キーワード「繊維・木材・石材」 × 勤務地「東京都品川区」の検索結果

内装リフォームのお仕事です。経験や希望等を考慮の上で ・業務をお願いします。 ＊内装施工 ＊中間検査以降 ＊木造住宅の構造材（骨組み材）の組み立て ＊土台部分から屋根の下地材の組み立て施工 等 ◆現場エリア：東京・神奈川・埼玉・千葉 ※変更範囲：変更なし

内装リフォームのお仕事です。経験や希望等を考慮の上で ・業務をお願いします。 ・内装施工 ・中間検査以降 ・木造住宅の構造材（骨組み材）の組み立て ・土台部分から屋根の下地材の組み立て施工 等 ◆現場エリア：東京・神奈川・埼玉・千葉 【変更範囲：なし】

木質建材（建築用の木材）をはじめ ・ぬくもりのある『木』の自社製品を扱う営業職です。 階段 ・カウンター ・建てつけ家具 ・玄関や和室などに使われる木材までラインナップは多種多彩！また ・最近ではウッドスピーカーやキッチンボード ・キャットウォークといった自社ブランドの生活雑貨も数多く手掛けています。最近では人気テレビドラマのセットに当社の製品が使われることも増えてきており ・自分が扱う製品がドラマに出たりしていると ・気分も高まります！営業先は大手工務店・商社・ハウスメーカー・設計事務所などが中心。既存のカタログ製品のご発注いただくこともありますが ・「こんなものを作れないかな？」というご相談を受けて ・オーダーメイドの製品をつくりあげていくことも多々あります。（変更範囲：会社の定める業務）

◆首都圏を中心に繊維素材の営業に携わります 〇アパレル業界の他 ・多彩な業種の法人顧客へ課題解決提案営業。 〇当社オリジナル生地や二次製品（アパレル）などを用いた提案・ 営業活動に携わっていただきます。 〇未経験の方も大歓迎！：入社後約１年間 ・営業事務・サポートを しながら ・商材や業界について基本から学んでいきます。 〇ものづくりやアパレル・繊維に興味のある方に ・やりがいを感じ てもらえる仕事です。 〇転勤なし ・土日祝日完全休みで ・設立以来赤字なしの健全経営を 続ける創業９７年の老舗繊維商社です。 （変更範囲：原則なし）

内装木質 ・アルミ建材等に発生した傷 ・不具合の補修 家具のキズ補修 浴室 ・キッチン ・洗面所などの水回りに発生したキズ・不具合の補修 その他補修 変更範囲：変更なし ＊６ヶ月の契約期間経過後 ・正社員に登用予定です。 ただし ・勤務実績により契約社員として更新または契約終了と なる場合があります。

◆アパレル文化の中心地・表参道で活躍してみませんか？ 〇アパレル業界の他 ・多彩な業種の法人顧客へ課題解決提案営業。 〇当社オリジナル生地や二次製品（アパレル）などを用いた提案・ 営業活動に携わっていただきます。 〇未経験の方も大歓迎！：入社後約１年間 ・営業事務・サポートを しながら ・商材や業界について基本から学んでいきます。 〇ものづくりやアパレル・繊維に興味のある方に ・やりがいを感じ てもらえる仕事です。 〇転勤なし ・土日祝日完全休みで ・設立以来赤字なしの健全経営を 続ける創業９７年の老舗繊維商社です。 （変更範囲：原則なし）

■■できる作業から始めてゆくゆくは正社員へ■■ （社内は和やかな雰囲気です） 当社はオフィス・ホテルから大型スタジアムなど様々な家具・什器の搬入・設置・組立サービスを提供しています。 まずは段ボールを開けたり移動したり先輩のサポート ・慣れてきたら専門工具を使って家具の組立をお任せしていきます。 手に職を付けたい！モクモク作業が好き！という方ご応募ください 《男女問わず活躍中》 ※ご希望の方には正社員登用制度あり ［変更範囲：会社の定める業務］

内装工事全般 クロス貼り 床張り ＬＧＳ工事（軽量鉄骨を使った下地の工事）等 現場管理・見積拾い出し等 従事すべき業務の変更範囲：変更なし

主にマンション１室のリノベーションやリフォーム工事を手掛けている工務店です。 マンションリノベーション工事 ・原状回復工事に伴う内装仕上げのクロス職人の経験者の方を募集します。 具体的には ・クロス ・クッションフロア等の内装仕上げをしていただきます。 【業務の範囲：変更なし】

