キーワード「社会福祉施設指導員」 × 勤務地「鹿児島県大島郡大和村」の検索結果

・ハンバーガーの製造 ・販売 ・接客 ・店内外清掃 ・その他付随する業務 ※土 ・日 ・祝日勤務があります。 ※勤務日数（週２日以上〜） ・就業時間（４時間以上〜） など相談に応じます。 ＊レジは自動釣銭機ですので操作は簡単です。 ＊働いている方の年齢層は２０代〜６０代と幅広いです。 ○変更範囲：変更なし

・社会福祉協議会事務局での庶務作業 ・各福祉事業における業務補佐 ・その他社会福祉協議会の運営に関する事務補佐 【変更範囲】変更なし

〇自社が運営する宿泊施設でのメンテナンス（補修作業） ・施設管理業務 ・草刈り等をお願いします。 〇就業場所をメインとし ・笠利地区の複数個所を社用車で移動しな がら業務を行います。 ＊熱意にあふれ ・何事も前向きに捉えチャレンジできる方 ＊仲間と協力しながら物事を進めれる方 ＊操船できる方を歓迎します。 《変更範囲》会社が定める業務／適性や希望を重視

＊自社が運営する宿泊施設でのメンテナンス ・施設管理業務を お願いいたします。（施設の補修作業 ・草刈りなど） ・就業場所をメインとし ・笠利地区の複数ヶ所を ・社用車で 移動しながら業務を行います。 ＊熱意にあふれ ・何事も前向きに捉えチャレンジできる方 ・チームワークを大事にし ・仲間と協力しながら物事を 進めれる方を募集しています。 ＊応募前職場見学可 ＊変更範囲：会社の定める業務（適性や希望を重視）

自社が運営する宿泊施設でのメンテナンス ・施設管理業務をお願いいたします。（施設の補修作業 ・草刈りなど） 就業場所をメインとし ・笠利地区の複数個所を社用車で移動しながら業務を行います。 熱意にあふれ ・何事も前向きに捉えチャレンジできる方。 チームワークを大事にし ・仲間と協力しながら物事を進めれる方を募集しています。操船できる方も ・大歓迎です。 《変更範囲》会社が定める業務／適性や希望を重視

◎児童発達支援 ・放課後等デイサービス ・保育所等訪問支援の事業 ＊定員：１０名 ・障害や発達に特性を持つお子さんの療育 ・保護者対応 ・送迎業務あり（社用車：ＡＴ車 送迎エリア：奄美市名瀬地区） ※有資格者 ※療育経験の有無は問いません。（あれば尚可） ※残業はほとんどありません。 ＜応募前の職場見学可＞ 業務の変更範囲：事業所の定める範囲

○児童が自立した生活を営むことができるよう適切な援助及び生活援助を行います。 （主な業務） ・入所している児童の心理的ケア及び生活習慣 ・進路指導 ・調理補助：入所者の朝食・昼食・夕食 ・簡易な事務処理 ・イベント行事（誕生日会 ・自然体験等） ＊入所児童最大６名を職員３〜４名交替で対応しています。 ＊業務で社用車（ＡＴ車）を使用することがあります。 【応募前職場見学可】【変更範囲】変更なし ※応募の際には ・ハローワークの紹介状が必要です。

◎児童発達支援 ・放課後等デイサービス ・保育所等訪問支援の事業 ＊定員：１０名 ・障害や発達に特性を持つお子さんの療育 ・保護者対応 ・送迎業務あり（社用車：ＡＴ車 送迎エリア：奄美市名瀬地区） ※有資格者 ※療育経験の有無は問いません。（あれば尚可） ※残業はほとんどありません。 ※契約社員からのスタートですが正社員登用制度があります。 ＜応募前の職場見学可＞ 業務の変更範囲：事業所の定める範囲

ハンセン病に関する知識の普及や理解の促進 ・偏見や差別の解消 ・ハンセン病にまつわる苦難や被害を被った人々の名誉回復を目指し各国立ハンセン病療養所や療養所入所者自治会等の方針に基づき ・社会交流館等に求められる活動を行います。 【学芸専門職員の業務内容】 （１）資料の収集・保管 （２）来館者対応 （３）公開・教育 （４）調査・研究 業務の変更範囲：変更なし ※令和７年１１月〜令和８年３月の間に就業開始可能な方が対象で す。

○老人保健施設にて入所・通所の介護業務（食事・排泄・入浴介助等） ＊入所定員：９８名 通所定員：４０名 ＊夜勤はありません。 ＊子育て中の方もたくさん働いています。 ＊未経験の方も応募可能です。施設で働きながら学び ・介護福祉士の取得を目指すことができます。（資格取得支援規程にて応援します） ＊初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士資格取得者は経験考慮します。 【変更範囲】変更なし 応募前職場見学可

◎児童発達支援 ・放課後等デイサービス ・保育所等訪問支援の事業 ＊定員：１０名 ・障害や発達に特性を持つお子さんの療育 ・保護者対応 ・送迎業務あり（社用車：ＡＴ車 送迎エリア：奄美市名瀬地区） ※有資格者 ※療育経験の有無は問いません。（あれば尚可） ※働きたい時間 ・日数をご相談ください。 【業務の変更範囲：事業所の定める範囲】

○高齢者介護全般に従事していただきます。 ・地域密着型通所介護（同建物内） ・指定訪問介護 ※訪問には社用車使用 ○変更範囲：会社が定める業務／適性や希望を重視

○高齢者介護全般に従事していただきます。 ・地域密着型通所介護（同建物内） ※訪問には社用車使用 ○変更範囲：会社が定める業務／適性や希望を重視

◇障害福祉 就労継続支援Ｂ型事業所において ・サービス管理責任 者として下記の業務を行なっていただきます。 ・個別支援計画の作成 ・利用者・家族との面談 ・職員への指導・助言 ・関係機関との連携 等 ・サビ管業務全般を担当 ※オープニングスタッフ募集※ 変更範囲：変更なし

