キーワード「航空管制官」 × 勤務地「兵庫県相生市」の検索結果

＊クレーン ・溶接機 ・切断機などを使用した ・金属製品の溶接・組 立作業。 ＊クレーン ・切断機などを使用した ・ＦＲＰ（合成樹脂）製品の積 層・切断・穴あけ加工作業。 地球上最大の工業製品である船の船体ブロックや ・川や海に架かる 橋の橋脚 ・国際空港のフェンスなど ・快適な暮らしに必要不可欠な 社会貢献性の高い製品を製造しています。 仕事に必要な資格は全て会社負担で取得できるので ・未経験の方で も安心して働くことができます。ＵＩＪターンも大歓迎です。 【変更範囲：変更なし】

セメント工場内のバキューム車（清掃車）の吸引作業 ・バキューム車（清掃車）の先手で吸引作業 ⇒セメント原料燃料等の製造工程において発生した対象物を ホースを持ち ・吸引します ※入社後は ・先手作業を行っていただきますが ・適正と希望により ・会社負担にて大型自動車免許取得後 ・オペレーター業務へ就業可能です ※詳細は ・面接時に説明いたします。 ◆給与例⇒部署内平均３５０，０００円（諸手当込） 変更範囲：会社の定める業務 【トライアル雇用併用求人】

業務用空調機取付 保守点検 電気工事 ＊資格取得サポートあり！ ＊社員のほとんどが未経験からスタートしています！ 変更範囲：変更なし

・たつの・太子地域を中心とした訪問リハビリ業務です。 ・訪問業務の他に ・管理職養成の研修をうけていただきます。 ・年間休日１２５日 ・有給休暇は１分単位で取得可能 ・残業代１分 単位で支給 ・付与日数については次頁「求人に関する特記事項」 に詳細記載。希望休１００％取得可能。急なお休みでも他のスタ ッフがフォロー。 ・充実した福利厚生（手当欄参照）で仕事もプライベートも充実！ ・産休・育休からの復帰支援も充実。 ・若手の育成に興味のある方 ・大歓迎。 ・役職就任時に手当支給となります。 ◆たつの地域の事業拡大に伴い ・地元スタッフを募集。 「変更範囲：変更なし」

■１２月１０日（水）ハローワーク赤穂で説明会＆個別相談会開催 ◎経理財務を募集します！ 【主業務】経営管理部（経理・財務） ・一部人事総務業務もお任せ※未経験の業務もＯＪＴを通じて学べる環境を提供します ＜経理財務＞月次・四半期・年次決算対応 ・債権債務管理（請求・ 支払管理） ・固定資産管理 ・予実管理・予算編成 ・親会社／株主 への報告資料作成 ・監査対応 ・取締役会対応 ・顧問税理士対応 ・日々の会計システム ・原価計算 ・原価計算システムの運用 ＜人事総務＞採用 ・育成 ・制度運用などのフォロー ◆今後電気自動車に必要不可欠なアルミの需要拡大を見越し ・アルミサッシの水平リサイクルを行う会社です！ ※業務の変更範囲：会社の定める範囲

○人事業務 ・給与計算 ・社保手続き ・入退職手続き ・人事考課データ入力 ・労務管理書類作成 ・社員情報管理 ・人件費予算数値計算 ・その他の人事関連データ作成 ・パソコンによる処理業務有り ○来客対応 ・電話対応 ・窓口利用料金対応 ＊一日就業体験可能 ・職場見学随時受付中 変更範囲：変更なし

・たつの ・太子周辺の訪問リハビリ業務 ・必要書類の作成 ・ケアマ ネへの連絡等 ・９時〜１６時までの勤務 ・・訪問業務に携わりながら ・管理職を目指すための研修を受けて いただきます。（役職就任で手当付与） ☆お子さまの有無 ・年齢に関係なく時間短縮正社員にて勤務可能☆ ・年間休日１２５日 ・有給休暇は１分単位で取得可能 ・付与日数 については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。残業代１分単位で支給。急なお休みも他のスタッフがしっかりフォロー。電子カルテの導入により ・直行直帰が可能。 ・ブランクのある方も大歓迎です。 「変更範囲：変更なし」

キャディマスター補助業務 ポーター業務の手伝い ゴルフ場内でのプレーヤーサポート スタート管理 プレー進行管理。 【変更範囲：変更なし】

○人事業務 ・給与計算 ・社保手続き ・入退職手続き ・人事考課データ入力 ・労務管理書類作成 ・社員情報管理 ・人件費予算数値計算 ・その他の人事関連データ作成 ・パソコンによる処理業務有り ○来客対応 ・電話対応 ・窓口利用料金対応 ＊一日就業体験可能 ・職場見学随時受付中 変更範囲：変更なし

