人事/総務
株式会社 good being
医療・介護の人事 ◆人事担当(採用・教育・労務) 採用業務・職員教育・労務のいずれかを担当したことがある方。 ・グループ全職員の入社後の教育や研修の実施 ・入退社時書類の作成・社会保険等書類の作成 ・就業規則改定や各種規程改定の書類作成 ・各部署の管理者や職員と面談し職場環境改善や提案等コミュニケ ーションを取っていただきます。 ・労務管理業務(勤怠管理・給与計算等) ・年末調整等人事労務全般 所要の外出あり(社用車使用) 業務の変更範囲:事業所の定める業務