キーワード「義肢装具士」 × 勤務地「京都府京都市右京区」の検索結果

〇衣裳店 運営管理 全般 ○結婚式の衣装コーディネーター及びスタイリスト ○衣装メンテナンス 〇商品管理 ドレス・タキシード・白色打掛・紋付・小物・列席衣装のご提案 ☆経験者歓迎 ［変更の範囲］変更なし

地域包括ケア病棟・障害者病棟での看護業務全般 （変更の範囲）医聖会が定める業務

入所者の看護業務全般 （変更の範囲）医聖会が定める業務

介護付有料老人ホーム（定員５０名／要介護１〜５）にて介護業務 をお願いします。 【主な仕事内容】 お風呂の介助／おトイレの介助／お食事の介助／ レクリエーションの企画・実施／見守り など ＊人員配置も法定の１．５倍で個別ケアおよび一人ひとりに寄り添 うことを重視しています。 ＊食事やイベントにも力を入れており ・スタッフの個性を発揮でき る職場です。 ※制服貸与あり ※変更範囲：限定なし

高齢者全般の看護・健康管理 【変更範囲：法人の定める業務】

月給例３３万円／想定年収４６２万円／上場企業／年間休日１２０日／残業ほぼなし／日勤のみ／研修制度あり／会社説明会開催中 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 【仕事内容】 リハビリ職として施設内業務にあたっていただきます。 主にご入居者様のニーズに合わせた個別リハビリの提供を行っていただきます。専門施設ならではのＰＤダンスなど集団エクササイズや個別ニーズに沿った外出訓練等も実施しております。 病院や一般の施設とは異なるリハビリ職もご入居者様との関わりを大切にし ・ご入居者様の叶えたい想いを実現するために一人ひとりのニーズに対応しております。 ※変更の範囲：会社の定める業務内容

当社の業務用卸部において主力商品である国産黒毛和牛をはじめとした食肉の営業を行っていただきます。 営業のスタイルは外勤・内勤があります。 男女を問わずご活躍の場を提供いたします。 ＊外勤はルート営業配送 ＊内勤は受注入力等 ＊変更範囲：変更無し

回復期リハビリテーション病棟のリハビリ業務全般 リハビリ提供単位数：１９〜２０単位／日 定期カンファレンス 外出訓練・退院前訪問指導 帳票類の作成（総合実施計画書等の作成） 法人内での研修会（脳画像所見を用いた症例検討会など） メンタルサポートチームを構成 生活期との連携（法人内訪リハ事業所 ・居宅介護） 患者比率…脳血管約６割 ・運動器約３割 ・廃用約１割 明るい雰囲気で職員の仲も良く ・働きやすい環境です 【仕事内容の変更範囲：変更なし】

製造されたパンを加工する サンドイッチ ・ピザなど。 パンの袋づめ ・食パン切など 【変更範囲：変更なし】

看護師と協働し ・患者さんの日常生活のサポートをしていただきます。 ・入院患者さんの日常生活サポート：食事 ・入浴・更衣 ・排せつ 等の介助 ・快適な療養環境作り：ベッドシーツの交換や病室・病棟の清掃 ・患者さんとのコミュニケーション みなさんが安心して働けるよう ・現場教育や研修を丁寧に行っ ています。看護助手さんになってみたいと思っている方をお待 ちしています。 ※担当病棟により日勤勤務のみもご相談に応じます 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

回復期リハビリテーション病棟のリハビリ業務全般 リハビリ提供単位数：１９〜２０単位／日 定期カンファレンス 外出訓練・退院前訪問指導 帳票類の作成（総合実施計画書等の作成） 法人内での研修会（脳画像所見を用いた症例検討会など） メンタルサポートチームを構成 生活期との連携（法人内訪リハ事業所 ・居宅介護） 患者比率…脳血管約６割 ・運動器約３割 ・廃用約１割 明るい雰囲気で職員の仲も良く ・働きやすい環境です 【仕事内容の変更範囲：変更なし】

特別養護老人ホームにおける高齢者の介護 日常生活支援 変更範囲：法人の定める業務 【１０／２９福祉職場会社説明会専用求人】

【１１／１４説明会用求人】 【令和７年４月 ひとまち交流館京都に新規開所】 京都市菊浜特別養護老人ホームにおける入居者の生活支援業務 ＊未経験であっても丁寧に指導します。 〜社会福祉人材に対する基本方針〜 ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い ・地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを目指します。 研修費用助成（年間上限５万円）・資格取得支援制度有 法人研修センタ−で実務者研修・喀痰吸引等研修受講可（費用全額法人負担）【変更範囲：法人が運営する事業所の全業務】

◆医師の処方にもとづいて ・医師 ・患者さんと打ち合わせをして症状に応じた医療装具の注文を受けるお仕事です。 義肢装具士として病院の営業 ・製作を行ってもらいます。 ※運転免許のある方は訪問には社用車を使用していただきます （普通乗用車） ＊変更の範囲：会社の定める業務

