エリアの医療機関に訪問し、医療従事者に対して医薬品情報の伝達や、安全性や有効性情報を提供いただきます。 有効性について情報の収集と会社への報告業務もお願いいたします。PJT期間は1年～3年で、MRの資格をお持ちの方であればご活躍いただけます。 ■コアヒューマン株式会社の魅力 （1）多くのPJTの中から、あなたの希望を考慮し、PJTをアサインします。 ：ご家族と一緒に暮らしたい、慣れ親しんだ地を離れたくない、この都道府県で働いてみたい、などご自身の希望の勤務地で働きたいMRの方にも、 多くのPJTからご提案し、希望のPJTにアサインします。また、次の契約での再配属の際の地域もしっかり考慮いたします。 （2）少人数制だからこその、手厚いキャリアサポート：CSO業界で10年以上のキャリアを持つベテラン社員が、あなたのプライベートから仕事のことまで、 生涯のわたる「キャリア形成」を丁寧にサポートします。その繋がりやノウハウの蓄積から、メーカーさんへ転籍の可能性があるPJTも紹介可能、 また過去には、10年ほどブランクのある50代の方のご支援の実績もあるなど選考の合格率も高いです。 （3）長期的な就業、キャリア形成が可能です。：コアヒューマンの所属MRはシニア（50代）がボリュームゾーン。 契約社員としてパフォーマンスが高い場合は50代の方でも正社員への転換もあります。契約の更新についても著しく業務態度が悪い／業績が上がっていないなどではない限りは原則更新となります。 また、プロジェクトが終了してしまった場合も再配属先を探します。また、過去営業成績の優秀な方はメーカー登用の実績もあります。

■仕事内容 ソフトウェア開発、電子回路開発を行う当社のFPGA内部回路設計をご担当いただきます。 お客様が要望されるFPGAを開発するにあたり、要求分析・要求仕様書・RTL設計書・テスト仕様書等のドキュメント作成、Matlab／Simulinkを用いたモデリングとシミュレーション、VHDLまたはVerilog-HDLによるソースコード作成、各種ツールを用いたシミュレーション、及びFPGAへのインプリメント・実機動作・確認を行います。 従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり

長野県内をメインとした公共土木工事に関わる、調査・測量・設計・補償・点検・補修設計サポートをお願いします。 適性を見ながら、各部門（調査・橋梁・道路・河川部門）に配属します。 OJTを中心に、技術士などのサポート役として、業務を進めていただきます。 【具体的な業務内容】 ・公共事業の土地や計画の事前調査サポート ・公共事業の計画、設計監理サポート ・調査、研究、技術評価等サポート 【やりがい】 近年、災害復旧や既設施設の維持・補修の需要が高まる中、 建設コンサルティングサービスを提供する当社業務のニーズも増しています。 「自分が設計した成果がカタチや地図になって残るのが、この仕事の大きなやりがいです。 「そこに住む人、利用する人に『便利になった』『暮らしやすくなった』と言われることが何よりうれしいですね」 と思っている社員が多いため、サービス精神旺盛で社員同士が協力し合うことが多く、活発な意見交換が行われています。 【研修制度・ステップアップ】 「人材を育てるのも大切な役割」という考え方を大切にしています。 知識を高めて仕事に結びつけられるように、各種研修会や学習会を開くほか、外部研修会への参加も積極的にサポート！ 国土交通省で目指している生産性向上のためのi-Con・BIM/CIM・働き方改革にも積極的に推進中！　 ゆくゆくは、技術士補・技術士・RCCMなどの資格取得も目指していただけるよう、社内にて勉強会も積極的に行います。 ※資格取得手当（種類により10～100万円支給）もあります。

■仕事内容 ソフトウェア開発、電子回路開発を行う当社の組込みソフトウェア設計をご担当いただきます。 様々な機器に組み込まれて動作するソフトウェア開発業務において、要求分析など上流工程から設計書、 検査仕様書等ドキュメント作成、コード作成、単体／結合／機能／システムテストの実施といった ソフトウェア開発工程を全て行います。 従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり

