キーワード「港湾荷役」 × 勤務地「京都府 京都市上京区」の検索結果

大阪を中心にテナントビルや学校 ・病院や商業施設などで ・パーテーションを設置したり ・お部屋に合った家具などを設置したりします。屋内での作業になる為 ・汚れることはありません。また現場までは弊社から車移動となるのでご安心下さい。弊社集合 ・弊社解散となります。家具組立作業は職人が行います。皆さんは資材の搬入 ・梱包材の解体 ・現場の後片づけ等からスタートです。現場に慣れてきたら ・先輩の指示を受けながら組立作業にも挑戦してください。日曜大工や ・工作が好きな方など大歓迎です。どの現場もチームで作業するので ・分からないことがあれば遠慮なくお声かけください。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

お持ち帰りのお寿司の専門店での販売 ・調理のお仕事です。 お寿司を作り ・陳列や販売をしていただきます。 調理は機械化が進んできているので ・カンタンな盛り付けや巻物づくり ・魚の骨抜き ・皮引きなどをお願いします。 マニュアルがあるので ・アルバイト未経験でも安心です！！ 商品が少なくなってきたら作って補充する流れになります。

着物レンタル店「夢館」での軽作業スタッフとして ・着物や帯 ・小物などの梱包・発送作業やクリーニング作業などをお願いします コツコツ ・モクモク ・丁寧な仕事が得意な方にぴったり ＊立ち仕事がメインのお仕事です 【変更範囲：変更なし】

＊おせち料理の梱包作業（白衣・帽子は支給） ＊おせち料理の簡単な調理補助 ※１２月２６日・２７日・２８日・２９日・３０日の５日間の仕事 です 〔梱包作業〕箸袋・献立表の袋詰め ・保冷段ボール組み立て おせちを風呂敷に包む ・出荷伝票貼りなど 〔調理補助〕食材を並べる ・切る ・盛りつけなど ２６・２７日は１３時〜１９時 ２８・２９日は１０時〜１９時 ３０日は７時〜２０時の間の８時間勤務です ※状況により時間変更をお願いすることがあるかもしれません 仕事内容の変更範囲：変更なし

＊新築・改築工事に関する足場組立 ・鉄骨建方 ・クレーン組立 ・工 事用エレベーター組立等 ・鳶工事 ＊同上に伴う材料の運搬等 ・鳶工職手元 ＊同上作業所へ通勤車両の運転 ＊作業現場は学校関係 ・金融機関 ・ホテル ・商業ビル ・大手企業の工場等がメインとなります。 ＊未経験の方には基本作業からＯＪＴ（実地訓練）にて段階的に習 得していただきますのでご安心ください。又 ・技能講習も必要に 応じて受講し技能を習得できます。 ＊未成年者 ・高齢者の方には作業能力にあった作業に配置させてい ただきます。 変更範囲：変更なし

食品倉庫内での入 ・出荷・仕分け作業を行っていただきます。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

京都駅直結 ポルタ内でのおみやげ販売スタッフ大募集！ 具体的には・・・ ・和菓子の商品説明 ・注文のお伺い ・レジ業務 ・試食販売 ・商品の補充（品出し） ・清掃 ・片付けなど。 その他店舗で発生する業務全般 変更範囲：変更なし

＊開店前の店の準備 ＊お座敷への料理 ・飲物のお運び ＊接客・電話対応 ※ユニフォームは支給します（作務衣風のピンク ・またはベスト・パンツスタイルのユニホームです） ※お座敷はイス・テーブル席となっています （カウンター席１０席 ・座敷席５席） 慣れてこられたらご本人と相談の上 ・ネット ・人事勤怠管理等 ・売上管理 ・仕入伝票作成等お手伝いいただく場合もあります。 変更範囲：変更なし

【京都市市役所証明書発行コーナー ・市民課の証明書発行コーナーでのお仕事です！】 ・各種証明書（住民票 ・戸籍 ・税等）の受付 ・発行 ・案内業務（住民票 ・戸籍 ・税 ・マイナンバー関係業務 ・その他） ※電話対応を含む。 ・その他付随業務 【変更範囲：変更なし】