新規 ・改修 ・レイアウト変更などに伴う内装工事現場での業務を お願いします（常駐 ・循環など現場による）。 ５０代２名・３０代３名のメンバーが在籍中です。 ・現場での施工管理業務（安全 ・品質 ・工程 ・予算等管理） ・見積もり作成業務（現場調査 ・見積もり作成） ・資材 ・協力業者への発注 ・協力会社等とのスケジュール調整 ・アフターメンテナンス 出店者の立場に立ち ・設計から施工までコスト ・スケジュール ・クオリティにこだわった内装施工に携われます。 【施工例】フィットネスクラブ ・保育園 ・アミューズメント施設 ・ショッピングセンター など

建築施工現場での建築施工管理業務。 ・施工図作成及び図面チェック ・施工管理 変更範囲：変更なし

★注文住宅の新築 ・リフォーム（マンションを含む）の施工 ※住宅の施行実績経験１０年以上 ＊地方 ・遠方の方 ・社宅を用意します ＊やる気のある方を希望します。私共と一緒に いい家造りをしましょう。 【変更範囲：変更はなし】

・社内での仕事になります。お客様から電話やＦＡＸなどで頂いたご注文の発注作業 ・見積依頼や問い合わせ対応 ・仕入・売上の計上作業に携わっていただきます。 ・取扱商品は床材・壁材・カーテンやブラインドといった内装資材 ・ほか住宅設備機器や建材で ・お客様は ・建設会社や工務店の下請けで内装を行う業者様が中心です。 ・メーカーへの発注が主たる業務となりますので ・まずは ・先輩社員に教わりながらシステムや業務の流れを覚えていただきます。 一通り業務を覚えたのちに営業とペアになってお客様を担当します。 ・お問い合わせや見積りのサポートといった外勤営業のアシスタント業務も担います。業務変更の範囲はなし

プラスチック樹脂の設計開発及び製造販売をしています。 デザインセンターにてプラスチックの試験片の成形から樹脂の物性測定 ・品質管理を行います。 ※変更範囲：変更なし

ゼネコン支社内での勤務が中心。以下業務をおこなっております。 □環境面における現場との確認打合せ（必要届出書類の確認 ・業者選定 ・相談対応）□産業廃棄物委託契約（対応品目確認 ・業者選定 ・見積徴収 ・契約締結）□行政打合せ・協議および届出作成（建設リサイクル法 ・石綿除去 ・土壌汚染対策法 ・公共下水使用 ・特定建設作業 ・残土搬出）□産廃業者選定および現場への仲介 □現場立会（アスベスト等の資料採取 ・行政現場確認時の立会い・対応）□処分場確認（現地訪問 ・施設状況確認 ・報告書作成）□社内データ管理（数量入力・確認）□環境パトロール □社内会議への参加 一部でもできるようでしたら ・お気軽にお問い合わせください。 従事すべき業務の変更の範囲：無

◎建設現場等に於ける作業手元 ◎木造 ・内装解体工事 変更範囲：変更なし

賃貸建物の建築工事における安全・品質・工程等の現場管理 ・「配置図」の作成 ・建築費の積算業務 「働き方改革関連認定企業」 （変更範囲：原則なし）

各現場施工管理 ※欠員により急募です！ １ ・施工する職人たちの管理 ２ ・施工計画書の作成等 ３ ・元請会社との施工管理業務 ４ ・オートＣＡＤを使用しての施工図の作成 ＊パソコン基本操作できる方 変更範囲：会社の定める業務

賃貸建物の建築工事における安全・品質・工程等の現場管理 ・「配置図」の作成 ・建築費の積算業務 「働き方改革関連認定企業」 （変更範囲：原則なし）

介護付き有料老人ホーム「ホスピタルメント文京千駄木」にて ・施設内の清掃を行っていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・施設内共用部（廊下・浴室・お手洗い等）の清掃 ・お客様の居室内の清掃 など ＊業務変更範囲：会社の定める業務 ＊転勤の可能性：あり／法人内の事業所

○下請け業者の選定や工事費 ・工期の調整をする ○施工図を基に ・使用する機材や必要な作業員の人数 ・工期を検討し ・施工計画を立てる ○建設方法や装置の使用について作業員を指導をする ○近隣住民からの要望に対応する ○工事に関する記録を取り ・報告書を作成する 変更の範囲：変更無し

