キーワード「記者・ライター」 × 勤務地「山形県 東村山郡中山町」の検索結果

就労継続支援Ａ型 ・Ｂ型 ・就労移行 ・自立訓練事業所等における下記業務を行います。 ・利用者への作業指導 ・訓練指導 ・利用者の送迎業務（ハイエース車使用） ・利用者への相談支援業務 ・利用者への就労支援 変更範囲：本人の希望を考慮し会社の指定した業務 ★山形県障がい者雇用優良事業主認定 ★やまがたスマイル企業認定（ゴールド）

☆サービス提供責任者として訪問介護における関連機関との 連絡調整及びサービス管理業務 ・訪問介護業務 ＊訪問介護業務 サービス提供（身体介護及び生活支援） ＊ヘルパー管理 ・シフト調整・勤怠確認等 ・ヘルパー指導・育成（個別指導 ・同行訪問等） ＊顧客管理 ・顧客確保・ご家族 ・ご利用者への説明 アセスメント・モニタリング・クレーム対応 ・契約業務・介護計画作成等 ＊連絡調整 ・担当者会議への参加・ケアカンファレンス ・関係機関との連携等 ＊業務管理・環境整備 帳票管理 ・業務調整等 ＊ヘルパーへの連絡・報告 ＊法令遵守 「変更範囲：変更なし」

訪問リハビリ（訪問看護事業所での訪問リハビリ） ・利用者様宅にお伺いしての訪問リハビリ ・訪問エリアは山形市及び周辺市区町村 ・訪問看護事業所 ・居宅介護支援事業所の職員体制 ＮＳ９名 ・ＰＴ３名 ・ＯＴ５名 ・ＣＭ５名 ・総務１名 ・全職員にｉＰａｄ ・携帯電話貸与により業務効率と連携（情報共有）強化 ・小児・精神科訪問も行っております ・直行 ・直帰可 ・『人間関係が良好で働きやすい職場づくり』重視 【変更範囲】会社の定める範囲

車いす ・ベッド等の介護機器の清拭・消毒および搬出搬入 【変更の範囲】会社の定める業務 ※応募の際はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。

☆日常生活を営むのに支障のある高齢者や障がい者のご家庭を訪ね ・身体の介護や家事サービスを提供します。 １．身体の介護：食事 ・排せつ ・衣類着脱 ・入浴 ・身体の清拭・洗髪等の介護 ２．生活の援助：調理 ・衣類の洗濯・補修 ・住居等の掃除・整理整とん ・生活必需品の買い物など ※利用者様に感謝されるお仕事です。 ※経験者はもちろん ・未経験者の方もベテランスタッフが丁寧に教えていきます。定期研修制度も充実しております。 「変更の範囲：会社が指定する業務」

訪問介護事業所でのサービス提供責任者 ＊新規に伴う書類作成（ＰＣ操作） ＊利用者様へのモニタリング ＊担当者会議への出席 ＊訪問介護 （利用者様は介護保険利用者と ・障がい者になります。慣れるまでは職員２名で同行し ・丁寧に指導 ・援助いたします） ＊業務の変更範囲：変更なし ※シニア世代の方も歓迎します。 但し６０歳以上の方は契約社員となります。

☆ 高齢者や障がい者のご自宅等にお伺いし ・身体介護や生活援助 のサービスを提供していただきます。 ＊夜間勤務できる方は ・１７：００〜２１：３０の間で応相談。 ※応募の際は ・ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。 変更の範囲：変更なし

令和６年４月に「訪問介護こころやまがた」新規オープン！ 訪問介護事業所が提携するサービス付き高齢者向け住宅内 での生活支援 ・身体介護サービスを提供していただきます。 シルバー世代も活躍できる職場です。（６０＠） 【変更の範囲】会社の定める業務 ＊応募の際はハローワークより『紹介状の交付』を受けてください

障がいを持つ児童の療育支援をお任せします。 療育支援は ・５〜６名のチームを組んで行います。 子どもたち一人ひとりが安心してのびのびとした時間を 過ごせる空間づくりを一緒に進めていただきます。 【仕事内容の一例】 ・個別支援計画に沿った児童の支援 ・トレーニング ・日々の様子の記録 ・見守り ・声掛け ・保護者からの相談対応 ・送迎 など 「変更範囲：変更なし」