１行政相談事案の受付・処理 ・行政相談委員の支援 ・行政相談行事の企画・運営などの行政相談業務 ２行政改善推進会議（注）に付議する事案（改善方策の検討等に当たって ・公平性 ・中立性及び的確性の確保が一層必要な事案）の選定・分析 ３行政相談端緒の行政運営改善調査の企画立案 ・調査 ４その他 ・行政相談関連業務 （注）行政改善推進会議とは ・行政相談事案を端緒として ・行政の制度・運営に係るものの改善について ・民間有識者の意見を聴取し ・その公平性 ・中立性及び的確性の一層の確保を図り ・もって国民的立場に立った行政の改善を効果的に推進することを目的として設置されているもの 変更範囲：変更なし

当組合は埋蔵文化財発掘調査現場のお手伝いをしています。 プレハブ事務所の設置や現場で使用する機械等の貸出 ・付随する 工事等を行っています。 １ 現場打合せ： 調査期間 ・場所に応じた必要な機械 ・作業 ・備品等について発掘調査員と打合せ ２ 手配作業： 打合せで決定した内容について手配 ３ 納品作業： 手配した商品等の受け渡しの立会 ※未経験者可 ＊文化財に興味のある方歓迎！ ＊業務に慣れるまでは先輩社員が同行します。 ＊仕事内容の変更範囲：組合が規定する業務内で変更可能性有り

当組合は埋蔵文化財発掘調査現場のお手伝いをしています。 プレハブ事務所の設置や現場で使用する機械等の貸出 ・付随する 工事等を行っています。 １ 現場打合せ： 調査期間 ・場所に応じた必要な機械 ・作業 ・備品等について発掘調査員と打合せ ２ 手配作業： 打合せで決定した内容について手配 ３ 納品作業： 手配した商品等の受け渡しの立会 ※未経験者可 ＊文化財に興味のある方歓迎！ ＊業務に慣れるまでは先輩社員が同行します。 ＊仕事内容の変更範囲：組合が規定する業務内で変更可能性有り

＊開店前の店の準備 ＊お座敷への料理 ・飲物のお運び ※ユニフォームは支給します（作務衣風のピンク ・またはベスト・パンツスタイルのユニホームです） ※お座敷はイス・テーブル席となっています ※土日祝は時給ＵＰ 変更範囲：変更なし

就労支援 ・送迎 ・作業資材（梱包用段ボール等）の仕分け等の作業指導及び作業支援などの日中活動を支援していただくお仕事です 作業場が車で５分程度の距離に２箇所あり ・合わせて２６〜３０名程度の利用者さんに職員８名で対応しています。 介助ではなく ・作業の指導・見守り等の支援が中心ですので特別な資格は不要です。作業内容はチラシ折り他 ・様々です。 作業所間の移動 ・受注時の材料の受け取り ・納品時などに乗用車の運転が必要です。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし ◎ぜひホームページをご参照ください

調理や接客などのフロア業務を最初に経験して頂きます。将来的にはスタッフの指導 ・シフト・売上・在庫管理等店舗運営全般をお任せする店長 ・マネージャーとして働いて頂ける方を募集します。 ■お昼はカフェとして定食やスイーツを ・夜は居酒屋ダイニングと して単品からセットメニュー ・ドリンクを提供しています。おし ゃれな雰囲気の店内です。 ■飲食店で勤務されたことのある方 ・店舗運営（店長 ・マネージャ ー等）に携わったことのある方優遇します。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

会社役員様の運転業務をして頂きます。 役員運転手として相応の経験・スキルを持った方が好ましいです。乗務内容の評価に応じて ・給与面でもしっかりサポートしておりますので安心して仕事をして頂けると思います。 変更の範囲：なし

営業社員のサポートとして ・お客様からの問い合わせ対応や お客様にお送りする商品の準備（値札付け ・梱包など） ＜未経験歓迎＞ ＊商品知識がなくても大丈夫です。 ＊今まで入社した社員は商品知識ゼロからのスタートでした。 ＊半数以上が中途入社です。 ※立地条件良し。大変便利です。 ＜急募＞ ［業務の変更範囲：会社の定める業務］

会社役員様の運転業務をして頂きます。 役員運転手として相応の経験・スキルを持った方が好ましいです。乗務内容の評価に応じて ・給与面でもしっかりサポートしておりますので安心して仕事をして頂けると思います。 変更の範囲：なし

