キーワード「芸能マネージャー」 × 勤務地「神奈川県横浜市戸塚区」の検索結果

日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム （グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度）を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て ・ＳＶ・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ＊変更範囲：会社の定める業務

日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム （グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度）を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て ・ＳＶ・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲：会社の定める業務

日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム （グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度）を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て ・ＳＶ・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲：会社の定める業務

日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム （グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度）を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て ・ＳＶ・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲：会社の定める業務

日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム （グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度）を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て ・ＳＶ・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲：会社の定める業務

日本のラーメン文化を世界に発信する「らあめん花月嵐」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム（グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度）を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て ・ＳＶ・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ＊変更範囲：会社が定める業務

日本のラーメン文化を世界に発信する「ＣＨＡＢＵＴＯＮ」で店舗マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム （グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度）を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て ・ＳＶ・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。 ※変更範囲：会社の定める業務

横浜市西区を中心とした居宅介護支援事業者のケアマネージャーのお仕事です。 各種介護サービス（訪問介護 ・訪問看護 ・介護タクシー ・地域密着型介護施設）を展開しているソーシャルケアインクルでのお仕事です。 ※ケアマネージャー経験あれば尚可 変更範囲：変更なし

・介護老人保健施設におけるケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・施設入所退所の手続き・サービスの利用開始等に関する業務 ・利用者及び家族に対する相談援助 ・各科への連絡相談業務 ・苦情などの対応・窓口業務 ※相談業務 ・保険請求等業務の経験・知識・技能があれば尚可 変更範囲：変更なし

＊ケアプランの作成などマネージャー業務 ＊病院及び居宅介護支援事業所への訪問 【エリア】藤沢市周辺地区 【社用車】普通自動車 ＊入居者支援（行事 ・レクリエーションなど）業務 ＊介護保険給付申請など ※実務経験者優遇 【変更の範囲】保有資格に応じて変更可能な職種（ただし本人の希 望を考慮）

当社はホームページ制作・デザイン会社です。 より強固な経営基盤を築き ・さらなる成長を目指すため ・「経営企画・戦略立案」を募集します。マネージャー ・幹部候補として当社をリードしていただける方を求めております。 ・中長期の経営戦略の立案・推進 企業ブランディングの強化 ・社内オペレーションの改善 ・市場分析・競合調査をもとにした事業戦略の策定 ・新規事業の企画・立ち上げ・実行 ・ＫＰＩ管理による経営の可視化 ・社内の各部門 ・スタッフとの連携 ・業務改善の推進 ・プロジェクトマネジメント ・生成ＡＩツールの導入その他の業務 〔変更範囲：変更なし〕

弊社は介護施設などに給食を提供する会社です。 業務拡大のため給食委託の厨房管理責任者を募集いたします。 厨房業務の他 ・シフト管理 ・人材管理 ・食材在庫管理 ・食数管理 ・施設様対応など 首都圏の施設にて運営マネージャーとしてご活躍ください！ 同業他社勤務経験のある方優遇いたします。 幅広い年代の方が働いています。 【変更範囲：変更無し】

＊担当エリアの事業所の運営及び管理 ＊各事業所の拠点長のマネジメント ＊担当エリア各事業所のケアマネージャーとの情報連携 ・フォロー ＊各事業所への移動時に社用車（軽自動車 ・ミニバン）の運転あり 〔運転エリア〕横浜市東部 ※営業や管理職未経験の方も歓迎。元接客業の異業種から転職した 先輩も多数活躍中。充実した研修制度もご用意させていただいて おります。 【変更の範囲】変更なし

＊担当エリアの事業所の運営及び管理 ＊各事業所の拠点長のマネジメント ＊担当エリア各事業所のケアマネージャーとの情報連携 ・フォロー ＊各事業所への移動時に社用車（軽自動車 ・ミニバン）の運転あり 〔運転エリア〕横浜市内 ※営業や管理職未経験の方も歓迎！元接客業の異業種から転職した 先輩も多数活躍中！充実した研修制度もご用意させていただいて おります。 【変更の範囲】変更なし

＊担当エリアの事業所の運営及び管理 ＊各事業所の拠点長のマネジメント ＊担当エリア各事業所のケアマネージャーとの情報連携 ・フォロー ＊各事業所への移動時に社用車（軽自動車 ・ミニバン）の運転あり 〔運転エリア〕鎌倉市内〜周辺 ※営業や管理職未経験の方も歓迎！元接客業の異業種から転職した 先輩も多数活躍中！充実した研修制度もご用意させていただいて おります。 【変更の範囲】変更なし