＊顧客管理（パソコンによるデーター管理） ＊新聞折り込み。 ＊チラシの作成。 ＊配達スタッフが休んだ時に代わって配達対応する。 ＊集金 １ヶ月３０軒 ■初めての方でも親切丁寧に指導致します。 【変更範囲：変更なし】

コース管理業務 ゴルフ場 ・芝の管理 コース整備。 【変更範囲：変更なし】

看護小規模多機能施設の運営・管理業務 営業・担当者会議 職員のシフト管理 利用者様の健康管理・服薬管理・ その他医療ケア全般 オンコール対応 ◇ブランクのある方も丁寧に指導させていただきます。 ◇一人一人に寄り添った ・利用者様主体の看護サービスの提供を おこなっております。 ＊施設概要 登録定員２５名 変更範囲：変更なし

ｆｒｅｅｅ会計の導入支援を行っていただける方を募集します。 現在 ・弊社は ・ｆｒｅｅｅ人事労務 ・ｆｒｅｅｅ勤怠管理プラスの導入支援を請け負っており ・ｆｒｅｅｅ会計の対応もできるように増員いたします。会計システムについての知識がある方を募集します。 ＊従業員数が非常に少なく ・現状４名の出来たての部署ですので ・作業内容は変化がありますが ・それを楽しんでいただける方 ・募集いたします。 変更範囲：会社の定める業務

・自宅に訪問し医療的な支援☆基本的な体調管理や褥瘡の処置 ・点滴や ・清拭や入浴の介助 ・カルテ記載 ・計画書等の作成 ・ケアマネへの連絡 ・健康的な生活の支援 ・栄養管理や服薬管理等 ・少人数のチーム制で行っており ・サポート体制が充実。 ・たつの市 ・姫路市を中心とした訪問エリア・年間休日１２５日 ・有休は１分単位で取得可 ・付与日数については次頁「求人に関 する特記事項」に詳細記載。 残業代１分単位で支給。急なお休みでも他のスタッフがしっかりフォロー ・ユニークな福利厚生で ・仕事もプライベートも充実 ※現場訪問に加えて看護スタッフの管理や業務相談にのっていただきます 「変更範囲：変更なし」

・病院設備の維持管理業務。 ・医療機器を含め機械まで備品管理の維持管理業務。 ・患者様の送迎体制の管理業務など 病院・グループホームを運営する ・医療法人の設備業務及びその他 ・多岐にわたる業務に携わっていただきますので ・臨機応変に対応できる方 ・歓迎。 【変更範囲：変更なし】

【業務詳細】 ・経理のお仕事は経理業務全般（人事労務 ・給与計算など） ・総務のお仕事は来客応対 ・備品や消耗品の購入と管理 ・工場の 施設環境サポート ・社内イベント準備など ◇総務経理は縁の下の力持ちとして ・会社のレベルアップ ・業務 の円滑化や環境作りをする為の大事なポジションです！ ◇当社は様々なペットフードを製造しておりますが ・主に地元の皮 革産業の牛の皮を使ってペット用ガムを製造している会社です。 現在 ・ペットのオーラルケアに関心が集まり販売店でも売場が拡大 している成長過程の分野であります。ワンちゃん ・ネコちゃんが大喜びして家族の笑顔につながる ・様々なおやつを作る（製造する）工場でのお仕事です。 変更範囲：変更なし

キャディマスター補助業務 ポーター業務の手伝い ゴルフ場内でのプレーヤーサポート スタート管理 プレー進行管理 【変更範囲：変更なし】

・たつの・太子地区を中心とした訪問リハビリ業務。 ・訪問リハビリ業務の他に ・管理職にむけての研修を受けていただ きます。 ・年間休日１２５日 ・有給休暇は１分単位で取得可能 ・残業代１分 単位で支給 ・付与日数については次頁「求人に関する特記事項」 に詳細記載。急なお休みでも他のスタッフがしっかりフォロー！ ・充実した福利厚生で仕事もプライベートもばっちり！ ・若手の育成 ・チーム運営に興味のある方 ・大歓迎 ・資格取得支援制度あり。 ・管理職就任にてお給料アップ。 「変更範囲：変更なし」

総務・経理業務全般を統括し ・経営の中枢を支えていただくポジシ ョンです。 ・経理：仕訳入力 ・月次・年次決算業務 ・資金繰り ・税理士・会計 士対応 ・総務：社内規程整備 ・各種契約管理 ・備品・資産管理 ・労務：勤怠管理 ・給与計算チェック ・社会保険手続き（社労士と の連携） ・マネジメント：部門スタッフ（２〜６名）のマネジメント ・社内 業務改善推進 ・経営層への経営改善レポート ・提案業務 ・マニュアル整備と業務フローの改善 変更範囲：会社の定める業務