ワタキユーセイモア株式会社の社員として病院内で業務を行います。清潔で品質のよい商品を安定供給する為 ・院内に設置された中央リネン庫から一括管理・搬送業務などを行います。 京都第一赤十字病院 （ベットメイク・リネン搬送・セットレンタル業務・環境整備他） ※業務の変更範囲：会社が定める業務

ワタキユーセイモア株式会社の社員として病院内で業務を行います 。清潔で品質のよい商品を安定供給する為 ・院内に設置された中央 リネン庫から一括管理・搬送業務などを行います。 京都大学医学部付属病院事業所 （ベットメイク・リネン搬送） ※業務の変更範囲：会社が定める業務

○代理店からのユニフォームや浴衣 ・アメニティ商品などの 受発注業務（ＦＡＸ ・メールが主です） ○パソコン（管理ソフト）へ入力及び納品書などの発行業務 ○商品の入出荷補助 伝票チェック ※設立４年の会社です。 ※子育て中の方も活躍中！ ※仕事は先輩と二人１組で取り組んで頂きます。 ☆未経験者も歓迎します！丁寧にお教えしますので ・安心して ご応募ください。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

物流業務スタッフ※簡単なお仕事です ・金型 ・その他部品・購入品等の出荷／受入業務全般 事業所に到着した製品や部品等を保管場所へ適切に運び ・汚損・破 損を防ぐなど ・保管中の管理を行います。 ・出荷業務 製品や部品を指定された場所・期日に届けるための梱包や配送業者 との出荷にまつわる業務を行います。 ・その他業務に関わる事務作業全般 ＰＣで簡単な入力や伝票作業をはじめとした物流業務にまつわる事 務作業を行っていただきます。 変更範囲：変更なし

＊呉服小売店や一般消費者からお預かりした着物や帯などの呉服クリーニング商品の入荷 ・出荷管理（パソコン入力）作業 ＊クリーニング後の呉服をたたみ ・着物文庫に収納する作業 ＊自動車免許をお持ちの方は ・午後から出来上がり商品の配達（京都市内 ・２〜３時間程度）をお願いします。 ＊子育て中の方は ・学校行事や突発的な事情による時間的な配慮もいたしますのでお気軽にご相談ください。 ＊ご応募をお待ちしています。 ●●●求人に関する特記事項もご覧ください！！●●● ＊仕事内容の変更範囲：なし

●ルート配送 ・社用車で取引先へ荷物を運びます ●軽作業 など ＊パソコンスキルは特に必要ありません。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

＊東アジア関係の輸入書（主に中国書）を取り扱っております。 ＊輸入仕入の事務作業 及び 大学図書及び研究室などへの 仕入書籍の配本作業。 ＊なお ・海外から仕入れの際は英語・中国語でのメール送受信が あります。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

お客様が新たな住まいで気持ちよく生活をスタートできるよう、引越しに伴う荷物の運搬の仕事をお任せします。 体力とまごころに自信のある方を求めています。 具体的な仕事内容は・・・ ・引越先への運送 ・搬出、搬入 ・梱包、開梱 ・荷主様への引越見積 ・その他引越に付帯する各種サービスのご提案など OJTにより業務を覚えていただけます！ ・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり（会社内の全ての業務）

引越作業全般をお願いいたします。 具体的な仕事内容は・・・ ・引越先への運送 ・搬出、搬入 ・梱包、開梱 ・荷主様への引越見積 ・その他引越に付帯する各種サービスのご提案など OJTにより業務を覚えていただけますので、 未経験からでもご活躍いただけます！ ・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり（会社内の全ての業務）

■セールスドライバーの業務内容： ・得意先への納品 ・自社倉庫内での作業 ・営業職の補助業務 その他付帯する業務 ■働き方： ・運転、商品の積み下ろしが主たる業務 ■キャリアパス 配送部門管理職

【仕事内容】 当社お取引先ホテル等へタオル等のリネン類やユニフォームの集配作業をお願いします。 高品質なリネンをお届けする、やりがいのあるお仕事です。 しっかりした研修がありますので、未経験・ブランクある方でもご安心ください。