既存取引病院への営業 ＊病院施設・医療関連施設への自社製品（麻酔科領域製品 ・泌尿器 科領域製品等）のＰＲ ＊代理店訪問 ＊学会展示（商品説明） ＊新製品の開発・改良のためのマーケティング活動 ＊製品 ・売上に関する資料作成 ※商材については入社後研修がありますので ・事前の専門的な知識 は不要です。安心してご応募下さい。 ※業績好調により増員での募集 ※変更範囲：会社の定める業務

【１１／１４説明会用求人】 【令和７年４月 ひとまち交流館京都に新規開所】 京都市菊浜特別養護老人ホーム入居者の生活支援業務 ※未経験の方であっても丁寧に指導します。 〜社会福祉人材に対する基本方針〜 ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇改善を行い ・地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを目指します。 研修費用助成・資格取得支援制度有 法人研修センタ−で実務者研修・喀痰吸引等研修受講可（費用全額法人負担） 【変更範囲：法人の運営する事業所の全業務】

【１１／１４説明会用求人】 特別養護老人ホーム入居者の夜間生活支援業務 （夜勤専従） ※介護経験者に限る 【変更範囲：法人が運営する事業所の全業務】

介護付有料老人ホーム（定員５０名／要介護１〜５）にて看護業務をお願いします。 【主な仕事内容】 ・ホーム入居者の看護業務 ・バイタルチェックや服薬管理等 ・日々の健康管理業務 ・往診や通院時の付き添いや連絡調整 ・健康相談等の相談業務 ◆◇◆ 急募 ◆◇◆ ※変更範囲：限定なし

クリニカルサービス部のサポート役（義肢装具士のサポート役）として多種多様な業務をお願いします。 病院や患者さまからの電話問い合せや来客時の対応 ・社内外への伝達 ・各種文書作成とチェック ・パソコン等を使用したデータ入力 ・グループ企業への発注 ・検品 ・棚入 ・製品の梱包と発送入金管理 ・配達業務などです。 まずは１つの業務を担当。できるようになったら次の業務の取得を目指し ・仕事の幅を広げていきます。同僚が親切にサポートしますので ・未経験の方もぜひチャレンジしてください。 ＊変更範囲：変更なし

＊レストランでの勤務になります。 ・料理の出し下げ等 接客業務全般 ・精算業務 ・その他雑役あり ・レストランはテーブル席１００席 ・座敷２０席あります ☆トライアル雇用併用求人 （変更範囲：レストランに隣接する本店での接客業務。＝庭園内にある座敷の個室や大宴会場のある本店での接客業務の可能性あり）

＊レストランでの勤務になります。 ・料理の出し下げ等 接客業務全般 ・その他雑役あり ・レストランはテーブル席１００席 ・座敷２０席あります。 （変更範囲：レストランに隣接する本店での接客業務。＝庭園内にある座敷の個室や大宴会場のある本店での接客業務の可能性あり）

【１１／１４説明会用求人】 【ユニット型特別養護老人ホーム】 要介護３以上の方の日常生活において ・食事・排泄・入浴などの生活援助を行い ・利用者の生活を支える。 全室個室で１０名を１ユニットとして介護サービスを提供する。 ※ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 ※未経験の方であっても丁寧に指導します。 〜社会福祉人材に対する基本方針〜 ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い ・地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 【変更範囲：法人の運営する事業所の全業務】

病棟より二人一組になり ・患者さまを安全にベッドで送迎するお仕事です。 ※原則 火曜日 金曜日 ８：００〜１４：００ 特別な技術はいりませんが ・優しさとスピード・体力は必要になります。 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

５／１開所した ・重症心身障害に特化した放課後デイサービスの 看護師さんを募集！＜臨床経験歴やスキルは問いません。＞ 重心看護を経験したい方 ・携わりたい方ご応募下さい。 ■看護業務内容 ・痰の吸引・導尿・経管栄養・呼吸管理・バイタル ・入浴介助＜６／１以降予定＞・おむつ対応・浣腸 ・送迎への同乗＜可能な方＞ ■営業日：月〜土＜日曜日休み＞ ■対象 ：６〜１８才の児童＜最大１日定員６名＞ ■勤務時間及び曜日 平日：１０：００ー１９：００ 土日祝：８：００ー１７：００（休日シフト制）

【１１／１４説明会用求人】 介護職員として ・お客さまの食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助を中心 におこないながら ・ご要望に合わせて ・外出などレクリエーション を企画します。 ＊未経験の方でも先輩職員がマンツーマン指導にて一から丁寧に教 えます。また ・中途採用職員を対象とした介護技術向上研修等をお こなっています。 ＊施設や職場の雰囲気 ・働く職員の様子はインスタグラム等で 公開していますのでＨＰとあわせて是非ご覧ください！！ 【変更範囲：変更なし】