キーワード「社会福祉士」 × 勤務地「徳島県美馬郡つるぎ町」の検索結果

＊病院内のリハビリテーション 通所リハビリテーション 訪問リハビリテーションでの作業療法士の仕事です。 ※業務の変更範囲：変更なし

★土・日・祝日もお仕事ができる方を募集します。 ★特別養護老人ホームでの ・利用者さんの生活介護全般に関わるお仕事です。 ※業務の変更範囲：変更なし ★複数人のチームで仕事にあたり ・職員が「お互い様」の気持ちで協力し合い ・利用者さんの喜びづくりのために働いています。 ★仕事内容は ・以下の内容となります。 ・入浴時脱衣場での衣服の着脱介助（複数人で行います） ・おやつの配布と見守り ・トイレ誘導介助 ・おむつ交換（２人１組で行います） ・移動 ・移乗介助（腰痛予防を意識したノーリフトケアを取組中） ・食事介助（配膳下膳・口腔ケア含む） ★担当職員と一緒に仕事をしながら覚えていっていただきます。

◎患者やご家族が抱える悩みや問題を見つけ出し問題解決を図るた めに他医療機関や各関連機関と調整・連携を行う業務 ・入院時に症状に合わせて病室を調整したり退院時に各部門と連携 して日時を決定したりする ・自宅に帰る場合に自宅の生活環境を把握し必要に応じ福祉用具業 者と連携し自宅の設備改修や生活スタイルの提案を行う ・自宅への退院が難しい患者に適切な設備の紹介をし ・入所の調整 を行う ★応募前事前見学可能です（ハローワークから事前連絡） 〈業務の変更範囲：変更なし〉

☆関係機関や行政との連絡調整 ・また入退所相談の業務 ・入所者様 ・ご家族の意向を汲み取りながら入退所調整を行ってもらいます。他事業所や医療機関 ・行政機関との連絡調整など。 ・支援相談員在籍していますので ・安心して業務に就けます。 ・初心者の方 ・ブランクのある方も大歓迎！！ ☆現場見学でも大歓迎です。ご気軽にご連絡ください。 【変更範囲】健祥会グループ内での全ての業務（無限定職員のみ）

☆関係機関や行政との連絡調整 ・また入退所相談の業務 ・入所者様 ・ご家族の意向を汲み取りながら入退所調整を行ってもらいます。他事業所や医療機関 ・行政機関との連絡調整など。 ・支援相談員在籍していますので ・安心して業務に就けます。 ・初心者の方 ・ブランクのある方も大歓迎！！ ☆現場見学でも大歓迎です。ご気軽にご連絡ください。 【変更範囲】健祥会グループ内での全ての業務（無限定職員のみ）

○病院および高齢者向け介護施設での介護業務です。 ＊早出 ・遅出 ・夜勤がありますが ・日勤だけでも可能です。 【夜勤体制】 ・病院 看護師２名と介護職２名 ・恵愛荘 看護師１名と介護職３名 ・のどか 介護職２名 ※基本給の決定には経験年数を考慮します。 ※業務の変更範囲：変更なし

◎知的障害児 ・発達障害児を対象とした児童指導員業務全般。 ・障害児の個別支援計画に基づき ・機能訓練 ・学習指導 ・社会適応 訓練等の適切な福祉サービスの提供を図り ・社会的自立ができる よう支援します。 ・個別支援計画書の作成業務。 ・児童の送迎業務（範囲は美馬〜池田）もあります。 社用車（普通車もしくは軽自動車）を使用します。 〈業務の変更範囲：変更なし〉

介護福祉士【ブランクのある方大歓迎！！】※応募前見学ＯＫ センターヴィレッジでは ・研修体制を整えており ・先輩職員が丁寧に指導を行います。安心してスタートできるように皆でフォローしていきます。 ※主な業務：食事・入浴・排泄介助などの日常的なケアを行って いただきます。またレクリエーションや行事の時に 趣味を生かしながら働ける職場です。 【変更範囲】健祥会グループ内でのすべての業務

〇知的障害がある方の生活を支援するお仕事です。 ・入浴 ・食事 ・排泄 ・整容 ・移動 ・外出などの際の見守りや ・介 助を必要とする方への支援が主な業務です。 ・造花作業 ・野菜づくりや園芸などの農作業をする際の見守りや 手助けなど。 〇未経験でも大丈夫です。大半の方が未経験で入職されています。 〇施設負担で介護福祉士などの資格取得ができます。 （変更範囲：転勤した場合は ・仕事内容・勤務時間が異なる）

特別養護老人施設における介護業務全般をお願いします。 ◆食事介助 ◆入浴介助 ◆衣服の着脱介助 ◆排泄介助 など ・入所者の生活援助を中心に介護業務を行っていただきます。 ＊当直 ２人体制（業務に慣れてからになります） 月平均 ３〜５回程度 ※入居者：３０名 ショートステイ：６名 ※業務の変更範囲：変更なし

・福祉サービスの利用作成 ・利用者児のモニタリングの作成 ・市町村・関係機関との連絡調整 ・障害児・者に寄り添いながらの支援 ・同じ建物内の「放課後等デイサービス」の部分的な支援 （毎日ではない） 変更範囲：変更なし

障がい者グループホームのお世話人（生活支援員）のお仕事です。 利用者さんの自立のための生活支援として ・食事・買物・余暇活動・旅行などの支援。 ◎シニア世代大歓迎！（６０歳・７０歳の方も活躍中です） ◎ダブルワーク可能（副業可） 変更範囲：変更なし

