キーワード「船舶機関士」 × 勤務地「滋賀県野洲市」の検索結果

【近江八幡市役所での事務業務およびマネジメント業務】 官公庁（役所）における各種証明書の発行 ・マイナンバー関連の 手続きを行う業務などを受託するチームを取りまとめるリーダーをお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・チーム運営（メンバーとのコミュニケーションなど） ・業務の進捗管理や分担 ・メンバーの勤怠管理 ・面談 ・シフト作成 ・業務改善・マニュアル作成などの取り組み ・取引先への報告 ・業務改善の提案 など 「業務の変更範囲：会社の定める業務」 「働き方改革関連認定企業（くるみん認定）」

＊プラスチックシートをカットする加工機を ・簡単なボタン操作で運転していただきます。 ４日働いて２日休みの交替勤務（年間休日１３５日） ≪日勤・日勤・夜勤・夜勤・休み・休み≫の繰り返し勤務 ・土日稼働あり ・休憩時間２．５時間 ゆっくり確実な作業教育を行います。覚えるまで何度も繰り返し教えますので ・安心して仕事が出来ます。 【変更範囲】会社の定める業務

◎自動車整備の経験者も優遇しますので是非ご応募ください！ 【主な仕事内容】 保管しているボートの上下架（上げ下ろし）や ・修理およびカスタム（シートの張替や塗装など）が主な業務内容です。 ※変更範囲：なし ＊時間をかけて丁寧に指導しますので ・未経験の方も安心してご応募ください。 ☆琵琶湖の畔で楽しめるマリンレジャーを提供している会社です。 詳しくは当社のホームページをご確認ください。

◆医療機関へのルート営業職 ・病院・介護施設・クリニック等 医療機器 ・器材の販売業務 （商品の検品・売上・見積・配送等も含みます） 変更範囲：変更なし

◆医療機関へのルート営業職（整形関係） ・病院・クリニック等 医療機器 ・器材の販売業務 （商品の検品・売上・見積・配送等も含みます） 【変更範囲：変更なし】

電気信号配線作業。 主に ・ダイハツインフィニアース株式会社内でのディーゼル機関配線作業です。 ディーゼル機関 ・ターボ発電機関の配線作業です。 【変更の範囲：変更なし】

当事務所と契約を頂いている企業様の労働保険 ・社会保険の手続きなど ・人事労務管理全般の業務を担当して頂きます。 ▼社会保険 ・労働保険手続き ▼労務相談 ▼行政官庁への書類提出 ▼助成金申請 変更範囲：変更無し

■具体的な仕事内容 〇電話対応 ・来客対応 ○顧問先の給与計算業務 業務の変更範囲：変更なし ＊初回は３ヶ月の契約 ・その後の契約期間は相談の上決定します。

★始めは中小企業様の給与計算や入退社される方の社会保険 ・雇用保険の手続きをしていただきます。特別な資格は不要です。未経験の方でも ・１０名以上の先輩社員によるフォローがつきますのでご安心下さい。社会保険労務士を目指す方も歓迎します。 ★事務手続きに慣れたところで相談業務にもチャレンジして頂きます。相談業務は事務に関する内容が大部分を占めますが ・同世代の先輩社員によるＯＪＴを通じて労働問題に関する相談にも対応できるようにスキルアップできます。【事務８割・相談業務２割】★中小企業の経営者様や総務担当者様からの相談がほとんどとなります。担当をもった場合に外回りの相談業務もでてきます。 ★年間休日１０５日＋計画年休５日＋健康促進休暇５日＝１１５日（有給取得率１００％）（変更の範囲）法人に関わる業務全般

〇電気保安管理業務。 ・客先への巡視点検業務 ・公的機関への申請及び書類作成業務 〇会社・工場・公共機関・商業施設・ビル等の受変電設備 ・キュービクル等の電気設備の保守・点検・試験（補助業務） 及び作業工程計画 ・現場打合せ ・見積積算・報告書等の作成業務 ＊ポリテクセンター・テクノカレッジ併用求人＊ 変更範囲：変更なし

■児童養護施設に入所する子どもの心理ケア全般。外部関係機関等 との連携。職員のメンタルヘルス。事務作業等。 ［変更範囲：変更無し］

■入退社手続 ・給与計算 ・有給管理などの業務を通じてクライアントの企業で従業員の方々が安心して働ける環境づくりに貢献しませんか？ ■主な仕事は給与計算（勤怠集計や支給額・控除額の計算など）や入退社に伴う社会保険・雇用保険関係の手続 ・就業規則の作成 ・助成金の申請 ・労務相談対応等になります。なお ・まずは簡単な給与計算や入退社手続から始めて頂きますので経験の浅い方でもご安心ください。 ■クラウド型の業務ソフトを使用しますので ・業務に習熟した後は在宅勤務にも対応できます。また ・試用期間終了後はフレックス勤務が適用されますので ・在宅勤務と併用して ・自分にあった働き方ができます。 ［変更範囲：変更無し］

■入退社手続 ・給与計算 ・有給管理などの業務を通じてクライアントの企業で従業員の方々が安心して働ける環境づくりに貢献しませんか？ ■主な仕事は給与計算（勤怠集計や支給額・控除額の計算など）や入退社に伴う社会保険・雇用保険関係の手続について ・アシスタントとしてサポートする仕事です。なお ・まずは簡単な給与計算や入退社手続から始めて頂きますので経験の浅い方でもご安心ください。 ■クラウド型の業務ソフトを使用しますので ・業務に習熟した後は在宅勤務にも対応できます。また ・試用期間終了後はフレックス勤務が適用されますので ・在宅勤務と併用して ・自分にあった働き方ができます。 ［変更範囲：変更無し］