【仕事内容】 ルート配送ドライバーのお仕事です。 固定のお客様であるホテルへシーツやタオルを納品・回収して頂くお仕事になります。 ※決まったルートを回っていただきます。 ※会社出発前、会社帰着後の荷積み・荷下ろし補助者あり

<仕事内容：ホールスタッフ> ・日本料理専門店での接客業務、レジ会計、電話応対など 提供するお食事は、うどん、蕎麦、てんぷら、刺身などの麺類、日本料理全般。 老舗の料理店で質の高い接客サービスが身に付きます。 業績が安定しており長期勤務が可能です。福利厚生制度も充実しています。 <職場体験内容> 当社御堂筋店（予定）にて、職場体験と試食をしていただきます。

《業務内容》 京都・大阪・兵庫の各地域において、宅配寿司 銀のさら店舗の店舗運営業務をお任せします。 まずは店舗社員としてご勤務いただき、店長を目指していただきます。 ・ 地域におけるマーケティング ・ 店内業務全般(調理・ホール・シフト管理等) ・ 売上、商品管理 ・ アルバイト、パートの採用・教育・管理等 《得られるスキル》 1)店舗マネジメント能力 店舗運営に必要な数値管理・人員管理・原価管理など店舗マネジメントに必要な能力が身に付きます。 イートイン業態とは異なり、「満席」という概念がないデリバリー業態は、ご自身の中で売上の上限を見定め、キャパシティを判断する能力が身につきます。店舗人員のスキル、現在の設備といった周囲の環境も含め、売上高を予測し、コントロールする高度な店舗マネジメント能力を身につけることができます。 2)業績数値管理能力 店舗の業績動向を常に把握し、売上上昇のための施策、コスト削減の施策などを実施することで、業績数値の管理能力を身に付けることができます。 3)人材育成能力 店舗の運営基準を向上させるために、現場のトップとして店舗社員の教育を行うことで、人材育成能力を培うことができます。 《お店について》 株式会社ライドオン・エクスプレス(東証一部上場)が展開する宅配寿司市場シェアNo.1の「宅配寿司 銀のさら」の店舗です。 当社は、関西(京都・大阪・兵庫)で36店舗を展開し、関西地域のほぼ全域を網羅するフランチャイジーとして店舗運営を行っています。「一貫入魂」をポリシーとして、本格的なお寿司を地域の皆様にお届けする、地域密着型の宅配寿司店です。 《キャリアステップ》 店長を経験した後は、一定地域の複数店舗(3~5店舗)を管轄するマネジャー、部門全体を統括する部長となります。 　 店舗社員　⇒　 店長　⇒　マネジャー　⇒　部長 ※これまでのキャリアに基づいて採用時の職位を別途考慮致します。 　未経験のご入社で店長や、1年で店舗社員から店長になった方もいます。

調理スタッフから店長、料理長候補として、スタッフの教育、調理業務、 売上収支管理などの運営に関する業務をお任せ致します。 ※店長、先輩社員からのOJTを基本とした教育体制です。

宿泊客などの利用者の方の接客サービスに携わって頂きます。 ・会場のセッティング ・料理の配膳及びサービス 　（出来上がった料理を調理室から会場まで運び、お客様にサービスを提供する） ・終了後の後片付け　など ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし

当社、ウィルオブ・ワークの専門職社員として、クライアント企業の工場などの生産現場での製造オペレーター業務（製造・加工機械の操作、検査、梱包、仕分け、保守点検作業）から担当いただきます。クライアント企業の生産活動を円滑にする役割を担うことで工程管理やチーム派遣のリーダー、複数のチームの統括等の役割を担っていただく場合もございます。 クライアント企業の数だけ、業務の種類やニーズは多数あります。選考時点での希望に合わせて配属先を調整させていただきます。 【仕事内容の例】 ・化粧品製造工場で充填工程、および仕上げ工程（液体を充填するボトルの準備や外観検査） ・食品や洋菓子などの製造・検査・包装・梱包・出荷仕分け ・金属部品工場でのNC旋盤操作（自動制御の切削加工機械への材料供給・操作） ・自動車車体工場での組付け・組み立て作業（部品や配線を電動工具を使用して取り付け） ・派遣スタッフさんやパートさんの作業指導や労務管理業務 ・クライアント担当者さんへ生産状況や現場改善を提案したり協働するパートナー業務 【一定期間経った後の働き方・キャリアの例】 ・製造工程での一連の作業を習得し、モクモク作業中心で活躍をする職人のような働き方 ・専門知識やマネジメントスキルを身に着けて安定した生産を担うための現場リーダーのような働き方 ・クライアント常駐で生産、労務、現場改善を行う専任の製造スペシャリストのような働き方 ・製造現場に留まらず、働く人の支援を行うコーディネーターにキャリアチェンジする働き方 ・グループ内の販売・建設・介護・コールセンター・ITエンジニアなどの別事業部や別事業会社へ異動し異業種にキャリアチェンジする働き方

