キーワード「美術館・博物館」 × 勤務地「群馬県 伊勢崎市」の検索結果

ゴルフ場のポーター業務です。 ・クラブハウスの玄関先でお客様のゴルフバッグを受取り ・マスター室前に運ぶ作業 ・ゴルフバッグをカートに積み込む作業 ・プレー後のカートよりゴルフバッグを下ろし ・確認 ・返却作業 その他 ・上記附帯作業をお願いします。 ＊カートを多少運転する事も有るので普通自動車免許が必要です。 ＊ゴルフバックを移動させる業務が有るので多少体力が必要です。 ＊週２０時間未満の勤務です。 ＊６０歳以上の方の応募歓迎。 【変更範囲：会社の定める業務に変更の可能性あり】

道半ばではありますが ・気持ち良く働ける職場を目指している会社です。 主にはアーク半自動溶接作業ですが ・Ｔｉｇ溶接やスポット溶接を担当する事もあります。 多く加工品はスポット溶接ですが ・お客様の要望に応じて重ね継手・Ｔ継手などの場合にアーク半自動溶接で行います。ロット単位で作業となり図面・材質・板厚から条件設定をして溶接 ・その後の仕上げを行います。 ワークライフバランスの取組みとして ・有給休暇の取得に柔軟で残業は必要最小限の働き方です。近い思いをお持ちの方 ・一緒に働きながら雰囲気づくりしませんか。 応募前見学可。当社ホームページもご覧下さい。【職種変更範囲：変更無し】

電気設備業務全般 ・工場 ・倉庫 ・ビル ・コンビニ等商業施設 ・公共施設 ・住宅等の 新築や改修に伴う屋内電気設備を中心とした工事等 ・太陽光発電所 ・変電設備 ・外灯取付取替等の屋外での電気工事 その他 ・上記に付随する業務をお願いします。 詳細はホームページをご覧ください。 ＊業務に関係する資格取得 ・講習受講等は費用面 ・時間面共に 積極的に支援いたします。 ＊現場管理経験者 ・ＣＡＤ操作できる方はさらに優遇いたします。 【変更範囲：変更なし】

お店や施設を訪れる方々に ・安心 ・安全に利用していただけるように施設内の巡回・巡視 ・開閉店業務 ・業者受付 ・出入り管理などの業務をお願いします。 ■具体的な業務内容 ・バックヤードの入退館管理・受付 ・施設内・外周軍会（防犯 ・防災 ・安全点検） ・開閉店操作（施錠 ・シャッター操作） ・納品口管理 ・施設内の工事立会い ・感知器の操作 ・避難誘導 ●エリア社員募集（パート可） ＊変更範囲：変更なし

＊工場内設備メンテナンス作業 ・設備の電気系統 ・設備の機械系統 ・その他設備に付随する機器等 ＊その他付帯する業務 ＊業務上で車の運転機会あり（社用ＡＴ車又はＭＴ車） 【職種変更範囲：変更無し】

ご利用者を幸せにすることです。全施設が一つのチームになり 「美味しい食事の提供」という側面からご利用者様を幸せにして ください。（湯煎した食材の盛り付け ・後片付け） ＊難しい調理はありません ＊高齢者歓迎！！ ＊副業可 変更範囲：変更なし

・一般家庭 ・公共施設 ・企業等を定期的に巡回して ・浄化槽の 維持管理点検を行います。 その他 ・上記附帯業務をお願いします。 【変更範囲：変更なし】

＊小学生を対象とした放課後児童クラブでの保育です。 保育スタッフのアイディアをまとめ ・創り上げていく お仕事です。 〇小学生児童の保育業務 ・マネージャー業務 ・保育スタッフの人材育成 変更範囲：変更なし

２〜６歳の発達に課題のある未就学児へ個別・小集団療育を 行う児童発達支援のお仕事です ・支援計画の作成 ・記録入力 ・保護者との連絡 ・相談対応 ・室内環境の整備 ・制作物の準備 ・社内研修 ・チームミーティングへの参加 ★ＡＢＡ（行動分析学）を軸とした「褒める療育」を実践 子どもの小さな成長を見逃さず「できた！」を引き出す支援です ＊業務の変更範囲：変更なし

２〜６歳の発達に課題のある未就学児へ個別・小集団療育を 行う児童発達支援のお仕事です ・支援計画の作成 ・記録入力 ・保護者との連絡 ・相談対応 ・室内環境の整備 ・制作物の準備 ・社内研修 ・チームミーティングへの参加 ★ＡＢＡ（行動分析学）を軸とした「褒める療育」を実践 子どもの小さな成長を見逃さず「できた！」を引き出す支援です ＊業務の変更範囲：変更なし

児童発達支援全般的な仕事 身体調和支援研修関係 変更範囲：変更無し

＊発達や身体に障がいのある小学校から高校生までの子どもたちの ・成長をサポートするお仕事です ＊ひとりひとりの発達段階に合わせた支援プログラムをチームで考 え ・成長を間近で見守ります。 ＊子どもたちの「やってみたい！」「できた！」という気持ちを尊 重し成長を一緒に喜べるやりがいのあるお仕事です。 ＊経験欄 ・免許・資格の内いずれかを満たしている方の募集です。 ＊送迎あり（使用車両：軽自動車 ・ワンボックス） 【職種変更範囲：変更なし】