【主な仕事内容】 お客様のチェックイン・チェックアウト業務 予約管理や問合せ対応 ゴルフ場内の各種サービスや施設の案内 チームメンバーと協力し ・スムーズな運営をサポート ゴルフ場専用システムのＰＣ操作 【変更範囲：変更なし】

１．マンション共用部分の清掃 ２。建物 ・設備の簡易な点検 ３。受付 ・立ち合い ・報告連絡等の業務 変更の範囲：会社の定める業務に変更する場合がある。 ＊未経験者歓迎

◆上下水道管の配管工事 道路の上下水道本管布設工事や宅地への給排水引込工事 ＊変更範囲：変更なし

【業務詳細】 ・取引先様からの発注および納品書 ・伝票の作成（ＰＣを使用） ・出荷準備 ・取引先様との電話やメールの簡単な応対 ※商品把握の為 ・生産実務研修があります。 当社は様々なペットフードを製造しておりますが ・主に地元の 皮革産業の牛の皮を使ってペット用ガムを製造している会社です。 現在 ・ペットのオーラルケアに関心が集まり販売店でも売場が 拡大している成長過程の分野であります。 日々取引先様からの受注も増えており ・全国のお客様にお届けする お仕事です。 ［変更範囲：変更なし］

【業務詳細】 ・取引先様からの発注および納品書 ・伝票の作成（ＰＣを使用） ・出荷準備 ・取引先様との電話やメールの応対 ※商品把握の為 ・生産実務研修があります。 〜未経験者ＯＫ！フォークリフト免許取得のサポートもします〜 ＊当社は様々なペットフードを製造しておりますが ・主に地元の 皮革産業の牛の皮を使ってペット用ガムを製造している会社です 現在 ・ペットのオーラルケアに関心が集まり ・販売店でも売場が 拡大している成長過程の分野であります。 日々取引先様からの受注も増えており ・全国のお客様にお届けす るお仕事です。出荷に携わる仕事はお客様との１番最初の窓口と なります。【トライアル雇用併用求人】 変更範囲：変更なし

・土木工事において工事現場の立案・監督。 ・計画の立案 ・施工管理 ・工事監督 ・土木施工管理。 工事現場は相生市・たつの市・姫路市になります。 【変更範囲：変更なし】

●チタン製造に関する生産ラインのオペレーター業務 ・プラズマ溶接機のオペレーション ・部材の荷積み、荷降ろし作業（２０ｔクレーン操作、玉掛作業） ・その他、付帯作業 クレーン運転士免許 玉掛技能講習 アーク溶接特別教育 職長教育修了 上記資格あれば尚可 なくても入社後会社費用で取得いただけます

「エコリングソート」は買取専門店エコリングから 出張買取専門のグループ会社として 2023年に設立以降順調に業績を伸ばし 早くも2024年東京都にも進出いたしました。 お仕事内容はエコリングのグループ会社である、エコリングソートで 出張買取希望のお客様の電話対応と部署で働くパートさんの育成、管理業務です。 ＊具体的なお仕事内容＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1.出張買取や来店の予約受付とPCへの入力業務 2.パートさんの育成、管理業務 電話対応は受電のみです！ 新人さんはご自身のペースで対応していただけます。 その他にも 「使用感があるんですけど」 「お店の場所がわからなくて」 など色々な電話がきますが 「大丈夫ですよー」と優しく対応をお願いします! 電話応対は分かりやすいマニュアルに沿って応対していただきます。 ロープレの研修があったり、1人前になるまで先輩も横について 指導してくれたりするので初心者でも安心です！ 電話応対のない時間には、メール対応やデータ入力等オフィス業務を行っていただきます。 具体的な業務内容は、先輩が横で一緒にマニュアルを見ながら１から教えてくれます。 先ずは電話やメール等のお客様対応を優先して覚えていただきますが ゆくゆくは、パートさんの育成、シフト管理などの 業務もお任せいたします。 エコリング社では、ダイバーシティ、公平性、 インクルージョンの取り組みを日々進めています。 多様な人財を採用・育成することで社内で 多様性を保つことは、マーケットシェアを獲得し、 組織として成功するためには必要不可欠であると考えています。 弊社で是非活躍したい！と感じた方はご応募ください。