新規 ・改修 ・レイアウト変更などに伴う内装工事現場での業務を お願いします（常駐 ・循環など現場による）。 ５０代２名 ・３０代３名のメンバーが在籍中です。 出店者の立場に立ち ・設計から施工までコスト ・スケジュール ・クオリティにこだわった内装施工に携われます。 まずは先輩と共に現場に入り ・１つずつ経験を積んで下さい。 【施工例】フィットネスクラブ ・保育園 ・アミューズメント施設 ・ショッピングセンター など 業務の変更範囲：会社の定める業務

大型ビル ・マンション ・工場等の建築工事に伴う建築施工管理 ・設備施工管理 ・土木施工管理 ・水処理プラント施工管理等を行う。 「変更範囲：変更なし」

国内のプラント建設現場やプラント施設のメンテナンスにおける機器施工管理業務です。 建設プロジェクト毎に建設現場に赴任頂きます。 その他は事業所にて書類の作成や整理などの業務があります。 変更範囲：変更なし

資材置き場（足場部材）での各作業をお願いします。 【検品】かんたんに手入れして不良部材を取り除きます。 【仕分け】資材は大きさや形が種類により異なりますので仕分けし ます。 【梱包】規定数にまとめたら帯鉄で梱包☆工具を使って止めるだけ 【その他片付け】養生シートを畳んだり ・細かい部材の片付け☆ 【入出庫チェック】主要品番の部材をカウントチェックします。 トラック入出庫の確認してタブレットに入力するだけ！ ☆フォークリフト免許をお持ちであれば運搬作業もお願いします！ ☆作業ノルマは一切なし！自分のペースでのびのび働けます！ 役割分担されているので一人の負担が少ない☆ 『変更範囲：変更なし』

■本求人のPoint ◎世界に誇る木造建築技術を持つ当社での施工管理職 ◎世界的な建築家と共に進めるプロジェクトに関われるチャンスあり ◎年休126日・土日祝休み・定着率88.2％の働きやすさ ◎資格手当が充実/着実に収入を伸ばせる環境 ■お任せする業務内容 公共施設や商業施設など、中規模～大規模木造建築の構造体工事の施工管理を担当して頂きます。 ■詳細 全国のゼネコン・建設会社へ木造建築の構造体を供給。 元請の現場監督との打合せ、木造構造体工事の施工計画作成、工事立ち合いなどの業務です。 ※担当プロジェクトにより、出張あり。

自社木造戸建住宅（注文5：建売5）の施工管理業務の一連をご担当いただきます。 建築施工計画の作成、納期までの工程・品質・使用資材・人員・予算管理、周辺住民への安全管理等

住宅リフォームの施工管理

【仕事内容】 建築総合仕上企業として建築塗装業界でトップクラスの実績をもつ当社にて、下記業務をお願いします。 ・新築工事現場の一次下請けとして塗装工事の施工管理 ・元請けとして集合住宅のリニューアル工事の施工管理 【詳細】 ■品質管理/工程管理/予算管理/安全管理 ■足場/塗装/防水等業者の手配 ■地域住民やマンションの住民、職人さんとのコミュニケーション等 ★個人ではなく支店全体でノルマを追いかけているため負担が少なく、 また月平均残業時間は30H程に抑えられているのも魅力です 【施工事例】 世界貿易センタービル/京王プラザホテル/幕張メッセ/学校などの公共施設/マンション等 現在は人気大型テーマパークも手掛けています。 【担当エリア】 首都圏(東京都/神奈川県/埼玉県/千葉県)

■業務内容：埼玉県・東京23区を戸建てやマンション中心に、 バスやトイレ・キッチンに関するリフォームやリノベーションに携わっていただきます。 ・工程管理（工程表の作成、下請け業者の手配など） ・品質管理（建築資材、施工品質のチェックなど） ・安全管理（現場近隣対策、現場施工上の安全確保など） ■働き方： ◇残業はほとんどなく定時退社が可能となっております。 時期により繁閑差はあるものの、多くても月20時間程度と中長期的に腰を据えて就業可能な環境が整っております。 また、社用車の貸し出しもしており、直行直帰可です。会社でガソリン代も支給となっております。 ◇基本的には単価が10万円前後の小さな施工（バスやトイレ、キッチン）から 数千万円規模の大規模修繕（外壁タイルの総張替えなど）まで、幅広く受注しています。 多岐に渡る施工経験が詰めますので、キャリアアップが可能です。 ■社風： 社員数が少ないため一人ひとりの距離が近く、暖かいアットホームな社風です。 残業時間が月20時間程度であることも、「早く終わらせて早く帰ろう！」という社長の方針であり、 仕事はみんなで協力して終わらせ、残業はあまりせずに早く帰るということが可能です。