○グループホームでの介護全般のお仕事です。 ・利用者１８名（平均介護度２．３）に対して ・チーム協働でケア を行います。・早出 ・遅出 ・夜勤の勤務形態もあります。 ★明るく挨拶ができて ・人と関わることが好きな方 ・一緒に働いてみませんか？。蓬莱会のホームページの「美馬ブログ」から ・職場の雰囲気・早出等の勤務形態は ・仕事の習熟度を見ながら開始時期を設定していきます。★介護経験のある方 ・優遇いたします。未経験の方でも応募可能。★お仕事を覚えてもらいやすくする工夫として ・担当職員が共に仕事をしながら相談・助言・指導を行います。 ※業務の変更範囲：変更なし

○特別養護老人ホームでの相談援助業務全般のお仕事です。 ・利用者約５９名（ショート１９名含む）に対して ・利用相談調整援助 ・ケアプラン作成等 ・多職種協働で豊かな暮らしの実現を目指して仕事を行います。 ・現在 ・ベテランの相談・介護支援専門員が１名おり ・一緒に仕事をしながら ・業務内容を覚えていただくことができます。 ★明るく人と関わることが好きな方 ・一緒に働いてみませんか？。蓬莱会のホームページの「美馬ブログ」から ・職場の雰囲気が感じられます。ぜひチェックしてみて下さい！ ※業務の変更範囲：変更なし

★月〜土の入浴介助を一緒にお仕事できる方を募集します。 ★特別養護老人ホームでの ・利用者さんの生活介護全般に関わるお仕事です。 ※業務の変更範囲：変更なし ★複数人のチームで仕事にあたり ・職員が「お互い様」の気持ちで協力し合い ・利用者さんの喜びづくりのために働いています。 ★仕事内容は ・以下の内容となります。 ・入浴時脱衣場での衣服の着脱介助（複数人で行います） ・トイレ誘導介助 ・おむつ交換（２人１組で行います） ・移動 ・移乗介助（腰痛予防を意識したノーリフトケアを取組中） ・食事介助（配膳下膳・口腔ケア含む） ★担当職員と一緒に仕事をしながら覚えていっていただきます。

○特別養護老人ホームでの健康管理 ・生活支援全般のお仕事です。 ・利用者５９名に対して ・介護職員さん等とチーム協働で健康管理・生活支援を行います。 ・早出・遅出 ・オンコール当番の勤務形態は ・仕事の習熟度を見ながら開始時期を設定していきます。 ・現在の看護職員数は４〜５名（年齢４０歳代〜）です。 ★特養介護施設でのお仕事が初めてでも安心。２日と１組で共に仕事をしながらお仕事内容を説明しています。 ★明るく人と関わることが好きな方 ・一緒に働いてみませんか？ 蓬莱会のホームページの「美馬ブログ」から ・職場の雰囲気が感じられます。ぜひチェックしてみてください！ ※業務の変更範囲：変更なし

〇グループホームでの介護全般のお仕事です。 ・利用者様１８名（平均介護度２．０）に対して ・チーム協同でケアを行います。 ★介護経験のある方 ・未経験の方も応募可能。 ★お仕事を覚えてもらいやすくする工夫として ・担当職員が相談 ・助言 ・指導を行います。 ★明るく挨拶ができて ・人とかかわることが好きな方 ・一緒に働いてみませんか？蓬莱会のホームページの「美馬ブログ」から ・職場の雰囲気がが感じられます。ぜひチェックしてみてください！！ ★土・日・祝日働ける方 ※業務の変更範囲：変更なし

○デイサービスセンターを利用される方々（定員２５名）に対する 介護のお仕事です。 ＊利用者さんの約６割はご自分で歩けたり ・身の回りのことがある 程度できる軽介助者です。 ＊送迎介助 ・トイレ介助 ・浴室脱衣場での着替え介助 ・浴室内での 入浴介助補助 ・食事の準備片付け ・食事介助 ・見守り ・声掛け ・レクリエーション等の補助等。 ※業務の変更範囲：変更なし ＊明るく挨拶ができて ・人と関わることが好きな方 ・一緒に働いて みませんか？。蓬莱会ＨＰ内の美馬ブログを見て ・「いいね！楽 しそう！」と共感していただける方に来ていただきたいです。 ★指導役の職員が付いて仕事を覚えていただきます。 ★無資格の方でもＨＰを見て興味を持たれた方お問合せください。

○特別養護老人ホームでの健康管理 ・生活支援全般のお仕事です。 ・利用者５９名に対して ・介護職員さん等とチーム協働で健康管理・生活支援を行います。 ・早出・遅出 ・オンコール当番の勤務形態は ・仕事の習熟度を見ながら開始時期を設定していきます。 ・現在の看護職員数は４〜５名（年齢４０歳代〜）です。 ★特養介護施設でのお仕事が初めてでも安心。２日と１組で共に仕事をしながらお仕事内容を説明しています。 ★明るく人と関わることが好きな方 ・一緒に働いてみませんか？ 蓬莱会のホームページの「美馬ブログ」から ・職場の雰囲気が感じられます。ぜひチェックしてみてください！ ※業務の変更範囲：変更なし