訪問介護サービスの計画立案 ・職員の指導・管理 ・利用者や家族との連絡調整。実際に自家用車を使って利用者宅へ訪問し介護サービスも提供します。 ・計画書や手順書の作成 ・ヘルパーのスケジュール調整や相談対応 ・アセスメントやモニタリング ・担当者会議への出席 ・食事 ・入浴 ・排泄等の介助及び掃除 ・洗濯等の生活支援 など 『人間関係が良好で働きやすい職場づくり』重視 直行直帰可能 変更の範囲：変更なし

☆デイサービスご利用者様の介護業務となります。 お客様のご自宅へ専用車で送迎を行い ・当社の施設で入浴やお食事の提供 ・機能訓練 ・レクリエーション等を実施しお客様の自立をサポートします。年齢を重ね ・あきらめていた事や ・新しいことへ挑戦するご高齢者の「力」を引き出し ・「来てよかった」と満足の声をいただけるやりがいのある仕事です。 【仕事例】食事介助・入浴介助・排泄介助・機能訓練・レクリエーション（利用者様が楽しむための趣味制作 ・ゲーム等）・送迎業務（運転又は添乗）等 ※職場見学・就業相談 ・随時受け付けております。 「変更の範囲：会社が指定する業務」

【未経験からサービス提供責任者にキャリアアップが可能】 障害などで体を動かすことが難しいご利用者様のお宅に伺い 生活のお手伝いをお願いします。 ・見守り ・日常生活のお手伝い（食事・入浴など） ・医療的ケア ・介護記録の記入 等 変更範囲：会社の定める業務 ※無資格・未経験ＯＫ ※就職氷河期世代歓迎 ※訪問介護のため各地に勤務地ございます。

☆サービス提供責任者として訪問介護における関連機関との 連絡調整及びサービス管理業務 ・訪問介護業務 ＊訪問介護業務 サービス提供（身体介護及び生活支援） ＊ヘルパー管理 ・シフト調整・勤怠確認等 ・ヘルパー指導・育成（個別指導 ・同行訪問等） ＊顧客管理 ・顧客確保・ご家族 ・ご利用者への説明 アセスメント・モニタリング・クレーム対応 ・契約業務・介護計画作成等 ＊連絡調整 ・担当者会議への参加・ケアカンファレンス ・関係機関との連携等 ＊業務管理・環境整備 帳票管理 ・業務調整等 ＊ヘルパーへの連絡・報告 ＊法令遵守【変更の範囲：変更なし】

☆サービス提供責任者として訪問介護における関連機関との 連絡調整及びサービス管理業務 ・訪問介護業務 ＊訪問介護業務 サービス提供（身体介護及び生活支援） ＊ヘルパー管理 ・シフト調整・勤怠確認等 ・ヘルパー指導・育成（個別指導 ・同行訪問等） ＊顧客管理 ・顧客確保・ご家族 ・ご利用者への説明 アセスメント・モニタリング・クレーム対応 ・契約業務・介護計画作成等 ＊連絡調整 ・担当者会議への参加・ケアカンファレンス ・関係機関との連携等 ＊業務管理・環境整備 帳票管理 ・業務調整等 ＊ヘルパーへの連絡・報告 ＊法令遵守

『湖山ケアサービス高堂（山形市高堂）』 Ｈ２７年６月山形市高堂地区内に「小規模多機能型居宅介護」 「住宅型有料老人ホーム」を開設。 住み慣れた家 ・地域での生活を継続することができるように 「通い」「泊り」「訪問」のサービスを組み合わせて提供致します 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】 ※応募連絡のうえ ・履歴書・職務経歴書・資格証（写）・紹介状を 事前に送付下さい。後日 ・書類選考の結果をご本人へ郵送又は電 話にてご連絡致します。

＊障がい者（知的・精神）のグループホーム利用者の生活支援業務 ＊食事の配達や医療機関受診時の付添い等 ・日常生活全般のサポー ト業務 ＊スタッフ５人で河北町内５ヶ所 ・東根市１ヶ所のグループホーム（利用者２９名）を回り ・支援します。 ＊日誌をパソコンで入力する業務があります。 ■働き方改革関連認定企業（えるぼし） ■やまがた子育て・介護応援いきいき実践（ダイヤモンド）企業 従事すべき業務の変更範囲：変更なし

サービス付き高齢者向け住宅内にある訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務全般となります。 ・計画書・報告書の作成 ・担当者会議等への出席 ・食事介助 ・トイレ誘導 ・オムツ交換 ・通院介助等の介護業務 ・その他付随する業務 ※応募前の見学も可能です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