■個人営業(キャリアコンシェルジュ)、 法人営業 (リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ■個人営業 (キャリアコンシェルジュ) 求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。 キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、 求職者の転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。 ≪具体的には≫ ◇面談(ヒアリング･求人企業紹介) ◇応募書類の添削 ◇応募企業への書類推薦 ◇書類選考の結果連絡 ◇面接の日程調整 ◇面接終了後のフォロー(感想のヒアリングなど) ◇面接後の感想をリクルーティングアドバイザーに共有 ◇求人の再提案 ◇進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇各種雇用条件の交渉 ■法人営業 (リクルーティングアドバイザー) 途採用を行う法人顧客に対して、採用成功に向けてのサービス支援を行います。 経営者や人事担当者に対する営業です。 担当顧客の事業を「人」の側面から支援できる面白みのある仕事です。 ≪具体的には≫ ◇企業訪問 ◇募集要件のヒアリング ◇応募書類の添削 ◇面接対策 ◇転職に向けた進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇入社条件の確認、入社日を調整 ※従事すべき仕事内容の変更の範囲：入社後、適性に応じてその他当社業務全般に変更の可能性があります。

【仕事内容】 建設機械、レンタカー、産業用車両、その他多種多様な当社取扱商品の整備・点検業務。 貸出・返却時に来店頂いたお客様への接客業務も行って頂きます。 ＜具体的には＞ ⏩️掘削機、各種産業用車両の貸出前や返却後に動作不良やオイル漏れが無いかの確認 ⏩️建設機械、各種レンタカーの法定点検対応 ⏩️お客様の予約商品の受取がスムーズに出来るような事前準備 ⏩️現場にてレンタル品が故障した際の出張修理 ⏩️レンタル品の受渡しや返却時の積み込みなどの接客対応　等 〜未経験から手に職を身につける〜 「20種類以上」の資格取得を全額サポート。 講習も勤務時間中に受講可能です。 ＜取得可能な資格＞ 2級建設機械整備技能士、小型移動式クレーン運転、 玉掛、フォークリフト運転、高所作業車運転、 車両系建設機械（整地・運搬・積込・掘削）、 車両系建設機械（解体用）、不整地運搬車運転、 ガス溶接などの技能講習　など ●充実した研修、教育制度 ⑴本社研修・・・座学、ビジネスマナー等（約1週間） ⑵資格取得研修・・・就業に関わる資格を取得していただきます（約3週間） ⑶機械研修・・・実際に機械を操作、整備、点検していただきます（約2週間） ⑷マンツーマン教育制度・・・配属後は先輩社員がトレーナーとしてフォローします（約1年間） ⑸フォローアップ研修・・・同期と一緒に日々の業務の振返りやレベルアップを目的に実施（1回/年）

【仕事内容】 建設機械、レンタカー、産業用車両、その他多種多様な当社取扱商品の整備・点検業務。 貸出・返却時に来店頂いたお客様への接客業務も行って頂きます。 ＜具体的には＞ ⏩️掘削機、各種産業用車両の貸出前や返却後に動作不良やオイル漏れが無いかの確認 ⏩️建設機械、各種レンタカーの法定点検対応 ⏩️お客様の予約商品の受取がスムーズに出来るような事前準備 ⏩️現場にてレンタル品が故障した際の出張修理 ⏩️レンタル品の受渡しや返却時の積み込みなどの接客対応　等 〜未経験から手に職を身につける〜 「20種類以上」の資格取得を全額サポート。 講習も勤務時間中に受講可能です。 ＜取得可能な資格＞ 2級建設機械整備技能士、小型移動式クレーン運転、 玉掛、フォークリフト運転、高所作業車運転、 車両系建設機械（整地・運搬・積込・掘削）、 車両系建設機械（解体用）、不整地運搬車運転、 ガス溶接などの技能講習　など ・3ヶ月間の充実した研修制度 本社座学4日間、本社機械研修約2週間の実施 配属後に先輩社員によるOJT教育制度あり！

【仕事内容】 プラント施設内の品質管理・検査業務をお願いします！ ～具体的には～ プラント建設（主に発電設備）の品質管理に関する業務 ●製品が図面通りに取り付けられているかのチェック・記録 ●製品に正しい材料が使用されているかのチェック・記録 ●溶接前に設けられる溶接継手の開先検査・記録 ●圧力容器、配管にかかる圧力の耐圧検査・記録 ●材料、製品に関する品番のチェック・記録 ●非破壊検査によるチェック・記録 ～入社後の流れ～ まずは1カ月の研修からスタート！ ビジネスマナーやパソコンスキル、 その他業務で必要な知識はここで修得！ イチから丁寧に教えますので、未経験の方もご安心ください！ ・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：無