○病院内の栄養士 ・厨房業務の仕事です。 ・病院食は ・朝・昼・夕食です。 ・食材発注 ・食材管理 ・在庫管理。 ・調理 ・盛り付け ・給食 ・検収など一連の作業。 ・厨房部門で業務にあたっていただきます。 ＊仕事の内容について不明な点があれば面接時にお尋ねください。 ※業務の変更範囲：変更なし

○特別養護老人ホームでの介護全般のお仕事です。 利用者５９名に対して ・チーム協働でケアを行います。 ・早出 ・遅出 ・夜勤の勤務形態もあります。 ・早出等の勤務形態は ・仕事の習熟度を見ながら開始時期を設定し ています。 【変更範囲：変更なし】 ★お仕事を覚えてもらいやすくする工夫として ・担当職員が共に仕事をしながら相談・助言・指導を行います。 ★腰痛を予防し安全に長く仕事が続けられる目的で ・「ノーリフトケア」に取り組んでいます。 ★明るく挨拶ができて ・人と関わることが好きな方 ・一緒に働いてみませんか？。蓬莱会のホームページの「美馬ブログ」から ・職場の雰囲気が感じられます。ぜひチェックしてみて下さい！

○生コンククリートの品質管理 ＊材料の受入 ・工程管理に関する諸試験 ＊社会標準化製品管理に関する事項 ＊製品の配合設計に関する事項等 ※業務の変更範囲：変更なし

○生コンククリートの品質管理 ＊材料の受入 ・工程管理に関する諸試験 ＊社会標準化製品管理に関する事項 ＊製品の配合設計に関する事項等 ※業務の変更範囲：変更なし

○病院内の栄養士 ・厨房業務の仕事です。 ・病院食は ・朝・昼・夕食です。 ・食材発注 ・食材管理 ・在庫管理。 ・調理 ・盛り付け ・給食 ・検収など一連の作業。 ・厨房部門で業務にあたっていただきます。 ＊仕事の内容について不明な点があれば面接時にお尋ねください。 ※業務の変更範囲：変更なし

入院患者（６５床）のホウエツ病院内での歯科衛生士業務です。 ・病棟患者様の口腔ケア業務等 ・歯科往診の対応 ・外部の歯科衛生士との連携業務 業務の変更範囲：変更なし

【主な仕事内容】 人事労務リーダーとして社員が働きやすい環境を整え、社内全体が円滑にまわるようサポートして頂くお仕事です。 【人事労務手続き関連全般の管理】 ・給与計算およびMF関連業務の実施 ・IPOに向けての社内体制作り・運用構築 ・IPOに関する経験を有し、関連業務のサポート ・人事トラブルへの対応および解決 ・労働法に関する深い知識を有し、法令遵守のアドバイス ・社会保険労務士等の専門家と連携し、労務管理の最適化 その他にもコーポレート業務を行っていただく予定です。 （変更の範囲）会社の定める業務

携帯電話の販売店など、通信業界の企業を中心に人材サービスを提供する当社で、総合職としてご活躍いただきます。 まずは家電量販店や携帯ショップで、携帯電話の販売業務からスタート！ お客様のライフスタイルに最適なプランや商品を提案していただきます。 【具体的には…】 ・機種変更や新規契約手続きのサポート ・料金プランや機能の説明 ・お客様のニーズに合わせた最適なプランの提案 ━━━━━━━━━━━ ?充実の研修制度 ━━━━━━━━━━━ 当社では、新入社員一人ひとりの成長を支援するために、充実した研修制度を提供しています。 ■初期研修（入社1週間～1ヶ月ほど） まずは座学研修で、ビジネスマナーや会社・業界について学びます。期間は1～2週間ほどを想定していますが、必要に応じて1ヶ月間実施など、一人ひとりに合ったペースでお教えします。 ■OJT（On-the-Job Training） その後、担当するスタッフの業務を学ぶため、現場にて販売業務の基礎を習得。販売スタッフ期間中は、さまざまな職種の先輩からの定期的なフォローはもちろん、四半期ごとの面談などを通してしっかりとサポートします。 ■人事部長面談：さらに、他社にはない特別なサポートとして、当社では人事部長がメンターとして半年間、週に1回の電話面談を実施。 あなたの成長をしっかりと見守り、サポートしていきます。これにより、他社では得られない安心感と確かな成長を感じていただけます！ ━━━━━━━━━━━ ?多彩なキャリアパス ━━━━━━━━━━━ 営業や人事、事務、人材コーディネーター、派遣先の営業、施工管理、CADオペレーターなど、希望と適性に合わせてキャリアを築けます。 当社の特徴は、人事部長が直接あなたをサポートすることです。 半年間のメンタリングを通じて、早期のキャリアアップを実現するための具体的なアドバイスとサポートが受けられます。リーダーシップやコミュニケーションスキルを磨き、最短2ヶ月でサブリーダーに昇進することも可能です。 ■早期キャリアアップも可能！ 最短2ヶ月で販売スタッフのサブリーダーに昇進したり、営業職へステップアップしたりなど、早期からキャリアアップできる環境です。定期面談では結果だけでなく、プロセスまでしっかり評価しています。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、就業場所を変更することがある。

人材紹介会社にて、転職者のキャリアサポート、転職活動の支援を行うお仕事です！ 人と話す事が好きな方は適職です！ インセンティブありなので頑張れば頑張るだけ給料が増えます！ １ヶ月で２０万円以上インセンティブを受け取ったCAもいます！ 昇給や昇格の期間に縛りはなく最短で１か月で昇進、昇給する場合もあります！ 社員登用制度あり！（アルバイト→契約社員→正社員）最短で4か月で契約社員になった先輩もいます！