【仕事の概要】 勤務先となるリユースセンターでは、バイイング業務からメンテナンス、在庫管理、インターネット販売、受注管理、発送までを一気通貫で行なっています。こうしたリユースセンターの運営に関わる業務を幅広くお任せします。 【具体的には】 ・商品のご売却に来店されたお客様の対応 ・買取金額の見積もり提示と交渉 ・アルバイト・パートスタッフのマネジメント ・その他、センター運営業務全般 幅広い業務がある中で、適正と希望に合わせて業務の割り振りをしていきます。

------------------------------------------------ ■販売接客からスタートする幹部候補！ ------------------------------------------------ ブランド・貴金属の買取店『キングラム』もしくは、お酒の買取店『キングラムリカー』にて、接客や買取査定、店内のレイアウトなど幅広くお任せします。 ＜お仕事内容＞ ●お客様に寄り添った接客対応 ●商品陳列、レイアウト考案 ●買取査定（丁寧にサポートします）　 など ＜取り扱う商品＞ 各種ブランド品、貴金属、高級時計、骨董品、お酒、ジュエリー 家電製品、アパレル商品、生活雑貨、楽器、ホビー　etc. ＜求人のポイント＞ ◎お客さまに寄り添い、ニーズに合った最適なサービスを提供できる ◎商品知識や見極めるポイントなど、専門性の高い知識・スキルが身につく ◎店長になると裁量権が与えられるため、自分から仕事の幅を拡げていくことができ、経験値を積める（主体的に考えて動く訓練ができる） ------------------------------------------------ ■ベストバイが大切にしていること ------------------------------------------------ ”お客さまと『長くつづく関係』を築きたい” お客さまの“想い”を受け止め、“気持ち”に寄り添い、「コミュニケーション」を大切にした接客をしたい。「また来たよ」「あなたに買い取ってほしい 」と言われるような関係性を築きたい。 約束してほしいのは、お客さまに「正直に、誠実に向き合う」こと。 これこそが、私たちベストバイがお客さまに提供したい体験です。 ただ単にものを売る・買うのではなく、 私たちはお客さまの心に残る体験を提供したいのです。 ------------------------------------------------ ■未経験の方でも安心できるポイント ------------------------------------------------ ＜オピニオンで査定をサポート＞ オピニオンとはダブルチェックのことで、高額品(ブランド品/ジュエリー等)をお買取りする時に実施するものです。 「高額な品物だけど、金額はこれでいいのかな…」という不安があるかと思いますが、相談しながら決定いたしますのでご安心ください！ ＜未経験から専門性の高いスキルを身に付けられる＞ 査定の知識や接客スキルは、ご入社後にしっかりとお教えいたします。 様々なブランドの歴史や商品知識、日々トレンドが変わる市場など、学んでいただくことが多く大変に感じるかもしれませんが、自身を成長させるチャンスだと捉えていただくと学べることは多い環境です。 ポテンシャルのある方には積極的に役割を付与していきますので、早期キャリアアップも可能です！ ------------------------------------------------ ■キャリアステップ ------------------------------------------------ 社員の6～7割程度が、入社3年以内に店長へ昇格しています。 「ポジションが人を育てる」という考えの下、入社年数に関係なく、積極的に若手にもポジションを任せていきます。 店長になるまでの流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼まずは3～4ヶ月間、店舗OJTと座学研修にて基本を習得 ▼試用期間終了後は、様々な店舗へ巡回し、接客と査定のノウハウを積む（関西圏内の店舗を巡回していただきます） ▼一定の経験を積んだのち、店長へ（最短1年以内に店長になる方もおられます） 店長以降は、複数店舗を管轄するスーパーパイザーなども目指していただけます。