▍本ポジションの役割 「まるごと人事」のプロジェクトマネジメントをお任せします。採用リーダーとして、6〜12程の案件のプロジェクトの立ち上げから推進、クオリティ管理、さらにメンバー教育をしながらクライアントを採用成功に導くのが主なミッションです。（実際に手を動かす業務の殆どはメンバーが担当します） ▍具体的な仕事内容 ▼採用実務 ・求人作成／リライト ・応募者スクリーニング／対応／面接調整 ・スカウトメールの運用 ・クライアントとの打ち合わせ　など ▼PM業務 ・採用アドバイス／課題提起／戦略提案／採用フロー構築 ・採用計画と運営スケジュールの立案 ・各プロジェクトのKPI管理 ・商談サポート／期待値調整（セールスと同席） ・メンバー育成　など まずは業務の流れを掴んでいただくため採用実務からスタートします。その後は1～2名のユニットを持ちプレイングマネジメントを実践していただきます。ゆくゆくはリーダーとしてメンバーをお持ちいただき採用プロジェクトを推進します。 ≪例えば…！≫ 採用の上流である採用戦略（納期や予算）に基づいた媒体を選定する際のアドバイスや、人材会社の紹介、求人のライティングやダイレクトリクルーティングのディレクション、採用オペレーションの構築などを行います。 あわせて次期リーダー候補やプロジェクト推進メンバーの育成や案件マネジメントをお任せします。 ≪ここが面白い！≫ ✔　業種・業界・規模が様々な企業の採用を経験できるため、スピーディなスキルアップと圧倒的な経験値をつめる！ ✔　「頼まれたことを遂行する」のではなく、クライアントのパートナーとして戦略立案〜提案まで行うから、踏み込んだ支援ができる＆最新の採用手法を試せる！ ✔　「数」ではなく「時間」でご支援しているサービス設計だから、根本的な採用課題に対するアプローチができる！ ▍業務特徴／支援特徴 ≪業務特徴≫ フルリモート勤務ですが、勤務地がオフィスから自宅に変わるだけであり、働き方は変わらないイメージです！ 1社あたり日次での稼働時間が決まっているため、時間内で最大限のパフォーマンスを発揮いただけるようタスク管理や集中できる環境づくりをお願いしております。 コミュニケーションツールはSlackを活用しており、クライアントともチャットコミュニケーションが基本です。 フルリモートというお互いの動きが見えづらい環境であることや、まるごと人事のクオリティ維持のためにも、最初のうちは特にこまめな報連相をお願いしております。 ≪支援先特徴≫ クライアントの6割はITのベンチャー企業！ そのため、エージェント以外の採用チャネルはダイレクトリクルーティングが中心です。Wantedly／Green／ビズリーチ／LAPRASなどを運用したご経験をお持ちですと、比較的スムーズにご活躍いただけます。

建設コンサルタントの業務受注に係わる営業マンとして下記業務に従事していただきます。 ■公共土木工事の設計(道路、河川、砂防、鋼構　造物、農業土木、 　下水道等)を中心とした営業業務 ■その他付随する営業業務 　 *建設コンサルタントの営業経験者または、土木設計経験者で営業職を経験したい方を求めています。

■医薬品情報の提供・収集・伝達を通じて、医療に貢献する仕事です。 契約する製薬企業のMRとして配属、メーカーMRと同様に活動に従事していただきます。 【MR（医薬情報担当者）とは…】 医師や薬剤師、看護師などの医療従事者に医薬品の効果や副作用などの情報提供や情報収集を行う仕事。 患者さんのQualityOfLife（QOL）改善に向け、日々最新情報などを学習し、医療の一旦を担う専門性の高い活動ができます。 ★2024年（令和6年）4月1日施行　改正職業安定法施行規則★ 業務内容： （雇い入れ直後）MR職 （変更の範囲）会社の定める業務 ★契約期間 （正社員） 期間の定めなし （契約社員） 期間の定めあり：入社日から1年更新 ※開始日及び終了予定日については、配属先提案時にお伝えします ※配属先の都合により前後する場合がある 契約の更新：あり：配属先での実績の他、コミュニケーション、顧客志向等により判断 更新の上限：なし