＊担当エリアの事業所の運営及び管理 ＊各事業所の拠点長のマネジメント ＊担当エリア各事業所のケアマネージャーとの情報連携 ・フォロー ＊各事業所への移動時に社用車（軽自動車 ・ミニバン）の運転あり 〔運転エリア〕逗子市内 ※営業や管理職未経験の方も歓迎！元接客業の異業種から転職した 先輩も多数活躍中！充実した研修制度もご用意させていただいて おります。 【変更の範囲】変更なし

＊担当エリアの事業所の運営及び管理 ＊各事業所の拠点長のマネジメント ＊担当エリア各事業所のケアマネージャーとの情報連携 ・フォロー ＊各事業所への移動時に社用車（軽自動車 ・ミニバン）の運転あり 〔運転エリア〕横浜市内 ※営業や管理職未経験の方も歓迎！元接客業の異業種から転職した 先輩も多数活躍中！充実した研修制度もご用意させていただいて おります。 【変更の範囲】変更なし

新規開設となります。 あなたの笑顔で利用者さんを安心させてください。 居宅介護支援事業所でのケアプラン作成 ・認定調査 ・相談業務 勉強会 ・カンファレンス等成長できる環境が整っています。 訪問看護ステーション ・介護ステーションで運営している法人の居宅事業所なので ・医療・介護との連携を密に行うことができます。 変更範囲：変更なし

弊社は介護施設などに給食を提供する会社です。 業務拡大のため給食委託の厨房管理責任者を募集いたします。 厨房業務の他 ・シフト管理 ・人材管理 ・食材在庫管理 ・食数管理 ・施設様対応など 北関東（栃木県 ・群馬県）の施設にて運営マネージャーとしてご活躍ください！ 同業他社勤務経験のある方優遇いたします。 幅広い年代の方が働いています。 【変更範囲：変更無し】

介護付有料老人ホーム（４１室）におけるケアマネージャー業務 ＜ケアマネジャー業務＞ ・ソーシャルワーク（相談 ・調整） ・ケアプラン作成 ・病院の送迎 ・施設見学の対応 ・ご家族対応 ・見守り等のヘルプ （変更範囲：当社業務全般）

認知症グループホームでのケアマネージャー業務 （利用定員１８名） ・ご利用者様のケアプラン作成 ・連絡調整 ・洗濯 ・掃除 ・散歩 ・買い物 ・入浴 ・食事介助等の介護業務 ・残存能力の維持を得るケアサポート 変更範囲：なし

【介護付きホームのケアチーフ（介護長）】 ・ご入居者様への日常生活ケア ・管理者フォロ― ・スタッフのマネジメント 等 日々のケアに加え ・管理職候補としてマネジメントも行っていただきます。 ホーム長やマネージャーなどへのキャリアアップも目指せます。 【変更範囲：会社の定める業務】

認知症グループホームでのケアマネージャー業務 （利用定員１８名） ・ご利用者様のケアプラン作成 ・連絡調整 ・ご利用者様の残存能力の維持を得るケアサポート ・洗濯 ・掃除 ・散歩 ・買い物 ・入浴や食事介助等の介護業務 変更範囲：なし

＊担当エリアの事業所の運営及び管理 ＊各事業所の拠点長のマネジメント ＊担当エリア各事業所のケアマネージャーとの情報連携 ・フォロー ＊各事業所への移動時に社用車（軽自動車 ・ミニバン）の運転あり 〔運転エリア〕横浜市内 ※営業や管理職未経験の方も歓迎！元接客業の異業種から転職した 先輩も多数活躍中！充実した研修制度もご用意させていただいて おります。 【変更の範囲】変更なし

当社が管理する物件（ビル・マンション等）の総合管理業務 ・お客様対応（企画書や見積書の作成 ・報告書作成等） ・作業管理（建物内での清掃・設備点検・警備等の提供サービスの 維持管理） ・収益管理（売上と人件費・維持費等のコストの予算と実績 の管理） ・労務管理（担当物件のスタッフの教育・採用・労務管理等）他 変更範囲：当社業務全般（本支店業務に付随するすべての業務）

施設長の補佐的な立場で ・施設の運営 ・人材採用 ・人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が ・サポートさせていただきます。 実務者研修以上かつ介護経験３年以上の方募集。 変更範囲：変更なし

■各拠点の課題把握・解決 （売上・サービス・人間関係・クレーム等） ■部下である拠点責任者２〜４名のマネジメント ■訪問介護の円滑な運営 ■その他付随する業務 【担当エリア】戸塚〜茅ヶ崎〜小田原 ※原付・軽自動車 ★営業や管理職未経験の方も歓迎★ 元接客業の異業種から転職した先輩も多数活躍中！ 充実した研修制度もご用意させていただいております。 【変更範囲】変更なし