コンクリート構造物や建築物（鉄道関連、トンネル、橋梁など）の調査・診断・設計から 補修・補強工事における施工管理業務をお任せいたします。 ■職務詳細 各施工現場における状況の確認をし、工程管理、品質管理、安全管理を行いながら、 協力業者との調整を行って頂きます。一連の作業を俯瞰して取り仕切る立場になります。 なお、管理経験の無い方は管理者の下、業務習得や並行しての資格取得など育成重視で育成致します。 【協力会社について】 発注機関、ゼネコン、コンサル会社、メーカー、協力会社など様々な企業と一緒に仕事を行います。 【現場・案件について】 同社の現場は約50％が通勤圏内の職場となっております。 現場での施工期間は、短いもので2～3週間。長いもので、2年に渡る大規模な案件もございます。（1年未満：1年以上＝9:1） 宿泊を伴う出張は、年に1回ほどで、直行直帰可能ですので、働きやすい環境となっております。 【補修施工実施例】 大阪城の平成の大改修、阪神甲子園球場改修、山陽新幹線（新大阪－相生間）の点検、その他トンネル、橋梁、道路等

（株）神戸製鋼所 加古川製鉄所の構内・構外の各種工事の作業管理・安全管理等、 管理監督業務及び作業員の業務を行う。

【未経験者、歓迎！！】 機械設計と聞いて「なにをする仕事？」「むずかしそう」と思われる方もいらっしゃるのではないでしょうか。簡潔に言いますとモノを作るための図面を書いて頂くこと、これが機械設計のお仕事になります！ モノを作ろうと思うと作るための設計図（図面）が必要となり、その設計図（図面）を決まったルールや条件の中で書いて頂く、そんなお仕事だとお考え下さい。 先輩社員がしっかり指導・育成させて頂きますので、未経験から設計者（技術者）を目指して頂けます。 発電プラント（発電所）に関わる機械設計業務 ・部品図作成、系統図作成（配管をどのような位置を通すのか決める図面） ・図面と実物の照合（間違い探し） 　使用CAD：AutoCAD

【スケール乾燥作業】 ・鉄鋼原料の積込み、運搬（ホイルローダやバックホー等の運転） ・鉄鋼原料乾燥設備のオペレーション ・その他、付帯作業

【仕事内容】 三菱電機グループの姫路事業所,もしくは福山事業所内にて品質管理業務をお任せします。 【業務内容例】 ・性能評価、耐久評価 　温度、湿度、気圧、振動、衝撃、防水、粉塵、塩分などの環境試験や、 　温度差、振動、過渡電圧などのストレスに対する耐久性試験 ・関連部門との打合せ、スケジュール調整 ・評価結果に基づき報告書作成 ・サンプル準備、評価用サンプル作製（はんだ付け、基板改修） ・製品の出荷対応業務、電子部品手配業務 ・不具合対応、再発防止案出、工程確認・改善　等 業務内容の変更の範囲：当社業務全般

携帯電話の販売店など、通信業界の企業を中心に人材サービスを提供する当社で、総合職としてご活躍いただきます。 まずは家電量販店や携帯ショップで、携帯電話の販売業務からスタート！ お客様のライフスタイルに最適なプランや商品を提案していただきます。 【具体的には…】 ・機種変更や新規契約手続きのサポート ・料金プランや機能の説明 ・お客様のニーズに合わせた最適なプランの提案 ━━━━━━━━━━━ ?充実の研修制度 ━━━━━━━━━━━ 当社では、新入社員一人ひとりの成長を支援するために、充実した研修制度を提供しています。 ■初期研修（入社1週間～1ヶ月ほど） まずは座学研修で、ビジネスマナーや会社・業界について学びます。期間は1～2週間ほどを想定していますが、必要に応じて1ヶ月間実施など、一人ひとりに合ったペースでお教えします。 ■OJT（On-the-Job Training） その後、担当するスタッフの業務を学ぶため、現場にて販売業務の基礎を習得。販売スタッフ期間中は、さまざまな職種の先輩からの定期的なフォローはもちろん、四半期ごとの面談などを通してしっかりとサポートします。 ■人事部長面談：さらに、他社にはない特別なサポートとして、当社では人事部長がメンターとして半年間、週に1回の電話面談を実施。 あなたの成長をしっかりと見守り、サポートしていきます。これにより、他社では得られない安心感と確かな成長を感じていただけます！ ━━━━━━━━━━━ ?多彩なキャリアパス ━━━━━━━━━━━ 営業や人事、事務、人材コーディネーター、派遣先の営業、施工管理、CADオペレーターなど、希望と適性に合わせてキャリアを築けます。 当社の特徴は、人事部長が直接あなたをサポートすることです。 半年間のメンタリングを通じて、早期のキャリアアップを実現するための具体的なアドバイスとサポートが受けられます。リーダーシップやコミュニケーションスキルを磨き、最短2ヶ月でサブリーダーに昇進することも可能です。 ■早期キャリアアップも可能！ 最短2ヶ月で販売スタッフのサブリーダーに昇進したり、営業職へステップアップしたりなど、早期からキャリアアップできる環境です。定期面談では結果だけでなく、プロセスまでしっかり評価しています。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある。 ※事業や所属部門の状況の変化等により、就業場所を変更することがある。