法人向けのソリューション提案営業業務・新規事業推進業務

■電解水素水整水器メーカーである当社にて法人営業をお任せ致します。商材知識・営業ノウハウは入社後お教えしますので、安心してご入社頂けます。 年間休日も120日と多く、安定しており働きやすい環境です。 【具体的な業務内容】 ■代理店様から紹介を受けた法人や問い合わせいただいた法人に対し、当社の電解水素水整水器を用いた説明会形式のデモンストレーション営業を行います。興味を持たれた顧客に対して、個別の説明、商品販売、という流れになります。 ※TELアポや飛び込み営業ではございませんので、ご安心ください。

◆近年は収益性向上のため、下請工事からの脱却を目指し、元請工事を柱として成長を続けています。 ■橋梁、河川、道路等の補修・補強に関する施工管理業務全般をお任せいたします。 具体的に：現場巡視による工事品質、技術者/作業員なとの安全管理、予算管理、下請負業者の手配(機械土工、クレーン工など)。工事開始時の近隣への挨拶も行います。 ※コンクリート片剥落工事、支承取替、橋梁耐震補強、水門耐震補強、桁補強など、様々な工事に携わることで幅広い経験を積むことが可能です。 また、BKF工法・AWS工法・SAMMシート工法など、専門性の高い特許技術の習得も可能となります。

【仕事内容】 住宅の建築現場での現場管理、監督業務をお任せします。 ・建築現場の指揮、監督業務 ・工程管理 ・予算管理 ・品質管理、安全管理 ※地下室のある住宅を建設しています。 ※住宅は2×4工法です。 ※未経験歓迎 ※建築業界に興味のある方歓迎 未経験でも研修でしっかりサポートいたします。 あなたのチャレンジ、スキルアップをサポートいたします。 ・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし

【業務内容】 主にエンタープライズ企業に対して、運用型広告に限定せずに、データやテクノロジーを活用した多様な手法でデジタルマーケティングを展開し、戦略立案から施策実行までを行います。 また、プレイングマネージャーとして、お客様に品質の高いサービスを提供するために、チームのクオリティを高めるフィードバックや教育を行い、メンバーを牽引するポジションです。 【具体的には】 お客様に対して以下の業務を行っていただきます ・デジタルマーケティングの戦略立案・提案 ・戦術・施策・配信手法の策定 ・配信シュミレーション作成 ・マーケティング・広告配信プラン設計 ・出稿キーワードの選定、広告文の作成、クリエイティブディレクション ・アカウント設計、入稿、データ分析、広告アカウントの調整 ・お客様への報告、レポート作成、改善案提示 ・メンバーへのクオリティチェックや向上のためのトレーニング ・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり（同職種）

顧客先企業に配属されたうえでの勤務となります。 ●具体的な仕事内容 ルームエアコン（空調機）の点検・修理です。 配属先の営業所へ出勤し、 顧客からの修理依頼コールを受け、 一般家庭を中心に社用車で向かい、 1件あたり1時間30分程度で修理・保守作業を行います。 1日の修理・保守作業が完了次第営業所へ戻り、 報告と翌日の準備などをして退勤します。 閑散期の残業は少なく、1日の対応件数は1～3件程度。 繁忙期の残業は比較的多めで、1日の対応件数は5～8件程度と幅があります。 難しい修理などは、技術センターや先輩社員に相談して解決する形なのでご安心ください。 ●入社後の流れ 〇当社で座学研修を受講！(約5日間) 　当社研修センターにて「ビジネスマナー」「工具の名前や使い方」などを講師が丁寧にお教えします。 　基礎からきちんと教えますのでご安心ください。 ↓ 〇先輩と2人一組で現場に同行！(約1ヶ月間) 　基礎知識が身に付いたら、配属先にてまずは先輩の作業の見学を行います。 　※現場を見て仕事内容の理解を深めるようなイメージです。 ↓ 〇配属先メーカーの研修施設で技術研修(約1ヶ月間) 　配属先の研修施設にて、実技中心に研修します。 　実際のエアコンを使って学ぶため、実際の現場で作業をしている感覚で技術を身に着けられます。 ↓ 〇配属先にて先輩と2人一組で現場で作業！ 　研修を終えた後は、実際の作業を開始。 　先輩がついてしっかりと独り立ちまでしっかりサポートしてくれます！ 　※もちろん独り立ちした後も、先輩や相談窓口にてしっかりサポート ＜業務の流れ＞ ▼フロント担当がお客様からの依頼を受けます。 ▼お客様先へ社用車で訪問し、点検や修理対応 ▼事務所に戻り、翌日の準備などをして終了。