------------------------------------------------ ■販売接客からスタートする幹部候補！ ------------------------------------------------ まずは、ブランド・貴金属のリユース店「キングラム」での接客、買取査定、商品管理などをお任せします。店舗で経験を積み、店長・スーパーバイザー・管理職など幹部候補として活躍いただけることを期待しています。 ＜お仕事内容＞ ●お客様に寄り添った接客対応 ●商品陳列、レイアウト考案 ●買取査定（丁寧にサポートします） ●イベントの企画、開催 └大阪府内のスーパーやホームセンターで、買取イベントを開催する場合があります。 ＜取り扱う商品＞ 各種ブランド品、貴金属、高級時計、骨董品、お酒、ジュエリー　etc. ＜求人のポイント＞ ◎お客さまに寄り添い、ニーズに合った最適なサービスを提供できる ◎商品知識や見極めるポイントなど、専門性の高い知識・スキルが身につく ◎店長になると裁量権が与えられるため、自分から仕事の幅を拡げていくことができ、経験値を積める（主体的に考えて動く訓練ができる） ------------------------------------------------ ■ベストバイが大切にしていること ------------------------------------------------ ”お客さまと『長くつづく関係』を築きたい” お客さまの“想い”を受け止め、“気持ち”に寄り添い、「コミュニケーション」を大切にした接客をしたい。「また来たよ」「あなたに買い取ってほしい 」と言われるような関係性を築きたい。 約束してほしいのは、お客さまに「正直に、誠実に向き合う」こと。 これこそが、私たちベストバイがお客さまに提供したい体験です。 ただ単にものを売る・買うのではなく、 私たちはお客さまの心に残る体験を提供したいのです。 ------------------------------------------------ ■未経験の方でも安心 ------------------------------------------------ ＜オピニオンで査定をサポート＞ オピニオンとはダブルチェックのことで、高額品(ブランド品/ジュエリー等)をお買取りする時に実施するものです。 「高額な品物だけど、金額はこれでいいのかな…」という不安があるかと思いますが、相談しながら決定いたしますのでご安心ください！ ＜未経験から専門性の高いスキルを身に付けられる＞ 査定の知識や接客スキルは、ご入社後にしっかりとお教えいたします。 様々なブランドの歴史や商品知識、日々トレンドが変わる市場など、学んでいただくことが多く大変に感じるかもしれませんが、自身を成長させるチャンスだと捉えていただくと学べることは多い環境です。 ポテンシャルのある方には積極的に役割を付与していきますので、早期キャリアアップも可能です！ ------------------------------------------------ ■キャリアステップ ------------------------------------------------ 社員の6～7割程度が、入社3年以内に店長へ昇格しています。 「ポジションが人を育てる」という考えの下、入社年数に関係なく、積極的に若手にもポジションを任せていきます。 店長になるまでの流れ（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼まずは3～4ヶ月間、店舗OJTと座学研修にて基本を習得 ▼試用期間終了後は、様々な店舗へ巡回し、接客と査定のノウハウを積む（関西圏内の店舗を巡回していただきます） ▼一定の経験を積んだのち、店長へ（最短1年以内に店長になる方もおられます） 店長以降は、複数店舗を管轄するスーパーパイザーなども目指していただけます。

当社の営業は、オーナー様の悩みを解決する、 将来の夢を実現するための最適な手段として、建物賃貸事業のご提案を行います。 まずはご家族から資産状況などをヒアリング、建物・資金・経営の計画など、土地活用の総合的なコンサルティングをします。 「税金・不動産・保険・金融」の専門知識を身に付けることが可能です。 …… 当社の営業が大切にしていること …… 大切な資産を預けるお客様の思いを汲みとり、信頼を勝ち取るのは、How to のスキルではなく、 営業の誠実さやマメさ、人としての魅力です。 それらを地道にコツコツと磨き続けた人が高い成果を残しています。 営業力を磨き上げ、成果に見合った報酬を手にしたい。そんな方はぜひ一緒に仕事をしましょう。 …… 土地の有効活用とは …… 大東建託グループでは空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、 資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案しています。 建設後の入居者へのご案内､建物の管理までを行い､一括借上システムによる､ オーナー様の賃貸経営のサポート・お手伝いをします。 【1日の営業活動の流れ　※件数は一例】 ■初訪（チーム）／午前約20件 計画に基づいたエリアを訪問します。1日当たりの訪問時間は2時間。 1週間で10～15件の「もう一度会ってみたいお客様」発掘が目標です。 ■再訪（個人）／午後約7件 初訪時に発掘したお客様に継続訪問、提案可能と判断するプロセスです。 ■夜訪（個人）／約5件 昼間はお勤めなどで不在のご家族と面談できる大切な時間です。