＜新店舗開拓及び店舗運営＞ ・新規出店に伴い ・立ち上げから１店舗をお任せ致します。 ・発注や在庫 ・ＰＬ管理など店舗運営全般 ・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント ・メニュー開発やマニュアル作成業務等 ＜採用後のキャリア＞ ・その他 ・店舗開発担当やメニュー開発担当 ・マーケティング担当へのキャリアアップも有 ・店長→複数店舗を束ねるエリアマネージャー→地域を束ねる統括マネージャー ・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ−ＷＩＮ働き方を追求。独立支援も行っています。

施設長の補佐的な立場で ・施設の運営 ・人材採用 ・人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が ・サポートさせていただきます。 実務者研修以上かつ介護経験３年以上の方募集。 変更範囲：変更なし

【無資格・未経験からキャリアアップが可能！】 ※ベッドや車椅子を使用した研修や ・無料で資格取得が可能！ 「統合課程」の資格を取得後ケアに入っていただきます。 ◎障害などで体を動かすことが困難なご利用者様のお宅に伺い 生活のサポート ・マネージャー業務をお願いします。 ・見守り ・医療的ケア（たんの吸引 ・経管栄養など） ・介護記録の記入 ・マネージャー業務（シフトの作成など） 等 【業務の変更範囲：会社の定める業務】 ※訪問介護のため各地に勤務地ございます。

施設長の補佐的な立場で ・施設の運営 ・人材採用 ・人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が ・サポートさせていただきます。 実務者研修以上かつ介護経験３年以上の方募集。 変更範囲：変更なし

＜神奈川県全域に事業拡大計画中の訪問看護ステーション＞ ＊土日祝休み・残業ほぼなし（月平均３時間程度） 【管理職業務】 ＊事業所の運営 ＊売上管理や人材育成 ＊利用者さま本人やご 家族さま ・ケアマネージャーとの連絡・調整 ＊書類作成 ＊シフト作成などのスタッフマネジメント ＊利用者獲得に向けた営業全般（営業先：ケアマネージャー） 【看護師としての業務】 ＊病状の観察 ＊医療機器の管理 ＊療養上のお世話 ＊ご家族へのサポート（運動機能の低下を防ぐアドバイス等） 【車種】軽自動車 【エリア】横浜市内 【変更範囲】変更なし

■ぐるんとびーの居宅介護支援事業所の特徴 ・同法人内に訪問看護ステーションがあり ・医療についてすぐに相 談可 ・同法人内に看護小規模多機能もあり相談可 ・３５件前後の案件を担当 ※３ヶ月間は管理者が伴走します。 ・地域のイベントやお祭りごとに参加 【社用車】軽自動車 【エリア】主に藤沢市内 【変更の範囲】変更なし

施設長の補佐的な立場で ・施設の運営 ・人材採用 ・人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が ・サポートさせていただきます。 実務者研修以上かつ介護経験３年以上の方募集。 変更範囲：変更なし

施設長の補佐的な立場で ・施設の運営 ・人材採用 ・人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が ・サポートさせていただきます。 実務者研修以上かつ介護経験３年以上の方募集。 変更範囲：変更なし

＜神奈川県全域に事業拡大計画中の訪問看護ステーション＞ ＊土日祝休み・残業ほぼなし（月平均３時間程度） ＊療法士の管理職活躍中 【管理職業務】 ＊事業所の運営 ＊売上管理や人材育成 ＊利用者さま本人やご 家族さま ・ケアマネージャーとの連絡・調整 ＊書類作成 ＊シフト作成などのスタッフマネジメント ＊利用者獲得に向けた営業全般（営業先：ケアマネージャー） 【ＰＴ／ＯＴとしての業務】 ＊在宅でのリハビリテーション ＊療養上のお世話 ＊ご家族へのサポート（運動機能の低下を防ぐアドバイス等） 【車種】軽自動車 【エリア】横浜市内 【変更範囲】変更なし

施設長の補佐的な立場で ・施設の運営 ・人材採用 ・人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が ・サポートさせていただきます。 実務者研修以上かつ介護経験３年以上の方募集。 変更範囲：変更なし

施設長の補佐的な立場で ・施設の運営 ・人材採用 ・人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が ・サポートさせていただきます。 実務者研修以上かつ介護経験３年以上の方募集。 変更範囲：変更なし

施設長の補佐的な立場で ・施設の運営 ・人材採用 ・人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が ・サポートさせていただきます。 実務者研修以上かつ介護経験３年以上の方募集。 変更範囲：変更なし

グループホーム ソラストいずみのケアマネージャー（計画作成担当者） ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・かかりつけ医や病院との連携 ・情報共有 ・介護業務 ・ケアサービスの観察や調整 ・修正 など ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します！ 資格更新研修は ・勤務扱いとして受けていただけます。 ＊変更範囲：変更なし

施設長の補佐的な立場で ・施設の運営 ・人材採用 ・人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が ・サポートさせていただきます。 実務者研修以上かつ介護経験３年以上の方募集。 変更範囲：変更なし

施設長の補佐的な立場で ・施設の運営 ・人材採用 ・人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が ・サポートさせていただきます。 実務者研修以上かつ介護経験３年以上の方募集。 変更範囲：変更なし

★★神奈川県全域に事業拡大計画中の訪問看護ステーション★★ ◎土日祝休み！残業ほぼなし♪（月平均３時間程度） 【管理職業務】 ◆事業所の運営 ◆売上管理や人材育成 ◆利用者さま本人やご家 族さま ・ケアマネージャーとの連絡・調整 ◆書類作成 ◆シフト 作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネージャー） 【看護師としての業務】 ◆病状の観察 ◆医療機器の管理 ◆療養上のお世話 ◆ご家族へのサポート（運動機能の低下を防ぐアドバイス等） 【車種】軽自動車 【エリア】横浜市内 【変更範囲】変更なし

★★神奈川県全域に事業拡大計画中の訪問看護ステーション★★ ◎土日祝休み！残業ほぼなし♪（月平均３時間程度） ◎療法士の管理職活躍中！ 【管理職業務】 ◆事業所の運営 ◆売上管理や人材育成 ◆利用者さま本人やご家 族さま ・ケアマネージャーとの連絡・調整 ◆書類作成 ◆シフト 作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネージャー） 【ＰＴ／ＯＴとしての業務】 ◆在宅でのリハビリテーション ◆療養上のお世話 ◆ご家族へのサポート（運動機能の低下を防ぐアドバイス等） 【車種】軽自動車 【エリア】横浜市内 【変更範囲】変更なし

居宅介護支援事業所にて管理者兼ケアマネとしてのお仕事です。 ケアマネ業務 ・地域での利用者の自立支援を目指して ・ケアプランの作成 ・認定調査等。 ・１人あたりの担当件数は３０件を目安にしています。 管理者業務 ・介護支援専門員等の管理 ・利用申込みに係る調整 ・業務の実施状況の把握等。 変更範囲：変更なし

弊社は横浜市内で児童発達支援・放課後等デイサービスを運営しており ・規模拡大に伴い増員を図っているところです。このたび ・磯子区事業所の管理者を募集します。具体的には ・下記マネジメントをお願いします。 ・スタッフの教育 ・勤怠管理 ・人材採用・配置 ・利用者情報の管理 ・保護者対応 ・対外業務 ・施設内アセット ・コンプライアンス 等 施設運営に関心のある方 ・マネジメントの経験を活かして活躍したい方の応募を期待します。 【業務の変更範囲：変更なし】

【介護施設の副施設長候補】 管理職未経験からゆとりを持った環境での管理職業務の研修 ・経験を積んでいただき管理者の運営 ・施設管理 ・マネジメント業務の土台を作ってください。 具体的には ・＊運営全般 ＊施設管理全般に関するマネジメント業務 ＊生活相談業務 ＊人材の雇用 ＊職員育成等の労務管理 ＊入居営業（施設見学対応 ・外部営業）など。 ※管理職未経験者でも応募可能です。 【変更の範囲】変更なし

【介護施設の副施設長候補】管理職未経験からゆとりを持った環境での管理職業務の研修 ・経験を積んでいただき管理者の運営 ・施設管理 ・マネジメント業務の土台を作ってください。 具体的には ・＊運営全般 ＊施設管理全般に関するマネジメント業務 ＊生活相談業務 ＊人材の雇用 ＊職員育成等の労務管理 ＊入居営業（施設見学対応 ・外部営業）など。 ※管理職未経験者でも応募可能です。 【変更の範囲】変更なし

【介護施設の副施設長候補】管理職未経験からゆとりを持った環境での管理職業務の研修 ・経験を積んでいただき管理者の運営 ・施設管理 ・マネジメント業務の土台を作ってください。 具体的には ・＊運営全般 ＊施設管理全般に関するマネジメント業務 ＊生活相談業務 ＊人材の雇用 ＊職員育成等の労務管理 ＊入居営業（施設見学対応 ・外部営業）など。 ※管理職未経験者でも応募可能です。 【変更の範囲】変更なし

【介護施設の副施設長候補】管理職未経験からゆとりを持った環境での管理職業務の研修 ・経験を積んでいただき管理者の運営 ・施設管理 ・マネジメント業務の土台を作ってください。 具体的には ・＊運営全般 ＊施設管理全般に関するマネジメント業務 ＊生活相談業務 ＊人材の雇用 ＊職員育成等の労務管理 ＊入居営業（施設見学対応 ・外部営業）など。 ※管理職未経験者でも応募可能です。 【変更の範囲】変更なし