新築戸建て住宅の建築おいて、施工管理業務をお任せいたします。 自社物件の建築施工計画作成、納期までの工程・品質・使用資材・人員・予算管理、 周辺住民への安全管理まで一連を実施。 《具体的な業務内容》 ・スケジュール管理 ・作業従事者の管理・指導 ・コスト・安全管理 ・お客さまへ引き渡し

■建築現場の施工管理の募集です。マンション・ビル・店舗などを中心に、 リニューアル・メンテナンス工事の施工管理およびそれに附帯する業務をして頂きます。 ■お客様や設計会社との打ち合わせ ■協力会社や資材の手配 ■各種書類の作成、工程管理、品質管理など工事現場の管理をお願いします。

建築施工管理（工程管理、品質管理、安全管理）を行う「次席クラス・次席候補者」の施工管理ポジションを積極採用！ 5憶～20億円規模のRC造新築マンションの建築現場で、作業所長に次ぐ「次席」として１案件を専任で担当。 2～5名のチームで案件の立ち上がりから引き渡しまでトータルにご担当頂きます。 具体的には、予算管理、工程管理、現場事務所の設営、施工図のチェック及び手直し、業者手配、資材手配等 作業所長業務のサポートを行い、早期の作業所長昇格を目指します。 今回は建築の施工管理業務を経験し、作業所長を目指す「次席クラス・次席候補者」の方を募集します。 当社が考える具体的な人物像は以下のとおりです。 【具体的に求める人物像】 ・RC造の新築工事の施工管理経験がある方。（2年以上あれば尚良し） ・資格未取得（建築士・建築施工管理技士）でも可。入社後の資格取得を目指す方。 ・コミュニケーション良く現場運営を進めることができる方。 現場は東京都を中心とした首都圏（主に１都３県が中心）で、転居を伴う転勤はありません。 現場へは直行・直帰が基本となります。 （雇入れ直後）上記記載内容 （変更の範囲）会社の定める業務

【仕事内容】​ 工事現場の建築工事施工管理をお任せします。 【詳細】​ 店舗の出店に際し顧客との打合せから始まり建設工事の現場技術者を指揮監督し、工事全体の作業工程を管理します。 安全、品質、スケジュール管理、予算管理など幅広い業務を行っていただきます。 【業務のリスト】 ・営業活動 ・積算 ・図面作成（担当がいる部署もあり） ・下請け（職人さん）管理 ・工程管理/予算管理 【部署名】　ランドシステム事業部 【所属先概要】　5~10名構成​ 【現場詳細】　一現場2名配置​ 【工期】　約3ヶ月～1年程度​ 【現場規模】　3000万円〜50,000万円、60~500坪

世界に誇る木造建築技術を保有／構造設計によって建物の印象をガラリと変えられる面白さ◎ 世界的な建築家と共に進めるPJTあり／年休126日！ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 低層から中大規模までの木造建築の構造設計・構造計算・3Ｄモデリング・施工図等をお任せします。 ＜詳細＞ 全国の設計事務所、ゼネコン等からの依頼で、保育園や学校、クリニックや道の駅等の低層建物から、中大規模木造施設の構造設計・構造計算などの業務を担当します。

世界に誇る木造建築技術を保有／構造設計によって建物の印象をガラリと変えられる面白さ◎ 世界的な建築家と共に進めるPJTあり／年休126日！ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 低層から中大規模までの木造建築の構造設計・構造計算・3Ｄモデリング・施工図等をお任せします。 ＜詳細＞ 全国の設計事務所、ゼネコン等からの依頼で、保育園や学校、クリニックや道の駅等の低層建物から、中大規模木造施設の構造設計・構造計算などの業務を担当します。