立体駐車場の点検・保守・メンテナンス・サービスエンジニア業務全般をお任せします！ 【具体的には】 ▽立体駐車場の故障・事故防止のため 　点検・保守・メンテナンスおよびサービスエンジニア業務 ┗ボルトの緩みやパレットの傾きなど細部の点検をします ▽点検後のオーナー様への報告 ┗部品の交換や修理の提案 ▽故障修理対応 ┗摩耗した箇所の測定および補修 　オイル・グリスなどの塗布 　制御盤内および全体の点検・動作確認　他 目に留まる部分から制御盤の内部に至るまで、 様々な不具合を想定したメンテナンス業務が私たちのミッション。 丁寧かつスピーディーな作業を心掛けることが大切です。 チームで社用車に乗り込み、1日に2ヶ所～3ヶ所の立体駐車場を訪問。 専用の工具や機器を使用してメンテナンスを実施します。 担当する駐車場としては20台～30台を収容できるサイズのものがメインです。 時には200台を収容できる規模のタワー型駐車場を担当する場合もあります。 そのような際は2日～3日をかけてメンテナンスを行ないます。

＼急成長中の企業で社内システムエンジニア大募集／ 残業ほぼなし※月10時間程度です！ 在宅勤務（テレワーク・リモー トワーク）可能です！ インハウス案件のみでライフワークバランスばっちり取れます！ 【お仕事内容】 社内システムの要件定義・開発・保守 買取サービスに関連するシステムの開発や 社内グループウェアの開発に携わっていただきます。 ［開発環境］ ・フロントエンド：HTML、CSS、javascript、vue ・サーバーサイド：PHP ・フレームワーク：Wordpress、Laravel ・インフラ：AWS (EC2,S3,RDS等） ・その他：git、docker

■仕事内容 au/UQ携帯電話の販売や、操作説明、プランのご相談などの契約に関するお問い合わせ等、 利用者すべてのサポートを行っています。 またそれに不随する業務全般となります。お話し好きな方にはピッタリのお仕事です。 ＜こんな方がご来店されます＞ 「ガラホからスマホに変えたい」「他社から乗り換えたい」「もっとお得なプランに変更したい」 「修理をしたい」「アクセサリを見つくろってほしい」などさまざまな理由で来店されるお客様。 一人ひとりのニーズに耳を傾け、丁寧な対応をお願いします。 携帯電話の販売だけでなく、SDカードなどの細かなアクセサリをおすすめしたり、 メンテナンス・アフターフォローをしっかりと行なったりすることが、 ご紹介やリピートのお客様獲得に繋がっていきますよ。 ＜資格について＞ 未経験から入社1年で、月5万円の収入アップも可！ 社内で資格を取るごとに、収入が上がる販売スタッフ。 入社半年から1年で、月2万円の資格手当をゲットしている社員が多いです。 中には、1年で5万円の手当を得ている先輩も。 入社時の集合研修（3日間）やKDDI独自の教育プログラム、 先輩や人事のサポートが受けられるので未経験の方もご安心を。 ＜具体的なお仕事内容＞ ▼携帯電話やタブレット、アクセサリの提案・販売 ▼契約・機種変更などの各種手続き ▼お客様からのお問い合わせへの対応、料金プランや使い方のご案内 ▼店内レイアウトのアレンジ、POPの作成 ▼キャンペーンの実施 ▼インターネット・電気・ガスといった商品の提案 など ◎携帯電話以外にも、インターネットや電気など扱うものが増えていますが、しっかりと教えるのでご安心ください。 ■入社後の流れ まずは3か月の研修からのスタートし、半年から1年でauの一番下の資格取得試験を受験して頂きます。 3カ月から半年で業務全般できるようにり、担当の教育係もつきますのでご安心下さい。

【仕事内容】 ＜統括店長職＞ 担当3店舗を管理する店長職 各店舗のシフト管理、原材料の管理、調理や接客、店舗装飾などをパートさんアルバイトさんと協力しながら 進めて頂きます。彼らがモチベーション高く、気持ちよく働ける環境づくりをお願いいたします。 ＜店舗店長職＞ 担当の1店舗を管理する店長職 パートさんアルバイトさんが主体の職種です。勤務時間に応じて社会保険もばっちり完備。 ご家庭と仕事のバランス重視の方へおススメです！ ＜ホールキッチン職＞ 居酒屋業態店舗での接客と調理 明るさと元気さでお店を盛り上げていただくスタッフを求めています！ 将来的に店舗店長へのステップアップを目指して頂きます。 お昼のテイクアウト業態の米乃家だからこそできる圧倒的な収益モデルです。