訪問入浴車に乗って ・介護スタッフ２名・介護スタッフ１名の３人１組でお客様宅を訪問。着脱介助から始まって ・お客様のお体を洗って頂く等の入浴介助が主な仕事です。 訪問入浴の経験がない方でもご安心ください。 必ず３人体制で伺うので ・未経験でも心配ありません。 業務変更範囲：会社の定める業務範囲

☆日常生活を営むのに支障のある高齢者や障がい者のご家庭を訪ね 身体の介護や家事サービスを提供します。 ※基本的にご自宅から直行・直帰の勤務となります。 １．身体の介護：食事 ・排せつ ・衣類着脱 ・入浴 ・身体の清拭・ 洗髪等の介護 ２．生活の援助：調理 ・衣類の洗濯・補修 ・住居等の掃除・整理 整頓 ・生活必需品の買い物など ※利用者様に感謝されるお仕事です。 ※経験者はもちろん ・未経験者の方もベテランスタッフが丁寧に 教えていきます。定期研修制度も充実しております。 ※当社規定による非常勤から正社員登用制度もあり。 「変更の範囲：会社が指定する業務」

◇児童発達支援 ・放課後等デイサービス 医療的ケア児 ・重症心身障がい児 ・身体障がい児 ・発達障がい児を支援します。 ◎主な業務内容 個別支援計画に基づいた保育計画の立案と実施 ・月案の作成 ・イベントの企画と実施 ・日常生活の支援（食事や着替え等）送迎業務 ・ご家族支援 【変更の範囲】事業所の定める業務

☆サービス提供責任者として訪問介護における関連機関との 連絡調整及びサービス管理業務 ・訪問介護業務 ＊訪問介護業務 サービス提供（身体介護及び生活支援） ＊ヘルパー管理 ・シフト調整・勤怠確認等 ・ヘルパー指導・育成（個別指導 ・同行訪問等） ＊顧客管理 ・顧客確保・ご家族 ・ご利用者への説明 アセスメント・モニタリング・クレーム対応 ・契約業務・介護計画作成等 ＊連絡調整 ・担当者会議への参加・ケアカンファレンス ・関係機関との連携等 ＊業務管理・環境整備 帳票管理 ・業務調整等 ＊ヘルパーへの連絡・報告 ＊法令遵守

☆サービス提供責任者として訪問介護における関連機関との 連絡調整及びサービス管理業務 ・訪問介護業務 ＊訪問介護業務 サービス提供（身体介護及び生活支援） ＊ヘルパー管理 ・シフト調整・勤怠確認等 ・ヘルパー指導・育成（個別指導 ・同行訪問等） ＊顧客管理 ・顧客確保・ご家族 ・ご利用者への説明 アセスメント・モニタリング・クレーム対応 ・契約業務・介護計画作成等 ＊連絡調整 ・担当者会議への参加・ケアカンファレンス ・関係機関との連携等 ＊業務管理・環境整備 帳票管理 ・業務調整等 ＊ヘルパーへの連絡・報告 ＊法令遵守【変更の範囲：変更なし】

・入浴介助 ・レクリエーション提供 ・その他 ・日常生活における支援 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆応募の際は ・ハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。

☆ 老人デイサービス ・住宅型有料老人ホームでの介護 ＊入所者 ・デイ通所者の生活介助を行う。（送迎業務が心配な方 でも安心して働けます。） 日常生活においての食事 ・排泄 ・入浴等の援助や心のケアを行 います。 ※ 定員〜１８名の比較的規模の小さい施設です。 ※ ６０歳以上歓迎（６０＠） 【変更の範囲：変更なし】 ※応募の際はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

利用者様の家庭を訪問し ・自立支援のための身体介護や生活援助のサービスを提供します。 ＊慣れるまでは職員と２名で同行訪問し指導 ・援助します。 ＊サービスの地域は ・山形市・天童市・寒河江市・山辺町・中山町 河北町で ・自宅から近いエリアを担当していただく予定です。 （１件あたり３０分〜２．５時間のサービス提供となります） ＊業務の変更範囲：変更なし ※就業時間・日数は相談に応じます。 ◆シニア世代の方も歓迎します。 子育て中の方も是非 ・お問い合わせください！