＊歯科衛生士業務全般 ・診療補助 完全個室を備えた明るい職場で一緒に働きませんか？ （診療台は５台あります。） ベテランの歯科衛生士が多く ・また体系的な研修プログラムも充実しているため ・衛生士としてのスキルアップが図れます。 変更範囲：変更無し

障がいをお持ちのお子さまを ・放課後等にお預かりし療育を行うお仕事です。現在年中〜小学校５年生の方が通所中で ・半数が小学校１年生です。一人ひとりに向き合い ・その子に合わせた遊びの提供や宿題支援 ・食事やトイレ等のお手伝いをしていただきます。 最初は ・同行して丁寧に人材の育成や相談を行っています。 通っているお子さまやそのご家族も大切に思っていますが ・働く職員さん自身やそのご家族も大切に思っています。働きやすい環境づくり ・休みを取りやすい環境づくりを行っています。 ※Ｗワーク可。 ※私服 ・ヘアスタイル自由！ ※長期休暇中の昼食は ・無料で提供しています。利用者さんと一緒に給食を食べてもらっています。 ［変更範囲：変更無し］

・病児の保育 定員６名（症状によっては増減あり）の病児を保育士３人が家庭に居る時のような雰囲気で ・それぞれの病児に寄り添った保育を実施します。なお ・その日の担当看護師が病児の看護的な指示を出し ・処置を行いますので ・安心して保育に専念していただけます。 ・園への巡回 病児の利用が無い日に年に数回 ・湖南市内の園に流行中の感染症や季節に関連した情報を院長から提供した書類を持参し ・質問に応じます。 ・産後ケア ご利用のお母さんがリラックスされたい時間帯はお子さんを預かり ・病児とは別室で保育します。 【変更範囲】変更なし

西渋川たっち小規模保育園では ・保育士を募集しています。 完全週休２日制で ・プライベートも大切にできます。 また ・資格手当や処遇改善手当など各種手当も支給され ・働きやすい環境が整っています。 【仕事内容】 〇０〜２歳の保育（お散歩 ・制作 ・運動あそびなど） 〇保育に必要な事務作業 〇保護者支援 〇環境整備 ［変更範囲：変更無し］

＊児童の支援業務 ＊児童の送迎（可能な方のみ）・添乗 学校〜施設〜自宅 ＊保護者との連絡業務 ＊その他書類作成補助等 【変更範囲：変更なし】

１歳〜５歳児の保育業務全般を担当していただきます。 子どもたちの生活（食事・排泄・着替え・午睡等）の援助や ・年齢に応じた遊びや活動の企画・実施を行います。 複数担任制をとっており ・経験の浅い方でも先輩職員がサポートしますので ・安心して働けます。 変更範囲：変更無し

・保育業務全般（０〜５歳児）定員１４０名 ・食事の指導 ・保育関係書類の記入補助 【変更範囲】法人の定める業務

ケアタウン南草津におけるリハビリテーション業務全般 ■通所リハビリテーション（定員４５）でのリハビリテーション ・１０〜１５名程度／日 ・平均介護度２〜３程度 送迎業務あり（４〜５名程度） ■訪問看護ステーションからの訪問リハビリテーション ・５〜６件程度／日 ■介護老人保健施設で（６０床）でのリハビリテーション ・自宅訪問業務を含みます ※幅広く色々な施設で経験を積んでいただけます ※管理者候補の場合 ・役職手当あり ［変更範囲：法人の定める業務］

ご利用者様の入居 ・退居に関する手続き ご利用者様の日常的な相談支援 ご家族 ・公共機関との連絡調整他 変更範囲：会社の定める業務

児童発達支援支援・放課後等デイサービス（重心以外） 児童発達支援支援・放課後等デイサービス（重心対象） 多機能事業所で ・療育やリハビリに携わる方を探しています。 送迎 ・書類 ・パソコン入力 ・食事介助 ・排泄介助 ・着替え ・掃除 ・機能訓練 ・ソーシャルスキルトレーニングや 担当者会議など ・その他不随する業務。 業務の変更範囲；変更なし

◆通所リハビリ及び訪問リハビリ業務 ※医療法人小西醫院では医療と介護が連携したサービスを提供し ・患者様・利用者様が ・よりよく住み慣れた自宅での生活を送って頂 けるようチーム全体での支援を行っております。 リハビリ事業においては平成１８年より通所リハビリテーション及 び訪問リハビリテーションの提供を開始し ・現在もＰＴ４名・ＯＴ １名が協力し合いあながら事業展開しています。 ▼１日４時間以上／週２日以上から相談に応じます。 ※雇用期間：初回３ヶ月→以降１年毎 【変更範囲：変更なし】

＊保育士募集 ・対象年齢０〜５歳児の保育 定員７０名 （０〜２歳児：育児担当制 ・３〜５歳児：たてわり保育） 常勤職員は ・クラス担当の他 ・フリー保育士 ・地域担当保育士な ど１年ごとに担当に分かれて業務を行っています。 ・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で ・無理なく働くことが出来ます！！ ・年１回 ・連続１２日間休暇が取得できます！ 変更範囲：会社の定める業務