当社、ウィルオブ・ワークの専門職社員として、クライアント企業の工場などの生産現場での製造オペレーター業務（製造・加工機械の操作、検査、梱包、仕分け、保守点検作業）から担当いただきます。クライアント企業の生産活動を円滑にする役割を担うことで工程管理やチーム派遣のリーダー、複数のチームの統括等の役割を担っていただく場合もございます。 クライアント企業の数だけ、業務の種類やニーズは多数あります。選考時点での希望に合わせて配属先を調整させていただきます。 【仕事内容の例】 ・化粧品製造工場で充填工程、および仕上げ工程（液体を充填するボトルの準備や外観検査） ・食品や洋菓子などの製造・検査・包装・梱包・出荷仕分け ・金属部品工場でのNC旋盤操作（自動制御の切削加工機械への材料供給・操作） ・自動車車体工場での組付け・組み立て作業（部品や配線を電動工具を使用して取り付け） ・派遣スタッフさんやパートさんの作業指導や労務管理業務 ・クライアント担当者さんへ生産状況や現場改善を提案したり協働するパートナー業務 【一定期間経った後の働き方・キャリアの例】 ・製造工程での一連の作業を習得し、モクモク作業中心で活躍をする職人のような働き方 ・専門知識やマネジメントスキルを身に着けて安定した生産を担うための現場リーダーのような働き方 ・クライアント常駐で生産、労務、現場改善を行う専任の製造スペシャリストのような働き方 ・製造現場に留まらず、働く人の支援を行うコーディネーターにキャリアチェンジする働き方 ・グループ内の販売・建設・介護・コールセンター・ITエンジニアなどの別事業部や別事業会社へ異動し異業種にキャリアチェンジする働き方

【仕事内容】 自動車教習所の講師としてご活躍いただくことを期待しております。 入社後の約3ヶ月～6ヶ月間ほどは、見習いとして周囲のお手伝い（送迎や受付など）国家資格取得に向けて 資格勉強に取り組んでいただきます。 自動車教習所の指導員として、学科教習ならびに実技教習をお任せいたします。 担当の教習については持ち回りで変わる為、決まったものではございません。 学科に関しても普通自動車運転免許だけでなく、大型など違う資格の指導員資格を取ることで手当てが追加されるため、 幅広く勉強を行うことでスキルアップ、キャリアアップが可能です◎ きちんと頑張った分だけ成果が反映されるような仕組みにしております。

■ミッション CPOとして、経営陣・エンジニアリングチーム・各ビジネスチームと連携し、プロダクト全般の思想設計、カスタマーサクセスまで含めたUIUX設計と実装、顧客から得たインサイトの開発チームへのフィードバックなど、より良いプロダクトづくりを実現するための施策リード、新規/既存プロダクトのグロースをお願いいたします。 ■プロダクトについて ・MCマーケットクラウドをはじめとする、保険業界および金融業界 (銀行/証券会社)に向けた複数プロダクトの開発をリードいただきます ・MCマーケットクラウドについて 　- 2023年12月にクラウド (SaaS) 事業として正式ローンチした金融/保険業界向けVertical SaaSプロダクト、案件配信管理プラットフォームです。 　- 業界内における情報管理の煩雑さを解消し、尚且つ営業組織の生産性向上に寄与する点が評価され、多数のエンタープライズ企業様における導入が始まっております。 　- 現在はARR 1億円の達成を目標として営業活動とプロダクトアップデートを進めており、直近4年以内にはARR 12億円の達成を目標に掲げています。 ■具体的な業務内容 ・プロダクト全体の設計、事業計画・開発ロードマップ、採用計画の策定 ・スケールに向けた社内オペレーションの構築・最適化・自動化 ・最適なカスタマー体験の設計と実装、カスタマーサクセス機能の構築 ・各種定性・定量リサーチ（ユーザー調査・ログ分析・問い合わせ分析など）の企画・遂行 ・各プロダクト開発を効率的に実現していくためのプロセス/オペレーション構築

個人コンサルティング業務をお任せします。 ■個人顧客に対する株式・投資信託・保険・NISA等の販売 ■営業店と連携し、個人顧客への最適な金融サービスの提供 ■個人顧客に対する運用助言等の証券コンサルティング業務

当社の電気設計担当として道路や港湾、河川における電気設備の設計をお任せします。 具体的な設計業務の流れは下記の通りです。 （1）設計のための現地調査・資料収集 （2）客先との打ち合わせ・設計条件の整理 （3）各案比較 （4）設計検討（必要機器、レイアウト等） （5）図面作成 （6）数量・工事費算出 （7）報告書作成 設計対象としては道路・トンネルの受変電設備・照明や事故・火災に備えた消化設備、 非常電話、ラジオ再放送設備、消防や防災無線、ダム関係での多重無線装置等を想定しています。