ユーポスの店舗にて、新車・中古車販売と販売後のアフターサービス(保険/点検/車検など)提案をお任せします。 ★インセンティブ制度もあり、キャリアアップしたい方にピッタリのお仕事です★ 【具体的には】 ・ユーポス店舗における来客応対 ・お客様のお車の査定 ・買取り商談 ・中古車の販売 ・その他、自動車の売買に関わる業務全般 ・自動車保険の獲得・店舗運営

【仕事内容】 『銀座おのでら』各店でのサービススタッフをお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・座席へのご案内 ・お会計などのレジ対応 ・ドリンク類のサーブ ・おなど器の洗浄 ・洗浄 ・予約対応 等

【主な業務内容】 レディース服を取り扱うショップにて、以下のお仕事をお任せします。 ◎接客販売 ◎商品管理 ◎店舗レイアウト ◎店舗運営 【入社後の流れとキャリアステップ】 1. 入社後研修 ビジネスマナーや業界知識など、 基本的なことから研修を通して学んでいきます。 2. 販売研修 配属先の店舗で販売スタッフデビュー！ 未経験の方も安心して働けるよう、分からないことは先輩スタッフが一から教えるのでご安心下さい♪ 3. マネジメント研修 販売スタッフとして一定の経験を積んだ後は、ご希望に応じてサブリーダー、リーダーにキャリアアップ！ 各店舗のスタッフマネジメントをお任せします！ 【店舗の雰囲気】 お客様一人一人に寄り添った接客を心がけています。 また、チームワークを大切にする文化のため、一緒に楽しみながら働ける環境が整っています！

同社のポンプは様々な液体の移送に用いられ、あらゆる産業（飲食料・化学・自動車・半導体・水処理など）に貢献しています。お取引相手は代理店・商社、プラント会社の設計・資材担当者などです。 （既存顧客へのルート営業が主で、お客様の困りごとやニーズなどから最適なポンプを提案していただきます。） オーダーメイドやカスタマイズ製品の割合が高く、顧客の要望に合わせた柔軟な提案力が身につきます。 見積・商談・受注から納品後のアフターフォローに至るまで一貫してお任せいたします。 （業務の割合としては社内での資料作成が多く、顧客先への営業日は週に2～3日にまとめるなどしてスケジュールを組んでいます。）

『キャリアアップしてがっつり稼いでいきたい方向け！』 【業務内容】 オシャレでキレイな店舗づくりを進め、老若男女問わず人気を博しているラーメンレストラン「どうとんぼり神座」の店舗スタッフとして 接客・レジ対応などのホール／仕込み・調理などのキッチン／売上・スタッフ管理などの店舗運営　などの業務をご担当いただきます。 ゆくゆくは店長候補として、スタッフの教育や店舗運営業務(売上収支管理等)をお任せする可能性もございます。 【研修充実】接客・調理などから、活躍の幅を広げられる！ ★最短半年で店長昇格実績あり！（月給30～38万円） ★清潔感溢れるオシャレな店舗 ※店長、先輩社員からのOJTを基本とした教育体制です 【入社後の流れ】 神座は、未経験スタートの社員も多数在籍！イチから知識やスキルを身につけられるよう、手厚い研修とサポート体制を整えています。 スタッフの教育・モチベーション管理や、売上管理といった店舗全体を支える業務など、活躍の幅を広げていけます。