☆サービス提供責任者として訪問介護における関連機関との 連絡調整及びサービス管理業務 ・訪問介護業務 ＊訪問介護業務 サービス提供（身体介護及び生活支援） ＊ヘルパー管理 ・シフト調整・勤怠確認等 ・ヘルパー指導・育成（個別指導 ・同行訪問等） ＊顧客管理 ・顧客確保・ご家族 ・ご利用者への説明 アセスメント・モニタリング・クレーム対応 ・契約業務・介護計画作成等 ＊連絡調整 ・担当者会議への参加・ケアカンファレンス ・関係機関との連携等 ＊業務管理・環境整備 帳票管理 ・業務調整等 ＊ヘルパーへの連絡・報告 ＊法令遵守【変更の範囲：変更なし】

☆入居者の安眠確保のための支援 ＊入居者の安眠確保 ・呼出コール対応 ・夜間巡視などの業務を していただき ・朝までゆっくり休んで頂けるよう支援をしていた だきます。また ・自動寝返り支援ベットを導入し ・腰痛防止対策 も行っております。 ※夜間 ・６〜７名の職員で業務を行います。週：３〜４日の勤務 ※応募の際は ・ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。 【変更の範囲】変更なし

障がい者の就労活動の支援 ・利用者の送迎（ＡＴ車） 障碍者施設のため ・人と接することが好きな方 ・送迎が出来る方を募集します。 事前見学も可能です。ハローワークを通じてお問い合せください。 従事する業務の変更範囲：変更なし

☆サービス提供責任者として訪問介護における関連機関との 連絡調整及びサービス管理業務 ・訪問介護業務 ＊訪問介護業務 サービス提供（身体介護及び生活支援） ＊ヘルパー管理 ・シフト調整・勤怠確認等 ・ヘルパー指導・育成（個別指導 ・同行訪問等） ＊顧客管理 ・顧客確保・ご家族 ・ご利用者への説明 アセスメント・モニタリング・クレーム対応 ・契約業務・介護計画作成等 ＊連絡調整 ・担当者会議への参加・ケアカンファレンス ・関係機関との連携等 ＊業務管理・環境整備 帳票管理 ・業務調整等 ＊ヘルパーへの連絡・報告 ＊法令遵守【変更の範囲：変更なし】

＊利用者様のご自宅へ伺い ・介護サービスや有償サービスを提供し ます。 ＊訪問には ・マイカーを使用していただきます。 基本的には直行直帰になります。 ＊扶養内で働きたい方 ・空いた時間を有効活用したい方は ・就業時間・日数の相談可です。 ※応募の際は ・ハローワークから「紹介状の交付」を受けて ください。 【変更の範囲：変更なし】

☆ 利用者様のご自宅へ伺い ・介護サービス ・有償サービスを提供 していただきます。 ☆ 身体介護 ・生活援助 ・買い物代行 ※ 利用者様のご自宅へは直行直帰もあります。 ※ 訪問介護が未経験の方も歓迎。 丁寧に指導致しますので安心して働けます。 変更の範囲：会社の定める業務 ※ 応募の際は ・ハローワークからの紹介状の交付を 受けてください。

〇電気の専門的な技術で山形 ・東北のインフラを支える重要な役割 を担い ・地域社会に貢献するやりがいのある仕事です。 〇主に電気設備のメンテナンス業務に従事していただきます。 ・点検計画書の作成 ・機材 ・人員の手配 ・現地での作業 ・報告書の 作成が主な仕事の内容です。入社後は先輩社員が ・仕事の段取り や機材 ・工具の使い方など ・一つ一つの仕事を丁寧に指導します ・仕事に必要な資格取得や講習の費用は全て会社が負担します。 ・身体を動かすこと ・新しい知識を学ぶこと ・コミュニケーション を取ることが好きな方に向いています。 ※応募の際は ・ハローワークから『紹介状の交付』を受けて ください。 【変更の範囲】会社の定める業務

☆訪問 ・通い ・泊まりの３種類のサービスをお客様に提供します。 お客さまができるだけ自立した暮らしを続けられるようサポートします。食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・送迎業務など介護職員として専門スタッフと一緒に施設の中で働きます。 ※建物は３階建ての構造になっており ・１階が小規模多機能居宅介護サービスで ・２階と３階にグループホームが併設となっています。 ※早番・遅番・夜勤が可能な方大募集。見学・相談会随時開催中。 「変更の範囲：会社が指定する業務」