主に首都圏の企業様向けの業務システム開発を行っています。 Web 会議を活用してお客様とコミュニケーションを取り 開発作業を進めていくので、基本的には弊社オフィスでの作業になります。 開発は Java、,net 系がメインで複数名のチームを組んで作業を進め、 その中でリーダーとしての能力を培って頂きます。 現時点でリーダー経験が乏しくても、弊社教育プログラムに沿って 育成を行ため経験不足の心配は不要です。

1、ネットワーク・サーバーエンジニア 例）テーマパーク内のネットワーク構築/運用・モバイルキャリアの5Gコアネットワークの監視 医療系ネットワークセキュリティ設計構築等 2、システムエンジニア 例）災害情報システム開発、建設系システム開発等 3、クラウドエンジニア クレジット基幹システムのクラウド化、航空会社ポイントシステムのクラウド化 キャッシュレス決済のAWS基盤設計/構築 【研修】 入社後、ビジネスマナーや社内規定の研修を受講頂きます。 入社後3年以内に高度研修受講を目指します。キャリアアップができる仕組みがあります。

ものづくり業界ではオートメーション化が進んでいますが、世界から医者という職業がなくならないように、 その機械を取り扱うメンテナンス・検査スタッフは、いわば“ロボットのお医者さん”として 長く活躍できるプロフェッショナル人材のポジションだといわれています。 【具体的な業務】 ロボット・機械の点検や部品交換、メンテナンス、検査などの業務をお任せいたします。 工場にあるロボットや機械が故障しないよう点検したり、不具合があった時には修理を行います。 工場の自動化が進んでいるため、これからますます必要とされる仕事です。 【入社後の流れ】 ＜研修センターで1ヶ月半の研修＞ 機械・電気の知識、工具の名前や使い方など、ベテラン講師が丁寧にお教えします。 同期と一緒にスタートできるので心配は不要です！ ※現場にいるような感覚で作業の進め方を覚えられます。 ＜配属先を決定＞ 配属後、すぐに難しいことをお任せすることはありません。 チェックシートに沿って機械・設備の点検・動作確認を行います。 ※先輩のいない配属先はありません。

主な案件は、Web/Open系でのスクラッチ構築、ソリューション活用などによる、一般企業様向けの社内業務システムの導入プロジェクトです。上流の要件定義から総合テストまで、一連の工程にご参画を頂きます。経験に応じてプロジェクトチームのマネジメント、リードもご担当頂きたいと考えております。 現在の経験値よりも、これからの可能性への意欲を求めます。

当事業所内において 設計技術者として下記業務に従事していただきます。 ■公共土木工事(道路、河川、砂防、鋼構　造物、農業土木、 　下水道等)を中心とした設計業務 ■その他付随する業務 　 *土木設計経験者を求めています。

【仕事内容】 住宅の建築現場での現場管理、監督業務をお任せします。 ・施工管理、工程管理、予算管理 ・作業指導、品質管理、安全管理　等 ※地下室のある住宅を建設しています。 ※住宅は2×4工法です。 ※ブランクのある方歓迎 ※経験に応じて段階的に業務をお任せいたします。 ※ひとつひとつ丁寧にサポートいたします。 ・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし