キーワード「芸能マネージャー」 × 勤務地「千葉県千葉市美浜区」の検索結果

日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム （グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度）を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て ・ＳＶ・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲：会社の定める業務

日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム （グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度）を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て ・ＳＶ・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 変更範囲：会社の定める業務

日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム（グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度）を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て ・ＳＶ・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ＊変更範囲：会社が定める業務

日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム （グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度）を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て ・ＳＶ・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲：会社の定める業務

日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム （グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度）を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て ・ＳＶ・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲：会社の定める業務

担当ＳＶと連携し ・より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し ・解決していくお仕事です。 マネージャー候補として現行のマネージャーと業務を行って頂きます。 運営や業務内容など丁寧に指導し ・最終的にマネージャーをお任せします。 ※千葉市にある施設を拠点として ・拠点を中心に担当施設を巡回していただきます。 変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く ・全ての職務

［具体的な業務内容］ ・園全体のマネジメントと運営に関する業務全般を担当 ・保護者やスタッフとのコミュニケーションを図り ・円滑な園の運営を行う ・スタッフの指導・育成 ・評価 ・スケジュール管理 ・保育方針の策定・見直し ・運用方法の検討・改善 ・園の予算の策定・管理 ・園の経営方針の立案・実行 ・教育環境の改善・充実 ・保護者対応 ・園児の健康管理・相談 ・園の広報・宣伝活動 ・保護者向けイベント企画・実施 ・自治体や地域の保育関係機関との協力 ・調整 【変更範囲：変更なし】

施設長補佐作業及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用 ・面接対応 ・人事考課 ・人員配置 ・労務等 ・施設運営業務 業績管理 ・行政対応 ・監査対応 ・苦情対応 ・報告書作成 ・事故対応 ・備品管理 ・夜間往診 ・金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議・施設合同会議・ＳＷ営業会議等 【変更内容：変更なし】

新規事業企画・営業促進・部下育成・採用 ＊社長と近い関係で経営が学べます。 変更範囲：変更なし

在籍するエンジニアの管理・サポートを行う業務です。 業務内容の状況確認 ・作業進捗の確認 ・不足技術面のサポート 及び ・顧客との折衝が中心となります。 ＩＴスキルは研修にて習熟可能ですので ・経験は不問です。 将来的に管理職を目指したい方には適任の業務です。 社員管理などの経験・知識が身につく業務です。

施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用 ・面接対応 ・人事考課 ・人員配置 ・労務等 ・施設運営業務 業績管理 ・行政対応 ・監査対応 ・苦情対応 ・報告書作成 ・事故対応 ・設備備品管理 ・夜間往診連絡 ・金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議 ・施設合同会議 ・ＳＷ営業会議等 【変更内容：変更なし】

［仕事内容］ ・アフタースクールプログラムの企画・運営・管理 ・スタッフのスケジュール管理・トレーニング ・保護者様とのコミュニケーション ・カウンセリング ・スタッフとの協力を通じたプログラムの改善・向上 教室長として ・外国人／日本人スタッフの管理・育成・行政対応 ・保護者対応 ・行事の企画／準備／運営 ・請求書等の書類作成などをお願いします。 【変更範囲：変更なし】

居宅サービス利用者に対する介護サービス計画の策定 ・及び ・相談業務 ・要介護認定者の申請代行など。 また ・管理者は事業運営のため適切なマネジメントを担います。その補佐業務も行っていただきます。将来的には ・もし希望があれば新店舗の管理者をお願いいたします。 【変更範囲：事業所の指定する業務】

◆在宅勤務併用可能！ ◆勤務日や勤務時間の自由度も高く ・柔軟に対応します！ ●介護相談 ・ケアプラン作成 ・サービス調整等のケアマネジメント 業務を担当していただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを ・全ケアマネージャーに無償貸与し ・在宅勤務も併用可能としてい ます。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 ●実務未経験者 ・初心者 ・ブランクのある方も歓迎します。 ●管理者や先輩ケアマネージャーに加え ・本社に育成・サポートス タッフを配置しています。業務が不安な方には丁寧に指導させて いただきます。お気軽にご相談ください。

介護付有料老人ホーム「グリーンライフ船橋」での管理者＿副施設長業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした ・当施設における管理業務全般が主な業務です。 ・入居者様のケア ・スタッフの教育 ・施設運営 ・及び売上管理 ・新規入居者獲得を目標とする営業活動 ・採用活動 ・及び人材管理（教育・マネージメント） ・イベント・レクリエーションの管理・指導 ・施設運営に関わる業者との連携 ・社内決裁作成・管理 ・月１回の施設管理者会議への参加 ※施設定員：７０名 ・変更範囲：なし

◆在宅勤務併用可能！ ◆勤務日や勤務時間の自由度も高く ・柔軟に対応します！ ●介護相談 ・ケアプラン作成 ・サービス調整等のケアマネジメント 業務を担当していただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを ・全ケアマネージャーに無償貸与し ・在宅勤務も併用可能としてい ます。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 ●実務未経験者 ・初心者 ・ブランクのある方も歓迎します。 ●管理者や先輩ケアマネージャーに加え ・本社に育成・サポートス タッフを配置しています。業務が不安な方には丁寧に指導させて いただきます。お気軽にご相談ください。

☆当社はダイキン工業 ・三菱電機製品の販売・施工を メインとする会社です。 取引先は上場企業 ・病院 ・老健施設 ・公共事業等を メインとし７０％以上元請施工とする安定した事業所です。 契約書類のチェック 社内・社外の書類チェック 備品等の管理 人材育成及びカリキュラムの作成請求書のチェック 入出金の管理 決算対応（税理士さんと打合せ）部下のマネジメント 【変更範囲：会社の定める業務】

《円滑な施設運営を支えるキーパーソン！》当法人が運営する病院 ・介護施設のいずれかに勤務。事務長と二人三脚で管理業務に携わ っていただきます。 【対象となる方】 ・介護施設や医療機関における経験の有無に関わらず ・総務・人事 系の業務に興味のある方 ・将来に向けてマネジメント職についても学んでいきたい方 ・人材系事業会社での経験者優遇 【主な業務】 ・人材管理 ・提出物管理 ・収入・経費管理 ・会議出席など 施設の収支や利用や様の快適さを支えると共に ・スタッフが働きや すい環境を整える大切な仕事をお任せします。

店舗運営 ・業績管理／顧客管理／勤怠管理 ・小口現金／経費精算管理 ・その他店舗運営に関する諸業務 ・車両運行管理（店舗による） 店舗メンバーのマネジメント ・店舗人員の採用管理／面接対応 ・入退社管理 入会促進 ・各種施策 ・婚活イベントの企画・運営 変更範囲：会社の定める全ての業務

・モニタリング訪問 ・連絡調整など 地域包括支援センターにおける主任ケアマネージャー業務全般 （使用ソフト：ワイズマン） （変更範囲：変更なし）

・認可保育園 ・対象年齢０〜５歳児 ・定員 ４０名 ・園内業務全般管理（職員指導 ・マニュアル作成 ・体制管理等） 園内の業務全般を管理していただきます。職員指導や体制管理はもちろん ・会社理念や園の目標を理解して施設長とともにマネジメントを行うなどリーダーシップも必要ですが臨機応変に柔軟かつ発信する力も必要です。施設長を支え ・園全体の方向性を束ねてください。 ※入職後 ・職務内容変更の予定なし

豊富・坪井地域包括支援センターの要支援者の介護予防 ケアマネジメント業務 地域包括支援センターでのケアプラン作成 要支援者が自立して生活できるように必要なサポートをします。 【変更範囲：変更なし】

・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう ・各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 【変更範囲：なし】

・計画書の作成 ・利用者訪問 ・サービス調整 ・相談 等 変更範囲：変更なし

・居宅介護事業所におけるケアマネージャー業務を担当していただきます。 ・利用者様の相談業務 ・ケアプランの作成等を行います。 ・事業所との調整・進行 ・その他介護保険事業に付随する業務 ※ケアマネ未経験者歓迎！！ 【変更範囲：会社の定める業務】