①機械系技術職 ＜設計＞ 自動車・航空機・家電製品・AV機器・光学機器・産業用機械などの製品開発における 筐体設計、機構設計、金型設計、部品設計・CAD(機械系CAD)オペレーション業務を担当して頂きます。 ＜CAE解析＞ 自動車・航空機・家電製品・AV機器・光学機器・産業用機械などの製品開発における 強度・構造・流体・NV・衝突安全などのCAE解析業務を担当して頂きます。 ②電気・電子系技術職 ＜設計・実験・評価・解析＞ 自動車・航空機・家電製品・AV機器・光学機器・産業用機械・半導体などの製品開発における LSI設計、制御回路設計、電源回路設計、デジタル・アナログ回路設計、 実験、シミュレーション、評価、解析業務などを担当して頂きます。 ③生産技術職 ＜生産管理・品質管理・工程維持改善＞ 自動車・航空機・家電製品・ＡＶ機器・光学機器・産業用機械・半導体や各種工場において、 生産ライン、プラント、工場などにおけるプロセス開発、工程設計、治具設計、生産立上げ、 現場改善・能率改善、試作・検討、評価・テスト業務などを担当して頂きます。 各種設備装置における保全・メンテナンス業務などを担当して頂きます。 ④ソフト開発系技術職 ＜組込系開発＞ 自動車・航空機・家電製品・AV機器・光学機器・産業用機械・半導体などの製品開発における 組込みソフトウェア、マイコン制御・通信制御システム、その他制御系システムの開発、 プログラミングの全般及びその一部を担当して頂きます。 ＜システム・アプリ開発＞ 業務用システム開発、Webアプリケーションの開発（C言語、C++、JAVA、VB.netなどオブジェクト設計言語）を 担当して頂きます。 OS：Windows、Linux、iOS、Andoroidなど

CAO、CFOによるマネジメントのもと、財務管理マネージャーとして財務/経理/管理業務全般を担っていただきます。 経営陣との距離が近く、成長できる機会を多く提供できるポジションです。 【主な仕事内容】 - 月次/四半期/年次財務諸表作成 - 決算業務（月次/四半期/年次決算、財務諸表作成決算資料作成を含む） - 税理士・監査対応（税務申告作成、税務調査対応を含む） - 財務経理分野における各種規程の作成 - 上場申請書添付書類作成 　┗ 上場後における決算短信作成、有価証券報告書作成、四半期報告書作成 - 予実管理、部門別・セグメント別試算表等各種資料（取締役会・経営会議における資料含む）の作成及び分析、提案

主に官公庁から受託した公共事業に関する道路、橋梁、河川、砂防等の計画、設計業務を担当していただきます。 具体的な業務内容は下記の通りです。 ・道路や河川、トンネル等の長寿命化の為の調査・点検 ・橋梁等の老朽化に伴う維持・修繕の計画設計 ・道路、河川、橋梁、トンネル施設・設備の詳細設計 ・災害発生時の査定や復旧工事に伴う設計　など

【仕事内容】 1985年設立以来、愛媛県を地盤にシステム・ソリューション、コンピューター機器販売等の事業を展開する弊社で、 お客様先でのパートナー企業への定期訪問や提案サポート・技術サポートを担当します。 ■商材のデモや勉強会の実施 ■問い合わせ対応 ■案件に基づいた提案資料や見積の作成、提案資料の作成フォロー ■パートナー企業への定期訪問 ■導入後のフォロー 　 ■障害対応の支援 （変更の範囲:当社業務全般）

総合建設を執り行う営業として、新築、改修工事を中心にお客様先（新規・既存）の対応をしながら、 民間工事、公共工事の案件を取ってくる仕事です。 (1)民間や官公庁、地方自治体などの建設工事案件確保のための受注活動 (2)紹介案件の対応・ヒアリング (3)定期訪問・状況ヒアリング (4)提案資料の作成 ・取扱う物件：工業施設 , 商業施設 , 集合住宅 , 戸建て住宅 , 公共施設 ・取引額の平均：1,000万円以下 , 5,000万円以下 , 1億円以下 ・物件の立地（国内）：四国地方 ・対象顧客：toB（法人向け） , toC（コンシューマー向け） ・担当顧客数：50以下 ＜法人向け＞顧客規模：100人以下 , 500人以下 ＜法人向け＞顧客業界：全業界 ■ミッション 従来は、社内からの紹介や縁で非住宅（総合建設）の案件を受注し、 元請けとして積算から施工まで対応していましたが、今後の売上拡大のため、 依頼があったものの対応に加えて自ら営業をかけるイメージです。

スマートフォン向けソーシャルゲームのサーバ設計・構築・運用など、 バックエンド領域の開発・運用を主に担っていただきます。 【具体的には】 ＜メイン業務＞ ◎ソーシャルゲーム開発エンジニア ・ソーシャルゲームのアプリケーション開発 ＜サブ業務＞ ◎ディレクティング ・開発・運営チーム全体の進行管理および対外折衝 ◎企画 ・ソーシャルゲームの新企画立案 ・運用中のソーシャルゲームの企画・運用業務 ・ユーザーが楽しめるようなイベントの企画・立案 【開発環境】 言語：Go, PHP, Python OS：Linux フレームワーク： 社内独自Framework, Gin, Django, インフラ：AWS（フルクラウド） タスク管理：Redmine バージョン管理：Github CI/CD：CircleCI, Jenkins, Docker PC：Windows, Mac 【業務環境】 ・メール/カレンダー/リモート会議：Google Workspace各種（G-mail、Google Calendar、Goodle Drive、Meet、等） ・ドキュメント：Google Workspace各種(Google Docs、Google スプレッドシート、等) ・コミュニケーションツール：Slack、メタライフ、等 ・従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後）ゲーム開発業務　　（変更の範囲）開発業務全般 ・就業場所の変更の範囲 （雇入れ直後）会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）　　（変更の範囲）なし