＊障害者・障害児の相談支援 ＊障害福祉サービスの情報提供 ＊サービス利用計画の作成 ＊訪問によるモニタリング ＊その他 ・必要な相談支援・助言を行います。 ※利用者宅や事業所への訪問で社用車（ＡＴ車）を運転していただ く場合があります。 ★働き方改革関連認定企業★ 【変更範囲】変更なし

○利用者のお宅を訪問し ・居宅での調理 ・食事 ・排泄 ・入浴 ・掃除等の支援に従事して頂きます。 ※訪問地域：奄美市・龍郷町・大和村 ※１日平均４〜５件程度（支援の内容によります） ※訪問は社用車または自家用車（原付・乗用車等）使用 自家用車使用の場合 ・交通費は規定により支給します。 ※就業時間 ・日数は相談に応じます（社保加入の希望等）。 ☆応募前職場見学可☆ 《変更範囲》施設介護員・補助員

生活支援員として ・以下の業務をお任せします。 ・利用者の生活や作業の支援：日常生活のサポートや ・作業指導を 行います。→利用者が自立した生活を送れるように支援します。 ・外出支援（散髪・買い物等）に同行：利用者が安心して外出でき るように ・散髪や買い物などの日常的な外出に同行します。 ・業務日誌等の作成（パソコン入力）：日々の業務内容を記録し ・パソコンで入力します。 ☆応募前職場見学可☆ 《変更範囲》変更なし

＊入所施設での障害者の支援業務 ・利用者の生活や作業の支援 ・外出支援（散髪・買い物等）に同行 ：社用車使用（ＡＴ車） ・業務日誌等の作成（パソコン入力） ＊就業時間（１）〜（５）勤務表による交替制 （４）（５）は夜勤で月３回程度あります。 ＊利用者：４０名程度 ※応募の際には ・ハローワークの紹介状が必要です。 ★働き方改革関連認定企業★ ○変更範囲：変更なし

障害者支援施設である本園で ・入所者のための栄養管理業務および献立作成を行います。 健康状態に配慮した工夫（きざみ食 ・油抜きなど）を行います。 調理室・食堂の衛生管理を ・調理員と共に行います。 ★働き方改革関連認定企業★ ☆応募前職場見学可☆ ○変更範囲：なし

＊知的障がい者が共同生活するグループホームにおける支援業務 ・利用者の支援 ・利用者の生活・食事・作業のサポート ・パソコン入力作業（ワード） ・買い物サポート（公用車・ＡＴ車使用） ＊利用者数：２２名（４棟） ◆パートタイム勤務も相談に応じます。 ※応募の際には ・ハローワークの紹介状が必要です。 ★働き方改革関連認定企業★ 【変更範囲】変更なし

障害者支援施設である本園で ・入所者のための栄養管理業務および献立作成を行います。 健康状態に配慮した工夫（きざみ食 ・油抜きなど）を行います。 調理室・食堂の衛生管理を ・調理員と共に行います。 ★働き方改革関連認定企業★ ☆応募前職場見学可☆ ○変更範囲：なし

障がい者福祉や日本赤十字社地区業務に関する事務等 《変更範囲》変更なし

＊知的障がい者が共同生活するグループホームにおける日常生活のサポート ・利用者の食事づくり ・施設内の掃除や洗濯 ・利用者の日常生活・作業のサポート ・お小遣いの管理 ・パソコン入力作業（かんたんな日誌入力） ★利用者数：２２名（４棟） ◆パートタイム勤務も相談に応じます。 ※応募の際には ・ハローワークの紹介状が必要です。 ★働き方改革関連認定企業★ 《変更範囲》変更なし

＊利用者の３食分の食事提供 ・調理 ・配膳 ・食器洗浄等の片付け ・厨房 ・食堂の清掃 ・朝食：４５食程度 ・昼食：６５食程度 ・夕食：４５食程度 ・食堂・厨房の清掃 ※応募の際には ・ハローワークの紹介状が必要です。 ☆応募前職場見学可☆ ★働き方改革関連認定企業★ 《変更範囲》変更なし

上水道設運転管理（運転操作 ・監視等） ・保守管理（点検 ・小修繕 等） ・水質管理（測定 ・分析等） ・その他（施設清掃 ・見学者対応 ・催事等） 施設内外巡回あり（エリア：奄美 ・笠利地区） ◆維持管理社員は「水ｉｎｇ（株）」のオペレーション事業を承継 したグループ会社である「水ｉｎｇＡＭ（株）」へ在籍出向します ＊水ｉｎｇＡＭ（株）従業員数：約３０００名 ＊出向目的：能力開発＊出向期間：原則３年（※延長の場合あり） ＊出向先労働条件：給与・就業規則・福利厚生など変更なし 【変更の範囲】会社及び出向先の定める業務

経験や希望、適性によりご相談のうえで決定します。 ※ポジションはこれまでのご経験やご希望をお伺いした上で、進めていきます <<ポジション例>> ・アカウントエグゼクティブ(法人営業) ・ストラテジックプランナー ・SNSプロモーションプランナー ・オウンドメディアディレクター ・クリエイティブディレクター ・動画プロデューサー　など その他、奄美採用に関する詳細はこちらをご覧ください https://journal.somewrite.com/resortworker/ ※（変更の範囲）業務の都合により会社の定める業務に変更する。