☆デイサービスご利用者様の介護業務となります。お客様のご自宅へ専用車で送迎を行い ・当社の施設で入浴やお食事の提供 ・機能訓練 ・レクリエーション等を実施しお客様の自立をサポートします。年齢を重ね ・あきらめていた事や ・新しいことへ挑戦するご高齢者の「力」を引き出し ・「来てよかった」と満足の声をいただけるやりがいのある仕事です。 【仕事例】食事介助・入浴介助・排泄介助・機能訓練・レクリエーション（利用者様が楽しむための趣味制作 ・ゲーム等）・送迎業務（運転又は添乗）等 ※職場見学・就業相談 ・随時受け付けております。 「変更の範囲：会社が指定する業務」

＊通所リハビリテーション「パワーランド」利用者の介護業務 ＊送迎・リハビリや入浴 ・食事の介助・リクレーション・厨房補助 など 変更の範囲：変更なし

障がい者福祉施設での勤務となります。障がい者スタッフの作業のサポートや相談対応等が主な業務です。〈農作業 ・食品加工 ・飲料水製造等の各種部門に分かれての業務となります〉 職員は ・障がい者スタッフを温かく見守り ・楽しく作業できる様に 心掛けております。「正社員登用制度あります」 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の指定した業務 ★「山形県障がい者雇用優良事業主認定制度」認定優良事業主 【求人説明会 開催します。是非ご参加下さい】 ★令和７年６月２５日（水）１４時〜 ハローワークさがえ１Ｆ

☆サービス提供責任者として訪問介護における関連機関との 連絡調整及びサービス管理業務 ・訪問介護業務 ＊訪問介護業務 サービス提供（身体介護及び生活支援） ＊ヘルパー管理 ・シフト調整・勤怠確認等 ・ヘルパー指導・育成（個別指導 ・同行訪問等） ＊顧客管理 ・顧客確保・ご家族 ・ご利用者への説明 アセスメント・モニタリング・クレーム対応 ・契約業務・介護計画作成等 ＊連絡調整 ・担当者会議への参加・ケアカンファレンス ・関係機関との連携等 ＊業務管理・環境整備 帳票管理 ・業務調整等 ＊ヘルパーへの連絡・報告 ＊法令遵守【変更の範囲：変更なし】

☆日常生活を営むのに支障のある高齢者や障がい者のご家庭を訪ね 身体の介護や家事サービスを提供します。 ※基本的にご自宅から直行・直帰の勤務となります。 １．身体の介護：食事 ・排せつ ・衣類着脱 ・入浴 ・身体の清拭・ 洗髪等の介護 ２．生活の援助：調理 ・衣類の洗濯・補修 ・住居等の掃除・整理 整頓 ・生活必需品の買い物など ※利用者様に感謝されるお仕事です。 ※経験者はもちろん ・未経験者の方もベテランスタッフが丁寧に 教えていきます。定期研修制度も充実しております。 ※当社規定による非常勤から正社員登用制度もあり。 「変更の範囲：会社が指定する業務」

◎障がいを抱える児童の支援業務です。 ・放課後 ・長期休暇等の余暇を楽しく過ごすためのお手伝 いをしていただくお仕事です。送迎業務あります。 ＊マイカー持ち込みのできる方を希望します。 ＊音楽 ・創作活動 ・フットサル ・ダンス ・パソコン等を入れ ています。 ＊見学等をご希望の方は事前にハローワーク窓口 ・または ・０２２−３９３−４２７７（担当：久米田）へご連絡く ださい。 変更範囲：事業所の定める業務

障がいを持つ児童の療育支援をお任せします。 ５〜６人の職員でチームを組んで子ども同士の コミュニケーションが円滑に行える様支援して頂きます。 子どもたち一人ひとりが ・安心してのびのびとした時間を 過ごせる空間づくりを一緒に進めていただきたいです。 【仕事内容の一例】 ・個別支援計画に沿った児童の支援 ・トレーニング ・日々の様子の記録 ・見守り ・声掛け ・保護者の相談対応 ・送迎 など 「変更範囲：変更なし」

☆介護のお仕事です。入職後は座学 ・他部署研修などの新人研修を 受けていただき ・先輩の指導の下で少しずつ現場に慣れてもらい ます。 ※「週休３日制」ですのでプライベートも充実できます。 （年間休日数：１５８日） ※法人内に企業主体型の保育園がありますので ・子育て中でも安心 して働けます。 ※配属は法人内の他事業所になる事もあります。