【仕事内容】 ◆チーム開発で上流工程に携われる！◆ 家電から人工衛星、自動車機器、インフラ設備など、希望のキャリアやスキルに合わせて設計業務をお任せします！ 【具体的には】 ご希望の勤務地・製品・ご経験に合わせ 最適な製品の設計業務に携わって頂きます！ ＼焦らずにキャッチアップしていきましょう！／ 入社後は配属チームの先輩社員と一緒に、OJTで実践を通して学んでいきます。 製品知識を学び、専門的な技術を身に付けながら着実にステップアップしていきましょう！ 最先端の技術や社会に欠かせない製品に携われる！ 《携われる製品の一例》 ◆01｜大型望遠鏡 ◆02｜科学衛星 ◆03｜電車用モニター装置 ◆04｜業務用エアコン ◆05｜受配電設備 転勤や異動が原則ないため、気の知れた仲間と 製品に特化した幅広い経験を積むことができます！ 【当社で実現できる働き方】 当社に入社したエンジニアの"リアル"な仕事・環境の変化をご紹介します！ ◆遊戯機器の単調な機械設計に従事 ⇒他部門と連携し幅広い設計知識を磨ける！ ◆人手不足で、過度な残業が常態化 ⇒出勤・在宅併用で、月残業15～20hに！ ◆顧客の対応で、月に数度は休日出勤 ⇒10連休の長期休暇で家族と過ごせる！

住宅のリフォ ームを検討しているお客様への反響営業をお任せします。 ホームページやチラシなどを見た方、リピー ト・紹介の方からのお問合せが入ります。 100％反響営業で、飛び込みやテレアポは一切なく未経験スタートの方でも安心です。 【具体的な仕事内容】 ■問い合わせ対応 チラシやHPをご覧になった方、 リビーター、 紹介の方からの問い合わせに対応お客様宅を訪問し、 「どこをどう直したいか」などの要望を伺いながら現場を確認します。 ■プランニング 社内に持ち帰り、最適なプランを組み立てます。 先輩にも相談しながら、お客様のご要望に合わせたリフォ ームプラン、見積書を作成します。 6~7割のお客様が成約に至ります（業界平均2~3割） ■工事の進捗管理 工事のスケジュールを調整し、職人や資材を手配します。 工事中は現場責任者として進捗確認やお客様・職人へのフォローを実施。 引き渡し後も定期的にアフターフォローを行い、顧客満足度を高めましょう。 【入社後について】 2~3ヶ月の研修を設けています。モノづくりが好きという方なら楽しみながら学べる内容です。 基礎的なことから少しずつお教えしていくので、実務でも活かしやすいと好評。 最初は覚えることが多く大変ですが、未経験で入社した場合でも約1~2年程度で一人前に成長することができます。 【キャリアステップ】 新卒、中途（経験者、未経験者）、入社年齢、性別を問わず、実繰に応じて評価される会社です。 早い場合は入社4~6年目で店長になります。

住宅のリフォ ームを検討しているお客様への反響営業をお任せします。 ホームページやチラシなどを見た方、リピー ト・紹介の方からのお問合せが入ります。 100％反響営業で、飛び込みやテレアポは一切なく未経験スター トの方でも安心です。 【具体的な仕事内容】 ■問い合わせ対応 チラシやHPをご覧になった方、 リビーター、 紹介の方からの問い合わせに対応お客様宅を訪問し、 「どこをどう直したいか」などの要望を伺いながら現場を確認します。 ■プランニング 社内に持ち帰り、最適なプランを組み立てます。 先輩にも相談しながら、お客様のご要望に合わせたリフォ ームプラン、見積書を作成します。 6~7割のお客様が成約に至ります（業界平均2~3割） ■工事の進捗管理 工事のスケジュールを調整し、職人や資材を手配します。 工事中は現場責任者として進捗確認やお客様・職人へのフォローを実施。 引き渡し後も定期的にアフターフォローを行い、顧客満足度を高めましょう。 【入社後について】 2~3ヶ月の研修を設けています。モノづくりが好きという方なら楽しみながら学べる内容です。 基礎的なことから少しずつお教えしていくので、実務でも活かしやすいと好評。 最初は覚えることが多く大変ですが、未経験で入社した場合でも約1~2年程度で一人前に成長することができます。 【キャリアステップ】 新卒、中途（経験者、未経験者）、入社年齢、性別を問わず、実繰に応じて評価される会社です。 早い場合は入社4~6年目で店長になります。

【仕事内容】 担当顧客（自動車部品商・カーショップ・ホームセンター等）の売上UPのための企画・提案を行う 法人ルートセールスです。 専門的な商品知識をフルに活かして、担当顧客の自動車部品・カー用品販売のコンサルティングを行います。 具体的には、新商品情報やマーケットデータの提供などを行いながら、担当顧客ごとのニーズをうまく汲み上げ、 担当顧客の売上向上のためにより効果的なセールスプロモーションを企画・提案していきます。 また当社の営業スタイルは、基本的に既存顧客（部品商・カーショップ等）を巡る法人ルートセールスですので、 いかにお客様との信頼関係を築けるかがポイントとなります。

