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特別養護老人ホームの入居者の介護業務 業務の変更範囲：法人の定める業務

【１１／１４説明会用求人】 介護職員として ・お客さまの食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助を中心 におこないながら ・ご要望に合わせて ・外出などレクリエーション を企画します。 ＊未経験の方でも先輩職員がマンツーマン指導にて一から丁寧に教 えます。また ・中途採用職員を対象とした介護技術向上研修等をお こなっています。 ＊施設や職場の雰囲気 ・働く職員の様子はインスタグラム等で 公開していますのでＨＰとあわせて是非ご覧ください！！ 【変更範囲：変更なし】

特別養護老人ホームにおける介護業務全般 「手のぬくもりのある介護」の実践により入所者のサポートをしていただきます。 入所定員９０名（ショートステイ１０名含む） ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ 【変更範囲：会社の定める業務】

＜支援職員（１年目のみ有期労働契約）＞ 京都大学の研究室等または事務部門に所属し ・教員や事務職員の監 督の下 ・事務処理等の業務に従事していただきます。 ・研究室等における教育・研究にかかる事務 ・秘書業務 ・事務部門における総務・経理・教務・図書等の業務 ※上記の業務において ・外国語を使用して ・口頭や文書による制度 の説明や ・交渉を必要とする出張手配 ・事前調整を含む来客対応な どが出来るレベルの外国語能力を有する方からの応募も歓迎します 。 変更範囲：変更なし

特別養護老人ホームにおける介護業務全般 「手のぬくもりのある介護」の実践により入所者のサポートをしていただきます。 入所定員９０名（ショートステイ１０名含む） ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ 【変更範囲：会社の定める業務】 【１１／１４説明会用求人】

特別養護老人ホームにおける介護業務全般 「手のぬくもりのある介護」の実践により入所者のサポートをしていただきます。 入所定員９０名（ショートステイ１０名含む） ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ 【変更範囲：会社の定める業務】

【必要な免許・資格】 （１）平成２年（１９９０年）４月２日以降に生まれた方 （２）下記のいずれかの要件を満たす方 ●学校教育法による高等学校を卒業した方（同程度と認めるものを 含む）で ・令和７年３月３１日現在において ・民間企業又は公的 機関で正規職員等※１として ・同一の企業等において３年以上継 続した勤務経験※２がある方 ●学校教育法による高等学校を卒業した方（同程度と認めるものを 含む）で ・令和７年３月３１日現在において ・公的機関で会計年 度任用職員として ・同一の団体等において週当たりの勤務時間が ３０時間以上で３年以上継続した勤務経験※２がある方 ★（※１・※２の詳細についてはホームページ受験資格参照）

特別養護老人ホームにおける介護業務全般 「手のぬくもりのある介護」の実践により入所者のサポートをしていただきます。 入所定員９０名（ショートステイ１０名含む） ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ 【変更範囲：会社の定める業務】 【１１／１４説明会用求人】

【１０月１５日開催 介護就職説明会専用求人】 特別養護老人ホーム（介護老人福祉施設）での高齢者への介護業務 ＊食事 ・入浴 ・排泄 ・移乗介助 ＊外出や園内行事への付添い など ※在宅サービス（デイ・小規模等） ・相談部門（ケアマネ）なども実施 ・将来活躍の場があります。 ※未経験者には丁寧に指導します。 「きょうと福祉人材育成認証制度」認証事業所 ※子育て中の職員多数在職 ・働きやすい風土です。 ＊仕事内容の変更範囲：法人が定める業務内で変更可能性有り

特別養護老人ホーム医務室での勤務です。 入所者の健康管理 ・看取り看護への積極的な関わりを望みます。 ★令和５年１１月 ・きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証を取得しました★ （変更の範囲）法人が定める業務

障害福祉課での会計年度任用職員 障害福祉サービスの導入面談や相談支援事業所が作成するサービス等利用計画の確認 ・利用者宅への家庭訪問など障害者総合支援法に規定されている勘案事項に関する調査等を行います。 変更範囲：変更なし

建設設備管理・メンテナンス全般・システムパソコン等の不具合対応 ・業者との調整。 受付業務（電話応対・来客対応・書類・備品整備等） 変更範囲：法人の職務範囲に限る 【きょうと福祉人材認証制度＜認証＞事業所】

【１１／１４説明会用求人】 【ユニット型特別養護老人ホーム】 要介護３以上の方の日常生活において ・食事・排泄・入浴などの生活援助を行い ・利用者の生活を支える。 全室個室で１０名を１ユニットとして介護サービスを提供する。 ※ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 ※未経験の方であっても丁寧に指導します。 〜社会福祉人材に対する基本方針〜 ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い ・地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 【変更範囲：法人の運営する事業所の全業務】