当社の社内SEとして主にインフラ周りの業務をお任せします。 インフラ設計・運用・管理 など。 【具体的な業務内容】 ■各業務インフラの企画・検討・構想 ■上記に関連した要件定義および設計・開発・構築実務 ■ITベンダーとの交渉 ■ハードウェア・ミドルウェア・インフラ機器の選定 ■システム全体のテスト・機器導入検証 ■その他ヘルプデスク業務 【NW機器】WatchGuard/FORTINET/NEC UNIVERGE/YAMAHA RTX 【仮想基盤】VMWare/Azure 【OS】Windows/Linux

各種プラント工事の施工管理業務（書類作成〜現場管理等） ・書類作成 ・届出業務 ・人員や部材の手配 ・作業工程や進捗状況の管理 ・安全管理 ・新規工事の提案 等 ※現場作業（現業職の業務）は含みません

親会社である新明和工業株式会社小野工場に常駐して頂き、システム運用・保守をご担当いただきます。 トラックやごみ収集車等の特装車製造に関わるシステムのヘルプデスク業務と、 工場内ITインフラの整備をお任せします。 ■業務詳細： ・現場のアフターサービス／システムの保守／運用（特装車部品などの管理・見積受注管理など） ・社内インフラ（ネットワークの整備など） ■教育体制： 一人で業務に携わることはありません。先輩と一緒に作業し、実践から学んでいただきます。 1年以内には独り立ちできるようしっかりサポートしていきます。 ■社員への考え： 当社はIT企業なので、システムエンジニア、プログラマーなどの技術者を求めていますが、 これらの技術は、入社してからでも学ぶことができます。 これからは、Plus Oneの知識・知見が必要と考えています。 例えば、情報系以外の工学分野、理学、心理学、経営学、教育学、芸術・デザイン学など、 Plus Oneの知識分野はいずれも問いません。 異なる知見、志向を持つ人が集うことで、一人では思いつかないことが創造でき、実現できると考えています。

【仕事内容】 ◆チーム開発で上流工程に携われる！◆ 家電から人工衛星、自動車機器、インフラ設備など、希望のキャリアやスキルに合わせて設計業務をお任せします！ 【具体的には】 ご希望の勤務地・製品・ご経験に合わせ 最適な製品の設計業務に携わって頂きます！ ＼焦らずにキャッチアップしていきましょう！／ 入社後は配属チームの先輩社員と一緒に、OJTで実践を通して学んでいきます。 製品知識を学び、専門的な技術を身に付けながら着実にステップアップしていきましょう！ 最先端の技術や社会に欠かせない製品に携われる！ 《携われる製品の一例》 ◆01｜大型望遠鏡 ◆02｜科学衛星 ◆03｜電車用モニター装置 ◆04｜業務用エアコン ◆05｜受配電設備 転勤や異動が原則ないため、気の知れた仲間と 製品に特化した幅広い経験を積むことができます！ 【当社で実現できる働き方】 当社に入社したエンジニアの"リアル"な仕事・環境の変化をご紹介します！ ◆遊戯機器の単調な機械設計に従事 ⇒他部門と連携し幅広い設計知識を磨ける！ ◆人手不足で、過度な残業が常態化 ⇒出勤・在宅併用で、月残業15～20hに！ ◆顧客の対応で、月に数度は休日出勤 ⇒10連休の長期休暇で家族と過ごせる！

【仕事内容】 ＜エリアマネージャー職＞ 担当エリアの複数店舗とその地域を管理 パートさんやアルバイトさんと協力し、複数の店舗を管理して頂きます。 シフト管理、原材料の管理、調理、接客、店舗装飾など。エリア間の人員配置を工夫したり、 エリアマーケティングを行い数値目標を達成するのはひとしおです。

リユース業界の草分け的として現在も企業成長を続けるエコリング。 モノを「所有」する時代から「共有」する時代へと移り変わる中、リユース事業は次世代のビジネスモデルとして大きな注目を集めています。 そんな未来へ向けて進化を続けるエコリングはこれからの事業発展に向けて経理部門のさらなる強化を一緒に進めてくださる仲間を募集いたします。 【主な業務内容】 ■日次業務（振込申請対応・弥生会計を用いて日次仕訳の入力） ■月次業務（弊社基幹システムと会計データの突合・エクセルを用いて未払計上） ■出納業務（ネットバンキングを使用しての支払処理・小口精算・請求書処理・預金管理） ■債権債務管理(売掛金や買掛金) ■各店舗の日報のチェック ※弊社経理部では請求書の発行・発送業務はございません。 経理業務全般を担っていただきますので、初めは覚えることが多いかもしれません。 ですが常に近くに先輩社員がいますので分からないことはすぐに聞けます。 先輩たちも丁寧に業務を伝えてくれるので遠慮なく質問してどんどん業務を覚えていきましょう！ また、今後は新規事業設立やM&Aも計画をしております。 こういった新たな挑戦にも積極的に携わる機会がありますので、これまでの経理経験を活かし、自分の得意分野を極めることだけでなく、規模間の大きい事業に挑戦することも可能です。 業務面のやりがいはもちろんのこと、ライフワークバランスもしっかりと取れる環境が整っています。 家族の体調不良や電車遅延等で出社が難しい場合はリモートワークに切り替えることも可能です。 「自分の意見や提案を聞いてもらえる環境で成長したい」 「持っている力を最大限に発揮して、新しいことにチャレンジしたい」 「地元に腰を据えて働きたい。地元企業を盛り上げたい」 そんな夢や目標を持っている方はぜひとも一緒に働きませんか？