Unityを使用した動作設計など、フロントエンド領域の開発・運用を主に担っていただきます。 【具体的には】 ＜メイン業務＞ ◎ソーシャルゲーム開発エンジニア ・ソーシャルゲームのアプリケーション開発 ＜サブ業務＞ ◎ディレクティング ・開発・運営チーム全体の進行管理および対外折衝 ◎企画 ・ソーシャルゲームの新企画立案 ・運用中のソーシャルゲームの企画・運用業務 ・ユーザーが楽しめるようなイベントの企画・立案 ・従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後）ゲーム開発業務　　（変更の範囲）開発業務全般 ・就業場所の変更の範囲 （雇入れ直後）会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）　　（変更の範囲）なし 【開発環境】 ＜クライアントエンジニア＞ 言語：C#, javascript, lua フレームワーク：Unity, Nuxt.js, Roblox Studio インフラ：AWS（フルクラウド） タスク管理：Redmine バージョン管理：GitHub CI/CD：CircleCI, Jenkins, Docker, Cloud Build PC：Windows, Mac 【業務環境】 ・メール/カレンダー/リモート会議：Google Workspace各種（G-mail、Google Calendar、Goodle Drive、Meet、等） ・ドキュメント：Google Workspace各種(Google Docs、Google スプレッドシート、等) ・コミュニケーションツール：Slack、メタライフ、等 ・従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後）ゲーム開発業務　　（変更の範囲）開発業務全般 ・就業場所の変更の範囲 （雇入れ直後）会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）　　（変更の範囲）なし

ものづくり業界ではオートメーション化が進んでいますが、世界から医者という職業がなくならないように、 その機械を取り扱うメンテナンス・検査スタッフは、いわば“ロボットのお医者さん”として 長く活躍できるプロフェッショナル人材のポジションだといわれています。 【具体的な業務】 ロボット・機械の点検や部品交換、メンテナンス、検査などの業務をお任せいたします。 工場にあるロボットや機械が故障しないよう点検したり、不具合があった時には修理を行います。 工場の自動化が進んでいるため、これからますます必要とされる仕事です。 【入社後の流れ】 ＜研修センターで1ヶ月半の研修＞ 機械・電気の知識、工具の名前や使い方など、ベテラン講師が丁寧にお教えします。 同期と一緒にスタートできるので心配は不要です！ ※現場にいるような感覚で作業の進め方を覚えられます。 ＜配属先を決定＞ 配属後、すぐに難しいことをお任せすることはありません。 チェックシートに沿って機械・設備の点検・動作確認を行います。 ※先輩のいない配属先はありません。

▍本ポジションの役割 「まるごと人事」のプロジェクトマネジメントをお任せします。採用リーダーとして、6〜12程の案件のプロジェクトの立ち上げから推進、クオリティ管理、さらにメンバー教育をしながらクライアントを採用成功に導くのが主なミッションです。（実際に手を動かす業務の殆どはメンバーが担当します） ▍具体的な仕事内容 ▼採用実務 ・求人作成／リライト ・応募者スクリーニング／対応／面接調整 ・スカウトメールの運用 ・クライアントとの打ち合わせ　など ▼PM業務 ・採用アドバイス／課題提起／戦略提案／採用フロー構築 ・採用計画と運営スケジュールの立案 ・各プロジェクトのKPI管理 ・商談サポート／期待値調整（セールスと同席） ・メンバー育成　など まずは業務の流れを掴んでいただくため採用実務からスタートします。その後は1～2名のユニットを持ちプレイングマネジメントを実践していただきます。ゆくゆくはリーダーとしてメンバーをお持ちいただき採用プロジェクトを推進します。 ≪例えば…！≫ 採用の上流である採用戦略（納期や予算）に基づいた媒体を選定する際のアドバイスや、人材会社の紹介、求人のライティングやダイレクトリクルーティングのディレクション、採用オペレーションの構築などを行います。 あわせて次期リーダー候補やプロジェクト推進メンバーの育成や案件マネジメントをお任せします。 ≪ここが面白い！≫ ✔　業種・業界・規模が様々な企業の採用を経験できるため、スピーディなスキルアップと圧倒的な経験値をつめる！ ✔　「頼まれたことを遂行する」のではなく、クライアントのパートナーとして戦略立案〜提案まで行うから、踏み込んだ支援ができる＆最新の採用手法を試せる！ ✔　「数」ではなく「時間」でご支援しているサービス設計だから、根本的な採用課題に対するアプローチができる！ ▍業務特徴／支援特徴 ≪業務特徴≫ フルリモート勤務ですが、勤務地がオフィスから自宅に変わるだけであり、働き方は変わらないイメージです！ 1社あたり日次での稼働時間が決まっているため、時間内で最大限のパフォーマンスを発揮いただけるようタスク管理や集中できる環境づくりをお願いしております。 コミュニケーションツールはSlackを活用しており、クライアントともチャットコミュニケーションが基本です。 フルリモートというお互いの動きが見えづらい環境であることや、まるごと人事のクオリティ維持のためにも、最初のうちは特にこまめな報連相をお願いしております。 ≪支援先特徴≫ クライアントの6割はITのベンチャー企業！ そのため、エージェント以外の採用チャネルはダイレクトリクルーティングが中心です。Wantedly／Green／ビズリーチ／LAPRASなどを運用したご経験をお持ちですと、比較的スムーズにご活躍いただけます。