２〜６歳の発達に課題のある未就学児へ個別・小集団療育を 行う児童発達支援のお仕事です ・支援計画の作成 ・記録入力 ・保護者との連絡 ・相談対応 ・室内環境の整備 ・制作物の準備 ・社内研修 ・チームミーティングへの参加 ★ＡＢＡ（行動分析学）を軸とした「褒める療育」を実践 子どもの小さな成長を見逃さず「できた！」を引き出す支援です ＊業務の変更範囲：変更なし

２〜６歳の発達に課題のある未就学児へ個別・小集団療育を 行う児童発達支援のお仕事です ・支援計画の作成 ・記録入力 ・保護者との連絡 ・相談対応 ・室内環境の整備 ・制作物の準備 ・社内研修 ・チームミーティングへの参加 ★ＡＢＡ（行動分析学）を軸とした「褒める療育」を実践 子どもの小さな成長を見逃さず「できた！」を引き出す支援です ＊業務の変更範囲：変更なし

２〜６歳の発達に課題のある未就学児へ個別・小集団療育を 行う児童発達支援のお仕事です ・支援計画の作成 ・記録入力 ・保護者との連絡 ・相談対応 ・室内環境の整備 ・制作物の準備 ・社内研修 ・チームミーティングへの参加 ★ＡＢＡ（行動分析学）を軸とした「褒める療育」を実践 子どもの小さな成長を見逃さず「できた！」を引き出す支援です ＊業務の変更範囲：変更なし

＊小学生を対象とした放課後児童クラブでの 民間保育です。 保育スタッフのアイディアをまとめ ・創り上げていく お仕事です。 ・小学生児童の保育業務 変更範囲：変更なし

【職務内容】 ・送迎（ご利用の児童に応じて交代制） ・支援（運動療育など ・児童発達支援管理責任者の指導の下 ・先生 方と一緒に実践） ・レクリエーション（夏季はプールに入ったり ・それ以外の季節は 公園に散歩に出かけたりします） ・支援日誌（担当児童の支援日誌の記載になります） ・その他（掃除や事業所内の装飾などの作成） 業務の変更範囲：変更なし

令和８年春頃藤岡市岡之郷に開所予定の児童発達支援事業所での 募集です。 ※岡之郷施設が開所するまでの間は ・高崎市新町又は山名施設での 研修になります。 ・児童への基本的な指導 ・集団生活への適応訓練 ・余暇活動 ・送迎等 ・管理業務など その他 ・上記附帯業務をお願いします。 ＊児童定員１０名 ・職員配置５名なので手厚くお子さんと関わる ことができます。 【変更範囲：変更なし】

放課後等デイサービスの利用児童への療育支援をお願いします。 社有車を使用した送迎業務等（普通車 ・軽自動車）もあります。 ◇施設の定員は１０名で ・２０１９年に開設し ・開設７年目を 迎えた施設となります。 ◇穏やかな職員が多く ・一から丁寧に仕事を教えるので ・ご安心 して入職ください。 業務の変更範囲：変更無し

２〜６歳の発達に課題のある未就学児へ個別・小集団療育を 行う児童発達支援のお仕事です ・支援計画の作成 ・記録入力 ・保護者との連絡 ・相談対応 ・室内環境の整備 ・制作物の準備 ・社内研修 ・チームミーティングへの参加 ★ＡＢＡ（行動分析学）を軸とした「褒める療育」を実践 子どもの小さな成長を見逃さず「できた！」を引き出す支援です ＊業務の変更範囲：変更な

＊小学生を対象とした放課後児童クラブでの 民間保育です。 保育スタッフのアイディアをまとめ ・創り上げていく お仕事です。 ・小学生児童の保育業務 変更範囲：変更なし

令和８年春頃藤岡市岡之郷に開所予定の児童発達支援事業所での 募集です。 ・児童への基本的な指導 ・集団生活への適応訓練 ・余暇活動 ・送迎等 ・管理業務など その他 ・上記附帯業務をお願いします。 ＊児童定員１０名 ・職員配置５名なので手厚くお子さんと関わる ことができます。 ＊岡之郷施設が開所するまでの間は ・高崎市新町又は山名施設での 研修になります。 【変更範囲：変更なし】

＊「児童養護施設はなこみち」での就業になります。 児童（３才〜１８才）の養育・自立支援をするための総合支援 をしていただきます。 ＊資格があっても経験のない方 ・ブランクがあって不安な方 もどうぞご応募ください。 ＊保育士又は幼稚園教諭資格をお持ちの方の応募歓迎。 ≪当事業所について詳しくはホームページをご覧ください≫ ＊業務の変更範囲：変更なし

特定技能外国人を受け入れていただけるよう ・企業への企画・提案 特定技能外国人の就労先への訪問指導 特定技能外国人に対するフォローアップ 営業 ・開発 ・人材管理 ・教育といった幅広い業務をお任せします 業務の変更範囲：事業所の定める業務全般

【主な業務内容】 ・機械メーカーやプラントメーカー ・エンジニアリング会社に納品 する機器の据付から運転チェック及び ・経年に於ける保守 ・管理 と定期的なメンテナンス。 ＊現場：県内・県外（２ｔ車の社用車使用・出張 ・宿泊現場あり） ＊上場企業や公的機関の特異な機器の為 ・専門研修等をメーカーで 受け ・付加価値の高い高収入の技術が身に付きます。 変更範囲：本人と協議のうえ配属