【仕事内容】 ◆チーム開発で上流工程に携われる！◆ 家電から人工衛星、自動車機器、インフラ設備など、希望のキャリアやスキルに合わせて設計業務をお任せします！ 【具体的には】 ご希望の勤務地・製品・ご経験に合わせ 最適な製品の設計業務に携わって頂きます！ ＼焦らずにキャッチアップしていきましょう！／ 入社後は配属チームの先輩社員と一緒に、OJTで実践を通して学んでいきます。 製品知識を学び、専門的な技術を身に付けながら着実にステップアップしていきましょう！ 最先端の技術や社会に欠かせない製品に携われる！ 《携われる製品の一例》 ◆01｜発電プラント ◆02｜水処理プラント ◆03｜通信装置 ◆04｜電車用交通情報システム ◆05｜車載用機器 ◆06｜業務用エアコン ◆07｜受配電設備 転勤や異動が原則ないため、気の知れた仲間と製品に特化した幅広い経験を積むことができます！ 【当社で実現できる働き方】 当社に入社したエンジニアの"リアル"な仕事・環境の変化をご紹介します！ ◆遊戯機器の単調な電気設計に従事 ⇒他部門と連携し幅広い設計知識を磨ける！ ◆人手不足で、過度な残業が常態化 ⇒出勤・在宅併用で、月残業15～20hに！ ◆顧客の対応で、月に数度は休日出勤 ⇒10連休の長期休暇で家族と過ごせる！

国立研究開発法人理化学研究所での分析（解析・測定）業務を担当頂きます。 ===〈理化学研究所とは〉============================================================================= 日本で唯一の自然科学の総合研究所として、物理学、工学、化学、数理・情報科学、計算科学、生物学、医科学などに及ぶ 広い分野で研究を進めており、研究成果を社会に普及させるため、大学や企業との連携による共同研究、受託研究等を 実施しているほか、知的財産等の産業界への技術移転を積極的に進めている研究所です。 ================================================================================================= ===〈理化学研究所＿播磨事業所とは〉================================================================== 大型放射光施設（SPring-8）とX線自由電子レーザー施設 SACLA（サクラ）の利用を中心とした研究拠点です。 ================================================================================================= ■具体的業務①（業務に慣れて頂くまで） 研究者の指示に基づき ・分析機器（TEMやSEM、その他）の操作 ・測定データの取り纏め ・測定データを元にした結果報告 ■具体的業務②（業務に慣れた後） 具体的業務①に加えて ・分析方法の提案 ・分析機器、関連機器導入に向けた選定

今年新しく立ち上がったばかりの 社内教育の部署を支える社員募集です。 部長1名、主任1名、パートさん１名の構成で チームワークを大切にしている部署です。 ■社内教育担当として下記の業務を 　スキルに応じてお任せしていきます。 ・Eラーニング用の動画コンテンツの作成 ・各種データの集計、管理、分析 ・パートさんの育成、指導 ・新入社員研修の準備、運営 ・各種社内研修の準備、運営 ・育成施策の立案及びコンテンツの企画 ・競合調査から既存施策の改善 PC操作はExcelやWordの基本的な操作ができる方 （資料作成ができる程度であれば大丈夫です） 業務や社内ルールなどは先輩が 丁寧に指導しますのでご安心ください。 「もっと育成のスキルを活かして社内教育に熱心な会社でチャレンジしたい」 「せっかく積み上げた経験やスキルを活かして更なるキャリアアップを目指したい」 そんな想いをお持ちの方はぜひご応募ください！ エコリングHDでは ダイバーシティ、公平性、インクルージョン の取り組みを日々進めています。 多様な人財を採用・育成することで 社内で多様性を保つことは マーケットシェアを獲得し、 組織として成功するためには 必要不可欠であると考えています。 弊社で是非活躍したい！と感じた方はご応募ください。