スマートフォン向けソーシャルゲームのコンテンツ企画や機能設計を主に担っていただきます。 裁量が大きいので、企画を含めて自分の考えが大きく反映されます。 【具体的には】 ＜メイン業務＞ ◎ソーシャルゲーム開発プランナー ・スマートフォン向けソーシャルゲームのアプリケーション開発 ＜サブ業務＞ ◎ディレクティング ・スマートフォン向けソーシャルゲームの新企画立案 ・開発・運営チーム全体の進行管理および対外折衝 ◎企画 ・スマートフォン向けソーシャルゲームの新企画立案 ・運用中のスマートフォン向けソーシャルゲームの企画・運用業務 ・ユーザーが楽しめるようなイベントの企画・立案 【開発環境】 ＜プランナー＞ 主な使用ツール：Excel, Powerpoint, Googleスプレッドシート, Googleスライド 開発ツール： Unity タスク管理：Redmine, Googleスプレッドシート バージョン管理：Github PC：Windows 【業務環境】 ・メール/カレンダー/リモート会議：Google Workspace各種（G-mail、Google Calendar、Google Drive、Meet、等） ・ドキュメント：Google Workspace各種(Google Docs、Google スプレッドシート、等) ・コミュニケーションツール：Slack、メタライフ、等 ・従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後）ゲームプランナー業務　　（変更の範囲）開発業務全般 ・就業場所の変更の範囲 （雇入れ直後）会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）　　（変更の範囲）なし

調剤・服薬指導・処方監査・薬歴管理・在宅業務 （将来的に管理薬剤師を目指していただきます。）

Unityを使用した動作設計など、フロントエンド領域の開発・運用を主に担っていただきます。 【具体的には】 ＜メイン業務＞ ◎ソーシャルゲーム開発エンジニア ・ソーシャルゲームのアプリケーション開発 ＜サブ業務＞ ◎ディレクティング ・開発・運営チーム全体の進行管理および対外折衝 ◎企画 ・ソーシャルゲームの新企画立案 ・運用中のソーシャルゲームの企画・運用業務 ・ユーザーが楽しめるようなイベントの企画・立案 【開発環境】 ＜クライアントエンジニア＞ 言語：C#, javascript, lua フレームワーク：Unity, Nuxt.js, Roblox Studio インフラ：AWS（フルクラウド） タスク管理：Redmine バージョン管理：GitHub CI/CD：CircleCI, Jenkins, Docker, Cloud Build PC：Windows, Mac 【業務環境】 ・メール/カレンダー/リモート会議：Google Workspace各種（G-mail、Google Calendar、Goodle Drive、Meet、等） ・ドキュメント：Google Workspace各種(Google Docs、Google スプレッドシート、等) ・コミュニケーションツール：Slack、メタライフ、等 ・従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後）ゲーム開発業務　　（変更の範囲）開発業務全般 ・就業場所の変更の範囲 （雇入れ直後）会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）　　（変更の範囲）なし

【仕事内容】 当社の営業職として、一般家庭向けに太陽光パネルやオール電化などエコ商材の提案をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・顧客の開拓 ・取扱い商品のPR ・提案日程の確定（アポイント取得） ・ヒアリング、商品の提案（商談） ・見積もり、受注（成約） ・アフターフォロー ご入社後、まずはアポイント取得までをお任せします。 当社では、未経験の方でも始めやすく、業務効率化のために営業プロセスを分業しています。商品の提案（商談）以降は先輩社員が担当します。 ＜営業手法＞ 一般家庭へ飛び込みでアプローチをします。 目標の立て方：1ヶ月ごとに個人で目標を立てます。（アポイント取得数や契約件数、何でもOKです！ノルマはありません。） 1日のアポイント取得数目安：1件～ ＜商材・サービス＞ 当社の商材・サービスは、PanasonicやSHARPなど大手メーカーの太陽光パネル・オール電化・蓄電池です。 ＜主な顧客＞ ・一般家庭 【1日の流れ】 11:30　出社後：朝礼や情報共有、事前準備 ▼ 12:30　外回り：4名ほどのメンバーでチームを組み、車で営業エリアへ外回り ▼ 13:00　ランチ：チームメンバーと営業エリアでランチ ▼ 14:00　訪問担当者決め：太陽光発電のメリットがありそうな住宅をピックアップし、難易度やスキルにあわせて担当者を決定 ▼ 17:00　営業開始：お客様へ住宅設備の導入をご案内し、興味を持っていただけたらアポイント日程を決定（アポイント平均月10件程度） ▼ 20:30　退社：車で会社に戻り、退社 【入社後の流れ】 当社は業界・職種未経験の方でも早期に活躍できるよう、ステップを踏んでいきますのでご安心ください。 ＜研修＞ 入社3日間／新日本住設WEST株式会社（大阪本社）にて新人研修を行います。 ▼ 各支店配属後／支店にて毎日ロープレを行います。 ＜支店配属＞ 1チーム3~4名の構成となっており、先輩社員が丁寧に業務についてレクチャーします。話し方・敬語・名刺交換など、社会人の基礎から学べます。 ＜実践業務＞ 簡単な案内からお任せします。先輩が隣でフォローするので、ご安心ください。 1週間程度で、1人で営業できるようになります。 【キャリアステップ】 ・自信の頑張り次第で、成約担当や役職もお任せします。将来的には商談メインのお仕事になります。 ・当社では実績に基づいた評価制度のため、年齢に関わらず昇格が可能。最初のステップとして、チームをまとめる主任に昇格し、その後も随時昇給、昇格していきます。新拠点の展開を計画中なので、新支店の支店長などに就くチャンスがあります。