利用者様の介護業務 利用者様の食事介助・排泄介助 変更の範囲：変更なし ※勤務時間・曜日・日数はご相談ください。 ※不明な点はご遠慮なくお問い合わせください。 ※６０歳以上の方応募可能（６０＠）（６５＠） ※応募の際はハローワークから紹介状の交付を受けてください

＊障がいのある利用者さんと創作活動をしたり ・食事やトイレの介助等 ・送迎もあります。 ＊残業は基本ありません。 ＊従事する業務の変更範囲：法人の指定する業務

併設の「サービス付き高齢者向け住宅（要介護１から５ ・最大２４名）」へ入居されている方々への介護サービスが主な業務ですす。 ・食事介助 ・オムツ交換 ・トイレ誘導 ・通院介助等 ＊業務の変更範囲：変更なし ※応募前の見学も可能です。

併設の「サービス付高齢者向け住宅」の入居者様（要介護１〜６ ・最大２４名）がご利用するデイサービスでの看護業務（通常１〜２人体制）となります。 ・バイタル測定 ・薬の管理 ・往診の対応等 ＊業務の変更範囲：変更なし ※勤務時間・勤務日数応相談 ※施設見学も歓迎いたします。

☆ 利用者様のご自宅へ伺い ・介護サービス ・有償サービスを提供 していただきます。 ☆ 身体介護 ・生活援助 ・買い物代行 ※ 利用者様のご自宅へは直行直帰もあります。 ※ 訪問介護が未経験の方も歓迎。 丁寧に指導致しますので安心して働けます。 変更の範囲：会社の定める業務 ※ 応募の際は ・ハローワークからの紹介状の交付を 受けてください。

☆日常生活を営むのに支障のある高齢者や障がい者のご家庭を訪ね 身体の介護や家事サービスを提供します。ご自宅から訪問先への直行直帰。 １．身体の介護：食事 ・排せつ ・衣類着脱 ・入浴 ・身体の清拭・ 洗髪等の介護 ２．生活の援助：調理 ・衣類の洗濯・補修 ・住居等の掃除・整理 整頓 ・生活必需品の買い物など ※利用者様に感謝されるお仕事です。 ※経験者はもちろん ・未経験者の方もベテランスタッフが丁寧に 教えていきます。定期研修制度も充実しております。 ※当社規定による非常勤から正社員登用制度もあり。 「変更の範囲：会社が指定する業務」

『お話だけ聞いてみたい』方も大歓迎です。面接という形ではなく ・お話だけ聞いていたいという『説明会』形式のご案内も可能です ■３人１組で訪問入浴車に乗って ・お客様のお宅を１日６〜８件程ご訪問となります。 ■お体が不自由でお風呂に入りたくても入れないお客様へ入浴サービスを提供します。 ■お仕事の内容は ・訪問入浴車の運転・入浴備品の搬入出・簡単な入浴介助等。 ■介護の資格が無い方 ・経験が無い方でも必ず３人体制で訪問しますので ・未経験の方でも安心して働けます。

☆サービス提供責任者として訪問介護における関連機関との 連絡調整及びサービス管理業務 ・訪問介護業務 ＊訪問介護業務 サービス提供（身体介護及び生活支援） ＊ヘルパー管理 ・シフト調整・勤怠確認等 ・ヘルパー指導・育成（個別指導 ・同行訪問等） ＊顧客管理 ・顧客確保・ご家族 ・ご利用者への説明 アセスメント・モニタリング・クレーム対応 ・契約業務・介護計画作成等 ＊連絡調整 ・担当者会議への参加・ケアカンファレンス ・関係機関との連携等 ＊業務管理・環境整備 帳票管理 ・業務調整等 ＊ヘルパーへの連絡・報告 ＊法令遵守【変更の範囲：変更なし】

障がい者福祉施設Ａ型事業所（ノバリア）での勤務となります。 クライミング施設内に併設するカフェでの ・調理・接客対応のほか障がい者スタッフの調理作業のサポートや相談対応等が主業務です ・調理内容は各種ドリンク ・デザート ・軽食となります。 ・職員は ・障がい者スタッフを温かく見守り ・楽しく作業できる様 心掛けております。事前見学も可です。気軽にご連絡ください。 従事すべき業務の変更範囲：会社の指定した業務 【求人説明会 開催します。是非ご参加下さい】 ★令和７年６月２５日（水）１４時〜 ハローワークさがえ１Ｆ