厨房職員 介護施設での厨房で ・調理の補助業務を お願いします。 経験・資格は不問です。 【変更範囲：変更なし】

デイサービスでの送迎業務 ※使用する車はハイエース等のワンボックスカーです。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

『訪問介護ステーション ふくろう』における介護職員の募集です 自宅へお伺いし ・日常生活を送る上で基本となる食事や入浴・排泄はもとより ・通院や買い物などの外出の付き添いや洗濯などケアプランに基づいたサービスを提供します。 ※宇治市内をエリアとして訪問介護業務をすすめており ・１日５件 前後の訪問があります。 （変更の範囲：法人が定める業務） ★きょうと福祉人材育成認証制度 ・上位認証法人です★ 業務の変更範囲：法人が定める業務

子育て支援課における事務補助 ・児童手当支給事務 ・窓口電話対応 ・など 業務の変更範囲：変更なし

タクシー・ハイヤー車輌のドライバー業務です ●一般送迎（予約中心） 無線予約配車での送迎をメインに行いながら ・流し営業も行います。 ●観光案内（完全予約制） 修学旅行生や一般のお客様を送迎だけではなく ・完全同行して観光案内を行います。 ●空港送迎（完全予約制） 京都〜関西・伊丹空港間を定額料金にて送迎業務を行います。 ●貸切送迎（完全予約制） 冠婚葬祭や国際会議等 ・時間貸切にて送迎業務を行います。 業務の変更範囲：指導員・運行管理者

【１１／１４説明会用求人】 特別養護老人ホーム入居者の夜間生活支援業務 （夜勤専従） ※介護経験者に限る 【変更範囲：法人が運営する事業所の全業務】

【１１／１４説明会用求人】 在宅復帰を目指す高齢者の日常生活を支援するお仕事です。 入所９８床の施設入所者の希望に合ったケアプランを作成し ・施設内の生活や在宅復帰を目指す利用者を多職種で支えるために ・自宅訪問やご家族の相談 ・看護・介護・リハビリ職員のまとめ役となる業務をお任せします。 職員のチームワークを活かして自立した生活を促すケアを基本とし ・利用者の笑顔を大切に仕事ができる職場です。 ケアマネ業務が初めての方でも ・マンツーマンで指導するため ・少しずつ業務を覚えて頂けます。 「きょうと福祉人材育成認証制度」＜認証＞施設 ＊変更範囲：変更なし

グループホーム ソラストさんきちでの介護職員（介護助手）◆無資格ＯＫ！ ★働きながら無料で資格取得◎未経験から介護職スタート応援！ ★夜勤は１回あたり１万円以上！別途支給 ★研修・福利厚生も充実！ 【主なお仕事内容】 ・食事・入浴・排せつ等介助 ・生活援助 ・介護記録入力 ・レクリエーション実施 ・外出同行 ・フロア見守り ・居室整備 ・就寝・起床介助 ・夜間の見回り など ＊変更範囲：変更なし

就労継続支援Ａ型のサービス管理責任者のお仕事です。 □お仕事内容□ ・利用者さまへの支援 ・支援計画の作成 ・職員へのサービス向上指導 ・受託営業なし 【変更範囲：変更なし】

グループホーム ソラストさんきちの介護職員 ◆未経験・ブランクありもＯＫ！◆週２日〜ＯＫ！ ◆幅広い年代のスタッフが活躍中です！ ・身体介護 ・生活援助 ・介護記録入力（タブレット） ・入浴・食事・移動・排せつ介助 ・整容 ・レクリエーション実施 ・外出同行 ・フロア見守り ・居室整備 など ＊変更範囲：変更なし

・パソコン入力・書類作成チェック・ファイリング ・電話対応・来客対応・職場清掃 等 ＊事務職並びに介護業界 ・未経験の方歓迎します ＊介護保険の請求業務（専用ソフトへの入力）がありますが ・数字を入力するだけの簡単な操作です ＊私服での勤務となり ・髪色 ・ネイル等の制限はありません ＊初めての方でも親切に指導します ＊長くおつとめいただけるお仕事です 【変更範囲：変更なし】

○清掃現場管理・スタッフ管理教育指導など 清掃スタッフの労務管理・教育等 定期清掃現場の立会 ○オーナー対応 ※基本的には管理おお仕事がメインとなりますが ・現場での清掃が５０％・支社での仕事が５０％くらいの割合です ※各現場へは社有車で訪問していただきます 【変更範囲：会社の定める業務】