■業務内容： 道路や鉄道といった公共インフラ（土木）や、ビル・マンション・ショッピングセンター（建築）など… さまざまな工事に欠かせないスキルを身につけ、「施工管理」としてご活躍いただきます。 アサイン先や条件についてはこれまでの経験を考慮して双方ご納得の上で決定します。 ■案件領域： 建築・土木・電気・計装・設備（空調・衛生）・プラント ※ご経験や希望に応じて現場選定を行います。 【建築】商業施設、マンション、学校等の建築施工管理 【土木】道路、宅地造成、トンネル、橋梁等の土木施工管理 【電気】各種建築物 受変電設備等の電気施工管理 【設備】病院、庁舎等公共建築工事の空調・衛生施工管理 【プラント】原子力・火力・他発電所内の施工管理 【仕事のステップ／最初に担当する仕事】 ◆提出書類の作成 …行政から「工事の了承」を得るための書類を作成します。 ◆工事記録の撮影など …いつ・どこで・誰が工事をしたかの記録として 建築現場の写真を撮っていきます。 ◆事務書類作成 …工事の計画に関する書類や報告資料を作成します。 ◆朝礼・夕礼・定例会議への参加 …各建築プロジェクトの進捗報告などを行います。 ▼▼成長に応じて、次にお任せする仕事▼▼ ◎建物が完成するまでのスケジュール作成・調整 ◎職人さんの安全管理 ◎現場巡回 ◎建物を作るための簡単な図面作成（CADなどを使用） ★入社後は研修から始めます！ 入社後は、専任講師による基礎研修、建築技術研修を実施！ 研修期間中は、もちろん給与も支給！研修費用は全額会社負担です！ 未経験の方がイチから専門知識を学べます。 ▼ビジネスマナー ・挨拶、言葉づかい、慣用表現 ・メモのとり方、TODOリストのつくり方　など ▼PC講座 ・Word、Excelの基本操作 ・表計算、関数などの応用操作 ・ビジネス文章 ・メール、報告書作成　など ▼建築技術の基本 ・建築構造、図面の見方 ・施工管理、測量、積算などの基礎知識／施工管理実習 ・労働安全衛生法など ▼建築ソフト講座 ・建築図面の作成ソフト（CAD）の基本操作 ・平面図、立体図の作成

戸建住宅主軸のハウスメーカーで、当社が手掛ける分譲住宅の施工管理をご担当いただきます。 予算組み、積算、材料の発注、協力業者の手配・段取り、現場管理（安全・品質・工程・原価）、アフターフォローなど、家づくりのすべてを手掛けます。 当社の住宅は全て木造の在来工法です。 【施工前】 ・設計図書の確認、予算組み、材料の発注、各協力会社の手配・段取り 【施工中】 ・現場での安全・品質・原価・工程管理 ※安全・・・怪我なく業務ができるかチェック （ヘルメットや安全帯の着用、整理整頓を呼び掛け、現場を安全で清潔に保てるようにする） 　 品質・・・法令通り、各種基準を守れているかチェック （高品質で安心できる住宅をつくる。安かろう悪かろうではお客様の信頼が得られない） 　 原価・・・予算内できちんと収められるかチェック （段取り良く適切に部材を準備し、誤発注等の無駄はないように） 　工程・・・スケジュール内に竣工できるかチェック （外での作業になるため、現場は天候にも左右される。その他、何かあった際にもスケジュールを再度組み直すこともある） 【竣工後】 ・顧客への引き渡し、アフターフォロー（修繕）

■業務内容： 主に鉄筋コンクリート造における工程・品質・コスト・安全・環境を取り仕切る、施工管理業務をお任せします。 当社は施工管理業務を工程管理と品質管理と安全管理のみに絞っている為、 予算の折衝は発生せず、現場業務、後進の指導・育成に集中できます。

■業務内容： 主に鉄筋コンクリート造における工程・品質・コスト・安全・環境を取り仕切る、内装のみの施工管理業務をお任せします。 当社は施工管理業務を工程管理と品質管理と安全管理のみに絞っている為、 予算の折衝は発生せず、現場業務、後進の指導・育成に集中できます。