当社の取り扱うキャラクター、玩具、家電、雑貨等の貿易業務をお任せします。 商品の輸入業務全般に加えて、発注業務、生産管理、品質管理業務なども徐々にお任せしていきます。 【出張】 3カ月に1～2回程度海外出張(人により頻度は異なる)現地での商品開発・価格交渉・工程管理・展示会への参加を 行って頂きます。 【案件】 1人平均10社程度の仕入れ先とのやり取りで商品管理を行います。 商品の発注から納品まで3カ月程度かかるため、約3カ月同案件のフォローを行います。 【商品内訳】 製造を海外に任せているオリジナル製品もあれば、海外現地メーカーから仕入れる既存商品もございます。 【入社後の流れ】 先輩社員の補佐から始まり、現在取引のある中国の工場の担当を引き継いで頂きます。 自分の輸入した商品の数々がメディアで取り上げられたりして、やりがいを感じることができます。

『転居無しでアクティブに働きたい方向け！』 【業務内容】 オシャレでキレイな店舗づくりを進め、老若男女問わず人気を博しているラーメンレストラン「どうとんぼり神座」の店舗スタッフとして 接客・レジ対応などのホール／仕込み・調理などのキッチン／売上・スタッフ管理などの店舗運営　などの業務をご担当いただきます。 ゆくゆくは店長候補として、スタッフの教育や店舗運営業務(売上収支管理等)をお任せする可能性もございます。 【研修充実】接客・調理などから、活躍の幅を広げられる！ ★最短半年で店長昇格実績あり！ ★清潔感溢れるオシャレな店舗 ※店長、先輩社員からのOJTを基本とした教育体制です 【入社後の流れ】 神座は、未経験スタートの社員も多数在籍！イチから知識やスキルを身につけられるよう、手厚い研修とサポート体制を整えています。 スタッフの教育・モチベーション管理や、売上管理といった店舗全体を支える業務など、活躍の幅を広げていけます。

ユーポスの店舗にて、お客様の車の買取り、買取後のオークション出品、中古車販売をお任せします。 ★インセンティブ制度もあり、キャリアアップしたい方にピッタリのお仕事です★ 【具体的には】 ・ユーポス店舗における来客応対 ・お客様のお車の査定 ・買取り商談 （ご希望に応じて出張買取も対応しています。） ・中古車の販売 ・カーオークションへの出品 ・その他、自動車の売買に関わる業務全般 ・自動車保険の獲得・店舗運営

当社の取り扱うキャラクター、玩具、家電、雑貨等の貿易業務をお任せします。 商品の輸入業務全般に加えて、発注業務、生産管理、品質管理業務なども徐々にお任せしていきます。 【出張】3カ月に1～2回程度海外出張(人により頻度は異なる)現地での商品開発・価格交渉・工程管理・展示会への参加を行って頂きます。 【案件】1人平均10社程度の仕入れ先とのやり取りで商品管理を行います。商品の発注から納品まで3カ月程度かかるため、約3カ月同案件のフォローを行います。【商品内訳】製造を海外に任せているオリジナル製品もあれば、海外現地メーカーから仕入れる既存商品もございます。

ステーキ宮、にぎりの徳兵衛、カルビ大将、寧々家、時遊館など各地域にて飲食店・居酒屋・カラオケをチェーン展開する当社にて、 店舗マネジメントをお任せします。裁量を持って顧客対応やアルバイトスタッフの育成を行い、 お客様や従業員に喜ばれる店作りを実現します。 【マネジメント業務】 店舗のQSC（品質・サービス・清潔さ）を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います （※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30～50名が在籍しています）

『働く時間帯の指定が可能！』 【業務内容】 オシャレでキレイな店舗づくりを進め、老若男女問わず人気を博しているラーメンレストラン「どうとんぼり神座」の店舗スタッフとして 接客・レジ対応などのホール／仕込み・調理などのキッチン／売上・スタッフ管理などの店舗運営　などの業務をご担当いただきます。 ゆくゆくは店長候補として、スタッフの教育や店舗運営業務(売上収支管理等)をお任せする可能性もございます。 【研修充実】接客・調理などから、活躍の幅を広げられる！ ★最短半年で店長昇格実績あり！ ★清潔感溢れるオシャレな店舗 ※店長、先輩社員からのOJTを基本とした教育体制です 【入社後の流れ】 神座は、未経験スタートの社員も多数在籍！イチから知識やスキルを身につけられるよう、手厚い研修とサポート体制を整えています。 スタッフの教育・モチベーション管理や、売上管理といった店舗全体を支える業務など、活躍の幅を広げていけます。