【仕事内容】 自社ブランド賃貸マンションの建築施工管理業務。 令和５年７月より商業施設に特化した部署を新設しています。 ［規模］２億から３億円 【主な業務内容】 ・現場管理全般（工程管理、安全管理、品質管理、原価管理） ・施工写真の撮影、整理 ・施工図作成、チェック・修正 ・職人との打ち合わせ ・施主との打ち合わせ 【施工実績】 ・ＲＣ構造の低層・高層マンション ・Ｓ造賃貸住宅 ・木造賃貸住宅 ・商業施設 ・介護施設 ・ホテル ・オフィスビル ・倉庫 「1人1現場」制を導入しており、各個人が担当プロジェクトに専念できる環境となっています。 短いもので半年以上と工期も長い案件が多い分、完成後の達成感の大きさがやりがいにつながります。

配属先：建設部 木造アパートをメインに施工管理（現場監督）を担当していただきます。 日々、確実に完成へ近づいていくその様子を、中からも外からも間近に見ることができ、とてもやりがいを感じられる仕事です。半年近くかけ施工するので、完成したときの感動はひとしおです。 ■木造２×４　共同住宅３階建てがメイン ■施工エリアは千葉県をメイン(8割)に、埼玉県（東部）、東京都（城東・城北）まで ■社用車を１台貸与 ■直行直帰あり

戸建住宅主軸のハウスメーカーで、当社が手掛ける分譲住宅の施工管理をご担当いただきます。 予算組み、積算、材料の発注、協力業者の手配・段取り、現場管理（安全・品質・工程・原価）、アフターフォローなど、家づくりのすべてを手掛けます。 当社の住宅は全て木造の在来工法です。 【施工前】 ・設計図書の確認、予算組み、材料の発注、各協力会社の手配・段取り 【施工中】 ・現場での安全・品質・原価・工程管理 ※安全・・・怪我なく業務ができるかチェック （ヘルメットや安全帯の着用、整理整頓を呼び掛け、現場を安全で清潔に保てるようにする） 　 品質・・・法令通り、各種基準を守れているかチェック （高品質で安心できる住宅をつくる。安かろう悪かろうではお客様の信頼が得られない） 　 原価・・・予算内できちんと収められるかチェック （段取り良く適切に部材を準備し、誤発注等の無駄はないように） 　工程・・・スケジュール内に竣工できるかチェック （外での作業になるため、現場は天候にも左右される。その他、何かあった際にもスケジュールを再度組み直すこともある） 【竣工後】 ・顧客への引き渡し、アフターフォロー（修繕）

【仕事内容】 リフォーム工事における業務全般を担当。当社は「オーダーメイドのリフォーム」をコンセプトに掲げています。 北陸・埼玉を中心に累計70,000件以上のリフォーム実績を誇ります。 ・ヒアリングしたお客様の要望をもとに、現地確認や施工管理等を実施。 ・現場巡視による工事品質の管理や技術者及び作業員等の安全管理。 ・予算管理(必要経費の計算/実費の把握)。　 ・工程管理(工事が効率的に進むように段取りをする)。 ・下請け工事業者の手配。　 ・施工図面の作成。 ※取扱禁止求人（建設業務）には該当しません。

戸建住宅主軸のハウスメーカーで、当社が手掛ける分譲住宅の施工管理をご担当いただきます。 予算組み、積算、材料の発注、協力業者の手配・段取り、現場管理（安全・品質・工程・原価）、アフターフォローなど、家づくりのすべてを手掛けます。 当社の住宅は全て木造の在来工法です。 【施工前】 ・設計図書の確認、予算組み、材料の発注、各協力会社の手配・段取り 【施工中】 ・現場での安全・品質・原価・工程管理 ※安全・・・怪我なく業務ができるかチェック （ヘルメットや安全帯の着用、整理整頓を呼び掛け、現場を安全で清潔に保てるようにする） 　 品質・・・法令通り、各種基準を守れているかチェック （高品質で安心できる住宅をつくる。安かろう悪かろうではお客様の信頼が得られない） 　 原価・・・予算内できちんと収められるかチェック （段取り良く適切に部材を準備し、誤発注等の無駄はないように） 　工程・・・スケジュール内に竣工できるかチェック （外での作業になるため、現場は天候にも左右される。その他、何かあった際にもスケジュールを再度組み直すこともある） 【竣工後】 ・顧客への引き渡し、アフターフォロー（修繕）

【仕事内容】 建築総合仕上企業として建築塗装業界でトップクラスの実績をもつ当社にて、 元請けとしてオフィスビルや公共施設等大型建築物のリニューアル工事の施工管理をお任せします。 【詳細】 ■品質管理/工程管理/予算管理/安全管理 ■足場/塗装/防水等業者の手配 ■地域住民やマンションの住民、職人さんとのコミュニケーション等 ★個人ではなく支店全体でノルマを追いかけているため負担が少なく、 また月平均残業時間は30H程に抑えられているのも魅力です 【施工事例】 世界貿易センタービル/京王プラザホテル/幕張メッセ/学校などの公共施設/マンション等 現在は人気大型テーマパークも手掛けています。 【担当エリア】 首都圏(東京都/神奈川県/埼玉県/千葉県)

【仕事内容】 建築施工管理職としてご活躍いただきます。 ■業務詳細： 同社で受注する建築工事案件は民間工事が7割、官庁工事が3割です。 マンション、官庁舎、学校、工場・倉庫、商業施設など物件は多岐に渡り、これまでのご経験に沿った仕事もあれば、 新たに幅を広げる事の出来る案件もあるので、同社であれば施工技術者としての能力の向上ができます。 同社は、これまでも経営体質の改善・改革に取り組みながら、関西の名門ゼネコンとして培った高い技術力を武器に、 経営審査における建築一式工事項目において、高得点を維持し続けております。

■業務内容： 主に鉄筋コンクリート造における工程・品質・コスト・安全・環境を取り仕切る、躯体のみの施工管理業務をお任せします。 当社は施工管理業務を工程管理と品質管理と安全管理のみに絞っている為、 予算の折衝は発生せず、現場業務、後進の指導・育成に集中できます。

■担当業務： 同社にて建築施工管理業務を担当して頂きます。 同社は現場の掛け持ちがなく、2名体制での配置のため、担当案件とじっくり向き合うことができることが特徴です。 ■教育体制： 月に1回程度本社に集まる機会があり、情報やノウハウの共有を行っています。 教材の購入費手当もあり、働きながら勉強し、施工管理技士や建築士の資格取得を目指せる環境です。 ■施工実績： 官公庁案件と民間の割合は同程度です。 ・川崎市立大師中学校増築工事 ・DM社本社事務所新築工事 ・JAセレサ川崎セレサモス宮前店新築工事 ・シテラ川崎クリスタルパティオ新築工事 他多数

建売住宅・注文住宅・リフォームなど住まいづくりに関わる各プロジェクトの現場監督／工程・予算管理／アフターフォロー等、適性に応じ、下記事業の案件をお任せします。 【不動産事業】 自社で仕入れた土地に新築する建売住宅の施工管理全般をお任せします。 木造2階建て、木造3階建てが主流ですが、本人の適正、現場の立地や工事配分も加味し 木造アパートやRC新築マンション等を担当して頂く場合もございます。 入社後のOJT完了後は、一つの現場を最後まで責任をもって仕上げて頂きます。 積算から資材の発注、人工の手配や詳細CAD図作成、現場の清掃も含め 「完全管理」 「品質管理」 「工程管理」 「予算管理」 等々、幅広く工事に関するすべての業務に携わって頂きます。 【請負事業】 注文住宅からリフォーム、大規模修繕など様々なプロジェクトを担当します。 ご経験内容にもよりますが、新築同様に営業担当、設計担当とチームを組み 工事全体の管理監督を行います。 ***************************************************************** 様々なプロジェクトを通じて、建築・不動産の幅広い経験を積める環境です！ 木造と鉄骨鉄筋両方の経験がなくてもご安心ください。当社にはどちらでもご活躍頂ける現場がございます。 【働く環境】 住宅取得支援制度、子ども手当、出産祝い金などを用意。長く安心して働ける制度を充実させています。 又、創業時以来社長の方針により、定期賞与に加え、業績に応じて上乗せ賞与を支給するなど、利益は積極的に社員に還元しています。 平成28年時において、産休・育休取得実績があります。子どもが小さいうちは働き方を変更するなど柔軟に対応し、子育てをするお父さんお母さんを、会社としても出来る限りバックアップしています。 更に、実質的な定年退職年齢を引き上げ、会社と本人が望めばいつまでも働けるよう規程も改定しました。 心身共に健康な社員でなければ、会社への貢献度は上がらないと考えています。効率良く仕事を進めることを重視し、21時以降の残業を原則禁止しています。